師德培訓心得體會通用14篇

當我們積累了新的體會時，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣能夠給人努力向前的動力。那麼你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編為大家整理的師德培訓心得體會，僅供參考，大家一起來看看吧。

師德培訓心得體會 篇1

為人師者，必有德。 作為一名人民教師，“傳到授業解惑”是我們的職責；“為人師表”更是我們的使命。所以，高尚的品德是我們必備的素養。

在xx年的暑期師德專題培訓會上，xx局長作了深刻的報告，他對廣大教師提出了嚴格的要求，更是對教師們寄予了厚望。

一、他希望教師們能增強“三感”，踐行使命。首先，對學校要有認同感，包括認同意識、團體意識和。惟其如此，教師才能把“教學”當成一項“事業”，用心經營，而絕非僅僅只是“謀生”的一份職業。其次，對學生的責任感，包括對教師職業的敬畏、對成長中生命的尊重，為學生終身發展奠定基礎。高中時期的學生，正值人生中對重要的階段，他們的人生觀、世界觀和價值觀在這一階段通過他所接觸的人、事、物而逐漸定型，而在這一階段，陪伴學生最多的是老師，故而對學生影響最大的也是老師，所以，在平時的教育教學過程中，教師應本着“負責”的原則，以德為先，妥善處理。再者，是對職業的自豪感，包括髮現職業的價值、尋找過程的幸福和點燃創造的激情。如此，才可使得教師在工作中獲得幸福感、滿足感和成就感。

二、他希望教師在教書育人之中能提升“三力”即學習力、創造力和引導力。學習力包括把學習作為自覺追求、加強專業閲讀及團結互助。《新課程標準》中要求學生要有自主學習的`意識，學生是學習的主體，只有如此他們才會自覺學習，從而提高他們的專業閲讀量，並提升他們的團體意識。教師的創造力表現在探索“以學定教“的新型課堂，並要經常性地開展教學反思。創造，對於任何一個團體來説都是至關重要的，尤其是教師，千篇一律的教學方式難免會讓學生產生厭煩情緒，要保證課堂永遠是年輕有活力的，就一定要有創新，在創新中讓學生獲得知識，汲取養分。引導力，包括引導學生具備優秀的道德品質、引導學生養成良好的學習習慣、引導學生確定正確的人生規劃。引導者的身份，何其重要！在教育教學的過程中，我們要時刻關注着學生的身心健康，認真細緻地將他們引導到正確的人生道路上，儘可能地為他們的美好未來打下一個良好的基礎。

三、他希望教師在為人處世中能胸懷三心：愛心——博愛、尊重、寬容並嚴慈相濟；耐心——尊重規律，認真傾聽、學會等待；細心——關注每個教書育人的細節、每個學生成長的足跡、每個學生的心理健康。無“心’之事必不能成。尤其是教育教學，“心嚮往之”，才會有燦爛的陽光，才能開出美麗的花朵，才能勾勒出美好的未來。

“百年大計，教育為本”，教育是一項偉大的工程，而我有幸能成為其中的一員，我願修養品德，提升專業素質，盡己所能，使我的學生擁有更美好的未來。

師德培訓心得體會 篇2

師德主要從教師的人格特徵中顯示出來，歷代的教育家提出的為人師表、以身作則、循循善誘、誨人不倦、躬行實踐等，既是師德的規範，又是教師良好人格的品格特徵的體現。師德，它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規範和行為準則，以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。但是教師的道德素質並不是指規範、準則本身，而是教師把這些規範、準則逐步內化，成為教師從事教育事業的準則。

在學生心目中，教師是社會的規範、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為學習的榜樣，模仿其態度、情趣、品行、乃至行為舉止、音容笑貌、板書筆跡等。因此，可以説教師道德素質比教師文化素質更為重要。師德才是教師的靈魂，是教師人格特徵的直接體現。

既要言教，又要身教，身教重於言教。這無疑對教師提出了更高的`要求。教師要為人師表。首先就要特別強調教師的自重、自省、自警、自勵、自強，以身作則，言行一致。要學生做的，自己首先要做到；禁止學生做的，自己堅決不做，在行動上為學生做出表率。

教師的作用在於教育學生，教會學生做人的根本，形成學生高尚的人格。如天下興亡，匹夫有責的愛國主義思想，天行健，君子以自強不息的人生進取精神，地勢坤，君子以厚德載物的博大胸懷，殺身成仁、捨生取義的高尚氣節，，富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈的大丈夫品格，以及信、義、誠、達、禮等一些優秀的人格層面，這就是做人為您編輯]的根本。

正如明清之際的思想家孫奇逄所説，教人讀書，首先要使受教育者為端人，為正士，在家則家重，在國則國重，所謂添一個喪元氣進士，不如添一個守本分平民。但是，關鍵還在於教師本身是否具備這些品質。學生對老師的信奉程度是同其受益程度成正比例的。西漢文學家、思想家、教育家揚雄指出：務學不如務求師。師者，人之模範也。

教師只有處處要以大局為重，克服個人主義，自覺遵守憲法和社會公德守則，遵守校紀校規，以模範行為為學生做出表率才可能教育學生遵規守紀。因此，教師要認真學習黨和國家現行的各項方針政策和社會主義市場經濟的法律條文，強化法制觀念，在學法的同時，要懂法、守法、護法，以身作則；在學生中宣傳政策和法律條文時，就會受到雙重的教育效應。教師要教育學生懂得當代社交的一般常識，講究精神文明和社會公德，注意禮貌，平等待人，首先自己要能做出表率。

師德培訓心得體會 篇3

6月3日，樺甸市教師進修學校組織的“特崗教師”師德培訓活動。通過這次師德培訓活動，我收穫頗豐，迷茫的心裏點起裏亮堂的明燈，曾經的困惑在次釋然，找到了明確的答案。

通過學習，進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作為一名人民教師，不僅要有廣博的知識、更要有高尚師德、優良的師風。師德建設決定教師隊伍建設的成敗，教師素質的高低又直接決定着培養人材素質的高低；教師的素質直接影響着學校的教風和學生的學風，決定着教育事業發展的成敗。作為特崗教師的我們更要向這位教育界前輩學習，學習她熱愛學生、尊重學生、關心學生，以愛執教，刻苦鑽研教學業務，不畏艱難，積極進取，勇於創新的高尚師德。學習她幾十年如一日，安貧樂教，艱苦創業，為農村教育事業默默耕耘，嘔心瀝血，無私奉獻，愛生如子，為照顧、幫助貧困學生，節衣縮食，任勞任怨的敬業精神。象她那樣用心去愛每一個學生，想學生所想，憂學生所憂，象她那樣嚴慈相濟，甘為人梯，嚴在當嚴處，愛在細微中。陶行知先生説過：“學高為師，德高為範。”説的都是為師者不僅要有廣博的知識，更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。

師德培訓，我認為很有必要，尤其是在當前社會轉型時期，給我們特崗老師上了生動的一課。教師的理想信念、道德情操、行為規範，甚至一言一行，對學生都會起典範作用，將直接影響到學生的健康成長。教育工作不應是為教書而教書，更要以人為本、教師育人，學生把幾年、十幾年的生命時間交給學校、交給教師，學校、教師就有責任去珍惜別人的生命，浪費別人的生命時間就是罪過。針對以往在教育行業中出現的不良現象、師德師風建設中存在的熱點問題，開展師德師風教育活動，改善教書育人的軟硬環境、淨化教育風氣，很有必要，希望通過這次師德師風教育活動，促進和提高教師的整體素質、促進學校教育教學工作的更好發展，使我們的學校都能成為培養人材的基地，我們的教師都成為人民羣眾滿意的合格教師。

通過學習先進事蹟，樹立了向模範人物學習、當好人民教師的信念。通過學習，但倘若教師的人格品德、學識不高，缺乏從事教師職業所必備的遵循職業道德、行為規範的自覺性，試問：他將如何去履行他的天職，完成他的使命呢？這正如陶行知先生所説：“道德，是做人的根本，根本一壞，縱然你有一些學問和本領也無其用處。”由此可見，師德是立教之本，正因為教師職業具有的特殊性和教師使命具有的特定性，所以時代與社會對教師職業道德要求水準高於其他行業。教師在學生心目中，是知識的化身，是智慧的源泉，是道德的典範，是人格的楷模，是先進思想文化的傳播者，是莘莘學子人生可靠的引路人。因此，教師以德立教以身示教，與時代同步，鍛造不朽師魂！教師的職業道德，應是集公民的思想、政治、法紀、道德等方面的優良素質在教育教學活動中的統一集中的具體表現。歸納起來，主要體現在以下幾點：我認為：

一、搞好教育工作要有恆心。在商品經濟社會的今天，在金錢物質的引誘下，教師隊伍中有不少人拋教下海，圖謀個人的所謂發展；有些人把擔任教師作為過渡，一有機會馬上跳槽；有人把教師這一職業只當作謀生的一種手段；有人把教師這一職位作為謀取私利的工具等等；這些人滿腦子的個人私利，沒有將教育這一職業為高尚的事業，這些人對教育教學工作缺乏熱情，對學生不負責任，職業理想信念動搖，情感淡漠，談不上有好的師德師風。這些人雖然數量不多，但影響力不小，它會破壞教育這座大廈的.基石，影響教育大業的發展。

二、搞好教育要有愛心。愛學校、愛教師、愛學生、師生之愛、生生之愛，是學校教育教學工作良好開展的基礎，作為教師要樹立正確的學生觀，尊重和信任學生，真誠關心學生的進步和成長，要做學生的良師益友。教師之間要有同事間的友愛，要互相信任、互相學習，彼此協調、相互寬容共同提高。學校領導要愛護關心每一位師生，盡所能幫助教師解決困難，要給教師創造進修提高的機會，要讓教師體會到在學校這個大家庭的温暖，要讓愛充滿校園。我們要向模範學習，在平凡的教師崗位上積極工作，努力做出自己的貢獻，讓愛充滿校園，讓師愛温暖孩子們的心。

三、搞好教育工作要注重業務素質的提高。注重業務素質的提高是現代教育發展的需要。隨着信息技術對教育的影響，要求我們的教師必須對教育的思想、觀念、模式、內容、方法要有更深的造詣，必須掌握現代教育技術。，在新課改的教學中，大膽運用現代教育技術，做到師生互動，把原來傳統式的“教”轉變為“導”，推動新課改的健康發展。要精心設計每一節課，要認真開展教學研究研究新的教育技術、教學方法，要在教學過程中不斷總結、提高。只有不斷充實提高自己的業務素質，才能適應時代對我們提出的要求。

這次師德培訓，就是要使我們特崗教師真正認識這次活動的重要意義。通過學習教育法令法規、提高教師的教育法律意識和規範行為品德；通過學習模範事蹟，掀起學英模促工作的新局面，樹立信心，努力工作，使自己成為一名優秀的人民教師。在學生心靈中栽下一棵尊重的幼苗，用愛心去澆灌，必將伴隨其生命的成長豎起人格的參天大樹。“萬紫千紅隨風去，冰心一片載玉壺”，這就是我這樣一位普通教師的高風亮節！

師德培訓心得體會 篇4

我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師，但我深深地認識到對幼兒充滿愛是做好教師工作的關鍵。記得有位老教師説過：“沒有愛就沒有教育。”大作家高爾基説過：“誰愛孩子，孩子就愛誰。只有愛孩子的人，他才可以教育孩子。”可見，愛是通往教育成功的橋樑，也是一條基本準則。

一、純真的愛心是“施愛”的基礎

有人説：“一切最好的教育方法，一切最好的教育藝術，都產生於教育對幼兒無比熱愛的熾熱心靈中。”因此作為一名教師，首先應該做到愛孩子。

剛接觸幼兒，他們純真的笑容感染了我，因此對於一些童趣十足、無傷大雅的舉動我總是寬容對待，欣賞他們的可愛之處，保護他們珍貴的自尊心。幼兒在師愛的沐浴下輕鬆快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律，嚴厲批評時，我也動之以情，曉之以理，更要讓他明白：老師是關心你、愛護你的，是為你着想才如此嚴格要求……這樣，在“嚴師”面前他就不會產生逆反心理或歧視情緒，而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口，“忠言”不逆耳。

二、真摯的情感是“施愛”的前提

教師真摯、深厚的情感可以發出強大的愛流，有利於傳導，教師把心裏的情感用語言、行為表達出來，師生間通過精神的交流，達到思想感情上的聯繫和信賴，教師真摯的情感在幼兒的情緒上就會產生共鳴。打開幼兒的心扉，引導他們走上一條充滿自信，充滿歡樂的人生大道，這比什麼都重要。

三、尊重幼兒是“施愛”的關鍵

優秀的教師給幼兒以長輩式的關懷和愛護，從不以家長式的態度對待幼兒。在“施愛”的過程中始終堅持對幼兒持尊重的態度。即：尊重幼兒的人格，尊重幼兒的感情，有禮貌地對待幼兒。嚴厲的責備和不適當的批評都會招來失敗，甚至導致師生的對立。因為他們的自尊心強，對他們的最好的教育方法是：避開嚴厲的直接批評，儘量和風細雨，説服教育。

四、瞭解幼兒是“施愛”的途徑

教師對幼兒的情況要深入瞭解，對幼兒的心理變化要細緻觀察，只有這樣，教師才能以更好地接觸到幼兒情感的“點子”上，這種接觸點就好像是“心竅”，是個突破口，它往往是教師傳授愛的門路。

老師用心去多方面地瞭解自己的幼兒，然後適時地進行鼓勵，這可能改變幼兒的`一生，畢竟，一個人人品好，誠實，最可貴。

五、面向大多數，是“施愛”的良法

教師生活在幼兒中間，深知幼兒需要教師的關懷與愛護。而喜歡得到這種師愛的並非是一個或幾個幼兒，而是所教的全部幼兒。但教師只有一個，時間和精力都有限，這就必須調動集體的力量，通過集體的關心使幼兒感到温暖，相互影響、幫助、擴大和深化師愛的作用。

教師的愛不是偏愛，要無選擇地、公正地、無例外地愛每一個幼兒。教師要善於控制自己的情感，不能對優秀幼兒偏愛，對後進生另眼相待。教師對優秀生要嚴格要求，對後進生要給予更多的關懷。

“投之以桃，報之以李”。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒，微笑着面對幼兒，幼兒會把全部的愛心和敬意奉獻給我們，我們的工作也一定會開展得生動活潑，卓有成效。愛，是啟動教師自身內部力量和智慧的能源；愛，是通向幼兒心靈深處的道路；愛，是創設優化的教育環境和心理環境的瑰寶。對幼兒熱愛、理解、尊重、關注他們豐富而複雜的內心世界，只有這樣才能將教師的愛通向幼兒的心靈。

最後，讓我用魏書生老師的一段話作為總結吧：世界也許很小很小，心的領域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業，這一職業應該是神聖的。願我們以神聖的態度，在這神聖的崗位上，把屬於我們的那片園地，管理得天清日朗，以使我們無愧於自己的幼兒，以使我們的幼兒無愧於生命長河中的那段青春年華。

師德培訓心得體會 篇5

8月27日下午，我們日照市實驗國小組織了師德培訓活動，本次活動讓我對教師的職責、師德的內涵又加深了一層認識，對教育教學又有了更深的瞭解。

從走出大學校門到此刻，一向以為“在其位，謀其政”把自我的教學工作搞好就是很好的完成了任務。本次培訓之後，我深深體會到：為為一位教師，不僅僅僅是在課堂上教好書，給學生講講道理那麼簡單，而是要從社會，學校，班級，甚至每個學生的實際出發，讓他們掌握科學知識、養成健全人格，為國家、為社會培養負職責，有用的人才。

教師的職責決定了教師務必具備高尚的師德，什麼是師德？師德，是教師工作的精髓，“師愛為魂，學高為師，身正為範”是其內涵。

第一，高尚的師德務必對學生充滿愛。熱愛學生就是熱愛教育事業。然而熱愛學生並不是一件容易做到的事，讓學生體會到教師的愛就更加困難。

記得北師大林崇德教授曾説過，“疼愛自我的孩子是本能，而熱愛別人的孩子是神聖！”教師對學生的愛，從本質上説是一種只講付出不求回報、無私的、沒有血緣關係的愛，是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是極其神聖純真的。這種聖潔的愛是教師教書育人的感情基礎，學生一旦體會到這種真實感情，就會“親其師、敬其師”，從而“信其道”，從而到達真正教育的目的。在工作過程中我也以前感歎，為什麼有些學生不能體會出我對他的'愛呢，有時反而對我的愛充滿警惕和不屑。透過培訓我真正的認識到，原先我的感情還是沒有到位，甚至有點急於求成，其實愛貫穿在我平時的一點一滴，一言一行，相信學生必須會領會到的，就想紮根海島的那位老師，正是她那無私的、不求回報的對學生的愛，最終得到學生由衷的尊敬，這些是教育的真諦，是我努力的方向。

第二，作為教師務必對某一學科具有的豐富的知識、精通的業務、嚴謹的治學、創新的教學，這也是師德不可或缺的組成部分。

教師在教學過程中，具備堅實的基礎知識、精深的專業知識和較高的學術水平，能使學生產生一種信賴感，進而轉化為一種很強的人格力量，去激勵、鞭策學生。我們學校有很多的優秀的骨幹教師，他們的課得到了學生的歡迎和喜愛。這些是我學習的榜樣和典範，在今後的工作中，作為一位青年教師，必須要想這些骨幹教師學習，不斷提高自我的業務水準。

第三，高尚的師德就是教師自我務必嚴格以教師“以德為本，身正為範”要求自我。

在平時工作中，要提高自我的思想修養，嚴格要求自我，自覺遵守學校的規章制度和有關規定，以身作則，潔身自好，以德服人，以身立教，為學生樹立起楷模的形象。辦公室裏不打電腦遊戲、不帶手機進課堂、學生面前不説髒話等等，這些工作中的細節正是崇高師德的外現。

通過這樣的師德培訓，我在思想上有了更深的認識和體會，這樣的認識和體會必會使我在今後的教育教學中有更大的提高。

師德培訓心得體會 篇6

四天的師德培訓告一段落了，這幾天裏，我們學習了《專業技術人員道德素養——合作與共贏》，學習了《金平湖育人先鋒》和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》，還聆聽了城關中學王老師的一個精彩講座。短短的幾天培訓，內容豐富，受益匪淺。在學習了《合作與共贏》後，瞭解了學會合作、學會與他人共處是多麼重要。學習了《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》後，對教育事業的未來和前景更有方向、更有期待了。尤其是王老師的一席講座，更是讓我深受感動，心情久久不能平復。

王老師是XX省“春蠶獎”獲得者，是一名有着幾十年教育經驗的優秀教師。在她的身上散發着一種讓人欽佩和着迷的教育魅力。對於王老師，我是久聞其名，不管是新教育博客上“夕陽在山”一篇篇令人感動的博文，還是很多學生、朋友的口耳相傳，都讓我對這個對教育事業付出全部心血的老師充滿了好奇和仰慕。這次，園裏特意邀請到王老師來做講座，讓我終於有機會看到“夕陽在山”的廬山真面目，終於有機會聆聽王老師的教育理念，近距離地感受王老師身上的魅力，真的覺得非常幸運。

報告的主題是《努力做學生喜愛的我》。整整兩個多小時的報告，王老師用親切的話語為我們講述了一個個她和學生們之間發生的小故事，這些故事有的可能很平凡、有的可能很瑣碎，但聽來卻讓人倍感温暖和感動。聽完她的報告，我真的感到王老師是在用她的心來愛學生、教學生的，這樣的老師怎會不贏得學生的愛呢？！王老師説到：真情換得真愛；會愛才是真愛；真愛需要學習；真愛需要惜才；真愛需要修身。每一點都離不開“真”和“愛”。王老師不是把這兩個字説在嘴上，也不是記在腦海裏，而是已經把這兩個字，銘刻在心中、流淌在血液裏了。她是真的把每一個學生都當成自己的孩子那樣來真誠地對待、用心地愛護。她親自上門為學生免費輔導；她自掏腰包給每個學生贈送書籍；她為學生和家長的矛盾耐心調解；她廢寢忘食地為學生修改作文；她分文不收為孩子投稿、出書……。這一個個故事、一個個片段，為我們展示的是一個優秀的教師怎樣用生命來追求教育最高境界的感人畫面。

是的.，教育之於王老師絕不僅僅是一份職業了，而是她全部的思想，全部的寄託，是她生命的全部了。

想想現在，物質的誘惑那麼多，社會的壓力那麼大，我好像已經漸漸失去了剛踏出校門時，那種投身教育的激情澎湃、滿腔熱情。而變得按部就班、得過且過。在這樣一個迷惘的時刻，王老師的報告真的就像一支強心針，讓我重又燃起對教育的激情，像一面對照鏡，讓我發現自己身上存在的種種不足，更像一壺清茶，讓人脣齒留香、久久回味。

一名優秀的教師，不但能贏得學生的心，更能贏得同行的心，王老師用她的一言一行，讓我們感受到了一名優秀教師的人格魅力和教育藝術。作為年輕教師的我，離王老師的高度還很遠，但王老師就像一個座標那樣已經樹立在那裏，讓我有了努力的方向和奮進的動力。我還很年輕，還有大把的精力和時間，相信有王老師這樣的前輩引領着、指引着，我會一步一個腳印，走得更穩、更紮實，期望有一天，我也能像王老師那樣，將教育事業作為自己的生命，成為一個讓孩子喜愛並且難忘的老師！

師德培訓心得體會 篇7

在xx區教育局的精心組織安排下，在單位領導的帶領下，我參加了4月份的xxx培訓。為期三天半的培訓進程中，我凝聽了專家學者的報告，收穫頗豐。

這一次培訓，第一凝聽了xxx師範大學教育科學學院副院長xx所做的《對學前兒童美術教育若干問題的摸索》專題報告，她告知我們，幼兒美術活動重結果更重進程，教師應給幼兒創設寬鬆愉快的氛圍，展開具有遊戲偏向的美術活動，這樣才能調動幼兒的積極性。

活動中一句“誰正被造就，陶工還是陶壺”，讓我印象深入，我的知道是：老師和幼兒都在被造就，老師通過給幼兒上課，各方面都有所提高，反過來，幼兒在活動中也學到了各種技能，形成了各種習慣的養成。

xx現代兒童美術館實行館長xxx為我們做了《幼兒美術教育新概念與方法》的專題報告，並在現場示範美術水粉畫的操作進程，講授了他自己創新的借形想象美術創新方法。

中國早期兒童教育音樂舞蹈教育研究中心主任xxx為我們做了《音樂教學遊戲化與幼兒學習品質培養》的專題報告。她的報告幽默風趣，通俗易懂，她給我們具體講授瞭如何通過音樂領域的有效教學，更好地幫助幼兒養成良好的學習習慣。

雖然只有短短三天半的時間，我卻收穫了許多。在美術方面，要多給幼兒觀賞作品，不論是幼兒、老師或是大師的好的作品；在繪畫進程中更重視幼兒的繪畫時的愛好，將遊戲融入到其中，給幼兒創設寬鬆愉快的氛圍，我想這樣的進程產生的結果一定是預想不到的。在美術的教學方法中，我也能夠鑑戒薛老師的借形想象，讓幼兒在想象中創作出不同的作品。

在音樂方面，回想本來的教授方法，有很多不足的方面。有的時候給幼兒預設的目標太簡單，不知道怎樣一層一層加難度；有的時候給幼兒預設的目標又太難，幼兒根本完成不了。回想xxx給我們的培訓，我深入的知道了音樂遊戲。

每次教學都是在學習者認可前面一難度層次的學習已經通過的情形下，才進行新的難度挑戰；並且在各種音樂教學活動中，如果教師能夠常常有效地創設情境，讓幼兒能夠被公道的教學目標所激發，通過自己的努力，在各不同種學習情境中都能夠不斷獲得新的成績，那麼，在不斷獲取新的自我實現高峯體驗需求的驅動下，全身心投入學習自然就會成為他們自己主動尋求的事情！同時，老師也培養了幼兒們的各種學習品質，如注意力，視察力，思維力，原有體會運用能力，自我管理能力等等。

在培訓中，看了xxx幼兒園和xxx一幼幼兒園的音樂課，她們主要就是讓幼兒自發地去感受音樂，去知道音樂，幼兒在享受音樂的.同時提高了感受音樂的審美樂趣和審美能力，同時也滿足了幼兒的求知、求成的需要，通過成功的學習體會又增強了幼兒的學習自信心和自我效能感。

通過這次培訓，我知道了如何通過藝術教育的有效教學活動，更好地幫助幼兒養成良好的學習習慣，在“酷愛學習”和“善於學習”兩方面怎樣增進幼兒學習品質的不斷完善。在以後幼兒園的教學中，我本着這個目標，努力嘗試培養幼兒的學習品質，更好的激發幼兒的好奇心，發揮幼兒的好奇心，讓幼兒更好的在學中玩，玩中學。

師德培訓心得體會 篇8

一、環境創設體現多層次、多元化

環境對幼兒的發展具有特殊意義，這是由幼兒身心發展的特點、環境所具有的教育價值兩方面決定的。温暖和諧的環境能使幼兒性格活潑，行為具有理性，並善於交往。從某種意義上説，環境是幼兒重要的生存條件。

（一）走廊文化利用三維空間，體現立體化、平衡化、動態化。

環境價值不分大小，只要是可以利用並能發揮作用的，我們都充分用來提供教育信息。

1、立體化

在幼兒園中，所有的一切都可以為引導培養幼兒提供教育契機，因此幼兒園中的牆壁、地面乃至空間都可以成為教師與幼兒發揮想象與創造的場地，大至一個主題，小至一幅單畫，隨處可見，隨時隨地提醒幼兒，切實增強了教育潛移默化的作用，從而起到良好的教育效果。

牆壁：家園在線、家園小貼士是幼兒園各班級為家長開闢的一方空間，教師利用它來傳達教育思想、教育方法以及教育活動，同時還是教師和家長共同參與的“家教漫談”欄目，既起到了美化作用，又是家園雙方交流的紐帶，拉進了家園雙方的距離。

空間：暖氣管道也是可以利用的資源。攀援而上的牽牛花，閃電、雷鳴、行人禁止通行等標識，植樹節、兒童節、建軍節等紀念節日，雙語教學“保持安靜（keep quiet）”“大家一起ABC”等等教育內容充斥着每一個空間。利用管道上下行的特點，製作成公路上下行車道，汽車站、火車站設置合理，麪包車、貨車、急救車、警車、消防車等車輛行駛有章有序。每輛車下都有漢字標示，起到雙重教育效果。名人名言匾幅“創造藝術之環境，我們要教整個的環境表示出藝術的精神，使形式與內容一致起來。—陶行知”“孩子們的工作就是遊戲—從他們自己做的每一件事情中獲得學習。—意·蒙台梭利”……時刻提醒教師用最好的面貌、最好的心態、最高的激情來面對孩子，同時還教育每一位家長尊重孩子的個性發展，予以合理適當引導，才能使孩子知識更加廣泛、人格更加完善。

地面：幼兒時期是好動、好模仿的年齡階段，為滿足幼兒信手塗鴉的心理願望，班班開設了自由牆，專供幼兒作畫，以展示自己的技能技巧。畫面不拘一格，內容豐富，全憑幼兒安排，這是一方孩子的樂園，更是一方知識與創造能力共同發展的搖籃；快樂三級跳滿足了孩子好動的生理特點，動靜結合，深受孩子的喜愛；暖氣片用KT板做成蔬菜、水果、動物等圖形，既安全合理，又起到了裝飾美化作用，同時還是孩子作品的展示台，可謂是一舉三得。

2、平衡化

日常環境佈置是幼兒美術活動與美化環境相結合的一種日常美術活動，在參與佈置的過程中，幼兒可以體驗到參與的樂趣、成功的樂趣，對於自己佈置的“傑作”，也會倍加愛護與珍惜。各種知識之間、知識與技能之間，教師與幼兒的動手是平衡的，每幅畫都是師生共同參與的結果。這對培養他們的主人翁精神有着重要的作用，同時也才能真正讓“環境佈置兒童化”這一教育原則落到實處，鼓勵幼兒發揮自己的自主性和創造性，美化自己的生活、學習環境。

3、動態化

環境佈置可以結合每一階段的教育主題，組織幼兒製作相應的美術作品來進行，也可以利用幼兒在基本美術活動和日常美術活動中的作品進行隨機的環境佈置。對於大班幼兒，教師還可以發動他們獨立地設計、製作和佈置。如水果主題，可以鼓勵幼兒將吃過、見過的水果製作出來，對環境進行合理佈局，從中體現不同季節、不同地域的D鮮明特點。

（二）室內文化結合活動內容，體現主題、特色

我們注重創設活動室的育人環境，對每一個班的室內裝飾提出了不同的要求，讓每一個活動室以鮮明的格調陶冶幼兒的情操。大一班的主題裝飾是毛線，在這裏，織、勾、粘貼等技能得到了充分展示，大到主題畫“春遊”、“小蝌蚪找媽媽”，小到一串串葡萄、惟妙惟肖的狐狸，無不體現着教師的獨具匠心。她們利用室內四個挑樑，合理發揮，依次裝扮成温馨洋溢的春、熱情奔放的夏、成熟丰韻的秋、素潔端莊的冬，別有一番滋味。21世紀我們呼喚綠色，倡導環保，讓廢舊物品也有發光發熱的一席之地，大二班適時開展了這項活動，旨在調動幼兒的參與意識，開發他們的創造能力。果凍殼、易拉罐、瓜子殼、各種植物種子，正是這些棄之可惜，難以利用的材料在孩子手裏變換出了一幅幅有趣的畫面：安全音符歌、遠航、蝴蝶、花草蟲魚、老闆台等等，我們不禁為孩子的創造開拓能力深深感染。中班“美術與文學”特色，更是畫中有畫，樹葉裏、花蕊中都鑲嵌着故事的圖片，如《豬八戒吃西瓜》、《三個和尚》、《白雪公主和七個小矮人》等，畫面生動形象，使幼兒按捺不住想看、想説，提高了他們的口語表達能力。一棵大樹的風情在室內也可以發揮得淋漓盡致，樹枝蒼勁伸展，樹葉葱翠茂盛，生機勃勃，富有朝氣。26個英文字母像閃爍的小星星，活躍在自己的空間裏……細節點綴也別具一格，獨具匠心，開關“長”上了眼睛，水杯櫥變成了笑眯眯的娃娃，鐘錶是可愛的卡通形象……知識與環境有機結合，童趣盎然，鮮明易懂。

（三）户外文化做到物有所值，體現園俗、園風

在現有玩具的基礎上，我們別開生面的增設了一系列環保類型的玩具：以廢汽車輪胎為主組成的葡萄架，小鳥、蝸牛有機點綴其中，一幅妙趣橫生的“蝸牛與黃鷗鳥”便呼之欲出；在“非典”期間，車胎做成的小車；更是極大地調動了幼兒的愛心與參與興趣，遊戲“我是抗擊非典小戰士”鍛鍊了孩子的合作、協調能力。一次次送物資、藥品到“前線”，孩子們沒有一個説累、叫苦。

木製玩具既經濟，又安全實用。在設置上，我們力求體現完整統一：走過彎彎折折的小橋，前面是考驗幼兒膽識、鍛鍊手腳協調能力的攀登架；浮橋和木樁都起發展幼兒平衡能力的作用。城區幼兒園户外活動場地少，我們挖掘邊邊角角，形成了自己獨到的院落文化氛圍。從西側教學樓門口沿着木樁進入幼兒自己命名的“春蕾特色風景區”；平衡木、沙池、迷宮、木樁、鞦韆融智慧、娛樂於一體；低矮的樹杈是孩子攀爬的好對象；大小木樁做成的棋盤、凳子更是吸引了無數幼兒的參與；隨意擺放的條凳，是孩子休息的好場所……我們打算再種上3—5棵合歡樹，東西牆上爬滿鬱鬱葱葱的爬山虎，棋盤上空搭成葡萄架，北面畫上與周圍文化相得益彰的圖畫，做到佈局合理、畫面和諧統一，真正成為春蕾的“特色風景”。

二、區角活動突出互動性、自主性

活動區是幼兒園有目的、有計劃地充分利用空間為幼兒創設的學習、遊戲和自由活動的區角，開展區域活動是幼兒教育實施個性化教育和主體性教育的需要，是幼兒自身發展的需要。

（一）落實好區角活動的設置

由於區角活動多數是自選活動，所以應根據本班幼兒的年齡特點和活動特點設置。為使區角活動突出自己鮮明的特色，我國教師多方蒐集資料，外出上海、江陰、崑山、濰坊等地參觀學習，在已有傳統的區角活動項目基礎上，挖掘出民間的一些活動內容進行填充，並將兩者進行了良好的融會貫通。如用秫秸編織各種物品，用尼龍繩織魚網、刺繡等，不僅增加了孩子的參與興趣，而且弘揚了民問文化藝術。在活動結構上，我們將活動室用桌、椅、櫥、隔檔分隔成大大小小若干個活動區域，讓幼兒選擇和專注於遊戲之中。同時，還考慮到了空間位置的相互作用與影響，例如：角色區不宜與益智區相鄰而置，因為角色區裏幼兒來來往往的喧鬧會影響益智區幼兒的安靜操作，動靜反差太大。在設置上使之既相互獨立，又相互聯繫。活動區活動的規模通常不大，三五個人一組，根據幼兒的認知特點，各區角分別設有標誌圖形，藉助圖形瞭解區角內容，避免直接接觸詞義引起的不便，激發了幼兒的參與興趣，幼兒完全按照自己的興趣和能力自由選擇。在時問安排上，每天下午固定30分鐘，其它課餘時間各班自行調配。總之，力求使不同的區角從不同的側面促進幼兒的發展。

材料和玩具的擺放，應分門別類，裝在開放、低矮、不擁擠的架子上，或分類放在籃子或盤子等透明可見的容器裏，讓幼兒一目瞭然，藉以潛在地邀請和吸引幼兒前來使用它們，並使幼兒能自行找到他們需要的材料和玩具，或是以材料和玩具的圖或名稱文字，在架子或容器上標示其存放的位置，讓幼兒在遊戲過程中易於自行取拿和收放；保證活動自發進行，減少幼兒對成人的依賴性。

合理利用每一個空間，讓活動形式無處不在。樓梯拐角處，人來人往，流動量大，這裏設置一個“小小新聞角”，讓孩子急於交流新發現、新問題的慾望得到釋放，增加了他們的交往機會，鍛鍊了口語表達能力。兩處樓梯拐彎處形成的兩個較大空間，一處設上了娃娃家，裏面搖籃、娃娃、桌椅、玩具，種類多多；卧室、客廳佈局合理；一處是健身房，沙袋、呼啦圈等健身器材深受孩子的喜愛。

走廊盡頭是建築區，這裏寬敞明亮，用地毯積木鋪起來，既避免了積木與地面碰撞發出的嘈雜，又易於幼兒蹲坐，輕鬆自在。

（二）全方位投入，確保區角活動全面展開與實施

1、材料投放是基礎

活動區的教育價值主要隱含在幼兒與材料之間的交互作用中；也就是説，幼兒是在操作材料中得到發展的，因此，活動區材料的提供直接影響着幼兒的發展。我們主要從三個方面着手進行：

（1）突出材料投放的層次性

區角材料的投放不僅要花樣繁多，更要有難度上的`區分。我園大班的區角投放了玉米稈，教師先引導幼兒認識，再進行整理上色，逐次過渡到排序、比較長短，進而進行手工製作，如眼鏡、燈籠、小馬等各種小動物，既是對所學知識的鞏固，又充分體現了層次的遞進。

（2）體現材料投放的適宜性

根據本班幼兒的年齡特點與已有的生活經驗、活動興趣與能力提供材料，科學發現區裏，海綿吸水性強與木塊形成對比，直觀形象，適宜小班幼兒；燈泡為什麼會發亮；從嘗試中發現接通電路的方法，瞭解電池有正負極，瞭解電能使燈泡發光。鼓勵幼兒用各種方法嘗試，從而將電池兩極用電線與燈泡相連才能使燈泡發亮，在獲得一定經驗後，可鼓勵幼兒用兩節或三節電池進行嘗試；發現燈泡會更亮，但如果電池兩極放得不一致，燈泡就不會亮。

（3）力求材料投放的可操作性

教師對於提供的材料應事先考慮到是否便於幼兒操作，如為發展幼兒的動手能力，訓練手部小肌肉動作而創設的“刺繡”活動區，就應為其準備相匹配的撐子，以利於幼兒左手拿布，右手拿針，進行一針上，一針下的刺繡活動。否則，此活動便無法進行，使之行同虛設，失去了創設這一區角的意義。

2、各種有效指導是活動得以順利實施的保障

（1）教師要具有組織指導和遊戲夥伴的雙重身份

什麼時候是活動的組織指導者，什麼時候是幼兒的遊戲夥伴，應做到事先觀察。觀察是指導的前提，觀察在前，指導在後，教師的觀察是一門藝術，既要有“眼觀六路，耳聽八方”的全面，有要有盯住不放的深入，還要有捕捉細微信息的敏鋭，能抓住活動中的偶發事件，以自己的熱情，機智感染教育幼兒。教師要及時抓住具有普通教育意義的偶發事件，調整幼兒的方式，促進全體幼兒在實踐中獲得發展。如在中班紙工區，有位幼兒創造性的將做成的紙裙被在身上，做着有趣的時裝表演。旁邊幾個區域的孩子也被吸引，教師及時抓住這一時機説：“我們來開一個娃娃時裝表演會好嗎？”她的號召一呼百應，正面、反面、轉身、造型，有的還模仿幾個由電視裏看到的時裝模特表演的有趣動作，引得大家哈哈大笑。表演過程中，下面的小評委們及時指出：XX的領子沒翻好，XX的裙子有點長……使幼兒既得到了儀表美的教育，又增添了對紙工的興趣及創造的樂趣。這一內容儘管是出乎教師意料的，但卻是具有較高教育價值的，關鍵在於教師利用與捕捉教育的機會，因而取得了較好的效果。我國多次舉辦壽光市、濰坊市、山東省區角活動現場會，參加人員近千人，得到了與會領導老師的一致好評。

（2）依據區角活動記錄表進行指導

為及時瞭解幼兒參與各區角的活動情況，從而進行有針對性的指導，幼兒進行活動前先填寫區角活動記錄表，在參加的區角里相應做好標記，教師根據記錄瞭解幼兒各個區角的參與情況，及時做出調整，保證各區角向每個孩子開放，以便在活動區大環境的宏觀調控上佔有自主性。教師通過一週的記錄，及時發現存在的問題：美工區、表演區幾乎全是女孩兒的天下；平時不善言語，性格較內向的孩子只喜歡在美工區這種動手操作區域裏活動……這時，區角活動記錄表猶如孩子的晴雨表，及時地展示在了教師的面前，它為教師更好地瞭解每個孩子的心理、個性特點提供了依據。同時，它又是教師的“小助手”，教師根據記錄及時查找原因，補充、提供適宜的材料，並進行積極誘導，因材施教，讓男女幼兒都儘量彌補各自的不足，讓每個幼兒都能獲得全面的發展。

（3）適時適事開展活動

在開展區角活動的過程中，教師要認真把握主題選定，環境創高和有郊指導三大環節，根據季節和節假日，結合教育活動不斷變換區角內容，如：秋天到了，室內佈置成一片豐收成熟的景象，活動內容歌曲《秋天好》、棉籤畫《菊花》在活動區裏得到了延伸；中秋節期間，結合課題內容，幼兒進行了自制月餅的鍛鍊，提高了動手操作能力與口語表達能力，得到親情教育。

事業是無止境的。在今後的工作中，我們將不懈的探索和努力，多層次、多角度挖掘教育信息，發揮教育價值，培養幼兒自主、自信、積極、努力和創造的精神，促進幼兒潛在能力的發展，調動幼兒的積極性，使幼兒的各種良好習慣得到培養，不同興趣得到滿足，不同個性得以弘揚和發展。

師德培訓心得體會 篇9

無論是在學習中還是生活中，你是不是都會碰到這樣的情況，老師或者領導都會佈置你這樣一個任務：“明天交一份你這個這段時間學習活工作的心得體會上來”，這時的你是不是慌了，鋪好了紙卻無從下筆，不用着急。

20xx年1月13日，我非常榮幸參加了由教育局舉辦的特崗教師培訓。本次培訓共持續時間7天，雖然假期的休息被打破，但可以再次回到學校給自己充充電，我感到非常的高興。

這次特崗教師培訓的內容十分豐富、形式多樣，包括對課堂教學標準，師德師風、教學工作規範，體育課程改革與體育教學為主線，以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學質量效果為核心，以體育專業技能、實踐教學研究為主體，達到闊視野、創教學、拓技能的目的，促進國小體育教師專業化發展。培訓內容不僅有專家的精彩講座，有學員的教學展示，有學員間的互動交流，而且還有參觀實踐聽課、評課活動。

通過這次的學習重新認識了"健康第一"的指導思想的深刻內涵，通過老師的'舉例，對新課程理念下的課堂教學的方法與組織，有了重新的認識和理解。在看、聽、討論中，使過去的體育課非常的單一，課堂上教師就是全權代表，教什麼，學什麼，學生沒有主動權，學生與教師之間是很被動的。我們和老師一起學習和研討，我們深刻認識到，只有我們體育教師的觀念轉變，把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中，才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習，健康成長。達到我們的追去的"讓學生在樂中求學，在學中取樂"。我深知自身的許多不足，還需要不斷的學習，因為作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,且不斷更新,充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才,才能挑好肩上這付教書育人的重擔，成為一名優秀的教育工作者。

總之，本次學習內容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓，在思想上受到很大的震動，既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高，既有知識上的積澱，也有教學技藝的增長，更有教育觀念上的更新。

師德培訓心得體會 篇10

3月29日至30日，我園組織了為期兩天的師德培訓活動。在這幾天的學習過程中，使我又重新審視了自己的職業。

什麼是師德？

我所面對的學生無論是男是女，無論是富是貧都要“公平對待每位學生”。

一個具有良好師德的幼兒教師，要不斷提高自身的文化素質、不僅要“專”，而且要“博”，不僅專業知識紮實，而且要興趣廣泛，一專多能。要注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣，在日常生活中應加強學習，開闊視野，不斷豐富，充實自己，提高自己的藝術修養，調動各種教學要素及兒童各種感官參與學習，還必須要了解現代信息技術及使用方法，並運用於教學，以潛移默化地提高自己的內在素養。

此外，教師的愛必須昇華成一種一視同仁、不偏不依的愛，做到對每一位幼兒負責，善於發掘每一位幼兒的個人潛能。記得陶行知先生曾説：“真教育是心心相印的活動。唯獨從心裏發出來的，才能達到心的深處。”我們必須用心來對待每一位幼兒。要對我們的幼兒負責，尊重每位幼兒。

另外，教師的一言一行及教育質量將直接影響到幼兒今後綜合素質能力的提高。幼兒喜歡模仿，尤其喜歡模仿教師的一言一行，教師的言行舉止得當是很重要的。老師在平時對孩子的一些不良情緒宣泄或不當言行都會成為孩子模仿對象，我們面對的是純潔無邪的孩子，在任何情況下，我們都沒有理由也沒有權力把自己的不快與煩惱發泄到被幼兒身上。

人們常形容育人職業是“園丁”，那是很貼切的.，可以這樣説，什麼樣的教師就培養什麼樣的學生，育人之本，關鍵在於師德。如果把學校比喻成企業的話，我們培育的我想產品就是人，教師所要關注的就是那一個個靈活生動的生命。在教育中，我們也應該抱着“以人為本”的思想去教育我們的孩子，擺正角色位置，正確認識教師與幼兒的關係，從孩子的道德發展需要出發，我們的道德建設不能只停留的外顯中，而更應該注重一些內在的東西。幼兒園的孩子年齡小，可他們渴望溝通、渴望交流，我常常覺得每次進班都非常的累，但是如果換一個角度想“今天我進班是去和孩子們玩了”，這樣的心理調適下，即便是累，那也是快樂的；當我們看到孩子畢業，在幼兒園中長高、長大，從連吃飯也不會到什麼事情都能自己做，從進園的哭哭啼啼到與教師的難捨難分，在陪伴他成長的每個階段中所付出的辛苦都已顯得不再重要。

這次培訓讓我領悟到了許多，但更為重要的是，必須要把領悟到的知識運用到實際工作中，在學習中認識，在實踐中進步。

師德培訓心得體會 篇11

教師首先應以身作則，言傳身教，孔子説過：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不行。”這些話是千真萬確的真理。學生有着天然的向師性，特別是幼兒園老師，把教師的言行視為典範，據好多家長反映，孩子在家開口就是“這是我們老師説的”，閉口就是“這是老師叫我們做的”。在孩子眼中，我們老師是真理的化身，我們的一言一行就成了孩子效仿的對象。記得有一次，看到我班中的一個小朋友在走獨木橋，她好像從來沒走過，只見他走一步又掉下來了，走一步又掉下來了，當時，我就樂了，不禁脱口而出：“胡曉好笨啊，獨木橋都走不好，”有一天早鍛，那天活動也是走獨木橋，胡曉連蹦帶跳地來到我身邊，得意洋洋地説：“老師，我會走獨木橋了，你看我都可以跑了。”

我連忙表揚了他，可沒想到他接下來的一句話讓我大吃一驚：“老師，邱鈺寧不會走獨木橋，她是個膽小鬼，笨死了。説着，就咯咯咯地笑了起來。我的心着實咯噔了一下，沒想到我無意中的這麼一句話語卻在孩子心中留下那麼深的陰影，而且現學現賣，馬上用來形容別的小朋友，這真的讓我始料未及。看來，教師的言行儘管只出現微小的偏離，但在眼睛像“錄象機”、耳朵像“錄音機”、腦子像“電子計算機”的孩子面前，就會成倍地放大，並加以迅速地模仿。在以後的接觸中，我經常聽見孩子們説你是笨蛋，你好笨之類的話，雖然對於我們來説是這麼的不經意，也沒關係，可看來，我們教師要特別注意自己的一言一行，這樣才能成為孩子學習的榜樣！

老師熱愛學生，誨人不倦，説到熱愛學生，我們哪個老師不想讓每個孩子好起來，我們教師辛勤勞動，滿腔熱情地把自己的所知所解與孩子們一起分享，用自己的心血精心哺育下一代，希望他們青出於藍而勝於藍，最後並不企求給自己個人帶來什麼好處，這種愛難道不是一種無私的愛嗎？可遺憾的是，在原來學校一次年級組的書面調查時，我們測了這樣一個問題，你認為老師最喜歡班中哪個小朋友，請把他的名字寫在紙上，結果有好幾個班級都不約而同地寫了班中成績最好的小朋友的名字，我們班還算可以，有10來個小朋友寫上了自己的名字或寫上了一個我字。

面對這樣一種調查結果，我們教師都不禁愕然，我們明明對孩子們是一視同仁，可大部分的孩子為什麼卻沒有感受到我們的這種愛呢？原因是多方面的`，可能對這些孩子平時讚賞不夠多，也可能當這些孩子犯錯時，我們教師總是以發泄心中的憤慨為目的，缺乏與孩子交流、溝通的誠意，無意中已傷了孩子的自尊。我們班的路路可是問題小生，每次他不願這樣不願那樣的時候我總是鼓勵她，並且和他交換條件，讓他把自己的事做好，有一次路路身體不舒服，路路不願吃飯，我鼓勵他説等寶寶吃完飯，我一定叫保健醫生來看看好嗎？他答應了，可不知怎麼的，我突然忘記叫保健醫生了，我的一意孤行，讓路路一箇中午都沒睡覺，而且嘴裏還念着：“何老師騙人。”後來趙老師告訴我時，我臉頓時紅了，我立馬向路路賠禮道歉，但孩子的這句話始終像烙印一樣深深地烙在我的心裏，每次看見孩子們，我都會想起這件事，它時時鞭策着我，熱愛學生就意味着尊重學生，要認真考慮自己對孩子的每一意見，每一做法，無論如何都不能挫傷他們心靈中最敏感的角落—小小的自尊心。

我覺得熱愛學生還意味着熱愛一切學生，尤其愛後進生，能容納他們的天真，能容納他們的錯誤，這種愛才是博大而深沉的！但反思自己的言行，覺得真的很難做到。我們班中的張文凱，難得一遇的調皮搗蛋生，幾乎每天都要惹事生非，談起他，無論是我還是任課老師，都是頭痛之極！老師們總是對他有厭煩心理，甚至總批評他，可有一次阿凱的爸爸媽媽説他們出去玩的時候，文凱總是想着班上的老師們，總記得要給老師帶好吃的，老師們因為瑣事煩心而批評他，但孩子總是那麼天真，那麼寬宏大量，於是我暗下決心，對於特殊的幼兒我們應該更加關心愛護，讓愛的暖流也能流進在他們的心田。

師德培訓心得體會 篇12

“人格”，是指個人的道德品質，也指人的性格、氣質、能力等特徵的總和。而“魅力”，則是指"很能吸引人的力量"。教師的人格魅力，是教師內在素養和稟性的總和，是教師的知識、能力、情感、習慣、意志、氣質和道德情操等方面的高度統一和集中體現。學習了劉良華教授的《教師職業道德與人格魅力》的講座，我深深認識到教師的主動精神、樂觀心態和快樂情緒與教師的課程智慧、教學智慧和管理智慧一起構成教師的人格魅力的基本要素。

教師要重視人格魅力的建設。那麼，怎樣塑造自己的人格魅力呢？下面我談談自己的體會。

首先，教師的魅力來自於心中有愛。這種教師，可以是其貌不揚的，但同時又絕對是“光彩照人”的，是師愛讓他煥發出神採，產生獨特的人格魅力。愛心，是拉近師生距離、建立和諧師生關係的橋樑，是一種十分高尚的情感。高爾基説過，“愛孩子，這是母雞也會的事。可是善於教育他們，這就是國家的一件大事了，這需要有才能和淵博的知識。”教師對學生的愛，不是出於個人情緒的偏愛，而是要真誠的愛每一位學生。並要就講究愛的尺度，既不能愛得不夠，也不能愛的太多。教師的愛是公正的，理智的，無私的。這種愛就是“師愛”。師愛的外在表現就是始終保持對學生態度真誠和善，言行得體，內在表現則是熱愛尊重每一位學生，信任每一位學生。這種崇高的師愛，必然激起學生對老師的熱愛和尊敬，使學生產生肯定的情緒反應，使他們樂於與教師接近，也樂於接受教師的指導和勸告，這就是“親其師，信其道”，進而“樂其道”了，在這個過程中，教師的人格魅力可見一斑。有一位特級教師有"五個允許"、"四個原則"，對學生是"五個允許"，即允許學生學習中有錯誤，允許學生改變看法，允許學生保留意見，允許學生向老師隨時質疑，允許學生同老師爭論問題，對自己是"四條原則"，即表彰和採納學生的正確意見，肯定學生髮言中的積極因素，妥善處理學生的`錯誤答案，不斷糾正自己的錯誤與疏漏，結果師生關係十分和諧，課堂氣氛活躍，學生變被動學習為主動學習，學習成績得到了提高。這"五個允許"和"四條原則"正是體現了對學生的尊重和信任，是師愛的最高境界，具有這種師愛的教師，就會使學生對其產生異乎尋常的向心力，就會贏得學生的心理認同和由衷敬佩，教師的人格魅力就由此產生。

其次，教師的魅力來自於對學生的諒解與寬容。教師對學生的缺點和對錯是不可等閒視之的，當然也不能置之不管。但是，也絕不是説，一個勁的批評加批評，或者吹鬍子瞪眼睛的大發雷霆就能見效的。經驗告訴我們：在某些情況下，寬容與諒解也是一種教育，而且效果很好，對學生過失的寬容所帶來的效應，遠遠大於批評對學生的震動。先以好學生為例，好學生有自己的封閉的心理平衡。

當他們的缺點和毛病、過錯一經出現時，他們原有的心理平衡被打破了。他們現有的表現與他們實際思想水平之間產生了矛盾，會使他們在內心深處產生一種悔之莫及的想法，並且暗下決心，以此為鑑，改善力做到更好。此時此刻，如果老師不理解，依然施以批評教育，讓他們信譽掃地，那麼他會產生一種心理逆差，誤以教師改變了對他的看法，而把他其他學生“平等相待”等，這就會干擾學生去積極主動的克服和改正自己的缺點和過錯。再以較差的後進生來説，那些頑皮的孩子早已習慣了老師那一套貫用的手段（挖苦、訓斥、點名批評、去家裏告狀等）心理有了定勢，反正一犯錯誤，就等老師重演一遍，如果老師出其不意的來一個“寬大為懷”，老師的諒解與平時對錯誤行為的態度之間形成了反差，這樣會使學生在內心裏動搖了原來對老師行為的評價。他們由此似乎透視出潛藏在教師內心深處對他們的信任和尊重，使他們受到一次情感的體驗，從而在感情上與教師內在的企求更近一步，這種師生情感上的交流，為他衝開了心靈的大門。從而能激發學生用改正自己的過錯的實際行動填充被自己以前拉大的師生情感的“空白” 、溝壑，所以，容易起到“此時無聲勝有聲”的效果。

可見，寬容與諒解是能觸及學生們心靈的。寬容絕不意味着放棄教育，恰恰是為了更好地教育，教師如果具有寬容與諒解這美德，把我們的學生教育得更好。

再次，充滿人格魅力的教師應課上有情。充滿人格魅力的教師，一定是一個上課內容精彩，讓學生百聽不厭的教師，而這樣的教師，也一定是充分發揮了自己的情感作用，做到課上有情的教師。前蘇聯教育家贊科夫説過："教學方法一旦觸及學生的情緒和意志領域，觸及學生的精神需要，便能發揮其高度有效的作用。"這一論述闡明瞭課堂教學中教師把握好情感，充分發揮情感作用的重要意義。教學過程，不僅僅是簡單的知識傳遞，同時還伴隨着心靈的接觸，情感的交流。師生之間良好的情感交流是優化課堂教學情境，烘托課堂教學氣氛，提高課堂教學效率的催化劑。充滿人格魅力的教師，一定善於發揮自己的情感作用。有情的教師，才能培養出有情的學生，有情的教師，也一定是充滿人格魅力的教師。

此外，充滿人格魅力的教師應內涵豐富。有人格魅力的教師，是學生眼中的"百寶箱"，時不時有一兩件燦爛的"珍寶"顯露出來，讓學生為之驚歎嚮往。擁有"百寶箱"的教師，是學生敬慕的對象，能散發出獨特的人格魅力。這個"百寶箱"，就是教師的內涵。一個教師，應是內涵無限大的教師，而不是一個只會照本宣讀的教書匠。怎樣豐富自己的內涵呢？我認為，第一，教師要有意識吸收各種和教學內容有關的知識，能把握知識的整體脈絡與結構，靈活處理好知識的重難點。在教學過程中能得心應手，激發學生探索學習的興趣。第二，教師更要吸收各種看似和教學內容"無關"的知識，在潛移默化中提高自己的修養。教師要博覽羣書，文藝性的，科學性的，哲理性的，都要涉及，平時不妨多留意文化信息、體育動

態，國際國內時事等，這些看似與教學無關的內容，在教學過程中由教師信手拈來，往往能收到意想不到的效果。第三，我個人認為，當代教師內涵的豐富性還可以延伸到兩種意識：人文意識和審美意識，一個教師，要關心民間疾苦，培養自己悲天憫人的情懷，要學會賞名畫，聽音樂，觀自然風光，培養自己欣賞美，感受美的意識，只有教師具有了這兩種意識，才能在潛移默化中感染學生，從而提高學生的整體素質。教師豐富的內涵，是他具有人格魅力的基礎。

另外教師要保持樂觀的心態和快樂的情緒，具有幽默風趣的性格，凡事能以樂觀的態度坦然處之，也無形之中增添的教師的人格魅力。

師德培訓心得體會 篇13

一年一度的暑假師德培訓的帷幕又拉開了，再次為我們搭建了一個學習的平台。隨着時代的進展，老師這個職業被給予更多的道德內涵：愛崗敬業、教書育人、為人師表等等。“德”即良好的修養、是平和的心境、是寬廣的眼界、是名貴的品質。範跑跑有較好的專業學問，但他缺乏了良好的“德”，故遭到了萬人唾棄。所以“師”和“德”是相相互成的。師德培訓的重要性也就不言而喻了。這一期師德培訓主要包括學習教育新政策，師德修養、老師專業進展和自主學習等內容。通過幾天的學習，受益良多，體會如下：

一、愛崗敬業，體驗幸福。

作為一個人民老師，自然不同於其它一些行業的工作，我們的身上肩負着一代人的將來。信任許多老師都有很強的責任心，愛崗敬業精神，都盼望自己的同學獲得極大的成果。有了愛崗敬業精神的驅動，許多老師自覺地、不斷地完善自我；用這種精神去感染家長，在家長心目中樹立威信，感染同學，在同學心中樹立積極向上、勤奮努力的榜樣。

大愛至上，這就是愛崗敬業精神、師德譜寫出的最奇妙的樂章，時代的最強音。

二、教書育人，誨人不倦。

教育是愛的事業，同學是學習的'主體。你不愛他，他會愛你嗎？我們老師職業的價值，正是體現在一個個同學心靈的昇華上，老師的教育像涓涓的流水，滋潤着一個個個體的心田，完善人格，培育良好品德。但愛同學時要講究藝術、手段及方式。老師的教最終是為了不教，重點要培育同學的各種力量，培育同學獨立自主、自強不息的品質。這才是真正地教同學，愛同學，而不是簡潔地教會他們認字、計算僅此而已。

老師還要變“管理”為“服務”的觀念，樹立引領同學學習的意識。建立良好的師生關係，更要公平、公正、公正地對待每一個同學，換位思索，“蹲下身來”傾聽，讓同學發揮自己的力量不斷進展。

三、為人師表，以身作則。

首先，老師肯定要時時到處為同學做出榜樣，凡是老師要求同學要做到的，自己首先做到；凡是要求同學不能做的，自己堅決不做。嚴於律已，以身作則，才能讓同學心服囗服。“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。”

其次，老師還要不斷地給自己充電，不被社會所淘汰。蘇霍姆林斯基曾提出：“要給同學一杯水，老師需要有一桶水。”然而，在學問經濟的時代背景下，老師更應當是一條清亮的，不斷流淌的小溪，吸引着同學到你身邊來汲水。曾有一位老師這樣説過：“開頭教學的時候我是一個學科本位的老師，那時總是把學科放在首位。……隨着時間的推移，我感到我是教藝術的，……”由此，一名優秀的老師，除了必需嫻熟把握專業學科學問和教材教法之外，還要努力提高自己的語言文學修養、聽説讀寫水平、觀看思索推斷力量。努力提高自己的學歷層次、教育教學基本功。身體力行，以自己的光榮，自己的魅力來感召我們每一位同學。

師德培訓心得體會 篇14

為加強教職工隊伍建設，構建師德高尚、業務精良的教師隊伍，根據上級有關文件精神，我園組織全體教師參加了為期5天的暑期師德專題培訓，培訓結合實際、因地制宜、求真務實。現將暑期師德培訓總結如下：

一、加強領導，明確責任

為了使學習學有所獲，不走過場，加強了對教師培訓的力度，成立了以園長為組長的教師培訓領導班子。形成園長親自抓，教研組長配合抓的局面，並做到培訓有計劃，落實抓過程，同時，嚴明學習紀律，規定學習期間不得遲到、早退，不隨意缺席，會上認真作好筆記，不得做與學習無關的事，會後寫好心得體會。

二、內容具體，針對性強

1、組織老師們自主學習書籍《給教師的一百零一條建議》《綱要》《指南》等，讓教師們充分認識到教師的職業道德。同時也認識到作為一名幼兒教師要不斷學習來充實自己。做到理論與實踐相結合。

2、組織學習“最美教師”張麗莉、 “最美司機”吳斌等先進事蹟、以及學習本園教師先進事蹟，以激勵和發揮榜樣作用。

3、通過學習和討論，老師們推心置腹坦誠交流個人的育人經驗，暢談體會，使教師們在尊重幼兒、關心幼兒方面取得了共識，大家一致認為：熱愛幼兒、關心幼兒、建立和諧的師生關係，是提高教育質量的前提。明確今後努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。在集中學習和討論的基礎上，每位教師都撰寫了學習體會。

4、教育無小事，當新學期開始，又要面對一系列的工作時，特別是環境區角佈置，我們安排教師就我園如何開展區角活動開展討論，制定計劃，讓計劃先行，將工作內容一步步分解，能使教師工作壓力緩解。

三、以點帶面，分層提高

1、充分發揮我園骨幹教師在培訓工作中的主體作用，鼓勵骨幹教師主動承擔專題報告的培訓任務，形成在“培訓中培訓”以點促面的.培訓風格，讓更多的骨幹教師在培訓中得到提升。

2、通過暑期培訓，在進一步提高教師師德修養的基礎上，為教師在新時期怎樣當一名出色的教師指明瞭方向，構建了新的教育理念體系，同時有效建立了教師向專業化發展的平台。全體老師通過學習教育，統一了思想，提高了認識，有效提高了教師加強自身思想道德建設的自覺性。但提高教師師德修養是一個長期的過程，師德培訓僅僅是一個新的起點，教育是事業，需要我們求真，教育是藝術，需要我們創新。”在今後的工作實踐中，我們將發揚求真務實的作風和開拓進取的精神，時刻重視師德修煉。通過這次暑期師德專題培訓學習活動，將會鞭策我們每一位教師在思想上、品質上、行為上升入更高的境界，也將會促使我園的教育質量得到不斷地提高。