開展醫療衞生職業精神大討論工作總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力,為此要我們寫一份總結。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編幫大家整理的開展醫療衞生職業精神大討論工作總結,歡迎閲讀與收藏。
開展醫療衞生職業精神大討論工作總結1
高村中心衞生院開展醫療衞生職業精神大討論工作總結今年是“三好一滿意”活動鞏固提高的關鍵年,是醫療惠民行動取得重大成效的關鍵年。為深化“三好一滿意”活動和醫療惠民行動,按照衞生局的統一部署,我院開展了醫療衞生職業精神大討論活動,這對於凝心聚力、提高隊伍素質、提升服務水平、加強行風建設、樹立我院良好形象具有重要意義,現將我院關於衞生職業精神大討論活動的開展情況彙報如下:
一、組織發動
根據衞生局對該活動的具體要求,我院高度重視,立即行動,結合工作實際,成立了由院長為組長,有關職能科室負責人為成員的活動領導小組,具體負責各項活動的組織與落實。使幹部職工認清開展醫療衞生職業精神大討論的必要性、目標要求和方法步驟,提高認識,端正態度,為開展好大討論奠定了思想基礎。
二、具體實施
1、組織進行專題教育。學習上級關於開展醫療衞生職業精神大討論的文件,並制定《高村中心衞生院開展醫療衞生職業精神大討論方案》,深刻認識凝練體現社會主義核心價值體系的醫療衞生職業精神的重要意義,不斷增強參與大討論的自覺性。利用電子屏開展宣傳與發動,切實增強了廣大醫療衞生工作者參與的自覺性及主動性。
2、組織進行理論學習。結合“強責任、轉作風、提效能”學習教育活動,組織學習衞生政策性文件及關於工作作風、責任意識等方面的文件,進一步統一思想,認清形勢。
3、先進典型報告。組織學習埠口鎮村醫隋玉濤醫生,以榜樣的力量號召廣大職工參與到活動中來,找差距,促學習。
4、觀看宣教電影。組織職工觀看《白求恩》、《雷鋒》等具有教育意義的影片,利用大家喜聞樂見的.形式,促進活動的進一步開展。
5、重温誓言。以科室為單位,重温希波克拉底宣言、醫師宣言,深入學習理解宣言的內涵,凝聚精神。
6、討論凝練。通過學習體會交流,開辦演講會、座談會等多種形式,深入挖掘職工對衞生職業精神大討論活動的切身感受,提煉醫療衞生職業精神。
7、專題活動。為深入開展衞生職業精神大討論活動,我院開展了衞生職業精神大家談活動,全院職工積極參與,收集到徵文50餘篇。
三、實際效果
通過開展醫療衞生職業精神大討論活動,使全院廣大幹部職工認清了開展醫療衞生職業精神大討論的必要性和重要性,積極踴躍參加以弘揚職業精神為主題的各項活動,各科室通過分析和討論,紛紛表示要以活動為契機,紮實開展
“三好一滿意”活動,並把活動中煥發出來的熱情,轉化為積極進取的內在動力,為廣大人民羣眾的健康多做貢獻。
四、活動中存在的問題及建議
1、落實醫療質量、醫療安全等核心制度不夠。電子病歷書寫不規範,首診負責、三級醫師查房、疑難病例討論等制度未嚴格落實。
2、醫院服務流程、便民、利民措施力度不夠。
3、宗旨觀念不夠強,人性化服務和人文關懷不夠。針對活動中發現的問題,我院將組織全體幹部職工繼續深入學習,認真整改,力爭在理想信念、醫療服務、醫療質量、醫德醫風等方面進一步提高,使醫療衞生職業精神大討論取得更好、更進一步成效。
開展醫療衞生職業精神大討論工作總結2
為貫徹黨的十七屆六中全會精神,推動社會主義核心價值體系建設,增強全醫療行業的凝聚力,充分調動醫療衞生工作者的積極性,進一步深化“三好一滿意”活動和普及基本公共衞生服務行動,持續加強行風建設,提升服務水平,樹立衞生行業良好形象,進一步思考、探索、凝練新時期衞生系統核心價值觀,大力弘揚和宣傳醫療衞生職業精神,我院認真貫徹省、市、縣衞生行政部門《關於轉發<衞生部醫療衞生系統開展醫療衞生職業精神大討論活動的通知>的通知》精神,於20xx年7月4日組織衞生院職工進行醫療職業精神大討論活動,以深入開展“三好一滿意”和“為民服務創先爭優”活動相結合,進行展開討論。現就我中心開展醫療衞生職業精神大討論活動結果做如下彙報:
一、中心主任宣讀了《衞生部醫療衞生系統開展醫療衞生職業大討論活動的通知》,並要求全體工作人員必須愛崗敬業,把一點一滴小事做好。
把一分一秒的時間抓牢;做好每一項服務,填好每一項記錄,算準每一個數據,寫好每一個醫療記錄,紮紮實實做好本職工作。同時強調,在開展基本公共衞生服務和其他工作時,始終以高度的熱情進行服務。拒絕“推諉扯皮”和“庸、懶、散”的出現,以“醫療質量萬里行”活動和“創建平安醫院”我契機,突出中心各項工作建設,加強醫療安全教育和質控管理,增加學習意識和學習氛圍,提高業務素質,切實履行社會職責,廣泛開展健康教育和科普宣傳,向人民羣眾普及科學防病治病和正確擇醫、就醫等方面知識。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面梳理和排查各部門質量和安全隱患,查找醫療質量管理漏洞和薄弱環節,自覺規範職業行為,通過各項措施,促進醫療安全,提高醫療質量和服務質量,改善醫療環境和醫患關係。
二、中心全體職工通過討論認為:
人的一生總要有個發展方向,既然大家都把醫生做為終身職業,那就要把自己的理想、信念、青春以及才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,遇到任何困難時別有任何藉口,應當盡心盡責完成本職工作。平時加強自我反省加倍努力,對於工作中存在的問題自我剖析找內因。在工作上,要嚴守本職強醫能,不斷提高醫療衞生服務能力,創建一流的工作團隊。
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