青年崗位能手事蹟15篇

在平日的學習、工作和生活裏，大家都寫過事蹟吧，事蹟是指對本單位具有突出事蹟的集體和個人整理出的文字宣傳材料。什麼樣的事蹟才是規範的呢？下面是小編精心整理的青年崗位能手事蹟，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

青年崗位能手事蹟1

xx，本科學歷，文山州人民醫院兒科醫師

在從事兒科近7年餘時間裏，xx積極學習專業技術知識，對兒科的常見病、多發病以及重症疾病如小兒肺炎心衰、小兒急性喉炎、小兒重度脱水等都能做出及時的診斷與治療。曾到昆明市兒童醫院消化、呼吸、急診及PICU等科室進修學習，為了不斷充實和更新業務知識。熟悉小兒呼吸機的臨牀應用，為危重症患兒救治提供了保障，也爭取了“小兒機械通氣在危重症患兒搶救的臨牀運用”的科研項目。除完成臨牀診治工作的同時，還承擔臨牀帶教學習任務。多年來立足醫院實際和臨牀實踐教授學生，注重實習人員的基礎素質和實際操作能力，將自己的臨牀經驗、操作技能毫無保留地傳給實習生、進修人員，注重培養實習生的實踐能力，讓他們參與臨牀實際診斷、治療全過程，深得廣大實習生的好評。

秉着醫院的院訓及服務宗旨，時刻督促自己要有強烈的事業心、高度的責任感，去真誠接待和服務每一個病患，以良好的職業道德取得患兒家屬的信任和好評，也取得科室及醫院的肯定，被評為“五星服務明星”、“優秀帶教老師”的榮譽稱號。

青年崗位能手事蹟2

xx，男，漢族，28歲，大學畢業後分配到xx鎮工作，現任xx鎮團委書記、公路站長、勞保所長、黨政辦副主任、xx峯聯陶瓷有限公司黨支部書記。在團委、辦公室、公路站、勞保所、非公企業支部書記等多種崗位鍛鍊中，他始終勤奮工作、任勞任怨，以一絲不苟的工作作風和認真負責的工作態度贏得了領導和同志們的認可。該同志工作成績優異，多次獲得殊榮。被團縣委、團市委評為“優秀團員”稱號；20xx考核被評定為“優秀”等級；被xx縣政府評為xx縣第二次農業普查先進個人。

一、思想好

該同志政治思想立場堅定，具有為共產主義事業奮鬥終身的遠大志向。有敏鋭的政治頭腦，對黨、對人民赤膽忠誠。有強烈的憂患意識，關注民生，以修身齊家治國平天下為己任。遵紀守法，品德高尚，胸懷坦蕩，對自我要求嚴格，對他人寬厚仁慈，與人為善，能與人和睦相處。樂於助人，經常救助有困難的人。矢惡如仇，一身正氣，對自我認為不對的人和事敢於當面指出。愛崗敬業，尊敬領導，團結同事。勤學上進，勇於創新。平時自覺堅持學習“三個代表”重要思想，學習黨和國家的政策法規、科學文化知識、文祕專業知識。

二、工作實

(一)黨政辦工作

黨政辦公室是鎮黨委、政府的窗口，接觸的人比較多，涉及面廣、政策性強，任何一點差錯和疏忽可能會導致難以彌補的損失。對此，該同志有着清醒的認識，從小事做起，在各方面嚴格要求自我，認真學習理論知識，掌握政策法規，熟悉辦事程序，邊學邊幹，取長補短，虛心好學，積極進取，經過不斷的實踐和總結，使自身的綜合素質有明顯提高，能較好的適應辦公室的面廣量網大的綜合工作，真正使辦公室在黨委、政府的各項工作中起到很好的橋樑紐帶作用。

辦公室工作服務性比較強，許多工作事先無法預料，象有些會議的通知安排、接待工作等。對此，該同志能自覺的服從於工作的需要，上班早一點，下班晚一點，對一天的工作作好安排和檢查，發展問題及時處理，努力把工作做得更早一些、更細一些、更好一些，以實際行動讓領導放心，使同事和基層滿意。

(二)團委工作

自5月擔任團委書記以來，該同志在鎮黨委、政府的正確領導和團縣委的大力支持下，帶領鎮團委班子沿着全鎮經濟社會發展工作思路，與時俱進，開拓進取，認真實踐“三個代表”重要思想、在團建工作、未成年人思想教育工作、幫困助學工作和凝聚青年力量加快和諧社會發展中發揮了積極作用。

1、團的自身建設不斷加強。一是組織建設。由於原鎮團委班子工作變動關係，鎮團委班子進行了調整，新的團委班子配備齊全，分工明確，各項工作逐漸步入正常化、規範化。二是團員發展。為壯大隊伍，擴大影響，鎮團委一方面積極要求各團支部抓好新團員發展，另一方面，又嚴把入口關，注重年齡結構，突出模範表率，先推薦後考核，堅持高質量吸納優秀青少年加入團組織，僅村級團支部就發展新團員14名。

2、幫困助學工作成效顯著。在積極爭取黨委、政府的支持和社會愛心人士的幫忙下，團委牽頭，婦聯、關工委、光德同鄉會等部門參加，開展並圓滿完成了捐助貧困大學生活動，共募得資金8萬餘元，全部納入鎮獎學助學基金，專款用於資助新考入的光德籍貧困大學生。

3、團的活動開展有聲有色。一是元旦、五四青年節期間，鎮團委聯合宣傳文體中心共同舉辦了乒乓球、籃球賽。二是積極組織團員青年參加全鎮植樹造林活動。三是7月與嘉應學院中文系一齊，聯合家炳五中團委、村團支部成功舉辦了“貫徹科學發展觀、服務農村促和諧”暑期“三下鄉”實踐活動。

(三)公路站工作

自擔任公路站長以來，在上級交通部門和鎮黨委、政府的正確領導下，認真貫徹執行上級部門公路工作指導方針，切實按照鄉村公路養護示範工作的要求，建養並重，強化管理；依靠科技，提高質量；依法治路，確保暢通，逐步使光德鎮公路養護工作邁入制度化、規範化、科學化管理軌道，為進一步改善光德鎮的投資環境，加快經濟社會的全面發展奠定了良好的硬件基礎。

1、強化管理，提高路況。一是職責到人，工作到位，進一步提高了管理和養護水平。首先做到人員、工作區域和職責四落實。配備了專職人員，配套設施健全。對全鎮47.3公里的養護線路均進行劃線，配備了專門的養護人員，包乾落實，管養任務。其次制訂實施量化考核制度，獎優罰差。鎮公路站與各路段養護人員分別簽訂了考核職責書，對每月的養護里程和目標進行明確要求，並作了具體的獎罰規定。二是積極支持搞好縣管公路的養護管理。“路通促財通”，該同志帶領公路站全體成員秉承歷屆黨委、政府和公路部門的良好傳統，對縣管道班在縣級公路管養過程中給予人、財、物力的大力支持。首先經常到縣道班中溝通聯誼和學習交流。其次對縣道班在養護工作中遇到的難題，均給予盡力解決，異常是在清除路障工作方面，幫忙協調、理順好與各村委會的關係；抽調鄉村公路道班人員和鎮公安、司法等有關部門人員，加強執法力量，確保安全暢通。共抽調37人次參加縣管公路清除路障工作，為搞好縣級公路的管理和養護工作作了應有的努力。

2、精心規劃，搞好村道公路建設。積極爭取上級交通部門支持，規劃實施高建線富嶺至徑棟7公里公路水泥硬底化改造，帶領公路站人員自始至終與村幹部、與施工人員一齊戰鬥在第一線，現場指揮和解決拆遷過程中遇到的各種困難和問題，確保了拆遷工作的安全和順利完成，目前，改造工程正在實行中，預計年中可實現全線通車。

(四)勞動保障工作

自擔任勞保所長以來，在縣勞動和社會保障局和鎮黨委政府的正確領導下，新開發就業崗位330個以上，城鎮登記失業率控制在3%左右，國有企業下崗失業人員再就業300人上，“4050”人員再就業到達35人以上，其中下崗失業婦女實現就業20人，輸出農村富餘勞動力720人，組織培訓農村勞動力200人。

(五)非公企業支部工作

自擔任xx峯聯陶瓷有限公司黨支部書記以來，認真按照中央有關非公企業黨建工作的要求，全力配合和支持企業做強做大。在支部黨建工作中，共發展黨員2名。在平時的工作中，經常與企業老闆探討企業發展路子，深入生產第一線鼓勵員工克服金融風暴帶來的困難。近兩年來，企業不斷髮展，廠房擴大，廠區道路必須程度的解決。企業實現銷售收入2470萬元，出口422萬美元，納税124萬元，已連續多年被xx縣政府評為“納税大户”。

三、作風硬

該同志在工作上言必行，行必果，總能超前高質量地完成領導和單位交辦的事情，絕不拖拉，從未誤事。關心羣眾疾苦，經常深入到羣眾中調查研究，把黨的政策帶到羣眾中去，及時反映基層羣眾的呼聲。表裏如一、性格直率，堅持講實話，道實情。經常在節假日、晚上加班加點工作。

四、成績優

該同志工作成績優異，多次獲得殊榮。被團縣委、團市委評為“優秀團員”稱號；、考核被評定為“優秀”等級；被xx縣政府評為xx縣第二次農業普查先進個人。

青年崗位能手事蹟3

我叫xx，首先感謝組織上提供的寶貴機會，讓我能夠登上今天的演講台!此時此刻，我的心情是感恩而激動。

我19xx年出生在xx縣一個普通的教師家庭，19xx年以全縣第二名的成績考入xx省xx學校，19xx年分配到xx公司xx分公司從事勞資工作，20xx年通過競聘進入局黨委工作部工作。在局機關工作的6年時間中，我深刻感受到了機關緊張、高效的工作氛圍對我的影響，深刻感受到了部門勤勉、務實的工作作風對我的教育。作為一名青年員工，我的每一步成長都離不開五局這個大家庭，我的每一次進步都離不開領導和同事們的關心與幫助!

今天，我競聘的崗位是青年管理。下面，我向各位領導和同事彙報一下我的理由和想法。

首先，我認為自己具備了走上這個工作崗位的能力和素質。

(一)崗位專業能力較強。通過六年的工作，我在青年工作與企業文化工作方面具備了較強的專業水平，個人榮獲xx省優秀團幹、總公司優秀CI評審員等榮譽稱號。參與推進的“信·和”主流文化榮獲第15屆企業管理現代化創新成果一等獎。20xx年底被任命為xx省直團工委二分工委書記，聯繫水電八局等30多家大型企業的團工作，併入選中建總公司CI評審專家庫。

(二)組織協調能力較強。六年中，我參與策劃、組織了局慶30週年、xx文化論壇、xx省第三屆企業文化論壇五局專場報告會、建國60週年等全局大型活動20多次。在領導的正確指導和同事的精誠合作下，各大活動均獲圓滿成功，有力地提升了企業影響力。活動背後是紛繁複雜的組織協調工作，是對我一次又一次的考驗和提高。在青年集體和個人的典型打造上，經過局團委與上級團委的多次溝通，6年間共打造“全國青年文明號”、“全國青年安全生產示範崗”、“全國百個優秀青年志願服務集體”等獎項5個，其中全國青年文明號為我局繼1998年後首次獲得，有力地提升了企業的知名度。

(三)工作創新能力較強。作為一名年輕人，創新是必不可少的能力。我對自己有一個要求：無論是開展了多少次的活動或會議，都要力爭比上一次有所創新和突破。如在“信·和”主流文化的培育階段，在領導的指導下，我創造性地開展了“信·和”展板徵集、“信·和”小故事徵集及宣講、《xx文化手冊》編印等具體工作，使“信·和”主流文化迅速在員工中得到了共知、共識;在文化建設的成熟階段，我認識到宣貫活動不能再成為文化建設的主要方法，於是我持續推進“信·和”五個一活動，根據五局的年度工作主題，每年更新“五個一”的內容，推動了“信·和”主流文化的生根、開花與結果。在《xx青年語錄》第二冊的編輯中，我選用更貼近青年的表現手法，在第一冊的基礎上進行了創新：一是在篇章中增設了情感篇，記錄下年輕人的情感訴求;二是在徵集範圍上吸納務工青年參加，謀求和合共贏;三是刊登了青年員工推薦的名人名言，激勵他們不斷奮進。該書受到了青年員工的普遍歡迎。

(四)學習、寫作能力較強。我雖然只有中專起點，但工作之餘我堅持學習，通過自考先後獲得了xx大學行政管理專科和法律本科文憑，獲得了國家首批高級人力資源管理師證，獲得了中建總公司CI評審員及通訊員證。黨委工作部是一個職能繁雜的部門，需要分工，更需要協作，在領導的授權下，我負責起草了三年的黨委工作報告，負責學習實踐xxxx活動所有重大材料的起草工作，領導手把手的指導使得我把控全局的能力、總結提煉的能力以及文字表達的能力得到了較大提高。另外我還有多篇論文在省、總公司和局獲獎，個人被評為xx省直優秀通訊員。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。如果領導、同事們信任，讓我繼續從事青年管理這項工作，我將努力做好以下三個方面的工作。

一、切實履行團的職責，當好黨的助手和後備軍。團的性質決定了團的職能。要做好團的工作，就必須堅持黨建帶團建，圍繞企業發展和青年成才開展工作。以青年文明號、青年創新創效等工作切入中心工作，鼓勵青年建功立業;以導師帶徒、青苗計劃、青年聯誼等工作服務青年成長成才;加強團的基層建設和團工作標準化體系建設，加強團幹部的選拔、培養和教育，提升團組織的可持續發展能力。

二、持續創新文化品牌，提升企業競爭力。企業文化是企業競爭力的核心要素。如果競聘成功，我將全力協助部門領導紮實推進“信和”五個一活動：舉辦一次信和文化節，組織一次“四組關係”主題論壇，協辦一次標準化推進會，宣傳一批項目履約典型，舉辦一場青年創新創效成果發佈會，同時，繼續加強CI工作，為中國建築品牌建設和信和主流文化建設貢獻力量!

三、不斷加強學習鍛鍊，不斷提高個人素質和水平。學海無涯。尤其是共青團和企業文化建設這樣兩個富有彈性的工作領域，都有着鮮明的特點與無限的空間。我將更加嚴格要求自己，自覺加強各方面的學習，尤其是企業文化方面的培訓與學習，邊幹邊學，邊學邊幹，更好地為我所熱愛的事業貢獻力量。

各位領導，各位同事。有人曾説：一個人在年輕的時候若從事過共青團工作，那是一輩子的榮譽。非常幸運，我的青春，和共青團緊密相連，和五局“信·和”主流文化緊密相連。x年的歲月，締結了我與共青團難解的深情;x年的磨練，沉澱了我“以信為本、以和為貴”的青春品質。我希望能繼續用我的行動為我所熱愛的事業、熱愛的企業增光添彩!如果競聘失敗，我也非常願意接愛新崗位的挑戰。

青年崗位能手事蹟4

在xx市分行，提起xx，大家都會説：“哦，國際部的那個小夥子嘛，春節晚會的小品節目演得不錯!”，其實，除了他生動的小品人物形象給大家帶來了歡笑而外，但凡在工作中與他有過接觸的同志都會對xx所表現出的良好的職業道德素養和為工行事業拼搏奉獻的事業心所折服，並對他紮實的專業理論基礎知識和勇於開拓，善於創新的精神產生深刻的印象。這正好用他一句看似玩笑的話來詮釋—“其實叫我演小品也是趕鴨子上架，只不過一定要我上的話，那我肯定要用心演好我的角色，力求完美。”應該説，在工商銀行事業的舞台，xx正在激揚無悔的青春，為亮麗的人生樂章譜就着最強的音符。

1994年8月從西南財經大學國際經濟系畢業以後，當時還不滿21歲的xx被安排到了xx市分行xx辦事處接手剛剛空缺的對公會計業計算機機房管理工作。應該説，作為辦事處唯一一名大學本科生，領導的安排一半是信任一半是考驗。面對完全陌生的`櫃面業務和與自己大學裏所學專業相去甚遠的計算機知識，xx算是真正體會到了“年輕是個寶，經驗不能少”的涵義。於是，憑着一股不服輸的勁頭，一方面，他在實際工作中仔細觀察、認真體會，通過各種途徑向老同志們虛心學習業務知識;另一方面，憑藉自己良好的英語功底，訪名師，啃書本，查資料，孜孜不倦、堅持不懈地從頭開始鑽研計算機知識，並努力培養自己對計算機知識的興趣。功夫不負有心人，隨着他開始順利地獨立上崗操作，xx的計算機知識也開始突飛猛進地提高，很快就成了行裏小有名氣的“土專家”，大家的計算機、終端設備有了問題，都習慣喊：“小譚!來幫我看看機器。”。直到現在，在xx工作的市分行營業部，雖然他早已不再兼職計算機管理，但是當同事們的計算機出了故障的時候，大家也都會説：“讓xx來看看吧。”。XX年10月，營業部的pcc系統突然崩潰，這是我行對境外業務的處理系統，而當時北京軟件公司的專家因為無法到現場查看，通過電話指揮還是無法解決問題，只好建議重新安裝系統。如果這樣，不僅要耽誤業務的正常開展，而且多年的歷史數據也會丟失。經請示領導同意後，xx在機房泡了整整一天，終於琢磨出瞭解決的方法，同事們都説，xx這個“土專家”，有時還真能頂用。

1996年10月，xx調入xx市分行國際業務部，先後從事了外匯業務多個崗位的工作，當然，由於在大學裏所學國際貿易專業的優勢，他主要的工作還是集中在國際業務的核心—國際結算業務上。雖然當時xx分行的國際結算業務全部都是由省分行具體辦理，作為二級分行的業務人員他只需負責業務的初審和單據的傳遞，工作比較簡單瑣碎，只需要有一些簡單的業務知識和一定的英語能力就可以勝任。但xx並不滿足，他深知，要想成為一名出色的國際結算專業人員，就必須不斷提高自己的眼界和業務能力，不能碌碌無為，得過且過。於是，他一方面自費購買了各種專業書籍，跟蹤學習國際結算業務的最新知識，不斷提高自身的知識層次和專業英語水平;另一方面，他利用當時頻繁到省分行送取單據的機會，當面向上級行業務經驗豐富的同志請教自己遇到的各種專業問題，“偷師學藝”，有時一週兩三趟地在成都和xx穿梭，省分行的同志都打趣地説，嗨，這個小譚，又來混成都的伙食了。這樣，隨着xx國際結算業務的飛速發展，xx的業務能力也得到了極大的提高，1998年，他順利通過了國家金融專業英語初級考試，取得了合格證書，同時，他和同事們在工作中表現的出色的業務能力也為xx市分行贏得了了上級行的青睞—1998年4月，xx分行被省分行列為首批進口開證項下直接收單和開通下延pcc系統直接處理業務的二級分行。這項業務流程的簡化，極大的提高了業務處理效率，為進一步拓展xx分行國際結算業務未來的發展奠定了堅實的基礎。1999年3月，xx又被總行選派參加外派後備幹部國際結算培訓班學習，通過這一個月緊張而充實的強化學習，通過與全國各兄弟行國際結算專業業務骨幹們的切磋交流，他惜日如金，抓緊每一分一秒，如飢似渴地汲取着知識，最後順利取得了培訓合格證書，圓滿結束了這次培訓;11月，他又通過了國家中級專業技術職稱考試，取得了資格證書。這些各種層次、不同種類的培訓考試和平時不斷地積累學習，使他的綜合素質和知識結構得到了不斷的提高和更新，在工作中發揮了越來越重要的作用。

正如xx在入黨申請書裏所説的，過去的成績只能留給昨天，今天辛勤的耕耘才能築就明天的輝煌。我們相信，在未來充滿挑戰的道路上，他將以更加飽滿的熱情和更加堅實的步伐去面對困難和挑戰，為工商銀行更加美好的明天開拓奮進，永不停息。

青年崗位能手事蹟5

小陳，滁州市長熱線服務中心電話交辦處班長。美麗的青春在於奉獻，人生的價值在於付出。滁州市市長熱線服務中心電話交辦處班長小陳，自20xx年市長熱線服務中心成立以來，11年如一日地忙碌在為民服務的話務工作一線。她用心傾聽各類來電，用情為民周到服務，是羣眾心裏的“貼心人”；輔助做好話務員隊伍的管理、教育、培訓，是市長熱線服務中心不可缺少的“好幫手”。

一、講奉獻敢擔當，為民服務成執念

小陳説羣眾利益無小事，作為市長熱線的一名工作人員，就應該把羣眾難能可貴的信任當做工作的動力，努力辦好每一件事情。為了這份執念，她遇到過羣眾的不理解，也遇到相關單位的推諉，受了很多夾板氣，但電話一響，抹掉眼淚，依舊面帶微笑熱情傾聽、交辦。

20xx年6月份的一天，市民劉大媽撥打12345反映，稱滁城紫薇路附近一個垃圾中轉站因附近施工挖斷線路導致停電，大量垃圾無法清運，臭氣難聞。小陳接到投訴後，當即與相關施工單位取得聯繫，但對方矢口否認挖斷線路。為了掌握第一手證據，小陳立即趕到現場。“就你一個小姑娘來，能有什麼用？”面對劉大媽的質疑，平時非常愛乾淨的小陳，一頭扎進蚊蠅孽生的垃圾中轉站，強忍垃圾堆積數天散發出來的陣陣惡臭，拍攝到關鍵證據。在她的交涉下，施工單位的主管部門快速介入，很快恢復了供電，垃圾中轉站得以正常運營。對於小陳來説，這樣的事情，如家常便飯，不勝枚舉。

二、會管理有作為，勇挑重擔攻難關

小陳同志既是話務員又兼任班長，既是戰鬥員也是指揮員。任班長以來，話務員從20幾人到如今50人、話務量從每天200餘件到如今的1000件、人員換了一茬又一茬，她管理起來依然得心應手、遊刃有餘。她結合自身豐富的工作經驗，吸取相關行業優長，利用業餘時間，形成“保密紀律”“服務用語”“處置流程”等一整套培訓材料。

作為班長，小陳同志肩負日常管理、員工培訓、話務員考核、班次安排、協調調度等管理職責。她心繫集體，所有事情以集體為重，話務員被投訴，她會反覆聽取通話錄音，和來電人耐心地解釋。她堅持標準，對新來的員工手把手地帶、一點一滴地教，合格一個上崗一個。她秉持公正，堅持原則不偏不向，每月班表和考核情況都發到工作羣，接受大家的監督。她勤奮工作，每天24小時開機，隨時處理不易交辦的各類投訴，遇到事關安全的問題，更是不分白天、夜晚，及時協調、報告。

三、舍小家顧大家，熱線工作重如山

20xx年初的一場暴雪，使我市公共設施損毀、農村蔬菜大棚倒塌、高速公路擁堵、城區路面濕滑事故頻發等，日均話務量達到平時的3倍。“非常時期，特殊對待”，小陳堅持全天候24小時帶班，連續3天吃住在單位。不巧的是，正上幼兒園的孩子被查出患有房間隔缺損心臟疾病，需要送到南京兒童醫院觀察治療。就在小陳面對兩難抉擇時，丈夫安慰道：“別分心，把工作做好。放寬心，孩子有我們。”孩子在電話裏也説：“媽媽安心工作，我聽醫生的話，會好好吃藥的。”就這樣，小陳在“穩定後方”的強有力支持下，出色地完成工作任務。

由於工作任務繁重，陪伴孩子和父母的時間越來越少，這是她最對不起家人的地方。“家人需要我，但有困難急需得到幫助的羣眾更需要我”，小陳説，“我將一往無前地努力工作，一如既往地認真學習，一心一意地服務羣眾，做好為民解憂的服務員。”

青年崗位能手事蹟6

xx，男，壯族，生於xx年，系雲南省文山壯族苗族自治州廣南縣蓮城鎮北寧中心學校落鬆地國小教師。從xx年9月至今，農加貴不顧世俗偏見，忍受冷言冷語，默默無私奉獻，堅守在這個特殊人羣聚居的小村莊任教(複式班教學)。

剛踏進落鬆地，農加貴成了當時村子中唯一的知識分子，村民要讀信寫信、村組長寫個通知、閲讀農用機械使用説明書都要請他幫忙。20xx年，全國掀起掃盲運動，為提高村民的知識文化水平，農加貴開辦了一個成人技術班。白天，兩個班級的複式教學已累得精疲力竭，晚上還要教學技術班，農加貴要忙到半夜才能批閲完作業，備好明天的課程，可他一聲不吭，因為他明白，這是有意義的，這樣的生活充實而無憾。

農加貴是善良的，他從不厲聲呵斥學生；他是慈愛的，在他講台上從未見過能夠挪作教訓學生工具的`教棒；他是親近的，學生都樂意把他當作能夠傾訴心裏話的知心朋友；他是嚴謹的，從不遺棄一個孩子，也從沒忘記批評每一位遺漏了作業的學生。在28年的教學中，農教師注意對學業生的本事培養，從兩方面做，一是對學生進行思想教育，思想端正，態度自然會好，目標有了，學習積極性就高；二是注重學生的自我管理。他不設班幹部，讓每一位學生參與班務管理，每位學生都很珍惜這難得的機會，工作異常認真周到，管理井井有條，即使教師不在也一個樣。學校裏一切都顯得井然有序，每個學生都在教室專心致志學習，不管教師是否在場，都是那樣的認真刻苦，或默讀課文，或埋頭做練習，或預習課文。

原先在教學中，農教師只能上語文、數學、品德、科學，數字教育資源全覆蓋項目實施後，農加貴積極學習利用寶貴數字化教育資源給學生上音樂、體育、美術。農加貴嚐到甜頭後説：“這套設備，對於農村邊遠山區學校來説是太有用了。我以後要管好用好這套設備，多跟中心校、教育局教師聯繫，以獲取更多資源來教這些孩子，讓他們將來成為對社會有用的人。”

在近20年的教學生涯中，農加貴一向擔任複式教學，共招收了10個教學班(每3年招生一次)101名學生，送走國小畢業生8屆，共96人。學生不算多，但對於落鬆地村來説，已經是充裕的了，許多學生已走出寨子，懷揣長輩們一生未能如願的美麗夢想融入了社會，如：學生王建萍，畢業於長沙民政學校，現任廣南縣教育局黨委紀委書記；王建貴，畢業於昆明冶金工校，現任箇舊市錫礦某礦區區長；黃兆中，畢業於西南農業大學，此刻文山州科技情報所工作；餘學莊，畢業於臨滄教育學院，現是一名公務員，在廣南縣政府工作；馮正江，畢業於州民族師範學校越語專業，此刻廣南財產保險公司工作；學生馮正海，現為壩美派出所幹警；楊素芹，篆角中心學校教師；陸貴蓮，蓮城衞生院護士長；王琪仙八寶鎮中心校教師等。留在村裏的學生董相國，組織村裏富餘勞動力到周圍村寨承包建設工地，帶領村民積極創收。

20年來，農加貴的工作也得到了肯定。xx年，他由一個代課教師轉正成了一名正式的人民教師；xx年9月、xx年9月、xx年9月三次被評為蓮城鎮先進教師；xx年和xx年兩次被評為廣南縣先進教育工作者；xx年4月中央電視台《鄉約》欄目組到學校拍攝短片；xx年8月，《中國教育報》雲南站記者到落鬆地採訪農加貴；xx年9月，農加貴被評為“雲南省教書育人楷模”，並於教師節出席了在昆明召開的表彰會。農家貴説：“這一點成績的取得，是和領導的關心和羣眾的支持分不開的，今後將更加努力，爭起取得更好成績。”

如今，落鬆地國小有3個年級21名學生，農家貴既是這些孩子的教師，也是他們的家長。“學生營養改善計劃”實施後，縣裏研究落鬆地村的特殊情況，給21個學生每人每一天3元的營養補助，並特批了10個寄宿生生活補助。農加貴每一天天不亮就要起來做早點給學生吃，8點開始上課，中午11點下課後，還要帶着幾個年齡大的學生生火做飯，每餐兩菜一湯，但他從不説一聲苦，也從未向中心學校提出要增加人手。落鬆地，這個曾被人們歧視和充滿恐懼的小山村，已漸漸遠離了傳染病，村民們的臉上露出了幸福的笑容。

青年崗位能手事蹟7

陳xx，xx縣中醫院醫共體總院內科護士

猶記得入行以來前輩們的諄諄教導，陳xx深刻認識到護理責任的重要，從事護理崗位7年多來，不敢有絲毫懈怠，從身邊的點點滴滴開始做起，先後在縣人民醫院兒科、內科以及縣中醫院內科等多個護理崗位鍛鍊。同時，她還格外注重個人業務能力的提升，通過個人自學和集體學習的方式，認真學習護理崗位相關知識及各項護理操作，如Picc護理、留置導尿、留置鼻飼、氣道濕化儀的使用等；積極參與每月科會學習、每月的公休座談會，同時向科室同事分享交流了糖尿病及慢阻肺等相關課題。“只有具備紮實又精湛的技術，才能更好地服務羣眾，才能不負自己，不負年華。”每當想要放棄或出現畏難情緒時，她總是這樣不斷自我激勵。

“合抱之木，生於毫末；九層之台，起於累土。”庚子年初，面對着突然襲來的新冠肺炎疫情，作為定點隔離醫院，縣中醫院上下全力投入疫情抗擊中。她積極響應號召，毅然放棄春節期間與家人相聚的機會，投入隔離病房護理工作，連續在隔離病房和隔離賓館開展醫護工作達一個多月。這期間，雖然工作氛圍緊張、護理作業困難，每日穿着厚厚的防護服，但她堅決克服各種困難，從身邊點滴事情做起，耐心對病人開展安撫、疏導和護理工作，最終圓滿完成了上級安排的各項任務，得到了病人和領導的充分認可。

呼吸內科主要以老年患者為主，急重症患者較多。雖然臨牀護理工作繁雜而瑣碎，她卻甘之如飴，不辭辛勞地奔波在一線，為患者的康復而不停地忙碌着。有次夜班期間，一位支氣管擴張穩定期的患者在如廁時突然出現大咯血且意識不清。當時這位患者患有血液傳染病，面對這樣危重又特殊的患者，她沒有絲毫猶豫，全身心地投入到搶救，協助患者平卧頭偏向一側、開放靜脈通路、吸痰、吸氧……最後患者順利得到救治。在臨牀一線，她經常要處理諸如此類的事件，每次看見患者轉危為安都感覺幸福感滿滿。

護理工作是平凡的，沒有轟轟烈烈的輝煌，卻為患者寫滿了簡單而又平凡的愛。作為一名普通的護士，她始終堅守以奉獻為宗旨、以病人為中心的服務理念，在護理工作中用心做好每一件事，認真對待每一天，用滿腔的真情感動每一位患者，做一個敬業、無私、合格的護士。

青年崗位能手事蹟8

張xx，1978年11月出生，中共黨員，管理學學士學位，現任江乾區國家税務局監察室主任。該同志自1997年8月參加工作以來，先後在江干國税出口退税、涉外税收管理、反避税、納税評估、納税服務、紀檢監察等崗位工作，並先後任共青團杭州市江乾區國家税務局局團總支書記、納税服務科副科長、管理四科副科長、監察室副主任、主任併兼任江乾區青年聯合會委員，先後被省局爭創廉政文化示範點嘉獎、杭州市管理創嘉獎，多次被評為局優秀公務員、區優秀團幹部、區先進志願者。張xx在負責爭創全國青年文明號工作期間，所在科室獲全國青年文明號榮譽；在監察室工作期間，設計並推出了“納税服務監督評價體系”這一管理創新工作項目，該項目被列為全省國税系統推廣項目後，又被市紀委列為20xx年度管理創新優秀項目。自該同志任監察室主任以來，採取外部評價與內部績效管理等措施，江干國税已連續三年在全區滿意度評價中名列第一。

一、堅持不懈、刻苦鑽研，不斷提高執法服務能力。

該同志積極參加黨、團組織的各項政治教育活動，堅信黨的領導，堅持四項基本原則，堅持科學發展觀，堅持用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝自己的頭腦。張xx是一位具有深刻探究精神的幹部，利用業餘時間學習經濟學、會計學、財政學等知識，目前該同志已取得了經濟管理和會計兩個專業的本科學歷，獲得管理學學士學位。該同志工作耐心、仔細，善於歸納總結，在她從事出口退税審核工作期間，從單證受理、到退税審核、台帳管理、退税要點等建立起一套行之有效的操作辦法，有效克服了人少户多、貿易方式複雜、退税率多變的困難。她根據涉外税務管理要點工作，提出了所得税彙算清繳、涉外税務審核評税、税務審計和反避税這四項工作的四位一體方案，切實提高反避税選案率。在擔任監察室主任的期間，帶頭打造局機關廉政文化精品亮點工程，推出“墨香品廉”“活動興廉”、“光影思廉”、“十字繡廉”這五大廉政文化建設主題、題為“文化搭台唱響九廉”的文章收錄在中共杭州市直機關工作委員會編纂的《文以化成》文集中，並在20xx年被評為市級廉政文化示範點。

二、精心管理，開拓創新，不斷提升納税服務水準。

張xx無論是在大廳一線、業務科室還是在綜合部門，始終以熱情飽滿的工作狀態投入到新崗位中，認真做好所分管的工作，圓滿地完成崗位職責。一是樹立公道正派、勤政廉潔的工作作風，在較短的時間內進行角色轉換，適應了新的環境，滿足新的要求。擔任副科長期間，她尊重領導，團結同事，一切以全科的發展為主旨，充分而正確地發揮“助手和參謀”的作用，發揮多年團工作經驗，以科室活動為主要手段增強集體的凝聚力；作為一名部門負責人，為領導出謀劃策，推出新思路，新方法，以全局和大局觀念為重，協調好兄弟部門的關係，積極推動全局工作順利進行。二是真抓實幹，嚴格規範管理。張xx在大廳一線工作時根據辦税服務廳的工作特點，提出並深化了納税服務“五個化”內容，制定十項制度，實現了科學的制度管理人，人性的辦法考核人，納税服務滿意率達99.78%。該同志任監察室主任期間，將教育、實踐和體會有效結合，推出“廉勤教育大講堂”，將枯燥、呆扳的教育模式轉向上下互動、集中與分散、先進鞭策等形式的教育模式，使廉政教育的實效性得到充分發揮。同時，運用外部測評、外部調研收集一線納税人意見及服務需求，開展整改落實和需求滿足工作，積極推動了全局納税服務工作上新台階，也使這雙無形的手有效地鞭策全局幹部不斷加強廉潔自律意識。三是凝聚力量，開拓創新。張xx帶領辦税服務廳幹部率先在杭州國税系統成功推行“智能叫號服務”和“自助抄報税服務”、“納税服務評星定級活動”三項管理創新，其中兩項被列為20xx年省國税系統管理創新項目。

三、挖掘潛力、爭當表率，積極投身社會公益事業。

張xx作為一名黨員幹部，她立言立行；作為一名團幹部，她率先垂範。她帶領國税團員加入區志願者隊伍，使志願者活動從盲目參與到上有部門主管、內有領導重視、下有年輕團隊的一支有戰鬥力的志願者隊伍，該同志帶領全局團員青年多次參加青年志願者活動：組織開展希望工程結對子活動；頂烈日冒酷暑積極參與城中村衞生清掃；頂嚴寒迎風雪凌晨掃雪方便路人出行；深化節能環保理念創建綠色辦税大廳……

張xx，刻苦鑽研、真誠服務、求真務實，朝着“要求嚴、標準高、內涵深、工作實”的目標不斷前進，將滿腔的熱情投入到了税收工作、投入到為人民服務當中。

青年崗位能手事蹟9

張老師，男，1969年10月出生，先後擔任國小、國中、高中班主任和語文學科的教育教學工作任務。20xx年晉升為高級教師。

20xx年，張老師到高中工作。他十分珍惜這次機會，立志通過努力工作回饋領導厚愛，回報家鄉關懷，立下一定要在大學聯考中培養出清華北大學生的宏願。在五大連池市教育春風的吹拂下，在領導的親切關懷下，終於與團隊教師在20xx年圓夢，也圓了五大連池市人民25年的清華北大夢。

教育的根本任務在立德樹人，教師的言傳身教格外重要。他強烈要求進步，具有很高的政治覺悟。20xx年，45歲的張老師鄭重地向黨組織遞交了入黨申請書，並於20xx年11月成為中國共產黨黨員，用實際行動踐行了自己的成長誓言，也為學生做出表率。

張老師堅持以德立身、以德施教，對學生始終懷着愛心，只思付出，不計回報。文科班曹文豪同學父母離異，母親又因車禍突然離世，只留下曹文豪姐妹相依為命。張老師組織本班學生捐款，他帶頭捐資500元，班級學生積極響應，總共捐款1900元，類似這樣的事例數不勝數。

他的政治思想品德教育管理成體系、計劃性強，實施總體教育理念為“懂感恩，立大志；明國恥，立壯志”。每段時間教育內容都能針對學生年齡特點、時代風貌和班級實情，他還善於對學生進行愛國主義、鄉土教育和和勵志教育，打造班級特色文化，用先進的文化滋養人，他自己填寫歌詞，組織學生學唱《礦泉人》《高三一班向太陽》《我要去清華》等，也組織學生填寫歌詞，教育形式新穎，效果突出。

他善於調整學生心態，樹立信心。張某亮受成長的煩惱牽絆，迷失方向，張老師與團隊教師設計執行挽救措施。大學聯考前24天，李某瑋同學患急性肝炎，張老師精心設計有效的思想工作方案，每天親自探望，與家長、班級學生合作，保持了李大瑋同學良好的精神狀態。丁某峯高一期末考試失利，張老師引導他計算整個高一四次考試的綜合成績，樹立丁某峯的信心。

他善於培養和保持優生的鬥志。高一時張老師長久保持丁某峯的鬥志，又調控他理智清醒，預測或及時消除學生成長中的不利傾向。高二時丁某峯存在的自主招生困惑和煩惱，張老師協同家長及時疏導消除，設定四級目標，設計憑藉裸分考入清華的藍圖。高三時各學科發展不均衡，張老師協調任課教師為他設計最佳方案。

他善於激發教師鬥志，調控教師工作情緒，團結團隊教師協作共贏。張老師本人激情澎湃，起到良好的引領和示範作。他講究工作方法，平衡作業量，限定各科作業時間，定期抽查，組織學生監督執行。他積極引導青年教師前進，指導的胡莉娜、端木桂華、吳瓊等老師大學聯考成績突出。

青年崗位能手事蹟10

“世界上沒有坐享其成的好事，要幸福就要奮鬥”安柴公司設備部維修電工小陳將這句話作為自己工作的行動指南，時刻激勵着自己朝着這個目標不斷的拼搏奮進。

20xx年7月，走出校門的小陳招聘進入安柴公司，分配在維修電工崗位，看到同部門的高級技師張增成獲得的眾多榮譽和解決技術問題的遊刃有餘，小陳默默為自己樹立了一個目標，那就是要練就成像張師傅一樣具有高超技術本領的好員工。8年的時間裏，小陳刻苦學習，認真鑽研，在自己不懈的努力下，他的技術水平得到了不斷的提升。先後榮獲了安柴公司青年崗位能手、安慶市技術能手、安徽省優秀農民工等榮譽稱號，並在20xx年安慶市職業技能大賽中獲得維修電工組第一名的好成績。20xx年，小陳再獲殊榮，獲得“中船集團公司青年崗位能手”榮譽稱號。

愛學習的好青年

愛學習，是同事們對小陳的一致評價。為了學好本領，他向書本學習，向身邊的老師傅們學習。閒暇時間，他經常逛書店，買來一些設備維修方面的書籍，不斷的從書籍中汲取知識。他還虛心的向身邊的每位員工學習，遇到不懂的問題，他都會向他們請教，直到明白為止。為了掌握更多的設備維修方面的技術，他經常去公司實訓室進行模擬訓練，自己設置問題並解決。通過自己的刻苦努力，小陳技術水平的得到了很快的提升。

善鑽研的好員工

意大利鏜牀是安柴公司重點設備之一，其承擔着柴油機機體加工任務，由於使用頻繁，設備出現故障。如外請設備廠商來司維修，將是一筆不小的費用。小陳主動請纓，他和師傅張增成承擔起了維修任務，從前期的現場勘察和設備測量，再到設備的拆解和圖紙的重新設計以及電器元件的安裝，他都仔細研究，認真對待，為了儘快的修復好該設備，小陳經常加班加點，有時工作到深夜，歷時四個月的不懈努力，最終這台鏜牀又煥發出了“活力”。僅此一項，就為公司節約了維修費用近20萬元。

無論是新項目建設還是機牀改造，小陳都積極參加，自進廠至今，他先後參與了ACD320天然氣/雙燃料發動機研發項目、天然氣站建設項目以及機牀改造項目。這為他的技能提升積澱了深厚的實踐基礎。

樂助人的好師傅

近年來，設備部維修班組新進來不少新員工，對於這些新來的員工，小陳都不遺餘力把自己的技術傳授給他們。在公司團委組織的“學雷鋒”活動中，他更是利用自己所學的技術為退休職工義務修理電器，為他們送去愛心，得到了大家的一致好評。

青年崗位能手事蹟11

小孫，男，漢族，1985年10月出生，籍貫山東萊陽，中共黨員，黨校研究生學歷，法學學士、工學學士學位，現任滁州市司法局人事警務科科長，一級警司。作為中共黨員，該同志注重政治理論學習，自覺增強“四種意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。具有一定的組織協調能力和吃虧耐勞精神，責任心較強。為人樸實敦厚，廉潔自律，具有較紮實的羣眾基礎。

一是紮實開展政工工作。政工部門職責業務範圍廣泛，涉及幹部隊伍的政治思想、教育培訓、幹部調整、人事任免、工資福利、等級評定晉升、老幹部管理、年度評先考核以及系統內外組織開展文明雙擁扶貧等一系列活動等。該同志從20xx年在市司法局政工部門工作至今，在科室人員少、工作量大、急難任務多的情況下，能夠經常加班加點，以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態，務實高效的工作作風，全身心地投入到工作中。先後承擔市司法局開展羣眾路線教育、三嚴三實、兩學一做、“不忘初心、牢記使命”主題教育及“講嚴立”、“講重作”、“嚴強轉”、“三個以案”等警示教育活動任務，落實“三會一課”等各項黨建制度，承擔巡察巡察反饋意見整改落實，保質保量地完成了各項工作任務。因20xx年—20xx年連續三年公務員考核優秀，20xx年3月被滁州市司法局記“個人三等功”。

二是認真履行公職律師職責。該同志20xx年順利通過國家司法考試取得法律職業資格，20xx年經省司法廳核准為市司法局公職律師，並於20xx年10月通過全省律師系列專業技術資格考試取得中級（三級律師）資格。按照機構重組後司法局“一個統籌，四大職能”工作佈局，積極參加公職律師培訓，加強相關業務知識學習，提高自身法律意識和規矩意識，為單位依法行政出謀劃策。認真抓好系統內普法宣傳教育。印發《全市司法行政系統普法宣傳工作要點》，為行政執法相對人提供法律宣傳、諮詢服務100餘人次，有效提升全系統尊法守法學法用法水平。作為市司法局行政複議案件審理委員會成員，該同志積極參與複議應訴案件審查，與市局相關業務部門人員一起對本單位的相關文件出台前進行系統把關，當好本單位的法律參謀，參與本單位重大決策、重要文件起草等，確保於法有據，杜絕錯案發生。

三是着力抓好宣傳思想工作。強化網宣鐵軍建設，該同志牽頭成立滁州司法行政微聯盟，建立覆蓋市縣兩級司法行政網評隊伍，對全系統微信羣及微博微信進行網評員進駐管控，確保及時發現涉滁輿情。積極組織全系統參加安徽司法行政新時代新作為微電影微視頻微動漫暨“司法行政原創歌曲”徵集評選活動，徵集普法宣傳微電影微視頻微動漫13部，司法行政原創歌曲4首，通過創作人民羣眾喜聞樂見新聞作品紮實開展普法宣傳，有效提升司法行政系統社會影響力。其中原創歌曲《法治的陽光》被學習強國推送，獲司法部官方微信公眾號展播。市司法局先後被省司法廳評選為20xx年度全省司法行政系統宣傳思想工作先進集體和20xx年度全省司法行政系統新聞輿論工作表現突出單位。

四是積極參與文明創建。該同志積極參加20xx年滁州“廉潔家庭”評選。作為文明創建單位聯絡員，紮實開展黨建帶羣建合力促創建活動，認真做好會峯路包保和幹部聯户同創行動，牽頭成立市司法局法律志願者服務隊和法治宣傳、法律援助、人民調解、律師、公證員等5支志願服務分隊，定期到城區鄉村（社區）開展法律服務進社區、鄉村活動。把文明創建與法治宣傳教育等工作職能有機結合，深入推進志願服務和文明創建活動，積極落實市文明辦和創建辦交辦的各項任務。20xx年市司法局文明創建工作被市文明委表彰為優秀等次。在該同志和全局上下的共同努力下，順利完成市司法局申報第12屆省級文明單位驗收任務，目前已通過市文明辦公示後上報省文明辦待評。

做為一名平凡的司法行政人民警察，小孫同志用實際行動履行着政法幹警“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀，表現出新時代青年吃苦耐勞、無私奉獻、盡職盡責的新風采，努力為滁州司法行政事業創新發展貢獻力量。

青年崗位能手事蹟12

李小李，女，1967年9月出生，現任方城縣婦幼保健院新生兒科護士長。曾多次獲得單位先進工作者、優秀護士稱號，多次被縣衞生局評為“十佳護士”，在多年的護理工作中，她始終牢記黨的宗旨，以身作則、率先垂範，以院為家，無私奉獻，不斷提高自己的政治思想覺悟專業知識水平，始終以“解除患者痛苦，挽救患者生命”為己任，在平凡的工作崗位上，紮實工作，以自己的實際行動向我們展示了“白衣天使”的良好形象。

李小李同志時刻按照護士長職責，嚴以律己，勤懇做事，愛崗敬業，樂於奉獻，堅持以科室為家，每天堅持早來10分鐘，晚走半小時，按照操作規範，合理安排護士和護工的交接班，培養護理人員的全面素質，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室護理人員學習基礎護理技能，針對新生兒科患兒特點，研究、摸索出了一套行之有效的護理工作方法，並在實際工作中加以應用，發揮了積極作用；她牢固樹立宗旨意識和服務意識，在護理工作中創造性地開展工作，始終堅持以病人為中心，為患兒提供安全、優質、滿意的護理服務，科室全年沒有出現一次工作上的失誤，做到了讓領導和同志們滿意，讓自己滿意和讓患者滿意的“三滿意”，患者滿意率基本達到100%。科室工作多次受到保健院領導班子的好評和表彰。

李小李同志參加工作20多年來，以身作則，恪盡職守，樣樣工作走在前，她把自己大部分精力和感情全部投入到了工作中，時刻以身作則，模範帶領科室全體護理人員，有條不紊地開展護理工作，樣樣工作走在同志們的前面，要求同志們做到的自己首先做到，要求同志們不做的自己首先不做，堅持每天早來晚走，檢查督促值班人員認真搞好交接班，並做好護理記錄。為了科室工作，她常年堅持一天24小時保持通訊工具暢通，不論是節假日或禮拜天，甚至是凌晨一兩點鐘，只要電話一響，及時耐心地為值班護士解疑釋惑，特殊情況下，保證隨叫隨到。多年來，已經記不清犧牲了多少個休息天和節假日，反正是沒有休息過一個完整的禮拜天。工作中，時刻做到想為患者家屬之所想，急為患者家屬之所急，把患兒家屬當做自己的親人，始終讓患兒在這裏花最少的錢享受最優質的服務，並且發揮革命的人道主義精神，針對極個別患者家屬家庭極度貧困的實際，積極主動和科室主任商議，在條件允許的範圍內，給予降低收費或者組織科室人員捐款為患者籌集部分醫療費用，使患兒家屬感激不盡，同時也極大地提升了保健院的外部形象，樹立了保健院“白衣天使”救死扶傷的良好醫德和以實際行動抵制“一切向錢看”不良風氣的精神風貌。

李小李同志業務理論紮實，深得領導和同志們的信任，她在認真做好自己值班工作的同時，適時抓好科室護理人員的業務學習和技能培訓，手把手地對新進人員和護工的業務知識和技能培訓，做好傳、幫、帶，經過不懈努力，科室全體護理人員能夠熟練掌握儀器操作技能和新生兒護理知識，人人都能夠勝任獨立上崗值班，個個成為新生兒科患兒護理的行家裏手。

20多年的風風雨雨，20多年的無私奉獻，20多年的微笑服務，她苦過、累過、彷徨過，但每次都沒有改變自己心中永恆的誓言，她説過：“幹護理工作，我既然選擇了它，我就要把它幹好，我説不出什麼華麗的語言，但是我無怨無悔！”這些年來，她以人性的光輝和自己的努力工作，在醫患之間搭起了一座理解的橋樑，也為白衣天使這個神聖的稱號，抹上了一道聖潔的光輝！

青年崗位能手事蹟13

近幾年來，在領導的關心支持和同事們的幫助下，我在各個方面都有了長足的進步，現總結如下：

思想上，入黨四年來，一直以黨員的標準嚴格要求自己，與黨中央保持一致，關心國際國內形勢，堅持四項基本原則，擁護黨的改革開放政策，認真學習黨的章程，學習“三個代表”重要思想及“八榮八恥”，嚴格執行院、科兩級各項規章制度，時刻牢記“八不準”，並貫穿於平時工作中，果斷拒絕紅包和各種形式的回扣。尊敬領導，團結同志，急患者所急，想病員所想，果斷不做損害患者利益的事，不做損害醫院名譽的事，更談不上敲榨病人的錢財，讓自己做一個社會、羣眾普遍讚揚的、醫德高尚的醫生。每週，組織科室進行政治學習，使科室同事思想上與醫院保持一致。在今年6月份開始的反商業賄賂活動中，從我做起，積極參與反商業賄賂活動中，並主動宣傳，通過自己的一言一行影響四周的同事，使科室成為一方純潔的土地。

工作上，認真負責，勤勤懇懇，主動參加機器維修、模似機安裝調試，配合工程師協調並處理各項工作。積極創造就治環境。對待病人態度和謁，動作輕柔，交待病情到位，精確定位，精確治療，密切關注患者病情，及時處理各項併發症。治理病房，增加科室收入。一年中，多次參加各種學術會議，瞭解放療前沿知識並靈活應用到臨牀實踐中。安全是科室乃至是醫院的頭等大事，作為科室負責人，不敢忘記自己的職責，天天檢查科室的水、電、氣，定期檢查消防器材，並指定專人負責……

青年崗位能手事蹟14

小慧，華夏銀行太原分行貿易金融部外匯管理崗，曾獲2017年度山西省青年崗位能手及2019年度山西省金融系統優秀團幹部等榮譽，其優秀案例入選2017年《華夏銀行服務性黨組織建設典型事蹟》。作為分行CDCS專家之一，負責全行外匯業務培訓和管理，其經手的1000多筆國內證及進口證業務未發生一筆失誤及國際糾紛，2019年組織分行員工參加山西省銀行外匯與跨境人民幣業務知識與技能競賽，榮獲個人和團體三等獎，記山西省金融系統個人二等功和集體二等功一次。

2019年該同志作為編寫人員參與了國家外匯管理局山西省分局出版的《外匯衍生產品案例分析》一書的編撰工作，同時負責山西省外匯自律機制的外匯政策編寫工作。小慧同志同時兼任分行團委書記一職，兼任山西省金融團工委副書記，於2016年創建了分行的自有公益品牌“愛心小屋”，組織了多次對特教學校和貧困國小的捐助工作，捐助物品逾1300餘件；抗疫期間組織分行青年員工參與捐款達40000餘元。該同志任職期間，在原有青年文明號基礎上又新增創建了五家省級青年文明號及一家總行級青年文明號。

青年崗位能手事蹟15

xx，男，中共黨員，大學本科，助理工程師，31歲。現任中國移動通信集團xx公司xx分公司營業部主任，“全國青年文明號”號長。

他刻苦勤奮，甘於奉獻，精於鑽研，善於合作，在自己的工作崗位上兢兢業業，勤勤懇懇；在經營管理上有方法，有技巧，使中國移動xx分公司營業廳每年的營業額規模達到二千多萬元。他帶領的中國移動xx營業廳

運營收入規模、客户滿意度與服務質量多項指標連續5年居xx（洋浦）地區電信行業首位！在xx移動通信系統亦排列在全省前茅；並且在客户深度開發上卓有成效，對中國移動公司在xx地區的經營目標與客户滿意度的全面完成作出了重要的貢獻。

他擔任中國移動xx分公司營業部主任，一直奮戰在營業廳客户服務管理的戰線上；一直積極帶領開展營業窗口服務及管理工作並取得優異的成績。

中國移動xx營業廳是當地重要的通信服務窗口。xx作為營業部主任，他積極帶領他的營業廳服務團隊繼續深化“一流管理，一流服務，一流人才，一流業績”具體要求。xx移動營業廳這個生機勃勃、奮勇爭先的年輕集體，集體裏的每一位員工在新的形勢下不斷追求發自內在的服務精神，始終以完美作為目標，為每一位用户提供星級服務。

作為一名中共黨員，xx憑着敬業、實幹、進取、創新的精神，帶領一支思想進步、業務過硬、朝氣蓬勃的服務隊伍。xx移動營業廳以“客户滿意是我們永恆的追求”為目標，以優質高效的服務贏得用户，獲得了顯著的經濟效益和服務效益。在激烈的市場競爭環境下,以加快企業發展為主線，以提升運營效益和效率為目標，以提高精細化管理水平為手段，使得分公司營業廳窗口服務在創新服務、通信區域市場取得主導地位，為構建和諧社會作出了很大貢獻。

擔任營業部主任以來，堅持高標準嚴格要求自己，始終腳踏實地，勤勤懇懇，表現出了強烈的事業心和高度的工作責任感。他勇挑重擔，團結和帶領全體員工，愛崗敬業，積極進取，求真務實，較好地完成了各項工作任務，受到了公司領導一致好評。他在思想和工作上日趨成熟，成為思想、政治、技術全面過硬的青年幹部。從擔任中國移動xx分公司營業部主任以來，已連續4年個人年度考評為“優”！

營業廳窗口服務工作是對人員素質的要求特別高，對營業廳管理者的綜合素質要求更高。他始終都能認識到自己的不足，認識到自己的素質和未來通信行業發展要求的差距，能夠抓住一切空閒時間學習相關的業務知識、法律法規、財務知識以及國家相關的產業政策，正因為他積極學習、對未來的工作做出了充分的準備，才能把工作做的更好。營業廳工作要求工作人員要細緻、耐心，且營業財務帳務工作本身具有較高的經濟風險度！有時候面對一些細小問題，處理得不好，往往就要更容易導致發生較大的問題。xx在工作中謹小慎微，思想縝密，充分利用自己從事通信專業多年、經驗豐富的優勢，對待工作細心，想的周到，對財務風險的控制嚴密，使得其管理的通信資產及帳務沒有出現任何不良，通過了總部及其他監督檢查機關的多次檢查驗收。正是由於在工作中對自己的嚴格要求，在對待每一項工作都一絲不苟的嚴謹態度和好學好鑽的工作韌性，使得他在企業的服務隊伍中建立了較高的威信，在全司員工中形成了良好的口碑。

作為營業廳服務團隊的領頭人，xx不僅深知業務素質高、技能全面，而且更要樹立擅於團結和帶領員工，使大家共同進步的道理。在平時的工作中，他能夠做到對同事關心愛護、熱心幫助；積極關心幫助異地來xx工作的員工的生活困難，經常找員工談心，及時瞭解員工的思想動態和工作想法，寫工作心得體會日記。由於有他做好員工的思想溝通和引導，使得營業廳隊伍員工的思想進步，隊伍團結，積極向上；在他的帶領下，營業廳團隊裏又有一批年青有能力的班員光榮的加入了黨組織。

作為一名營業部門主任,除了每天的日常服務監督工作要做到位以外,更主要的是思考如何才能管理好這個團隊,讓每個人都能發揮自己的潛能,讓每位客户都能得到滿意的服務!他為自己設定的目標是---將這支隊伍建設成為一支“敬業奉獻、團結創新、高效務實”的服務團隊。由於營業廳的成員大多是剛從大學畢業的學生，閲歷淺，主動學習精神與業務吸收能力不強。針對這情況，他以培訓為重點，以服務為主線，以客户滿意為標準，狠抓業務與服務提升。他利用晚上與週末時間，加班加點整理各類業務資料，然後召集班員進行業務培訓；同時，為了提高班員的業務解釋能力與客户溝通的能力技巧，在營業廳組織口試競賽和模擬櫃枱現場演練，通過不斷的採取創新的培訓模式，把所學的業務知識變成嫻熟的技巧傳達給客户，不但鞏固了業務知識也加強了溝通技巧，經過他的一番努力和團隊成員的積極配合，xx營業廳整體業務水平穩步上升；在全省移動系統的綜合業務技能考試中成績名列前茅！

業務水平提高了，當然更要嚴格抓好服務質量！他認真制定了營業廳管理與考核規章制度，對營業廳服務標準進行了詳細的規定，實行每日值班經理現場巡檢制度，現場對每位成員的服務質量進行評分扣罰點評，在營業廳內營造一個爭先創優，積極向上的服務工作氛圍。同時，他還認真加強服務禮儀，提倡微笑服務、站立服務以及温情服務，把“100－1＝0”的團隊服務理念宣灌給每一位成員，讓大家知道，用最真誠感化客户為其解決難題，如果沒有優質的服務就沒有滿意的客户！如今，“急客户之所急，想客户之所想”已成為中國移動xx營業廳每位工作成員的心中已根深蒂固的理念。記得有一次，一位洋浦重要的企業客户在晚上，撥打xx的手機反映説，因洋浦重點工程項目需要，臨時決定明天一早就要搭七點鐘的飛機到日本出差，能否幫助實現開通移動電話的國際漫遊？因用户的漫遊地是日本，需要辦理國際租機漫遊業務後才可以在日本使用，但是晚上營業廳已停止營業。用户非常着急，因營業廳的開始營業時間都是在早上八點整，而用户搭乘的是七點鐘的飛機，根本不可能到營業廳辦理國際漫遊業務。xx得知這個情況，為了保證客户出國後能夠正常使用中國移動的通信服務，他經過協調，告知客户，將特殊為該用户辦理租機業務。深夜，xx和他的班員很快就到達了營業廳，並快速地幫用户辦理好一切手續，待用户到達營業廳時，營業廳班員們已站在營業廳的門前，親手將手機送到了客户的手中，客户接過手機，感動地説“沒想到，你們能為了我，深夜就趕過來幫我解決一個大難題，實在是太感謝你們了！你們的服務讓我非常滿意！”望着客户滿意的笑容，大家都會心的笑了，心裏都暖暖的。因為工作中最大的快樂，就是能夠看到客户滿意的笑容。我們的目標是：追求客户滿意服務！

一位外省客户曾在中國移動xx營業廳的《客户意見簿》留言：“在我走過這麼多的地方里，你們的服務是最好的，你們的服務讓我在炎熱的夏日裏有一絲絲的涼意，記住xx，因為有你們----中國移動，因為有你們優質與熱情的服務”。

他心繫客户，立足以客户滿意為宗旨的服務創新方向和方式，將“成為客户滿意度放大器”作為營業廳的工作目標，關注服務細節，不斷讓客户感受到層層遞進的温馨關懷，並形成了良好的經濟效益與社會口碑效應。在他的領導下，中國移動xx營業廳的運營收入與銷售業績以每年30％的增長速度逐年提高！同時，優質的服務獲得廣大客户的一致好評，在省、市公司營業廳服務考評均獲得了優異的成績！在XX年－XX年度，xx市開展的服務行業的評比中，他帶領的xx移動營業廳從當地100多家單位中脱穎而出，取得第一名的佳績！

一份耕耘，一份收穫！他帶領的營業廳於XX年在共青團xx省委、xx省總工會、省質量協會等聯合評比中榮獲“xx省質量信得過班組”單位；XX年在全國婦聯與全國電信用户委員會聯合開展的評優活動中,中國移動xx營業廳被評為“全國巾幗文明崗班組”；XX年在中國移動通信集團總部評比的“溝通100廳”活動中，xx移動營業廳順利通過驗收，從全國兩萬餘個營業廳中脱穎而出，被集團公司和集團工會授予“全國百佳營業廳”稱號。他牽頭為洋浦金海漿紙廠（app集團）設計的“app集團通信整體應用方案”獲得了中國移動集團XX－XX年度的“全國百家精品工程”，為企業帶來了極大的經濟效益與社會效應。同時，其參與撰寫的“質量創新”的主題論文，亦獲得中國移動集團的全國優秀論文二等獎。同時，連續4年個人年度考評為“優”！

時代的車輪滾滾向前,未來的變化日新月異。在今後的工作中他一定會百尺竿頭，更進一步。

隨着電信行業的深化發展，電信事業面臨更多的挑戰和機遇。他將以百倍的幹勁，不倦的追求，向着更高的目標，不斷進取。