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春節職工發言稿3篇

春節職工發言稿3篇

在現在社會,發言稿的使用頻率越來越高,發言稿可以按照用途、性質等來劃分,是演講上一個重要的準備工作。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,以下是小編收集整理的春節職工發言稿,歡迎大家分享。

春節職工發言稿3篇

春節職工發言稿1

尊敬的領導、各位同事:

晚上好!

我們即將迎來充滿希望的20xx年。一元復始,萬象更新。在這裏,我向大家致以新春的祝福!

20xx年,對我們來説是很不平凡的一年。我們共同戰勝了各種困難和挑戰,取得了一定的成績,目前的施工進度是令各方面比較滿意的,也為20xx年順利交工打下了基礎。成績來之不易,凝聚了大家的心血和汗水。

這個磨難對我們每個人來説可能是一輩子的記憶,尤其是許多同志頂受外界和內心的各種壓力,始終以航建公司大局為重,堅持個人做人做事的原則,不離不棄,毫無怨言,默默的工作,發揚了航建人特別能吃苦,特別能戰鬥的優良傳統,令我極為感動,在此我向大家表示衷心的感謝!

20xx年,我們將邁出新的步伐。我們在前進的道路上,還會遇到各種風險和挑戰,還有大量工作要做我真誠希望,我們每一個人把項目部當成自己的家,在實現各自夢想的過程中相互理解、相互幫助,努力提高,共同成長。生活總是充滿希望的,成功總是屬於積極進取、不懈追求的人。一分耕耘,一分收穫。我堅信,只要我們共同努力,就一定會創造出新的輝煌。

20xx年新春即將來臨,我代表項目部,並以我個人的名義,向項目部所有職工及家屬致以誠摯的問候和衷心的祝福。

新的一年開始,祝好事接二連三,心情四季如春,生活五顏六色,七彩繽紛,偶爾八點小財,煩惱拋到九霄雲外!請接受我十心十意的祝福。

祝大家新春愉快,身體健康,閤家幸福!給大家拜個早年!

春節職工發言稿2

同志們:

首先,我代表水口街道黨工委、辦事處給大家拜個晚年,祝大家在新的一年工作順利,事業有成!在大家的共同努力下,我們度過了一個歡樂、詳和的春節,看到大家臉上都洋溢着歡樂的笑容,我由衷地感到欣慰和開心。20xx年是實施“十二五”規劃承上啟下的重要一年,全力做好今年經濟社會發展工作,對於我街道開創科學發展新局面具有十分重要的意義。元宵節剛過去,我們就在這裏召開這次會議,目的是號召和動員大家迅速將思想從歡樂的團圓氛圍投入到快樂的工作氛圍上來,全心全意做好各項工作,確保首季度實現開門紅。新年新氣象、新年新形象、新年新作為、新年新成效、新年新要求。下面我提五點意見:

一、主動作為,開拓創新。要實現“建設XX市區東部新城,打造幸福水口”的目標,就要主動作為,千方百計變被動為主動,充分發揮主觀能動性,積極創造性,想盡一切辦法,克服一切艱難險阻,努力為之奮鬥為之拼搏。從今天起,讓日常工作不平庸,拋開私心功利觀念,不抱怨、不自欺、不應付,不得過且過。今年我們要繼續以科學發展、維護穩定、保障民生為主題,繼續加快轉變經濟發展方式,大力推進二、三產業上規模、上檔次,繼續維護社會和諧穩定,建設和諧水口,繼續推進社會各項事業,建設幸福水口。

要做好今年的各項工作,就要求我們要創新思路,創新思路是幹好事幹成事的靈魂,我們要結合工作實際,多角度去思考解決問題,善於去發現問題,探索新路子,勇於破除舊觀念,突破舊思維,堅持理論和實踐相結合的原則,積極主動去工作。一個人、一個地方、一個單位如果只是按照慣性思維,盲目地往前走,不太清楚目標,不知道幹什麼、為什麼幹,到了一定程度就會迷糊了、沒勁了,人心也就煥散了。做任何工作都會遇到困難和問題,沒有困難和問題就不是工作,我們水口街道的工作也一樣。但是困難並不可怕,可怕的.是沒有直面困難的勇氣,沒有化解困難的辦法。這些年來,水口能有今天的成績,就是因為黨委精心謀劃,政府全力推進,全辦人民心住一處想,勁往一處使,大力發揮奮發進取、求真務實、頑強拼博的精神而取得的。

二、勇擔責任,真抓實幹。“在其位,謀其政;司其職,負其責。”我們要做到牢記為民之責,面對現實,正視矛盾,不避艱險,知難而進,以強烈的事業心和忘我精神,把“敢於負責”的精神落實到為人民服務的行動中,體現在當好人民公僕的實踐中。要想有收穫必須要有付出,有享受必須要有奉獻,世上沒有不承擔責任的工作,負責任、盡義務是一個人在社會上成熟的標誌,也是立身之本。一個沒有責任感的人絕不可能把工作做好。責任心強的幹部在工作中有三個突出特點:

一是抓得早。工作早安排,早計劃,早落實,先人一步,快人一拍,搶先發之機,謀先發效應;

二是抓得緊。工作一環扣一環,雷厲風行,有條不紊,有序推進;

三是抓得細。明確目標,細化措施,一細化就是具體,一具體就是落實。

今年,我們要以更加務實的工作作風,更加昂揚的鬥志,克難攻堅,真抓實幹,全力做好以下六個方面的工作:

一是全力推進經濟建設,大力抓好招商引資和經濟結構調整,積極承接市區的消費產業轉移,全力盤活水口存量土地,加快水口民營工業園建設(絲光棉基地及荔枝城開發),大力引進大型商貿項目進駐中心區,促進區域經濟協調發展;

二是全力推進城鎮化建設,加快完善中心區的市政基礎設施,完善城市管理機制,加大衞生整治力度,改善生活居住環境;

三是全力推進社會各項事業,完善社會保障體系(成立慈善基金會及敬老院改造),努力增加學校、學位(中心國小擴建教學樓),加快農村水利基礎設施、農村道路硬底化和改水工程等一批民心建設,造福水口人民,加大對文化惠民工作的支持,抓好文藝隊伍的建設和培訓,讓水口的文化精神風貌得到展現;

四是繼續加大社會穩定工作力度,加強社會管理工作,維護社會秩序穩定,改善治安環境,建設平安、和諧水口;

五是繼續強化黨的領導,加強基層組織建設,加強幹部隊伍管理,加大幹部的提拔使用力度,完善對各村(居)和幹部的考核機制,改進工作作風,調動工作積極性,全面提高工作落實執行力,加強廉政建設,進一步豐富廉政文化廣場內容,為開園作準備。

六是繼續發展壯大集體經濟,辦事處要創新思維,充分利用現有資源,加強物業管理,提高可支配經濟實力,同時加大各村工商留用地和留用宅基地的開發利用工作,儘快突破,實現資源向資產,資產向資金的轉變。我們的廣大黨員幹部必須有破釜沉舟、背水一戰的決心,必須有“人一之,我十之”的勁頭,必須有鼓實勁、求實效的作風,埋頭苦幹,把水口的事情一件一件抓落實,把水口的發展一步一步推向前進。

三、團結協作,共同進步。團結是領導班子和單位的生命,是出生產力,出人才的關鍵,一個單位團結搞好了,就能出政績,出幹部,出經驗;團結搞不好,就會出問題,出矛盾,出亂子。古人云:“人心齊,泰山移”、“相互補台,好戲連台;相互拆台,全部下台”。我和廣文主任將齊心協力,團結一致,為大家做好榜樣,班子成員要坦誠相見,相互溝通,能容與自己意見不相同的同志,進一步增強班子的凝聚力戰鬥力。各部門、辦公室、村、社區也要緊密圍繞黨工委、辦事處的中心工作,做到政令暢通,步調一致,共同推進社會經濟各項事業發展。我們在工作中要相互學習每個人的優點,多看看同志們的好處,不同人的經歷有不同經驗,不同的成功和失敗都值得我們認真去借鑑,這樣我們大家就可以同舟共濟、共同進步。

四、強化監督,提高效率。監督檢查有助於瞭解實際情況,包括決策是否符合實際,措施是否落實到位,進度是否達到預期要求。做任何事情有佈置就要有檢查,工作要有始有終,凡是佈置的工作要能夠按時限完成,對抓與不抓的標準要進行彙總。對於那些認真抓落實且富有成效的幹部職工我們會大力提拔使用,要充分體現出“能者上,庸者下”的幹部使用機制。組織對那些老實肯幹的“老黃牛”,會“多看一眼,厚愛三分”,給予他們“位子”(提拔使用)、“票子”(工資待遇)、“面子”(精神動力),以此來調動他們的積極性。

五、善於總結,提高水平。我們做任何事情,做完後都要進行認真總結,總結可以提高人的工作水平、能力。特別是每件事完成了,就要對完成的經過、措施、存在問題以及原因進行探討,錯誤的做法不能再次重複,做法不完善的地方要加以改進,好的經驗就要大力推廣。水口的事業就是靠我們不斷總結經驗,一步一步地做出來的。我們要以“敢為天下先”的氣概去提高水平,一起去抓落實。在這裏,我有句話與大家一起共勉:“不會的事,學着去做;複雜的事,細心去做;困難的事,勇敢去做;集體的事,共同去做;今天的事,抓緊去做;明天的事,提前去做。”

同志們,新的一年、新的起點、新的目標、新的任務、新的要求。全辦廣大幹部職工要以飽滿的熱情和充足的幹勁,把萬家團圓的歡喜,化作謀劃事業的動力;把追求美好的生活憧憬,變為做好本職工作的實際行動,全力以赴做好新一年的各項工作,努力譜寫水口科學發展的新篇章。

再後,再次祝大家新年進步!身體健康!家庭美滿!幸福和諧!

春節職工發言稿3

尊敬的領導、各位同事:

晚上好!

今晚我們在這裏隆重舉行xx年度優秀經銷商、優秀業務員、優秀員工表彰大會,這是從xx年以來連續第三年舉辦這個活動,這已經成為xx有限公司的一貫制度。今天所不同的是,我們的表彰活動規模越來越大,人員越來越齊,中國休閒食品集團總裁鄭育龍同志、蠟筆小新集團總經理鄭育雙同志在繁忙的工作中特地前來參加我們的表彰大會,優秀經銷商代表、優秀業務員代表,也從工作一線,回到公司,對他們的光臨,請允許我代表天津基地,表示最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝!他們的光臨是對天津基地最大的鼓舞和鞭策,再次表示感謝!

xx年度,對天津基地來説,是不平凡的一年,基於經濟危機可能對食品行業產生的危害基地的基本判斷是,雖然我的產能和銷售量可能受到衝擊,但基於過去危機的經驗,食品行業受到的衝擊是最小的,因此我們沒有失去信心,反而認為對我們是一個發展的機遇,我們要迎難而上,逆市發展!我們的口號是:頂住壓力,紮緊營盤,苦練內功,迎接轉機!現在看來,當時基地對國內食品行業的形勢判斷是正確的,提出的基地應對方案也是切實可行的。回顧xx年的工作成果,我做如下幾點總結:

1、基地銷售、生產、物流、質量、採購基本順利完成任務;利潤指標按天津基地財務的核算已經基本完成。全年無重大質量事件與事故,市場無批量性質量事件發生,全年國抽無質量不達標;成本控制在給定的範圍之內;費用控制在給定範圍之內。安全生產進一步得到改善,有序工作進一步得到加強。

2、總經辦、財務、行政人事工作比較順利,配套服務意識有提升,全年無重大工作失誤。

3、內部工作氛圍比較和諧,部門協調與溝通進一步得到強化,服務意識進一步得到提高。

4、部門工作的主動性大幅度得到改善,創造性的工作熱情已開始有所體現。

5、公司內部獎懲分明的機制正在逐步完善,績效管理的雛形基本顯現。

總之,基地良好的發展勢頭開始形成併發揮了慣性作用。所有這些業績的取得,是公司總部正確領導、科學決策的前提下,全體員工共同奉獻的結果,我代表天津基地感謝公司總部的正確領導與全力支持,沒有總部給定的平台和寬鬆的工作環境,我們要取得工作成果是不可能的。同時基地還要感謝全體經銷商、全體銷售人員,全體基地員工的主動性和創造性的工作,沒有同志們的努力,基地要完成生產、銷售指標也是不可能的。

xx年度,我們的前進方向是什麼,改進機會在哪裏?我代表基地提出5方面的要求:

1、公司繼續努力創建一種和諧的工作氛圍:確保以量化的方式來體現公司在創建工作環境方面的思路;激勵主動性和創造性的工作思想,並將這些勇於承擔工作職責並富有創造性工作思維的同志,予以物資與精神的激勵,力求提拔這類同志到領導崗位上來。健全績效獎罰機制並落實到位,形成和諧工作氛圍的保障。

2、強化細節管理:基地現階段主要短板是細節管理上存在疏漏,這是本年度最核心的日常工作。各部門針對本部門的工作職責,擬定xx年的細節改進的具體要求,並形成書面的材料報總經辦備案。具體而言有如下方面:

1)繼續保持質量的穩定與提升:各口必須要有具體實施方法。

2)繼續降低成本:核心是提高產出率;減少跑、冒、滴、漏現象;降低設備、設施維護頻次和維護質量;提高採購質量(包括原輔材料及日常低值易耗品的質量和使用週期);提高生產計劃與調度的科學性和合理性,發揮人員的產值最大化,逐步降低人工成本;提高發貨與審單的質量,確保誤點、差貨、貨量多寡造成的浪費;提高福建調貨的準確性和數量控制x次、廢品管理應進入成本考核系列,保證次廢品不造成浪費;繼續提高部門之間的溝通有效性和及時性;提高指標不明顯的部門工作效率;加強員工的在職培訓,建立良好的培訓機制和培訓有效性評價機制;加大力度培養一線操作工人的的行為習慣和操作習慣等等。

標籤: 發言稿 春節 職工
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