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學生會主席年度工作計劃

學生會主席年度工作計劃

篇一:學生會主席年度工作計劃

學生會主席年度工作計劃

首先感謝系領導能給我這個為同學們服務的機會。

今年學校的評估,和各種社會的影響因素等種種新情況的出現,使我感受到了巨大的責任和壓力。為了更好的工作,我做了如下工作計劃:

一、主要任務:

以“保障學生安全”為核心,積極引導新生適應新的生活環境,努力做好四個年級學生的融合工作,使外國語學院成為一個和諧、融洽的大家庭。

二、工作要點:

(一)、狠抓學生安全工作,加強自身作風、制度建設,加強思想教育,不斷深化社會主義核心價值觀。從嚴要求學生幹部,打造以“服務”為宗旨的優秀學生幹部團隊。

(二)、配合學校舉辦各種活動,認真組織開展“文明宿舍創建”,“學生安全檢查”,“學生出勤”等活動,為同學們創造和諧的學習、生活氛圍。

(三)、協調各部之間的工作,樹立各司其職、團結協作的團隊精神。

(四)、處理好我係和學校、學生和系領導、團總支和學生會的關係。

(五)、積極落實、完成學校和系裏交辦的各項工作

三、實施戰略:

(一)、組織、協調各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,完善的工作制度,建立穩固的學生基礎。

(二)、加強與校團委、校學生會的溝通,爭取校團委和校學生會的支持。協調好學生會各部之間的工作。

(三)、對學校佈置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

(四)、積極協調參與學校體育,演講等比賽,穩固我係強大的形象。

雖然剛剛上任,但我會盡自己最大的努力工作,穩步前進,聽從指揮,服從安排,不斷學習與提高自己的能力,同時鋭意創新,與時俱進。我相信,學生會將在我係領導的支持下、在團總支老師的指導下、在各方力量的努力下,積極工作,開闢出物流與電子商務系學生工作的新局面。

篇二:學生會主席年度工作計劃

前 言

新的學年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了更好的管理,更好的學習,學生會將一如既往的本着為同學服務的宗旨,為同學創造出舒適、愉快的學習環境,搭建一個展示自我才華的平台、創造溝通渠道,充分發揮學生會的'橋樑和紐帶作用,全面履行好學生會工作職責,全心全意為全校師生服務。

我們會堅持以學業為主,不影響正常的學習,用工作積極努力的優勢促進學習成績的提高;充分利用活動,鍛鍊能力,正確看待犧牲個人利益與為同學服務的關係。雖然在很多方面我的經驗不足,但是我會用青春舞動夢想,行動編織未來,我更加相信在校領導的指導和同學們的大力配合下,我們將續寫輝煌!

學生會內部章程的完善:

學生會內部章程先由主席團進行草擬,然後通過“內閣會議”進行修整及細化,然後公佈,歡迎同學的督促。

一、學生會內部章程

(—、)宗旨

學生會的宗旨是“服務學生,鍛鍊自我”

(二、)組織機構

(一) 主席

(二) 副主席

(三) 組織部、學習部、生活部、宣傳部、文體部,社團部各部長一人,幹事若干名。

(四) 各班班委:各班班委是學生會的基層組織,實行班長負責制。

(五) 組織原則:學生會的各級幹部應該如實向上級組織反映情況,及時請示和彙報工作。

二、學生會幹部工作職責

(一)主席

1、學生會全面工作;

2、研究決定學生會建設、改革、發展及管理工作的指導細想和重大問題;

3、協調各部門之間的的關係,定期做好學生會的學期工作計劃,並向上級彙報,並負責定期監督檢查各部工作開展情況;

4、定期召開部長會議,聽取工作彙報及其佈置工作任務,廣泛聽取意見和建議;

(二) 副主席

1、協助主席做好日常工作,完成主席安排的任務,當主席不在時有副主席執行職責;

2、參與制定學生會整體計劃及有關工作報告;

3、 負責組織安排學生會各類會議,確定議程,並監督檢查會議決定的執行情況;

(三)各部部長

1、在學生會主席的領導工作下,對本部承擔的具體活動負責;

2、起草本部學年工作計劃和工作總結;定期向上級彙報。

3、不定期召開本部門交流會議,加強部門裏各幹事之間的聯繫,為相互之間的合作打下基礎;

4、聯繫各個班委,實行學生會聯繫班級制度;

5、負責本部各幹事的培養和考核制度;

三、會議制度

1、每兩週召開一次部長會議,會議上各部長向主席團彙報近期工作狀況,討論學生會近期工作方向、任務,處理應急事件等;

2、全體學生幹部大會由各班學生幹部參加,就重大活動、決策進行公示,同時融洽成員之間的關係,每學期兩次;

3、各部門會議由各部長召開,主要是部門裏各幹事之間的交流,不定期召開;

四、活動組織制度

1、大型活動需由主要負責部門制定詳細的計劃書,交由部長會議討論審核,計劃書應詳細著每次活動的時間,地點,規模,經費預算,涉及部門,主要負責人等事宜;

2、 每項活動開始之前應該提前與相關部門(如宣傳,體育)聯繫,並提供相關宣傳材料和人員活動;

五、學生幹部考核制度

1、學生會幹部、成員考核制度實行“百分制”考核,由主席團負責。

2、成員總分為100分,其中基本分為50分,獎罰分為50分,按一學期累計總分計分。

3、學生會各部門部員(幹事)考核工作由學生會各部門部長負責,並作統計。各部門部長考核工作由學生會主席團完成。

嘉獎方面:

1)對學生會各項活動積極主動者,加5分;

2)對在學生會各項活動中出色完成本部任務者,加5分;

3)對在學生會各項活動中樂於協助其它部完成工作者,加5分;

4)組織同學參加校各項活動中表現突出,取得優異成績者,加5分;

5)對學生會工作作出重大貢獻或提出建設性意見者,加5分;

6)一學期都按時參加例會,期末加10分;

7)其他方面有良好表現者,視情況確定加分分值。

懲罰方面:

1)對學生會所有會議請假三次以上包括三次者取消評優資格。無故曠會達兩次者取消評優資格並且做出檢查。對遲到達五次者取消評優資格。

2)對學生會例會無故不參加者一次扣10分,無故遲到者扣5分;請假者扣1分。

篇三:學生會主席年度工作計劃

一、指導思想:

明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

二、工作要點:

1、加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節”,“科技節”等活動,創造活潑、和諧的校園氛圍。

3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。

4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

三、實施戰略;

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、發行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的校刊。

1利用網絡校園網與書面形式同步發行。2出售校刊時附贈有特色,有紀念意義的禮品。

3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。

4、進一步挖掘社團潛力,開闢廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網絡資源,佔住這片新陣地。

5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

6.對學校佈置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經驗、鋭意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。

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