關於沒有請假條一律曠工處理的通告5篇
員工請(休)假審批流程的通知華程公司各項目部、各部門:為強化公司基礎管理工作,規範企業各項管理制度,進一步理順員工請(休)假流程,特
對公司員工請(休)假審批流程進行規範,具體通知如下:
一、適用範圍
公司內所有員工
二、請(休)假審批流程
1、公司員工
本人填報請(休)假審批單----部門經理審批----報公司行政部審批-----公司考勤備案
2、項目部員工
本人填報請(休)假審批單----項目部總工審批----公司項目負責人審批----報公司行政
部審批----公司考勤備案
關於沒有請假條一律曠工處理的通告2通知
為規範公司員工的正常考勤,所有員工如需請假,必須填寫請假單交當班管理、主管籤
字同意後交行政部簽字存檔。如有違者,一經查出將對相關管理或主管進行處罰。處罰標準:
員工請假一天,處罰相關管理或主管50元罰款,以此類推,望各車間主管高度重視,嚴格執
行。
附:如遇特殊情況當天沒有填寫請假單的員工,第二天必須及時補上,否則一律按曠工
處理。
温州顯興鞋材有限公司行政部
20xx年7月25日
關於沒有請假條一律曠工處理的通告3通知
3月16日,X X車間員工X X未到公司上班,也未請假,依照公司規章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進行處罰,望各位員工引以為戒!
相關紀律及獎懲條例
1、 遲到5分鐘內罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,10-30分鐘罰款10元/次,
超過30分鐘扣半天工資。
2、 曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動
離職處理。
3、 嚴禁代替他人打卡和委託他人打卡(門口有監控、打卡機有攝像頭拍照),一經
發現,重罰;並對舉報者給予獎勵。
4、 請假:必須寫請假條,手續不完或未辦理請假手續不上班的,一律視為曠工處
理。請假1天以內(含一天),由組長直接簽字批准;請假3天以內(含三天),向組長請假,組長簽字後報上一級領導批准;請假3天以上的,向組長請假並報上一級領導交總經理批准。
為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產有序、穩定、高效進行,及車間現場整潔舒適;請各位員工務必熟讀《員工守則》及《車間6S現場管理制度》,並嚴格執行!
浙江旭瑞電子
生產部
20xx-3-19
關於沒有請假條一律曠工處理的'通告4關於加強請假制度的通知
公司全體員工:
為了進一步規範公司規章制度,保障各項工作正常、有序開展,經研究決定,考勤制度增加以下幾點:
一、因私事請假的,必須提前一天當面向部門主管和行政部提出申請,遞交請假條,經同意後方可休假,沒有得到批准擅自離崗者,按曠工處理。如遇特殊情況不能事先請假,須先及時電話向部門主管請假並説明事由,於假期後上班第一天,補交請假條,如無請假條者,一律按曠工處理。
二、因身體不適或其他特殊事情,必須延遲上班時間或提前下班的(時間不得超過一小時),須當面向部門主管和行政部提出申請,遞交考勤補簽單,經同意後方可離開。如遇特殊情況不能事先請假,須先電話向部門主管請假並説明事由,於假期後上班第一天,補簽單否則同樣按曠工處理。
三、凡未請假、無故缺勤或請假未準即私自休假的視為為曠工,如曠工超過5天者,公司視為自動離職,不給予結算當月工資。
曠工扣款:基本工資的1.5倍×曠工天數
望各部門人員嚴格遵守如上規章制度。
特此通知。
行 政 部
20xx年10月25日
關於沒有請假條一律曠工處理的通告5我因剛生完小孩,身體虛弱,需回家休息調養身體,特向領導申請辦理請假手續。根據
有關規定:1)產假為98天;2)已婚女職工在24週歲以上生育第一胎的,增加產假14天;
3)在產假期間內領取《獨生子女優待證》的,另增加產假20天;本人符合以上規定,特申
請產假4個月12天,共計132天,時間為20xx年1月1日至20xx年5月13日。 請領導批准為謝。
此致 敬禮 請假人 20xx年1月21日
相關文章
-
員工先遞交離職申請,但沒到期限就曠工有哪些壞處?
化粧小技巧 如何化清透淡粧很多美眉都不太喜歡化太濃豔的粧容,因此會選擇化淡粧,那麼清透淡粧怎樣化呢?現在就隨小編一起來了解下吧!清透淡粧14個StepStep1:首先選擇豬油膏為肌膚上一層光滑的保護膜,滋潤肌膚同時還能填補毛 -
沒請假曠工的保證書
今天我懷着愧疚和懊悔寫下這份保證書,表示我對2014年x月X日至2014年X月X日,擅自離崗,曠工外出這種不良行為的深刻認識以及再不曠工的決心。早在我踏進單位大門時,領導就已三申五令,一再強調,全體員工不得無故遲到曠工,但 -
生病沒有及時請假,但過後補證明算曠工嗎?
如題,勞動法 生病了沒有及時請假,但過後拿去醫生證明公司可以算我曠工嗎 -
員工曠工處罰通告
好項鍊 天上掉下個牛魔王 美㊛,伱家還缺壹個獨身狗不 作死通常陪伴着血壹般の教訓 可憐了暗地裏幫伱の妹子 -
員工曠工處罰通告範文
員工曠工處罰通告範文1通知7月16日,X X車間員工X X未到公司上班,也未請假,依照公司規章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進行處罰,望各位員工引以為戒!相關紀律及獎懲條例1、 遲到5分鐘內罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/ -
私自曠工處罰通告範文
事故或違章原因分析針對駕駛員XXX本次違紀曠工情況,運輸部對此作出分析如下:1、駕駛員XXX多次在沒有辦理正規請假手續的情況下擅自離崗曠工,沒有嚴格服從領導的工作安排與管理,以下內容是小編為您精心整理的私自曠工處罰 -
公司規定請假兩小時以上算曠工一天,曠工三天算自動離職,合法嗎?
公司規定請假兩小時以上算曠工一天,曠工三天算自動離職,且無工資,合法嗎? -
沒簽勞動合同,請求雙倍工資和保險的相關法律的條例?
我是江蘇金壇人,到公司上班半年多,一直沒有發過工資,到8月份只發過一個月,就是7月的工資的`時候,我才知道了我的工資和當初老闆説的工資不一樣,少了200一個月,現在我已經和公司解除勞動關係在家待業。 現在我申請勞動制裁,請 -
機關單位做臨時工四年了,一天年假都沒有,沒有享受年假福利嗎?
如題,我在機關單位做臨時工,可是工作四年了,一天年假都沒有,請問我們就沒有享受年假的福利嗎? -
關於員工請假的通知及請假流程
泥鰍是鰍科小型淡水魚類的統稱,俗稱魚鰍、鰍魚、泥狗等,全國各地的池塘、溝渠、溪流、江河、湖庫、沼澤等水體中均有分佈,在我國淡水養殖業中有着舉足輕重的地位,下面一起來看一看一畝地能養殖多少泥鰍吧!一、池塘養殖池塘