實用的職場的語錄彙編48條

我們都希望自己所愛的人也可以愛自己，也都希望自己所付出的可以得到回報，這是最理想的結局。而，現實中或許會出現不少阻擾是需要我們去克服的，太容易得到的東西往往我們都不懂得好好珍惜，所以我們要做好心理準備。下面是小編給各位讀者分享的職場的語錄48條,歡迎大家前來欣賞。

1、我們不能要求世界完美，但我們可以在不完美的世界裏取得自己的一份成功快樂。

2、學會堅強吧，它會使你獲得自己的成功與勝利，創造出更輝煌的明天。

3、它不一定會助你最終走向成功，但它可以增強你對目標的飢渴度，面對失敗與困境的時候也能保持更強的韌性。

4、人生之要義，莫過於抬得起頭、沉得住氣、彎得下腰。無論順境逆境，無論成功失敗，唯有挺直身板，才能保持樂觀進取的心態，才不會丟失做人的尊嚴底線；身處迷局，不要自亂方寸，要善於在亂象中找找出口，在繁雜中把握機遇；要有容人之雅量，妥協之性格，謙卑之品質，這些足以讓你在縱橫捭闔中游刃有餘。

5、因為所有成功者在還沒有成功之前，大家都希望澆他冷水。

6、人們呢，只會仰視成功者。

7、於是，我們被成功拆散了。

8、一個人有多成功，要看他有誰相伴。

9、要想成功你需要的是朋友，要想非常成功你需要的是敵人。

10、只有矢志不渝，才有成功喜悦。

11、最成功的交友是化敵為友，最要命的樹敵是化友為敵。

12、要勝利，須要友人，要大成功，需要敵人。

13、不要只為成功而努力，要為做一個有價值的人而全力以赴。

14、成功是一座高峯，努力便是登雲梯。

15、每個成功的背後，都有一個。每個不成功的背後，都有兩。

16、企業的成功來自於每一位員工的付出，只有勇於承擔職責，才能承擔更大的職責。

17、機遇是學習和生活之中靈光一閃的瞬間，同時也是點燃事業和人生熊熊火焰的火種。面對機遇，如果你能夠捕捉住它，你就能夠成功躍過百丈龍門，成為一條不再受到任何束縛的蛟龍。

18、都歸結為一次嘗試，不去自卑；把每一次的成功都想象成一種幸運，不去自傲。

19、90%的人會在見到你的4分鐘內形成對你的第一印象，而這其中60%80%的評價來自你不太在意的肢體語言。以新入職的你，如果想讓自己很快就被接納，那麼就別放過從頭到腳每一個用身體説話的機會。

20、隨着溝通的減少，我們彼此沒有太多的話語，都不知道該説些什麼。實，可以説的話很多很多，可是我們沒有去説，也沒有去講。

21、這種想法使人注意了自己的不足，而忽略了自己的強項。個人要完成自己的職業計劃，要依靠自己的優勢，將自己的強項發揮出來後，再去試着糾正弱點。

22、職場老鳥給新人的4點告誡：1.什麼是失敗？放棄就是最大的失敗；2.什麼叫堅強？經歷許多磨難，委屈，不爽，你才知道什麼叫堅強；3.你的職責是什麼？比別人多勤奮一點、多努力一點、多一點理想，這就是你的職責。

23、職場裏的女人老實厚道應該有個底線，所謂的深刻檢討只是在取悦自己的上司，而對自己沒有積極的意義。樣才能認真反省自己的失誤，在不影響心理的前提下，度過職場挫折期，才是應該深思的。

24、人生有舍才有得。失存心知，捨得，捨得，有舍才有得。單的一句話，包含了人生中，處世的智慧與道理。為，真正豁達的人，懂得超脱；真情的人，懂得奉獻；幸福的人，懂得放下；智慧的人，懂得得與失。

25、生活中，有些人的心只有一個自己，不願意為其他的人提供一點的幫助，更不要説為了別人而放棄自己的利益，這就是他們自私的一面。們在交際過程中不能夠太天真，應該正視社交的方方面面，並且以正確從容的心態來面對。

26、職場最可怕的是三等公民：等工資，等下班，等假期。班等下班月初等月尾等工資等退休等老等死這是三段式的人生，早九晚五的上班打卡下班打卡，一個上，一個下，正好就是一個卡，當你的時間和收入都被卡住了的時候你是否發現你的命運也被卡住了呢！

27、都説"一條道跑到黑"的人傻，可如果能"三條道跑到黑"，肯定具有專業人士的特質。

28、每個人的心中都有一個別人無法到達的.角落，儘管鮮為人知，但它依然在歲月的流走中悄然演繹着心靈的快樂悲傷，不早不晚，只在那一刻，快樂就來了。

29、人生就像餃子，歲月是皮，經歷是餡。耐是一種以退為進的生存智慧，一種明心見性的處世哲學。耐不是軟弱，不是逃避，而是一種心靈的超越。虧能養德，忍耐能養心。虧時不計較，不比較，想得開，能成事。

30、能擁有一支有效的精英團隊是每一家公司、企業的夢想。但是管理者要明白，精英人物的簡單相加並不一定能創建一支有效的執行團隊，甚至有時還會出現相反的效果。一個高績效的團隊是當今競爭激烈的社會所必需的。只注重提高員工的個人能力而沒有有效團隊合作的企業，很難在社會上得到發展，企業只有靠團隊的協調默契形成強大的團隊合力，才能在未來的競爭中立於不敗之地。所以團隊精神成為許多企業極為提倡的一項員工的優良素質。

31、職場是競技場，每個人都可能成為你的對手，即便是合作很好的搭檔，也可能突然變臉，他知道你的情況越多就越容易攻擊你，你暴露得越多越容易被擊中。

32、從校園到公司是兩個完全不同的環境，這是從書本知識學習向實際工作能力 變的一個過程，所以説，超強的生存力是對於剛剛參加工作的新人來説至關重要。

33、不怕成功來得晚，就怕成長不夠快。最重要的不是去做好別人讓做的事，而是成為最好的自己。

34、職場人自身要潔身自好，不以訛傳訛，不搬弄是非。想要處理好關係，最需要做的就是換位思考，善待別人，改變從自我出發的單向觀察與思維，從對方的角度觀察對方，替對方着想，也即由彼觀彼。在此基礎上，善解他人之意，同時就善待了自己。

35、在辦公室裏，你可以得罪忙人，因為他們沒時間跟你計較；但你千萬別得罪看似平庸的閒人，因為他們有時間和你周旋。這話絕對不是危言聳聽，這是在職場左右逢源的智慧。那些看似遊手好閒的平庸同事，説不定擔當着救火隊員的光榮任務呢。

36、女性的內向性格較之男性更容易表現出來，這也與成長經歷中的家庭教育相關，幾乎誰都是被家長作為乖乖女來培養，不爭不搶的乖乖女，到了如戰場的職場上，顯然是要吃虧的。

37、萬物都是互相競爭，異類則所需食物不同，競爭還不激烈，唯有同類之越相近者，競爭越激烈。虎與牛競爭，不如虎與虎競爭之激烈，狼與羊競爭，不如狼和狼競爭激烈。

38、[發現你的價值]在職業發展中，如果你發現自己在某些方面很容易成功，並且取得的成就是以證明自己的能力時，這就是你的價值所在，企業也會因為你的價值而支付更多的錢。

39、大家處理事情的方式不同，有的人可能要摸爬滾打才會成功，有的人靠慢慢地積累經驗。

40、休閒生活並不是富有者和成功者獨享的權利，而是一種寬懷心裏的產物。

41、以相同或更多的價值回報給過你幫助的人。"報酬增加率"最後還會給你帶來成倍的好處，而且可能會為你帶來所有你應得到的東西的能力。

42、休息一年，然後回來。——[全職高手]

43、只是從頭再來罷了。——《全職高手》

44、這一次我們一定會贏的。——《全職高手》

45、如此隱忍，如此需要專注的時候，這個傢伙卻還能喋喋不休地狂吐垃圾話，由此可見，黃少天確實不是一般人！

46、人要學會看大局，度小關。

47、恐懼多半是心理作用，信心完全是訓練出來的，你所認識的那些能克服憂慮，無論何時何地都泰然自若，充滿信心的人，全都是磨練出來的。

48、邱非的嘉世永遠存在而此時，他看到了，截然不同的角色，根本也沒有動，只是站在那裏。卻讓他覺得那就是隊長，那就是鬥神，那就是一葉之秋。——蝴蝶藍《全職高手》