面試 如何看待愛崗敬業

這道題考察你的工作態度。

包括主動積極的態度，歸零的心態，職業精神和遊戲精神。

一樓説得對，真誠很重要。不過一樓後面説得不是太好，我補充一點。

要讓別人感到真誠，就要結合自己的'例子。

比如説到主動積極，你可以舉自己是如何主動積極配合同事、領導或者同學、老師做好工作的(要和你應聘的崗位相關)，説到歸零的心態，你可以説一下如何用歸零的心態和別人溝通，向別人學習。歸零的心態其實通俗點説就是謙虛，三人行必有我師。職業精神可以告訴別人自己是如何做工作的(比如工作中如何迎接挑戰，高標準要求，提高自己等)。遊戲精神可以告訴對方自己在受到挫折時的心態，如何調整自己，百折不撓。

為了方便你理解，我舉一個例子：

我認為愛崗敬業簡單來説就是熱愛自己的工作，把自己當成主人翁，把單位的事情當成自己的事情一樣做。。我在××公司實習期間，一次公司裏就我一個人，這時接到外單位的電話，找公司業務經理。由於經理外出，我先是留下了對方的姓名、聯繫電話，再承諾無論能否找到，都在一個小時內給他回覆。經過一番周折，終於通過這位業務經理的家人要到了手機號碼。事後才知道，如果當時我們聯繫的速度慢一點，那家大客户就可能另找商家了。當然，工作中難免會遇到不懂和挫折，我在實習期間，一直都把身邊每個人當成老師，主動觀察，學習比較他們的習慣和優點，遇到問題及時請教，不在困難面前退縮，而且願意從基礎做起。老實説，雖然實習期間大多數工作都比較基礎和專業無關，但我從中學到的好的工作習慣和工作態度是在學校裏學不到的，收穫很大。不過，我個人覺得愛崗敬業不代表工作狂。也要留一點時間和家人相處，獲得家人的支持，能讓我更好地將精力投入到工作中去。

你看，這個回答有觀點有例子。基本上如果你這麼回答，後面面試官沒什麼好問的了。