怎樣應對面試困難尷尬的局面
在面試的時候,經常會遇到困難尷尬的情況,在這種情況下,應該要怎麼化解?如果不好好的應對,這一場面試可能就泡湯了。
1.説錯話
説錯話不要放在心上,只要説錯的影響不大就接着説下去。千萬不要停下來默不作聲,或吐舌頭,説錯的比較嚴重的時候,應該在適當的時候進行更正並道歉:“對不起,剛才我太緊張了一點,好像説錯了話,我的意思是……不是……..請原諒”
2、緊張
首先就要做好充足的資料準備,今明兩天我要做好所有資料的準備工作,有條理的記熟。
做好充分的心理準備,看輕得失。我的對手可能更緊張。
坐姿標準一些,要坐得舒服,身體稍往前傾。
進門之前深吸一口氣。
評委問完問題後等一兩秒鐘的時間再去應答。
留心自己的.説話速度,不要説得很快,越快越容易緊張。
是在緊張得不得了,就坦白告訴考官。
3、不懂的問題
如果是專業題目你實在不會的,那你直接説自己還沒有學習到,不會答,另外要強調一點自己以後要加強這方面的學習。千萬不要不會裝會,胡亂答題,考官也看會考生是否誠實這一點。
坦白承認我不懂,“對不起,很慚愧,對於這個問題我認識還不夠,看來今後要加強這方面的學習。”
4、沉默
考官如果長時間的不做聲,可能是無意也可能是有意的。這時千萬不要亂説話。
這是可以將剛才回答的問題的時候答漏的東西再説出來,“剛才您問我….我覺得還可以這樣考慮”
也可以這樣,“對於我過去的經歷,還想要我説得更詳細一點嗎?”
或者這樣問“這個科室在位來面臨的最大的挑戰是什麼?”
或者這樣 “您考慮這個職位選擇人選的時候還應該考慮的素質?”
5、不明白的問題
遇到不明的問題可以要求考官重複一次,如果重複了還不明白,那麼肯定是題目出錯了。
委婉一點表示自己不大明白答題要求哪個方面的答案,可以態度誠懇的説“不知道您指的是不是這個…(不要信口開河)……..?”
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