職場人生 本澤馬示弱穆里尼奧的玄機
2009年,皇家馬德里俱樂部花3500萬美元巨資引進本澤馬,希望他能挑起球隊前鋒線的大梁。起初,本澤馬倒也過得愜意,一來久負盛名的皇家馬德里俱樂部是每個職業球員夢寐以求的地方;二來自己頗受重用,事業如口中天。但是,隨着穆里尼奧的到來,他的好日子到頭了。
2010年,皇馬主席為了讓球隊重奪歐洲冠軍,斥巨資請來穆里尼奧擔當主帥。穆里尼奧帶隊以鐵腕著稱,他最喜歡那種充滿霸氣、不可阻擋的前鋒。本澤馬雖然才華橫溢,但略顯斯文,不入穆帥的法眼。本澤馬很不服氣,認為穆里尼奧對自己有偏見,牴觸情緒漸濃,甚至連日常訓練都不參加。雙方的矛盾日趨公開化。
經紀人勸本澤馬,既然此處不留爺,不如轉會吧。本澤馬考慮再三,終究捨不得:到哪兒去找比皇馬更大更好的事業平台呢?俱樂部高層勸穆里尼奧:“給本澤馬一點機會吧,小夥子能力還是有的。”穆里尼奧笑言:“我帶隊踢球好比打獵,要的是老虎、獅子,小貓最好離遠點。”這句諷刺本澤馬的話被媒體廣泛傳播,人們猜測,恐怕本澤馬再無出頭之日了。
就在本澤馬心灰意懶時,一個私交不錯的隊友找他聊天。“其實穆帥對你的球技是認可的,但他更強調團隊作戰,而不是依靠一兩個能力超強的球星。”“我也知道團隊很重要。”“那你應該和他溝通一下。”“可他對我成見很深,我根本沒法與他溝通。”“和他強辯當然會不歡而散,換種方式呢?”那天,本澤馬沉思良久。
轉眼到了週末,全隊下榻馬德里市郊的酒店,準備第二天與馬洛卡隊的比賽。吃過晚餐,穆里尼奧一個人待在房間裏,冥思苦想破敵之術。這時,有人敲門。“是誰?”“是我,本澤馬!”穆里尼奧大為驚奇:“我現在很忙,如果是發牢騷或是找麻煩的話,換個時間吧。”本澤馬沉默片刻,誠懇地説:“我想認個錯。”穆里尼奧邊開門邊説:“我們只是理念不同,沒有對錯。”“不,您是教練,掌管全隊,我個人當然應該服從集體的安排。”聽了這句話,穆里尼奧冷峻的臉上綻出了笑容。聊了一會兒,兩人的心結算是解開了。這時,本澤馬突然恢復慣有的傲氣與自信,加快語速説:“我知道您想帶隊稱霸歐洲,這也是我的理想。目前,球隊整體很穩健,但是缺少一把利劍,您需要一把在全隊穩步推進後致命一擊的利劍。”穆里尼奧眼前一亮。本澤馬繼續説:“這把利劍就是我。或許您現在並不認可,但是如果您不給我機會試一下,就不光是我的悲劇,也是您的遺憾。”
沒有人能料到,僅僅在第二天,沉寂多時的本澤馬便赫然出現在球隊的首發名單中,而且在比賽中打進制勝一球。從此,本澤馬似乎時來運轉,頻頻出現在主力陣容中,他也如同脱胎換骨一般,在比賽中踢得風生水起,成了歐洲進球效率最高的前鋒之一。全世界的媒體同時驚呼:本澤馬神奇復活了。
彷彿一夜之間,本澤馬完成了從棄兒到寵臣的轉變,職業生涯重獲生機。有媒體問穆里尼奧:“你再次重用本澤馬,是因為他示弱了嗎?”穆里尼奧回答:“他的.示弱是帶‘針’的。”
在職場上,當你處於僵持不下的局面時,適當示弱可以贏得一定的迴旋餘地。但示弱不等於搖尾乞憐,那樣只會適得其反。綿裏藏針的示弱,才是智慧的,才會讓你在退步中向前,只是其中的度,還需你自己去把握。
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