2018職業規劃:跳槽旺季做好規劃再跳槽
每年的九十月份,既是商家的銷售旺季,也是人才市場的旺季,因為這是一年中跳槽的大好時機。每到此時,避過了酷熱的盛夏,不少企業開始根據下半年業務需要“招兵買馬”,才市空缺崗位增多。不少職場人士也開始萌生跳槽之意,並紛紛作實質性準備。職場人該不該此時跳槽?能不能再找到更適合自己的職業歸屬?
0755rc今年上半年的調查顯示:50.7%的受訪者計劃“1年內跳槽”,8%的人已進入跳槽階段,正在積極“尋找機會”,而35.3%的人則表示“剛剛跳槽不久”,只有6%的人“近期沒有跳槽打算”。計劃跳槽者中,同一環境中工作2~4年的人最多,轉崗主要是覺得目前的崗位沒有前途或是薪酬方面的原因。
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對此,0755rc專家建議職場人士要對自身職業發展有良好的規劃,既要耐得住寂寞,踏實地在合適的職業領域長期積累,也要在關鍵時刻敢於決定。如果發現難以突破,不如大膽放棄,有做其他選擇的勇氣,跳出來往往海闊天空。
周小姐3年前來到武漢,在一家中型公司做出納。她工作勤奮,經常加班加點,閒餘時間還積極備考註冊會計師證書。不久,她的職位被轉為財務,工資也翻了一倍。今年CPA考試一結束,周小姐就另謀高就,在一家外資企業擔任財務,工資上漲了近1/3。周小姐現在還在學習經濟法課程,希望3年內做到外企的財務經理。
吳先生原本是某房地產公司市場部的負責人,工作一年後跳槽去了一家房地產雜誌,工資漲了,工作環境好了,但媒體的快節奏讓他感到並不輕鬆。半年後,他又跳槽去了一家大型辦公用品公司,辦公地點在郊區。吳先生對此感到不滿意,於是接連跳往某電視臺、品牌電腦公司,最後又回到房地產企業擔任生產經理。他的跳槽經驗可謂豐富,但是兜了一個大圈後又回到了原點,可謂是徒勞無功。
0755rc職業規劃專家認為:跳槽是職業生涯中的大事,不可盲目做決定。周小姐之所以跳槽成功,是因為有明確的職場目標,跳槽是按照自己清晰的職業規劃進行的,因此效果顯著;而相比之下,吳先生的跳槽顯得非常隨意,對工作有一點不滿意就“走為上計”,這種跳槽不僅達不到原來的職業目標,還浪費了不少時間和精力。
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