別把友情當求職的梯子

不假思索地請朋友幫忙找工作，可能使你失去工作，或者失去友情，或者兩者都失去。怎樣避免出現這些不愉快的事情呢？

巴克的不幸

當初，戴維·巴克想從餐飲管理業跳槽到金融業，於是立即跟在佛羅里達州坦帕市某抵押-借貸公司工作的一位朋友聯繫。因為那位朋友的大力舉薦，巴克順利得到了那家公司的金融分析師職位。

接下來，事情卻向不愉快轉變。

巴克的新工作跟祕書差不多，並不像朋友當初説的那樣，做風險管理和金融預測工作，而是複印文件、接聽電話、做會議記錄等。當巴克的朋友知道他對新工作不滿意時，便對他説：“如果你辭職，會損害我在這家公司的聲譽，因為是我介紹你來這裏工作的。”

儘管如此，巴克仍然在不久之後離開了那家公司。從那以後，他的朋友就跟他斷絕了來往。

現年45歲的巴克説：“幸運的是，我有餐飲管理的背景，能夠重新回到餐飲業工作，並沒有因此遇到多大的.經濟困難，但失去和那個朋友的交情確實是個不幸。”

充分溝通很重要

我們和朋友們在工作和生活中有很多聯繫，要避免出現像巴克那樣的情況，充分溝通很重要，因為無論失去朋友還是失去工作，都是我們不願意看到的結果。

在巴克的案例中，他的朋友應該在巴克請自己幫忙介紹工作時就説：“我只是推薦你去工作，你要自己決定那份工作是否適合你，如果接受了工作之後很快辭職，會損害我在公司的聲譽。”而巴克在去朋友的公司工作之前，應該向人力資源經理了解清楚，他的新工作要履行什麼職責，什麼時候才能從事金融業務，不應該單憑朋友的介紹就接受那份工作。

把友情當成職業上升的梯子，值得嗎？

馬特·維泰克認為值得。現年27歲的馬特·維泰克是在練拳擊時認識他的生意夥伴的。他説：“有不少白領人士去練拳擊，在拳擊俱樂部裏，你會見到不少管理層的人，甚至一些公司的CEO。管理人員需要競爭，下班後去練拳擊讓他們體會到競爭的樂趣。”

拳擊俱樂部的教練安排維泰克跟10 Count軟件公司CEO羅伯·伊姆彪特搭檔對練。不久，他倆跟其他練拳者一起去喝咖啡。維泰克向一個有經驗的管理人員尋求職業建議，大家於是一起討論了維泰克的職業。4年後，伊姆彪特的公司需要像維泰克這樣的人，他就請維泰克去10 Count公司上班，維泰克在那裏工作得很愉快。

紐約雲彩職業諮詢與培訓公司的創始人、CEO蕭恩·奧康納認為，通過朋友尋求職業發展時，要向朋友説清自己的興趣，坦率地説出自己的打算，要讓你的朋友知道你感興趣的是哪種老闆、哪種職位，而不要僅僅説“我需要一份工作”。如果朋友提供了工作機會，你要了解你將就職的企業，不要浪費朋友的時間，不要辜負朋友的好意。如果你的朋友不能幫你推薦工作，不要生氣。如果他幫你推薦了工作機會，你去面試後要跟他説説面試的情況，並向他表示感謝。

奧康納的一個客户要求朋友們幫忙做一個訪談，但在會面時，她總是問他們的公司是否有空缺的職位，或者是否知道哪個公司有空缺的職位。朋友們跟她在一起時總覺得被利用了，她因此失去了很多朋友，在業內的聲譽也變得很糟。

為了避免遭遇這種負面情況，奧康納平常不怎麼跟朋友會面，多數聯繫是通過電子郵件進行的，如果需要會面，會事先在郵件中説清目的。

只要留心，就會發現機會

找工作不要只靠朋友。只要留心，你就會發現很多機會。

40歲的播音員丹尼爾·戈德斯坦在商店裏買東西的時候，他的妻子在休息區等待。他的妻子跟坐在身邊的女人攀談，碰巧發現那個女人要僱用一個寫手，戈德斯坦的背景正好符合要求，隨後經過面試，戈德斯坦得到了那份工作。

戈德斯坦説：“你永遠不知道機會出現在什麼時候、什麼地方，你要做的只是豎起耳朵，睜大眼睛，多留心，願意把自己‘賣’給任何人、任何地方，這樣，你隨時可能找到工作。”

小編總結：剛畢業的大學生，失業了的孩子們不要慌。多出去走走看看，留意一下身邊的招聘啟示。或者乖乖地呆在電腦旁邊，瀏覽下網上的各企業單位的招聘告示，只要努力，就不怕找不到工作。