【推薦】印刷崗位職責

在當下社會，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調的是在工作範圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的印刷崗位職責，歡迎大家分享。

印刷崗位職責1

1、按照產品特性製作生產打樣方案；

2、按照批准的打樣方案與各部門進行溝通打樣並準確記錄打樣數據；

3、根據打樣數據編寫產品工藝説明書；

4、負責產品生產工藝流程、工藝標準的制定和實施，分析、解決現場工藝問題；

5、參與、協助處理生產過程、半成品、成品質量異常情況；

6、負責對新材料、新工藝、新技術的應用；

7、生產大貨時對生產進行指導。

印刷崗位職責2

1.加強對切紙機的檢查，每天開機前要對機器加油，及時換切紙刀，避免砂口、毛口、崩口和切口不平直現象。

2.負責切好印件的捆紮，並標上印件名稱、數量、單位，及時交給用户或保管員驗收入庫，防止印件損壞與丟失。

3.負責半成品的切裁併分類堆疊好。

4.多餘的成品要送交辦公室處理，不得私自留用或送人。

5.負責機台及機房的清潔，防止電線與紙碎接觸引起火災。

6.完成廠長佈置的其他工作。

印刷崗位職責3

1、協助研發跟進新塗墨品試製，設計穩定的工藝參數，提出合理的工藝建議，以達到穩定量產能力；

2、協助部門經理制定工藝管理制度，工藝指導書及相關工藝文件，負責文件的修訂與完善工作；

3、負責塗墨品的工藝方案及工藝流程的設計、調整，對現有工藝流程中不合理項提出改進方案；

4、負責收集油墨特性，新工藝，新技術等資料，為工藝製程優化提供技術支持；

5、負責定期培訓工藝員及生產操作人員，以提升工藝技能水平；

6、負責生產設備導入（安裝跟進，調試，驗收，制定參數），以提升生產工藝穩定性。

印刷崗位職責4

1、負責所有印刷品的裝訂工作。

2、必須嚴格執行操作規程，經常維修保養機器，及時處理設備故障，做到安全生產。

3、嚴格遵守保密制度，裝訂保密文件和試卷不能泄密，並保證數量準確，多餘數量應立即交有關人員進行處理，不準亂放或私用。

4、負責按請印單進行產品清點，發現缺頁、欠數等問題及時通知補印。

5、負責將裝訂好的印件送給切紙崗位裁切。

6、嚴格把好質量關，避免缺頁、白頁、重頁現象的出現，保證印件的高質量。

7、搞好文明生產，常打掃好衞生，下班時關好門窗，切斷一切電源。

印刷崗位職責5

1、完成PMC部和生產廠長安排的生產任務，負責與封邊組進行交接；

2、核對板材的材質、顏色、規格是否符合要求；

3、核對板材是否存在色差、變形等質量問題；

4、按要求打掃工作區域的衞生；

5、負責完成上級領導交辦的其他工作事項。

印刷崗位職責6

職責描述:

1、負責印刷事業部獨立項目的安裝調試工作;

2、駐廠安裝、調試、培訓;

3、針對項目的售後跟蹤;

4、完成售後記錄和反饋;

任職要求:

1、具有大學專科以上文化程度,計算機、自動化控制等相關專業;

2、做事要踏實肯幹、責任心強,能夠承擔工作壓力,可長期出差;

3、具備較強的團隊協作意識,有較強的語言表達能力和溝通能力;

4、熟悉計算機硬件知識,熟悉計算機維護組裝,能檢測及維修計算機故障,熟悉計算機系統和軟件安裝及故障處理;可以熟練的調試PC;

5、熟悉局域網、Internet、TCP/IP等網絡的基本知識,具備較好的網絡排錯能力;

6、瞭解SQL Server軟件,能對SQL Server、ACCESS等數據庫進行維護;

7、具有良好的分析及處理問題的能力,對新技術的接受能力強;

8、英語四級以上,具備一定的英文口語和讀寫能力,英語六級者優先;

9、具有海外相近工作經驗者優先;

印刷崗位職責7

打包負責人：

1.認真完成經理給予的工作任務，以及提出如何完成任務提出建議和需要得到的幫助。

2.與其他部門保持良好的溝通，從大局出發，能夠有很好的配合。

3.現場管理，及時的發現問題，解決問題，保證工作的有序進行。

4.定期對員工進行培訓，提高員工的個人業務能力，綜合素質，提升員工的工作士氣。

5.不斷創新，對工作內容中遇到的問題，給出新的方案，新的方法解決。

6.做好每個月的工作數據，對數據做出分析。

7.及時的向經理反饋工作情況，做工作彙報。

打包員：

一.校驗產品，保證質量

1.負責公司產品的打包工作，打包時做到檢查產品質量（是否發黴，發臭等）。

2.打包時必須將同一訂單的所有產品全部打包。校驗每一件產品，避免錯包，多包，漏包。

二.準確稱重

稱重前檢查電子稱是否出現異常，有異常馬上報告打包主管

2.稱重前，清理電子稱周圍物品，避免影響貨物重量

3.稱重時，確定出庫重量是否異常，保證所包貨物重量無誤

三.認真打包

1.選擇與貨物對應的打包袋或者紙箱。避免浪費。

2.打包的每一個包裹，紙箱，都要做到封口嚴密。

印刷崗位職責8

1、根據公司下達生產計劃，保證生產所需的各項物料到位，優質、高效、低耗地完成車間的生產任務。

2、負責車間質量管理工作，加強生產過程巡檢，督導班組執行工藝規程、生產操作規程和過程質量要求，確保產品質量符合規定標準。負責各崗位生產記錄準確、及時、真實、完整。

3、負責車間勞動紀律，貫徹執行公司各項規章制度，確保生產有序進行。

4、負責車間衞生工作，按照5S要求，劃分清晰各崗位衞生責任區，督促、檢查、考核衞生工作。

5、負責協助車間核算員做好班組各種原輔材料消耗的核算、審查工作。

6、負責各項經濟指標的現場跟蹤分析，及時發現異常情況，及時處理，確保生產安全、高效。

7、完成車間安排的.其它工作。

印刷崗位職責9

1.負責按時完成文件打印任務，保證打印成品的質量，必須是打字、核對、印刷、裝訂一次完成。做到打字差錯率不超過千分之五，裝訂倒漏率不超過千分之二，印刷清晰率應達到87.95%(張)。

2.節約紙張，做到印刷廢紙不超過5%，廢品率不超過2%。

3.不斷鑽研業務,對本崗技術應精益求精，並逐步達到一專多職，練好基本功，不斷提高工作效率和工作質量，達到中文打字測驗時速11500字，英文20__字，速印40張/分。

4.做好打字材料原件的整理和保存，嚴防丟失。愛護所用機械設備，熟悉其性能及工作原理，逐步掌握一般性的故障排除和維修技術。

5嚴守保密紀律，完成領導交辦的其他工作。

印刷崗位職責10

1、協助新產品試生產，及BOM表建立及修改;

2、產線良率提升及各項改善作業;

3、相關工藝文件(SOP,SIP)的制定及修改;

4、制定各工序標準工時及縮減標工;

5、協助生產效率及廠效率的提升。

印刷崗位職責11

1.負責全廠的產量、質量、工時、出勤、事故和消耗的統計工作，各項統計數字必須做到準確無誤，各項原始資料要分類立樣保存。

2.嚴格執行統計制度,要對廠領導負責，對生產工人負責。每天對個人報表中的數字進行抽查核實，有疑問的要核對清楚。

3.每月的5日前將上月各種統計數字造表上報廠領導審閲，及時準確地完成上級主管部門佈置的統計報表任務。

4.開展統計分析,提出改進工作的意見，為領導改進工作提供參考。

5.負責職工病、事、休假、加班等統計工作，做好獎酬金髮放工作。

印刷崗位職責12

崗位職責：

1、負責區域內商業印刷行業大客户開發；

2、達成公司制定的年度銷售指標；

3、競爭對手信息蒐集、分析，制定相應銷售計劃；

4、提高品牌市場知名度。

任職資格：

1、3年以上直銷經驗，能夠獨立開拓區域市場；

2、學習能力強，能較快融入新環境；

3、出色的客户談判能力和項目推動能力；

4、突出的抗壓能力和執行能力；

5、印刷行業背景者優先。職位描述：

印刷崗位職責13

1、嚴格執行《會計法》和國家規定的各項財會制度，掌握財經政策，執行財經紀律，廉潔奉公，辦事公正。

2、負責審核、登記各類賬目，保證記賬準確、及時和規範化。

3、負責按規定整理、裝訂、保管財務賬、憑證和財務榜案，不得遺失。

4、彙集各部門核算的資料和數據，計算收入及支出情況，報表按時上報。

5、負責財務監督工作，當好廠長的參謀和助手，每季度前將上季度財務平衡表報到厂部，並提供財務分析情況，指導生產經營活動。對不符合財務要求的賬目、單據，有權拒絕報賬，對違反財務紀律的開支應堅決制止。

6、負責審核統計員交來發放的工資、獎金、加班費等表，然後送廠長批准。

7、每月與倉管員核對一次賬目與物資支出，做到賬和物相符。每季進行一次固定資產和低值易耗品的檢查、登記、建檔。

8、完成廠長交辦的其他工作。

印刷崗位職責14

崗位職責:

1、按照產品特性製作生產打樣方案。

2、按照批准的打樣方案與各部門進行溝通打樣並準確記錄打樣數據。

3、根據打樣數據編寫產品工藝説明書。

4、生產大貨時對生產進行指導。

任職要求:

1、大專以上學歷,包裝印刷專業優先。

2、熟悉印刷包裝生產工藝流程,具有3年以上包裝印刷行業工藝技術或質量管理經驗。

3、熟練操作電腦辦公軟件,溝通能力強。

印刷崗位職責15

總經理崗位職責

1. 按照董事會管理權限，負責主持公司全盤工作。

2. 組織宣傳貫徹國家.地方.行業及上級主管部門的有關方針，政策，法令和法規。

3. 組織制定批准，修正本公司的重要方針，目標及各種政策，方案與規章制度，不斷推進企業向科學化，數據化，規範化的方向高效運行。

4. 確定本公司組織機構，授予各級管理機構及人員的職責和權限，並促進其作用有效發揮。

5. 確定公司的發展方向與目標，督導公司重大任務的順利完成。

6. 實施公司人，財，物等重要經營資源的管理，為公司安全，質量第一負責人，保證相應管理體制的有效運行。

7. 重視班子建設和民主管理，維護員工利益，推進企業文化建設。

8. 負責主持總經理辦公會議，協調，檢查和督促各部門的工作。

質量管理部經理崗位職責

1. 根據國家印刷標準化的要求，確定印前，印中，印後的質量管理體系；實施國家印刷標準的檢驗。向總經理報告質量管理體系的業績，處理影響質量體系運行的重大問題及任何改進的建議。

2. 組織制定印刷標準化的工藝分解，落實檢驗，統計，分析和改進工作。

3. 組織質量管理體系，針對產品項目或合同規定的質量要求，實施管理並確保其有效性。

4. 監督檢查本公司各類產品標識的使用，確保各類產品標識清楚，狀態明顯，物流有序。

5. 領導公司產品監控和檢驗的開展，制定有關產品標準或規範並按規定進行監控和檢驗，防止不合格產品的使用和交付。

6. 組織領導公司各部門採用統計方法收集、彙總，分析有關質量方面的信息和數據，組織制定，實施，跟蹤改進措施，持續改進公司質量管理體系的有效性。

7. 組織定期召開質量例會，通報產品質量和質量管理體系有效性的問題，組織研究，制定，落實檢查措施。

8. 在實施全國印刷標準化質量管理中，對於質量事故進行鑑定，並制定相應處罰報告，報總經理批准實施。

9. 質量管理體系有關事宜與外部的各方聯絡。

行政人事部經理崗位職責

1. 在總經理的領導下，全面負責行政人事部的工作。

2. 及時掌握公司的運作動態，進行彙總分析，提出措施與建議，為總經理決策提供依據。

3. 負責公司人事與勞資管理工作，做好招聘薪金，培訓，考評等項工作。

4. 根據公司的決定做好任免，考勤，獎懲，差假等事項的辦理。

5. 做好員工待遇的分析，研究與辦理勞資業務，如實填報各類相關報表。

6. 負責人事資料的調查，統計，分析，整理，健全人事檔案的記載與管理工作，按照公司有關保密工作的要求做好工作。

7. 負責公司辦公環境，公共區域及廠區周邊的環境衞生，綠化及設施管理，控制費用。

8. 負責辦公設施，客房與宿舍用品的配備審核，購置，發放，管理，建賬工作。

9. 負責員工住宿安排，規範和管理工作定期抽查住宿人員，維持正常的生活秩序。

10. 負責員工食堂的監督管理工作。

11. 完成領導交辦的其它工作。

生產部經理崗位職責

1. 在總經理的領導下，貫徹執行公司的發展目標，負責主持公司的生產管理工作，一切行為對公司負責。

2. 根據公司年，季，月度生產計劃及各項任務的要求，負責編制生產作業計劃，並負責組織實施。

3. 按時組織召開生產會議，監督、檢查生產作業計劃的完成情況。對生產過程中發現的問題，及時協調搞好均衡生產，負有領導責任。

4. 負責生產管理制度的起草、修訂工作，報公司批准後負責組織貫徹實施。

5. 負責辦理公司外協加工產品的外委，外購合同的簽訂，並對外委產品的質量，交貨期，價款享有決策權，並負有領導責任。

6. 不斷採用先進科學的印刷新技術，新工藝，新材料，改進公司的生產工藝，為提高經濟效益，保證和提高產品質量，做好新工藝的開展，試製工作負有組織責任。

7. 組織設備維修，安全管理部門定期對生產現場，生產設備進行安全檢查，並按設備保養規定，監督實施設備保養維修，保證設備完好率。防止人身，機械事故的發生。

8. 做好生產作業統計工作，按時，準確填寫生產報表。

9. 每月召開一次工作例會，主要內容為人員管理，產品質量，差錯事故，設備保養，材料消耗，倉庫庫存量等，解決問題存在的原因及制定獎罰通報，寫出當月工作總結，報總經理。

10. 完成公司佈置的臨時性工作。

財務部經理崗位職責

1. 在公司總經理的領導下，負責主持公司財務部的全面工作，一切決策對公司和總經理負責。

2. 全面掌握和了解國家地方有關金融方面的法律，法令和法規，在財務工作的全過程，認真負責貫徹執行“會計法”，公司的財務文件，賬務等要把好法規政策關。

3. 負責編制公司總賬和報表，編寫公司財務情況説明書。及時向公司總經理通報企業經營狀況，並報告公司收支情況和生產經營成本及原因。為公司領導層提供準確可靠的依據。

4. 參加經營，生產管理和經濟活動會議，建立目標成本考核管理體系，把目標成本分解到構成成本的各部門。並要求各部門按目標成本定額進行管理，享有實施，督辦，獎懲，檢查權。

5. 負責審核，參與簽訂經濟合同，對不符合合同法規定的合同與協議，有拒籤的權利，並及時向總經理報告。

6. 依據生產部及各車間的基礎數據，編制公司月，季，年盈虧報表，真實反應企業經營狀況，為公司的發展提供有效的依據。

7. 加強和其它職能部門的聯繫。檢查指導會計，出納，統計做好本職工作。

8. 完成領導安排的臨時性工作。

印刷車間主任崗位職責

1. 在生產部經理的領導下，主持印刷車間的全盤工作，一切決策對公司和生產部經理負責。

2. 負責按生產部下達的生產施工單組織生產，保質，保量，按時完成公司下達的各項任務。在保證產品質量的前提下，努力降低消耗，節約材料。

3. 負責組織，宣傳，貫徹公司產品質量標準，質量管理體系，確保本車間不同設備完成質量目標，對質量標準的檢驗享有決策權，對進入下道工序的印刷品質量負有領導責任。

4. 負責貫徹公司的設備管理條例，安全管理規定，要求機長和員工嚴格執行設備的操作規程，保養規程，對設備，安全進行綜合管理。最大限度的延長機器的使用壽命，保障人身安全。

5. 負責統計本車間員工的日考勤，各機台、班產量的工作，月底彙總報生產部。

6. 負責掌握員工動態，關心員工生活，注重車間的環境衞生，採取有效措施，確保安全生產和文明生產。

裝訂車間主任崗位職責

1. 在生產部經理的領導下，主持裝訂車間的全盤工作。一切決策對公司和生產部負責。

2. 負責按生產部下達的生產通知單組織生產，保質，保量按時完成公司生產部下達的各項任務。努力降低消耗，節約材料。

3. 負責組織宣傳貫徹公司產品質量標準，質量管理體系。對產成品的質量檢驗享有決策權，並負有領導責任。

4. 負責貫徹公司的設備管理條例，安全管理規定。要求機長和員工嚴格執行設備的操作規程，保養規程，對設備安全實施綜合管理，最大限度的延長機器的使用壽命，保障人身安全。

5. 負責統計車間員工的日考勤，各機台班組、班產量的工作。月底彙總後報生產部，並確保統計數據真實，準確，負有領導責任。

6. 負責產成品與成品庫的交接，做到打包齊整，數量準確。對於產成品少數或多數的均要註明原因。

7. 負責掌握員工思想動態，關心員工生活，合理調配班組人員，注重車間環境衞生，做到工完，料盡，場地清。

業務部經理崗位職責

1. 在公司總經理的領導下，負責主持公司業務部的全面工作，一切決策對公司和總經理負責。

2. 確保本部門認真執行《經濟合同法》和印刷包裝行業的有關法律法規，宣傳貫徹落實本公司質量方針和目標，嚴格執行本公司質量體系文件的規定。

3. 負責市場細分和開拓，承攬本企業的生產任務，識別，確定和評審產品要求（包括客户明示或隱含的要求等）,加強與客户的溝通和聯繫，及時處理客户要求的變更和意見、投訴，確保產品和服務均滿足客户要求並達到客户滿意。

4. 協助總經理做好供方評價和選擇工作，保管好供方各類資料如合格證明，營業證照副本，相關各類榮譽證書等。

5. 積極配合其它部門的工作，加強內部信息溝通和聯繫，及時完成本公司持續改進方面的相關措施和要求，確保業務開展工作的有效性。

6. 注重公司形象，及時掌握業務人員思想動態和工作狀態，關心業務人員生活。

7. 審核業務員所籤合同及報價單，防止差錯，確保公司利益。

8. 完成總經理安排的臨時工作。

業務員崗位職責

1. 在業務部經理領導下開展工作，注重儀表舉止，展現公司形象。

2. 業務員要有良好的思想道德品質，在一切經濟活動中遵守公司利益高於一切的宗旨，不牟私利，不做私下交易，不受賄，不佔小便宜。

3. 對工作要有高度責任感，各人接手的每一單業務必須遵循一條龍服務的原則，即從與客户籤合同起到本單成品出庫，直到貨款回收，業務員必須全面負責。

4. 對於客户來稿，我公司製版、業務員必須檢查文字稿的齊全，設計稿的顏色（標色，字體），經公司打樣後交客户看，要求客户簽名同意印刷後，方能下生產施工單。

5. 對客户自帶樣圖，業務員要做好“三檢”，即檢查樣圖件數，檢查樣圖尺寸，檢查樣圖質量（網點顏色），同時檢查樣張，樣盒（結構樣），準確，齊全後方能下生產施工單。

6. 每籤一份合同，須附報價單，各業務員必須按照“公司業務部計價標準”作依據準確計價。

7. 隨時對採購紙張等原材料準備心中有數，對於專用紙，特規紙或專色墨的，要及時通知採購人員備料。

8. 業務員必須負責監督自己所接每一單業務執行全過程，保證在合同規定的時間內順利完成。因特殊情況致使合同完成有困難，必須報業務部經理協助處理。

9. 每單成品出庫，該單業務員必須認真填寫一份“產品質量反饋單”交業務經理。

10. 合同須雙方蓋章簽字後方可生效。每籤一份合同，須及時交送業務經理和財務經理各一份。

11. 如遇上食品、香皂等包裝，涉及商標問題時，應要求對方出示商標許可證，否則不予承接。

12. 業務員每籤一份合同須把送貨方式、送貨地點等填寫清楚，需要託運的要把地址郵編、電話、收件人等必備資料交付生產部，以便安排發貨。

13．每份合同簽訂後，經辦人有責任瞭解客户的詳細資料以備建立顧客檔案。

後勤部主任職責

1. 在公司總經理領導下開展工作，負責本公司原材料採購，儲備，產成品入庫送貨，運輸工具管理使用等工作。

2. 熟悉和掌握原材料的性能，用途，配合業務，生產部門及時準確申報採購計劃個報總經理審批後採購。

3. 嚴格執行收，領，退料制度，所有庫存材料建賬，賬物相符，憑領料單出庫。

4. 每月進行一次清倉盤點，盤點報告須報財務，業務，生產部門。

5. 每年進行一次清倉查庫，發現差錯，處理積壓物資須寫出書面報告，報總經理審批。

6. 易燃，易爆物品要單獨存放，消防器材須處於完好狀態。

7. 市內送貨根據業務部經理通知，要及時準確，快速，並將客户意見反饋業務部經理。出市送貨須報總經理審批。

8. 強化駕駛員安全意識，要求定期保養汽車，叉車確保運輸工具完好。

9. 完成總經理安排的臨時工作。