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優秀班主任先進事蹟材料15篇(熱)

優秀班主任先進事蹟材料15篇(熱)

在學習、工作乃至生活中,大家都經常接觸到事蹟材料吧,事蹟材料具有概括標明先進事蹟的主要內容或材料的用途。想必許多人都在為如何寫好事蹟材料而煩惱吧,以下是小編為大家收集的優秀班主任先進事蹟材料,希望對大家有所幫助。

優秀班主任先進事蹟材料15篇(熱)

優秀班主任先進事蹟材料1

男,現年三十歲,畢業於瓊台師範學院。於20xx年參加工作,擔任班主任已經有20xx年了,現任六年級的班主任。在這十年的班主任工作中,我從不挑三揀四,勤勤懇懇。始終以一顆火熱的心、無盡的愛投入到教育事業當中去。現將我的事蹟概述如下:

一、用“愛心”去感動童心

教師一定要對教育事業的熱愛,才能全身心的投入到現實的工作中。只有擁有一顆仁愛之心平等地對待每一個學生,才能和學生做朋友,才能走進他們的心靈。我對學生傾注了無限的熱情和關愛,尊重他們並以誠相待。

20xx年9月,我走上了教育崗位,擔任一所鄉下國小六年級的班主任。鄉下孩子學習語文困難,學生沒有幾本課外書,我跑遍文昌的書店,為學生買課外書。學生的基礎不好,我利用週六上午的時間,無償補課。小考的成績出來了,一位學生考上了文昌中學,打破了當地30年沒有文中生“尷尬”。學生的平均分全學區第一名,本人被評為鎮級優秀教師。第二年竟然當上了中心國小的教導。

書武是個弱智的學生,同學總是欺負他。有一天,下雨了,書武的上衣被淋濕了。看着有些發抖的書武,我説:“住校的同學,誰給一條衣服於書武穿?”其他學生鴉雀無聲,我沒有多説,回到宿舍取來自己的一條運動外套給書武穿上。其他學生默默地底下了頭。又是一個下雨的下午,有些住校的學生沒有雨傘,不能趕過來上課。書武同學跟其他同學借了幾把雨傘,獨自跑到宿舍,把同學接了上來。當時不少同學被他的舉動感動了。從那以後,書武融入了同學們的遊戲當中。

二、為人師表、樹立榜樣

人們常説:“教師無小節,處處是楷模”。學校是每個學生的棲身與學習之地,教師行為對學生的影響極大。教師要樹立為人師表,教書育人的思想,把言教與身教結合起來,只有以身作則,才能使教師的言教發揮更大的作用,只有為人師表,才能使學生從教師的形象中感受到所學道德準則的可信,從而願意積極行動,促成學生的言行統一。例如:要求學生不遲到,他自己不遲到。要求學生不亂丟果皮紙屑,自己就不要亂丟果皮紙屑。教育學生講文明禮貌,他會主動向學生問好,説謝謝你之類用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答他。由於工作能深入細微處,本班的學生都養成了良好的行為習慣,幾乎沒有遲到等不良習慣。我所帶的班級曾多次被校評為“優秀班級集”、“文明我先行先進集體”。

三、結合實際,創建有特色班級

我在班主任工作中,有選擇地吸收別人的成功和經驗,從班級實際出發,努力創建特色的班級管理體系,根據本班學生,討論制定班規。創建班級書架,開拓學生的視野。創建實用性的學習園地。學習園地不是壁畫,而是學生學習與生活的見證。其中必不可少的欄目有:“優秀作文欄”,單元優秀作文,考試優秀作文,摘抄下來粘貼於欄目中,供學生學習。 “榜上有名欄”每次考試前五名的同學會獲得積分。第一名5分,第二名4分,第三名3分……期末考試獎勵總積分前五名。有了積分作為排名,學生會更加積極。“好人好事欄”,學生把自己發現的好人好事登記在欄目裏,比較誰發現的多,誰被發現的.多。學會發現美,才能創造美。此欄目開設的好,班級會其樂融融。

在班級集體活動方面,我堅持以少先隊為核心設計和開展豐富的班隊活動,如:主題班會、乒乓球比賽、作文比賽、講故事比賽等一系列活動。讓每位學生在實踐中多鍛鍊,發揮自己的才能。學生積極參加各種比賽,其中“零分大王”——黎天星,在參加乒乓球比賽中獲得第二名後,從此告別了零分。有自殺傾向的嚴居友,在參加班級朗讀比賽中獲得第三名後,還登上了“慶六一”的舞台。何瑞竹,在參加班級作文比賽中獲得第一名,其詩歌《醒來吧媽媽》在海南法制報上刊登。

四、轉變“後進生”

後進生更渴望得到老師的關愛,只要老師不離不棄,他們一定能進步的!他們往往集許多缺點於一身,給班主任工作帶來很多麻煩。針對這樣的情況,我總是以“寬容”之心去温暖學生的心靈,用愛心、誠心去感化他們,接近他們跟他們説心裏話。並號召優等生幫助後進生,讓後進生不斷縮短與中等生、優等生的距離。比如:朱允樂是個調皮的學生,五年級考試的時候,從不寫作文。要想改變他,打罵是行不通了,自己感悟是關鍵。犯錯的時候,我都會叫他到我的宿舍,讓他自己好好想想,錯在哪裏。週一到週五,11:30到12:30他會約上兩個同學到我的宿舍學習,有時候做點練習,有時候他看着看着就睡着了,有時候跟我談心。如今的他已經是華僑中學的高中生了。邢燦是個單親家庭的孩子,英語成績不理想。三科不平衡的學生考取重點中學,機會十分渺茫。英語老師怎麼調,他的成績就是上不去。第一次模擬考試,英語還是不及格。他的理解能力全班最好,記憶能力超好,應該是學習英語的料。我讓邢燦找搭檔,找個英語好的,數學一般的學生,兩人互相交流。這一辦法果然見效,第二次模擬考試英語獲得七十幾分。畢業考試的那天,我問他:“英語考得怎樣?”他自信地説:“沒有問題!”

五、加強家校聯繫,以真誠換真心

家長是孩子的第一任老師,身為老師的我們必須學會與家長溝通。溝通能增進了解,溝通能更好地合作。只有學校和家庭聯合起來,紮實地開展家校聯繫,拉近了學校老師與家長的距離,贏得了家長對學校工作的支持,使教師在廣大家長中有了教好的口碑,有效的提高了教育的效果,才能起到事半功倍的效果。陳文龍,是從大陸來海南上學的孩子。高個子,沉默寡言。第二學期報名的時候,唯有他不來報名。有的同學説,他不想來上學了。得知情況,我趕到了文龍家,找到了他的父母。家長説:“他説要去打工了,不想上學了,我們怎麼勸他也不去。”長談一番還是不起作用。第二天,我派上幾個跟他關係較好的同學去勸他,可還是不起作用。發課本了,我還是留下一份給他,叫學生為他送去。我再次去家訪。第三天,文龍終於來了。

我就是這樣,憑着對事業的痴心,對學生的愛心,對工作的熱心,對未來的信心,在教育崗位上兢兢業業,無私奉獻,我也相信,在自己的不斷努力與探索下,自己的工作也會越做越出色!

優秀班主任先進事蹟材料2

深感榮幸,能在工作之初與x老師共同奮鬥在同一個集體。做為三中最年輕的年段長,不論是老師還是學生,當大家親切地喊他作“段長”或是“x段”時,我更願意以一個學生的身份忠實地喊他句“x老師”,洗盡一個崗位所賦予的威嚴與肅穆,多的卻是從一個初出茅廬的視角出發望向一個智者的無窮:做為一個語文老師,他與學生共同經歷那每一次45分鐘的遨遊與暢想,感受、拾獲怒、喜、悲,哀;做為一個管理者,敢想敢做的開拓精神,統領大局,盡顯“錚錚俠骨”的同時,卻又不失百轉千回的周到與細緻,緊鎖着眉頭與班主任們探究每一次“沒有做不到,只有想不到”的背後的成功、失敗時,你能感受這樣一個“人物”的真實與豐富。

一、基本情況:

,男,畢業於福建省集美大學中國語言文學專業,本科學歷。中學一級教師,02年始,任高中語文教學,從教9年。多年擔任班主任工作,曾獲省、市、校級優秀班主任稱號。現任高二5、6班語文教師、年段備課組長和年段長。9年的崗位跳躍迅速且沉穩:擔任前後共計16個班級的語文教學工作,所任教班級成績優異;於02-05學年間,協助校教研室工作;期間,充當校廣播站指導老師。另外,校刊《新芽》報的發展與成熟更是凝聚了x老師7年的心血。獲校級優秀黨員稱號2次;校級先進教師稱號3次;校級以上優秀班主任稱號5次;發表論文12篇,期中6篇榮登全國CN級刊物;獲校級以上教學基本功等各類獎項18次。

二、以師德為準則,身體力行,為人師表

教師工作,教書育人,平凡而偉大。x老師卻經常用“幸福”來形容他這9年的“小”生涯:沒有哪一項工作能夠比教師的“播種”帶來更大的收穫,收穫的不是金錢的誘惑,而是在多年以後,那個曾經最搗蛋的學生對您深情的回眸,沒有哪一項“滲透”能夠比教師的言行對學生造成更大的影響。

從02年始至09年終,連續7年始終未脱崗的班主任工作,完成的是一屆又一屆學生對這個“老班”的期待。他被學生稱為“最牛班主任”,他被學校封為“最優秀班主任”,他曾經的高三(1)班被大夥投票為“最感動集體”。始終貫穿“嚴而不酷,愛而不過”的德育原則,使他從一個年輕班主任向老班主任的過渡轉變中。在最後的展望與迴歸中,08屆高三(8)班締造了輝煌,名列市直前茅的上線錄取率達成的是一個老師、班主任對學生的最大努力與最大允諾,“省級先進班集體”的稱號賦予這個師生共濟的集體最大的驕傲。7年的積累是漫長的,最後的成功卻又是同齡教師中極少企及的高度,那個代表“經典收山之作”並沒有結束班主任辛勞付出的生涯,盛開的卻是年年教師節前x老師辦公桌上從全國各地寄回的永不凋零的鮮花。曾經的班級不是代表驕傲和自滿,而是沐浴花香時的甜蜜與感動。

感動之餘,x老師亦不忘將短暫卻珍貴的點滴隨想記錄並傳遞,懷念那些平凡的學生,繼續着淡定崇高的教師生涯:20xx年6月,一篇《中學德育工作方式淺探》發表於《福建教育督導與德育》;同年另一篇《班主任工作“一二三四”》就已登上全省重要CN級刊物《福建教育學院學報》(20xx年總第49期,CN35——1240/G4)並獲得全國班主任工作徵文二等獎;《教育故事隨想八則》發表於福建德育網,並被學校《班主任工作創新論文集》收編;班主任不停止,思考就不曾停止,20xx年,德育論文《“孔融讓梨”精神的現時代思考》於《福建德育》上再次發表……

三、嚴謹治學,努力提高教學質量

“捧上一杯茶,拿上一本書,執上一支筆。”——x老師遊移於自我研究與學校教研活動之間,經常承擔示範課,他始終認為教研與教學應相互促進。x老師促進了學生全面和諧地發展,形成了“趣、實、活、新”的教學風格,獲得學生的好評,教學質量穩步提高。在他的感染下,科組其他老師亦作改變常規的嘗試,積極參與課堂教學改革,大膽創新,大力提高學生的學習興趣,認真思考如何激活課堂教學,尋找激活課堂的突破口。x老師在如何引入新課,如何設置懸念,如何把握提出問題的技巧,如何適當引入問題討論機制,怎樣才能激活學生的思維,怎樣才能提高學生的思維層次,怎樣才能提高學生的主動參與意識,如何體現和強化學生的主體地位等等方面花費了很多心思。課外活動中,培優成績更是碩果累累:連續4次在全國文學大賽“新世紀星杯”作文比賽中獲“佳作輔導教師獎”;還曾擔任x人民廣播電台“青春新節拍”欄目作文嘉賓老師,將他獨到的經驗傳遞給更多的老師和學生。20xx年12月11日,初出茅廬的憑藉一堂市級公開課《閨墅》讓老教師們見證了這個小夥子的的激情與創新,榮獲當年校“青年教師基本功比武”一等獎。但傲人的成績並沒有讓x老師就此止步,相反,他對“上好每一堂語文課”的鑽研才剛剛開始:同年2月,《個性:學生作文的本真》發表於《教育研究》、《福建教育學院學報》(20xx年總第57期,CN35——1240/G4);《研究性學習,你能走多遠?》發表於“全國教育類核心期刊”《教育探索》(20xx.1,CN23——1234/G4),同年,該篇論文更是榮獲首屆全國人文社會科學優秀學術文獻評選一等獎;20xx年:《“孔融讓梨”精神的現時代思考》在全市德育交流會上發表;20xx年:《誰該 “受 戒” ——品讀《受戒》之情感處理藝術》發表於“育星教育網”;20xx年:《搭建“有我作文”的創作平台》發表於《福建教育學院學報》(20xx年第20xx39號,CN35——1240/G4);20xx年:《〈藥〉取名藝術手法探微》發表於《語文教學之友》(20xx年總第303期,CN13——1044/G4);20xx年:《“走與停”寫作指導》發表於福建省語文學會主辦的《中學語文》(20xx年總第410期);20xx年:《讓校園文學重回“枝繁葉茂”》發表於《書香校園》(20xx年總第146期,CN35——1181/F)……20xx年的另一堂市級公開課《大學聯考供料作文審題》更是在7年等待的萬眾矚

目中華麗落幕,而那堂課的突破性指導至今依舊在高三的奮鬥場上被越多的語文老師當做考前的寶典!

記得昨日,他又滿懷憧憬地對我説“腦中突就靈光一閃,隨手一記,又是30個亟待探討解決的命題,若能一氣呵成寫出,真是又一大享受也!”再次感受遍及x老師全身上下的激情,對工作的熱愛已不限於自我價值的體現,而是徹底熔入教書育人的火焰中,享受着燃燒自己的過程,開心得照亮周圍的人!30多個命題,那該是較之旁人幾分的投入?

四、紮實有效的年段工作

作為學校年段段長,肩頭的責任是重大的,管理的.學生已不僅僅是50個個體,而是500多號學生和30多個教師的教學安排與階段計劃。而這項工作對他來説是全新的,所以工作中經常向各級領導請教,不斷摸索、嘗試,積極尋找更科學有效的管理思路、管理辦法,努力做到嚴格管理與人文關懷相結合,充分激發教師們的工作熱情,調動教師們的工作積極性。在具體管理上,x老師實行備課組與班級雙線管理,並制定各種相應措施加以規範引導,着重落實年段常規與學習建設雙效的提高。常規如“校服着裝,儀容儀表、遲到早退、自習紀律”等方面在年段起始之時就狠抓,狠懲,形成周評、月評等常規化制度,將嚴肅、整齊充滿正氣之風的年段宗旨注入每個學生的心中,最終形成習慣的自然。x老師認為,光是常規的落實還遠遠達不成學習的高度,制定富有針對性的措施很有必要。高二年始,面向全體同學增設作業常規檢查,由學生會學習部牽頭聯合各班學習委員參照學校教務處檢查作業的方法,每週由年段自行安排作業檢查,讓課後落實真正落實,不僅落實學生,更是監督老師;對優生的培養不僅在富有特色的學生會創建上得以體現,還針對不同批次學生還創設了如“藝術生集體培養”、“優秀生定向跟蹤”、“學月優秀之星”、“學月進步之星”等有效的管理模式;並在總體上為整個年段的文化建設規劃了“風雅班級評比”這個突破性措施,為學校各年段提供了良好的借鑑。

如此,在這個“x段”的帶領下,人人目標明確,事事有人過問,敢於壓擔子,獎懲分明,整個年級呈現出人人力爭上游,大家齊心協力抓教學的好勢頭。無論是教學工作還是其他事務均出色完成了各級領導交給的任務,取得良好的教育教學效果,獲得學校各級領導及全校師生的一致好評,僅僅在一年的時間內就獲得“學校文明年段”的稱號 ,完成了不可能的可能,“沒有做不到 只有想不到”!

如今他依舊在講台上激情澎湃,依舊讓每一個在場的學生醉倒在課堂,讓在後頭聽課的我——一個年輕教育者——依舊堅持選擇喊他一句“x老師”。選擇了教育就是選擇了給予,在教育這個美麗的崗位上,他已無愧而充實地走過了8個陽光燦爛的春秋,如此短暫,如此平淡,如此輝煌。在未來的人生征途上,他將繼續奮鬥,義無返顧的一路走下去,積極探索,更加快樂地傾注他陽光般的愛心,奉獻他無悔的青春,讓每一株幼苗都茁壯成長,讓每一朵鮮花都燦爛開放!

優秀班主任先進事蹟材料3

班主任先進事蹟材料

在班主任工作中,我把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上,一向盡心盡力地為當一名優秀的班主任而努力工作。

一、善於組織和管理學生

每一新學期的開始,我都會花很大的心思培養班組的骨幹力量,讓學生自己管理自己,這樣不僅僅班主任簡單,而且還培養了班幹部的組織潛力。分工明確,做到人人有事做,事事有人做。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。這樣以來,班內的工作構成了程序化和制度化,各項工作就更能順利的得到開展。

二、善於做學生的思想工作

我一向把學生的思想工作作為班級工作的首要問題來抓。經常利用班會課對學生進行身心教育,幫忙學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的.教育。並在班內用心開展“理想教育”、“感恩教育”、“養成教育”等各種行之有效的教育活動。

三、用愛心感染學生

作為班主任,他關心學生就像關心自己的小孩一樣,既關心他們的生活,又關心他們的健康,還要關心他們是否懂得學習的方法。更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。愛心具體體現:例如每一天早上巡視教室,看看學生有沒有有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學們衣服穿得是否適宜,早上是否都吃過了早餐,各種學習用具都是否帶齊了。羣眾活動前都要安排好同學們應必備的用品等。總之,同學們在學校的飢寒冷暖,喜怒哀樂幾乎事事關心。

四、科學的方法是做好班主任工作的關鍵

做好班主任工作的關鍵是用科學的方法,在做班主任工作以來,他虛心向老教師請教,學習優秀班主任經驗,結合自己的實踐,不斷歸納、總結,找到一個比較綜合的治班方案。

優秀班主任先進事蹟材料4

多年的班主任工作實踐使我深刻認識到,班級管理工作既是育人科學,又需要付出艱辛的勞動。它需要班主任多花心思,多瞭解,多觀察,多動腦。我主要是這樣做的:

一、要有責任心。

有高度責任心和使命感是做好班主任工作的前提,班主任的責任心表現在上對學校負責,下對學生負責兩方面 。

首先,認真落實學校的各項活動,保證學校佈置的各項工作能夠迅速及時、準確無誤,暢通無阻地傳達到班級,並積極帶領全班同學,通過各種組織和教育手段,使學校各項工作得到很好的落實。我認為應該重視每件事情的宣傳發動、過程指導督促、工作的總結反思三個環節。班主任面臨的更多的是常規管理,例如衞生打掃這件事情,先使學生認識到衞生打掃的重要意義,從大的方面看美化了校園,為我們提供了乾淨、整潔的生活、學習環境,從小的方面看為我們每個人提供了鍛鍊自己做事情機會,要做大事情先從做好小事情開始,有了這樣的認識,學生做事情的認識也就統一了,就有了動力,再開展具體的工作學生也會積極的響應。其次在各項工作中,要重視過程的指導和督促,像衞生打掃不乾淨,原因可能有多種情況,有時是衞生責任區不明確,有的是學生到校較晚打掃匆忙不乾淨,但也有的是學生不會幹,每種情況要區別對待。有一次我看到兩名女同學非常認真的擦一個窗子的玻璃,擦了足足半個多小時,也沒擦乾淨,而另外一名男同學只用了十多分鐘就擦乾淨了一個窗子,我仔細一看那兩名女同學一直在用一塊濕抹布擦,玻璃上的水一干了就顯示擦過的痕跡,這樣我在班會上,讓那名男同學介紹了自己擦玻璃的經驗,每名同學都學到了擦得又快有乾淨的方法。

其次,本着對學生負責的態度,瞭解學生,做學生的具體工作。班主任責任心特別體現在細微和瑣碎之處。我一般到校比較早,一方面儘快穩定班級秩序,使學生儘快的進入一天的學習生活中,快到期末的幾天,發現幾個住校的同學,經常到校特別早,忙着寫作業,我就瞭解作業情況,學生就抱怨,作業比較多,晚自習寫不完,只好早點來,有時早飯都不吃。這樣我就與幾個任課教師聯繫,減少作業的量,同時由學習委員負責把握作業佈置情況,若作業比較多,則由學習委員聯繫課代表,找任課教師減少作業,這樣控制了作業量,使學生能保證完成作業和有一定的休息時間。作為班主任,一定要抱着一顆責任心,經常深入學生,做深入細緻的調查研究工作,瞭解關心每一位學生,例如在課堂上注意觀察學生的學習情況,在課間瞭解學生的活動,與學生談話掌握學生的思想動態等,並通過日常的學習和工作等各項活動,在思想上進行鍼對性的教育和引導,幫助學生們樹立各種正確的觀念。班主任工作是辛苦的,但我們要苦在其中,樂在其中。只要有了高度的責任心,就會在工作中想方設法把班級管理好,從而營造一個和諧的學習生活環境。

二、要有科學的管理機制。

我認為對班級的科學管理主要集中體現在“嚴”、“細”、“恆”幾個字。基本思想是依靠學生,健全制度,細化分工,常抓不懈。

“嚴”就是遵守嚴明的紀律、嚴格的行為規範。在班級管理中我堅持 “由學生自主管理班級”。創建一個文明守紀、團結互助、勤學上進的班級體,不能只靠教師的説教,還要有良好學生管理隊伍和管理機制。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如果不能建立一個良好的班團委,各項工作就很難順利的開展下去。每一新學期的開始,我都會花很大的心思培養班組的骨幹力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕鬆,而且可以培養了班幹部的組織能力。在班級管理中要相信學生,依靠學生,鍛鍊學生。同時也要對學生的工作及時地指導、支持,以便順利開展工作。

1、職責明確,班裏的一般事情都由班長總體負責,各項具體工作分工到各個班委成員。

2、實行班級日常工作量化管理機制。由各個班委根據學校的規章制度結合本班的實際情況,制定班級日常工作量化管理制度。

3、各班委對各小組和每個同學執行情況進行打分 ,每週一彙總。

4、定期通報。每週班會,值班長通報各小組總積分及排名情況,並對先進小組和個人在“標兵欄目”中給予表揚。使學生學有榜樣,趕有目標,人人從我做起,向自治邁進。這一制度既調動每個學生的積極性、自覺性,有凝聚小組成員的力量,從而提高班級的整體素質水平,為創造一個良好的班風奠定了基礎。

“細”就是細化分工。在班委的領導下,班級各項具體工作的開展是以小組為單位開展的班級的,小組長負責組員的學習、紀律、衞生的常規工作,進一步細化責任。此外,根據班級需要還設立了其他的管理角色,“桌椅管理員””平台管理員” “儀容儀表檢查員”“水長” “門長” 等官 銜,管理崗位得以極大豐富,使學生個個有了當班幹部的機會,調動了學生自我管理的`積極性,培養了責任意識。

“恆”就是班級的各項常規工作常抓不懈。班級的班委有了,制度有了,不能萬事大吉,要指導好學生積極有效的開展工作,需要班主任對工作經驗不足的班委指導好,對“三分鐘熱度”的同學給予鼓勵,對工作中遇到的困難及時給予幫助,確保各項工作得到落實。

三、要有寬容、平等的心態。

現今教育面對的學生千差萬別,他們有着各自的愛好和興趣,這就決定我們班主任需要有一顆寬容的心。班主任的寬容心很大程度上就是要寬容學生的不足,給予學生改正的建議。古語説得好“人無完人,金無足赤”,是人總會犯錯,特別對於發展中的學生,所表現出來的不足應該用寬容的心態去面對。對於一個學習成績欠佳的學生不能把他們一棍子打入冷宮,而傷害了他們的自尊,毀滅他們自我發展的內在動機;對有缺點的學生也決不能一味的訓斥或是尖刻的挖苦,傷害學生的自尊心。學生的人格和老師的人格是平等的,拿出一顆真心來,讓學生知道你所做的一切都是為了他,適當的寬容,學生會感激你的,而寬容心正是師生關係相處融洽的一劑良藥。前一階段班級剛剛發生的一件事情,老師們都在開會,學生在上自習課,一名成績很差的同學在課堂上説笑,剛上任的紀律委員幾次在課堂上制止,該生置之不理,紀律委員非常生氣,認為該學生故意和自己作對,下課後紀律委員,找到該生理論,説來説去兩個人打了起來,後果是紀律委員手被咬破,那名男生臉被抓破。我在知道兩人打架的事情後,做了積極的反應,先是分別找兩名同學瞭解情況,然後讓每個人反思自己做的不對的地方,根據反思我先是肯定了他們能認識到自己的錯誤,然後批評了他們的不冷靜,以及違犯了校規校紀,要求他們互相道歉,教育紀律委員做班級工作不能使用武力,要人人平等,講究方法,這樣我寬容了他們的這次打架。事後,我發現紀律委員更加負責任了,而那位同學也較以前遵守紀律了。

當然我們的寬容並不是無原則、無限度的,否則就成了過度遷就,助長學生的不良行為。對於問題學生的轉變,要有一個過程,通過各方面渠道瞭解學生不良習氣的來龍去脈,採取一定的思想工作方法教育後,隨時引導,使後進生朝着好的方向不斷前進。對後進生的點滴進步,及時表揚,鼓勵為主,碰到較大問題,及時與家長聯繫,家校配合,形成合力。一個後進生的轉化不是一朝一夕可以完成的。“舊病”有時是頑固的。不怕反覆,狠抓反覆,當然要注意工作方法的改變,以真誠感化他們,引導他們。

總之,班主任工作是富有挑戰性的,需要滿腔的熱情,高度的責任心,也需要講究方法,做到一張一弛,有分寸,有尺度。作為新時代的教師,我們應該把熱情與科學融入到班級管理工作中去,把屬於我們的那片園地管理得天清日朗,使這段共同走過的日子在每一位班級成員的心目中成為最美好的記憶,我們得到的將是一個美麗的世界。

優秀班主任先進事蹟材料5

xx老師是信息工程學院計算機教研室一位深受學生尊敬和愛戴的老師,現任計算機教研室副主任,主管教學工作。蘭老師於20xx年開始擔任計算機041班班主任,她以自己對工作的熱情,對學生的熱愛,使計算機041班由大一時四分之三學生掛科的班級成為“江西省優秀班集體”,學生全部順利畢業,班裏6人考上研究生,其中三人分別考入浙江大學、武漢大學、華南理工大學,學生就業率95%以上。

蘭老師按照“以學生為中心”的教學理念,時時處處為學生着想,不僅在專業上為學生拋磚引玉、指引方向,還在思想上生活上給予學生最大的支持和幫助,得到了學生的一致好評。

“營造輕鬆的氛圍,給學生提供展示自我的舞台,國中班主任先進事蹟鼓勵學生大膽表現自己”是蘭老師“以學生為中心”所做的第一步。

學生大二由西校區來到本部時普遍感到迷惘和無助,學生當中的很多人不適應大學生活,找不到自己的學習方向。蘭老師就從做幻燈片自我介紹、Flash動畫、個人網頁等簡單作品開始引導大家進入專業領域,通過學生演示、老師點評、同學討論等多種方式讓學生從中領悟並不斷進步,不管作品做到什麼水平老師都給予積極鼓勵和表揚,這些活動不僅挖掘了學生的特長,還增強了學生的信心和學習熱情。

“用心交流,平等尊重,愛心傳遞,營造和諧友愛的班集體”是蘭老師“以學生為中心”所做的第二步。

蘭老師以其人格魅力感染着學生,在班主任工作中,她把學生當成自己的親人,把學生的事當成自己的'事,學生打一個電話,捎一個口信,她便放下案頭工作,盡力幫助解決;她隨時注意學生的思想變化,做好細緻的思想工作;她努力做到愛灑全面,班主任事蹟介紹公正而不偏心,對學生一視同仁;當學生在生活與學習中遇到困難時,蘭老師要求學生互幫互助,互敬互愛,蘭老師對班裏每一個學生的都很瞭解。和蘭老師交談讓學生感覺很放鬆,她就像老朋友,總會站在學生的角度為學生考慮、分析每一件事,每次談話總能讓學生收穫很多,所以學生有什麼事情都願意找她商量,有什麼煩惱都願意向她訴説,而有了開心的事也都會和她一起分享。

計算機041班創作了自己的班歌“一起成長”,班裏同學情同兄弟姊妹,互相幫助、團結友愛的風氣蔚然成風。

“調動學生渴望成功的心理,有效引導,提供機會,建造環境,充分發揮學生的潛力”是蘭老師“以學生為中心”所做的第三步。

蘭老師積極發掘學生的潛能,鼓勵大家實現夢想。在蘭老師當班主任的三年中,學生學習的自覺性明顯提高,掛科率顯著下降,每學期獲獎學金人數佔專業獎學金人數的50%以上,四級通過率列全院第一。蘭老師給第一次過四級的每個學生獎勵了一個筆記本,班主任感人事蹟還舉行了正式的頒獎儀式,使學生充分感受成功的愉悦。

抓成績的同時蘭老師積極培養學生的專業技能和動手能力,鼓勵學生參加各種專業認證考考試,計算機041班有7人通過高級程序員認證考試(是例屆最多的),9人通過SCJP認證考試,2人通過CCNA認證考試。班裏8名同學自發組織成立了“軟可工作室”,王東瑜同學為負責人,對外承接並完成多個項目。另有鄧紅春、周海南等多位同學參加學校各部門網站建設,受到廣泛好評。

蘭老師就是這樣以“耐心+愛心+奉獻之心”實現着她的班主任職責,她説“能在學生的成長路上幫他們一把,是為師者至大的幸福和快樂了”,送走了計算機041班蘭老師又迎來了計算機072班,對於未來的班主任工作,蘭老師充滿了信心和期待!

優秀班主任先進事蹟材料6

xx,班主任工作十二年。從踏上教育崗位的那刻起,滿腔的熱情承載着教育夢想,用愛默默地耕耘,讓每個孩子朝向陽光,茁壯成長。上好每一堂課,善意對待每一個學生,是心中牢記的信念。

一、言傳與身教並用

作為一名班主任,她忠於職守,以身作則。要求學生做到的自己首先做到,要求學生不做的自己堅決不做。用心教書,用愛育人。在教育教學中,她和學生共同用心編織着屬於自己的每個美好的日子:晨讀——她和學生一起與黎明共舞,一首首美妙的童詩,開啟了無數個美妙的清晨,浸潤着孩子們的心靈;課間——她與學生一起做操、跑步,整齊的步伐,響亮的口號,既鍛鍊了身體又展現了良好的精神面貌;午讀——與好書相伴,閲讀中開闊了學生視野,提升了學生的閲讀能力;課餘——她組織學生與活動同行,在豐富多彩的活動體驗中讓每位學生的個性都得以充分的舒展。就這樣,在教室這個温馨的大家庭中,師生平等,班級氛圍融洽,最終收到了良好的教育教學效果。

二、嚴格與關愛並行

在學生眼裏,她是個既隨和又嚴格的班主任。對於學生取得的好成績、做了某件好事、學習上有一點點進步等等,她都會及時給予表揚、肯定,並通過開展班級儀式慶典,激發學生的成長自覺。學生做錯事時,她也會及時指出不足,讓其認識到錯誤,然後耐心引導,嚴格要求,直到改正為止。她有理、有度、有方的去愛學生,才贏得了學生的尊重和喜歡,成為學生的良師益友。

 三、尊重與理解並重

俗話説:“有一個聰明的腦袋瓜是好孩子,有一顆善良的心是好孩子,有一雙靈巧的雙手也是好孩子……”。在張老師的眼裏,每位學生都不一樣,他們都很棒。在日常班級管理中,她尊重學生,設身處地為學生着想,使每個學生都能獲得成功的喜悦。如,她所帶的班級以魏書生老師民主化、科學化的管理思想及學校德育處的工作安排為指導,利用班規班法,把主動權交給學生,引導學生自己管理自己,互相督促進步。堅持班級的人,人人有事做,時時有事做;班級的事,事事有時做,事事有人做原則。並通過學校的“德馨評價體系”來調動每個學生的`積極性,激發每個學生內驅力,讓班級同學都各司其職,互相配合,形成了認真負責、勤奮進取、積極向上、團結友愛的品質。管理過程中,對待學生的錯誤,她能做到寬容和理解,用心呵護和尊重學生細小的心靈。最終收到良好的教育教學效果,受到家長、學生、學校的讚譽。

四、家庭與學校併力

家校合力,攜手共育,才能更好的教育孩子。張老師很重視家校工作的配合。她用各種方式瞭解每個家庭的教育環境,通過與家長談心、交流,相互配合,形成一股力量,在教育方向上保持一致。控制、消除不良的因素對學生的影響,從而有效地教育學生,她所帶過的班級,家長的凝聚力對搞好班級工作起到了關鍵作用。

辛勤的付出帶來了先進班集體、温馨教室、優秀輔導員、教學能手、優秀班主任等榮譽。成績屬於過去,今天的她堅信:只有加快學習的步伐,完善自我,才能為人民的教育事業貢獻更大的力量。

優秀班主任先進事蹟材料7

一個好的班主任甚至會影響學生的一生。

我擔任班主任工作已二十多年了,二十多年迎來送往風裏來雨裏去和同學們同甘苦共命運,培養了學生,鍛鍊了自己。

二十多年來,我所任的班級在學校裏次被評為“文明班級”,“教育教學先進班級”。“德育標兵班”等,最近幾年,我連續被評為鎮級優秀班主任,優秀教師,先後有五篇班主任工作論文獲省、國家級二等獎、三等獎。

我想借此機會,把我擔任班主任工作的幾點做法和體會向各位領導彙報並熱切期待領導給予批評指導,把今後的工作做得更好

一、當好一個班主任,首先當好一個任課教師

我個人認為當好一個班主任,首先要主政自己的教學形象。班主任的教學水平如何是取得學生是否尊重、信任的極為重要的因素。班主任必須結合教材和學生的實際備好課、上好課,在講課中既要發揮自己才智,又要學生展示自我,塑造自我。講課成功,就能為開展班級工作創造良好的條件。

所以,我走進教室,都習慣的整整衣服,拍拍塵土,然後精神飽滿的走上講台。在課堂上,我千方百計的創設問題的情境,引導學生一步步涉深知識的海洋,然後鼓勵他們當起自己的一葉小舟揚帆遠航我極力要求自己嚴謹、寬容、公正民主、熱情和善,從而營造了一個敢於質疑、大膽做設、積極進取的課堂氣氛,有的學生説:“班主任、我好好崇拜你!”我的課成了學生最喜愛的學科之一。我所教的學科成績在歷次鎮統考中一直領先。

家長們説:“孩子能有這樣的老師,有福”。學生們説:“為有這樣的老師感到驕傲”。

二、用愛的力量,讓學生生活在感動中

列寧曾經説過:“沒有人的情感,就從來沒有也不可能有真理的追求。”高爾基也説:“愛孩子,募集也會的事情”。

班主任工作説到底就是為學生提供優質的教育服務,提供優質的教育服務,必須是“愛”字當頭,只要有了“愛”,才可能有大量的情感投入。

愛是必須的,情是當然的。當你和學生朝夕相處的時候,他們那純真燦爛的笑容和他們身上散發出來的蓬勃的朝氣,你能不為之動容?當你在三尺講台之上,面對一雙雙黑色的眼睛,閃爍着聰穎、渴求,匯成一片智慧的海洋的時候,你還有什麼理由不愛?有什麼情感不投入?

不正是他們在傳承者中華民族的古老文明,書寫着祖國新的歷史嗎?

“我們還有什麼個人主義不能犧牲,還有什麼個人利益不能拋棄嗎?”沒有了,只有我必須努力工作。所以,我每接一個班,都要查閲前班主任的學生檔案。並在極短的時間內普遍家訪一次,送交《與家長聯繫卡》,聆聽家長的要求,説説我個人打算。我還要逐個瞭解學生,瞭解他們想些什麼?需要些什麼?努力從中發現不同學生身心發展的規律特點,編制橫向縱向的學生德、智、體、美等方面的軌跡表。工作中,我把學生看成是自己的兄弟姐妹,看成是自己的孩子,用真情真意去工作。比如,我XX年接了一個七年級班,在日常生活中,我手把手的教他們整理內務,教他們怎樣洗衣服刷鞋子,怎樣注意飲食衞生,怎樣處理人際關係,怎樣互相關心,互相幫助,互相寬容、容忍、和諧相處。幾乎每天,我都早早來到學校,我想讓學生到校以後,第一眼看到的是我,他的班主任,他的領頭人。他的臉上綻出的笑容,就是我心中的温暖。特別是冬季,早操鈴響,我就在宿舍門口催學生起牀;晚自習過後,我最後一個離開教室,管燈鎖門,督促同學們睡下,掖掖他們的被褥,咳嗽的摸摸他們的額頭,擺擺他們的鞋襪,關照幾聲安全,將近10點鐘離開學校。同學們都是知道的,我們學校的日常監護,教師是輪流值班的。平常我是不住校的,但是不管是不是我值班,我都堅持早晨披星戴月來,晚上披星戴月歸,年年歲歲,朝朝暮暮,莫不如此。

每當同學的學習、生活、交費有困難的時候,我率先垂範,參與並打動同學的伸出援助之手,決不讓一個同學因這因那輟學。

比如我班同學丁相武,七年級剛來幾天,便不見了蹤影,我立即跑到他家,原來他爸爸得了絕症,剛動過手術,他媽媽也因憂患纏身,天天以淚洗面,他的姐姐雖是學習成績驕人,但因家庭的無奈,只好輟學在家。他爸爸哭着對我説:“是我苦了這兩個孩子,是我害了這兩個孩子!……”聽到這裏,我安慰他幾句,然後動情地説:“老丁,我沒有多大能耐,但我可以幫助地丁相武上這個學!”就這樣,丁相武又來到同學的中間,同學們有的拍拍他,撓撓他,刮刮他的鼻子,他的笑是那樣醉人。三年來,學校減免了他的全部學雜費,我和他的同學們解決了大部分他的書本費。而丁相武三年來不是以級部第一就是第二名的優異成績作為他給學校和他的老師同學們的彙報。他的家長每次見到我總是激動不已,我總是那句話“老師就是這樣!”

學生住校,我的心天天跟着他們,擔心他的'生活起居,擔心他們頭痛腦熱,一有個風吹草動,我必定趕過去,親自料理,才覺放心。

有一天是個雨夜,我剛從學校回家睡下不久,就被一陣電話鈴聲驚醒,一骨碌爬起來,抓起電話,只聽見值班老師説:“你班黃麗滿肚子疼,還噁心嘔吐,你來不來,”我二話沒説::“來,來,來!”我襪子沒穿,鞋帶未系,由於着急穿雨衣不順,就讓我扔了,抓過自行車就飛到學校。看黃麗疼得臉流汗,我心急火燎,立即撥打“120”,我揹她上車下車,揹她向這科那科檢查化驗,我身上雨水和着汗水順着腳脖子往下淌。經檢查,黃麗得的是急性闌尾炎,幸虧來得及時,未化膿,可以做手術。

天亮了她的家長急忙趕來的時候,看看安然入睡的女兒,緊緊抓住我的手説;“老師着説什麼好呢?黃麗就是在家就是在爸爸媽媽手裏,恐怕也不能這麼及時……”我還是那句話“老師就這樣。”

當然,這是偶然的事情,最是我操心的是,還是學生的學習,他們來自五、六處國小,他們的學習成績,行為的養成,真是千差萬別,參差不齊。我們知道,任何一個人沒有文化素質的提高。就不可能有道德品質的深化。為此我把全班同學按照學習成績有種差分為20個學習小組。

分別給他們指派組長,制定計劃、目標,然後開展競賽。經過一年多的努力,全體同學都有大幅度的提高,更重要的是培養了學生們的團結協作的團隊精神,樂善好施的奉獻精神,力爭上游,敢為人先的拼搏精神。同學們都説;“不好好學習,真對不起老師。”

三、嚴也是愛

古人説:“愛過則溺縱,嚴過則兇暴,信過則奢求,細過則越俎代庖。”班主任工作千頭萬緒,瑣碎繁雜。工作不可能總是一帆風順。“十歲八歲撩人嫌。”儘管中學生已是十四、五歲,但仍稚氣未退,免不了戳七撩八,這類事情如不及時發現,及時解決,而掉以輕心或漠然視之,任由他去,不但危害團結,還會發生不該發生的事情,所以每當處理這類事情,我都是極其嚴格的。比如有一次趙超和李龍因為小事發生爭執,繼而推來推去,問及他們還振振有詞。我想以此為契機,在班裏開展一次批評與自我批評的“自教”活動。我先讓他們自我認識,然後讓他們説出解決這類事情還有哪些辦法?誰的辦法越多,越合理可行,我就表揚誰。並且我又叫全班同學都來參與這個問題的討論,我想通過這件事,來啟發矛盾的雙方,全體同學遇事多做自我批評,找出矛盾產生的主觀原因,自己的過錯,自己應負的責任。解決問題的方法和措施。

通過這變“他教”為“自教”,變矛盾雙方的互相指責為自我反省,變被動受罰為主動承擔責任,從而使矛盾的雙方以自己的寬容、容忍換來雙方的理解和寬容,不僅化“干戈”為“玉帛”,而且使學生的主體意識得到增強,主體作用得以發揮,思想道德素質得以昇華。所以,我想對於學生嚴格要求對學生性格的形成及今後的成長是有利的。

有錯的認錯,就改正,坦坦蕩蕩做事,光明磊落做人,我要求學生這樣做,我也毫不例外。比如有一次,我上課因為課上氣氛熱烈,一時精神過分投入,沒有聽見下課鈴聲拖了堂。第二天我在批改作業時,從李明本子裏飛出一張字條,上邊寫着:“老師、老師耳朵聾,聽不見吱吱的下課鈴,一個字的點頭好、好、好,李明被尿憋得臉發青,如果再晚了300秒,桌子底下聽雨聲。”末了還有“哈!哈!哈!”

這時我才忽然想起,當時我還批評他們一個竊竊私語,一個坐立不安呢!真是的,隨後我在同學的面前鄭重的向李明道了謙,向同學們道了謙。

事後,過鋼找了我説:“老師,你真是的,那是我跟李明開玩笑,你當真啦,當然,我説你耳聾也不對,我向您檢討。

我多麼希望通過我自身的嚴格要求來達到自然滲透,潛移默化啊!

四、師生互動,持之以恆

工作實踐證明:班主任不僅要有熱心、愛心、公心,而且還應有一個恆心,班主任忽熱忽冷,班級工作就會忽高忽低,這不僅破壞了學生的養成教育,更壞的是學生成為疲憊之之師。為此,我抓了以下幾點:

1、科學規劃,實施彈性管理。抓好養成教育,培養學生良好的行為習慣。平時我做到三勤:即腳勤、手勤、嘴勤。多觀察、常檢查、勤督促、多指導,認真開好班會、晨會,建立《學生行為檔案》,把學生的德、智、體、能進行細化、量化、密切聯繫家長,建立定期聯絡制度,讓學生、家長在《學生行為檔案》裏都能看到自己、自己的孩子前進的腳步。

2、實事求是,建立競爭機制。我班在配合學校創建“五園”校園,同時,開展創建“我為‘五園’添光彩”的活動,要求學生樹立正確的競爭觀點,正確地對待競爭的結果,為以後升入高一級學校、步入社會打下思想基礎。

3、團結各科教時,協商齊抓共管。俗話説一個好漢三個幫,沒有各科教師的幫助、參與,任何再能幹的班主任也是無所作為的。為了班級的長治久安,我積極配合各科教時,共同保護學生的自信心、上進心和自尊心,千方百計採用各種有效措施,培養學生的學習興趣。

優秀班主任先進事蹟材料8

不知不覺中我已工作六年,也當了六年的班主任。送走了一屆的學生,又接了一年級,心中不免有許多的感慨。在常人眼中都覺得班主任工作很煩瑣,可我卻在這絮絮叨叨、忙忙碌碌中感悟到了許多的東西,在這不起眼的崗位上體現了自身的價值,同時也讓我更熱愛這份職業了。

記得剛走上三尺講台時,我對自己説:我一定要做一名快樂、成功、受學生歡迎的班主任。後來這就成了我的一個目標。如今,六年的工作讓我有了很多的體會!

首先,我非常注重學生的德育教育。在這六年來,我始終覺得在教學生知識的時候,更應該教會他們許多做人的道理。我常利用晨會、班會的時間跟學生談心,教育他們先要好好的做人,再做好學問,一個人的品德是最重要的;常在學生犯錯誤的時候,給予他們正確的引導;常在他們膽怯的時候,用表揚來鼓勵他們,讓他們信心倍增,使他們的學習和生活表現得更加出色;我也常在學生之間鬧矛盾的時候,對他們説在大家庭中要學會謙讓、寬容別人。正是在這樣的氛圍中,學生漸漸地長大了,懂事了。

其次,我一直認為“優化人際環境,營造和諧氣氛”對一個優秀班集體的形成至關重要,因此,我要求每個學生能夠對自己,對班級有責任感;把對集體的榮譽和個人榮譽統一起來;因此,在這六年來,我所帶的兩個班級,不管時間的長短,都有一個共同的特點——班風。

正、學風濃、凝聚力強。因此,在學校的各項活動,諸如:寫字比賽、口算比賽、美術活動、體育活動等集體活動中均能獲取優勝。

再次,我能真誠地對待每一個學生,多角度地欣賞每一個學生,始終關注每一個學生的成長,能做到讓優生更優,讓中間生有壓力,讓後進生有動力。已經畢業的這批學生是我從三年級帶上來的,它是由65名學生組成,其中有一名學生因先天性的原因,他的智商、接受能力都比其它同學要弱,但我並沒因此而疏忽他、放棄他。平時給他輔導作業都是要説了一遍又一遍,改了一次又一次,有時就為了他一個人的作業要搞到很遲才能回家。他上課不敢發言,我就不斷地創設機會,給他發言的機會,並讓他在簡單的回答問題中感受到成功的喜悦。也正因為如此,這個班的學生平時沒有一個嘲笑他、冷落他的,而是處處關心他,處處為他着想。課間操不會做孩子們就輪流教他,孩子們又是鼓勵他,又是示範給他看,讓他慢慢學會了做操。由於大家的幫助,這位學生也能和其它學生一樣感受到了班級的温暖。像這樣的事例太多了,隨着時間的推移,學生與我的感情加深了,就覺得我更像他們的朋友。作為班主任,我能走進學生的心,心裏感到一種不可名狀的充實和欣慰,這是一種以心靈感受心靈、以感情贏得感情的樂趣。這一做法幫助了學生,感動了家長。

後來教了低年級,作為班主任就更需要有百倍的耐心和責任心。如何讓這一張張“白紙”繪出最美的圖畫呢?這是我在繁忙的教學工作之餘思考的最多的問題。於是,為了培養學生一個好的行為習慣,我得早出晚歸地去督促;學生不會讀長句子,我得一句一句地教他們

讀書;學生的握筆姿勢不正確,我得大手握小手地一個一個教他們握筆;因為我深信,只要用無私的愛做畫筆,就一定能繪出人間最炫爛的畫圖。

學生們在學校這塊沃土上茁壯成長,碩果累累,作為班主任的我為他們高興、為他們加油!總之,在我的心中:學生離不開我,我也離不開學生。學生的一切就是我的一切;我將繼續努力做好班級工作,讓我的教育教學工作更上一個台階。

作為班主任,我關心學生就像關心自己的子女一樣,既要關心他們的生活,又要關心他們的`健康,還要關心他們是否懂得學習的方法。更重要的是關心他們是否懂得怎樣做人。我深入班級,瞭解每一個學生的興趣、愛好、優點、缺點、家庭背景等的目的,結合自己的實踐,不斷歸納、總結,制定比較合適的方案,讓每位學生在實踐中多鍛鍊,充分發揮學生的才能。讓每個人都在不斷的進步和學習。

我有一顆關心愛護學生的愛心和信心,有無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。每天我都和學生在一起,帶領大家一起讀書、學習;大課間活動總是和學生在一起活動、遊戲或者談話;衞生,特別是大掃除,我和學生一起搞;在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,時時提醒學生注意安全、注意健康;學生生病、受傷,我都是第一現場趕到、精心護理和及時送去就醫;學校、班級搞活動。認真、負責的工作態度給學生樹立了良好的行為榜樣,也形成了無形的動力。

關心愛護學生,做學生的知心人,用一顆愛心,去撥動學生內心深處的琴絃,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導鬱閉的心渠,真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑,一次心與心的談話,拉近了老師學生的距離。我相信學生,尊重學生,抓住每個學生的長處和閃光點,適時表揚、鼓勵。體貼後進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓後進生不掉隊,在和諧的班集體中快樂的生活和學習。

加強同家長的聯繫、交流,把熱心送給家長,信任尊重家長,虛心聽取家長意見。當學生有錯時應及時與家長取得聯繫,能理解家長的難處,不訓斥家長,不把學生有錯誤轉嫁給家長,尊重家長的感情,對家長做到温和有禮,以商量談心的方式來交流教育孩子的得失。不歧視差生家長,一視同仁,平等對待。對“留守學生的家長,我也經常與他們通電話,發短信,向他們彙報子女在校的學習及表現情況。家長建立密切聯繫,進行友好交往,不僅溝通了信息還增進了感情交流。

教書育人我將無怨無悔地耕耘在這片土地上,讓生命之花永遠綻放在這希望的田野上!

優秀班主任先進事蹟材料9

作為xx理工大學的一名普通教師、信息工程學院計算機科學與技術教研室主任、xx省高校中青年學科帶頭人、2008年學校優秀共產黨員,在平凡的教學科研工作崗位上,一直銘記着寫在我本科畢業證上的那句話:忠誠黨的教育事業。忠誠黨的教育事業不是一句口號,大學班主任先進事蹟而是在教學崗位上時時事事的行動體現。體現在每一堂專業課,體現在每一次班會,體現在每一次實習、設計的動員大會。我牢牢的記着,創新是我們時代的主旋律,是教學與科研的指導方針。但我同時還不斷提醒自己,任何時候都不要忘記了那些基本的工作,就是教學與科研質量的過程控制,那些有點被忽視的各個環節的質量把關。

在科研工作上,我積極申報及做好省級科研課題,並積極做好本學科方向的基礎工作,努力向國家級課題邁進。

平時注意抓好研究生培養質量的過程控制關口,做好每一階段的質量把關以及警戒。要求學生按日程要求做好論文及項目工作,明確規定每一時間階段需要完成的工作以及完成到什麼程度,並提前做好檢查,及時提醒。

在教研室主任的工作中,積極認真完成學院的學科建設工作。高中優秀班主任先進事蹟作為計算機應用技術專業碩士點的重點教研室,積極做好現有專業的品牌升級工作,積極組織和配合科研骨幹的學科建設工作,積極組織和配合新的碩士點的申報工作。在信息學院教研室與實驗室分離管理的環境下,一貫認真的參與和配合實驗中心的建設、運行以及維護工作。在本科教學中,積極的組織與參與質量工程建設工作,在倡導創新的工作中,提醒教研室老師不要忘記了教學質量的過程控制,提醒大家抓好教學過程的每個環節。

作為計算機科學與技術專業2006級1班的班主任,認真細緻的關心、關注同學的學習以及心理的狀況。在春節期間,針對班上每一名有2門以上課程補考的同學,一一打電話與家長聯繫,報告學生的這種學習情況,溝通求解解決的方法。在5-12當天得知汶川地震消息的第一時刻及時對班上有關同學進行詢問,在同學具體的學習及相關問題上第一時刻做出關切。於2007年底組織的針對2006級計算機專業和軟件專業學生舉辦就業與考證講座,取得了極大的反響。

在最近幾年的教學工作中,先後從事了數據結構(雙語課)、市優秀班主任先進事蹟離散數學、算法分析與設計、面向對象程序設計、操作系統、數據結構課程設計、操作系統課程設計、生產實習、畢業實習與設計等本科理論教學、實習與實踐工作,從事了數據庫實現、數據挖掘技術、數據倉庫與數據挖掘、模式分類、交互式計算機圖形學、XML等碩士研究生的課程教學。在本科教學工作中,注意結合自己的學習、工作以及科研體會,使自己的'教學更加的有效果,注意專業各門課程的關聯,並且把這些關聯融合到教學的課程中,使同學們學習獲得更大的收穫。在教學過程中,還注意與學生的溝通,注意課程知識與工程應用的結合,注意學生的工程能力培養,不斷改進課程的教學質量。比如,2000級尤其是2001級的生產實習,指導學生聯繫工程實踐,一步一步的完成軟件工程實戰訓練的每個環節,受到了本實習小組同學的一致好評。在歷屆的畢業設計指導工作中,每年的設計(論文)選題都有一定量的適應學科與專業發展的前沿項目,為整個專業的教學跟上學科發展與社會應用需求做出了重要的工作。每年的畢業設計都有較大比例的優秀,班主任主要先進事蹟所指導的同學中有1名獲得了今年的學校優秀本科畢業設計

作為專業學科帶頭人,本人一直努力研究學科前沿工作,積極申報科研課題,認真做好各級部門批准的研究項目。最近五年,相繼完成的省級科研課題有四項,正在研究的省級課題有一項。同時,無論有沒有立項的課題,仍然堅持積極從事教改研究。因為我堅信,教學研究是應該是一項日常工作,不管有沒有立項支持,都是應該做的。目前從事過的教改研究主要為課程的教學改革,比如2004年學校立項的課題“《數據結構》課程的研究型教學改革與實踐”。同時,在學校的教學工作會議的鼓舞下,從整個專業培養的角度展開了初步系統研究,並申報了教改項目“以實驗教學為中心引領計算機專業學生工程及創新能力的培養”。針對學生作業以及課程設計報告、計算機實驗報告抄襲現象比較嚴重的現狀,注意把好課程教學的過程管理關和實驗的過程控制關。

最近幾年,在學校各級領導尤其是信息工程學院領導的關心和支持下,國中校長先進事蹟材料我取得了一定的成績。我們學校已經處於一個新的發展階段,這個階段中,教育的內外部環境有了較大的變化,也給每一位教師提出了新的課題。無論我們的方向是研究型還是教學型,高校的教學永遠都應該是研究型的。因為只有這樣才有利於培養會提出問題、分析問題以致解決問題人才。擺在每位教師面前的課題將是源源不斷的,只有勇於面對、積極探索,才能有助於我們不斷的完善自己,從而成為一名好教師。

優秀班主任先進事蹟材料10

在教育這片沃土中我已默默耕耘了11年,過去的歲月像綿綿的小河帶着歡歌笑語夾着苦辣酸甜在心中流淌……我慶幸,選擇了教育這片芳草地;我無悔,用青春熱血澆灌桃李芬芳。工作中,我勤勤懇懇,把我的愛無私地奉獻給了我的學生、我的事業。對工作的執著、認真,贏得了領導和老師的普遍讚譽;對學生的愛心、耐心,贏得了家長和學生的信賴和擁戴。

一、關愛學生,做孩子的知心朋友

愛因斯坦説:“熱愛是最好的老師。”我用真愛關心學生,既當慈母又做嚴父。在學習上、品德上嚴格要求,嚴而有度;在生活上,熱心關懷,課餘之談,不同形式的家訪,縮短了師生間的距離,成了孩子們的良師益友。

俗話説:十個指頭不一般齊。多年來,我遇到過不少搗蛋生,學習不踏實,違紀不斷;也有的由於自身、家庭因素,成績不理想。對此,我不是消極對待、排斥打擊、甩包袱,而是積極主動想辦法花時間轉化他們,差生的錯誤、缺點不是一朝一夕形成的,對他們的教育是一個長期的、反覆的、逐步提高的過程。作為班主任,我努力找準其不足以及形成不足的原因,幫助其克服不利因素,關心愛護他們,對他們的`反覆性問題拿出耐心進行教育,同時,善於發現他們的閃光點並及時給予肯定、表揚,幫助其樹立自信心。在轉化差生的工作中,班主任應該與家長搞好關係,尊重家長,用誠心打動他們,使家庭教育與學校教育有機結合,達到教育好孩子的目的。

二、德育首位,樹立遠大理想

當今社會的孩子,獨生子女多,自我意識較重,凡事大多以自我為中心,為此,強化德育工作尤為重要。工作中,我用英雄事蹟感召學生,小賴寧捨身滅火、徐洪剛勇鬥歹徒,組織學生學習英雄事蹟,樹立遠大理想,同時將學英雄落實到實處。利用課餘時間看望孤寡老人,讓孩子們在活動中明白“勿以善小而不為”的深意,關愛他人,提升自我。

三、班級管理,特色鮮明

教育是一門藝術,在工作中,我不但有着一腔熱情,而且講究教育的方式方法,講究技巧。我的班主任工作能力也是在對學生的教育中不斷得到提高的,工作富於開創性。班級的日常管理長抓不懈,注重營造良好的班風。平時嚴格限制同學們在教室內吃零食,以免學生養成不良的衞生習慣;教室讓同學們自備垃圾袋,解決了教室內堆積垃圾的問題;督促班幹部認真做好班務日誌,每天檢查,及時解決突發性的問題,瞭解學生狀態。

四、規範行為,健康發展

國小,是孩子的啟蒙階段,各種好習慣的養成十分重要。我對學生的常規訓練力求規範。比如靜息,要求學生雙臂交叉平放在桌上,頭放其上,並對着教室門,靜等老師進教室上課;課堂上鼓勵學生積極發言,但要發言先舉手,不得無理大叫,擾亂課堂。

五、積極進取,潛心鑽研

班主任工作也是一門學問,除了認真工作外,還要努力鑽研,鋭意進取。每學期我都精心制定班主任計劃,經常反思工作中的得與失,精心寫好班主任工作總結,以積累工作經驗,將班主任工作做得更好,還經常向有豐富班主任工作經驗的教師學習,瀏覽教育網站,以期收到“他山之石,可以攻玉”的效果。

總之,作為一名國小教師,平凡樸實,沒有驚天動地的偉業,是小草,是鋪路石,是通向美好前景的橋樑,雖渺小卻缺少不得。在這片潔淨的土地上,酸甜苦辣無處不在,是孩子們純真的微笑驅散老師心中的冰塊。從教11年,我慶幸自己當年選擇了教師這一神聖的職業,慶幸自己與孩子們有緣!在這片土地上,我實現了自己的人生價值,嚐到了一個耕耘者的喜悦。

優秀班主任先進事蹟材料11

燃燒青春,蠟炬成灰"愛"始幹

徐林,女,1983年2月出生,一級教師。在銅川市第三中學就職以來的10多年中,她當過9班主任,擔任過語文備課組長、教研組長,做過校團委書記,變的是崗位,不變的是她的愛心。她常説:我的兩個心房,一個裝的是良心,一個裝的是愛心。我捫心自問時,問的是良心,我傾情付出時,灑的是愛心。她是這樣説的,也是這樣做的。

潤物無聲,春風化雨寫忠誠

愛一行才能鑽一行,對教育事業的愛讓她在工作中不計得失,不懈鑽研。徐林同志處處為學校大局着想,從不因為個人事情耽誤學校正常工作。從不計較個人得失,工作中勇挑重擔。

徐林老師的家離學校比較遠,坐公交車就需要半個多小時車程,加上孩子還不到兩歲,學校一度擔心她不願意擔任班主任工作,可是她二話不説就接了下來,一接便不再放手!這也許就是她執着與教育事業的愛心和良心吧!徐林老師把她全部的愛獻給班級,自己的孩子生病了,她不能細心呵護,學生生病了,她卻總是跑在最前面。雒文靜在下樓時摔傷了,徐老師二話不説打車送學生去醫院,在家長到醫院前,已經推着她做了全部檢查,辦理了一切住院手續。家長進病房時徐老師正摟着比她高一頭的雒文靜安慰她,為她安排後續的免費補課事宜,家長感動的不知該説什麼,徐老師卻笑着説:"這是我的職責,雒文靜是我的學生也是我的孩子".

帶學生一天,愛學生一輩子,她把班裏的每個孩子都當做自己的孩子,即使是在家長看來頑劣不堪的孩子,她也從不拋棄,而是挖掘放大他們的優點,誠懇鼓勵。付出終有回報,徐林老師所帶班級多次榮獲"優秀班級流動紅旗"、"優秀五四紅旗支部"榮譽稱號,榮獲"班級自主管理紀律示範班"榮譽獎牌,她親自帶領學生編排的《青春讚歌》在學校第二節"春天裏的詩會"誦讀比賽中榮獲一等獎。20xx年會考徐林老師所帶班級是平行班中上重點線人數最多的,邊緣生基本全部上線。九年級畢業典禮上,孩子們把對老師的愛和感激化為了別出心裁的行動,他們給徐林老師頒獎,獎狀上赫然寫着幾個大字"最美班主任";收到錄取通知書後李文龍的家長給徐林老師發信息"李文龍能上重點,連我們家長都覺得意外,這全是徐老師的功勞";取得590分高分的候文潔家長也送來錦旗稱讚徐林老師是"辛勤園丁,愛的使者".

徐林老師處處從學校大局着想,從不因為個人事情耽誤學校正常工作,但是在同事有事請假時,卻能挺身而出,勇挑重擔。鞏芬老師請假的10多天時間裏,她一個人代3個班的課,周課時達到18節,即使是啞了喉嚨,她也從未抱怨。

愛心助教,三尺講台展豪情

作為教師,徐林覺得上好課的着力點就是愛學生。她曾用關懷,讓學生淚流滿面;她曾用愛心,去揚起學生心海的風帆。她的語文課,最能激起學生學習的興趣,能最大限度地體現學生的主體性。她的課,作業最少,學生的完成質量最高。有時她把愛心轉化為對學生的尊重,有時她把愛心體現在對學生的嚴,體現在對學生習慣的培養上,她的課,學生沒有坐姿不正的,沒有寫其他作業的,沒有遲到的……她的課因學生個性的張揚而美麗,因教學理念的前衞而精彩。她的課,學生愛上!

近年來,徐林同志先後在國家級,地市級刊物上發表高中語文閲讀課課堂實效性研究》、《讓文言文不再是"第二外語"》、《文言文教學之我見》等多篇文章。《虞美人》、《智子疑鄰》等在陝西省教育學會組織的課件評選中榮獲二等獎。不僅如此,徐林老師還積極參加校本研修、課題研究,現已順利結題《班級自主管理評價機制的研究》等省級以上課題3個,區級微型課題1個。徐林同志所帶班級教學成績優異,因此個人數次在年度考核中獲得"優秀"等級,還被銅川市團市委授予"青年崗位工作能手"榮譽稱號。

以身作則,慈善為橋心連心

有一種力量讓人感動,它就是大愛無聲;有一種奉獻震徹心扉,它就是默默無聞。徐林同志就這樣默默無聞的用自己的實際行動詮釋着愛。

年輕女孩有誰不愛美,好些青年教師一週之內的.衣服可以做到不重樣,可是她呢,能穿的出來的外套屈指可數,即使是一副眼鏡,也是在連續工作五個年頭鏡片磨花時才光榮下崗。她對自己苛刻節儉,但是在公益事業上從不吝嗇。汶川地震之後,緊接着甘肅乾旱缺水,徐林同志帶頭髮起募捐,僅是這兩項活動就捐出了她當月一半的工資。黨員獻愛心的暖冬活動,為白血病兒童發起的募捐活動,書本衣物捐贈活動……她樣樣走在前面。然而最讓我感動的是她對蘇彥波老人的堅持付出。

蘇彥波是位年過80的孤寡老人,常年獨居在一個十幾平米的小房子裏,老人不僅要承受經濟的拮据,還要捱着孤獨的煎熬。徐林同志知道這個情況以後,經常去陪老人説話聊天,常能見到她手提大水桶走走歇歇為老人提水,推着車子搖搖晃晃為老人拉煤。老人沒有經濟來源,徐林就號召班裏同學為老人把礦泉水瓶子收集起來賣;老人的電磁爐壞了沒法做飯,徐林就號召辦公室同事集資為他買新的;老人不慎摔傷髀骨骨折之後,徐林更是積極捐款,隨後還發動青年教師成立了志願者服務隊,輪流照顧老人。"所謂偉大就是把平凡的事堅持下來",徐林同志以她的言行潛移默化的影響着班裏的學生,我可以大膽的説這樣的德育教育最有實效!

春風化雨潤物無聲,桃李不言下自成蹊,我堅信,以後會有更多人從這位平凡而優秀的班主任身上看到美,並以愛為橋把這種美傳遞下去;我堅信用愛構建的世界,一地霞光,一片光明。

優秀班主任先進事蹟材料12

“我既然選擇了教師這一職業,我就要把我的青春、我的熱情、我的全部精力都獻給它,這樣,我才會問心無悔。”這就是袁先兵老師常説的一句話。袁老師正是憑着這種堅定的信念,在自己的崗位上默默地奉獻,辛勤地耕耘,七年的教學生涯即七年的班主任工作經歷,把自己全部的精力都花在學生身上。他努力地在教育的這片芳草地上為學生播撒縷縷陽光,期待孩子們的茁壯成長。

赤色光——關注學生習慣培養

“愛孩子,就要為孩子的一生着想;愛孩子,就要為孩子的一生奠基。”這是袁老師的人生信條,他深信:行為日久成習慣, 習慣日久成性格,性格日久成命運。因此,引導學生把握自己的命運, 就必須培養學生良好的習慣。 要培養良好的習慣就必須從學生的一言一行、一舉一動抓起, 這是培養習慣的着力點, 也是培養學生的落腳點。袁老師也是這麼做的,學習習慣、衞生習慣、團結友善習慣等,袁老師都是先作要求,再細心指導,耐心幫助學生漸漸養成好習慣。

02屆學生方文,進校時是班級第20名的學生,再普通不過,但是學習習慣很不理想,經常少寫作業、忘寫作業,不能及時複習。袁老師找他談話,先誇他聰明,資質不錯,再提出更高期望,並指明道路,回家先複習,再作業,利用家庭作業備忘錄專門記清當天的作業和要求,他很是受用,並堅持了下去,成績穩步提升到班級前十名、前三名,並在05年會考中以全年級前15名的好成績考取了揚子二中實驗班,在08年的大學聯考中又以揚子二中第八名的好成績考取東南大學,他的成功很大程度上得益於國中階段養成了良好的學習習慣。05屆袁老師所帶的七年級(4)班,學生總體素質較高,入學初期,極不注重衞生等習慣,認為搞好學習就行,袁老師動之以情、曉之以禮,總是默默地撿起地上的紙屑,學生看在眼裏,領會在心裏,漸漸地也養成了注意保潔、尊重別人勞動成果的好習慣,在今後的歷屆學校星級班級評比中,該班總是榜上有名。

橙色光——關注學生心靈成長

“學會做人,學會生活,學會學習”是袁老師的班級目標,學會做人始終放在第一位,特別注重學生心靈的健康成長。06年他帶八年級(4)班,處於青春期的學生對異性有了朦朧的好感,部分男女生之間的關係很微妙,家長和各任課老師很是擔心和着急,袁老師並沒有強行禁止部分男女生交往,而是精心地準備了一節主題班會《花開應有時》,讓學生把這種難言之“情”大方地搬到課堂上來,通過情境假設、表演、討論、朗誦等方式幫助他們樹立崇高的愛情觀,正確看待異性之間的好感,瞭解異性同學之間的交往原則,學會處理好這種關係,讓學生明白了這種好感很是正常,但花開應有時,不該開花的時候開花,不該結果的時候結果,一定不會開出最絢麗的花、結出最甜美的果實,有時甚至還要受到自然規律的懲罰。全班同學都欣然接受並約定要把愛情之花開放在生命之樹成熟的季節。

他經常對自己説的一句話就是“沒有愛心的教育不是成功的教育”,對學生傾滿愛心,不願放棄任何一個學生。08年畢業班上的學生羅子鳴,家庭狀況很一般,心理非常地內向和脆弱,九年級下學期第一次月考語文就不及格,全班最低,回家哭了一個晚上,第二天就沒來上課,家長怎麼開導也不管用,他開始自暴自棄,袁老師得知消息後,主動上門,用心育教師培訓中學到的技術耐心地開導他,幫助他全面地分析自己,鼓勵他積極進取,抓好最後一階段全力衝刺,相信一切皆有可能。打那以後,袁老師還經常給他做心理輔導,利用課餘時間義務輔導他的語文,在袁老師愛心的滋潤下,羅子鳴深受感動,全力衝刺,思想問題成功地解決了,其他的一切就都好辦,最後他也成功地考取了揚子二中。正是因為袁老師用愛心滋潤了學生乾涸的心田,在很多學生日記中才可以讀到“袁老師,是你使我揚起了生活的帆,是你使我登上了理想的船”之類的感激之言。

青色光——關注班級文化建設和學生能力培養

袁老師特別注重班級文化建設。“環境是一種教育力量。我可以叫我的學生不隨地吐痰,這是一種教育,但是我還應該創造一種環境和氣氛,使學生不好意思隨地吐痰。我可以叫學生勤奮學習,我還應創造一種氛圍,使學生置身其間,不學覺得愧對老師,愧對學業。”這是一種更高層次的教育,這種教育就是營造良好的班級文化。他所帶班級在物質文化建設、制度文化建設和精神文化建設都有着明確的規定和目標,他的論文《班級文化建設之我見》獲得南京市少先隊工作學會論文評比三等獎,並在實踐中努力探索着“書香班級”的模式。

理想的班級設想需要得力班幹部的協助和全體同學的配合,因此注重班幹部的培養,全面提升學生的各方面能力,也是袁老師的重點目標之一。班幹部是競選上崗,崗前培訓,定期考核。班級常規工作分工負責,責任到人,一對一幫教助學。每個學期每個月袁老師都有一個明確的教育主題,並圍繞這個主題開展豐富多彩的、思想性、知識性、趣味性很強的班級活動,這些都由每位班幹部輪流實施,袁老師適時進行指導,一年下來,這些班幹部的工作能力就得到了顯著的提高。06年學校組織的主題班會競賽中,袁老師班上的主題班會《男生女生》獲得了一等獎的好成績。袁老師外出學習期間,班級各方面工作都能有條不紊地開展,早讀課,語文、英語課代表的`工作幾乎可以讓老師放心到不來也行的地步。

05屆的學生邊珏,成績優異,七年級時只想當學習委員,不願參加班長的競選,怕班長的職務會影響自己的學習。袁老師耐心地做她的工作,語重心長地告訴她:“當今社會,優秀的人才應是全面發展的人才。”在袁老師的幫助和鼓勵下,邊珏同學在八年級時成功地競選上了班長,在保持自身優異成績的同時,也很好地鍛鍊了自己的組織和領導才能,特別是她的演講才能,贏得了同學和老師的一致讚譽。九年級時光榮地被評為南京市“三好學生”,在08年全國中學生英語夏令營中,一人包攬了五項大獎。09年4月,在南外的她也以突出全面的能力贏得了學校公費赴日本交流的機會。

紫色光——教師、學生共成長

7年春風化雨無聲。在袁老師的班級裏,永遠洋溢着一股愛流,在學生家長心中,他儼然持有醫治學生一切問題的靈丹妙藥。袁老師真心對待每一位學生,也嚴格要求每一位學生,20xx年的會考,他班上三名同學考取大廠中學,其餘41人全部考取四星級高中。邊珏同學更是以總分703分獲得大廠區第一名,南京市第三名的好成績。新學期伊始,家長們總是千方百計地想辦法,希望把孩子放在他班上,袁老師深知對學生既要嚴格要求,又要關心愛護,他更知對學生嚴格而不苛刻、關懷而不溺愛的魅力。袁老師的臉上,有時也會寫着嚴肅,但內心深處卻永遠藏的是一副愛生如子的熱心腸。

在學生收穫成功與喜悦的同時,袁老師也與孩子們共同成長。袁老師的多篇教育教學論文先後在省、市級評比中獲獎或發表,連續三年主持市區級個人課題研究,並榮獲南京市第一期個人課題一等獎,被評為“優秀課題”。榮譽也接踵而來,03年獲得揚子職工子女總校“優秀輔導員”,06被評為沿江工業開發區“優秀團員幹部”,校優秀輔導員,捧得校第五屆德育競賽“育人杯”,07、08連續兩年獲得校優秀班主任和沿江工業開發區“德育先進工作者”……一路艱辛一路歌,付出與收穫是同在的,袁老師欣喜自己能和孩子共同成長。

作為一名教師,袁老師傾注了滿腔熱血,揮灑一路汗水。作為班主任,記不清多少次和學生促膝談心,進行個別心理輔導,用自己的一雙手、一份愛心將學生培育。桃李芬芳,內心無悔。春無倦怠之時,因為愛的執着。7年的班主任工作,袁老師的班上沒有一塊冥頑不化的石頭,這一路留下的是“心中有愛”的足跡。袁老師用他的愛播撒着一粒粒生命的種子,用他的愛譜寫着一曲曲教育的讚歌,用他的愛點燃着一個個新的希望,用他的實際行動實踐着他的教育理想“春風化雨關愛莘莘學子,下自成蹊享受教育人生”。

優秀班主任先進事蹟材料13

多年來,我從事數學教學和班主任工作,始終忠誠人民教育事業,無私奉獻,教書育人。在教育教學過程中,我並不滿足於現有的知識,不斷探索、鋭意創新、求真務實、模範地履行自己的職責,始終踐行着當一名好教師、好班主任的人生目標。我把滿腔的熱情全部傾注到了學生身上。幾年來,我所帶的班班風正、學風濃,在學校的歷次教學質量抽檢中和各種文體活動中始終名列前茅,多次受到學校的表彰,分析其中的原因,我想有以下幾個方面:

一、以身作則,無私忘我,做學生的表率

帶好班級,不但要加強自身的思想建設,還要有吃苦耐勞、自我犧牲的精神,要有一顆從我做起的誠心,有一顆關心愛護學生的愛心,還要有一顆幹好班主任工作的信心。為此,當班主任之初,我就下定決心,要用無私奉獻、高度負責的精神,贏得學生的信任和家長的放心。

由於只擔任數學教學,和學生課堂接觸的時間不是很多,想了解學生的學習情況、思想動態,就要付出更多的.時間和精力。因此,每天早上我總是第一個到教室,把門窗打開,等候同學們的到來,放學後一定到教室看一下才放心的離開;任課教師有事或自習課上我自願和學生泡在一起,帶領大家一起讀書、學習;課間十分鐘、課外活動總是和學生在一起活動、遊戲或者談話;衞生,特別是大掃除,我和學生一起搞;教室裏的門窗、桌凳壞了,我親自修;在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,時時提醒學生注意安全、注意健康;學生生病、受傷,我都是第一現場趕到、精心護理和及時送去就醫;學校、班級搞活動,我一直都陪着學生,一起經受嚴寒酷暑,一起享受痛苦和快樂。多年來,我從未誤過一節課,年年幾乎全勤。這種認真、負責的工作態度給學生樹立了良好的行為榜樣,也形成了無形的動力,全班同學都能按時到校,很少有人遲到,學習和各項活動都能認真對待,一絲不苟。由於全班上下齊心協力,各科成績在同年級中遙遙領先,各種活動總是榜上有名。

二、關心愛護學生,獻出自己滿腔的愛

要讓學生成材,把他們帶到理想的境地,就必須關心愛護他們,做他們的知心人,我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恆”作為關心學生的座右銘。幹班主任工作以來,我從沒有體罰過學生,即使學生犯了錯誤,也能心平氣和,對症下藥。班上農村進城務工、父母離異家庭的孩子有十幾個,在我細緻、耐心地工作下,他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。

優秀班主任先進事蹟材料14

她,是一個普通的老師,但是,孩子們和家長都親熱的叫她園長媽媽,因為她把自己對幼教事業的熱愛,傾灑在每個孩子心間。她,是一名平凡的黨員幹部,但是,她用自己樸實的行動踐行着入黨時的誓言,帶領着全體黨員和教師堅守教育這方聖土,帶領幼兒園走向燦爛的明天。她就是三官殿幼兒園園長、書記,永川區第十六屆人大代表,永川區教委"幼教工作先進個人,"永川區委區府"優秀教師"、"優秀教育工作者"黃亞華。

一、加強學習,提高素養

做為新時期的黨員幹部,我們從黨的創先爭優、羣眾路線到現在的兩學一做活動,感受到了黨要管黨、從嚴治黨的決心。更認識到了做為黨務工作者,加強自身學習的重要性。黃亞華同志堅持在日常生活和平時的工作中,不斷學習黨的路線、方針和政策,學習黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等,堅持用"三個代表"重要思想指導自己的工作,用科學的發展觀來豐富自己的政治頭腦,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,有堅定的共產主義信念。在政治理論學習、聯繫羣眾和遵紀守法等各方面都較好的發揮着共產黨員的先鋒模範作用。

二、關心同志,助推成長

三官殿幼兒園在編教職工18名,黨員就有8名,讓每個黨員同志發揮模範帶頭作用,幫助每位黨員走專業成長的道路,找到自身存在的最大價值,是黃亞華同志最關注的事情。因此,在生活中,她總是主動關心同志,老師過生日時,她會及時發送短信送上問候。老師生病了,她也會組織同志前去看望。在工作中,她總是積極的鼓勵和關心同志,及時肯定閃光點,幫助尋找發展方向。三官殿幼兒園保教主任張馨予是20xx年通過公招轉正的一名老師,有思想,有幹勁,但是之前臨聘人員的身份讓她不夠自信。當塗玲學前教育名師工作室招募學員時,黃亞華同志積極鼓勵她參加報名,並支持她參加各類外出培訓活動,張馨予成長得很快,在獲得永川區優秀教師稱號,其事蹟在《永川日報》上刊登。

三、以身作則,勤於實踐

積極參加各類活動。做為黨員幹部,不光是告訴別人怎樣做,而是帶領同志們一起做。在黨員統一活動日中,黃亞華帶領全體黨員參與社區清潔、美化校園、並組織黨員參加送課活動、帶領黨員參加學生家訪100餘人次等。在羣眾路線活動,她做為中心發言人發言7次。20xx年5月,陳食街道社區開展了文藝課堂活動,組織學校教師參加授課,她積極響應上級號召,為社區羣眾教授歌曲《陳食風情》,得到參與羣眾的熱烈歡迎。為了滿足農村孩子渴望學習藝術課程的需要,黃亞華又帶領學校的青年志願者開展了"逐夢飛翔"藝術輔導活動,從20xx年4月起,每週星期三下午放學後,為孩子們免費開展舞蹈、美術、唱歌的培訓,現在活動已經開展了6期,有78位孩子參加了學習,取得較好效果。

工作任勞任怨。做為一個小單位,職工雖然不多但是工作一樣不少。該同志既負責單位行政工作,同時,也負責單位黨建工作。一人承擔多人的工作量,也從無怨言。20xx年下半年,因人員調動,原來多人承擔的黨建管理工作現在幾乎全部落在她的頭上,她承擔着黨費管理、12371平台報送、黨員管理、黨員發展及組織關係接轉等工作,工作量大,涉及面廣,但她總是不厭其煩、有條不紊地搞好自己的工作。

嚴格要求自己。作為一名共產黨員,學校黨支部的書記,他時時處處以黨員幹部的標準嚴格要求自己,堅持"八嚴禁"、"十二不準",她培養自己看書、爬山等健康愛好,堅決不參與賭博等活動。每天堅持坐班制,最後一個離開校園回家。做為永川區骨幹教師,她堅持到班級上課,指導班級環創等工作。她以"其身正不令而行"提升了黨員幹部的形象。

四、取得的成績

努力終有回報,在黃亞華同志的帶領下,在全體黨員和教職工的共同努力下,一支敬業、樂業、團結、奉獻的團隊已然形成。20xx-2015學年度永川區教委綜合督導評估優秀等級、永川區區域活動暨早操比賽團體一等獎、永川區教委信息宣傳工作先進集體、永川區巾幗文明崗等稱號也印證着這支團隊的驕傲業績。但是在成績和榮譽面前,黃亞華同志依然很淡定,因為,她認為這是她---一名普通的黨務工作者應該做的分內之事。為幼教事業默默奉獻自己的青春和汗水,繼續用自己的行動實踐一名黨員教師的無悔誓言,她會一直堅持下去。

幼兒園優秀班主任先進事蹟材料 孔巍,營口市育才幼兒園的一名幼兒教師。工作上,她愛園如家,敬業在本職,奉獻在崗位;業務上,她作為年級組長,起到模範帶頭作用,是幼兒園的骨幹教師。

和孩子們在一起的每一天,孔巍都象媽媽一樣,對所有的孩子傾注同樣的愛,孩子們也從內心裏親切地叫她“孔媽媽”;對待家長工作,她以真心換真心,解決家長在家教中的困惑,共同擔起教育的重任,是家長們的'知心“姐姐”;教學中,她善於鑽研,經常採用新穎、獨特的方式,培養孩子們的興趣,調動他們的好奇心和求知慾,讓孩子們在快樂中學習,健康中成長。

她從來不計較個人得失,經常放棄休息時間,加班加點創設環境、製作教具、成功策劃畢業季系列活動,得到孩子們的喜歡和家長的認可;她堅持不斷學習,注重日常積累,帶領教師教研活動、業務學習,把學到的先進經驗和技能毫無保留地教給同事們,在她的帶動和努力下,幼兒園圓滿地結束了遼寧省“學習故事”試點實驗工作,她代表幼兒園在遼寧片區教研中進行經驗分享,得到專家的肯定和同行們的好評。她總是説:自己的進步並不代表成功,帶領一個團隊的進步才是真正的成功。

20xx年12月的一天早上,孔巍正在接孩子們入園,突然左膝關節劇痛不能行走,可是她仍是堅持穩定住孩子們才讓其他老師送她去醫院。醫生當時要求她住院,否則“很可能落下殘疾”,可為了陪伴大班的孩子畢業,她不顧自己的健康,毅然選擇拄着雙枴上班。在她拄拐的220天裏,她用堅強的毅力深深地感染了孩子們,感動了家長、同事和領導們。家長們説,遇見孔老師是他們的幸運;孩子們説,有孔媽媽在的每一天我們都很幸福。就這樣,孔老師拄着雙枴送走了畢業班。休養了一個暑假,暫時脱離了枴杖,在還沒有完全康復的情況下,就迎來了25名新小班的孩子,她又一次全身心地投入到新生、家長的工作中……

付出一份汗水,總會收穫一份成功,孔巍老師經過努力,曾榮獲“幼兒園信息化教育資源研發與利用有效性研究”課題評優一等獎;“國培計劃”幼兒園骨幹教師遠程培訓優秀學員;遼寧省幼兒園一日活動評優一等獎;營口市幼兒園青年教師基本功大賽自制玩教具一等獎;營口市育才幼兒園優秀教師、師德標兵、《3-6歲兒童學習發展指南》先進個人、多媒體公開教學活動一等獎。

優秀班主任先進事蹟材料15

從教十二年來,我一直擔任班主任工作。回顧這些年來的班主任經歷和整個教育教學過程,真的感覺到酸甜苦辣什麼滋味都有。我班主任工作的動力就是來源於一個“愛”,我熱愛教育事業,熱愛班主任工作,更愛自己的學生。只要有愛,定能克服一切困難,解決所有難題。

一、真心關愛學生,以身作則

教育家葉聖陶先生説過:“什麼是教育?用最簡單的一句話説,就是培養生有良好的習慣。”而習慣的培養,在於老師耐心細緻持久的引導。班主任只有把愛投射到學生的心田,師生間才能產生心心相印的體驗,收到良好的教育效果。我給自己制定了一個基本原則:凡是要求學生做到的,我一定首先做到。任何勞動和活動,我都是身體力行,並嚴格要求質量和效果。堅持每天早晨提前來到班上,組織學生晨讀,發現問題及時找學生談心解決,課間到教室轉轉,注意學生的.思想動態,每天晚自習前30分鐘到教室,引導學生靜下心處理課業。學生遇到困難時,我總是第一時間給予幫助。

二、營造良好的班級氣氛

為營造良好的班級氛圍,調動學生的學習積極性,我要求每個學生寫出學習的理由,理由越具體越好,並利用班會課展開交流討論。要求學生確定短期和長期奮鬥目標、理想大學,並在班級張貼公佈。同時,我邀請畢業的學生回到班裏,開了兩節記者招待會式的班會,讓學生向他們自由發問,通過問答,瞭解大學生活,引導學生憧憬自己未來的大學生活,從而激發學生的內在需求,讓學生切實變“要我學”為“我要學”。經過努力,班級學生成績在年級始終名列前茅,班級學生在各級各類競賽中也多次獲獎。

三、注重學生自主管理和學生幹部培養

嘗試使用參與式班級管理,把班級管理的主動權交給學生和班幹,讓個學生都感覺到自己是班級的主人,真正成為班級的管理者,收到了很好的效果。每天一位值日班幹總負責班級所有事物,既煅煉了學生能力,又培養了一批學生幹部。我班班長兼任校學生會主席一職,工作也獲得學校的普遍認可。

四、民主管理,講究原則

對班級事務,如評選優秀,制定班規等,要實行民主集中制。但有些事情,該嚴格要求學生做到的一定不能含糊,如遲到問題、儀容儀表問題等。所帶班級也從未在學校各種檢查中出現此類問題。

五、積極探索,成績斐然

積極引導學生,鼓勵學生參加各類比賽。所帶班級在校廣播操比賽中榮獲一等獎,多次榮獲衞生循環紅旗,韓等同學在市級徵文比賽中獲一等獎,本人對自己嚴格要求,不斷學習,提高教育教學能力。xx年獲xx市“教壇新星”榮譽稱號,xx年被評為三中“十佳青年教師”,xx年主導省級課題順利結題。xx年獲xx市中國小教師基本功比賽二等獎。並有多篇教育教學論文獲獎或發表。

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