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酒店辭職報告[優秀]

酒店辭職報告[優秀]

我們眼下的社會,我們都不可避免地要接觸到報告,報告根據用途的不同也有着不同的類型。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?下面是小編幫大家整理的酒店辭職報告,希望對大家有所幫助。

酒店辭職報告[優秀]

酒店辭職報告1

尊敬的領導:

您好!

首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx大酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這一年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。

在xx大酒店工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的`歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但因為某些個人的理由,我最終選擇了向酒店提出辭職申請,並希望能於x月x日之前正式離職。

請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願xx大酒店的業績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店辭職報告2

敬愛的領導:

您好!我是前台x。因個人原因我決定今天遞交辭職報告,希望領導能夠批准我的.辭職申請。

我在x酒店已經工作三年了,一直以來都從事前台崗位。曾經酒店説過前台可以有調到其他部門崗位的機會,可是酒店一拖再拖,事已至此已經三年了,我已經無法再呆下去了。其實並不是前台工作不好,只是我想換個崗位,換一種工作崗位。前台每天面對形形色色的人,我已經有點厭倦這樣子的工作方式,可是酒店不能給我調換工作的,我也只能選擇辭職。

最後祝願酒店今後發展越來越好,業績蒸蒸日上,再創佳績。

此致

敬禮!

辭職人:x

  x年xx月xx日

酒店辭職報告3

尊敬的領導:

您好!

我是在我們酒店工作的xx,由於個人的發展原因,決定辭去酒店xx的工作,所以向您提出辭職的申請。

我來到酒店工作已經x年的時間了,在這x年裏,我認真工作,不斷學習,積極的配合領導和同事做好xx的工作,覺得這份工作不是太合適自己的發展要求,其實酒店的這份工作還是不錯了,而且工作的環境,待遇也不錯,只是我自己覺得xx工作還是不太合適我,在xx工作中也是沒有太多的一個工作激情,雖然是認真的做xx工作,但那是我自己在這個崗位上,那麼就是要盡到做好這份xx工作的職業,而不是覺得自己對這份工作很有興趣。

在xx工作期間,我也是學到了很多xx的知識,酒店也是會不定期的組織我們進行培訓,也是讓我懂得了很多,明白酒店是非常看重我們的工作的。除了學習這些,我也是對酒店的行業有了一定的瞭解,對酒店的工作有哪些也是懂得了很多,和沒來酒店之前相比,我可以説學到了特別多的東西,也讓自己的能力得到了進步,同時在這份工作中也是更加明確了自己以後的一個發展方向應該是怎麼樣的,的確是保安的工作不太合適我,同時對於酒店行業的興趣沒有那麼的大。

領導,此次辭職的申請我也是考慮了很久,想了很久的',並不是一時衝動的決定,而是真正的覺得我個人是不太合適這份工作,也是想對酒店負責,避免以後我工作出現鬆懈造成對酒店的影響的,我在離職前也還是會認真的做好工作的,請領導放心,也希望領導能批准我的辭職申請。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店辭職報告4

尊敬的領導:

首先感謝親愛的你們在百忙之中抽出時間閲讀和批覆我的辭職報告;其次,對於我這次提出辭職,我表示深深的歉意。

承蒙親愛的你們的關心和照顧,使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝親愛的你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起着一位老同志該有的.模範帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請親愛的你們於20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最後一班崗,並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝親愛的你們和親愛的你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝願xx酒店xx顧客盈門,生意興隆。

特此報告,望批覆為盼!

此致

敬禮

酒店辭職報告5

尊敬的領導:

您好!

我很榮幸能加入xx酒店客房部這個大集體,在這一年的時間裏,從最初的不適應到後來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

很高興在這裏認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的.照顧和關心;同時更感謝經理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

縱然不捨,但由於個人原因經過仔細考慮,最終還是決定於xx月下旬離開,現特按照酒店程序,提前提出離職申請,便於部門做好人員安排。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

酒店辭職報告6

尊敬的酒店領導:

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閲讀和批覆我的辭職報告。

承蒙你們的關心和照顧,使我在咸亨酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光,從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路,這份情感不是可以用任何言語來表達的`。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名咸亨員工,雖然我年過半百,但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作,每天工作均在10小時以上,每逢星期天也從不休息,自覺地起着一位老同志該有的模範帶頭作用。但是,薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來,很抱歉我只能提出離職辭呈,懇請你們於20xx年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作,站好最後一班崗,並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康,工作順利!也衷心祝願咸亨酒店北京三家分號顧客盈門,生意興隆。

特此報告,望批覆為盼!

順頌商祺!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

酒店辭職報告7

尊敬的經理:

您好! 首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來**國際大酒店工作是我的'幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。在 **國際大酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但因為某些個人的理由,我最終選擇了向酒店提出辭職申請,並希望能於xx月xx日之前正式離職。

請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願**國際大酒店的業績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  辭職申請人:

  日期: 年 月 日

酒店辭職報告8

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職,我辭職也是迫不得已,希望領導能夠體驗我的苦衷。

20xx年我剛大學畢業,有幸直接進入了x大酒店的商務中心工作,我記得那天是7月3號,到現在剛好工作了一年。今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的.目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活就很乏味,相信酒店領導會給予諒解。

我鄭重向酒店提出辭職,望酒店領導給予批准。

祝酒店順利推進創造輝煌,蒸蒸日上,祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

酒店辭職報告9

尊敬的領導:

您好!

首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進,更是讓我由衷的感激。

我在前台服務的崗位上,所做的一舉一動都代表着酒店,但是在這一年裏,我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思,辭職信主要原因有以下幾點:

1、對自己的本職工作操作機械化,不創新求異。

2、工作時工作怠慢,熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

3、自身調節力差,情緒化嚴重。

4、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。

5、服務意識淡薄,沒有真正的把客人的.需求放在第一位。

6、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導致工作不協調。

7、微機改革之後,缺乏責任心,沒有及時的數據統計和管理。

在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批准!

辭職人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店辭職報告10

各位領導:

我現在已經工作兩年多了,在此因個人原因提出辭職。

任職期間,我經歷了房產局的各個部門,先後擔任了幾個職位。從最初的青春到現在,我稍微長大了一些,得益於單位領導的關心和同事的愛。非常感謝您對我這兩年工作中所犯錯誤的寬容理解,感謝您對我所遇到困難的幫助。經過兩年的.工作經歷,我也認真思考了自己的道路,對自己的未來有了更清晰的認識。面對自己專業知識和專業技能的不足,以及激情的逐漸消退,我渴望回到校園充實自己。所以,我正式提出辭職。

期待領導的認可!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店辭職報告11

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,酒店辭職報告怎麼寫。

我自20xx年7月23日進入xxx股份有限公司,20xx年年8月24日調入到籌備組,到現在已經有半年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去半年裏,利用公司給予良好學習和鍛鍊時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。

祝公司項目順利推進創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

您好!作為一名在酒店工作了5年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,而且更學到了如何為人、如何處事、如何工作…

在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖,辭職報告《酒店辭職報告怎麼寫》。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。

隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之後,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的`福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼裏看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼裏,在我們心裏都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。

您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對於酒店裏為數不多的年輕人來説,要想在酒店裏得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關係的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對於一個初涉社會沒多久的年輕人來説,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛鍊,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這裏,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這裏向您説一聲:“謝謝”!

人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來説,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了5年多的酒店,離開與我並肩工作了5年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該説什麼才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您説一聲“謝謝您”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。

在這裏,我衷心的祝願您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝願您的事業能夠得到不斷的進步,祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

酒店辭職報告12

劉總:

首先,十分感激您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情景,覺得來峯峯賓館工作是我的幸運,一向以來我也十分珍惜這份工作,這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在XX賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感激老闆對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。十分感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但同時,我發覺自我從事這份工作心有餘而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開賓館,以便完成工作交接.我很遺憾不能為峯峯賓館輝煌的.明天貢獻自我的力量。請批准我的辭職申請,我僅有衷心祝願賓館的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!

致禮!

  辭職人:xxx

  xx年xx月xx日

酒店辭職報告13

尊敬的酒店領導:

非常感謝酒店領導給予我在這裏工作的機會以及在這兩年多時間裏給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓,今天我在這裏提出正式辭職申請。來到世紀華天已兩載有餘,正是在這裏我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間裏,有過歡笑,有過收穫,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關係,能使我在這裏安心的'工作、開心的學習,然而隨着時間的推移,一切微妙的變化着,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

記得有人曾這麼説過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這麼或許着,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑裏帶着的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己並不適合這裏,並不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大羣,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什麼:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那麼多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站台……

人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什麼的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執着於根本,或為原因者四:

1、有言道,父母在,不遠遊,期或近之,此為其一也;

2、近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,餘生亦不想混跡於碌碌無為中矣,此為其二;

3、不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂於温飽,然念及日後,祿俸單薄,又何希冀於家之擔當,是為其三;

4、混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最後一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至於讓酒店工作環節受到影響。

在世紀華天的這段時間裏,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!願華天興旺發達,終開天下!

此致

敬禮!

  辭職人:XXX

  日期:XXXX年XX月XX日

酒店辭職報告14

您好!首先,非常感謝您們這些年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了在酒店這些年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,而且多年來領導們對我的關心和教導也讓我感激不盡。在xx酒店工作的這段時間,我學到很多東西,無論是業務技能方面還是做人方面都有了很大的'改善,這些都得益於酒店對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但很遺憾,我因為身體健康原因對這份工作心有餘而力不足,而長時間的工作也讓我的的身體有點吃不消。故我決定辭職,請領導們諒解。

酒店辭職報告15

尊敬的領導:

各位領導,我帶着複雜的心情寫這封次致信。

在XX賓館工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老闆對我的'關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。

對於由此為賓館造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望賓館能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

申請人:

  年 月 日

標籤: 辭職報告
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