當前位置:學問谷 >

行業範例 >教師 >

教師培訓感悟(15篇)

教師培訓感悟(15篇)

在日常學習、工作和生活中,我們常常會隨着經歷的不同,而對某些事或人有不同的感悟,這個時候,就可以把這些感悟都寫下來。不過,是不是寫起來就無從下筆?以下是小編收集整理的教師培訓感悟,希望對大家有所幫助。

教師培訓感悟(15篇)

教師培訓感悟1

成為一名老師是我學生時代的理想,現在實現了。做了老師之後,深感做一個老師不容易,做一個好老師更不容易。做一個好老師就是我人生的一個目標,我現在正在向着這個目標努力。

曾經在很多紀實報告、文藝作品中領略過好老師的風采,自己在學生生涯中也有幸遇到過幾位好老師,加之我自己對教育的理解,我認為做一個好老師應該愛自己、愛學生。由於我從教的時間太短,我沒有太多可以寫的經歷,下面我就只能談談自己對這些的理解。

愛自己——自信、自愛、自尊是它的三個要素。

自信的老師才能教出自信的學生,因為教師最重要的使命在於幫助學生髮掘自己的潛能並能運用自己的潛能。一個自信的老師能給學生信心,教會學生去挑戰更多的“不可能”,使得學生的潛能得到程度的發揮。我從小就不是一個太自信的人,以前經常會有一些悲觀消極自我否定想法,後來當了老師,我發覺我變得比以前自信了,並且我一直在鼓勵自己更加自信一點,因為我堅信這是一個好老師所必需的品質。

自愛的老師對生活充滿熱情,他願意用自己的熱情去裝扮生活。得體的衣着、温暖的笑容、文雅的談吐、對周圍的人的關心、對工作的投入都是的體現。做一個這樣的老師,可以讓學生們在人生的最初階段也是最關鍵的成長階段就開始對生活有健康的理解和由衷的熱愛。自尊的老師從不貶低自己的職業。我曾經看過一篇報道,説全世界的教師中就中國的教師對自己的職業表示輕視,其實在其它國家,教師的相對收入水平並不高於中國,但是他們表示熱愛自己的工作,而不象中國的老師貶低自己的職業。由於對於自己職業的不能認同,在中國,很多教師患上不同程度的心理疾病。自尊的老師是從心底裏熱愛自己的工作的,也只有這樣,當他受了委屈他不會一味抱怨;也只有這樣,他才願意投入更多的時間,哪怕是工作之後的時間,去思考鑽研、和學生溝通。愛學生,學生是老師工作的對象,不愛,如何全心投入,如何有效教育?一個好老師眼中的學生是一個人、一個和自己人格平等的人。

這可以説是最基本的要求了。好老師不會貶低學生、辱罵學生。我曾經在畢業實習的學校裏遇見過這樣的老師,她指着學生的腦門説:“你這個豬頭,這麼笨,才考了這麼一點分,你爸爸很有錢,可是有什麼用,你實在連豬都不如……”我很驚訝,為人師者,怎麼可以這樣出言不遜,後來我明白了,她壓根不愛她的學生,她也許只是盯着學生的考分,憑此來評價學生、來決定要不要對他好一點。愛學生,是充分尊重學生,更是真正關心學生的感受、學生的發展。在為人處世原則中有一條“將心比心”,我覺得在師生交往中,這一條很重要。時刻想着“如果我是他,我會怎樣”,從學生的角度出發去思考問題,我們可以更加了解學生,可以更少傷害學生。

我曾在公共汽車上聽見一位老師説:“我今天后悔死了,我不該這樣對他説話,如果我的老師也這麼説,我也肯定會難過的……”我斷定這個年輕的老師會成為一個好老師,就憑她的這一句充滿懊悔的話。我們要去了解學生,有時我發現很多學生時代的想法已經淡忘了,我和學生之間的距離也在增大,我覺得很慌。於是,我願意花時間去和他們交談、和他們玩,有空時讀一些有關的書,我希望我能知道更多他們的想法,我也相信這樣,我的教育會更有效率。關心學生的發展,就是關心我們的教育會給他的未來帶去些什麼。我總希望我給他們的是積極的、有用的東西。也許最直接的是我傳授的知識,但是這遠遠不夠,我覺得一個好老師最重要的是教給學生三樣東西:開發自己能力的本領、相信自己能力的信心和為人處世的原則。

第一條,是一種方法,它和知識是有區別的,我認為成功的教學應該強調激發學生興趣、促使學生思考、教會學生方法,一個熱愛探索知識,會探索知識的孩子的將來才是快樂和前途無量的。

第二條,是自信,前面也説過,老師首先要自信起來才能感染學生,另外,老師的讚賞和鼓勵往往是學生自信的動力。我相信鼓勵比懲罰更加有效,去用心發現每個學生的閃光點,然後毫不吝嗇地告訴他,這也許會影響一個學生的一生呢!

第三條,為人處世的原則,首先教師自己的為人處世是學生模仿的依據之一,所以教師應該會“做人”,充滿善和德的為人會給學生一個很好的榜樣。另外學生在成長中,會有懵懂的時候,老師就應該及時給予指點,引領他們走過這一段青春迷惘期。説了這麼多,我覺得都是對我自己的要求,我想做一個好老師,於是我也是決心做到以上説的那麼多的。我相信這不是一件輕而易舉的事,也許在其中我會遇到矛盾和衝突,但是我想我會堅定我的信念,在教師生涯中不斷成長,做一個好老師。

教師培訓感悟2

今天是8月19日,一天半的崗前培訓結束了。通過這次培訓我認識到了阿福童教育,授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺,特別是發現了自身的不足和需要提高改進的地方,從中獲得了很多很多的寶貴的經驗。

經過一天半的培訓和學習,讓我知道教師其實是一項很有挑戰力的職業,當一名教師並不容易,並且要當好一名教師更是難上加難。教育不僅是教,更是教與學互動的一個過程,讓學生主動參與到課堂中去。絕不能一味地向學生灌輸書本知識,而是要開拓學生的思路,擴散思維,激發學生的想象力和創造力。

首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

總之,通過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業和自己的任務,更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。並利用此次培訓所學理論和方法,不斷豐富和提高自己。

在真正進入課堂之前,我相信我已經準備好迎接挑戰,通過自身的努力,兢兢業業,刻苦鑽研,為教育事業發展貢獻自己的一份力量,爭取在平凡的崗位上,綻放出不平凡的光彩!

教師培訓感悟3

願意學習,願意一路跟隨。這屆年會學習機會,對我,異常珍貴。我願意追隨新教育,源於那份讀書的靜好,那一份執着追求的美好。源於20xx年海門新教育學習帶給我的震撼,驚喜與收穫,才有了以後校園裏的晨誦、午讀、暮省,詮釋了新教育的六大行動。我努力的在校園裏推行着,實踐着,校園裏一切的行為方式也在改變着。

渴望學習,總怕那曾經沸騰的熱血冷卻,曾經澎湃的激情被平庸的日子消磨殆盡,所以總願在我們滑縣教育的領路人張局的帶領下,為飛揚的夢想增加核動力!與志趣相投,尺碼相同的人一起前行,能更加堅定自己的腳步。

新教育年會最期待的是朱永新老師的主報告。今年的主題是共話家校合作,隨着朱老師的富有磁性的聲音“浩浩揚子江,巍巍中山陵,靜謐玄武湖……得天獨厚的地域文化與山水氣場,涵養出棲霞教育的唯美與靈秀。20xx年7月,棲霞加盟新教育實驗,四年來,獲得蓬勃發展……”進入到對棲霞區新教育、對家校合作的認知中。

“1927年,陶行知先生在棲霞曉莊創辦了第一所學校:曉莊學校,努力實踐他的生活教育理論。棲霞是行知教育思想的發源地。同時,陶行知先生的生活教育理論與實踐,也是新教育實驗的重要思想源泉。新教育是發源於歐洲、後來又影響到美國的進步主義教育運動,當年陶行知先生深受影響,曾經把他發起的生活教育運動也命名為“新教育”。1919年7月22日,他在浙江第一師範學校發表了著名的講演,題目就叫《新教育》。他還親自擔任了《新教育》雜誌的主編,是中國新教育運動的重要領導人。所以,“新教育實驗”在一定程度上是延續了陶行知先生等倡導的新教育運動,我從內心深處也把陶行知先生視為自己的精神導師。”

行知思想也是棲霞教育的“根”和“魂”,是棲霞教育的生命底色。棲霞加盟新教育實驗,是以今天的行動延續昨天的探索,以共同的追求創造明天的未來,註定是一次行與知都讓人喝彩的相遇。棲霞特色的家校合作共育行動理念:知己知彼、亦師亦友、家校互動。在家校合作共育的行動上,百花齊放:建立新父母學校、成立家委會、成立新父母志願者聯盟、構築新父母課堂、建設數碼社區、開展親子閲讀、聆聽窗外聲音等,在家校合作共育的廣度和深度上不斷創新突破。

在棲霞,在這方陶行知先生提出生活教育的沃土上,召開第十七屆新教育年會,既是對過去一年研究探索的總結,也是新教育實驗以十七年行動向行知先生致敬。

棲霞新教育實驗堅持“以特色求發展、以特色創名校”的內涵發展之路,通過“一校一品,一生一長”特色學校創建活動與“三特”評比活動,以及“內培、外引、借智”策略,整體優化區域師資隊伍建設,中國小教學質量全面提升,學生核心素顯著提高,在教育大區向教育強區的奮力前行中,棲霞新教育人跨出了至關重要的一大步。

瞭解了棲霞特色的家校合作共育行動理念:知己知彼、亦師亦友、家校互動。在家校合作共育的行動上,百花齊放:建立新父母學校、成立家委會、成立新父母志願者聯盟、構築新父母課堂、建設數碼社區、開展親子閲讀、聆聽窗外聲音等,在家校合作共育的廣度和深度上不斷創新突破。

時刻感受着新教育人的責任與使命!仰慕的望着領獎台,頒獎盛典上卓越課程、完美教室、智慧校長、榜樣教師、年度人物五個獎項的踐行者,領着屬於辛勤奮鬥者的榮耀!感受着他們的驕傲,為他們幾年如一日不懈的堅持而激勵着。我們滑縣的驕傲—段雲飛校長出場了,立刻我們滑縣人也驕傲着,雲飛的踐行精神也沸騰在滑縣教育人心中!

晚上的分論壇讓輪廓更明朗,在仙林附中國小部和太陽城國小承辦的節目彙報,又一次近距離的見證棲霞新教育人辛勤耕耘的成果,見證棲霞新教育的精彩。

理解了家校合作共育的意義與價值,瞭解了共育原則,也堅定了自己學校家校共育的方向。以前不清楚家校共育的內涵,總嫌麻煩,總怕出現安全問題,只有一學期兩次的家長會,沒有實質性的發揮家長的作用,沒有深層次的搭建家校共育的平台。今後有了清晰的方向,構建完善的機制,創新家校共育平台,制定切實可行的活動發揮好學校、校長、老師、班主任的主角角色。

希望我校的家校共育,為孩子撐起一方晴空,滋養孩子稚嫩的心靈。願一路學習,和孩子一路成長,願與同行攜手並進,研發家校共育課程,讓家校共育成為抒寫孩子心靈深處的碧水藍天。讓牛屯的新教育之路上加入更多尺碼相同的人——老師、學生、家長,社會人士,讓新教育之花早日豐碩綻放。

只要行動,就有收穫,只有堅持,才有奇蹟!

教師培訓感悟4

在秋季開學前的八月這段時間裏,我和其他的英語老師都參加了我們區幾個學校統一組織的英語老師的一個培訓課,在這幾天的一個培訓裏我覺得我學到的東西真的很多,而且對我以後的英語教學的工作也是有着很大的幫助的。

首先培訓的老師們都講到一個,那就是我們英語國小老師的基本功一定要紮實,只有這樣,才能教好學生,雖然國小的英語是相對簡單的,但是其實也不是那麼容易,而且像一些簡單的更是需要我們去深究,像單詞的讀法,就是需要我們老師用標準的口音讀出來,這樣學生們學習的時候就能學到標準的口音,而不是還帶有老師的口音,這樣從源頭上就讓學生們學好標準的英語口音,更有利於他們以後的學習,同時也是隻有我們的基本功紮實了,給學生們寫單詞或者字母的時候,書寫一定要漂亮標準,讓學生們從一開始就不會把字母寫得歪歪扭扭的。而且老師的基本功紮實,也能讓課堂更加的生動有趣,而不是隻講課本的知識,讓學生們覺得這個英語課好沒有意思。

還有就是我們英語老師也是要不斷的學習的,不斷的提高,跟上時代,讓學生們能更好的學習,像現在的學生們都是有機會去讀去看一些英語的故事或者電影音樂的,如果老師不懂,或者沒看過,那也不好去教學生們,像暑假的時候,一些好的英語動畫電影,可能學生們就看過了,如果老師也是在課堂上把電影裏面的單詞和課本上的知識來進行聯繫,那麼學生們學習的興趣也是會高很多,因為這是他們熟悉的,或者可以問學生們,你們知道這句台詞原版的英語是怎麼説的嗎?

培訓的老師用一個個實例來告訴我們如何教學,這次的培訓讓我的教學也是多了很多的方向和方法,能更好的去運用了,英語的教學其實並不是太難,培訓老師們也説,但是想要把一個班級都教好,每個學生都能喜歡上英語,愛學習英語,那麼就不是一件容易的事情了,特別是學生們都還比較小,更多的是憑自己的興趣來學習知識的,如果他們對英語完全沒什麼興趣那就不可能學好,而我們老師就是要讓他們覺得英語的課堂太好玩了,太有趣了,這樣他們就容易來學好英語了。

老師們也是教給了我們很多的方法,有些方法可能不是太適用於我,但是也是很有借鑑的意義,我想通過這次的培訓,在今後的'英語教學中,我一定可以做的更好的。

教師培訓感悟5

在這一天半時間的培訓,讓我受益匪淺,感受很多。也讓我對教師這個職業的內涵有了更深一層的瞭解,對我日後的教育工作有很大的意義。在培訓期間,讓我深深地知道作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關係到學生未來的品德發展。我是第一次參觀這樣的活動,頗有新鮮之感。老師們的每個活動都開展的有聲有色,值得我們每個新教師去學習,去深思。

通過此次培訓,讓我們懂得了在學習中活動,在活動中學習。身為教師,除了讓學生在學習上有所作為,更應讓學生積極參與各種喜愛的活動,在形式多樣、內容豐富的活動中受到教育,得到訓練。使他們在輕鬆愉快,充滿情趣的氣氛中進行,使他們感到新鮮、好玩,達到寓教於樂的目的,真正在活動中讓學生獲得愉快的情感體驗。而將這種學習方式教授於學生,使孩子們品嚐到學習的興趣。這樣,才能提高學生的全面素質。

作為一名新教師,在日後工作中碰到意外的困難是在所難免的。但是選擇了教師這個職業,就要懷着一顆為學生無私奉獻的心,帶着對學生全部的愛走上講台。這一信念不僅是促進新教師成長的內在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱。

教師培訓感悟6

培訓已成結束,雖然時間不長,但卻給我留下了深刻的印象。

這次培訓適應了全面實施素質教育和基礎教育課程改革的要求,適應了中國小教師教育技術培訓的需要,滿足了教師的需求。在培訓中,我認真聽取講座,深入研習教材,及時按質按量完成練習。可以説受益匪淺。

與以往人們所熟悉的教師培訓不同的這裏聽不到授課教師滔滔不絕的講授,首先。整個培訓過程中,既有實用的教育理論、技術還提供了各種教學工具和軟件。可以説既指引了未來教學的方向,還領着老師向着這個方向走了一段。培訓完畢,就能帶着這個“能夠直接應用於課堂教學的融入了計算機和互聯網技術的產品”回到課堂,而且馬上可以把這個產品運用到真實的課堂教學的中去。誠然,完成這個項目,需要教師做大量工作。要改變以往的教學方法和教案設計。學會在網上、光盤資料中搜尋有用的教學資源;要編制所選定的學科中單元的主題單元學習計劃”此次的教育技術培訓並沒有為你提供太多現成的學習計劃、學習內容,只有少量教學案例,讓你實踐的過程中,用自己的經驗、體會,去補充、去完善,去參與編寫。可以説這次培訓的中心目的就是把教師推向教育技術改革的前沿,讓教師在不斷的教學實踐中尋找更好的教學方法和教學技術。

本次培訓採用小組合作的形式,其次。通過相互討論方式進行。老師佈置的每一個任務,都會在小組內產生激烈的討論,討論的過程中,很多問題逐步得到解決,最終由代表將討論的結果進行彙總,並在全班進行交流。這樣使得每個人的觀點都能得到呈現,而這些觀點往往具有代表性。通過探討有助於我每位老師認識到對教育技術存在誤解。使我更深刻的認識到教育技術不是對電腦和網絡的簡單實用,而是現代科技手段與課堂教學的有機整合。需要我靈活的加以運用。要做到這一點,就需要我對教育技術能熟練運用。想這就是這次教育技術培訓的直接目的

最後,本次培訓使我們對於“問題的設計”、“規劃主題單元”、“設計單元學習評價”有了進一步的瞭解。我一定把這些感悟用在以後的教學中,並不斷的完善它。

在經過了這幾次的培訓後,參與者在完成這樣一個“任務”的過程中,不僅能夠基本掌握在本學科教學中應用計算機、互聯網所必需的技術;同時,也感受到了一種新的教學模式,取得和其他教師共同合作的經驗,明白瞭如何才能將技術合理地融入課堂教學和學科活動中,增強學生的學習能力,提高學科教學質量。

當然,給我留下更深印象的,主要是在這種培訓過程中所感受到的教育技術改革的重要性和不斷提升教育理念的必要性。

教師培訓感悟7

新的學期就要在九月金秋裏來了,作為國小的語文老師,這次我參加了崗前的教學培訓,這次的培訓聽了幾位老師的講課,我也學到了很多以前不瞭解和不那麼理解深刻的知識。

角色的轉變,以前我只是一名學生,而現在我要當老師了,雖然之前也從事過支教,和實習的老師,但是那和真正的工作卻又是不同的,之前的只是幾個月的教學,而現在最少的也是完整的一個學期的教學,所以我更是在這次培訓裏更理解了角色轉變的不一樣。老師們都講了他們第一次當老師的時候那種激動,那種忐忑的心情,也是讓我知道,即使他們現在是知名的老師,但同樣也是經歷過像我現在的心理狀態,而聽他們説了之後,我感覺自己也是放鬆了不少,沒有那麼大的壓力了。雖然要當老師了,但是也是做事,也是要不停的學習,既要傳授知識,也要吸收知識,只有這樣才能做得長久,做得更好。

在工作中,有時候教學是會比較枯燥的,學生們的理解能力和大人是完全不一樣的,也是無法比較的,可能我們覺得很簡單的問題,但是對於他們來説,卻是很難,而且也是需要我們反覆的講,不停的講的,同樣老師也是講到,可以想想我們小時候,那時候做的題目,現在來看是不是也是很簡單,但是可能苦惱了我們幾天,甚至直到現在才明白那時候沒理解的題目,其實還是蠻簡單的,我們轉換角度,站在學生的位置來看這個題目,就會不一樣了。同樣在重複中,我們也是要找到教學的樂趣和成就感。學生們的每一個進步都是我們努力的結果。

在語文的教學中,同樣也是要培養學生們的興趣這個是非常重要的,那些偏科生那些成績不好的學生真的只是因為他們太笨了,或者真的不願意學嗎?其實並不是,而是我們老師並沒有教好,沒有讓他們覺得這個學習是非常有趣,好玩的,老師們也是告訴我,要想學生們都熱愛學習,最主要就是我們老師要把課講得有趣,讓他們感興趣,覺得這個學習雖然困難,但是卻是非常好玩有趣的。這也是很考驗我們老師的能力的,在培訓中,老師也是講了很多方法和方式,我想在今後的運用中,我也是能用到,儘量讓我的課堂更加的有趣,學生們願意聽,願意學。

這次的培訓也是讓我對即將來臨的工作充滿了信心,我也會在工作中把培訓所學的東西運用上去,讓其學有所用。

教師培訓感悟8

緊張而又忙碌的生活中,我充實地迎來了人生中的第一份工作,説充實是因為體驗了很多,學到了很多,經歷了更多,想説的真是太多太多。通過這幾次培訓,我感到自己距離優秀教師還有很大差距,雖然態度認真,但缺乏經驗,在各個方面都有不足之處。

一、在教學方面

在講授知識時應該多與學生互動,注重教學設計,多實行啟發式教學和討論式教學。多讓學生來發現和解決問題,多瞭解學生掌握知識的情況,對學生的其他學習情況也應在瞭解得多一些,還要擴寬自己的知識領域,多講一些學生感興趣和對學生今後工作有幫助的內容,儘自己的最大努力讓課堂內容生動有趣,提高學生的學習興趣。

二、在學生管理方面

主要存在的問題是對學生的情況不夠了解,雖然工作充滿熱情但對學生的自我管理能力估計過高,導致在有些時候管理不夠嚴格;班級有些學生自律性很差,總是存在這樣或那樣的問題,我投入了大量的精力和耐心,也向其他經驗豐富的班主任請教方法,但是由於本人經驗不足,解決問題的方法不夠成熟使問題解決得不夠圓滿,導致班級在同年級的排名靠後,自己也覺得很是傷心上火,我決定今後應該更多的向經驗豐富的班主任請教經驗,更加嚴格要求學生,對學生友耐心和愛心,多多瞭解學生在學習和生活方面的問題,幫助學生學會獨立生活,培養學生養成良好的學習和生活習慣。努力使自己成為學生的良師益友,爭取使班級名列前茅。

儘管問題仍然存在,但是進步也是需要肯定的。

我明白了教師的天職就是教書育人,育人則是一項具有情感色彩的非常複雜的工作,作為班主任,給予學生的則更多的是師愛,它是一種高尚的情感,凝結着教師無私奉獻的精神。這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

1、愛就是了解。

作為班主任,就要從瞭解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接着就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什麼毛病,需不需要照顧。在閒談過程中瞭解他們的基本情況。

2、愛就是關懷。

師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。在工作中我熱愛每一個學生。

3、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。我深刻地認識到教師要熱愛每一個學生,尤其是對待後進生要多給一些温暖,用“愛”字改變他們,理解尊重信任他們。

4、愛就是責任。

嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任不僅着眼於學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發展和前途。

有耕耘不一定會有收穫,而努力用心的耕耘則一定會碩果累累,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,相信我的付出一定會換來一份充實而又沉甸甸的情感。

教師培訓感悟9

全縣教育系統開展師德學x活動,這是加強我縣中國小教師職業道德建設,切實規範教師從教行為,增強廣大教師教育育人、為人師表的自覺性,大力培養教師的師德意識和人格品質,塑造良好的師德形象,高標準的完成育人使命。xx鎮中心幼兒園自學x以來,幼兒園教師面貌大為改觀,職業道德、從教行為、言談舉止都得到了改善,現將本次師德學x總結如下:

一、領導垂範,組織健全

師德師風學x活動受到了幼兒園領導的高度重視,幼兒園在第一時間組織召開園務會議,統籌全局,制訂了詳細、可執行的實施方案,並向教育局上報。在隨後召開的動員大會上明確了學_任務、學_意義,確定了學_的地點、時間、內容、形式,準備了專門的學x筆記本、學x資料等。在接下來的時間裏,幼兒園領導率先垂範,每位班子成員負責一個小組的學x與討論,全園的學x熱情高漲,學x效果顯着。同時,成立師德教育領導小組。領導組統一部署師德教育活動,每項活動做到心中有數,指導到位。

二、精心組織,具體落實

班主任工作學x,認真學x優秀班主任典型事蹟。德先進典型學x。認真學xxxx的先進事蹟。師德規範和規章制度學x。負面案例反思。教師宣言。本次師德學x的形式靈活多樣,通過自學、專題講座、師德建設討論、觀看網上視頻、撰寫反思材料等形式,開展園本培訓。

三、認真學x,受益甚多

通過這次學x,使廣大教師從思想到行動都得到了一次淨化。教師思想素質明顯提高,通過師德師風學_活動,大家從根源上找出自已的不足,端正了學x態度,自覺加強理論學x,努力提高自身素質。聽大家談談各自的學x體會,看到她們在崗位上的工作成績,更看到了她們思想上進步和業務上的提高。

通過學_和分組討論,教師們在尊重幼兒、關心幼兒方面取得了共識,大家一致認為:熱愛幼兒、關心幼兒、建立和諧的師生關係,是提高教育質量的前提。所以,在暑期培訓期間,教師們利用空餘時間走進了幼兒家庭,與家長交流教育思想,瞭解幼兒狀況,把老師的愛送到了每個幼兒家中。師德學x活動推動了我園精神文明建設,形成了領導關心下屬,同事間和睦相處,班級之間互相學x,互相幫助,共同進步的良好風氣。

師德教育是一項長期工程,我們將一如既往地抓好師德師風建設,為使我園教育教學再上一個台階而努力。

教師培訓感悟10

這次學習培訓你最想解決的問題或提升的內容是什麼?

1、具體掌握新課程標準的要求和理念。

2、與專家和各位同仁交流實踐經驗,探討更有效的課堂教學方法。

3、借鑑專家和分享同行的先進教學經驗,取長補短,彌補自己的不足。

4、拓寬自己的知識面,增長見識。

這次培訓你特別喜歡、印象最深、收穫最大的是哪些課程?簡述原因。

1、我特別喜歡的課程是王文蓉老師的教學精細化設計和張巧文老師的課堂參與式學習的理論與實踐。聽了兩位老師的課,讓我明白:課堂教學設計要圍繞三個指標(即學生的參與性高、有效的參與程度、公平的參與程度),更要重視過程與方法,把課堂的主動權交給學生,讓學生動腦、動手、動情,突出學習事項的質量標準,促使教學目標的有效達成。

2、我印象最深刻的課程是李丹老師的"口語交際"教學的有效性。我之前教學忽略了口語交際的重要性,沒有給學生充分地時間進行訓練,片面性地強調口語交際為這個單元的作文做鋪墊,忽視了語文課程是一門學習語言文字運用的綜合性、實踐性的課程。聽了她的課,我懂得了口語交際教學應培養學生的傾聽、表達和應對的能力,掌握了每一個學段練習口語交際的總體目標,並採用何種策略如何進行口語交際教學,受益匪淺,一生受用。

3、我收穫最大的是黃亢美老師和周瑞宣老師的字理教學。我以前的識字教學只簡單的要求學生會讀會寫、會認偏旁部首和筆順筆畫,以及藉助工具書理解字義,忽略了古代文字的精妙和傳承。慚愧地説,作為老師本身,我也是不懂,所以沒法從古代造字的精髓角度以字理的知識教會學生。聽了兩位老師的課,令我大開眼界,讓我從一位老師變成白痴,激起我對字理教學的慾望。在今後的教學生涯中,我一定認認真真的學習《字理教學手冊》,紮紮實實地掌握基本功,並最終能得心應手地運用到我的教學課堂,讓中華民族的傳統文化得以有效地傳承。

寫出你已熟讀成誦並對你今後的語文教學有較強指導意義的三句以上的教育教學名言或流行語。

1、只要努力了,一切皆有可能。

2、生命不止,學而不休。

3、一個人事業上的成功,只有15%是由於他的專業技術,另外85%要依靠人際關係和處世能力。--卡耐基(美)

4、傷其十指,不如斷其一指。

5、學而不思則罔,思而不學則殆。

6、教育的祕密在於尊重學生。

通過學習培訓,你認為好的語文課應該是怎樣的?

我認為好的語文課應該是充滿語文味,教師能依據教材的特點以及學生年齡段的基本特徵確定符合三個維度即知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀的教學目標,精心設計組織課堂教學活動,把課堂的自主權交給學生,重視學生的參與性、有效性和公平性,能讓學生動腦、動手、動情,促使課堂教學目標的達成,並具有可檢測性,真真正正做到教是為了不教。

在五象國小基地研修的聽課活動中你有哪些收穫?

在五象國小基地研修的聽課活動中,我有很大的收穫:

1、莫莎莎校長在極度繁忙的工作中由體育老師來掌控一堂語文課,並能把握得體,拿捏自如,實屬不易,具體表現在

(1)、基本功紮實,字理析詞滲透古代漢字的韻味。

(2)、交給學生"人物+事情"的概括課文主要內容的方法,充分體現新課標所倡導的教是為了不教的新理念,課堂教學不是教學生學會,而是教學生會學。

(3)、課堂能採用"任務指導式"的基本形態,教師出示目標要求,學生自主學習概括總結,學生思維得到有效訓煉。

(4)、課堂能把主動權交給學生,學生能通過聽、説、讀等方式感悟課文內容。

2、侯春豔老師語文功底非常深厚,課堂調控能力尤為突出,具體表現在:

(1)、用學生熟悉的瘋狂看圖猜成語的形式激趣導入,一開篇就調動學生學習的興趣。

(2)、字理析詞得心應手,洋洋灑灑,彰顯文化底藴的豐厚。

(3)、導讀形式多樣化,通過反覆誦讀,學生自然領會詞語的意思,充分體現以讀悟情、以讀悟理的課標理念。

(4)、課堂教學呈現學齡段特徵,低年級培養的重點是認字、寫字、尤其是筆順筆畫的規律。

在民主路國小聽該校的"校本研修"有什麼感悟?

在民主路國小聽了該校的"校本研修"後,對我觸動很深刻,同樣有了更加深層次的感悟,主要表現在如下幾個方面:

1、同一篇課文,不同的教師,確立的教學目標有多樣化,教學的重點、難點也存在差異。如楊一梅老師通過出示重點句……別人摘葉她問根。讓學生寫出自己的體會,學會抓住關鍵句子來理解課文的主要內容,這是一種學習的好方法。胡雪老師主要抓住"她從一個……里程碑"用四個變成是否能交換位置來理解遞進式排比句,讓學生掌握瞭解遞進句式的意思是累加提升和飛躍,突出居里夫人內在的美。而葉鍾秋老師則抓住議論、對比、因果、排比等句式,讓學生通過多種形式的朗讀,以彙報展示的形式,總結出居里夫人的內在美。

2、課堂調控能力不同,課堂的基本形態同樣存在差異。楊一梅老師和胡雪老師採用的是問答式的課堂形態,葉鍾秋老師採用的是任務指導式的課堂教學形態。

由此可檢測到教學目標的有效達成,葉鍾秋老師的課堂教學效果尤為更勝一籌。

3、引導學生的學習策略基本一致,三位老師都能不過多地去分析文本,都能把學生學習的主動權交給學生,讓學生通過填空、續寫等練習感知居里夫人的內在美。體現語文內容與分析課文説再見。

4、遺憾的是,由於是微行課,課堂教學的時間有限,在三位老師的課堂上我沒能看到新課標所倡導的"合作與探究"的學習方式。

陝xx年名師王林波上的《閲讀大地的徐霞客》給你什麼樣的啟示?

我非常榮幸的能聽到陝xx年名師王林波上《閲讀大地的徐霞客》這篇課文,受到尤為深刻的啟示:

1、這節課突出兩大亮點:一是教語文要把根留住,在字理教學中滲透古代漢字的魅力;二是語文的韻味很濃,平仄對讀,學生課堂氛圍活躍。

2、教語文不一定面面俱到,留給學生思維的空間。

3、整個課堂充分體現"書讀百遍,其義自見"的深刻內涵。

4、把握住語文的命脈,自始至終都着眼於"積累、關注、運用"這麼一條主線。

通過本次集中學習培訓你有了哪些特別深的感悟或改變?

通過本次集中學習培訓,我有特別深刻的感悟,力求在今後的課堂教學中得到改變,主要表現在以下幾點:

1、做一個聰明而不勤奮的老師。正如王文蓉老師所説,在實際教學中要提高工資性價比。一首《心太軟》道出了學生的心聲和教師所付出的徒勞無功。這就需要我在上課前備好課文,備好學生,依據學生實際確定教學目標,精心做好教學設計,努力提高學生的語文素養。

2、課堂教學應重視語言文字的積累。上海師範大學xx豪教授説:重心一直朝下,向文本內容理解,忽視文本語言的積累,導致少年兒童語文水準的下降。因此,語言積累的內容、數量和方式,往往直接影響着學習的質量和速度。

3、強化語言的運用。在課堂上,作為教師不應全面分析課文,轉化"教教材"為"用教材教",由學生通過分組討論、合作探究等方式得出答案,然後以彙報、彙總的形式完整地陳述出來,達到知識的同化。

4、重視引導學生多讀書。課堂教學課內的讀書方法應為課外閲讀服務,因此語文教學必須從課內延伸到課外,從教課文轉變為教語文。

學習培訓結束後,你回去打算怎樣做?

1、認真學習20xx年版的《新課程標準》的理念,拓寬自己的知識面,開闊視野,努力提高自己的語文素養。

2、精心進行教學設計,圍繞三維目標要求,以學生為主,突出學生的主導地位。

3、摒棄滿堂灌、片面追求升學率的應試教學觀念,倡導自主、合作、探究的學習方式,努力嘗試參與式教學,讓課堂活起來、動起來。

4、強化學生的"口語交際"訓練,營造良好的交際氛圍,培養學生説的膽量,創造學生説的機會。

5、加強作文指導,引導學生大量閲讀課內和課外讀物,堅持每天寫一點,要求學生做到多讀多改,不斷提高學生寫作水平。

教師培訓感悟11

本週四的下午,我參加了區進修學校舉辦的提升教師語言藝術專項培訓。承擔本次培訓的教師在語言方面有自能力出眾,不僅普通話標準,還具有感情,詞語的運用上也頗有特色。

在培訓的過程中,老師理論結合實際,聲情並茂的講述普通話的的基本要求與技能技巧,從最基本的聲母與韻母的發音,説話的氣息運用節奏把握,到語言的藝術性上,讓枯燥的理論常識在一陣陣的掌聲中結束。培訓中,老師還讓我們欣賞了幾段在他培訓下,一些學校教師的關於語言的作品,有老師們自己演唱的歌曲,有朗誦等等。通過這次培訓,在理論知識上我懂得了如何去更標準的發音、吐字,講課時如何更有保護性的去用嗓子,以及在課堂教學的語言運用上如何做到更有激情、更有藝術性。

參加培訓的全體教師聽的認真,記錄詳細,練習的過程中更是本着謙虛、不恥下問的態度,互相交流,。老師們積極學習的態度深深的感染了我,讓我不得不再為一個“情”字而感動——簡單的付出折射着老師們對工作的激情,渴望學習的熱情,對語言藝術的鐘情,這些都深深感染了我。

可以説,有所進步就是我的最大幸福,哪怕一點都好。尤其是看到其他老師們積極學習的態度,讓我看到了教師這個隊伍發展的前景——充滿朝氣和激昂!

教師培訓感悟12

今天上午的師德培訓,是圍繞《我心中的好教師》進行交流的,有三位優秀教師談了自己對好教師的認識。聽了他們的演講,我感慨很多,除了佩服,更多的是覺得自己要努力去做個好教師。好教師,要不斷學習。

我明白,一名好的教師,光有一顆熱愛學生、熱愛教育事業的心是遠遠不夠的,還必須有廣博的知識,不斷地學習,與時俱進。當代社會,是信息社會,知識更新的時代,日新月異,要成為一名跟得上時代的發展的教師,自己必須不斷地學習,不斷地充電,所以不管自己的教齡有多長,都應該像自己的學生和周圍的好教師那樣,不斷地學習,學無止境,我相信自己的學習不會劃上句號。

儘管在自己的學生時代看了不少的書,但是要用到自己的教育教學工作中,那只是杯水車薪,我發現那時的閲讀太粗略了,所得也太膚淺了。如今再拿起當年讀過的書,往往會得到這樣或那樣的新感悟,內心的喜悦和滿足也就不用多説了。我相信,把自己的閲讀感受告訴我的學生,讓他們從我這裏得到一點啟示,也喜歡上學習,這將是我做教師的很大的滿足。

長久以來,人們對教師的稱譽很多,有人把教師比作“人類靈魂的工程師”,開啟智慧;有人把教師贊作“春蠶”、“蠟燭”,無私奉獻……在這裏,我想再為教師打一個比喻。我認為一位好教師,應該是像樹根那樣,從事根一樣的事業,一邊把養料輸給樹枝,一邊則積極地伸向泥土,不斷地為自己汲取養料,豐富自己。根深,才能葉茂。

教師要奉獻,也要吸收,只有很好的吸收才會更好的奉獻,這就是我心目中的好教師。我會積極爭取做這樣的好教師,學習,學習,再學習。

教師培訓感悟13

一、教師要有愛心。教育是愛的事業,冰心老人曾説過:“情在左,愛在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開。”這種愛是教育的橋樑,是教育的推動力,這種愛是“一切為了學生,為了一切的學生,為了學生的一切”的博大無私的愛,它包涵了崇高的使命感和責任感。其實,當老師的,總是想當個好老師,都知道要對學生付出愛心,用愛滋潤每一個孩子的心田。雖然有時也會因學生的調皮而埋怨,因他們的退步而急躁,因他們的違紀而失態,雖然有時也感到很累,很煩,但心中總有一種強烈的責任感:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心裏寫一本最美的書。這強烈的意識激勵我以真誠去擁抱每一個學生。

二、教師要有責任心。有人説,教師工作是一個“無底洞”,有看不見的深度,摸不着的廣度。這就要求一個有志於教育事業的教師,為了實現自己的職業理想,必須愛崗敬業,樹立教書育人的社會使命感責任感。要熱愛教師職業,把它看成是一種事業,這樣才會為教育事業不懈努力,並在工作中時時感到苦中有樂,時時有一種幸福感,這樣才能保證所任教的學科取得優異的成績,讓同學們學得舒心,家長滿意,領導信任。

三、教師要學會與孩子及家長溝通。老師告訴我們,要把教育看成是生命與生命的交流,人不是生活在道理中的,而是生活在情感與生活中的。我們要學會站在家長的角度去看待孩子,因為我們與孩子是社會關係,所以內心有一定的標準,規則,會理性的去看待問題。但家長與孩子卻是親緣關係,是以情感為準則的,他們為了孩子,什麼都可以但當。所以,我們在與之溝通的時候,可能會出現問題,這時候,作為老師,要學會改變與家長溝通的視角,要從同理性的角度與之看待問題,去了解我們的孩子需要什麼,家長最關注的其實不是孩子的成績,而是孩子的生命,孩子的健康成長。同時,通過觀看四個視頻,老師講了生命的長度,生命的寬度,生命的寬度,生命的厚度,讓我對生命有了更深刻的理解。讓我今後的教學中,不僅要關注孩子的成績,更要關注他們的成長。

總之,通過這次師風師德培訓,我認識到了加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用,在今後的教學工作中,我會多學習、多研究,不斷提高自身素質,用愛與責任引領學生健康成長。

教師培訓感悟14

20xx年7月16日,根據市教育局統一安排,我和全市高中語文教育同仁在咸陽師範學院參加了高中教師繼續教育暑假集中培訓。

通過這一平台,我們提高了思想覺悟,温習了本學科的專業知識,開闊了眼界,加深了與同行的交流?。在短短的一週時間中,我們聆聽了等王書月、王衞濤等專家的精彩講座,並積極與其他參訓教師交流,共同探討,享受繼教的快樂。可以説,一週的學習更新了我的語文教學理念,使我對一些問題的認識頗更加深刻,尤其是王書月老師講的讀寫交互語文教學法,與我的省課題羣文閲讀教學法有相同之處。而王衞濤老師的板書設計更觸動了我的創新興趣,把美術的繪畫技法與語文思維導圖巧妙結合,往往會有出其不意的效果。

培訓期間,我如飢似渴地學習教學相關策略,用心去領悟教育理論觀點,主動思索,積極探討,結合自己的教育實踐自我反思,把所學到的教育理論和觀念,用到新的教育實踐中。尤為重要的是,培訓老師的敬業精神深深打動了我,啟發我不能停留於做一個經驗型的教書匠,而要在教學之餘,不斷總結,不斷探索,不斷學習,活到老、學到老。做一個專家型教育者,而不是教書匠。

下面是這次培訓的幾點感悟。

1、學習讓我們自身昇華

這次培訓學習,給我們創造了學習和互動的平台,學員可以聆聽專家教誨,也可以與各位專交流觀點,發表不同看法,更可以將各自的教學心得相互切磋,使良好經驗得到展示,這樣的學習極大地豐富了我們的視野,無論是理論上的,還是教學實踐中的經驗,都得到了有效的提升。

2、學習讓教師體驗幸福

幸福是一種體驗。在培訓中,我真切而強烈地感受到,教師的幸福不僅僅體現在教育學生,同時也體現在充實自己,而後者是更高級的精神享受。聆聽專家的精彩講座,或根基紮實,思維綿密;或天馬行空,神遊八極;或娓娓道來,波瀾不驚;或妙語連珠,舌粲蓮花……逐漸的,淡忘的知識清晰起來,如逢故人;蕪雜的思想明瞭起來,靈光乍現;陌生的理念翩然而至,豁然開朗,如飲瓊漿,又有那一種幸福能與此相比?專家引領在教育科學理論方面的闡述簡要精闢,將為我的教學實踐起到提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水。這難道不是最大的幸福?

3、學習鍛造我們的思想

做一個有思想的教師是教師的最高境界。一個有思想的教師不僅要具有精神感召力,有高超的教學藝術,更應該有新穎的教學理念,能夠在理念的不斷更新中領略到教育的快樂、幸福,彰顯思想的深度!

教師的教育理念、教學思想是從哪裏來的?是從對知識的渴求中產生,從知識與日新月異的時代的撞擊中產生。這種撞擊,可來自鮮活的現實生活,可以來自具體的教育實踐,而繼教集中培訓正提供了這樣一個平台,除了聆聽專家的教誨,參訓者來自不同的學校,有不同的從教經歷,有更多的機會相互交流,相互切磋,因此,繼教集中培訓是思想碰撞的舞台。

4、學習可使教學常教常新

教師極易出現“職業倦怠”。在浮躁不安且功利主義盛行的今天,許多老師因為“教書”難有成就感逐漸懶惰起來!在繼教活動中,舊的知識得到更新,舊的思維方式得到改變。作為教師,我們需要激發自身終身發展的願望和能力,切實賦予終身發展必備的基礎知識和基本技能。在繼教中汲取源頭活水,正可以保持常新的心態,讓自己與過去不同。教育離不開學習,特別是繼續教育集中培訓,它能使我們的知識、觀念常拭常新。可以説,一週的學習更新了我的語文教學理念,使我對一些問題的認識頗更加深刻,尤其是王書月老師講的讀寫交互語文教學法,與我的省課題羣文閲讀教學法有相同之處。而王衞濤老師的板書設計更觸動了我的創新興趣,把美術的繪畫技法與語文思維導圖巧妙結合,往往會有出其不意的效果。

總之,通過本次培訓,領略了各位專家的理論講解,使我的教育教學觀念得到更新,我看到了自身的不足之處,更加明確了自己今後課堂教學中需要改進與努力的方向,積極進行課堂教學改革與研究。

教師培訓感悟15

一、讓教師在培訓中獲得技能

幼兒園領導邀請了兒童攝影專家來園為教師作專題講座,如“如何瞭解自己照相機的性能”“拍好一張照片的三要素”“照片取景的不同角度與方法”“如何評價一張照片”等,讓教師通過多次培訓,瞭解不同照相機的性能和拍攝技巧。

在培訓中教研獲得了許多新知識,如以往我們都不熟悉數碼照相機的ISO拍攝模式用途,通過培訓我們才瞭解到ISO有不同的感光度:100/200適合在天氣晴朗的室外,400/800適合在傍晚和多雲的天氣,而1600則適合在夜間或黑暗的室內。 ISO感光度越高,閃光燈的有效範圍就越大。這樣,教師對自己原來為什麼照片拍攝失敗找到了原因和解決的方法。

同樣,同一人物和景點拍攝取景的角度不同,效果也不同,平視、仰視、俯視……這些拍攝的技巧讓教師受益匪淺。

當教師掌握了照片拍攝技能後,我們又組織教師進行了相關內容的培訓,如“非常好色”“光影魔術手”“繪聲繪影”等軟件的學習,使教師能將所學的內容與實踐結合起來,並運用到日常工作中去。

二、讓教師在培訓中獲得發展

在園本培訓中,如何使教師真正成為培訓的主角,是關係到培訓成效的根本性問題,我們在繼承傳統培訓方式優點的同時,將目光更多地投向對新途徑、新方法的追尋。

“參與式”培訓是指運用“參與式方法”使每個教師參與到集體活動中。我們利用外出旅遊的機會,要求教師根據要求拍攝不同角度和內容的照片,讓教師在實際的操作中提高照片拍攝的專業技能。

“案例分析式培訓”是一種理論聯繫實際的培訓方式,它不同於傳統的講解式培訓,主要是運用案例去激發教師思考和探討,充分調動教師學習的積極性。如我們將每位教師拍攝的照片回園後一一歸類並請專家和其他教師在培訓過程中進行現場點評和互評,通過點評使教師們瞭解自己的不足之處和改進方法。

這樣一來,培訓並不是把專家的意見直接灌輸給教師,而是組織教師先討論,最後彙總得出結論,由專家進一步引領。

三、讓教師在培訓中獲得成功

在園本培訓中,教師是最大的受益者,由於園本培訓的內容來源於教師的困惑和需求,因此培訓的內容針對性強、靈活可操作,受到教師的歡迎。

如由於“非常好色”“光影魔術手”軟件的學習易上手,操作簡單、方便,立刻贏得教師們的推崇,學會使用“非常好色”“光影魔術手”軟件以後,教師們將平時拍攝的照片運用已學的技能進行編輯與裝飾,上傳到幼兒園班級網站上,立即受到家長的歡迎和好評。如蒙五班的教師運用“非常好色”軟件製作了富有班級特色的月曆。在培訓交流過程中,每位教師的作品都讓我們為之讚歎,他們運用不同的表現方法來展示他們的學習成果。

在這裏每個人都獲得成功,每個人都獲得自信,每個人通過培訓享受到無盡的樂趣。

又如在學習了“繪聲繪影”軟件後,蒙氏教研一組的教師們在教研活動中,將幼兒的活動內容根據需要進行剪輯與編輯,為現場教研提供真實的素材……

在走向信息化的現代社會,提高幼兒園的教育信息化管理水平,積極開展園本化教師信息技術的培訓是刻不容緩的大事。園本培訓作為教師專業成長的有效途徑,以針對性強、靈活可操作的優勢越來越受到教育工作者的關注。只有教師具有了創新的教育理念,具備良好的信息素養,才能夠真正推動我們的學前教育走向教育現代化。

標籤: 感悟 培訓 教師
  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flhy/jiaoshi/nlokeq.html