當前位置:學問谷 >

行業範例 >農業經濟管理 >

農業培訓工作總結

農業培訓工作總結

總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那麼我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編幫大家整理的農業培訓工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

農業培訓工作總結

農業培訓工作總結1

20xx年,我市緊緊圍繞農業主導產業發展和三帶四基地建設,確立 在產業發展中培育職業農民、在職業農民培育中壯大產業、實現職業農民培育與產業發展壯大雙贏的培育路徑,力足於農業發展後繼有人的思路,着重以種糧大户、家庭農場主、專合組織、養殖大户等開展了生產經營型、生產技能型和社會服務型的新型職業農民培育,取得了一定成效。現總結如下:

一、基本情況

我市位於成都平原腹心,幅員面積538平方公里,轄2鄉16鎮、182個行政村、2479個農業合作社,耕地面積42萬畝,農業人口36萬人,農業從業人員12萬人,20xx年實現農農民人均純收入達到12147元。是首批新型職業農民培育試點縣,首批四川省人民政府認定的農產品質量安全監管示XX縣,是全國農業產業化先進單位和全國糧食生產先進縣,是四川省現代糧食產業示範基地,是全省畜牧業生產大縣和生豬出口基地縣,也是種禽養殖、商品禽兔和優質禽苗產銷大縣。

按照農辦財〔20xx〕8號 《農業部辦公廳、財政部辦公廳關於組織實施好20xx年財政支農相關項目的通知》和川農業〔20xx〕40號《四川省農業廳、四川省財政廳關於做好四川省20xx年新型職業農民培育工作的通知》文件要求,我市緊圍繞農業產業佈局和三帶四基地建設,今年,我市培育新型職業農民600人,其中:生產經營型300人,專業技能型職業農民100,社會服務型職業農民200人。

二、主要做法

(一) 加強組織領導

成立以政府分管副市長任組長,農業、財政、金融、保險等部門參與的XX市新型職業農民培育工作領導小組,加強對全市新型職業農民培育和農民培訓的組織領導、指導、協調和督查,紮實有效地抓好新型職業農民隊伍建設工作。

(二)加大宣傳力度,營造氛圍

加強對新型職業農民培育工作的宣傳。在廣漢電視台《農村天地》開設新型職業農民培育講座,報道培訓班進展情況及學員致富經驗,廣泛宣傳新型職業農民培育機制、模式、經驗、成效和做法等,形成領導重視,媒體關注,幹部、羣眾積極參與的新型職業農民培育工作的良好局面。

(三)強化協調配合

加強與財政、金融、保險等部門通力合作,加大對新型職業農民人才隊伍建設的支持和相互配合,發揮各自優勢和作用,共同推進新型職業農民隊伍的健康發展。

(四)完善制度建設

一是嚴格執行規範培訓台賬制度、公示制度、檢查驗收制度和項目法人責任制。二是建立學員考試、考核、發證制度,對參訓人員進行考試,對考試合格的人員發放《新型職業農民培育合格證》。

(五)加強培訓和監管

一是構建了以農廣校為主體的新型職業農民教育培訓體系。根據農業生產週期和農時季節分段安排課程,強化分類指導,對生產經營型、專業技能型和社會服務型分類分產業開展培訓。

二是推廣四個課堂培訓形式。以貼近生產、方便農民、鼓勵創業為目標,開設糧油生產、養殖技術、特色水產養殖、蔬菜標準化、果樹等專業,實行分段式、重實訓、參與式培育模式,大力推廣四個課堂培訓形式,提高培育對象的參與性、互動性和實踐性。

三是引導農技推廣服務機構、農業科研院所、農業企業和農業專業合作社等多元參與新型職業農民培育,認定XX市錦花糧食種植專業合作社、XX市永和機物配套專業合作社、XX市新發果蔬專業合作社、XX市綠美植保專業合作社、XX市金穗豐家庭農場、松林紅堰水果專合社、XX市興隆綠豐蔬菜種植專業合作社等為新型職業農民培育基地,滿足新型職業農民多層次、多形式、廣覆蓋、經常化、制度化的培育需求。

四是建立師資庫,積極吸收農業教育、科研、推廣機構的專家教授和農業技術人員,農業企業、農民專業合作社、農業園區等新型經營主體的優秀管理、技術人才,以及優秀農村實用技術人才,組建專業師資團隊,形成數量充足、結構合理、素質優良的指導教師隊伍。

五是參照農業部發布培訓規範,結合我市農業實際和職業農民生產、經營及服務領域需要,選擇科學、權威、圖文並茂、通俗易懂的教材,做到人手至少3本。並將新型職業農民培育課程分為公共基礎課、專業技能課、拓展課和實習操作課4大模塊。使參加培育的學員不僅學到了實用農業生產技能,也瞭解和掌握了國家有關惠農政策。

六是按照分級負責,明確職責,對項目實行管培分離。培訓機構對培育學員建立培訓台帳,寫明每次辦班時間、培訓內容、培訓方式、參加培訓人員及培訓教師。同時,並公佈舉報電話0838—5104411,接受社會監督。

七是加大認定力度。年組織培育合格的生產經營型新型職業農民開展初級、中級、高級資格評定,對合格者頒發相應等級新型職業農民證書。並建立獎勵激勵機制,根據年度考核結果,評定最美新型職業農民10人,報經市級相關部門或市政府予以表彰。

八是嚴格監督管理,培訓機構開班時,指派專人到培訓現場核實學員數量,跟蹤培訓工作實施情況;發動學員對培訓工作進行監督;公佈舉報電話0838—5222775,接受社會監督;嚴格要求培訓機構在開展培訓的同時,真實、完整地建立培訓台賬和學員登記表;每一期培訓班,相關監管人員均要現場填寫《20xx年新型職業農民培育監督表》,監管人員與培訓機構負責人分別簽字確認。項目結束,農業局組織相關單位組成驗收組,對培訓機構項目實施情況進行驗收,對檢查驗收中發現的問題出具整改通知並及時督促整改到位。

同時,針對不同專業的新型職業農民培育,不定期組織學員座談了解其生產情況及存在的問題,並請農業專家對其存在問題會診,及時診斷,促進其農業增收。

三、經費標準

我市新型職業農民培育補助資金共120萬元。生產經營型按人均3000元標準予以補助;專業技能型和社會服務型按人均1000元標準予以補助。

培育補助經費主要用於補助開展新型職業農民培育的相關支出,包括:教材及資料費、教學耗材及學習用品費;教學(實訓)場租費、實作培訓費,教學儀器設備維修及租賃費;教學(實訓)交通費(含車輛用費等);食宿費;授課費及班主任補助;試卷費、監考閲卷及考核費;招生宣傳費(含製作廣告標語費用和聘請招生人員費用等);建立新品種、新技術示範展示觀摩現場物資補助、培訓期間意外保險費;赴外地培訓及學習觀摩費用;評審認定相關費用及農技寶—雲平台應用等相關費用;其他費用(通訊、後期跟蹤服務、學員照像、郵電、表彰先進等費用和教學中無法預知的費用)。

四、主要成效

(一)依據產業制定培育標準,優選培養對象

優選培育對象,優選遵紀守法、熱愛農業、具有國中以上文化程度、身體健康、有較強的經營管理能力,能夠較好地從事農業生產經營或農業產前、產中、產後服務活動,在當地具有明顯的示範引領作用,收入高於我市農民平均收入水平的種植養殖大户、家庭農場主、專業合作社負責人、農業企業專業化社會化服務人員及農業管理人員等為培育對象。即:生產經營型職業農民:小麥50畝及以上,水稻50畝及以上,蔬菜5畝及以上,水果5畝及以上,油菜5畝及以上,水產3畝及以上,豬常年存欄300頭,牛常年存欄60頭,禽常年存欄10000只的專業大户、家庭農場主、農民合作社負責人和農業管理人員等為培育對象;專業技能型職業農民:長期穩定在農業企業、農業專合組織、家庭農場等新型農業經營主體中從事勞動作業的農業勞動力為培育對象;社會服務型職業農民:長期從事農業產前、產中、產後服務的人員為培育對象。

(二)強化培訓體系建設,創新培訓模式

遵循公開、公正、公平原則,依法按規確定培訓機構。以我市農業廣播電視學校培訓機構為主體,引導農技推廣服務機構、農業科研院所、農業企業和農業專業合作社等多元參與新型職業農民培育,認定XX市錦花糧食種植專業合作社、XX市永和機物配套專業合作社、XX市新發果蔬專業合作社、XX市綠美植保專業合作社、XX市金穗豐家庭農場、松林紅堰水果專合社、XX市興隆綠豐蔬菜種植專業合作社等為新型職業農民培育基地,滿足新型職業農民多層次、多形式、廣覆蓋、經常化、制度化的培育需求。同時,大力推廣四個課堂培訓形式,提高培育對象的參與性、互動性和實踐性。一是培育對象在固定課堂進行集中理論授課;二是充分利用現代化、信息化手段以空中課堂形式開展網絡輔導和在線教學。三是認定一批實訓基地,建立田間課堂,培養學員熟練掌握實際操作技能;四是建立流動課堂對職業農民進行幫扶指導和後續跟蹤服務。

(三)積極探索符合實際的職業農民培育模式

我市確立了在產業發展中培育職業農民、在職業農民培育中壯大產業、實現職業農民培育與產業發展壯大雙贏的培育路徑,積極探索符合實際的新型職業農民培育模式。一是以土地流轉為載體,對專合組織、種植大户強強聯手的強農模式。例如我市的連山錦花糧食種植專業合作社,種糧未與農機合作社合作之前每畝機械耕作成本(小春機播小麥70元。機收小麥70元,大春旋田2道90元。肓秧帶機插230元。機收水稻100元,) 560元。與農機合作社服務後每畝機械成本(小春機播小麥50元。機收小麥55元,大春旋田2道70元。肓秧帶機插160元。機收水稻80元,)415元。年節約成本145元。達到了農機服務與糧食生產雙贏。二是以家庭農場與農民土地入股方式相結合的模式,使農户由簡單的土地出租變成了土地入股,農户既收土地租金,又可視家庭農場的經營情況得到二次分紅,也取得了家庭與農户的雙贏。這些雙贏模式都激發了職業農民培育參與各方的主動性和創造性。推進了我市新型職業農民的培育,促進了大學生返鄉從事農業,使他們成為我市高素質職業農民的排頭兵。

(四)形成了一套較為完善的政策支持體系

結合我市實際,市政府結合實際出台了一套較為完善的政策支持體系,明確對職業農民實施土地流轉、種糧、設施農業發展等扶持獎勵政策。

一是出台了《XX市鼓勵和支持現代糧食產業核心區土地流轉促進糧食規模經營的意見的通知》,即1、對流轉土地實行規模經營50—99畝的:每年每畝獎勵150元,獎勵年限不超過3年;2、對流轉土地實行規模經營100—199畝的:每年每畝獎勵200元,獎勵年限不超過3年;3、對流轉土地實行規模經營200—299畝的:每年每畝獎勵250元,獎勵年限不超過3年;4、對流轉土地實行規模經營300畝以上的:每年每畝獎勵300元,獎勵年限不超過3年;5、對將承包土地流轉的農業業主的:2年以上的者按每畝50元給予一次性獎勵。

二是出台了《XX市鼓勵土地流轉扶持種糧大户獎勵辦法的通知》,即流轉土地面積在100畝以上500畝以下的,獎勵標準為每畝50元;面積在500畝以上(含500畝)1000畝以下的,獎勵標準為每畝100元;面積在1000畝以上(含1000畝)0的,獎勵標準為每畝150元。

三是出台了《XX市鼓勵設施農業獎勵辦法的通知》,即對新建鋼架設施按每畝5000元的標準給予一次性獎勵,一次性最高獎勵額度不超過10萬元。

四是出台了《XX市糧食機械化乾燥財政補助試行辦法的通知》,即1、場地硬化,按30元/平方米給予補助;2、糧棚建設,按35元/平方米給予補助;3、設備購置,按農機內置補貼中央補貼額的1:1予以配套,總補貼額不超過該設備購置價的50﹪;未納入農機購置補貼範圍的乾燥設備,按購置價的40﹪予以補助。

五是由XX市政府牽頭,多次組織金融機構與職業農民代表進行座談。最後決定由XX市農業局作為牽頭單位,選擇農村信用社、郵儲銀行、珠江村鎮銀行等5家金融機構簽訂合作協議,對獲取《四川省新型職業農民資格證書》的職業農民探索無擔保、無抵押貸款。主要有兩種方式:一是職業農民僅憑《四川省新型職業農民資格證書》,就可從銀行獲得30萬元以內的信譽貸款。二是職業農民除了提供《四川省新型職業農民資格證書》之外,另外再提供《XX市農村土地經營權證》以及XX市農業局出具的土地流轉收益評估報告,可從銀行獲得30萬元以上的土地流轉收益保證貸款。

六是市政府在9月還出台貼息政策,一次性拿出100萬元為獲得貸款的職業農民貼息,相當於為職業農民節省了一半的貸款利息、可撬動20xx萬元的貸款需求。

(五)催生了一批創業興業的職業農民典型

經過培育,湧現出一批職業農民創業興業典型。以新發果蔬專業合作社法人向元俊為代表的80、90後大學生返鄉從事農業,成為我市高素質職業農民的排頭兵、技術骨幹、和農業發展產業的後起力量。

(六)營造了職業農民培育的良好社會氛圍

我市職業農民培育啟動以來,得到了部省市農業部門領導和媒體的廣泛關注,農民對參加職業農民培育積極性高漲,已形成政府主導、農業主抓、部門配合的良好社會氛圍。

五、存在問題及分析

1、培訓對象生產規模、種養水平、文化素質不平衡,給培訓工作帶來一定的難度,培訓效果不是特別明顯。

2、農村青壯年勞動力大量外出務工,留守的多為老弱婦孺,在接受新技術、新觀念等積極性不高。

六、下一步工作打算

今後,我們將結合實際積極探索,不斷總結,力爭走出一條更符合我市職業農民培育與產業發展壯大雙贏的新路子。

農業培訓工作總結2

根據《xxxx省農業廳辦公廳關於印發〈xxxx年xxxx省農技推廣體系改革與建設示範縣農技人員培訓計劃〉的通知》(粵農辦科[xxxx]號)的精神和要求,我院分別於20xx年1月30日至2月3日和20xx年3月3日至7日,在xxxx海洋大學霞山校區舉辦了“xxxx省農技推廣體系改革與建設示範縣(廉江)農技人員培訓班”和”xxxx省農技推廣體系改革與建設示範縣(徐聞)農技人員培訓班”,來自廉江市和徐聞縣基層農技人員共200人蔘加了培訓。我們本着“高品位辦班,高水平管理,高質量服務”的辦班理念,按照“辦出特色、辦出水平、辦出效果、辦出品牌”的指導思想,在學校領導的高度重視和湛江市農業局、廉江市農業局和徐聞縣農業局的大力支持下,在農學院領導的精心組織以及全院教職工的共同努力下,順利完成了培訓任務,達到了預期的培訓效果。現將培訓工作總結如下:

一、主要做法和經驗

(一)領導重視 ,多方支持

學校領導十分重視培訓工作,分管校領導多次強調社會服務是學校的一個重要職能,服務“三農”是農學院的重要社會責任,要求我院全力以赴辦好省農技推廣體系改革與建設示範縣農技人員首期培訓班,並在辦班條件等方面給予全力支持。兩期培訓班,學校都提供霞山校區多功能報告廳作為授課地點,為學員創造良好的學習條件,從而保證培訓質量。

學院領導高度重視這兩期培訓班,按照校領導的指示精神,將兩期培訓班工作列入學院的重要工作日程,全面部署,認真落實。為辦好培訓班,學院提前兩個月着手開展培訓班的各項準備工作,成立了以郭榮發院長為組長、陳進軍副院長為副組長、院辦工作人員為組員的培訓工作小組,制訂了培訓工作詳細計劃,工作內容、工作進程、責任人都有明確的分工和要求。工作小組多次召開會議,對整個培訓過程進行研究和周密部署,從教學計劃的制定、教材選編、教師聘請、教學及考察安排,到學員報到、接站、開班典禮、結業典禮等各個方面,都進行認真研究和審議,並制定相應的工作流程規範,從而確保整個培訓工作的有序進行。學院對整個培訓過程進行了精心組織。

兩期培訓班得到湛江市農業局、廉江市農業局和徐聞縣農業局的大力支持。湛江市農業局 、廉江市農業局副局長蔡永春、徐聞縣農業局副局長陳小華出席了開班典禮並分別作了講話,並選派得力幹部協助管理,使培訓班順利開班,圓滿結業。

(二)主題突出,內容豐富

為增強培訓的針對性和實用性,提高培訓效果,我們根據培訓對象的特點和當前農村農業經濟發展的重點、難點,精心設計了農業政策法規、現代農業發展新趨勢、優質水稻品種及無公害生產技術、測土配方施肥、水肥聯合調控、蔬菜主導品種及外運菜(辣椒)無公害生產技術、反季節蔬菜栽培技術、蔬菜病蟲害綜合防治技術、荔枝、紅橙豐產及無公害生產技術、香蕉豐產及無公害生產技術、菠蘿無公害栽培技術、花生主導品種及優質花生無公害生產技術、南美對蝦無公害養殖技術、海水網箱養殖技術及水產業發展趨勢、珍珠養殖技術等十幾個專題。這些專題不僅涉及面廣,內容豐富,而且主題鮮明,重點突出,符合廉江市和徐聞縣農業發展需要和農技人員培訓需求。

(三)師資優良,質量保證

教師是教學的主導,培訓質量的優劣在很大程度上決定於教師的授課水平。選好教師是保證培訓質量的關鍵。我們十分重視任課教師的選擇,堅持高標準選聘教師,不僅要求教師的理論水平高,知識淵博,有豐富的教學實踐經驗,而且要求其具有較高的講授藝術,熟悉農技人員培訓工作。這次我們選聘的授課教師,都是知識淵博、在農業相關領域有一定研究成果、具有豐富教學實踐經驗或行業工作經驗教師。如xxxx省現代農業產業技術體系創新團隊崗位專家、xxxx海洋大學農學院院長郭榮發教授、xxxx海洋大學農業生物技術研究所所長何覺民教授、xxxx海洋大學珍珠研究所副所長鄧陳茂教授級高級工程師、xxxx海洋大學農業生物技術研究所副所長陳彪副教授等,他們既有自己研究領域淵博的知識,又有行業實際工作的經驗,講起課來生動有趣,深入淺出,通俗易懂,且能結合實際充分進行案例分析,表現了高超的講課藝術和專業水準。學員們聽了之後大受裨益,深受鼓舞。他們在工作中遇到的一些難題一下子解決了,他們對這些教授和領導的授課十分滿意,給予了高度的評價。其他授課教師如何 紅教授、豐 鋒教授、陳士銀教授、李映志博士等,在課前能夠積極開展專題調研,認真撰寫專題材料,高度負責地授課。在講課過程中也能理論聯繫實際,緊扣主題,突出重點,針對性和適用性較強,能與學員交流互動,受到學員的一致好評。

(四)培訓方式動靜結合,形式多樣

兩期培訓班都只有幾天的時間,為了在短時間內達到預期的目的,在培訓方式上,我們採用了專題講授、互動交流和參觀考察相結合的形式。豐富多彩的學習內容,靈活多樣的活動形式,動靜結合,使學員們感到很充實,很受益。

(五)安排周密,服務周到

兩期培訓班,我們按照預先制定好的培訓計劃,從教學到活動都作了周密安排,一個環節緊扣一個環節,使整個培訓過程有序進行。我們印製了學員須知,包括課程安排表、活動安排表和生活指南以及學員名冊。學員報到時即發給他們,使他們報到伊始便可全面瞭解培訓班的安排和要求,從而保證了良好的教學秩序和生活秩序。

兩期培訓班我們分別安排了兩位責任心強、有較豐富工作經驗的管理幹部擔任班主任。從學員報到開始,班主任全天候跟班管理和服務。他們對學員熱情關懷,及時解決學員在學習、生活中遇到的問題,使學員安心學習。學員感到十分滿意。

(六)效果良好,目的達到

兩期培訓班由於選題符合學員的需求,學習的內容豐富,形式多樣,活動充實,專家教授們授課水平較高,學員們普遍感到學有所獲,受益良多。既拓寬了視野,又啟迪了思維,對今後的工作將大有幫助。特別是部分授課專傢俱有針對性的案例分析,使他們找到在實際工作中遇到的難以解決的問題的答案。從學員反饋的意見來看,他們認為這是一次高規格、高質量的培訓。

舉辦這期培訓班,對廉江市和徐聞縣基層農技人員全面提高工作能力,掌握新時期農村經濟發展的前沿信息,更新知識,增進技能,促進當地農業經濟發展,具有十分重要的意義,達到了預期的目的。

二、存在的不足與努力的方向

(一)培訓需求的調研還需進一步加強。今後培訓的內容和培訓形式還需更廣泛深入地徵求基層農業部門的意見和要求,使培訓更具適用性、實用性和針對性,進一步提高培訓效果。

(二)教學模式尚需多樣化。本期培訓班由於時間短,內容多,授課時間有限,在教學過程中,大部分授課教師講授式教學所佔時間太多,師生之間面對面問答式的互動交流、學員之間辯論式的研討交流時間較少,在一定程度上限制了學員學習的自主性、主動性和積極性的發揮。今後在教學方法上我們要注意加以改進。要運用靈活多樣的教學模式,多使用互動式、探究式的教學方法,引導、啟發學員自主學習,主動自覺的去思考問題、分析問題,積極尋找解決問題的方法,提高解決實際問題的能力,全面地提高培訓效果。

農業培訓工作總結3

為認真貫徹落實設施農業工作會議精神,學習借鑑外地先進經驗,進一步提高設施農業種植技術水平,加快設施農業建設步伐。赴山東壽光參觀學習,學習時間十天。現將學習培訓情況總結如下。

一、基本情況

專家向學員們講授了蔬菜種植、施肥、病蟲害綜合防治、分級包裝等技術,並用電腦課件圖文並茂介紹了現代設施蔬菜栽培技術。專家重點講了在設施蔬菜栽培過程中,如何做好蔬菜蝨、線蟲、野蛾類、蟎蟲等防治方法,傳授了西紅柿、辣椒、甜瓜、茄子等作物上菌核病、炭疽病、灰黴病等病蟲害綜合防治技術。還介紹了種植區域性環境衞生、搞好輪作、合理按排茬口、通過嫁接提高作物的抗性等物理防治蔬菜病蟲害措施。大棚內對作物激素的控制,噴磷裝置和彩色薄膜在蔬菜病蟲害中應用等方面的內容。專家主要向學員講解了大棚蔬菜高標準育苗技術、黃瓜標準化生產管理技術及新品種介紹、西葫蘆標準化生產管理技術和蔬菜三種嫁接(靠接、貼接和插接)方法。又對不同蔬菜品種對土壤的選擇、肥料的正確配方,提出了大棚內滴灌、排放器、燻蒸器等設施裝置模式,加強耕作、整枝、肥水種植管理。專家帶領全體學員實地參觀、現場講解設施農業相關知識,參觀了全國最大的蔬菜、果品批發基地-壽光農產品物流園、茄子生產基地、彩椒生產基地、萬畝胡蘿蔔基地、黃瓜和苦瓜大棚、蔬菜專業合作社、以色列海澤拉育苗示範基地、瑞士先正達育苗基地、田馬鎮“王婆”香瓜生產基地、無土栽培基地、彌河農業生態園和大棚櫻桃、李子、“一邊倒”桃樹基地。劉冠義專家又給學員講解了蔬菜產銷管理、產品分級包裝、實行不同分級包裝不同的價格和棗樹“一邊倒”整枝技術。魏家鵬專家講授了辣椒栽培技術及新品種介紹和大棚土壤優化管理技術。

二、學習效果

這次培訓班學員們普遍反映效果很好。此次培訓內容至少有50%的內容是全新的。特別是專家在上課時從放映多媒體圖片中展示的新品種、蔬菜嫁接育苗技術和蔬菜病蟲害防治,學員們對專家深入淺出的講解,不時報以熱烈地掌聲。在整個學習的過程中主要突出了以下三個方面:

1、講學習、重實效 集中面授:專家們根據學員的要求“缺什麼補什麼”。 上課過程中,學員們認真投入,學習熱情十分高漲,在課堂上及時發現問題及時舉手提問,專家毫不保留的回答,聽課結束後圍繞學習內容展開充分討論。為了使學員們更直觀、更明瞭學習大棚果、蔬生產、管理技術,又採取了基地考察,在基地參觀時,學員們都能帶着問題去看、去問和記錄下來,遇到大棚果樹整枝、疑難病蟲害、蔬菜嫁接育苗新技術、遮蟲網和防風口滑輪的應用技術、種植模式、新品種和設施裝置模式等及時的拍下來,帶回去應用於當地設施農業生產中。

通過設施蔬菜技術培訓活動,學員們在發展本地蔬菜產業上得到如下幾點啟示:

(1)學習壽光發展農產品加工業,不僅可以解決當前農產品“銷售難”,而且可以提高農業整體素質,增強農業競爭力,加快由傳統農業向現代農業轉變的進程,結合本地實際因地制宜的發展農產品加工業,以合作社+農户+基地和企業+農户+基地的模式,把農產品推向市場。

(2)在設施蔬菜病蟲害綜合防治技術上,營造能夠有利於蔬菜生長髮育而不利於病蟲害發生、發展的環境條件,棚上防風口和棚前防風口採用遮蟲網密封,防治害蟲飛入棚內,並且棚內懸掛粘蟲板。為了避免蔬菜病毒病、灰黴病、土傳病和根結線蟲的發生,多采用嫁接育苗技術和輪作倒茬技術。

(3)進一步深化農業結構調整,提高種植技術含量,採用先進設施茄果類、露地反季節韭菜、連片反季節青蘿蔔和胡蘿蔔種植,茄果類蔬菜多采用嫁接方式,種植模式採用“一村一品、一鎮一品”,上規模,易銷售。

(4)發展高檔蔬菜的產業,必須引進培育蔬菜新品種,以引進以色列海澤拉、瑞克斯等新品種為主,滿足商家的需要。

(5)樹立蔬菜、種子營銷理念。在蔬菜採摘後至上市前注入菜文化,產品分級包裝力求新時尚,創品牌,以展示出種菜人的高品味。銷售種子採用基地種植示範,當地農民看準那種蔬菜產量高,就選用哪種種子或菜苗。

(6)積極實施品牌戰略。着力培育品牌農產品,不僅可以提升產業競爭力,也可以為農產品生產帶來更高的效益。

2、講團結、顧大局

不論在學習還是考察期間,在班長的帶領下班委成員都能積極主動地做好所分管的工作,不讓一位學員上課遲到、考察掉隊和耽誤就餐。考察時,出發和返回都能統一行動,沒有一人損壞公物、亂摘果蔬和做一些不文明的事情,能維護全班的集體領導,不利於團結的話不説,不利於團結的事不做。在上課期間,大家能按時上課,保持肅靜,有疑難問題能舉手提問或課後諮詢,無一人接打電話並認真做好筆記,也無一人請假和曠到。

3、講安全、保平安

培訓期間統一安排集中住宿,由班委統一管理,以組為單位行動。每晚21點由組長向班生活委員報告人員活動情況,確保每個學員人身和財產安全。為保證安全,班委對返回學員,確定負責人進行嚴格管理,學員們也能做到“安全第一”自我保護、自我防範和相互關照。

三、學習收穫

大家一致認為到壽光不但學到了大棚蔬菜種植技術還學到了他們“種菜必須先建批發市場、建批發市場必須創蔬菜品牌、有了品牌必須分級包裝”才能賺錢的理念。通過這次快節奏、高效率的學習考察活動,學員們開闊了眼界、解放了思想、學習了知識,體會了新理念、瞭解了新動態、受到了新啟發,看到了自身的差距,增強了加快發展的危機感和緊迫感 ,回去後,每位學員在各自的崗位上結合本鄉鎮的實際情況,把所學到的知識選擇性的應用到實際生產中,為當地設施農業的發展貢獻力量。

農業培訓工作總結4

20xx年XX區農業局勞轉股在上級業務部門的具體指導下,在局屬各站所的幫助下,以新型農民教育工程為載體,以增加農民收入為中心,以實現農村適齡富餘勞動力轉移為主線,以提高農村勞動力就業創業能力為重點,大力開展農村勞動力轉移培訓工作,現將20xx年農村勞動力培訓轉移工作總結如下:

一、統一思想認識,加強組織領導

為搞好農村勞動力轉移培訓,成立由分管農業副區長為組長,農業局局長為副組長,區紀委、團區委、財政局、知識產權局、畜牧獸醫局等相關部門主要負責人為成員的XX區勞動力培訓領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在區農業局。各鄉、鎮、街道辦事處成立相應的項目領導小組,並設立一名專職信息聯絡員,主要負責總結、工作信息、各種表格的上報工作。加強與部門的協作,發揮各部門的優勢,為培訓工程的順利實施打下堅實的基礎。

二、廣泛宣傳發動,營造濃厚氛圍

針對我區部分羣眾文化素質低、思想觀念保守的現狀,我區首先從解決思想熟悉入手,不斷加大宣傳教育力度,採取多種措施把勞務產業喊響叫亮。一是充分利用廣播、電視、標語、報刊、網絡等多種媒體大力宣傳國家和省出台的促進農村勞動力轉移就業的有關優惠政策和措施,宣傳我區勞動力轉移就業的好典型、好經驗,營造勞動力轉移陽光工程工作的濃厚氛圍。二是深入我區二鄉二鎮七個街道辦事處組織各種學習宣傳,發放各類招生、招工培訓等宣傳資料1000份,印發科技資料2000份,發放科技書3000餘本。結合農業科技培訓工作,發放綠色證書400本。

三、分類組織實施,提高培訓實效

我局結合全區實際,緊緊圍繞主導產業,培訓專業農民的思路,以就近就地轉移為主,省外轉移為輔的原則,以從事農業生產經營的專業農民以及種植能手,農產品加工、科技帶頭人、農村經紀人和專業合作組織領辦人等農村實用人才為重點,開展農業生產技能和相關專業技能培訓,使受訓人員的專業技能得到一定提高,實現就地轉移的需求,幫助農民羣眾更新觀念、提高綜合素質。

(一)省級項目實施情況

20xx年,我局共組織舉辦科學養殖技術、林果栽培技術、藥材種植技術、水稻高產栽培技術、青食蠶豆栽培技術、農產品安全生產技術、農藥化肥安全使用技術、農機技術、農業法律法規知識等培訓50期,3000人,完成全年任務的100%;轉移富餘勞動力1400人,完成全年任務的100%;完成示範性勞務招聘會2場,共提供700多個就業崗位。累計勞動力轉移30549人,實現年勞務收入0.6億元。

(二)部級項目實施情況

根據《雲南省財政廳雲南省農業廳關於下達20xx年中央農民培訓補助項目資金和計劃的通知》(雲財農〔20xx〕234號文件精神,XX區20xx年新型職業農民培育任務200人,補助資金40萬元,其中,生產經營型培訓100人(專業大户50人,合作社帶頭人50人);社會服務型培訓100人(農機服務人員50人,村級動物防疫人員50人)。該項目培訓主要由區農廣校負責,目前,已經嚴格按照文件要求,加強協調,認真撰寫實施方案,抓緊組織項目實施等前期準備工作。由於該項目下達時間較遲,給項目按期完成帶來一定的困難,但我們將克服困難,保證在2015年第一季度前完成培育任務。

四、培訓方式靈活,培訓效果顯著

我區把送教下鄉的辦學經驗引入到轉移培訓的機制中,取得了相當好的效果。在具體實施過程中,採取就近、就地培訓辦法,選擇人口相對集中的鄉鎮,師資隊伍駐紮在鄉鎮,把培訓場所和實習基地放在鄉鎮所在地,貼近農村,方便農民。培訓時間選擇在農閒季節,大部分農民可以參加培訓。加上培訓內容實在、實用,送教到家門口,方便了學員,因此培訓報名十分踴躍,參訓學員一般都超計劃人數。採用的培訓組織方式也是多種多樣的,主要是依託鄉鎮農業綜合服務中心、村委會、協會聯繫組織,就地培訓,就地考核鑑定。培訓的內容,採取農民缺什麼,想學什麼,我們就根據農民意願講授什麼,大大增加了農民的學習興趣。

通過採取以上靈活多樣的培訓措施,取得了實實在在的效果:一是農民實現了免費培訓。農民得到了直接補貼,降低了培訓成本。省級安排的財政補助資金,通過培訓直接補助給了農民,農民不僅實現了免費培訓,而且還得到了食宿補助。二是創造了農民外出務工的條件。農民工進城就業形勢嚴峻,許多農民通過培訓學到了一定的'技術和技能,學到了從商和經營知識,掌握了一定的信息渠道,對家鄉的資源、市場、商機有一些瞭解,對進城務工創造了條件,極大的豐富了農民的知識,給農民帶來了實惠。三是促進農民增收致富。培訓項目的實施,收到了良好的效果,不斷提高了農民科學種養水平,為他們增加收入創造了條件。四是促進農村剩餘勞動力的有效轉移,提高了農民勞務經濟收入。通過培訓和招聘會的舉辦為農村剩餘勞動力增加了技能、提供了就業信息、創造了就業機會,極大的促進了農村剩餘勞動力的有效轉移。五是有效促進了產業發展。通過結合產業發展開展培訓,極大的提高了農民的技能水平,促進了產業的有效發展,為產業發展提供了科技支持。

五、存在的問題

(一)農民的綜合素質較低,就業觀念意識有待強化。根據已培訓學員的文化程度統計,農民的文化素質普遍偏低,許多農民缺乏進取的意識和吃苦耐勞的精神,適應能力差。由於受傳統農村經濟、長期農村生活方式的影響,農民普遍存在生活比較鬆散,時間觀念、制度意識都很淡薄。一旦進入企業,往往不習慣於企業嚴格的時間安排和規章制度,很難適應現代工業化企業生產的需要,因而回流現象較普遍。

(二)培訓時間較短,培訓質量有待提高。對農村貧困勞動力的轉移培訓時間較短,因此,很多要求技能性很強的專業參訓學員從理論到技能很難達到預期效果。

(三)各級各部門齊抓共管的局面尚未完善,今後各級各部門應加強聯絡,通力合作。充分利用我區城鄉建設的項目和旅遊業發展優勢,有針對性地為我區農村勞動力創造就業機會,加快就地就近轉移工作力度,做到內轉為主,外輸為輔。

(四)轉移培訓就業的跟蹤服務還有待於加強。由於轉移培訓工作的兩個重要環節一個是培訓,另一個就是就業。農民在整個轉移、培訓、就業過程中都會遇到各種各樣的問題,尤其是第一次轉移就業中,由於受各種因素的影響,就業的穩定性往往較低,對於這類就業問題以及就業過程中出現的問題和麪臨的困難需要政府部門和學校幫助解決,這就需要一定的業務經費,才能保證各方面服務到位。

六、意見和建議

農村人才培訓是一項系統的基礎性工作,需要長期的常抓不懈,才能真正做好做紮實,也才能真正起到提高農村勞動力整體素質和就業技能,也才能真正促進農村勞動力向非農產業和城鎮轉移,實現穩定就業和增加農民收入。建議在項目安排方面對項目實施區縣給予繼續支持,從而真正達到項目效果。

農業培訓工作總結5

今年以來,我們根據市委、市政府的統一部署,從農機部門業務特點及實際情況出發,紮實認真地開展了農機科技培訓工作,圓滿完成了既定任務,收到了明顯成效。現將有關情況總結如下。

一、提高認識,高度重視,切實加強對農機科技培訓工作的組織領導

我們把農機科技培訓作為正在實施的農機作業標準化工程和農機科技創新示範工程的具體措施和當前業務工作重點,高度重視,精心組織。成立由丁顯濤副主任為組長,推廣站、農機校、機務科負責人蔘與的農機科技培訓工作領導小組,負責農機科技培訓工作的組織協調,定期聯繫包聯鎮村,及時解決工作過程中遇到的困難和問題。研究制定科技培訓工作實施意見,安排一輛專車保證工作需要,選派x名業務能力強、具有一定語言表達水平的專業技術人員為科技培訓工作骨幹。結合業務工作進展情況,確定以農機作業標準和農機化新技術推廣為重點內容,做到了科技培訓工作領導、人員、內容、措施四落實,為搞好科技培訓工作打下了堅實基礎,提供了組織保證。

二、採取多種方式,紮實有效地開展農機科技培訓工作

根據實際需要,借鑑往年成功做法,圍繞搞好這項農機科技培訓工作,我們主要採取以下x種方式:一是趕科技大集。以市集宣傳為依託,由市農機推廣站牽頭,組織x名專業技術人員,通過現場機具展示、發放宣傳材料等,向廣大農民推介農機化新技術、新機具。活動中,共展示自走式小麥聯合收割機x台,田間管理機x台,小麥收穫清選機x台,玉米收穫青貯機x台,現場發放宣傳材料xxxx多份,解答羣眾諮詢xxxx人次。二是開展送科技下鄉,進行集中宣講。一方面組織x名專業技術骨幹,深入所包夏格莊鎮和武備鎮的農機專業村,面向農機大户,圍繞以玉米收穫青貯和小麥秸稈綜合利用為重點的“興機富民”兩大創新示範工程和以機耕及小麥、玉米機收為重點的農機作業標準化工程的實施,加強相關技術和操作要領的宣講,促進新技術、新機具的推廣應用;另一方面結合春

耕備播,開展農機化服務,指導農機户搞好機具檢修調試,幫助他們解決作業過程中遇到的技術問題。三是舉辦技術培訓班。充分發揮農機化學校的主渠道作用和技術優勢,採取“請進來、走出去”的辦法,有計劃地抓好農機使用技術培訓,有效地提高了農民農機人員的科技素質,為下一步實施農機化兩大創新示範工程提供了技術保障。目前已舉辦農機綠色證書培訓班x期,培訓學員xxx名;舉辦駕駛員培訓班xx期,培訓學員xxx名。

總之,一季度我們圍繞搞好農機科技培訓工作,突出重點,落實措施,取得了階段性成效,促進全市新增農業機械xxx台。但也存在科技培訓工作角度不盡合理、針對性不夠強的問題。今後,我們將把農機科技培訓擺到部門工作更加突出的位置,進一步強化措施,加大力度,常抓不懈,常抓常新,不斷把農機科技培訓工作引向深入。附件:

農業培訓工作總結6

今年以來,我們根據市委、市政府的統一部署,從農機部門業務特點及實際情況出發,紮實認真地開展了農機科技培訓學習工作,圓滿完成了既定任務,收到了明顯成效。現將有關情況總結如下。

一、提高認識,高度重視,切實加強對農機科技培訓學習工作的組織領導 我們把農機科技培訓學習作為正在實施的農機作業標準化工程和農機科技創新示範工程的具體措施和當前業務工作重點,高度重視,精心組織。成立由丁顯濤副主任為組長,推廣站、農機校、機務科負責人蔘與的農機科技培訓學習工作領導小組,負責農機科技培訓學習工作的組織協調,定期聯繫包聯鎮村,及時解決工作過程中遇到的困難和問題。研究制定科技培訓學習工作實施意見,安排一輛專車保證工作需要,選派2名業務能力強、具有一定語言表達水平的專業技術人員為科技培訓學習工作骨幹。結合業務工作進展情況,確定以農機作業標準和農機化新技術推廣為重點內容,做到了科技培訓學習工作領導、人員、內容、措施四落實,為搞好科技培訓學習工作打下了堅實基礎,提供了組織保證。

二、採取多種方式,紮實有效地開展農機科技培訓學習工作 根據實際需要,借鑑往年成功做法,圍繞搞好這項農機科技培訓學習工作,我們主要採取以下3種方式:

一是趕科技大集。以市集宣傳為依託,由市農機推廣站牽頭,組織4名專業技術人員,通過現場機具展示、發放宣傳材料等,向廣大農民推介農機化新技術、新機具。活動中,共展示自走式小麥聯合收割機2台,田間管理機1台,小麥收穫清選機1台,玉米收穫青貯機1台,現場發放宣傳材料8000多份,解答羣眾諮詢1500人次。

二是開展送科技下鄉,進行集中宣講。一方面組織6名專業技術骨幹,深入所包夏格莊鎮和武備鎮的農機專業村,面向農機大户,圍繞以玉米收穫青貯和小麥秸稈綜合利用為重點的“興機富民”兩大創新示範工程和以機耕及小麥、玉米機收為重點的農機作業標準化工程的實施,加強相關技術和操作要領的宣講,促進新技術、新機具的推廣應用;另一方面結合春 耕備播,開展農機化服務,指導農機户搞好機具檢修調試,幫助他們解決作業過程中遇到的技術問題。

三是舉辦技術培訓學習班。充分發揮農機化學校的主渠道作用和技術優勢,採取“請進來、走出去”的辦法,有計劃地抓好農機使用技術培訓學習,有效地提高了農民農機人員的科技素質,為下一步實施農機化兩大創新示範工程提供了技術保障。目前已舉辦農機綠色證書培訓學習班6期,培訓學習學員302名;舉辦駕駛員培訓學習班10期,培訓學習學員312名。

總之,一季度我們圍繞搞好農機科技培訓學習工作,突出重點,落實措施,取得了階段性成效,促進全市新增農業機械210台。但也存在科技培訓學習工作角度不盡合理、針對性不夠強的問題。今後,我們將把農機科技培訓學習擺到部門工作更加突出的位置,進一步強化措施,加大力度,常抓不懈,常抓常新,不斷把農機科技培訓學習工作引向深入。附件:

農業培訓工作總結7

貫徹落實科教興農戰略,把農業和xxxxx經濟增長轉移到依靠科技進步和提高勞動者素質的軌道上來,充分開發xxxxx人力資源,把這些人力資源轉化為人才優勢,全面提高他們的科學文化素質,培養和造就一批適應農業和xxxxx發展需要的新型農業職工是當前“二次創業”工作的前提,也是農業技術培訓的工作重點。按照蘇墾集會[20xx]132號《20xx年江蘇農墾農工創業培訓實施方案》精神,並針對現階段農墾農業所面臨的機遇和挑戰,圍繞科教興墾和二次創業戰略,在xxxxx培養一批覺悟高、懂科技、善經營、能從事專業化生產和產業化經營的新型農業職工,促進農業增效、職工增收和農產品的市場競爭力,從而促進xxxxx現代農業的發展。為此,中國共產黨黨委和場工分制定了《20xx年xxxxx農工創業培訓實施方案》,全面、認真、廣泛深入地開展了農工創業培訓工作,取得了良好的效果,既提高了職工的整體素質,又受到了職工的歡迎,現總結如下:

(二)目標任務:組織開展培訓就是圍繞農業結構調整和農業產業化經營,充分利用現有的人力、物力及技術優勢,開展多層次、多渠道、多形式的新型農工培訓工作,不斷提高廣大農工的科技素質,提高農業生產的科技含量,促進農業增效、職工增收及農產品競爭力增強。xxxxx20xx年農工創業培訓30人,受訓農工集中接受培訓30學時以上,並安排60-90學時組織學員到兄弟xxxxx和先進地區農業實體進行考察和生產實踐,讓受訓農工學習農業創業理念和基本技能、相關專業最新知識,有關法律法規知識,現代信息技術應用等公共內容培訓,系統掌握2—4項農業實用技術,能夠獨立運用,使農工的農業技術水平有較大幅度的提高。受培農工全部為農業生產骨幹,通過創業培訓,使本場主要農業生產骨幹實現創業,造就一批專業技能高、生產規模大、創業能力強的農工隊伍,提高生產的組織化程度,提升農業產業化水平。

技能鑑定:xxxxx在開辦培訓前,場工會和本縣大公鎮成人學校共同與本縣職業技能鑑定工作站聯繫,落實學員參加技能鑑定事宜,20位培訓學員獲得縣勞動局頒發的行業培訓證書。

組織開展培訓就是圍繞農業結構、體制調整和農業產業化經營,充分利用現有的人力、物力及技術優勢,開展多層次、多渠道、多形式的新型農工培訓工作,不斷提高廣大農工的科技素質,提高農業生產的科技含量,促進農業增效、職工增收及農產品競爭力增強。xxxxx20xx年農工創業培訓30人,受訓農工集中接受培訓8—10次,讓受訓農工瞭解現代農業發展趨勢和體制、機制的關鍵作用,系統掌握2—4項農業實用技術,能夠獨立運用,使農工的農業技術水平有較大幅度的提高。農工創業培訓30人,全部為農業生產骨幹,普通班30人,通過創業培訓,使本場主要農業生產骨幹實現創業,造就一批專業技能高、生產規模大、創業能力強的農工隊伍,提高生產的組織化程度,提升農業產業化水平。

一、成立了領導小組,擬定了詳細的培訓計劃。

新型農工培訓工程屬於系統工程,涉及農業工作的許多方面,為保證方案的順利實施,本場成立了20xx年xxxxx農工培訓工作領導小組,場長陸耀輝為組長,場長助理朱江勝為副組長,場工會主辦,農業中心協辦,領導小組下設辦公室,負責本場農工培訓的日常工作,辦公室設在場工會。

培訓單位以場農業技術中心為主,培訓地點為場部成人教室,培訓時間以春季和秋季為主主,以辦班的形式實施,挑選工作能力強和責任感強的種植業等5名技術骨幹為技術培訓講師團成員,並聘請縣農業局、本縣大公鎮成人校有關技術人員為特邀教師,技術培訓小組全部具有較高的業務水平和豐富的工作實踐經驗。

二、開展了多層次、多形式的技術培訓活動。

根據培訓領導小組的安排佈置,講師團開展了三輪兩個層面的培訓,主要培訓內容有:

1、農業模擬股份制經營規範:簡要介紹當前我國及世界農業經營體制優缺點,重點講解當前蘇墾農業模擬股份制經營的重要性、必要性和管理規範等,以及蘇墾產業化經營的方略。此項培訓在8月上旬實施,由場長助理朱江勝主講。

2、現代農業發展趨勢:在當今經濟全球化的形勢下,我們必須研究和了解農業現代化的發展趨勢,揚長避短,在做好基礎工作的前提下,創造條件,大力發展超市農業、精細農業、信息農業、生態農業等,從而促進我場農業儘快走上現代化的道路。此項培訓在7上月上旬實施,由場農業中心陳為國農藝師主講。

3、水稻病蟲草害綜合防治技術:種子處理藥劑選擇與操作方法,水稻條紋葉枯病綜合防治與田間操作,水稻紋枯病綜合防治與田間操作,稻縱卷葉螟防治與田間操作,稻飛蝨防治方法。針對當前水稻生產上病蟲草害發生的新特點,從品種利用到種子處理、栽培措施的改進、農藥的合理使用以及無公害栽培等方面,對水稻植保工作進行培訓,此項培訓在7月上旬實施,由場農業中心陳為國農藝師主講。

4、水稻曬田技術與生產操作:露田標準、診斷與田間操作,晾田標準、診斷與田間操作,曬田標準、診斷與田間操作,烤田標準、診斷與田間操作。此項培訓在7月中旬實施,由場長助理朱江勝農藝師和縣農委栽培站陳厚存站長主講。

5、小麥高產栽培技術:品種利用、病蟲草綜防技術、優質專用小麥保優節本栽培技術、羣體質量栽培及肥料的施用技術。此項培訓在10月中旬實施,由場長助理朱江勝農藝師主講。

6、大棚西瓜及主要反季節蔬菜栽培技術與棚內操作技能:設施栽培瓜果蔬菜棚型結構及温光水肥調控措施。大棚西瓜栽培技術與棚內操作技能,瓜果蔬菜育苗新技術與操作技能,大棚瓜果滴灌技術與操作技能。此項培訓在10下月上旬實施,由xxxxx縣大公鎮成人學校教師和本場生產能手主講。

7、甘藍的四季栽培技術:市場要求及品種利用技術,育苗與控制生長技術,病蟲害防治技術。此項培訓在10下月上旬實施,由xxxxx縣大公鎮成人學校教師和本場生產能手主講。

8、有機葡萄的生態化栽培技術:重點介紹無公害、標準化、精品化葡萄的種植要領,內容涉及品種配置、架式選用、栽植方式、整形修剪和土肥水管理等5個方面。針對本地的氣候特點,制定規範化生產和標準化管理規程。在產量控制、農藥使用、產品質量、商品包裝等一系列葡萄生產過程進行技能培訓。同時,近年來,隨着有機農業的倡導,葡萄生態栽培日漸受到重視。行間以種草代替休閒、園區養雞、以覆草代替使用除草劑,減少化肥用量。此項培訓在xx月實施,請江蘇省葡萄協會有關專家到時來場主講。

9、農作物新品種使用技術:主要包括糧、菜新品種推廣應用,林果新品種推廣。此項培訓在10下月上旬實施,由xxxxx縣大公鎮成人學校教師和縣農委栽培站陳厚存站長主講。

10、測土配方施肥技術:利用近幾年蘇墾測土配方研究成果,根據當前農業生產實際狀況,介紹測土配方施肥的基本知識和技術、測土配方施肥概述、測土配方施肥方法、測土配方施肥的實施、測土配方施肥常用肥料以及幾種主要作物的施肥技術。此項培訓在10月上旬實施,由農業中心陳為國主任主講。

集中授課結束後,再安排一定時間組織部分農工和生產骨幹到附近有關xxxxx、農業企業進行考察學習,開闊他們的視野,提高他們的感性認識。整個培訓活動歷時八個多月,培訓人數30人,平均每人接受8次培訓,有20人獲得農業技能崗位證書。在培訓的同時,發放了有關技術資料、明白紙達300餘份,下發各種書籍100餘冊。

三、幾點體會。

經過今年的培訓活動,我們認為職工迫切需要農業科技,迫切需要技術人員為他們指點農業結構調整的方向,迫切需要新的種植技術和新的致富信息。

1、領導重視是新型農工科技培訓和農業科技入田示範工程順利

實施的重要保證。為加強培訓工作,場領導多次召開會議,重點研究職工培訓工作。各部門協同配合,共同把這項工作落到實處。

2、加強技術人員自身建設培訓是職工科技培訓工作順利實施的關鍵。針對當前農業生產發展的新階段和新要求,千方百計壯大自身服務功能,健全農業科技推廣體系和農業科技示範體系,強化技術人員自身建設,內強素質外樹形象,不斷提高服務水平。

3、加強農業員工的能力建設,是通過農業科技培訓實現農業員工素質由全面提高的重要保證。場外老師和場內技術權威深入條田農户開展“面對面”、“手把手”、“田到田”的技術指導和服務,推廣應用新品種和新技術,並充分利用各種媒介手段進行科普宣傳,切實提高核心示範户的學習接受能力、自我發展能力和輻射帶動能力,努力把科技示範户培養成一支學得會、用得好、留得住的xxxxx科技服務人才。從而實現科技在全場的全覆蓋和管理人員的執行力,實現農業科技隊伍的“傳、幫、帶”,及時幫助解決生產實際難題。

4、擴大宣傳,形成合力。針對我場生產實際,定期印發階段性生產技術意見,並召開相關培訓會議,廣泛宣傳農工科技培訓工作的重要性,形成全場都關心農業、支持農業科技發展的新局面,農業技術人員自覺的把黨的方針、政策宣傳到羣眾中去,及時宣傳在科技行動中的好經驗、好做法,相互借鑑,提高服務質量,使農業科技培訓工作真正深入民心,體現黨和政府對職工羣眾的關懷。

農業培訓工作總結8

今年以來,我們根據市委、市政府的統一部署,從農機部門業務特點及實際情況出發,紮實認真地開展了農機科技培訓工作,圓滿完成了既定任務,收到了明顯成效。現將有關情況總結如下。

一、提高認識,高度重視,切實加強對農機科技培訓工作的組織領導

我們把農機科技培訓作為正在實施的農機作業標準化工程和農機科技創新示範工程的具體措施和當前業務工作重點,高度重視,精心組織。成立由丁顯濤副主任為組長,推廣站、農機校、機務科負責人蔘與的農機科技培訓工作領導小組,負責農機科技培訓工作的組織協調,定期聯繫包聯鎮村,及時解決工作過程中遇到的困難和問題。研究制定科技培訓工作實施意見,安排一輛專車保證工作需要,選派2名業務能力強、具有一定語言表達水平的專業技術人員為科技培訓工作骨幹。結合業務工作進展情況,確定以農機作業標準和農機化新技術推廣為重點內容,做到了科技培訓工作領導、人員、內容、措施四落實,為搞好科技培訓工作打下了堅實基礎,提供了組織保證。

二、採取多種方式,紮實有效地開展農機科技培訓工作

根據實際需要,借鑑往年成功做法,圍繞搞好這項農機科技培訓工作,我們主要採取以下3種方式:

一是趕科技大集。以市集宣傳為依託,由市農機推廣站牽頭,組織4名專業技術人員,通過現場機具展示、發放宣傳材料等,向廣大農民推介農機化新技術、新機具。活動中,共展示自走式小麥聯合收割機2台,田間管理機1台,小麥收穫清選機1台,玉米收穫青貯機1台,現場發放宣傳材料8000多份,解答羣眾諮詢1500人次。

二是開展送科技下鄉,進行集中宣講。一方面組織6名專業技術骨幹,深入所包夏格莊鎮和武備鎮的農機專業村,面向農機大户,圍繞以玉米收穫青貯和小麥秸稈綜合利用為重點的“興機富民”兩大創新示範工程和以機耕及小麥、玉米機收為重點的農機作業標準化工程的實施,加強相關技術和操作要領的宣講,促進新技術、新機具的推廣應用;另一方面結合春耕備播,開展農機化服務,指導農機户搞好機具檢修調試,幫助他們解決作業過程中遇到的技術問題。

三是舉辦技術培訓班。充分發揮農機化學校的主渠道作用和技術優勢,採取“請進來、走出去”的辦法,有計劃地抓好農機使用技術培訓,有效地提高了農民農機人員的科技素質,為下一步實施農機化兩大創新示範工程提供了技術保障。目前已舉辦農機綠色證書培訓班6期,培訓學員302名;舉辦駕駛員培訓班10期,培訓學員312名。

總之,一季度我們圍繞搞好農機科技培訓工作,突出重點,落實措施,取得了階段性成效,促進全市新增農業機械210台。但也存在科技培訓工作角度不盡合理、針對性不夠強的問題。今後,我們將把農機科技培訓擺到部門工作更加突出的位置,進一步強化措施,加大力度,常抓不懈,常抓常新,不斷把農機科技培訓工作引向深入。

農業培訓工作總結9

20xx年我培訓基地在縣新型農民培訓工作領導小組辦公室的指導監督下,根據縣農委制定的《20xx年新型農民培訓民生工程實施方案》要求,結合農業生產實際,認真貫徹落實有關文件精神,圍繞發展農村經濟,提高農產品質量安全,推廣農業生產新技術,促進農民增收的要求,制定了培訓方案和實施措施,自20xx年3月下旬開始在全縣各鄉鎮的850名農民進行了農業專業技術培訓,取得了明顯成效,提升了農民務農技能和農產品質量安全意識,推動了我縣農業生產的發展。

一、培訓任務情況

根據縣《20xx年新型農民培訓培訓方案》通知,我培訓基地認真研究具體培訓方案和措施,根據計劃在全縣9個鄉鎮開展了村民小組長、種糧大户、農業合作社、農機大户等多種科目的農業專業技術培訓,共培訓學員850人。

二、主要措施

1.加強領導,建立健全制度,加強師資隊伍建設為認真做好農業專業技術培訓工作,強化項目管理,中心成立了新型農民培訓領導小組,並明確專人負責培訓的組織管理工作,建立健全了各項規章制度,,聘請資質搞、又豐富理論知識和實踐經驗的專家擔任培訓授課教師,組織了培訓講師團,為做好培訓提供強有力的保障。

2.科學制定培訓方案,精選培訓內容

為提高培訓質量,發展我縣農業生產,我們本着“農民點菜,專家下廚”的培訓方法,精心制定各專業開班培訓實施方案、課程安排、教學計劃及教學進度,組織專家教授開展培訓。

3.因地、因時、因人施教。

按照農民的意願,我中心本着“農民點菜,專家下廚”的培訓方法,結合關鍵農時季節,將簡單易行、適用性強、宜於操作的新技術滲透到具體的生產環節,以解決生產過程中的實際問題,提高農民的知識和技能,做到讓農民滿意,以提高培訓質量和培訓效果。4.加強培訓項目檔案管理和資金管理。

指定專人認真做好建立健全培訓台賬和資料整理工作,對財政撥付的培訓項目資金做到專款專用,絕不挪作他用。

三、培訓成效

自開展農業專業技術培訓以來,我們先後在我縣的九個鄉鎮展開了農業專業技術培訓,發放技術資料4000餘份,受到農民熱誠歡迎,踴躍參與培訓,前來參加培訓人數達1000餘人,為農村培養了一批有文化、懂技術、會經營的新型農民。2.提升了農民的綜合素質。通過培訓增強了農民科技意識、農產品質量安全意識和專業技能,改變了過去不科學的傳統思想,帶動了周圍農民學科技,用科技的學習熱潮。

3.培訓減少了農民的生產投入,增加農民收入,促進農村經濟收入。通過培訓,農民學會掌握了作物病蟲害防治,科學合理用藥、科學施肥、科學管理技術,節約了生產成本,提高了產量,達到了節本增收的成效。

農業培訓工作總結10

20xx年在市委、市政府的正確領導下,認真貫徹、落實農業部《關於推進農業科技入户工作的意見》、《四大作物綜合生產能力科技提升試點行動》和《關於做好新型農民科技培訓工程的通知》精神,按照局統一部署,緊緊圍繞“三農”工作,認真組織實施農業科技培訓各項工作,圓滿完成培訓任務。

按照農業部的要求,結合我市實際,重點開展以小麥、玉米、蔬菜為主的實用技術培訓,多渠道、多形式開展農業科技進村入户活動,在全市掀起了學科技、用科技、爭當科技示範户的高潮。通過廣泛培訓,我市農民科技文化素質明顯提高,科技種糧積極性空前高漲,20xx年我市小麥、玉米平均單產達歷史最好水平。

一、培訓工作開展情況

20xx年,主要實施了新型農民科技培訓工程,啟動了20xx年農業科技入户示範工程,作為全面提升我市糧食綜合生產能力,促進農村經濟發展和穩定的戰略性措施來抓。充分發揮部門職能作用,全面搞好組織協調,促進了培訓工程的順利開展。一年多來共舉辦市級培訓班21次,培訓市鎮技術人員20xx人次;技術人員入村舉辦各種類型的村級培訓班累計20xx餘次,入户諮詢培訓30000人次,重點培訓了1000個科技示範農户,示範帶動了10000個農户,接受培訓的農民累計300000餘人次。

在新型農民科技培訓工程實施過程中,我們把這項工程與“跨世紀青年農民科技培訓工程”、“綠色證書工程”、“農村勞動力轉移培訓陽光工程”和農業部“標準良田建設”及“科技書屋建設”等項目相結合,廣泛組織開展了農業實用技術培訓,大力實施了農業部“農業科技入户春季行動”、“測土配方施肥春季行動”和“測土配方施肥秋季行動”。

主要做到“九個落實”:

1、組織領導落實。在兗州市農業局分別成立了新型農民科技培訓工程領導小組、技術小組和監督考核小組。

2、培訓計劃落實。農業局以文件形式印發了《兗州市新型農民科技培訓工程實施方案》和《農業科技入户示範工程實施方案》,對培訓目標、內容、對象、時間、方法等都提出了具體要求。

3、首席專家落實。確定了縣域首席專家、小麥、玉米專家及項目區鄉鎮的區域首席指導專家,具體負責各項技術措施的落實。

4、技術人員落實。在農業系統選拔100名業務精通、年輕有為的技術人員,包村入户搞好培訓。

5、培訓對象落實。按照"相對集中,點面結合,擇優推薦,公平合理"的原則,在主要糧食生產鎮谷村鎮、大安鎮、小孟鎮、漕河鎮、新驛等鎮選擇100個村,由村民申請、村委會推薦、鎮農技站審查、培訓單位審定,確定1000個農户作為科技示範農户,進行重點培訓,並建立示範農户檔案,統一管理;保證每户培訓一個明白人,每個示範户示範帶動5-10個農户。

6、培訓技術資料的落實。一年來共發放農民培訓卡10000份;科技光盤20xx多套;《高油玉米生產技術》及《優質小麥高產高效栽培技術》等教材13500本;特別是為農民發放了10000份科技掛曆,把各個季節的主要生產技術、農業政策,印在掛曆上,收到很好的效果。結合我市實際,在農時關鍵技術環節編印併發放《春季麥田管理技術要點》、《夏玉米套種技術要點》等明白紙共30餘萬份。

7、培訓設施落實。全市共協調鎮、村培訓教室215間,建設農民科技書屋16個,100個村全部配齊電教設備。

8、培訓經費落實。在資金比較緊張的情況下,市農業局多方籌集培訓資金,保證了培訓工作的順利進行。

9、配套政策落實。為鼓勵農民積極參加科技培訓,發揮他們在農村經濟中的示範帶動作用,市農業局對參加培訓的農民制定了一系列優惠政策:優先享受國家農業部優質小麥示範區建設中的每畝10元的良種補貼政策;每個核心示範農户年底發一套農民科技掛曆;優先免費得到示範新品種和相關技術資料,在資金、物資、技術上支持他們開展科學試驗、生產示範、科技攻關等活動;積極引導、支持他們參加各種專業協會和技術協會。

二、培訓的主要內容

主要培訓以小麥、玉米、蔬菜為主的農業實用技術兼顧其它經濟作物栽培技術。

農業培訓工作總結11

“十一五”期間全省各級農機部門緊緊圍繞農牧業生產積極開展農機化教育培訓工作,向農牧民推廣先進適用的農牧機械化新技術,推進了農業機械化進程。農機新技術、新機具不斷投入到農牧業生產各個領域,提高了農牧業綜合生產能力,促進了農牧業增產增收、農牧民節本增收。

一、基本情況

全省基本形成了比較完善的教育培訓體系,有培訓機構30個,有教學人員和教練員165人。“十一五”全省培訓各類農機人員611956人次,其中:農機管理人員961人次,農機技術人員32691人次,農機監理人員1463人次,農機駕駛和操作人員576841人次。全省除互助縣農業機械化學校有機構和人員編制、教室、學員宿舍、教練用車、實習車間、固定的駕駛實習和考試場地外,按照考培分離的辦學要求,其他學校均為社會化辦學。使用的教室、考場、教具、教練用車等大多數是租賃縣農機管理站、農牧(業)局或其他部門的。而且多數農機化學校,是在原拖拉機駕駛培訓班基礎上重新申請,經省局組織專業技術人員按規定初審和現場評審後,符合辦學條件才予以許可。教學及教練人員由省局進行集中培訓後,通過理論、實際操作考核合格後,分別頒發青海省拖拉機駕駛培訓

教學人員和教練員資格證書。並由省上統一建立了培訓學校和教學人員檔案。各培訓學校採取聘請取得教學和教練員資格證的專業技術人員從事培訓工作。

二、工作情況

1、加強培訓領導

為了進一步提高認識,切實加強領導,抓好培訓工作,努力提高培訓者素質和能力,不斷增加農民收入,促進農村經濟的全面發展,在實施培訓時成立了領導小組,由主管局領導任組長,學校主要負責人任副組長,培訓教師和技術人員等為成員,負責組織培訓。主管局與學校簽定目標責任書,學校與培訓教師簽定了目標責任書。教師實行績效工資,與培訓質量相掛鈎。在培訓工作中對授課教師從嚴要求,培訓人員都要有完備的教案,並通過領導聽課,抽查教案等措施,把培訓工作真正落到了實處。

2、確保培訓質量

為保證培訓質量,一是嚴格按培訓管理辦法開展培訓工作,使培訓工作制度化、規範化,促進學員的學風和作風;二是培訓中心繼續下沉,陣地進一步前移,以集中辦班培訓方式和進村入户、田間地頭相結合;三是加強師資隊伍建設;四是在培訓中堅持做到一個“廣”字(培訓範圍廣、內容廣、結構廣)、做到一個“實”字(實際、實用、實效)、達到一個“會”字(會懂、會用、會操作)、收到一個“好”(效果好、反映好、評價好)。

3、完善培訓資料

建立檔案,詳細記載培訓的有關內容。在培訓辦班期間建立學員報名冊、點名冊。按時將培訓合格證發放到學員手中,還建立了合格證發放登記冊,從而保證隨時與學員溝通聯繫。培訓結束後及時整理檔案(檔案包括學員花名冊、考勤表、教材發放表、筆記、圖片信息、駕駛證複印件、考卷、教師資格證、學員身份證複印件、結業證、教學大綱,並撰寫培訓總結,做到填寫認真、內容齊全、資料完善、上報及時、存放整潔。

4、建立健全各項規章制度,改善教學設備

制定相關的學員管理制度和教師管理制度及考核制度。辦班實行班主任制,由班主任點名。點名冊和報名冊指定專人負責。培訓期間要求學員無故不準請假,上課記好筆記,不準大聲喧譁和抽煙,保證課堂紀律,考試如有不及格者,給學員一次補考機會,補考不及格者取消考試資格,使學員從思想上高度重視每次培訓,確保學員的到校率和培訓合格率,從而保證了培訓班的辦學質量。組織骨幹人員編寫通俗易懂,適用的農機安全生產培訓教材,講課時選用典型案例和法規相結合的辦法,利用電教設施,電視、VCD、掛圖、幻燈片錄象帶、教練實習車等,教師現場指導和傳授維修技術,做到理論聯繫實際的目的。法規講解以案例和各類規章制度為重,注重解釋説明,達到通俗易懂。學員從授課當中體會到無證駕駛和操作的後果嚴重性。從而增強其安全意識,減少違法行為的發生。

5、每年年初將主要培訓任務、農機化作業項目量化指標下達各州(地、市),各州(地、市)進行分解後下達各縣,年終作為農機化工作考評主要內容。

6、提高農機人員素質

針對全省農機專業技術人員年齡知識結構老化這一問題,採取多種形式在全省範圍內組織開展保護性耕作、職業技能、牧草收穫、農機產品質量調查等農機化培訓教育工作,採取現場觀摩、長短期培訓、學歷教育培訓、請進來走出去等形式,提高了農機專業技術人員的業務素質和管理水平。同時加強對農機大户和維修人員的培訓,為全省農機化事業發展提供人才保障。

三、主要圍繞以下工作開展培訓

1、保護性耕作技術

我省在保護性耕作項目實施過程中,深入田間地頭開展保護性耕作技術培訓,讓農民成為實施保護性耕作技術的主體,鼓勵農民購置保護性耕作機具。連續幾年執行保護性耕作機具省級財政資金與中央資金疊加補貼,保護性耕作機具補貼比例達到60%,配套動力補貼比例達到50%的優惠政策,每年農民購置保護性耕作機具達300餘台(套)。為保護性耕作技術在我省的大面積推廣奠定了堅實基礎。同時也建立健全了長效機制。

2、雜交油菜機械化技術

油菜產業是我省確定的重點發展產業,雖然在種植方面有所突破,但雜交油菜收穫一直沒有突破。通過推廣對原有的收割機加裝側立刀和引進專用收割機收割,據統計,改進後的聯合收割機收穫雜交油菜損失率≤5%,畝均增收30元。

3、馬鈴薯機械化種植、收穫技術

研製推廣與手扶配套的馬鈴薯種植、收穫機具,通過改進適應性增強。改進後馬鈴薯種植機每小時可完成0.5畝,節省15個勞動力,畝節約薯種20千克,增收節支30元;馬鈴薯收穫機可節省30個勞動力,明薯率提高3%以上,畝均增收節支40元。

4、農機節油技術

以提高油料的利用率為中心,實現節約油料、促進生產為目的,大力推廣以柴油機節能改造、優化調整、機具使用過程中的節油技術為主要內容的節油技術的推廣。推廣優化調整節油技術、安裝限油器、濾芯改裝、陶瓷修復劑、柴油添加劑、金屬清洗劑、舉辦節油技術培訓班,通過節油技術的推廣,每台柴油機油耗平均下降58%。

四、存在問題

1、農民培訓的需求大,如20xx年農機購置補貼共補貼拖拉機和自走式聯合收割機12414台,而培訓駕駛員不足5500名,機員比逐年下降。

2、農機駕駛人員法律和安全意識淡薄,目前的培訓主要依靠“陽光工程”從事農機駕駛和農機維修人員培訓,主動前來參加培訓的少。而農機監理部門僅限於田間、場院檢查,因此對無證駕駛糾正難度大,加之農牧民又不願自己出錢參加培訓,所以,一方面是缺駕駛人員,另一方面又存在無生源。

3、我省屬西部欠發達地區,普遍存在基礎條件落後、辦公場所簡陋、設備陳舊落後、硬件建設薄弱,用於改善辦學條件的投入相對較少。

4、農機隊伍綜合素質偏低,人員年齡結構老化,非專業人員比例大,對農機械化發展帶來了一定影響。35歲以下人員所佔比例較小。專業教師缺,知識有待更新。

五、工作建議

1、加大農機培訓的資金和農機培訓學校的基礎設施建設投入。

2、對教學人員的再教育安排一定資金。選送青年教師到高等院校進行短期培訓,從而提升教學水平。

3、增加農牧民農機購置補貼新購農機具使用、保養等知識培訓。

農業培訓工作總結12

為期五天的農業實用技術培訓即將結束,讓我收穫頗多,受益匪淺。首先,在今天的總結之前,請允許我説幾個感謝:

一是感謝市領導及學校對我的充分信任與肯定。

二是感謝學員們積極的配合與支持,如果沒有昨天你們的鼓勵、支持與配合,也就沒有今天我們大家的成績。

三是感謝學員們哪一個個真摯的微笑,那一份份彼此信任的肯定,那一雙雙肯定的眼神。

四是感謝您們對我們每一個真誠的建議,感謝您們大家對我的關愛,讓我們度過了一段愉快的時間。

在這裏,再次表達我真誠的感謝!(起立鞠躬)

首先請允許我簡單彙報一下我們這個大家庭的組成情況吧!參加此次培訓的各區縣情況如下:桃源縣14人,石門縣26人,安鄉縣10人,臨澧縣6人,漢壽11人,鼎城區10人,武陵區4人,西湖5人,澧縣7人,津市市7人。

培訓內容分主要茶葉栽培的基礎知識及無公害茶的生產技術的概述、栽培技術和無公害的加工技術,蔬菜現代設施栽培技術及有機蔬菜栽培的重點技術講座,油菜直播全苗、育苗移栽、中稻油菜輪作、棉花油菜全套、山地油菜高產高效、油菜機械化生產的種植技術三個模塊組成。

這次培訓當中,基本學習情況學員到課率能夠達到95%,桃源、安鄉、臨澧縣、漢壽、鼎城、武陵、澧縣都做得比較好,特別是桃源和津市這二個團隊,共計20人,至始至終無一人缺席、請假。這種學習的組織紀律性,很值得佩服。

這次培訓,作為承辦方校領導高度重視此事,先後五次與市農業局聯繫確定我們此次上課的專家團隊,此次上課的老師均為常德市相關項目的骨幹力量,均具有碩士研究生學歷,農藝師或高級農藝師職稱,講義也都結合這些專家們的工作經驗,對指導實際生產很具有借鑑意義。

我們的學員給我最多的是感動,在未開始之前,我對這種臨時成立的成人班,心裏是沒有底的,認為大家可能不會認真學習,只會走走過場,甚至擔心這種課

堂能不能組織下去,但實際運行的情況給我了很大的震撼。你們身上所體現出去的那種對知識的尊重與渴望,讓我感動,如鼎城區來的那幾位被我稱為“爺爺”的老同志,每天樓上樓下的跑,從不間斷;很多同志都是把家裏的事、單位的是、基地上的事情放下來、甚至可能影響生意。大家住在我們學生宿舍,徹徹底底的當了一回學生,略顯寒磣的住宿環境你們對我們的理解配合,也都體現了大家對培訓的重視,對渴望掌握一技之長的追求。在培訓之後我們在對大家這幾天所學知識進行了簡單的測試,看着大家考試時,認認真真的做了題目,這對我們大家來説,都是一種欣慰。

另外自此,希望學員們能夠將學的知識、技術運用到實際當中,能夠全面的做到學以致用,把學到的知識理念應用到實際工作中,提高工作能力,充分利用好學習的平台,互相交流溝通共同進步,為農業生產貢獻自己的力量。

作為主辦這次培訓班的承辦單位,用我們真誠的服務創造學員的滿意,只有學員滿意,才是對我們工作的肯定,另外我們也存在不足的地方,如住宿條件,生活的餐桌的準備,都有點考慮不周,總結經驗,我們下次一定會提供賓館式的住宿條件,改變就餐方式,貼心為學員們服務。來年我們全體工作人員齊心協力,我們的培訓必定會取得更加出色的成績。展望未來,我們將同心同德,共同努力。

以上是這次培訓工作總結,不足之處請大家批評指正,謝謝大家。最後祝大家身體健康,閤家幸福,萬事順意!

農業培訓工作總結13

20xx年是國家農業部決定作為“全國農業科技年”的一年,為貫徹落實這一決定,我局對農業科技年活動高度重視,把抓好農業科技年活動作為全局系統的一件大事,按照國家農業部和省農業廳的方案,結合全市----的工作實際和----城市的目標,在全市紮紮實實開展農業科技年活動。在農業科技年活動中,---局長擔任市農業科技年活動領導小組組長,在制定方案、落實措施等方面親自組織,親自參與,確保了活動順利實施,使我市農業科技年各項活動全面深入開展。農業科技教育作為農業科技年活動的一項重要內容,開展得有聲有色,取得了顯著的效果,形成了全市農民倡導科學精神,追求科學時尚,依靠科技手段,創造科學生活,宣傳科學文化的新氣象、新風貌。現將有關情況總結如下:

一、高度重視,制定方案

為確保農業科技年活動的順利進行,成立了以市--局-----局長任組長,-----副局長、--副局長為副組長,成員由----負責人組成的----“農業科技年”活動領導小組。領導小組負責全市“農業科技年”活動的組織、協調、指導和檢查工作。各---局也都成立了農業科技年活動領導小組,主要負責人任組長,抽調技術骨幹任成員。領導機構的成立,使全市“農業科技年”活動有了堅強的領導,保障了活動的順利推進。

為進一步提高我市農業的科技含量,推進農業現代化建設步伐,抓好我市農業科技年活動,結合我市實際,我局認真制定了《----“農業科技年”活動方案》,明確了以實現農產品競爭力增強、農業增效、農民增收為目的,以農業和農村經濟結構調整為工作主線,提高農業科技創新能力,提高農產品科技含量,提高農業勞動者的科學文化素質,保護農業資源和生態環境,提升農業整體素質的指導思想。方案將各項活動任務細化分解,明確各時期的重點和各單位、各部門的目標和要求,提出了工作原則、預期目標、保障措施。------區也都制定了活動方案,明確了活動內容,落實了責任單位。市和各區都撥出專款用於開展農業科技年活動,全年累計投入數千萬元,為全市的農業科技年活動提供了雄厚的財政支持。

二、廣泛發動,全面參與

為做好農業科技年活動,我市結合實際,編制畫冊,編印宣傳資料,攝製電視片,充分利用電視、廣播電台、報刊雜誌、網絡等各種媒體開展全面宣傳,廣泛發動羣眾。

我市將20xx年8月定為“農業科技年”宣傳月,主要宣傳農業科技進步對我市農業現代化發展的巨大貢獻,農業龍頭企業依靠科技進步推進農業產業化,無公害農產品生產規程及檢測標準,無公害食品行動計劃進展情況等。在深---等新聞媒體推出“農業科技年”專版。在----網頁上設置宣傳欄,向社會發布我市開展農業科技年活動方案。各------對農業科技年活動也進行了廣泛和深入的宣傳。全市農業部門充分利用電視、廣播、報刊雜誌、網絡等各種媒體,廣泛傳播農業科學技術,推廣新品種、新技術,通過深入紮實的工作掀起“學科技,用科技”的高潮,形成全社會重視農業科技的良好氛圍。

充分利用電視具有覆蓋面廣、速度快、形象生動的特點,在各區、鎮有線電視台開闢《農科園地》欄目,開設農事指導、市場信息、農科致富典型等內容。荔枝、龍眼花果期間,針對當前生產管理,製作了《荔枝、龍眼花果期栽培措施》在各區、鎮播放,深受廣大農民歡迎。在-----區開展《農業法》、《農業技術推廣法》、《農藥管理條例》、《種子法》、《------市鮮-----產品管理規定》和《植物檢疫條例》等法規宣傳週活動,編印小冊子,在報紙上開闢專欄,懸掛宣傳標語,發放宣傳材料2萬多份。通過廣泛宣傳發動,全市27萬農民全面、積極參與農業科技年活動。

三、狠抓落實,成效顯著

為做好我市農業科技教育工作,針對我市實際,我們採取了形式多樣的教育推廣方式,取得明顯效果。

(一)加強農業科技培訓,倡導科學精神

20xx年,針對農業生產情況、生產季節的變化,我們組織各級農業部門,採取各種有效措施,開展各種農業科技培訓。

做好“綠色證書”培訓,全年共舉辦了果樹、蔬菜、水產、畜牧專業綠色證書培訓43期,培訓綠證學員2161人,免費發放教材2000份。----區將“綠色證書”培訓納入該區農技推廣工作的重要日程,並抽調3位同志專門負責“綠色證書”培訓日常管理工作。根據各種養殖場的生產特點,培訓形式也有新的變化,種養户、飼養員白天不能離開工作崗位,只能以場為教學單位,就利用晚上舉辦綠色證書培訓班,從而做到生產、學習兩不誤,深受生產單位的歡迎及支持。為了確保綠色證書培訓順利開展,取得實效,農技推广部門積極協助各單位制定學習制度及獎勵措施,要求雞場飼養員必須參加綠色證書培訓且領取畜牧專業綠證資格證書方可從事養雞生產,對考試成績前十名的學員進行獎勵,對後十名的學員扣罰獎金,扣罰獎金獎勵給前十名的學員。並制定學員考勤表,將學員的考勤情況與其當月的效益工資掛鈎。飼養員學習熱情高潮,都參加了學習並通過考試、考核,考試成績大部分在85分以上,飼養員的養雞水平有了明顯的提高,全場平均產蛋率為60%,高峯期產蛋率高達85%,孵化率為83%,較周邊雞場產蛋率增10%以上。

組織實施實用技術培訓,全年共舉辦各類技術培訓班35期,受訓人員2303人次,發放農技資料6100多份。這些技術包括,果樹方面有荔枝、龍眼採果後秋季管理、控冬梢促花芽及花果期保花保果技術;蔬菜方面有無公害蔬菜栽培規範技術、蔬菜安全使用技術;水產方面有鮑魚養殖技術及魚病防治;畜牧方面有獸醫管理知識、動物疾病防治技術。這些技術實用性強且具有針對性,深受廣大農民歡迎。此外,還舉辦了跨世紀青年農民科技培訓班-----人,自編教材---種,免費發放教材-----份;農藥檢測員培訓班-期---人,農藥上崗證培訓班--期-----人,農藥安全使用培訓班---期----人,免費發放材料---份。還有動物檢測員培訓班、水產品檢驗檢疫人員培訓班、獸藥經營人員培訓班,現代森林防火撲救知識講座、森林病蟲害防治講座等,參加培訓人員300人次。

(二)舉辦科普活動,提高科技意識

20xx年9月2日、10月22日,我局組織各區----業局,市、區農技推广部門,幾十家省、市農業科研、企業單位,40餘位農業專家,在當地政府的支持配合下,分別在龍崗、寶安兩區舉辦了兩次大型的“----農業科技年科技下鄉活動”,開展農業實用技術諮詢,宣傳農業法規,展示推介農業新品種、新技術,以圖片、實物、專家諮詢、有獎問答、贈書等方式,向農民形象直觀地介紹了農業科學技術。活動規模大,場面壯觀,氣氛活躍,吸引-----多名農民參加,發放農業技術資料---萬多份。參加活動的農民紛紛説,從未見過這種大型的農業科技下鄉活動,活動充分體現了政府對農業發展和農業科技推廣的重視。通過這兩次大型活動,加上新聞媒體的廣泛宣傳報道,進一步調動了廣大農民學科學、用科學的積極性,提高了農林牧漁業生產者的科學文化素質,取得了良好的社會效益。

為了推進農業現代化建設步伐,我局於8月13日、11月5日圍繞“綠色、創新、外向”無公害農業發展,企業管理與經營,新形勢下的行業發展等主題,廣邀相關行業的專家學者、企業家,分別舉辦了“---博士論壇”和“----農業企業家論壇”,超過200人次,對我市農業健康、可持續發展,提高農產品質量等進行了深刻的探討,進一步提高和加深了農業行政管理、科研、企業經營從業人員對“科學技術是第一生產力”的認識。

借院士行活動,促漁業科技創新。----局組織了“20xx年漁業院士行活動”,院士、校長、教授、學者們於10月24—25日蒞臨---,這次活動彙集了全國漁業界的科技精英,有院士、專家和領導一行------多人,考察了國產---箱生產基地,並對我----發展提出了寶貴的意見,進一步推動了我市養殖業向“----”延伸。為配合漁業----行活動,10月19—23日在----召開了由中國水產學會、香港水產學會、-------市水產行業協會等聯合主辦的“----觀賞魚分會成立大會及國際休閒漁業及觀賞魚養殖、貿易暨展覽會”,與會專家有----亞漁業局---顧問,----族館長協會保爾·桑德祕書長,國際水產養殖經濟與管理協會---思德爾主席,國際海洋水族理事會羅布特·克----瑪主席,佛---達工學院林俊達教授,以及國內知名大學、科研單位的專家,觀賞魚經營公司的領導等。與會專家講授了世界觀賞魚發展的動態、我國休閒漁業發展的狀況及未來發展的方向,這次大會進一步推動了我市觀賞魚發展,對我市休閒漁業發展起到了更大的推進作用。

----局還組織了大大小小,針對不同層面、不同對象的各種農業科技普及現場活動,促進了我市農業從業人員的科技意識。20xx年3月,寶----局與-----電視台《搖錢樹》節目組、光明集團聯合舉辦了“荔枝、龍眼高產優質栽培”科技下鄉活動專場,召開專題講座、現場諮詢,有270人次參加,發放材料300多份。

(三)做好農業科技服務,宣傳科學文化

積極加快農業科教信息網絡建設步伐。20xx年,各區進一步完善農業信息網,實現了區、鎮農業部門之間電腦聯網,農業信息交流可以通過網絡進行方便、快捷的電子傳遞,完善與---農產品信息網聯接,通過信息網絡及時宣傳國家有關農業政策、法規和農業專家的重要言論以及國內外農業經濟信息,特別是農業高科技信息,促進了各區農業和農村經濟快速、協調、健康、可持續發展。同時,各區農業信息網還擴展了各區農產品銷售渠道,促進了農產品的生產和對外銷售服務。

開通農技服務熱線,幫助農户解決生產中碰到的實際困難。全年共接到農民諮詢、技術服務電話近千個。工作人員服務熱情,竭盡全力為農民排憂解難,對於當場解決不了的,馬上派出農技下鄉小分隊到現場為農户解決困難。農技推广部門定期組織農技下鄉服務小分隊,採取靈活多樣的形式深入基層,對600多個種養殖場、5000多名農户有針對性地進行農技指導。為了確保病害多發期間的蔬菜安全生產,農技下鄉服務人員與相關部門工作人員一起開展蔬菜安全生產宣傳活動,邀請專家為菜農現場指導生產。

通過各種形式宣傳農產品質量安全管理法規和知識,印發了6000份宣傳資料發給各蔬菜生產者、經營者,在生產基地、市場、超市懸掛橫幅30多條,設立宣傳欄、公示牌100個,在報紙上刊登專版宣傳農產品質量安全管理工作,介紹我市無公害蔬菜管理工作情況及相關知識,在電台“730新聞聚焦”中舉辦了無公害蔬菜管理知識直播節目,工作人員在電台接聽了市民電話,現場解答市民關心的熱點問題,在報紙上對檢測結果進行了通公文報。使廣大消費者、生產者和經營者對農產品質量安全管理,特別是無公害蔬菜檢測工作有了客觀、全面的瞭解,營造了濃厚的輿論氛圍。組織編寫了《菜果花葯材實用種植技術》、《農家種養實用技術》和《水產畜牧實用養殖技術》3本農業技術致富叢書20000冊,編印了《----農技推廣》6期1800冊和科普讀物《---蔬菜生產技術手冊》。免費向全市蔬菜種植企業和蔬菜種植户派發技術資料,全年共派發各種資料27800冊。

利用各種媒體宣傳動物疫病的預防和科學防治,先後在----市報等媒體上進行了宣傳報道,還印製了《犬----管理及狂犬病免疫預防知識手冊》在各村委發放,收到了良好的宣傳效果,市民的防病意識普遍得到加強。為全市犬類免費注射疫苗。今年在周遍地區狂犬病不斷髮生的情況下,我市沒有一例狂犬病的發生。

(四)大力推廣先進技術,加速農業科技成果轉化

準確的病蟲害預測預報是有效防治各種病蟲害的重要保證,全市蔬菜病蟲害預測預報體系進一步健全完善,合理設置病蟲監測點,增加監測對象,採取監測手段先進,準確及時測報信息,廣泛發佈測報結果,為全市病蟲害防治發揮了重要作用。目前,已在--------區建立了6個測報點,通過燈誘、性誘等方法,結合田間調查和氣象情況,較準確地預測出我市蔬菜、果樹和園林花卉病蟲發生的種類和危害程度,並提出具體的防治措施,及時編印病蟲測報信息發送給各區、鎮政府農業部門,再由區、鎮政府農業部門向農業生產一線人員發送測報信息。全年向全市發出12期《---測報》、4期《突發--預報》和1期《園林---病蟲測報》,共印發1000多份材料。在荔枝、龍眼蒂蛀蟲成蟲羽化高峯期,發佈了2次預測信息,為果農防治荔枝蒂蛀蟲及時提供了信息,提高了防治效果,確保了荔枝龍眼品質,降低了果農生產成本,提高了果農收入。

積極開展新品種、新技術、新成果的示範推廣。新品種重點推廣了番木瓜抗耐病新品系華—12面積---畝等。新技術重點推廣了無公害蔬菜生產技---畝,荔枝優質安全--畝,荔枝矮化回縮修剪與高接換種技術3000畝,平腹小蜂生物防治荔枝蝽蟓技術4萬畝,蝦藻混養技術2000畝,無公害塘魚養殖技術3000畝等。新成果重點推廣了無公害蔬菜新農藥“安打”、小菜蛾性誘劑和高壓頻振式殺蟲燈、新型噴霧器等先進藥械,推廣到各蔬菜基地,面積2萬畝。-----創---基因技術有限公司在全國組建了多個產業化公司,累計推廣面積超過了7000萬畝,年創造社會經濟效益25億元。還積極開拓國際市場,已有印度、緬甸、越南、巴基斯坦、阿根廷、烏茲別克斯坦等國相繼與其簽訂協議,引進轉基因抗蟲棉技術。

結合我市都市農業的發展需求,在休閒旅遊觀光農業的發展方面取得了兩項突破性的成果,一是成功開發了觀賞蔬菜項目,經過6年來的引進、收集、整理、選育,成功培育出觀賞蔬菜新品種120多個,其中觀賞辣椒新品種就有45個,形色各異。通過有土栽培、基質栽培、水培等不同方式,採取盆栽、架栽、組合栽等多種形式進行種植,對不同觀賞蔬菜品種摸索出了一套合適的商品生產方法。中央-------電視台六頻道都到試驗場拍攝了專題片,作了宣傳報道。產品推向市場後,深受消費者的喜愛。二是成功開發出以色列番茄嫁接苗生產技術,並在生產上成功推廣,實現省內首次番茄苗的規模化商品生產。根據廣東省氣候、土壤等條件,經過市場調研,發現以色列優質番茄嫁接苗有很大的市場空間,針對目前生產上多采用基質保護地栽培,成本較高的情況,決定通過嫁接解決其抗青枯病問題,實現露地低成本種植,經過多次試驗,成功篩選出以自己選育的高抗青枯病的番茄做砧木、用以色列優質番茄做接穗的優良嫁接組合13個,生產嫁接苗推廣到-----白等地種植,經濟效益十分明顯,較普通番茄平均每畝增收1700元,而且使田間種植期縮短1個多月。目前為止,已訂出番茄嫁接苗20萬株。

加快農業高新技術園區建設。根據---政府關於建設高新技術產業帶的重大決定,全面開展“兩明”農業高新技術產業片區的建設,抓好招商引資和項目的引進工作。目前已有4個項目入園,其中2個項目已於20xx年6月建成投產,另2個項目也已破土動工。啟動了東----新科技產業片區建設,積極與----生院聯繫協調,擬建南海海洋生物技術研究中心,為產業園的啟動高科技的引進和發展製造平台。

為解決傳統網箱養殖在5—10米近岸採用浮筏網箱,設施落後,抗風浪和規避赤潮的能力差,存在較多安全隱患。組織科研攻關,由我國自行研製的首個具有自主知識產權的圓形hdpe雙浮管升降式抗風浪網箱在------地成功下水,併成功試養。與省水產推廣總站聯合組織了---術培訓班,向來自省內70多個養殖單位推介-----雙浮管升降式抗風浪網箱養魚技術。目前已在全省安裝深水網箱50個,拓展了海水養殖空間。

(五)發展無公害農業,保障農產品安全

結合農業科技年活動,以國內、國際市場需求為導向,建立健全農產品質量安全檢驗監督網絡,嚴格按照農產品市場準入制度,強化生產基地建設,加強無公害農產品認證工作,取得了明顯的成效。

我市原來只有市----所開展肉品質量安全監測。在市有關部門大力支持下,新組建了-----品質量監督檢驗站,---生檢驗所--測所的牌子,市海----加掛了市水產品質量監----心牌子。這三個質檢機構取得了國家或省計量認證,分別擔負着我市種植業產品、畜產品及水產品的質量安全檢驗檢測和監督執法工作。我市的監督檢測網絡以市級檢測機構為中心,不斷延伸至各區、鎮,並在-----農產品批發市場設立了檢測點,逐步覆蓋全市。---區20xx年相繼成立了----兩區部分鎮啟動了蔬菜檢測工作。畜產品質量檢測網絡完善------級機構健全。----區動物防疫監督所全面開展“----精”檢測工作。市無公害農產品----中心還被列-----部第---部級質檢中心籌建單位。

制定農產品認證程序,不定期舉辦農產品質量管理和認證管理培訓班,積極動員無公害農產品企業申請認證。-------等8家被市農----驗檢疫局認定為首批荔枝出口生產基地。

抓好農業標準化基地建設。在農業現代化示------基地推行農業標準化生產,力求在生產技術、栽培管理、產品加工、保鮮包裝、安全生產等方面實現標準化。市農技推廣中心以---程》為範本,認真抓好在----圳菜場、甲----菜場,-----區的----石---園藝場、碧---態村等5個無公害蔬菜規範生產示範點,在全市推廣面積4.8萬畝。

(六)實施名牌戰略,促進農業產業化

我市把實施農業名牌戰略作為優化農業產業結構、提高農業效益、保證農產品質量安全和提高我市農業產業化經營水平的重要舉措來抓,鼓勵和支持各農業產業化經營企業大力發展名、優、精、尖品牌。我-----廣東省著名商標。

我市農業產業化經營有了很大發展。目前,我市實行農業產業化經營的企業有145家,帶動農户4.4萬户,佔我市帶動農户數的60%;帶動農户增加收入1.17億元,户均增加收入達2687元。有省重點農業龍頭企業7家,其中4家是國家重點龍頭企業。制定《---------農業龍頭企業實施方案》,從財政、税收、信貸、技改等方面對農業龍頭企業給予扶持。積極爭取省農業、財政對重點農業龍頭企業的支持。20xx年,我市7家省級農業龍頭企業共爭取省財政貸款貼息補貼527萬元,省獎勵資金54萬元。積極幫助農業龍頭企業闖市場,搭建對外貿易平台和提高知名度,組織3家國家級重點農業龍頭企業參展首屆農交會,其中光----團參與了2號館展廳的競標並中標,在-----交簽約儀式上與香港維他奶簽訂了4500萬元的出口購銷合同,被省評為最佳參展企業。

加大對----農業現代化示範區的資金投入和項目管理力度,建成了優質無公害蔬菜、名優水果和畜牧業三個現代化功能區,成為集現代化生產、農業科技研究與推廣、科普教育及旅遊觀光等功能於一體的示範基地。20xx年4月,李----長來我市農業現代化示範區考察時,對示範區建設給予了充分的肯定,認為農業現代化示範區規模大,標準高,建得好,是---建得最快最好的農業示範區。12月,示範區順利通過省級考評驗收,綜合評分95.98分,綜合評定為優秀,成為全省第一個通過驗收的農業現代化示範區,成為---農業現代化建設的重要“窗口”。

積極響應省委、省政府的號召,我市決定---建立一個省級農業現代化示範區,由我局負責建設------市----農業現代化示範區,屬於省政府批----現代化示範區中的蔬菜功能區,建設總面積3030畝,建設期為3年,具體承建單位是---限公司。從20xx年初開始籌建,在我局的組織協調下,市---產品公司已---市農業局簽訂了經營合同,目前已完成了示範區的測量、規劃、設計等前期準備工作,企業都已進駐示範區。

四、20xx年農業科技教育工作計劃

圍繞----際化城市、加快城市化進程,我市全面推進都市農業。為適應新形勢的發展,我市農業科技教育工作重點抓好以下幾項工作:

(一)繼續開展形式多樣的農業科教推廣工作

20xx年,我-----認真總結以前取得的農業科教工作經驗,順應新形勢的要求,以實現農產品競爭力增強、農業增效、農民增收為目的,圍繞全面建設農村小康社會和率先實現農業現代化的目標,以農業和農村經濟結構調整為工作主線,提高農業科技創新能力,提高農產品科技含量,提高農業勞動者的科學文化素質,保護農業資源和生態環境,提升農業整體素質的指導思想,圍繞“綠色證書”培訓、農業實用技術培訓,做好農業科技服務,積極組織開展形式多樣的科普活動,提高從業人員素質和科技意識,促進農業發展。

(二)發展無公害農業,保障農產品安全

繼續以國內、國際市場需求為導向,健全農產品質量安全檢驗監督網絡,嚴格按照農產品市場準入制度,強化生產基地建設,加強無公害農產品認證工作,加大執法力度,淨化農業生產資料管理,通過執法監督與企業加強自身管理相結合,進一步促進我市無公害農業的發展,提高農產品質量安全水平。

(三)繼續實施名牌戰略,推進農業產業化

扶優扶強重點農業企業是優化我市農業產業結構、提高農業效益、保證農產品質量安全和提高我市農業產業化經營水平的重要舉措,今年我市仍將繼續鼓勵和支持各農業產業化經營企業大力發展名、優、精、尖品牌,組織開展科研開發,大力推廣先進技術,加速農業科技成果轉化。

農業培訓工作總結14

“十一五”是墾區農機化發展的重要時期,在黨和國家惠農政策的引導下,墾區農機更新速度和新技術應用水平有較大幅度提高。“十一五”期間,墾區農機更新投入合計60多億元,農機總動力由期初的406萬千瓦,增加到604萬千瓦,增加了48.7%。農機化率由期初的92%,將增加至97%,增加了5個百分點。農機裝備以國內外先進的農機裝備為主,農機裝備結構明顯改善。

農機教育培訓工作必須適應農機化的發展需求。隨着墾區農機化的快速發展,對墾區農機隊伍建設提出了更高的要求,加強農機隊伍教育和培訓工作,提高農機隊伍素質,適應墾區建設現代農業需要,是擺在墾區農機化發展中亟待解決的問題,為此,墾區各級農機部門堅持“以人為本”的原則,加強農機教育培訓工作的領導,建立完善的“三級培訓網絡和體系”,加大農機教育培訓工作的投入,分級分層次組織農機從業人員教育培訓,農機從業人員業務素質和技術操作能力有很大提高,為墾區農機現代化建設提供了人才支撐。

一、取得主要成就

(一)利用院校資源優勢,培訓農機人才隊伍。墾區積極利用本系統的黑龍江八一農墾大學工程學院、黑龍江農墾農業職業技術學院(原紅興隆農技校)、寶泉嶺工業技術學校(原寶泉嶺農機校)、趙光農機校等大中專院校培訓農機技術管理幹部和農機後備人才,這些院校離墾區近,有一定的師資力量和教學場地,具有培訓墾區農機人員的經驗。20xx年以來,北安農墾分局在趙光農機校舉辦了2年期的“農機師傅”培訓班,培訓農機骨幹。20xx年,齊齊哈爾農墾分局舉辦學期4個月的“農機實用技術培訓班”,培訓農機後備力量。據統計20xx年以來,共培訓農機在職幹部800餘人次。培訓農機技能工人2500人次。重點學習農機基礎理論知識,提高農機管理人員和駕駛操作人員的理論水平。

(二)建立墾區培訓中心,培訓農機駕駛操作人員。

為貫徹《道交法》,墾區成立了專門的農機駕駛員培訓中心9個,每個分局1個,並在各農場設立了培訓基地。農機培訓中心和基地專門負責對新申領農機駕駛證的人員進行農機安全技術培訓以及農機駕駛員複訓工作。經培訓中心培訓合格者方可參加監理部門的考驗。採取“中心加基地”的新教學方式,即保證了教育質量,也方便了有機户。自20xx年以來,共培訓申領駕駛證人員1。9萬人,複訓農機駕駛員9.2萬人次。有效的保證了農機安全生產。20xx年至20xx年墾區連續2年無農機死亡事故發生,受到總局和省監理總站的表彰。

(三)適應現代農業需要,開展農機崗位培訓。

多年來,農墾系統始終堅持利用冬季農閒時間開展培訓工作。各級農機管理部門有計劃、分層次對在崗的農機管理幹部和駕駛人員培訓,學習農機管理知識和農機新技術應用知識。邀請國內外和墾區農機專家講座,曾多次舉辦過“精準農業技術培訓班”、“保護性耕作技術培訓班”、“農機管理幹部培訓班”、“農機新技術應用培訓班”等。尤其是實施現代農機裝備工程以來,總局農機局會同迪爾、凱斯等國外農機公司開展培訓。在機具引進前和到貨後分別舉辦進口農業機械駕駛人員培訓班,學習新型農業機械駕駛操作和維護保養知識。20xx年以來,墾區各級農機管理部門辦班培訓的管理幹部達8800人次,培訓的拖拉機、收割機以及農機具駕駛操作人員29萬人次。

(四)採取“走出去,請進來”的培訓方式,培訓現代農機管理和技術骨幹人員。

墾區實施現代農機裝備示範工程項目以來,為提高墾區農機管理技術人員技術管理水平,適應現代農機管理需要,農墾總局多次選送農機管理幹部赴美國迪爾公司、凱斯公司進行技術培訓,學習國外農業機械的維修技術和管理知識。20xx年以來墾區赴國外培訓的農機管理技術人員達30多人次。同時,還多次邀請國內外的農機專家到墾區講座,培訓農機管理幹部和農機駕駛操作人員。

墾區各級農機管理部門還經常與工會等部門配合,開展職工勞動競賽活動、田間比武等活動,提高農機户的駕駛操作技能。

電視教學、知識競賽、田間比武、現場觀摩等形式開展農機培訓工作,也收到良好效果。

(五)利用“陽光工程”培訓項目,開展農機培訓工作。

20xx年以來,國家將農機培訓“陽光工程”項目中,對農機培訓工作起到積極的促進作用。20xx年墾區“陽光工程”農機培訓任務20xx人,實際完成2426人,完成計劃的121。3%。其中總局農機局培訓農機維修技術人員265人,各分局培訓農機駕駛操作人員2161人。總局農機局採取了聘請農機專家集中教學,理論與現場實習相結合的方式,教學效果良好,通過培訓農機維修技術人員掌握了迪爾、凱斯等現代農業機械維修技術,指導基層開展維修服務。各分局、農場農機部門,嚴格按照“陽光工程”農機培訓項目的要求,對新引進的大馬力拖拉機、收割機、配套農機具以及插秧機等水稻機械的駕駛操作人員進行了培訓。

二、培訓工作存在的主要問題

一是專職農機培訓機構不健全。目前墾區現有的農機駕駛員培訓中心只適合申請領證人員的安全技術培訓,不具備系統培訓條件。而與各公司合作開展的培訓只適合現崗位駕駛操作人員的培訓。墾區各級急需成立專職的農機培訓機構,培訓農機後備人才和駕駛操作人員。

二是農機師資力量嚴重不足。墾區目前農機裝備主要以現代化的農業機械為主,對農機培訓師資水平要求較高,目前多數靠進口機械廠家(公司)開展售後技術培訓,但隨着現代裝備數量增加,新增駕駛操作人員增加,依託廠家培訓難以滿足需要。墾區急需培訓自己的師資力量,以滿足農業現代化發展需要。

三是培訓經費嚴重短缺。國家開展的陽光工程農機培訓項目,在一定程度上緩解了墾區培訓經費緊張問題。但由於墾區每年培訓需求量較大,每年20xx人的培訓指標遠遠滿足了目前農機化發展需要,為此,需要國家及墾區加大農機培訓投資的力度,解決培訓經費不足問題。

三、培訓工作建議

墾區是國家現代化農業的窗口,是國家的商品糧和戰略儲備糧生產基地,是“國家隊”。墾區的農機化發展直接影響農業現代化發展,為此,建議國家對農墾的農機培訓工作給予傾斜政策,加大對墾區農機教育培訓工作的投資力度,完善農機職業技能培訓教育機構,培訓農墾農機後備人才,促進墾區農機化健康發展。同時,增加墾區陽光工程農機培訓名額,加快墾區農機駕駛操作及維修人員崗位培訓工作進程。

農業培訓工作總結15

“十一五”期間,本市農機教育培訓工作緊緊圍繞建設培養三支農機化隊伍的目標任務,結合本市農機化發展,通過實施農業部“基層農業推廣人員”培訓項目、“全國農業機械化教育培訓大行動”以及上海市“郊區農民”培訓項目、“農村富裕勞動力轉移三年行動培訓計劃”等項目,全面開展農機化教育培訓工作,培養了一支農機化管理與執法隊伍,提高了管理和執法水平;培養了一支農機化技術隊伍,提高了新技術運用能力;培養一批農機服務隊伍,提高了農機化經營服務技能,確保農機安全生產。為順利完成本市農機化目標任務提供了人力和技術支撐。

一、主要工作與成效

本市農機化教育培訓工作,以加強農機化人才隊伍建設為目的,提高整體農機隊伍數質;以實施農民培訓項目為抓手,加大農機化教育培訓工作力度;以購機農民為主要培訓對象,保障農機經營服務能力;以實行持證上崗和職業資格制度為手段,確保教育培訓質量和效果。

截止20xx年底,全市共舉辦各類農機培訓班1363期,培訓各類農機人員74147人次。其中各類農機管理與監理人員4531人、農機技術人員9683人、農機服務人員59928人。核發各類拖拉機、收割機駕駛證3265張,農機修理工證848張,插秧機操作工等證1141張。

根據農機教育培訓需要,本市編寫了《農機經營服務》、《水稻機械化插秧技術》、《植保機械化技術》、《水稻機械化育插秧技術實用手冊》、《上海水稻、油菜生產機械化作業技術規範和質量指標彙編》、《秸稈還田機械化技術》等培訓教材,併為開展遠程教育培訓編制了農機政策法規、實用技術和安全知識方面的培訓課件10餘件。

(一)認真開展農機管理人員的培訓,以適應農機化快速發展。結合貫徹落實農機化政策法規,研究農機化管理工作,學習業務知識,提高管理水平。市、區縣農機管理部門分別對各級農機管理人員進行多層次、多專題培訓,主要由“水稻機械化育插秧工作推進”研討班、“農機化項目管理”、“農機化質量監管”、“農機化信息與統計”、“農機維修管理與軟件應用”培訓班,以及“農機專業法規”、“農機規範化建設”、“農機規範化建設”、“農機事故防範與處理”培訓班等,全面提高了農機管理人員的業務水平和管理工作能力,為快速推進本市“水稻全程機械化”和“油菜生產機械化”進程,規範農機化管理,適應農機化快速發展起到重要作用。

(二)全面開展農機技術人員培訓,促進新農機新技術的推廣應用。結合農機化項目的實施,對各級農機技術推廣人員進行新農機技術培訓,主要由“水稻機械化育插秧技術”、“稻麥秸稈還田機械化技術”、“油菜生產機械化技術”、“果蔬保險技術”、“植保機械與技術”等培訓。培訓中,加強農機與農藝的結合,理論與實踐相結合,現場展示與田頭示範相結合。20xx年,通過實施“基層農業推廣人員”培訓項目,分別對區縣和鄉鎮在崗農機推廣人員進行了全面培訓。通過培訓,使廣大農機推廣人員在掌握理論基礎、熟悉主推技術、拓寬業務知識、提升項目實施能力等方面得到了顯著的進步,提高了農機技術的推廣水平。

(三)大力開展農機服務人員培訓,提高操作技能水平。重點開展拖拉機、聯合收割機、插秧機、植保機、烘乾機等主要農機的駕駛操作人員培訓以及農機維修人員培訓。一是市舉辦“創業農民”即農機產業化經營者培訓班,二年培訓農機合作社負責人和農機大户66人,培育了一支農機服務帶頭人。二是全力舉辦拖拉機、收割機常規駕駛培訓班,並納入本市“三年行動培訓計劃”或郊區“農民培訓”(實用技術)培訓項目,以確保當年購機農民免費參加培訓,滿足農機化生產的需要。三是按需舉辦農機維修、新農機應用專業性強的培訓班,此納入“市農機培訓計劃”項目,突出行業性、針對性和有效性。四是積極開展小型農機操作維護培訓和農機手安全教育的普及性培訓,該納入郊區“農民培訓”(引導性)培訓項目,並利用郊區現代農業遠程教育網絡組織開展農機安全教育和實用新技術普及性教育培訓,五年培訓農機人員1萬餘人。通過培訓項目實施,錘鍊了一支農機師資隊伍,培育了一支農機經營服務骨幹,穩定了一支農機駕駛操作隊伍。為本市農機化快速發展、確保農機安全生產,提供了技術和人力支持。

二、存在的主要問題

(一)本市農機化教育培訓體制不全,教學設施設備不完善。20xx年後,上海高校停辦農機專業,出現農機專業人才後繼乏人,造成農機師資力量不足。區縣農機培訓機構不完善,無培訓機構或科室名稱,缺少教學設施設備條件。因此,對高技能人才培養帶來影響,對量大面廣農機手培訓造成人力和財力不足。

(二)農機服務隊伍不穩,維修力量薄弱。農機駕駛操作人員年年培訓、年年流失,更無法吸引年輕人,造成年齡結構老化,從業人員不足,農忙期間機手難找。勞動強度大、勞動報酬低、工作忙閒不均是農機駕駛操作人員隊伍不穩定的主要原因。除此之外,社會保障低和社會地位低是缺乏新生力量的根本原因。目前,農機維修服務市場化低,以自修為主,從事農機維修的技能要求高,服務收入不保障,因此培訓持證積極性不高。

(三)農機教育培訓項目及其經費不夠。本市缺少實施農業部培訓項目,本市農民培訓項目的計劃數量不能滿足農機多層次、多專業培訓需求,特別是專業性強、成本較高的培訓班顯得經費不足,影響了農機培訓質量。

三、建議

(一)在建設培養三支農機人才隊伍中,部司應加強農機化管理培訓,或委託農業院校舉辦高層次農機專題培訓班,同時,也為省市培養師資人才。

(二)對高速乘座式插秧機操作人員應實行先培訓,後上崗制度,或明確實行職業資格證書制度,便於持證後參加保險,確保作業安全。同時,部司可以統一印製《培訓合格證書》,實施規範化發放和管理,避免亂法證現象。

(三)對高級農機修理工,是否可例入農業部培訓項目,由省市提出小班化辦班計劃,與企業開展聯合培訓,理論在地方,實訓到企業,這樣,地方能選擇幾家企業產品或型號進行培訓,針對性強。

標籤: 培訓 農業
  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flhy/jingji/or1w0j.html