安全文化建設方案
為了確保我們的努力取得實效,時常需要預先制定一份周密的方案,方案屬於計劃類文書的一種。那麼優秀的方案是什麼樣的呢?以下是小編為大家整理的安全文化建設方案,歡迎大家分享。
根據安全文化建設方案的總體要求,確保安全發展、和諧發展、科學發展,進一步提升本公司安全生產管理水平,提高各級人員的安全修養和安全意識,改進其安全行為,確保企業的安全基礎進一步牢固,形成穩定、良性、長治久安的安全生產和安全管理局面,形成適應於本公司的安全文化屬性,特制定本方案。
一、主要目的
安全是生產企業永恆的主題,安全文化是企業文化的重要分支和組成,是體現人的生命和健康不受威脅的安全價值觀,核心是以人為本,主體是企業員工,關鍵是安全職責的落實,重點是各類安全文化活動的開展,目的是提高全員的安全意識、安全技能,讓人人都能“懂安全、要安全、會安全、能安全、確保安全”。通過宣傳、教育、獎懲、形象、標識、文化活動以及與安全文化管理理念的有機結合,堅持整體規劃、有序推進的工作思路。創建羣體氛圍,形成適應於本企業的安全文化屬性,不斷提高企業職工的安全修養和安全意識,改進其安全行為,彌補安全管理手段的不足,促進安全理念文化、安全制度文化、安全行為文化、安全文化體系的完善和提高,從而使職工從不得不服從管理制度的被動執行狀態,轉變成主動自覺地按安全要求採取行動,實現由“他律”到“自律”的自動管理。實現“以遵章守紀為榮,以違章違紀為恥”的安全文化環境,確保企業的安全基礎進一步牢固。
二、指導思想
以科學發展觀為統領,堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”方針,緊緊圍繞本公司安全生產各項目標任務和安全文化體系建設,唱響安全發展主旋律,營造我公司有利於安全生產的輿論氛圍和安全文化氛圍,建設個性鮮明的安全文化,實現我公司的自主安全管理,強化全員安全意識,提高全員安全素質,推動安全生產主體責任的落實,為實現本質安全提供精神動力和文化支撐,確保企業的長治久安。
三、總體思路
通過安全文化建設,形成富有我公司特點的安全文化理念,通過廣泛開展安全文化進車間、進班組、進崗位等各部門,創新安全文化建設模式,樹立安全文化建設典型,使全員的安全知識、安全意識、安全能力、安全素質得到普遍提高,推動本質安全型部門、本質安全型車間、本質安全型班組、本質安全型員工創建。通過學習和借鑑先進的安全管理思想和安全文化理論,結合我公司安全管理實際,經過提煉總結,逐步形成安全文化的價值體系,做到內涵豐富、系統完善、個性鮮明,逐步形成上下同欲、知行合一的安全文化,推動我廠公司健康、和諧發展。
四、主要原則
(一)堅持與上級要求相一致的原則。
堅決貫徹執行國家安監局、省安監局、及上級部門有關安全生產和安全文化建設的方針政策和安排部署,結合我公司的實際情況,建設具有我公司特點的安全文化。
(二)堅持與發展戰略相結合的原則。
安全文化建設要與本公司“更大、更快、更強”的發展要求相適應,與公司安全生產目標相適應,要充分發揮安全文化對安全生產、安全發展的指導、推進作用。
(三)堅持繼承與創新相結合的原則。
要繼承原有的安全文化傳統,結合安全生產的實際情況,借鑑先進的安全文化建設經驗和成果,對本單位現有的安全文化進行挖掘、總結、創新、提煉、提升,打造富有特色的安全文化。
(四)堅持與企業文化相和諧的原則。
安全文化是企業文化的重要組成,要堅持與本公司“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,為安全文化建設提供了正確的導向,要將安全文化與企業文化相互貫通,構建與企業文化相和諧的安全文化。
(五)堅持依靠員工並服務員工的原則。
安全文化是企業全體員工共同的事,安全文化也是關係全體員工及家屬利益的大事,安全文化建設要依靠全員的參與和支持,要讓全體員工都能分享到安全文化建設的成果。
五、工作目標
(一)總結提煉形成本公司的安全文化理念,得到廣大員工普遍認同並自覺執行;
(二)全員安全意識和安全技能得到提高,員工安全行為得到規範;
(三)企業安全生產、安全管理基礎更加牢固,與安全相關的制度、規程、標準等得到完善和有效執行;
(四)安全環境和安全氛圍更加優化,具有我公司特色的安全文化體系基本形成;
(五)良好的安全生產局面得到保持和鞏固,各項安全生產指標達到先進水平。
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