銷售辭職信合集15篇

在公司拼搏了一段時間後，我們會由於一些不得已的原因而辭職，這也意味着，需要寫辭職信了。怎樣寫好辭職信呢?下面是小編幫大家整理的銷售辭職信，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

銷售辭職信1

尊敬的領導：

自xx年入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心，銷售人員的辭職信。在過去的近兩年的時間裏，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗，我對於公司的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的`努力。

但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作, 對公司,對客户盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　xx月xx日

銷售辭職信2

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，抱歉現在來向您辭職，但也希望您能體諒。我將辭去我銷售經理的工作，還望領導對此予以批准辭職。我實在是因為自己沒有辦法再去做好這個工作了，所以無奈提出這一次的辭職。

我在公司做銷售經理不是一兩年，已經有了很深的基礎在公司了，現在我將要辭去工作，我的心中也很痛苦，可是又不得不做這樣的選擇。這些日子以來，我看着整個公司的銷售業績不斷的下降，我真的很痛苦，我一直都在想辦法挽回，結果不論我想多少的辦法，不管用怎麼樣的辦法，就是沒能把業績提高，這段時間我與銷售部的員工們用了各種各樣的方法去補救，可是銷售額卻是怎麼也不能上升，公司的銷售額一直呈現下降的趨勢，儘管有時候不是很嚴重，但是也只能維持在那一個點上。這讓我很自責，我作為整個部門的經理，我卻沒能及時察覺到問題，導致自己現在無法挽回損失。這是我的失職，我作為銷售的帶頭人，我不但沒有帶領大家把銷售搞好，反而讓銷售的業績還直線下降，那這肯定是我這個管理人的責任，看着這樣的成績，我很心痛，亦覺得對不起領導您，您把這個部門交給我來管理，是信任我可以做好，可是現在損失這麼大，我愧對您的信任。

我反覆的進行的思慮之後，我下了這個辭職的決定，我覺得自己經過這場風波，將無法重拾自信心去把銷售額給提高，因為我狀態不對，而且我覺得自己的能力在下降，是真的'不能繼續在這個崗位上工作了。近來我因為這個事情，我的內心一直過得很煎熬，我不知道怎麼向您交待，最後煩不勝擾，我就向您提交了辭職信。希望領導您對我的辭職諒解，我是真的覺得自己無法勝任好銷售經理一職，我不能把公司的銷售額給提升上來，面對這個結果，我比任何人都要痛苦。前些年的時候，我把整個部門帶領的那樣好，可現在竟是這樣的一番光景，我不知道如何去處理了。心都是顫抖的，感覺自己要是繼續這樣下去的話，銷售額可能還會下降。所以就望您儘快找到來接替工作的人，讓有能力的人來重挽狂瀾，把這個部門的業績帶上去。我就只能以辭職作為這場失職的結束。同時對自己這段時間給公司造成的損失表以抱歉，給大家造成了太多的不便，我很對不起大家的信任。最後祝部門越做越好，未來的銷售額有另一個美好的發展。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信3

尊敬的領導：

您好!

感謝您抽空翻開我的辭職報告!

在xx工作已經有兩年了，我在kfc收穫了很多寶貴的財富，從中也懂得了不少人情世故，增強了我為人處事兒的能力，但這些對我來説還不夠。我已經22歲了，現在是在上成人大學聯考的專科，這也就是説我要到xx歲才可以把專科拿下來，我父母經常跟我説起這些事兒(其實沒説過)，他們也想讓我多學一些書面上的知識來充實自己，而不是指在肯德基裏一面掙點兒學費一面上着只是為了學歷才唸的成人大學聯考。

現在想想新的一學期就要開始了，我想要擴充的也很多就沒有多餘的時間來餐廳，所以我想要辭職。

xx歲，説大確實不大，但是xx歲了，對於一個只有專科成人大學聯考學歷且沒什麼特長的人來説這太可怕了，我落下了太多的`東西，我想要都補回來，所以新的學期開始很多全日制的學校也有在招生，我也有去報名。所以也就沒有多餘的時間去打工了。在肯德基的這段時間謝謝您對我的照顧，不過也説聲對不起，我辭職後就剩下小龍和小明兩個人了，辜負了您對我的沒意，可是如果我今年再不報名去學習的話就又要耽誤半年的時間，我真的是耽誤不起了。

懇請x經理能原諒我辭去xx銷售員一職!

此致

敬禮!

辭職申請人：

　　20xx年12月27日

銷售辭職信4

尊敬的魏總：

您好!

十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平台，讓我能在別克這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去的一年的工作中，由於自身能力不足等各個方面的原因，給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響，在此深表抱歉!

回想前面人生經歷，挫折和失敗並行，雖然不停的奔波，不停的努力，但命運卻未能有太大的改變。在這一個禮拜的停工中，我去過江浙第一高峯——黃毛尖，觀星星、月亮、高山和大自然，感受個人的渺小和人生的短暫;去過洞頭海邊，傾聽海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年，當須爭朝夕。

過去，我總是把自己的.挫折和失敗歸結於命運，經過這一段時間的反思和總結，我覺得是性格和品格的問題。莊總，那天打電話給您，您以長者的身份對我的批評和指正，給了我很大的觸動。是的，一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨，努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。

為了給公司一個説法，我決定辭職。

祝飛豪事業興旺發達，祝莊總和家人身體健康、萬事如意!

　　某某某

　　年 月 日

銷售辭職信5

尊敬的項目部領導及公司領導：

非常感激公司多年來的關愛與培養，讓我從一個初涉社會的學生，變成了一個能在經營合同管理方面具有豐富經驗的專業管理人員。回首過去，自進入公司後，親眼目睹了公司逐步的發展，公司現在在各方面的管理逐漸變得越來越規範，各方面都在向好的方向發展，看到公司的今天我感到無比的欣慰，也希望公司能夠一如既往地向前發展。

轉眼，來到公司已將近。在過去的.這些歲月裏，我得到了公司各位同事和領導的多方幫助和鼓勵，我非常感謝。當然，我也將我最好的青春獻給了公司。在這個公司裏我有過歡笑，也有過淚水，更有過收穫，還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司，我原認為我會一輩子都留在公司，直到退休。可是，這幾年隨着年齡和閲歷的增長，我發現原來是我太單純了，有些事想得太簡單了，我終於發現“我愛公司，可是公司卻不愛我”。

最後，特別聲明，我的辭職理由以上已經説明清楚，純屬個人行為，與西格項目部的領導和同事無關。再次感謝西格線項目部領導對我一直以來的關愛和信任，向所有幫助過我、曾和我一起並肩作戰的兄弟姐妹、朋友、領導致敬!祝公司事業蒸蒸日上，步入新的輝煌!

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

銷售辭職信6

親愛的x總以及商場各位領導：

你們好！

我可能會在近幾天要離開商場。

自20xx年入職xx商場以來，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近九年的時間裏，利用商場給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於商場的照顧表示真心的感謝！當然，我也自認為自己在今年的工作中做出了自己的最大努力。

但因為某些個人的`理由，我最終選擇了向商場提出辭職申請。希望領導找個合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對商場、對客户盡好最後的責任。

在這八年多的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這八年多的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，與商場諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是，我將決定離開商場。做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作為商場的一名中層，突然提出辭職無疑會給領導帶來很大的打擊，但我會在近幾天的時間裏盡力完成自己份內的工作，並在離職前交接好手頭的工作。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。我之請辭，非關待遇問題，亦非同事相處的困擾，而是根據個人實際原因，個人可以在某一事物上抱持不同的立場。我的離去，將中止對商場造成的人員浪費。

當然，若您容許的話，我願意，並且渴望在工餘時間，為我們這個團隊繼續出力，商場有問題我可以隨叫隨到。再次衷心感謝商場對我的重用與信賴。我與自己的職稱實難匹配，深感慚愧。八年多的銷售工作是我彌足珍貴的人生經驗，雖以請辭告終，但我對本商場以及商場員工的感情，恐怕比諸位所能瞭解的更深。

最後，我也不知道可以説什麼，只能衷心對x總您説對不起與謝謝您，並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

最後祝願xx超市事業蒸蒸日上，蓬蓽生輝！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信7

尊敬的xx總：

您好!

很抱歉這時候和您提出辭職。首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來酒店工作是我的`幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在酒店工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開酒店，以便完成工作交接。我很遺憾不能為峯峯酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願酒店的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

　　xx年xx月xx日

銷售辭職信8

尊敬的**經理：

您好！

自**年入職以來，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的時間裏，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司的照顧表示真心的感謝！當然，我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。

但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的'人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對公司，對客户盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。

辭職人：***

日期：****

銷售辭職信9

尊敬的領導：

轉眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業績，也有不足，但更多的卻是無奈和心酸。

從公司招我來的第一天起，目的是什麼，我一直在問自身這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從後來的工作中發現，公司其實並不需要一個拓展部總監，只需要一個又一個的區域經理，能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看，存在很多基本問題，一切顯得那的雜亂無章，這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼，無非就是三件事：一。建立、規範和加強營銷管理體系，職能側重銷售管理和品牌建設。二。鞏固和提升銷售業績，職能側重於市場開發和完成銷售業績。三。建設品牌和公關策劃，職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀，其實並不需要拓展部總監，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的，是因為我以前的業績做得好，準備提供一個更大的平台給我，於是我來了，來了以後，卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規範起來，加強制度化建設，於是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一。任何一項制度的出台，肯定會破壞目前的利益平衡。原因二。財務系統對新制度抱着不信任的.態度。原因三。目前的人員對新制度的適應性，短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四。新制度的實施和跟進，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。其實我知道，公司需要的就是業績，而不需要管理。

本着職業道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護幾乎為零的情況下，本人出差費用也相同於其它的業務員水平，我一直在困難的整合公司目前資源，健全銷售部門的很多不足。終於不負所望，代理商從僅有幾個發展到頗具規模，公司業績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩定，數據結構良性，我想我無愧於自身付出的心血，也無愧於公司。

經過一年多的磨合，我卻發現公司缺少營銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信，當市場人員費盡了心血，頭髮掉了不少，終於達到遍地開花的階段，公司卻認為，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監。於是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結束了。

領導，説了這麼多，目的只有兩個。一、告訴您我準備辭職和為什麼辭職。二、告訴您企業要做強做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠比不上實踐。當然，您是老闆，民營企業老闆説了算，您和我也不用擔心，地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切，我非常相信您能把企業帶向成功，走向未來。但，如果您不能明辯是非，分清黑白，善於用人，自以為是，言而無信，那，企業的明天會在哪裏？

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信10

尊敬的陳總：

你好，首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網上找到我，給我加入某某這個大家庭的機會。

幾個月過去了，某某使我從對服裝行銷售員業一無所知，到目前自認也是行業中的一份子。某某帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。某某讓我第一次銷售冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓某某廣東的市場，現在廣東銷售已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新，佛山南海廣場，惠州吉之島等多銷售員工家自營店，我覺得今年某某在廣東的佈局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的'去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因為我對自己充滿信心。希望你理解。

話説多了就會囉唆，但當我走出飛馬離開某某的時候，我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裏，靜心的時候我還是會回想起我在某某的日子，回想某某。

謝謝某小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上，也希望某某健康成長，

請批准我的辭職申請。

此致

辭職人 ：xxx

時間：xxx

銷售辭職信11

尊敬的領導：

您好！

因為我自身的一些原因，之後我不會繼續在店裏工作，因此我向您明確提出離職，希望您能同意。我知道我的離開是肯定會給大家的工作帶來一些影響的，但我也並不認為這些影響會耽誤大家的工作，至少我看來我離開的影響是比較的小的，因此我才會向您明確提出辭職。我是一個不喜歡因為自身的原因給別人增多的麻煩的人，這一次也是我認為自身是不會給大家帶來較大的影響之後才會選擇離開的。

在這裏我是覺得自身學到了很多的東西的，如果我之後要繼續的從事銷售這給崗位的`工作的話，這些東西對我是有較大的幫助的，除了工作上的一些東西我也從您身上學到了很多為人處事的道理，不可否認的是這些東西對我以後的職業發展是有較大的幫助的。我想要離開這裏的原因其實也是比較的簡單的，我覺得自身的業績在這裏是算不上好的，我在這裏雖然是進步了很多的，但現在好像也看不到自身進步的空間了，雖然在這裏工作我也是能養活自身的，但我覺得我不應該安於現狀，我應該要去多嘗試一些工作，最後找到最適合自身的那份工作。

我知道我這樣説可能確實會有一些不負責任，您和珠寶店也是花了很多的時間和精力來培訓我和指導我的，但我在這裏工作的時間裏我的業績您心裏也是非常的清楚的，雖然不是特別的差，但也算不上好的。因此我覺得我的離開説不定對珠寶店還是有好處的，可以去招到一個業績可能會比我更好的員工。在這裏工作的這段經歷對我是有很多的好處的，至少我嘗試了自身之前沒有嘗試過的東西。，也讓我知道了自身可能不是很適合這份工作。

其實如果我要繼續在這裏工作的話也是不太好的，現在我對這份工作也已經沒有了之前的熱情了，再加上我的業績也不是很好，因此之後我的工作可能是會做的越來越差的。現在我也不是很想繼續在這裏工作下去了，因此我覺得自身帶着這樣的一個態度去工作的話還不如辭職離開的比較好。其實之前我也是一直都在努力工作的，但我的努力卻沒有效果，這也打擊了我的自信心，讓我更加的不想做這份工作了。我是很感謝您一直以來對我的照顧的，若是沒有您可能我也不會在這裏工作這麼長時間了，我非常的感謝您。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信12

尊敬的領導：

您好！

從我們xx縣國税工作來看，多年來對上級交辦和地方黨委政府佈置的各項工作任務、税收任務，都能按時、按要求、高標準、高質量去完成，為地方經濟發展作出了我們應有的貢獻。從xx縣國税內部環境來看，也得到了徹底的改觀，幹部職工住房和個人待遇也得到較大改變和提升。從xx縣國税外部環境來説，通過我們多年堅持嚴帶隊，嚴執法，重服務，善協調，得到了納税人的高度讚揚，也得到了社會各界對我們xx縣國税所做的工作給予了認可和肯定。

在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現不錯態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在不錯的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。明確提出辭職我想了很久，公司的環境對於業務員很照顧很保護（至少對於業務風險來説），鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自身也意識到了自身個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身健全都是突破的難點。

雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、健全。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自身的作用。但我覺得自身一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一週。但我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！

雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、健全。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的'發揮自身的作用。但我覺得自身一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

我希望在我提交這一封辭職信的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我一定會盡自身的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用説明。但既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最後，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信13

尊敬的x總：

您好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

由於個人潛力等原因，20xx年的職責考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由於家庭原因，我此刻無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來説，選取辭職將是對雙方負責的行為；同樣，由於個人潛力的問題，我已經沒有信心能夠帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，通信研究所的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到此刻的28人；研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職；產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了必須的基礎。

我十分感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。個性是x總，x總，x總，x部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫忙和支持，我在此表示誠摯的`感謝！

我對此刻這個團隊投入了深厚的感情，對此刻做的產品也充滿信心，如果有一個潛力強的帶頭人，我相信他們能夠做出一番業績來回報公司，所以我期望公司領導一如既往的支持通信研究所。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手後我再離開，在當前的人員中，我認為x博士就應能夠接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我和支持和幫忙，望領導批准我的辭職申請，謝謝！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職信14

李總：

十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平台，讓我能在寶馬這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去兩個工作過程中我給公司添了很多麻煩，大部分都是由於自身能力不足造成的，在此深表抱歉!這個也是我辭職最主要原因。

過去，我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運，經過這一段時間的反思和總結，我覺得是性格和品格的問題。李總，那天打電話給您，您以長者的`身份對我的批評和指正，給了我很大的觸動。是的，一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨，努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。

為了給公司一個説法，我自已提出辭職。

望領導早日批准我的申請，謝謝!

祝公司汽車銷售再創佳績，祝莊總和李總家人身體健康、萬事如意!

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

銷售辭職信15

尊敬的經理：

感謝您抽空翻開我的辭職報告！

在工作已經有兩年了，我在收穫了很多寶貴的財富，從中也懂得了不少人情世故，增強了我為人處事兒的能力，但這些對我來説還不夠。

我已經22歲了，現在是在上成人大學聯考的專科，這也就是説我要到24歲才可以把專科拿下來，我父母經常跟我説起這些事兒（其實沒説過），他們也想讓我多學一些書面上的'知識來充實自己，而不是指在肯德基裏一面掙點兒學費一面上着只是為了學歷才唸的成人大學聯考。

現在想想新的一學期就要開始了，我想要擴充的也很多就沒有多餘的時間來餐廳，所以我想要辭職。

24歲，説大確實不大，但是24歲了，對於一個只有專科成人大學聯考學歷且沒什麼特長的人來説這太可怕了，我落下了太多的東西，我想要都補回來，所以新的學期開始很多全日制的學校也有在招生，我也有去報名。所以也就沒有多餘的時間去打工了。

在肯德基的這段時間謝謝您對我的照顧，不過也説聲對不起，我辭職後就剩下和兩個人了，辜負了您對我的美意，可是如果我今年再不報名去學習的話就又要耽誤半年的時間，我真的是耽誤不起了。

懇請___經理能原諒我辭去銷售員一職！

此致

敬禮！

　　辭職申請人：_________

　　20___年2月19日