員工工作保證書(集錦15篇)

現如今，越來越多人會去使用保證書，保證書能對保證者起到督促和提醒作用。那麼保證書一般是怎麼寫的呢？以下是小編整理的員工工作保證書，歡迎大家分享。

員工工作保證書1

尊敬的領導及同志們；

本人主動對12月13日值班中造成的失職行為向大家做出書面檢查、並表達改正的意願。

12月13日本該我值班、可因私事，忘記了這件事、使得我的錯誤讓同志們受批評、讓領導為難，這件事讓我這個無知的年輕人認識到問題的所在，我不但違反了制度、還辜負了領導對我的殷切希望。我沒有能夠嚴格要求自己、還向嚴格的紀律制度挑釁，不帶沒有給領導和同志們們分擔工作中的壓力、還給在繁忙工作中得領導添亂，我狠內疚對自己在工作中得失職感到無知、後悔至極，領導在大會上三令五聲強調值班的重要性、可是我自私、不負責任、有悖於自己的工作原則。

我認識到自己錯誤的嚴重性請大家給一次改正錯誤的機會。

在此，我向大家保證；

1、在以後的工作中嚴格要求自己，類似錯誤不會再犯。

2、我會處理好工作和生活的矛盾。

3、認真學習專業知識、並正確的運用到工作中。

4、認真學習規章制度，並一身作則、不會讓大家失望。

最後向大家深深的説一聲‘對不起！’

我認真的反省了自己的失職行為請大家看我的實際行動吧！！！

員工工作保證書2

尊敬的領導：

你好！

20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，我擅自離開自己工作崗位，曠工外出，這一行為不僅辜負了組織上對我的期望和信任，也嚴重損害了單位的光榮形象。現如今，大錯已成，我深悔不已，對自己的荒唐行徑已經進行了深刻反省，為了讓組織能給我一次改過自新的機會，現我做如下保證：

1、系統學習理論知識，抓緊個人世界觀、價值觀、人生觀的自我改造，深入學習業務知識，提高工作效率；

2、努力克服生活懶散、責任心缺乏的缺點，遵守單位的各種規章制度，杜絕遲到、早退、曠工現象，爭當單位優秀個人；

3、如違反單位相關安全制度、實施細則，給單位造成經濟損失或信譽損害的，願按單位管理制度接受處置。以上保證請組織上給予監督。

保證人：

日期：

員工工作保證書3

尊敬的領導：

本人保證：

1、嚴格遵守廉潔自律的規定，廉潔奉公，忠於職守，不利用職權和職務上的便利謀取不正當利益，嚴格執行工作程序及規定，確保無違法違紀案件發生。

2、奉公守法，不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

3、不利用職權和工作之便，向服務對象私自索要錢財、通訊工具等。

4、不接受服務對象的宴請、禮金、禮品，安排娛樂等。

5、做到持證上崗、着裝嚴整，嚴禁吃、拿、卡、要等行業不正之風發生。

6、嚴格執行“十不準”和“六條禁令”規定。

7、嚴禁公路“三亂”行為，瞞案不報、徇私辦案、或私自減免職權範圍外的賠補償款。

8、保證不發生有理投訴或新聞媒體曝光的責任事件。

以上八條，我保證在今後的工作中遵照執行，如有一款行為發生，本人自願承擔相應責任。

此致

敬禮！

保證人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書4

總經理：

為酒店試營業期間主要工作任務總體要求，我代表部全體員工：

1、認識，思想，對員工動員，認識到工作的性和的緊迫性，嚴密組織，堅決酒店的當前工作任務，，科學安排人員和，責任到人，克服，服務和工作兩不誤，工作。

2、承擔的職責和任務，層層分解，對每個班組、崗位制定出工作進度配檔表，對的組織機構框架、人員崗位職責、任職要求、工作範圍內容、工作流程和標準管理制度細緻起草編寫，按要求編寫出符合的文本，並內部評審。

3、對各設備實施盤查檢查，不放過故障點，查處問題和隱患，所有設備實施無故障運行狀態，並起設備實施台賬和檔案。

4、組織員工星級標準等內容的培訓學習，星標要求，星級意識和標準意識，崗位練兵，熟練各崗位人員服務技能和技巧，管理和服務，每項服務接待工作。

5、在掀起爭優創先活動，多樣、內容多 彩的主題活動，比誰的服務好、意識強、工作、標準高，爭先、創先、率先，工作，打造一支一流的員工隊伍，一流的工作業績，在酒店內工作走早最前列，為酒店的發展擁有，迎接酒店的正式開業。

是部全體人員的，請總經理和全體員工監督。

部經理

年 月 日

員工工作保證書5

單位領導：

您們好！

我在XXXXXX店外場工作有將近一年的時間了。現擔任XXXXXX店外場副組長。自從從事這項工作後，我學到了不少東西，為了今後的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今後的工作中保證做到以下幾項。

一要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。二要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。三要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。四自願遵守XX市XX區XXXX有限公司制訂的各項規章制度。五做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。六做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。七對待顧客要求自己與員工做到不説不尊重之語不説不友好之語不説不耐煩之語不説不客氣之語。八樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

此致

　　保證人：XXX

員工工作保證書6

單位領導：

您們好！我在東方之珠和平店外場工作有將近一年的時間了。現擔任東方之珠和平店外場副組長。自從從事這項工作後，我學到了不少東西，為了今後的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今後的工作中保證做到以下幾項。

第一，要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第二，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

第四，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

第四，自願遵守XX市XX區天麟娛樂有限公司制訂的各項規章制度。

第五，做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

第七，對待顧客要求自己與員工做到不説不尊重之語 不説不友好之語 不説不耐煩之語 不説不客氣之語。

第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

員工工作保證書7

尊敬的領導：

我懷着萬分激動的心情向你遞交這份保證書，因為如果我從事這項（XX）工作的話，我一定能將工作完成的非常出色，首先我保證從產量上達到……。其次我在工作中還要發揮自己的主觀能動性，在工作中尋找更高效的工作方法，從而提高我的業務水平。

再次我會在今後的工作中經常查找自身的不足，也許我現在與今後要從事的工作還有一定的差距，相信通過我的努力一定會達到XX的要求！請領導相信您的選擇，也請領導給我這樣一個機會！我一定會用實際行動報答您的知遇之恩

XXX

20xx年XX月XX日

員工工作保證書8

行政主管承諾書 管理能力對於一個主管而言，與專業能力是相對的。管理能力是一項綜合能力，需要有指揮能力，決斷能力，溝通協調能力，專業能力，工作分配能力等等。管理能力更多的是在我們日常工作當中不斷積累的經驗，因此就要求我在工作中要不斷的學習、創新。

一.加強做好上下級的溝通工作

所謂溝通，是指疏通彼此的意見。即跨部門間的溝通和本部門內的溝通。酒店是一個整體，你所領導的部門是整體中的一分子，必然會與其他部門發生聯繫，溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題，而是為了解決問題，解決問題的出發點是酒店利益，部門利益服從酒店利益。部門內的溝通也很重要，下屬工作中的問題，下屬的思想動態，甚至下屬生活上的問題，作為主管需要了解和掌握，去指導，去協助，去關心。在工作中，溝通這一環節也尤為重要，特別是要掌握好溝通技巧。溝通是雙向的，不僅僅是你對下級的關心和鼓勵，也是下級像你反饋意見的另一種途徑，在溝通中，雙方可以放鬆身心的去交流，這樣更利於工作的展開，收益也會更大溝通過程中要學會善於傾聽，傾聽下屬的意見和建議，更加加深瞭解，以便在以後的人員調配中能做到人盡其才，人盡其職。

二. 監督、指導、協調各部門日常工作

1.監督指導前台服務質量,配合前台客房銷售控制工作,提高客房出租率和經濟收入。

2.監督、指導、協調客房部的日常工作,為住客提供規範化、程序化、制度化的優質服務。

3.定期檢查酒店內部的設施設備及各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費。

4.巡視各樓層及公共區域,檢查員工的工作態度、工作表現，確保優質的服務和設備的完好.

5.指導各部門主管及領班的工作效率,糾正偏差,加強部門之間的工作關係。

6.經常與各部門主管及領班進行溝通,瞭解賓客對本賓館的各項意見，能夠讓顧客提高滿意度。

7.督導各級領班人員,對下屬人員的工作態度，及培訓內容。

8.與工程部門聯絡對客房的各項維修及保養提出意見,制定客房定期維修方案和能源節約方案.

9.監督配合保安部檢查消防器具,做好防火、防盜等安全工作。

三.要在工作中不斷的學習，不斷地充實自己

當今的社會是學習型的社會，對於我們每個人也必須是以學習型為主體。要在工作中汲取經驗，不斷地自我提高。只有不斷地學習才不會固步自封，才會在工作中不斷地創新才會給自己和酒店帶來更豐厚的收穫。

我在今後工作中必當牢記此承諾。不斷進取，充實自己，為酒店的業績提升貢獻自己的綿薄之力。

承諾人：

承諾日期：

員工工作保證書9

在反思中我想到了自我來的初衷，我珍惜這份工作機會我真的想把工作幹好，能得到領導、同事的認可，可是我在這短短一個月的時間現場工作中存在很多問題主要有一下幾點

總分總方式，需有總結性的話語，就分類寫出，比較不適宜

首先在態度上存在的問題：

1、在。工作期間，工作態度有些鬆懈對自我的約束不夠;

2、在時間上對自我約束不夠，致使工作時間出現遲到現象;

3、在工作之餘約束不夠，沒能及時的補充自我在產品知識上的不足。

在工作中存在的'不足：

1、和同事在工作中，沒有及時的溝通相互配合的不夠協調;

2、產品的基本知識掌握的不牢固，以至於好多時候還要翻看筆記。

3、工作報告沒有自我獨立完成

透過以上存在問題的思考，原因主要有①在一個月的緊張實習時間，到工作後自我有些鬆懈約束不夠;②在工作中對問題處理的方法不到位。

就以上存在的問題我對自我也深刻的檢討，我保證：

從態度上端正自我的行為

1、做到最基本的按時上班，不遲到，不早退，作息時間嚴格要求;

2、遵守公司的規章制度洛陽辦事處的管理制度聽從組長的工作安排;

在工作中的改善——標題過於簡單，在詳細些

1、在工作中領導、同事的推薦和處理問題的方法要記錄總結。

2、工作中遇到的難題及時向領導同事溝通，做到不眼高手低不懂裝懂做到知恥下問。

3、對自我工作中的不足理解同事們的批評，在批評中改善提高不犯類似錯誤。

4、工作報告，故障報告，多做總結實事求是，做到獨立完成。

學習上改善：

1、對之前在公司的學習和現場的學習多做回顧，不能學過去就忘了。

2、在現場的學習還遠遠不夠，在工作中處理問題時，多吸取同事們解決問題的方法。

這是我在工作中存在問題及改善方法的總結，還有一些是我沒有認識到的問題，也請公司領導同事給我推薦提出我的不足，我也儘快改正。期望能成為公司一名合格的員工，得到大家的肯定和認可。

員工工作保證書10

尊敬的XX單位或XX領導：

加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場中心工作，本人慎重作出如下承諾：

一、認真執行工作交辦第一職責制，不以任何理由推拒農場工作安排;個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件服從農場安排，特殊情景提前向場領導請示。

二、嚴格遵守國家法律法規和農場規章制度。執行值守紀律，絕不脱崗。嚴格按規定履行請假手續，凡屬病假，出具門診診斷記錄和相關材料;凡屬事假，詳細説明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨時請假，杜絕未經批准擅自起假。

三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正常運轉。

四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。

五、尊重每一位來訪職工羣眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。

六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現問題不推卸。

七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不理解基層單位在經營性飯店的招待。

八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。

九、保證每一天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。

十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。

承諾人：XX

XX年XX月XX日

員工工作保證書11

單位領導：

您們好!

我在工作工作有將近一年的時間了。

現擔任公司某部門副組長。自從從事這項工作後，我學到了不少東西，為了今後的工作做的更好，能夠及時的得到領導和同志們的幫助。我在今後的工作中保證做到以下幾項。

第一，要自覺學習業務，學習上面的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第二，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

第四，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

第四，自願遵守xx市和xx有限公司制訂的各項規章制度。

第五，做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟悉操作。

第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

第七，對待顧客要求自己與員工做到不説不尊重之語 不説不友好之語 不説不耐煩之語 不説不客氣之語。

第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

各位領導同事，以上是我的保證書，請大家監督我。

此致

　　保證人：

員工工作保證書12

單位領導：

您們好!

我在**公司工作已有近兩年的時間。在這期間我主要做**的工作，**崗需要和客户接觸的特點，讓我懂得了客户服務的真正含義。現在我主要負責**工作，需要每天給客户打電話清理以往的未決案件，和**相比**很少和客户直接接觸，而是通過打電話溝通，這不僅需要有很好的溝通能力和技巧，還要有更強的服務意識與服務精神。****年，在公司大力開展“理賠服務年”活動之際，為了能更好的做好我的工作、更好的服務保户，對我今後的工作做以下保證：

第一，要尊重領導，團結同事，努力創造一個團結和睦的集體。

第二，要自覺學習業務，學習公司的有關精神，時刻不忘自己工作和思想上覺悟的提高。

第三，要時刻不忘自己的責任，要盡職盡責的做好工作，要做到在崗一分鐘，做好六十秒。

第四，自願遵守公司制訂的各項規章制度。

第五，做到對於公司專業知識工作流程熟悉掌握，熟練操作。

第六，做好自己本職工作，管理好自己區域，積極完成各項上級分配下來的工作。

第七，對待保户要做到不説不尊重之語，不説不友好之語，不説不耐煩之語，不説不客氣之語，保證做到零投訴。

第八，樹立強烈的服務意識，富有進取和創新精神。

各位領導，以上是我的保證書，希望各位領導監督我。

保證人：XXX

20xx年X月XX日

員工工作保證書13

尊敬的領導：

本人xxx，為xx公司xx部員工，因崗位的特殊性，現做出莊嚴：

1、在本公司工作期間，嚴格遵守國家的法律法規及公司各項規章制度、財務制度、《員工手冊》、《崗位職責彙編》。

2、不論在職或離職後，均不泄露本公司的商業機密，不侵犯公司知識產權、不損害公司合法利益，嚴格遵守公司制度。

3、在印章的管理和使用過程中，將克已奉公，嚴格遵守印章管理使用規定。

4、因工作及職務上的需要所持有或保管的一切記錄着公司祕密信息的文件、資料、財務報表、圖表、客户信息資料、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器以及其它任何形式的載體，均歸公司所有，本人保證相關資料、物品的安全及合理使用。

若本人違犯以上，導致公司利益受到的損害，願承擔一切經濟和法律責任，並賠償由此造成的公司損失。

　　保證人：

　　20xx年xx月xx日

員工工作保證書14

尊敬的領導：

我要深深的保證，並由衷地對於領導的關心表示誠摯感謝。親愛的，下一階段，我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤，其後果是無法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意，並在以後監督我，糾正我的錯誤。我知道，我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

特向領導保證如下：

1、無論多麼繁忙的業務，無論手頭工作多麼重要，我們必須堅持以微笑服務。

2、客户是多種多樣的，素質有高有低，但我始終要耐心向顧客解釋，説話講究技巧。

3、我們必須始終不渝地堅持以顧客就是上帝的理念，竭盡能力為顧客服務。

　　保證人：

　　20xx年x月x日

員工工作保證書15

尊敬的領導：

本人保證：

1、嚴格遵守廉潔自律的規定，廉潔奉公，忠於職守，不利用職權和職務上的便利謀取不正當利益，嚴格執行工作程序及規定，確保無違法違紀案件發生。

2、奉公守法，不利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益。

3、不利用職權和工作之便，向服務對象私自索要錢財、通訊工具等。

4、不接受服務對象的宴請、禮金、禮品，安排娛樂等。五、做到持證上崗、着裝嚴整，嚴禁吃、拿、卡、要等行業不正之風發生。

5、嚴格執行“十不準”和“六條禁令”規定。

6、嚴禁公路“三亂”行為，瞞案不報、徇私辦案、或私自減免職權範圍外的賠補償款。

7、保證不發生有理投訴或新聞媒體曝光的責任事件。

以上八條，我保證在今後的工作中遵照執行，如有一款行為發生，本人自願承擔相應責任。

此致

敬禮！

　　保證人：xxx

　　日期：20xx年XX月XX日