關於工齡申請書3篇
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現今社會公眾的追求意識不斷提升,申請書應用範圍廣泛,請注意不同種類的申請書有着不同的格式。寫申請書真像想象中那麼難嗎?下面是小編為大家整理的工齡申請書3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工齡申請書 篇1尊敬的公司領導:
物業公司成立近兩年時間來,兢兢業業的承擔着協助公司後勤保障、銷售服務及物業服務等相關部門的具體工作,在此期間,物業部員工能認真履行工作職責、完成公司下達的各項工作任務。
由於物業服務行業的特殊性,基礎薪酬低、行業門檻低,故人員流動性大。為保障員工的.穩定性、減少人才流失率,為進一步完善物業服務企業樹立良好的社會效應和經濟效益,以及根據成都市物業行業收入水平及薪酬結構現狀(每個物業公司幾乎均有工齡工資),特申請凡在公司上班滿一年的員工給予每年增加¥50元工齡工資,以勞動聘用合同為依據,逐年遞增,遞增至¥500元為限。懇請領導給予批准!
特此申請!
物業部
20xx年6月6日
工齡申請書 篇2尊敬的領導:
我XXX,男,23歲,XXX工,現在XXX公司XXX班組工作,於20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日廣州已滿1年3個月,現申請要求發放工齡工資。
特此申請
附:身份證複印件1張。手機123456。
主送:人力資源部
申請人:×××
20xx年9月1日
工齡申請書 篇3尊敬的領導:
我XXX,男,23歲,XXX工,現在XXX公司XXX班組工作,於20xx年6月1日參加工作,到20xx年8月31日已滿1年3個月,現申請要求發放工齡工資 。
特此申請
致禮
附:身份證複印件1張。
主送:人力資源部
申請人:×××
20xx年9月1日
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