員工辭職申請書21篇

在當今社會高速發展的今天很多事項都需要使用申請書，申請書不同於其他書信，是一種專用書信。你還在為寫申請書而苦惱嗎？以下是小編精心整理的員工辭職申請書，歡迎大家分享。

員工辭職申請書1

尊敬公司領導：

您好!

從20xx年xx月第一次面試到如今，轉眼我在同城公司工作生活了快兩年，當我拿到手上沉甸甸的兩年期合同，心情很複雜。選擇不再續簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

時間，真是過得很快。看看公司牆上一幅幅生動的照片，看看自己相機裏記錄的一幕幕公司活動，我是多麼拼命地融入這個團體。從辦公室到單證到財務部，每天樓上下的忙碌，擦肩而過的同事，我叫的出他們每一個的名字，那麼真實而親切，我用的努力做好自己的工作和協助他人工作。記得每個加班的晚上，和同事一起等待客人的回覆，希望可以爭取訂單;記得我絞盡腦汁想的搞笑節目在拓展訓練晚會上讓大家眼淚都笑了出來;記得我熬夜寫年終晚會的台詞，週末和大家一起排練，是勤勞和汗水換來的肯定;記得我激情萬丈的喊着“海企長城，眾志成城”直到嗓子無法出聲;記得跪在地上一張張貼着我們的各種照片，製作我們每期的板報;記得老師講座上我急中生智現場想的一個問題，竟得到了如此多的讚賞。也許我不是的員工，但是，我真的一直在努力。

我是一個堅持的人。從我踏進學校的`大門我就告訴自己將來要成為一名好的外貿業務員，從進公司的第一天起我就想成為獨當一面的業務員，我覺得其他任何的活動、光環、榮譽都比不過做好業務來的更有成就感。可是非常遺憾的是，兩年來儘管我盡了的努力，卻沒有為部門業績的提升帶來多大的幫助。外貿今年整體走下坡路和國家政策的調整確實讓我擔心自己的未來，甚至質疑過曾經的選擇，我想找到適合自己的平台和今後前進的方向是我目前最重要的事情。

感謝您願意挽留我，如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我的鼓勵，堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養的人，感謝您看見並認同我在公司每一天，每一次活動所作的努力。

我想在我年輕，精神充沛，依舊充滿激情和幹勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚，但是對於我自己，我充滿信心。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書2

尊敬的領導：

您好!

雖説：“鐵打的營盤，流水的兵”，但是到了非説分別不可的時刻，還是需要很大的勇氣。

貴公司是我工作經歷中最富有激情、最具有創新意識、最注重員工幸福指數、最温馨的公司。這個團隊中的每個人都像兄弟姐妹般互幫互助;工作中都積極向上、充滿激情，傳遞正能量;生活中都浪漫温情;努力工作、享受生活這一理念深入人心。

自從20_年2月8日加入公司的.這兩年多來，我充分體會了其中的温情。因為親人的生病，對我打擊很大。幸虧公司領導、同事們熱心的幫助，各種關心、鼓勵、支持;和我一起度過了人生中最灰暗的時刻，讓我成長了好多，也堅強了好多。我心裏一直非常感動、感激、感恩。所以在工作中我也是儘自己所能，不遺餘力，以求報答些許。

由於個人和家庭的原因，想把自己的一些想法付諸實踐，不管成功與否，只要努力過，就不會後悔，所以只有選擇離開。這對我來説是一次挑戰，但是我們要勇於改變、要創新、要無所畏懼、勇敢的面對未來的生活。這也是來以後深有體會的。

感謝在這些日子所學到的一切，感恩每個人對我的好，真誠地希望在tech和gloria的開明領導下，健康、穩健、持續盈利的快速發展，相信的明天會越來越好!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書3

尊敬的公司領導：

我很遺憾在這個時候向公司提出辭職，我來公司也3個多月了，對公司以人為本體恤下屬特別是對我們基層監管員的照顧讓我頗為感動，讓我一度有着找到了依靠的感覺，而今公司正值用人之際，業務發展迅速，但是由於個人方面的一些問題，本人確實是不得已而為之，由此給公司帶來的不便還望能夠諒解!

我考慮在此辭呈遞交之後的'兩週內離開公司，這樣您將有時間尋找合適人選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他儘快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會站好自己最後一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項目做到平穩過渡!

我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻自己的力量，我只有由衷的祝願公司業績一路飆升!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書4

尊敬的領導：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請書，我是懷着十分複雜的心情寫這份辭職申請的。我很遺憾自己在這個時候提出辭職。來到物業公司大約四年了，單位裏的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領導以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這近四年裏，我學到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛鍊了能力。工作上，我學到了許多寶貴實踐技能。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今後學習工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過我幫助的領導和同事們。

其次，能在這裏工作我感到十分開心。隨着單位的不斷髮展壯大，各項工作要求的不斷提升，作為一名大專畢業生的`我明顯感到自身能力的不足，近期的工作讓我明顯覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，我清楚的認識到以自己現有的學歷和工作水平已經很難完成目前的各項工作任務，自己仍需要不斷的去學習，才不至於被社會所淘汰。為了不因為我個人能力的原因而影響到物業公司的各項業務發展進度，經過深思熟慮之後我決定辭職。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，不斷的深造，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。非常感謝您們在這段時間裏對我的教導和照顧。在物業公司的這段經歷對於我而言非常珍貴，將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是您領導下的物業公司中一份子而感到榮幸。

再次對我的離職給單位帶來的不便表示抱歉，同時我也希望單位對我的申請予以考慮並批准。

最後，衷心祝願物業公司能夠更好更快的發展，各項工作業績蒸蒸日上!祝願各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!

　　辭職人：

　　xx年xx月xx日

員工辭職申請書5

尊敬的車間領導：

您好!很遺憾在這個時候向你正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信，但出於對s線的感情，還是寫了這封信。時光飛逝，轉眼來到車間已半載有餘，開始感覺車間裏的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦。在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦，難忘一些睡崗時的畫面，雖然多少有些不快樂的.經歷，不過在這裏至少還是學了一些東西。

相信每一個來到奇瑞公司的實習生都懷揣着相同的夢想：奉獻的同時實現自己的價值。作為一個社會人存在的價值，或許是因為自己目光短淺，工作時間有限，到目前為止，還沒有找到自己存在於奇瑞的價值，亦相信每一個離開奇瑞的年輕人，都會銘記在奇瑞生活的日子，那些難忘的歲月。

每天上班時，車間內嘈雜的聲音，都會給我無形的心理壓力，直到下班後亦不能緩解，頭腦還是那種機器運作的聲音，讓我身心疲憊常常夜不能寐，我想這些客觀的原因我無力去改變，唯一能改變地只有我自己，這也是我萌生去意最直接的原因。

哲人説：生活在別處。我覺得也對，在不同的地方可以看到不同的風景，接觸到不同的人與事，這對於一個年輕人來説未必不是一件好事。

最後祝願s線的兄弟們工作順利，身心健康，同時懇請領導批准我的辭職。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書6

尊敬的廠領導：

你們好!

很抱歉在這個時候提出辭職，不過，這個想法其實在我心裏已經醖釀了很久，只是現在才做出決定。

首先非常感謝這兩年多以來你們對我的關心和照顧，以及公司的栽培，讓我學會很多也體會很多。由於自身能力不足，近期的工作讓我力不從心。為此，有過不少的抱怨，每天工作忙碌壓力大，除了上班就是加班，一天假從端節節盼到中秋節，每天工作時間工作量超出人的負荷。每天充實得不得了。

現因為一些個人原因，需要重新確定自己的方向，最終選擇離開公司。而由此對公司造成的不便，真的`很抱歉，很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻力量，我只有祝願公司的業務蒸蒸日上，廠領導和同事們工作愉快!這份辭職報告望領導能給予批准。

如無問題的話，我的辭職時間定在元旦，在離職前的這些日子裏，我會盡力完成各項工作，並且會配合公司協助新員工熟悉崗位的各項內容。

此致

敬禮!

　　申請人：

xx年x月x日

員工辭職申請書7

尊敬的上級領導：

您好！

我是xx科的一名普通試用員工，於xx年x月xx日進入本公司以來至今還屬於試用期階段，非正式員工！

來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過xx電廠是xxx好的公司。

自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的x好x划算的公司。

本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的'奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對於我來説，一個人的孝心遠比工作事業更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那麼在他（她）為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。

現向公司提出辭職申請，望領導批准！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請書8

尊敬的xx：

您好!很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職,來到公司也快兩個月了，開始感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視採編這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀裏糊塗的來到了這裏。一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個網站的製作費用)。而且當初您好説的網線端口的事情一直沒有音信了，開課的`事也沒有聽説。我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到--公司今後在各個項目安排的合理性，本着對--公司負責的態度，為了不讓--公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。我也將這幾天(x月x號-x月x號)的事情給做完。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。祝願公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書9

尊敬的公司領導：

首先致以我深深的歉意，懷着極其複雜的並且愧疚的心情我寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是個人的`原因，不能在光大永明繼續發展，在xx年xx月xx日離職。

當前公司正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

自從xx年xx月xx日入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快已過去9個月了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。離開這個大家庭真的有些不捨。離開這些曾經同甘共苦的夥伴，也很不捨。

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，若您容許的話，我願意並且渴望在工餘時間，為我們這個團隊繼續出力，最後，我也不知道可以説什麼，只能衷心對您説對不起與謝謝您，在此我真誠的祝願公司願辦願好，業績蒸蒸日上!並祝願您和大家能開創出更加美好的未來。

辭職人：

日期：xx年xx月xx日

員工辭職申請書10

尊敬的主任：

您好!工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在xx的.一切職務，敬請批准。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書11

尊敬的領導：

您好!很遺憾在這個時候向-公司正式提出辭職，來到-公司也快兩個月了，開始感覺-公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這裏有過歡笑，有過收穫，當然也有過痛苦。雖然多少有些不快，不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合電視採編這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀裏糊塗的來到了這裏。一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且當初您好説的網線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽説。我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向-公司辭職於-公司於自己都是一個考驗，-公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在-公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到-公司今後在各個項目安排的`合理性，本着對-公司負責的態度，為了不讓-公司因我而造成失誤，我鄭重向-公司提出辭職。我也將這幾天(x月x號—x月x號)的事情給做完。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。

離開這個-公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了，我懇請-公司和領導們原諒我的離開。

祝願公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書12

尊敬的領導:

在今天，我正式提出辭職。

保安隊長在商場裏是一個較為特殊的位置，他的人選將直接關係到商場的正常運作，自上任來，誠惶誠恐，如履薄冰，敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好，事實證明，我是不稱職的。

我自身有三大缺陷：

一、溝通協調能力弱。事是人做的，商場各部門任務不同，工作重心也就不同，甚至相矛盾，對防損部是天大的事，在其他部門看來可能就是雞毛蒜皮般的小事，你説輕了聽不進去，説重了是危言聳聽，沒事找事，其實説白了一部分是商場自身原因，一部分是部門本位思想作怪，那另一部分就是我的原因了，無法與人有效溝通、及時主動溝通，必然得不到理想的結果。

二、應變能力弱。我做事一板一眼，較為程式化，遇事應變不足，這樣看來對人員管理顯呆板，對事顯教條，尤其對於突發事件的處置明顯缺乏有效手段，這對於一個保安隊長而言是相當致命的。

三、脾氣不好。所謂的脾氣不好是指無法有效剋制自己的情緒，不管誘因如何，喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌，下級見了覺喜怒無常，同事見了覺猖狂，上級見了覺欠穩重。所謂率性而為，不過是較為理想中的情況罷了。脾氣不好就要得罪人，得罪人了就做不成事，做不成事又要得罪人，到最後，商場為事埋單，我為人埋單，不合算，其實幹工作不怕得罪人，就看值不值。

這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實我很早就意識到了，進--前就在改，但並無多大變化。曾國藩初入仕剛方有餘而不得志，後閉門苦思，終大徹大悟，“大柔非柔，至剛無剛”，功成名就，我想學他，但學不來，可能以後會，可能時間會長些，但在此過程中由於我的原因造成的'錯誤由商場埋單，不合適，不合適就下崗，對我很適用。

對於商場我無意評説，能走到今天，感謝周總、劉總、王總及各位領導的提攜之恩。你自己的窩，金窩也好，草窩也罷，終究是你的窩，有什麼好説的呢?是金窩就努力把它搞成鑽石窩，是草窩就把它努力搞成金窩，可能時間會漫長些，可能過程會痛苦些，比如人來人往，人走人留。

其實員工是現在最讓我困惑的，該如何管理?人性化管理?人情化管理?抑或是軍事化管理?人生百態，形形色色，做管理不可能面面俱到，那你把他們是當成集體對待還是應當當成個體對待?當集體對待，無疑偏重集體而輕視個人，壓抑了他們的個性，但是不尊重個體又何來的集體?在一個很現實的環境中如何把他們溶為一體?我一直在思考，一直在探索，但終未成功。譬如你對他千般好也是應該，一件事不如他意便視為死敵，這令我很傷心，這種傷心讓我感到很失敗，你把心掏出來送給他，他接過來不屑的丟到一邊，再踏上一腳，什麼感覺?就是這樣。晁蓋打曾頭市，提刀上馬，捉對廝殺，林沖勸道：天王山寨之主，怎可輕動?晁蓋説：我不向前，誰肯用力?一句“我不向前，誰肯用力”道出多少無奈!

員工是很實際的，他想生活條件好些，他想工作愉快些，他想有更好的發展，這很正常，他們的智慧和力量是無窮的，以前意見箱裏是滿的，現在空了，看不到了，管理層上下脱節，高層與基層又聯繫不上，純粹是赤裸裸的僱傭關係，拿多少錢，幹多少活，僅此而已。

凡此種種，我已力不從心，頗有油盡燈枯之感，與其在此苦挨，不如及早放手，或有才俊之士上位，免得繼續在此誤人誤己，貽笑大方。

創河南名店，樹行業先鋒!

祝願百貨興旺發達!

祝願各位領導、各位同仁身體健康。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書13

尊敬的公司領導：

首先感謝公司近段時間對我的信任和關照，給予了我一個發展的平台，使我有了長足的.進步。如今由於個人原因，無法為公司繼續服務，現在我正式向公司提出辭職申請，將於20xx年x月x日離職，請公司做好相應的安排，在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此為公司帶來的不便，我深感歉意。

望公司批准，謝謝!

祝公司業績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書14

尊敬的領導：

您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

我在前台服務的崗位上，所做的一舉一動都代表着酒店，但是在這一年裏，我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：

一、對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。

二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

三、自身調節力差，情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。

五、服務意識澹薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。

七、微機改革之後，缺乏責任心，沒有及時的數據統計和管理。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的`為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批准!

　　辭職人：

　　x年x月x日

員工辭職申請書15

尊敬的公司領導：

您好!

我是_，此刻我內心非常的糾結，因為來到公司這裏做客服，半年時間對我而言是一個不小的收穫，自己得到了足夠多的成長，有了這份工作經歷，無時無刻都在提醒着我，不斷的積累，是一個好的工作方式，承受了這些，就應該繼續的發展下去，對自己未來要有一個好的規劃，我堅信得到了這樣的收穫，我就能夠吸取更多的經驗，但是此時此刻我不得不提出辭職了，我現在也不是非常的有信心做好接下來的事情。

半年以來，我非常的堅信能夠做好客服工作，但那只是一時的想法，現在我不那麼想了，因為真的沒有做的很好，客服是一個公司整體形象的一部分，我們跟客户在交流的時候也要有好的心態和好的狀態，但我這段時間以來做的不是特別好，真的出現了很多問題，有些細節上面的錯誤就能夠發展成大的錯誤，在工作上面，這樣的情況絕對不允許出現，現在回顧了一下，還是感覺心有餘悸，工作當中處理的稍微有些不行，就肯定會有問題出現，作為一名客服，我不能容忍這種情況發生，因為公司本來就以客户至上，而我多次的出現了錯誤，影響到了我們公司的整體，我還是非常羞愧的.，這個我現在的狀態不好，有直接關係，我需要正視起來，不能夠繼續的消耗下去，看到了這一生上的變化，所以我要及時的跟您提出辭職，作為一名公司的客服人員，我直接想到了接下來的工作狀況。

自己現在工作當中總是不在狀態，也自己打不起精神，已經不再適合做一名客服工作人員了，我現在跟你提出這些事情是對工作的一種負責，不能夠任由這樣的事情發展下去，真的好好的想了一下，所以我現在毫不猶豫地提出了辭職自己的情況，不好，狀態也不好，生活當中發生了一些不愉快的事情，影響到了我日常的工作，我現在不能夠繼續公司服務了，也不能做一名合格的客服，工作人員嚴重的影響到了自己的日常工作，這樣下去肯定不行，所以現在我也特別的低迷，不知道自己要怎麼走下去，非常不願意繼續讓自己這麼消耗下去了，希望你能夠理解，我的公司有了一些情感，很喜歡這裏的工作氛圍，自己不希望破壞掉，望您批准我的辭職。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書16

尊敬的領導：

您好!兩年的時光逐漸讓我紮根在車間的工作環境之中，儘管度過了初期的彷徨卻也能在同事們的協助下處理好車間佈置的生產任務，而且這裏無論是工作待遇還是生活環境都是令我感到十分滿意的，然而現如今卻因為家庭方面的因素導致自己在車間的工作得不到理解，因此我仔細斟酌以後決定辭職離開車間並遞上這份辭職報告。

對於我這種毫無社會實踐經驗的人來説能被車間接納已經是非常幸運的事情了，只不過由於父母的告誡讓我對車間工作的真實性感到有些難以置信，還好自己的運氣不錯從而通過了領導的考驗併成為一名正式的車間員工，能夠做到這樣的程度自然離不開自己對車間工作的熱愛以及付出的努力。

那時候儘管自己對車間設備的操作不太熟悉卻能在老員工的.幫助下懂得如何去進行運用，也許當初的他們也是如同自己這般懵懂卻在時間的沉澱下成長為如今的地步，不知不覺我已經將車間能夠較好完成生產任務的老員工當成自己在工作中學習的榜樣。

實際上對於身為子女的自己來説這樣的要求並不算很過分，因此經過再三考慮以後我希望領導能夠理解自己家人擔心孩子的那份心情，而且一直處於工作狀態的自己的確對目前家中的詳細情況感到一無所知，所以我寫下了這份辭職報告並希望領導看在自己這些年勤懇對待車間工作的份上給予相應的批覆。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書17

尊敬的領導：

您好！

首先感謝各位xxxx長期以來對我工作的關心，支持與肯定，工作20xx年來，我始終以一個教師的身份生活與工作着，始終堅持為黨的教育事業服務終身的信念，在學校我就像生活在一個和諧的大家庭裏，有各位xxxx的.關愛，有眾多同事的關心，每一天看到同學們可愛的笑臉，我真的愛我的學校，這天，我沉思良久，向您説出我辭職的理由：

xx年，我夫人為了她的事業，把事業發展的平台建在了xx，同年在xx買了房子安了家，女兒也來了xx的學校就讀，這幾年中，我是xxxx兩地跑，漸漸的我感覺累了，女兒也一天天長大，作為家長同時承擔着較大的小孩學習的壓力，家庭是一個人工作生活的原動力，在xx我已經沒有了工作的動力，我不想學校為我承擔無形的壓力，我更不能佔着職位不認真工作，經過長時間思考，還是決定向您提出辭職申請。期望你能理解、理解我的申請。

同時祝我們的學校蒸蒸日上。

此致

敬禮！

　辭職人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

員工辭職申請書18

尊敬的韓總：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開。

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在3.16號。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的'工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日

員工辭職申請書19

尊敬的校長：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向學校提出辭職申請，希望您能批准並諒解!自20xx年7月1日開始，我有幸與xx中學簽約，成為教書育人隊伍的一員。在過去的五年時間裏，學校給予了我良好的學習和鍛鍊機會，學到了一些新的東西，充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經驗。學校的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬，在學校我感受到了家的温暖。我對於學校長期的照顧表示真心的感謝!此外，我還要感謝校長對我的督促、指導與批評，讓我在迷惘之中有了方向，脆弱之際有了力量。在這種關懷與督促下，我更加努力於自己的工作，並用的.能力做出我最滿意的成績。我還很想繼續為xx中學努力，我還想在這裏繼續成長，我還想與我們敬愛的老師們齊頭並進，共同致力於人類最偉大的事業。

可是，生活總無奈的，天意也總是那麼不遂人願。如今的我，已為人夫，與愛人長期分居兩地，家庭生活不完滿，愧為人夫。雙親日漸蒼老，無法就近侍奉，愧為人子。

因此，經過長時間的冷靜思考，我不得不離開這個讓我終生難忘，迅速成長的地方。無論到何時，我回頭來看看自己的成長曆程，我覺得在xx中學是我生命中的一個里程碑，並永記於心，感恩不盡。

希望領導能夠批准我的辭職請求，並感謝您一直以來的關懷。

此致

敬禮!

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工辭職申請書20

尊敬的公司領導：

我來到貴公司已經有3年多了，在貴公司工作的這三年時間裏，得到了貴公司各位同仁的關心幫助。初到貴公司，我還是個什麼都不懂的新手，在領導和前輩們耐心的指導下，我慢慢的`成長起來，掌握了各種保險技術，成為一個能夠獨當一面的人。在此非常感謝公司各位領導、同事的照顧!但是由於xx年本人身體不適去醫院檢查，發現有骨裂骨刺，走路也不方便，很難再在貴公司幹下去，所以特此申請辭職。

離開貴公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，萬分不捨，捨不得領導們的教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。

祝願貴公司節節高升，再創佳績!

　　辭職人：

　　日期：xx年xx月xx日

員工辭職申請書21

敬愛的公司領導：

您好。

我因為諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考後，鄭重的向公司高層提出辭職要求。

首先，在貴公司工作的這幾個月以來，我收穫良多，在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識，開闊了眼界，增長了閲歷。

其次，公司的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的温暖。

無奈之下提出辭職，客觀原因是我家將遠遷至xx市xx區，工作上班實在是不方便，每天將近1個半小時的路程，如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞，實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班，歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外，主觀原因則是我覺得自己的能力有限，對於劇本的`寫作掌握的似乎還不夠火候，我從事小説、散文以及報導寫作多年，可是對於劇本是首次嘗試，因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍，我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏，因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿，我特此提出辭職報告。

最後，祝公司生意興隆，發展越來越好。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　xx年x月x日