當前位置:學問谷 >

行政範例 >報告 >

公司辭職報告範文15篇

公司辭職報告範文15篇

隨着個人素質的提升,報告的使用成為日常生活的常態,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。那麼你真正懂得怎麼寫好報告嗎?下面是小編幫大家整理的公司辭職報告範文,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司辭職報告範文15篇

公司辭職報告範文1

尊敬的xx:

時光飛逝,轉眼間,來公司已經一年多了。回首這一年多,真是一言難盡,既有業績,也有不足,但更多的卻是無奈和心酸,從公司招我來的第一天起,目的是什麼,我一直在問自己這個問題,與你溝通了許久,目的才確認。但從後來的工作中發現,公司其實並不需要一個拓展部總監,只需要一個又一個的區域經理,能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

從公司的發展來看,存在很多基本問題,一切顯得那麼的雜亂無章,這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什麼,無非就是三件事:

一、建立、規範和強化營銷管理體系,職能側重銷售管理和品牌建設。

二、鞏固和提升銷售業績,職能側重於市場開發和完成銷售業績。

三、建設品牌和公關策劃,職能側重於品牌拉動和公關。分析公司的現狀,其實並不需要拓展部總監,這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一直在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的,是因為我以前的業績做得好,準備提供一個更大的平台給我,於是我來了,來了以後,卻仍然成了某種意義上的區域經理。

剛來的時侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規範起來,加強制度化建設,於是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而,這兩點我們都沒有做完,公司便急急否定了新的制度,這點我能理解。

原因一、任何一項制度的出台,肯定會破壞現有的利益平衡。

原因二、財務系統對新制度抱着不信任的態度。

原因三、現有的人員對新制度的適應性,短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。

原因四、新制度的實施和跟進,需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個時間。其實我知道,公司需要的就是業績,而不需要管理。

本着職業道德,在公司沒有一分錢投放市場支持,市場維護幾乎為零的.情況下,本人出差費用也相同於其它的業務員水平,我一直在困難的整合公司現有資源,完善銷售部門的許多不足。終於不負所望,代理商從僅有幾個發展到頗具規模,公司業績番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩定,數據結構良性,我想我無愧於自己付出的心血,也無愧於公司。

經過一年多的磨合,我卻發現公司缺少營銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信,當市場人員費盡了心血,頭髮掉了不少,終於達到遍地開花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定,何必花五六千請一個拓展部總監。於是,矛盾就出來了,新人介入,對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白,合作期將要結束了。

xx總,説了這麼多,目的只有兩個。

一、告訴您我準備辭職和為什麼辭職。

二、告訴您企業要做強做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠比不上實踐。當然,您是老闆,民營企業老闆説了算,您和我也不用擔心,地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切,我非常相信您能把企業帶向成功,走向未來。但是,如果您不能明辯是非,分清黑白,善於用人,自以為是,言而無信,那麼,企業的明天會在哪裏?

附上我的辭職報告,相信您會批准的!

此致

敬禮!

  辭職人:xxX

  X月X日

公司辭職報告範文2

尊敬的領導:

我從10年入職到現在,在這三年的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲09年度先進員工獎。在這三年裏,我對工作兢兢業業﹑默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。

這兩年的工作,我有了很多進步,心態方面或者是技能以及突發事件的處理能力方面。但是我沒有找到我在這裏的`合適定位和一份關於工作的成就感。

時間方面,可能由於時間做的不夠長或者説時間統籌方面會稍稍差點,再加上,現在的工作量越來越大,繁瑣的事情也越來越多,不僅僅週末很忙。開班的頻率,讓我覺得週一到週五的工作也非常緊張

本來説自己咬牙堅持,但是我一直在堅持,但是還是沒有辦法繼續,私人空間少了,成就感逐漸下降,所以面對這次辭職,我思考了許久,所以很遺憾在今年4月份的工作結束後,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作,並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

以上所述,因個人原因,現向公司提出辭呈,希望領導給予批准,謝謝。

願公司在往後的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

  申請人:

  20××/12/20

公司辭職報告範文3

尊敬的領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。

自我去年進入公司之後,由於領導對我的關心、指導和信任,使我有了這樣的工作平台機會,獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在各方面學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在xx年6月9日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對公司員工個人辭職報告範文10篇

我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝領導在這段時間裏對我的教導和照顧。在凱悦公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是凱悦公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的.一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!祝凱悦公司的業績蒸蒸日上!並再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  辭職人:

  日期:20xx年xx月xx日

公司辭職報告範文4

x總:

您好!

思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職報告。

很感謝能有機會與您共事,也是基於對您的認同,無論周圍的壓力有多大,無論其他人説什麼,我都不去辯解,只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看着xx逐步成長為參天大樹,只希望能有機會在樹下納涼。

而在眼下的經濟形式下,大多數的地產公司的日子都很難過,市場的情形也不太樂觀。結合公司現項目的情況,是否該考慮人力成本的壓縮了?從與各分管部門領導溝通的情況來看,如果在目前僅是xx項目的話,結合現在的工程進度安排與開發體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進行減員計劃;對於xx項目而言,因為也是分期啟動的,實際可根據分期計劃實行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的斟酌確定。同時,各部門還感覺到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門職責切分有關吧,這個在諮詢顧問來後會有好的解決方案了,就不多説了。

公司的組織架構與基本的管理制度在顧問xx老師的幫助下相信能很快的定下來了,雖然只有短短的二天,但xx老師的能力基本上可以説是獲得了所有人的`認可。之前所列的有關11月份的工作計劃,特別是有關xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發展、組織架構、部門崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關,我想這部份的工作也需要顧問的諮詢成果出來後做出來的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實操性的。

一直以來都在思考自己的發展與定位,因為地產,因為對您的認同,離開了所熟悉的IT行業,從去年八月進公司算起,已經一年有餘了,雖然努力着,卻一路跌跌撞撞,工作沒有什麼起色,曾以為自己在HR領域還算專業,但現在看來卻是十分失敗。看來我於公司而言並不是合適的人選,是時候離開尋找更適合的人來幫助您了,當然在走之前會先把接班人找好,在新人來之前我會盡量的把工作做妥當。

辭職人:

  x月x日

公司辭職報告範文5

尊敬的領導:

您好!

首先致以我深深地歉意,懷着及其複雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出於個人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在公司繼續發展!離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的.同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請公司原諒我的離開,批准我辭職。

同時,很榮幸曾身為公司的一員,能有機會在這裏工作學習,不勝感激!衷心祝願所有在辛勤工作的員工工作順利,事業有成!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

公司辭職報告範文6

尊敬的領導:

您好!

首先,非常感謝公司這一年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的.工作和鍛鍊機會。但同時,我發覺自己從事會計行業的興趣也減退了,我不希望自己帶着這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定,也原諒我採取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告後1—2周後離開公司,以便完成工作交接。

在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  辭職人:xx

  xx月xx日

公司辭職報告範文7

尊敬的領導:

我作為集美股東之一的家屬兼員工,一直以來都很自豪,自豪的是,集美在短暫的幾年裏發生了很大的`變化,從一個名不經傳的小裝飾公司,到現在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業的佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結晶,我衷心的希望,集美的明天會更好。

自從我真正的加入集美到現在,在工作上一直以來我都很難和大家達成共識,我個人認為我自己的原因佔很大一部分,我知道這需要時間的磨合,但我身上的缺點太多,以至於多到我自己都無法承受了,所以,我選擇放棄這種特殊身份的工作。

我希望大家不要因為我個人的放棄,而影響到公司其他人的工作情緒,希望大家在將來的日子裏互相勉勵,相互配合,有什麼事情大家坐下來好好商量,相信在不久的將來,集美會成為天門大地上的一顆璀燦的明珠。

此致

敬禮!

  xxX

  xxxx年xx月xx日

公司辭職報告範文8

尊敬的領導:

您好!

首先我在這裏表示非常的遺憾,因為我就要辭職離開公司了。在公司工作一年多的時間裏,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個良好的平台,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

非常感謝領導們給予我在公司工作的機會以及在這兩年時間裏對我的幫助和關懷!但由於自己個人的原因,經過自己長時間慎重考慮,自己現向公司提出辭職。

在兩年的時間裏,公司給予我很多的鍛鍊機會,使我在這個工作崗位上不斷的進步,同時也學到了許多為人處世的道理。對於公司的'培養和教育我倍感謝意和感激,因為這些都是我人生中一筆巨大的財富。在!!兩年的時間裏,我也在以前和現在的同事身上學到了很多東西,得到了他們不少的幫助,並和他們建立了不同程度的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去,而這些都是易卡所給我的。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

離開生活了兩年的公司是需要下很大決心的,我在之前多次下決心都是半途而廢,不過在最近發生的不如意的事情後,我決定離開了。離開之前我感到很愧疚,愧對大家對我的期望和厚愛,可是我無福消受,我只好離開了。現在合併了一個嶄新的公司,一個完善的機制正在逐步的成型,相信他的前途將是光明的,自己也衷心祝願新的!!

在今後的發展中繁榮興盛,業界領先。也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  8月22日

公司辭職報告範文9

尊敬的領導:

首先抱歉推遲了將近1年時間,才將這份辭職申請書提交上來。心情的不穩定因素有,現在的狀況您可以非常放心,我是非常理性和坦白的面對您們,面對自己的未來的。

無論今天的主題是什麼,我的心中的卻很複雜,有感激,有氣憤,有無奈,有歉意,有不捨,也有成長。我想最重要的應該是自己學會了慢慢長大和成熟。

記得剛剛來公司面試時,那麼自信出類拔萃的自己有幸分到魏經理的科室,那時科裏訂單特別多,量也大,工廠分佈又比較廣,我們3個同事都在魏經理的帶領下,親自清點面輔料,親自向其他工廠調料,有時還要自己裝卸車。儘管如此,我們還是覺得很充實。日子慢慢積累下來,年底發獎金時我發了5000多元,魏經理還給了我7000元的紅包,真是個不錯的開始。於是我使出了全身的精力投入到了工作當中,那幾年下來,我的朋友陸續結婚生子,我竟然連她們的婚禮一場也沒有參加,有一位最好的朋友居然連恭喜錢也未給出,心裏真的覺得忽視了許多更重要的東西。

當然那時弟弟就開始叫我工作狂了。3年下來自己的工作經驗積累了一些,因此人變得更加自信。我是80年代出生的人,脾氣性格會比較穩定,我自認為自己也比較謙虛和傳統。坦白講,貿易在我進公司以前根本沒有多大經驗,覺得是個不錯的職業而已,但是在接下來的工作經歷中,使我對它的認識發生了翻天覆地的變化。常常聽到魏經理和別的陌生人談自己公司的事情,常常看到魏經理和輔料商們的竊竊私語。有一次竟然看到魏經理給工廠打的10幾萬元的收據,不懂得其中的奧祕。後來才聽他們説這是回扣。於是我對貿易這個行業有了新的認識,原來商人的來往就是為了利益。沒有永遠的朋友,只有永遠的利益。我曾經被這句話所影響,可是這不是原來的自己,我慢慢變得不知道自己是誰了,慢慢變得沒有了自我。也許應該是這樣的一句話來解釋:清泉出在乾淨的地方,它可以帶走污垢,出在污濁的地方,它也是污濁的。我艱難地習慣着這一切:沒有道德的標準,沒有人情的冷暖,惡意中傷,阿諛奉承,陷害他人,整治他人。一切存在均是無稽的情理,那時我快瘋狂了,充滿了叛逆。腦子裏面反覆這樣疑問:難道錢真的使他們連最起碼的人性都不要了嗎?我想的神經衰弱。但是還是繼續的'工作着,因為自己平時身體不好加上貧血嚴重,也會被他們説成不知原因的偷懶,我真的被激怒了,大大吵了一架。在這件事上面我懂得了:不要拿自己的身體開這樣的玩笑,生氣只會讓自己不堪一擊。

於是我大病了一場,住進了醫院。肝胃也變得不舒。從此我對自己説,不要在乎別人對自己的看法,只要自己開心生活健健康康就好。換個環境是我唯一的想法,也許那個個性的環境並不適合我的性格。就在這時,胥經理給我打電話,説公司非常需要我,希望我能回公司,並且表示也理解當時的情況。我就這樣地回到了公司,可是情況還要糟糕。看看同辦公室的曹女士是怎樣替她的主子徐女士欺負我的:在我的杯子裏放蒼蠅,臭大姐這樣的蟲子,把我的凳子壞成最舊的,竟然當面笑我。還好我沒有被其氣到,否則不是她們得意了嗎?我想起這樣的話:一個不知道自己有多無知的人是最無知的。小小年紀不懂得謙虛方便於人,更談不上有良知的話,我還有什麼可説的呢,所以我沉默,在她們看來我是真的懦弱啊,其實,非禮勿聞,勿答。不正是老祖宗們的道理嗎?於是我再次堅定的選擇了離開,這一次我相信是永遠的,而且深刻的。想起那句話讓自己釋然:擺脱不了從前就無法向前看。這一次是真的擺脱了,在我完成這封辭職申請書的時刻。

此致

敬禮

  申請人:

  12/30

公司辭職報告範文10

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到xxxx公司也快兩年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得xx總曾説過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶着一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。

或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,項目啟動,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性,本着對公司負責的`態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想在項目還未正式啟動開始之前,公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脱吧。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好項目開始前的屬於自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

此致

敬禮

  辭職人:

  x月x日

公司辭職報告範文11

尊敬的X總:

您好!感謝您抽出時間閲覽我的辭職報告,為此我深感歉意!

承蒙您的信任,給了我到本田公司工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的'鍛鍊,不止是我自己很多人都看在眼裏,公司給予我太多太多的無形財富了。在這裏,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養我。真的很感激這裏所有的人容忍了衝動而暴躁的我!

提出辭職我想了很久很久,這麼好的機會我都這樣放棄,我自己內心都很惱火:我真是一個不懂珍惜的人。其實,選擇離開真的是非常不捨,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話説“學無止境”,人是需要不斷髮展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,而且重複性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命裏儘量多學點知識,不讓若干年後白髮蒼蒼的自己後悔年輕時的無知。

在辭職之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事,把交接工作做好,讓公司的損失降到最低。一封辭職報告並不能切斷我與公司曾經一起成長的經歷,如果以後公司還有需要我的時候我一定會盡力幫助。最後,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!

  辭職人:xx

  xx年xx月xx日

公司辭職報告範文12

尊敬的平安保險公司領導:

來到平安保險公司也四年多了,我正是在這裏開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。入公司工作四年的時間裏,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事,對於公司的照顧表示真心的感謝!在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的.下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

目前勞動合同已臨近到期,因此我申請提前終止勞動合同,請領導給予批准,並請給予辦理養老金、勞動保險以及其他相關工作等事宜。

離開這個公司,離開這些曾經同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

  辭職申請人

  7月22日

公司辭職報告範文13

尊敬的領導:

你好

我帶着複雜的心情寫這封辭職信,來到公司也快四個月了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。

由於工作和生活的各方面壓力,再加上家裏有事叫我回去幫忙,望能於xx月xx日正式離職,請公司批准。對於由此為公司造成的'不便,我深感抱歉。

我衷心感謝各位領導、同事對我的照顧與錯愛,真心感謝李總對我的認可、鼓勵、以及批評,但我都知道是為了我好,離開是難免有點捨不得,但是天下沒有不散的筵席,我也只能忠心對你説聲對不起與謝謝你,並祝願你和大家能開創出更美好的未來,也預祝公司業績節節攀升,再創佳績。

此致

敬禮

  申請人:xxX

  xxxx年xx月xx日

公司辭職報告範文14

尊敬的組長、班長、部門經理、人事部經理:

你們好,我將於30日後離職,與公司解除勞動關係,依據中華人民共和國勞動合同法第四章第三十七條,現正式予以告知,請儘快安排人員交接相關工作。

請上級批准我的申請!謝謝!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  xx月xx日

公司辭職報告範文15

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候正式向公司提出辭職申請。

來到公司一年,正是在這裏我踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。在這一年裏,有過歡笑,有過收穫,有過汗水,也有過淚水。公司的福利待遇,以及對員工的照顧,都做得不錯,然而這份工作總是讓我感覺迷茫,在這裏的一年,漸漸消磨了自己的激情,鬥志,而且這一年時間裏,我的.成就微乎其微,工作也幾乎沒有起色,所以我從自己身上找原因,我開始有了思考,認真的思考,也許這一思考,上帝會發笑,但是這笑裏,更多的是苦澀,而思考的結果,其實連自己都難以接受-我覺得我不適合硬件工程師的工作,否定自己總是讓自己感覺很痛苦,然而人總要面對現實,學會自我成長,自己的興趣是什麼,自己喜歡做什麼,自己又適合做什麼,這一連串的問題,讓我很沮喪,同時也讓我萌生了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有跑到社會上去重新開始,重新遭遇挫折,才能給自己一個準確的定位,我覺得這才是我人生的下一次選擇。

我很清楚這個時候辭職於自己於公司都是一個考驗,公司正值用人之際,為了公司不因為我而造成損失,本着對自己、對公司負責的態度,我鄭重向公司提出辭職,或許這對自己、對公司都是一種解脱吧。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好自己手頭的工作。

離開這個公司,離開這些一起工作過的同事,很捨不得,捨不得領導的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠與友善,但是我還年輕,我覺得生活需要熱情,工作需要激情,我想趁年輕做自己喜歡做的事情。

最後,願公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

辭職人:

年 月 日

標籤: 範文 辭職報告
  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flxz/baogao/om5kl0.html