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公司員工離職報告書

公司員工離職報告書

在現在社會,我們使用報告的情況越來越多,不同種類的報告具有不同的用途。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?以下是小編幫大家整理的公司員工離職報告書,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工離職報告書

公司員工離職報告書1

您好!

首先致以我深深地歉意,懷着極其複雜的並且愧疚的情我寫下這份報告,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是的原因,不能在xx繼續發展,在這個月月底離職。

當前公司正處於快速發展的階段,同事都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。

自從20xx年xx月xx日入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快已過去x個月了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作、、甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的.人手接替工作。離開這個大真的有些不捨。離開這些曾經同甘共苦的夥伴,也很不捨。

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,若您容許的話,我願意並且渴望在工餘,為我們這個團隊繼續出力,最後,我也不知道可以説什麼,只能衷心對您説對不起與謝謝您,在此我真誠的祝願公司願辦願好,業績蒸蒸日上!並祝願您和大家能開創出更加美好的未來。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書2

尊敬的老闆:

您好!

首先感謝在公司的這些年,您對我的細心栽培。看着公司的業績日益紅火,然而我也有了自己的想法,辭職的想法,這個問題困擾了我很長時間。

也許是受到老闆您的'影響,我認為什麼事情只靠想是不行的,想要像你一樣成功。只有從現在開始努力。繼續充電,努力學到更多該學的知識。雖然有點捨不得,可是路是要靠我自己走的,因些選擇辭職後創業變成我目前要做的事情。希望公司能夠理解。

希望領導批准我的辭職請求,我會做好交接工作。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書3

尊敬的院領導:

您好!

自從20xx年3月份進入××這個大家庭以來,我倍受“團結,務實,開拓,奉獻”精神的鼓舞,在為××服務的同時,自身也在各個方面得到好良好的發展。

今天我選擇離開××,有很多原因:

1、長期重複的上課,讓我失去了往日的`激情,似乎有種力不從心的感覺,再這樣下去的話,肯定會有負面影響;

2、每月xx元的工資收入,讓我很難想象什麼時候能在合肥買得起按揭的住房,倍感壓力重大;

3、也許是能力有限,我認為我在××已經沒有更大的發展機會了,基本上定型。因此,我決定選擇一個新的工作環境,希望領導批准,敬請早些安排。

當然,無論我在哪裏,我都會為××做力所能及的事情,因為我為我曾經是××人而驕傲過。最後,誠懇地説聲:對不起!也衷心地祝願××力挫羣芳,永往直前!

此致

敬禮

  員工:

  20xx年3月17日

公司員工離職報告書4

尊敬的領導:

您好!

自從畢業以後來到我們手機店進行工作便發現自己愛上了手機銷售,或者説是面對這麼多新式的手機總能讓人忍不住想要了解一番,正如一名優秀的銷售員必須通過大量實踐的演練以及對產品的瞭解才能成功推銷一般,至少在過去的歲月裏我一直致力於手機的銷售以及市場的攻堅工作,但是有些時候現實總是能夠出現一些打擊人的狀況,若非自己的確在個人方面存在一些不適合繼續工作下去的原因,我也不會如此輕易地放棄自己深愛着的手機銷售工作。

即便我們的店面相對於大型的連鎖品牌來説的確沒有太大的優勢,但是我們手機店的內部工作人員都是以異常團結的工作作風而聞名業績,而且由於現在的店長也是通過多年手機銷售的資歷逐漸發展到今天這步的緣故,讓我們在踏實工作的時候也多了一個讓自己奮發向上的目標,尤其是這樣一個目標距離我們如此之近的時候又怎能在將來的工作之中掉鏈子呢?至少店裏每個階段的業績或許都有着我與大家努力的成果在裏面。

在工作之餘我最關心的便是現在市面上各種新式手機的相關信息,因為在我選擇這個行業的時候便已經立志成為一名優秀的手機銷售員,而且最讓人感動的便是領導對於自己工作的支持與肯定幫助我一路走來沒有遇到過太大的困難,即便是業績最為低迷的時候也能夠得到同事們的安慰與幫助,還記得在那個時候我便決心要幫助自己所在的這家手機店發展下去,正如一顆最為堅固的螺絲釘一般存在於手機店的建設中去。

此刻的我在提出辭職申請的時候也不禁有些為當初的承諾感到慚愧,即便經歷了這麼長的時間以後手機店的發展的確已經走上了正軌,但是不可否認的'是自己現在的離開在某種程度上的確算得上是一種無形的背叛,或許正是因為害怕面對其他同事的指責與不解才會讓我選擇如此低調地離開,其實此刻選擇離職的原因主要還是因為前段時間和男朋友進行孕檢的時候發現自己已經有了身孕,因此才會急着想要離職以後和男朋友一起結婚,況且我的男朋友也希望自己將來能夠致力於家庭的發展併成為一名全職主婦,所以我希望領導能夠體諒我的想法並同意這份辭職申請。

在離開手機店以後我會永遠緬懷自己在這裏工作過的那段時光,也會時刻以自己曾是一名手機銷售員的身份來勉勵自己,這樣的話即便將來在生活中遇到了怎樣難以越過的坎都能夠以這份經歷來堅定不服輸的內心。

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書5

敬愛的領導:

您好!我是客服部的×××,半年多時間裏我已經提交過數次的辭職報告,但是一直都沒被批准,當時公司比較缺人手,我也能理解公司。

現在公司有了足夠的電話銷售人員,所以我現在向您正式遞交這份辭職報告。

過去在公司這麼多年的日子,有歡樂,有痛苦,我從實習到轉正,對業務的開展由生疏到精通,這一路走來收穫頗多,十分感謝給了我一個如此好的學習成長的平台。

其一,隨着年齡的'增長,現在的工資已經讓我無法接受了,我知道漲工資一時半會兒的也不太現實,因為公司又有嚴格標準的制度,讓我只能有所取捨。

其二,作為電話銷售的代表,我完全按照公司的要求來做事:,每個月的績效工資總是扣的很多,很多地方我覺得不合理,尤其在分成梯度。

雖然現在我要辭職了,但是希望我提出來意見,公司可以瞭解一下,我想這也是公司電話銷售代表們的共同心聲。

最後祝願公司業績也夠再創新高,蒸蒸日上。

我也會安排交接工作的事情,讓公司的損失降低到最小。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書6

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉和遺憾要向保安隊提出辭職。我在保安隊工作已經有2年的時間了,在這裏我學會了很多、收穫了很多、也成長了很多。我感謝領導的精心栽培和同事們的團結互助,是你們,成就我今日的蜕變。

兩年來的工作生活中,有太多歡笑與淚水,付出與收穫,酸辛與淚水。我會永遠記得保安隊隊長時而嚴厲時而和善的臉龐,會記得保安隊同志們精誠團結流過了汗水與眼淚。保安隊中的每個人都是我的好兄弟,我們一起面對困難,一起變得堅強和勇敢,是在保安隊的經歷給了我現在的成熟和責任感。

然而,總是再多不捨,我也必須尊重我內心的聲音,工作了這麼久縱然收穫良多,但我卻清醒的發現我並不適合保安這份莊重的職業,我過於活潑好動的性格讓我在很多時候難以安靜下來承擔重任。所以我想,是時候聽從我自己內心的聲音了,是時候離開這個讓我難捨難分的團隊了,是時候重返社會全力打拼了,是時候去追尋屬於我自己的一片天了。因此,我慎重的'做出了辭去保安這份工作的決定。

我希望領導能夠諒解我的決定,理解一個年輕人的夢想和抱負,批准我的辭職。在這裏,我要再次感謝隊友們的幫助和領導的栽培。

我衷心希望保安隊在今後的工作中更加友愛和睦,團結向上!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

公司員工離職報告書7

尊敬的總、各位領導:

我從去年5月份進入nes計算機公司到現在,在這一年的時間裏承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多,與公司諸位同仁的也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結束後,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層幹部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間裏盡力完成自己份內的工作,並在離職前交接好手頭的工作以儘量減少或避免這些損失。

nes是一個非常有前景的公司,從我進入nes到現在,公司承接的項目越來越多,規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發展中必然會出現的一些問題,相信隨着時間的推移,這些問題得到合理完善的解決。而且公司副總經理xxx、項目經理xxx等人認真負責的工作態度和勤奮忘我的工作給我留下了深刻的印象。可以説公司的發展和他們的努力是分不開的。所以我的離職並非出於對公司制度或個人有什麼不滿,完全是我個人的意願。

既然已經做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今後的發展能有一定的幫助,謹供各位領導參考。

對任何一家公司而言,不斷的激發員工的工作和創造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創造一個好的制度以保證並的員工能夠多勞多得。項目獎金和獎金是較多公司所採取的一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現的員工給與一定的物質獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。

這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優秀的軟件公司的經驗和相關的文件都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司願意組織人力物力去開發一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業務上更上一層台階,也為今後的發展奠定了堅實的'基礎。

計算機和相關技術的發展速度是有目共睹的,所以對軟件開發的也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以説有各個方面的,但關鍵還是太注重藉助內部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關資料,讓員工自由選擇,並在培訓時間上給與一定的配合。

至於培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數額不大,在合格後即可給與報銷。對於數額較大的可以採取考試合格後公司先保存發票,等員工為公司持續工作了一段時間後再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠採取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業素質都會有極大的促進。

作為一個規模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者説能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脱作坊式軟件開發的關鍵。資源首先靠積累,當公司已經有了一部分的資源後,積累這些資源?以的方式保存這些積累?如何利用這些已經積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成都會有極大的幫助。

已經做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發人員的腦子裏。應該分門別類地整理起來放進公司的數據庫,再開發新的相關的軟件時可以很快地找到並再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道。

公司員工離職報告書8

來到xx公司兩年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。

我要感謝人保公司兩年來對我的培養,從試用到轉正,到業務經理,公司給予了我成長的機會和學習發展的平台,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。

我從xx年進入公司,正是支公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脱被動不利局面、走上發展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。

但今因個人原因,我已決定辭職離開,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、張總經理的賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司儘快給我安排交接人員。

今後,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激人保公司對我的培養,在我困難的.時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是人保公司給了我現在擁有的一切。

請接受我的辭職請求。

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書9

尊敬的領導:

您好!

你好!我是化粧品專櫃營業員xx。由於受不了工作壓力我不得不提出辭職,現已經在辦理辭職手續,相信辭職報告也很快到店長您那兒。

在商場工作五年,是我人生當中工作時間最長的一份工作。説實在的我離開有幾分不捨,然而現在商場競爭太激烈了,尤其化粧品這一塊,銷售不好,工資就上不去了,連養活自已都成了問題,更別説養家餬口了啊。不過還是要感謝店長您,感謝商場的`全體員工,因為有你們的幫助,我的生活才會更加的精彩。最後,希望商場能夠在活動這方面多入手,增加人流量,建議。

辭職申請人:xx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書10

尊敬的領導:

首先致以我深深地歉意,懷着及其複雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,不能在公司繼續發展,辜負了公司領導對我的一片厚愛和期望。

在xx工作一年多的時間裏,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個良好的平台,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裏,特別感謝各位領導在過去的`工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

此致

敬禮

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書11

尊敬的領導:

您好!

感謝您在百忙之中抽看我的辭職報告。

經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,並不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難唸的經,事實就是這樣,因為x些個人的理由,我不得不向公司提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對大家工作的`影響,希望公司能體諒我,並希望能與今年月日正式離職,對我的申請予以考慮並批准。

感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時間給予我的支持與鼓勵!我在這隻能説,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您説聲謝謝!

祝願公司在往後的發展中更上一層樓。

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書12

尊敬的各位領導:

您好!

工作雖然只有4個月,但是我發現了自己有很多不足。

畢業工作是一個新的起點,新的環境使我接觸到了新的人,感覺到以前在學校就像井底之蛙,雖然現在晚上還在上夜課,但離畢業還要2年,感覺好遙遠所以我很迫不及待的要充實自己。再這4個月的工作中的確讓我感覺很輕鬆,但輕鬆的讓我覺得我自己好沒用。我還很年輕,不應該在這種輕鬆的工作中麻痺自己。

很慶幸的.是再這段工作時候我沒有受到任何前輩的排擠,反而前輩們都很照顧我,可能還把我看成小女孩吧。在這我祝所有關心過我的前輩工作順利、心想事成。我會把這段時間看成時我從校園到社會的一個過渡期。

望領導批准我的申請,並協助辦理相關離職手續。

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書13

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到公司也有一年多了,有過歡笑,有過收穫,感覺我們部門的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。工作上這麼長時間沒有起色,沒有進步,還讓領導操心,我也試着自己檢討自己,或許自己並不適合做會計工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷尋找屬於自己的`定位,才是我人生的下一步選擇。

在這近一年的時裏,感謝公司提供給我的學習和成長的機會,感謝領導在我工作的時間裏對我的照顧和培養。

在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。也為我的辭職給公司,領導帶來的諸多不便深感抱歉。最後,希望公司的業績一如既往,一路飆升!領導及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工離職報告書14

尊敬的各位領導:

您好!

首先感謝能提供給我這樣一個就業機會。感謝各位領導和同事們對我的栽培和關愛,使我學會了很多工作知識和做人的哲理。對此,我對各位領導和同仁表示深切的感謝。

在這段珍貴的工作期間,我時刻牢記本崗職責,兢兢業業,恪守本崗,積極主動的做好自己的本質工作,努力提高自己的職業素質。不幸的`是,由於不習慣的長久站立,使我的身體受到損傷。近來發覺腳足發痛,腿部痠麻,使我深感恐懼,心生不安。致使我不能全身心的投入工作,堅持本崗。為了不影響工作,不影響公司員工形象。望公司領導察員工之苦衷、憐員工之疲疾,今提請辭職調養。

望公司各位領導,組織考慮!

  員工:

  20xx年3月17日

公司員工離職報告書15

尊敬的財政部長:

您好!

我是財務部的會計xx。首先,很遺憾我今天是來辭職的',下面是我的辭職信。

我在財務部的主要職務是查賬目,設計會計制度等,這些跟我大學裏頭寫的東西完全不一樣,也跟我心中理想的職業不一樣。

在企業裏,我還進一步瞭解會計總論、會計科目、帳户與複式記帳的應用、會計憑證、帳簿及報表、會計核算及會計工作組織等會計常用知識、資產負債及所有權者權益、營業收入費用利潤、財務報表分析、會計法、税收法規及税收證書管理手把手教做賬、電腦上教做帳。

在短短兩年時間裏頭我已經從一個剛畢業大學,成為一名合格的會計。這些我都需要感謝公司。然而,我的工資待遇還是跟我剛畢業那會一樣,都兩年了,公司也從來沒有考慮加薪。綜合以上幾個原因,我決定辭職,希望公司儘快安排交接人員,以便於我做好交接工作。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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