金融危機時充電熱席捲職場
面對當前的經濟變化,很多人並不是坐以待斃,採取逃避的態度,有一股“充電熱”正在席捲着整個職場,有的人忙於攻讀管理學位,有的人忙於考取職業認證。
這些人選擇充電並非盲目。根據調查顯示,更多的人通過充電,讓自己在職場變化中由被動變得更主動。其中,82%參加調查的人士表示充電是為了“豐富知識,提升專業水平”,68%的人為了“擴大圈子內的人脈”,52%的人作為“職位晉升的'有效途徑”,20%把充電作為“一條轉行的通道”。
可見,儘管是在經濟不景氣的狀況下,很多人對於工作高度的追求、綜合實力的提高卻更加強烈,以保障個人未來的發展。從平凡的工作中脱穎而出的人才,與其説是由個人的才能決定,不如説取決於其個人的進取心態。我們身邊不乏通過充電而成功實現轉型的案例。一位在IT行業有着資深市場推廣、公關經驗的市場經理就通過攻讀管理學位,豐富在管理方面的專業知識,擴大在通訊行業的人脈圈,成功轉入通訊行業。
機遇總是青睞有所準備的人,為那些努力的人大開綠燈。在競爭日益激烈的今天,面對裁員風波,如果你採取的是被動的“鴕鳥政策”,自以為把頭鑽到沙子裏,就平安無事了,那你就落伍了!因為已經有人在新的經濟形勢下,趕在了你的前列。這意味着在新的遊戲中,你將被淘汰出局。
然而,在充電的選擇上,我們建議職場人士要有的放矢,切勿盲目跟從。首先,要對自己的知識、能力和職業定位有正確的把握,認清自己的優勢和短板,以匹配轉型的崗位;其次,在為晉升而充電時,要對企業、市場的發展走向有更多的瞭解和把握,瞭解下一個階段企業需要什麼樣的人才,以及應該具有什麼樣的素質,並進行着重培養,以實現職位的成功跳躍;最後,針對在職的人員而言,利用空閒間隙多充充電,保持與時俱進的心態,才能成為職場的寵兒。
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