項目培訓合同樣本
- 勞動合同
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甲方:________________
乙方:________________
姓名:________________
年齡:________________
性別:________________
出生年月日:__________
學校:________________
專業:________________
學歷:________________
學號:________________
身份證號碼:__________
乙方已經通過甲方GMC(Global Management College,全球化管理培訓班)項目的初步面試和考核。甲方可以為乙方提供GMC項目培訓。
一、甲方的權利和義務
甲方於______年________月______日-______年______月________日為乙方免費提供半年的GMC項目培訓。
甲方負責報銷乙方因培訓產生的培訓資料、交通、住宿或其它經過雙方協商的`費用,報銷標準由甲方制定,原則上給予全額報銷。
乙方在培訓過程中表現不優秀或者蓄意破壞培訓的順利進行,甲方有權利終止乙方的培訓資格,並收回為乙方報銷的和GMC培訓有關的所有費用。
乙方在培訓過程中如果擅自退出,甲方有權利收回對於乙方的所有投入費用,並保留採取進一步措施的權利。
培訓結束後甲方有責任推薦並接納乙方到甲方會員集團工作。
二、乙方的權利和義務
乙方自接受培訓起至培訓結束,在甲方規定的培訓日內,不得無故曠課、遲到或早退。
乙方在GMC培訓過程中,不需支付和GMC培訓有關的培訓資料、交通、住宿等費用。
乙方需做好在培訓期間接受的培訓內容,甲方公司機密和相關資料,甲方公司會員集團資料的保密工作。如果因乙方泄密而導致甲方利益受損,甲方將採取法律手段追回損失。
培訓結束後乙方需優先考慮甲方提供的工作機會。
三、協議項目服務期限
從____年____月____日起至____年____月____日止。
四、爭議與仲裁
在協議執行過程中如產生糾紛。雙方應本着友好諒解的精神通過協商解決。如果不能解決,由乙方所在地人民法院進行解決。
甲方:_______________ 乙方:_________________
簽約代表:___________ 簽名(章):___________
聯繫方式:___________ 聯繫方式:_____________
______年_____月____日 ______年______月_____日
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