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試用期轉正申請書通用[15篇]

試用期轉正申請書通用[15篇]

我們眼下的社會,申請書與我們的生活息息相關,我們在寫申請書的時候需要注意問題。寫申請書真像想象中那麼難嗎?下面是小編收集整理的試用期轉正申請書,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

試用期轉正申請書通用[15篇]

試用期轉正申請書1

尊敬的領導:

您好!

我自20xx年xx月xx日進入註冊部,至今試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

作為一個xxx,處理工作事務難免生澀,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。xxxx年xx月中旬進入公司實習,先前在單光子工作學習了一段時間,在領導和同事的耐心指導和幫助下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

自進入註冊部兩個月以來,我對於醫療器械註冊條例、醫療器械註冊管理辦法方面已經熟悉,其中,注重學習了第三類醫療器械的註冊程序及註冊申請材料要求;並且瞭解了公司各醫療設備的註冊進程,現在已經能夠獨立處理公司的接待事項,整理部門內部各種資料,進行各項事務申報,協助進行總結分析,從整體上把握公司的接待運作流程。

對於一個初入公司的新人,要全面融入企業的'方方面面,可能在一些細節問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今後的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質,更好的完成本職工作,不斷謀求與企業的共同發展!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書2

尊敬的領導:

20xx年,財務總監辦在公司經營班子的領導下,加強預算管理,以增收節支為中心,降低公司運行成本和產品生產成本,提高產品質量,增加企業效益為目標,深入生產經營一線,認真發揮公司職能部門監督管理作用,配合各生產單位做了一些基礎管理工作。

一、認真做好部門日常基礎管理工作。

1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定、決策、規定等,並認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

2、按照公司財務收支計劃,做好財務收支登記工作,認真編制公司財務收支情況表。

3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執行情況,進行檢查、考核,並對執行中存在的問題及時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執行情況報告。

4、嚴格按照公司印鑑管理使用規定,管好、用好了財務印鑑,確保公司資金的.統一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營,提高了資金使用效率。

5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和税收管理工作。

6、加強自身業務知識學習,進一步提高了業務水平及工作效率和辦事能力。先後參加了會計人員繼續教育培訓、企業所得税培訓等。

二、深入生產經營工作實際,配合生產單位做了一些工作。

1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位瞭解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產經營過程,並將有關情況及時與生產單位勾通。

2、積極配合協助生產單位財務部門,進一步建立和完善內控制度,特別是生產成本、費用的控制和考核,理順基礎財務管理、會計核算工作。

3、與公司其他管理部門一道,就炭素廠20xx年的生產經營及財務運營現狀做了認真的瞭解分析,為炭素廠降低經營風險,提高經濟效益做了一些工作。

4、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產租賃工作,完善了相關租賃手續,並全額回收了12年租賃費用和材料銷售款項。

三、完成領導交辦的其它任務。

20xx年,財務總監辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領導交辦的各項工作,工作成效是顯著的。但由於自身業務能力不夠強,對公司生產經營具體情況瞭解不夠深入細緻,工作還有很多地方需要提高和完善。

試用期已結束,現在我的工作技能基本掌握,在此我提出轉正申請,希望自己能成為正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書3

尊敬的領導:

我叫xx,於x年xx月xx日進入公司擔任x(公司部門)試用水電工,到今天已經有x個月,在這段時間裏,我能夠完全勝任工作,現申請轉為正式員工,

根據公司的需要,目前主要負責xx(大樓)水電維修工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,

我自x年x月工作以來,一直從事水電工工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作,現將工作情況簡要總結如下:(提示:尊敬的會員,您好,由於您提供的要求裏未説明是弱電工還是強電工,同時不知你具體負責什麼工作,所以本文簡要總結部分分兩種方法寫給您,如不符合請根據實際修改)

1,能積極協助xx(如工程經理,部門主管)開展工作,貫徹執行xx下達的各項指示,

2,制定供電系統的最佳運作方案,報上級審批後組織貫徹實施,保證設備24小時正常運行,出現故障能立即排除;出現緊急停電時,應能隨時啟動柴油發電機,在5分鐘內將發電機電源送至用電設備,

3,負責供電系統的維保操作及制訂供電設備的大、中、小修計劃,

4,根據系統運行情況進行必要的技術改造,制定切實可行的節約能源措施,並保證實施,使供電方案為最優,

5,負責大廈系統業户二次裝修工程的監管工作,

6,完成上級交辦的其他工作。

其他工作:

1,協助xx(如工程經理,部門主管)開展工作,貫徹執行xx下達的各項指示,

2,負責消防自動報警系統、通風系統、樓宇自控系統、保安監控系統、廣播系統等弱電系統的運行,維護管理工作,

3,根據實際需求,開展各項弱電專業工程的增效、改造工作,

4,完成上級交辦的其他工作,

如果説剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的`話,那麼隨着時間的推移,我對公司也有了更為深刻的瞭解,公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來,這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能,咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係,在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,我相信我一定會做好工作,成為優秀的xx(公司名)人中的一份子,不辜負領導對我的期望,

總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,xx公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力,在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准,

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書4

各位領導,各位同事:

我是xx項目部的xx,於20xx年02月21日到公司工作,時光如梭,三個月的試用期轉眼間已接近尾聲。在這彌足珍貴的三個月裏,因為有領導和同事們的悉心關懷和指導,我很快融入了佛山市簡氏依立電器有限公司這個大家庭,並在發現問題、分析問題和解決問題三方面取得了長足的提高。本人現就近三個月來的工作情景向各位領導與同事作簡要彙報:

一、技能學習:

作為一名剛步入社會的應屆碩士畢業生,對現實工作由理論迅速過渡到實際工作,在接觸到陌生領域時缺少經驗,對於專業技能的學習是一個重新洗耳恭聽,然後躬親實踐操作的過程。在簡廣董事長及各位領導和各位同事的耐心幫忙下,自我能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。經過不斷的實踐動手,我很快掌握了車間破碎、雷蒙、球磨、壓濾、真空練泥、成型、修坯、上漿、燒成等一系列設備的操作使用,同時能熟練使用實驗室各套設備,並能獨立操作納米機完成目前漿料的納米化處理和工藝過程控制,對紫砂產品各套生產工序也已經具備了較好的實際操作本事,並始終在不斷的實踐操作與學習提高中。

二、工作資料:

①配製已經定型的漿料配方,過納米處理,供應車間日常生產;

②對來樣及相關材料進行硅酸鹽化學成分分析,對化驗結果作出合理評價,選出適宜的材料進行配方配比。在現有坯體配方、漿料配方基礎上進行分析,並適當結合納米技術,開發新配方,目前已協助開發出耐高温坯體配方,各驗證參數滿足相關技術要求,超高温坯體配方正在研發過程中;

③協助成功開發出火山泥精紫砂漿料,基本替代原5#漿料用於生產。獨立開發兩套精紫砂漿,效果尚可,待中批量試產後再行評定。提出向漿料中引入適量羧甲基纖維素,現已徹底解決了漿料易沉底的現象;

④開發用於不加熱淨水壺的紫砂濾芯產品,現已基本確定原料、配方、泡沫材質規格要求、工藝過程,經多次試驗,強度性能已經明顯提高,能滿足淨水壺紫砂濾芯的強度使用要求;

⑤針對現生產使用坯體配方出現的凸底問題,經過多次試驗驗證,提高原料配方中氧化鋁含量能必須程度上改善凸底問題;

⑥提出增加泥料陳腐工序,並長時間跟蹤記錄泥料陳腐時間對成型工藝的影響,發現兩次真空練泥後,陳腐7天再真空練泥一次能大幅度提高成型成品率;

⑦參與問題產品的品質分析,提出解決辦法。

三、工作體會:

“三人行,必有我師,擇其善者而從之,其不善者而改之”,向同事虛心請教學習,彌補自身不足,進而做的更好。在這三個月的時間裏,我體會到了什麼是工作精神,個人概況為以下8個字:

1、誠信,誠實信用是為人之本,工作更應當腳踏實地,實事求是,不可誇大其詞,好大喜功,做材料開發、實際生產必須堅持求真務實的工作精神。

2、敬業,是個人工作心態問題,熱愛工作崗位,一步一個腳印做好本職工作,不管是修坯,上漿等工序,都要有端正的態度和紮實的作風,愛崗敬業,在為企業工作的同時,企業也在給我們供給成長和提高的平台,我們在敬業的'同時也在實現自身的價值。

3、職責,“人能夠不偉大,但不能夠沒有職責心”,選擇了一個工作崗位,你就選擇了一份職責,擁有了一份使命。僅有具備職責心,工作中才能有活力,才能講奉獻。作為公司的一員,無論身處什麼崗位,都要有強烈的職責意識。

4、團隊,“人心齊,泰山移”,團隊精神已成為各行各業的核心,人的本事僅有融入團隊,才能實現最大的價值,一個紫砂成品是每個工序上的各個成員眾志成城、共同協作的結果。

四、存在的問題

三個月來,圍繞自身工作職責做了必須的努力,也取得了較大的提高,但綜合起來,深覺自身還存在以下缺點和不足:

第一,為人、辦事不夠成熟、幹練,自身言行舉止缺少約束,隨意性大;

第二,技術仍不夠嫻熟,不夠細心,對工作的預見性和創造性不夠;

第三,理論研究和實際生產區分不夠徹底,延續了在校期間實驗研究的一些陋習;

“路漫漫其修遠兮”,在今後的工作學習中,我定會進一步嚴格要求自身,虛心向領導和同事請教,相信憑着自我高度的職責心和自信心,必須能夠改正缺點,爭取在各方面取得更大的提高。

總結三個月來工作,我認為我能夠進取、主動、熟練的完成各項工作,在工作中能夠發現問題,解決問題,並進取全面的配合公司要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往的秉承,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷提升自身專業技術本事及綜合素質,為實現“依立夢”儘自我的一份薄力。

以上是工作三個月來的基本情景小結,不妥之處,懇請領導批評指正。本人將於20xx年5月21日工作三個月試用期滿,特請領導給予轉正為盼!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書5

尊敬的領導:

三個月的試用期已接近尾聲。這段時間留給我的經歷非常珍貴,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在試用期的這段時間裏,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度,盡心盡力履行自己的工作職責,認真及時做好每一項工作任務。當然在工作中我還存在一定的問題和不足,比如:處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況瞭解的還不夠詳細和充實,掌握的技術手段還不夠,需要繼續學習以提高自己的工作能力;加強分析和解決實際問題的能力,同時團隊協作能力也需要進一步增強等。

對於這些不足,我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習,努力豐富自己、充實自己。也希望請領導和同事對我多提要求、多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。

在公司的'這段時間裏,我學到了很多,也感悟了很多。這段時間,喜悦伴着淚水,成功伴着艱辛,遺憾激勵奮鬥。

在今後的工作中,我一定在部門領導的帶領下倍加努力,不斷學習、虛心學習,嚴格要求自己,較全面的提高自己,為公司貢獻出自己的一份力!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書6

尊敬的領導:

您好!

我叫xxx,於20xx年3月25日成為本公司的員工,目前擔任化驗員一職負責檢驗進廠的原材料及成品混凝土的質量。至今已有六個月,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

我於08年3月26日在西混公司(秦山二期)攪拌站,剛參加工作,很擔心不知怎麼與人共處,該如何做好工作,但公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作的角色中來。在公司裏我工作認真,細心,具有較強的責任心和進取心,能及時並出色的完成領導交付的各項工作。當然在工作中也出現了一些小的差錯和問題,師傅們也及時給我指出促進我工作的成熟。

後來因工作的'需要,於08年4月19日去三門核電攪拌站,剛來是建站時期,還沒有正式投入生產,在此期間,我先後從事設備的組裝運行,機械的維修以及我以前從未接觸過的和我專業知識相差也較大,但師傅和同事的耐心指導使我在較短的時間內適應並熟悉了整個生產的操作流程。

在這六個月裏。我學到了很多,現在自己已經能夠獨立完成各項實驗,整理各種內部資料。現在公司就要上市,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出申請,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書7

尊敬的領導:

我於20xx年xx月xx日進入xxx有限公司的,擔任xxx網絡推廣的工作,在這一個月的工作生活中,在經理和總經理的指導和培訓下,我的感受很多也很深刻,學到的東西也是相當的多。現就試用期的工作主要內容總結如下:

一、試用期工作:

1、完成了xxx網絡推廣計劃。

剛來公司,我接到的第一個任務就是寫一份網絡推廣計劃。在寫計劃方面一直不是我的強項,但是在領導的指導和信任下,將網絡推廣計劃完稿。在這個過程中,學到了很多東西,那就是作為一個網絡推廣的人員必須要了解我們的消費者、以及我們的產品特點、整個工作流程等,這樣才能做好我們的推廣工作。寫好網絡推廣計劃更要做好調查分析工作。對於數據的分析,對於競爭對手的分析,對於目標消費者的分析,對於網絡推廣渠道的分析等等。學會縱觀全局,掌握整個推廣核心,抓住目標重點是我以後要不斷學習完善的。

2、網站優化及外鏈建設。

網站優化的主要任務就是進行站內更新以及友情鏈接交換和外鏈的發佈等等。在網站內容更新上注意幾個問題就是每天都要保持更新以及關鍵詞的設置。友情鏈接交換方面通過不斷的加入友情鏈接交換羣來獲得鏈接交換。這個過程中注意的問題有對方網站的快照是否正常,以及網站權重與流量是否能為我們帶來流量等。根據這些要求成功交換友情鏈接十幾個。同時,我也在不同的平台發佈帖子等,增加網站的外鏈。在做外鏈的過程中,也學會了很多:我明白了外鏈不在於數量,而在於質量,所以以後不能只顧數量,一篇高質量的外鏈才能為網站帶來真正的效果,數量再多也抵不上一篇質量高的。

3、網站優化及內容更新

主要包括對網站內容、結構,網站存在的一些問題方面的建議和網站內容的更新。

4、微信的管理。

根據領導的要求以及用户體驗等,對微信的內容進行修改整合。使其更符合用户體驗,方便用户操作瀏覽諮詢等。同時,在一些微博論壇中推廣一下微信二維碼,在用户瀏覽到我們信息的同時關注我們的微信。

5、網站流量數據分析。

實時的`觀察網站後台數據,下載分析。對流量分析,對訪客分析、對來源分析,瞭解訪客對網站訪問的規律,並將其與營銷推廣策略結合。實時分析競爭對手,發現新的競爭對手,做好相關記錄。

6、關鍵詞推廣。

通過微博、博客、問問、百科、軟文、論壇等發佈關鍵詞。每天發佈新帖,做好關鍵詞排名工作。主要收穫有國聯教育的百度百科成功修改提交成功,國聯教育的網易微博排名也在首頁,一些關鍵詞通過搜索也可以在首頁展示。

7、官方微博。

國聯教育的官方微博目前正在申請階段。申請成功後將進入正式維護運營期。

8、官方博客

官方博客已經建立,後期就是不斷的維護跟新等。

通過這段時間的工作和學習,我感覺到了自己的進步。思想覺悟的進步,個人眼界的開闊等等都是人生重要的財富。

二、個人成長如下

1、我學到了一句話,叫人生要有大的格局。也就是説我們要有遠大的目標,不管目標有多大,能不能實現,我們都要有一個大的格局。否則連實現的可能性都沒有。在這裏我的感悟就是把目光放遠一點,在遠一點。要敢想敢做。敢於亮劍。

2、我深深的認識到計劃的重要性。不管什麼事,沒有計劃的去完成始終是不完美的。所以,做好計劃很重要。

3、在工作中明確目標很重要。當我們收到領導下達的指令的時候,通常就是開始埋頭苦幹。對於目標並不是很明確,這樣做出的效果自然是大打折扣的。現在,我認識到了這點,在以後的工作中,一定要明確目標,合理分配與計劃,將工作做到細緻。

4、我學到了責任與團隊精神。責任就是不逃避,不拋棄、不放棄。敢於面對敢於承擔敢於付出。壓力有多大,動力就有多大。我將以最好的精神去面對每天的工作,以最大的熱情去接受每天的挑戰。做到謙虛好學,不卑不亢。將執行力進行到底。

三、個人未來規劃

對於未來,我希望能儘快提升獨立判斷與決定的能力,能夠站在更高的角度,為公司出謀劃策,通過我的努力,為公司帶來盈利。我希望能在網絡推廣這個領域達到一定的成就,成為網絡推廣主管是短期目標,再長一點是希望在兩三年之內成為中層管理者經理級別。所謂,有了權利才能發號施令,才能實現自己小小的抱負。我希望能做好一個管理者,帶領好一個團隊。這是我對未來職業的目標。在這個過程中,我將謹遵謙虛好學原則,積極主動參與工作與團隊建設。積極改正、提升自己。

四、對公司發展的展望

xxx,未來將是安徽最專業的權威的知名培訓機構。通過技術部對xxx網站的改版,xxx已然是個全新的面貌,在加上各項網絡技術的整合,相信在未來的推廣中,國聯教育的招生市場佔有率和渠道量都會不斷遞增。

以上就是我對試用期的工作總結及工作感悟,我希望公司領導能給我這次機會,在國xxx這個大家庭大環境裏學習成長,我也將珍惜這個機會,不斷學習與積累,不斷完善自己,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的xxx的一份子,不辜負領導對我的期望。

在此我提出轉正申請,希望自己能成為xxx的正式員工,懇請領導予以批准。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

試用期轉正申請書8

尊敬的人事部:

我於20xx年8月5日進入公司,根據貴的需要,目前擔任設計師一職,負責室內設計的工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學XX課程,計劃報考XX,以期將來能學以致用,同XX共同發展、進步。

三個多月來,我在公司和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的.預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據規章制度,即可被錄用成為正式員工。因此,我特向XX申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年11月起,轉正工資調整為4000元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了XX的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

  XXX

  20xx年XX月XX日

試用期轉正申請書9

尊敬的領導:

您好!

我叫XX,於20xx年XX月XX日成為公司的試用員工,結合本公司實際工作需要,在財務部擔任會計一職。我為融入"XX恩"這個大家庭並能夠成為其中的一員感到非常的榮幸!目前為止,6個月的試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好本職工作,但是公司寬鬆融洽的.工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快融入到其中。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入,難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。

工作這半年來我學到了很多,現在已經基本能夠獨立處理自己的本職工作。同時也感悟了很多,瞭解自己還有一些不足,需要不斷提高處理臨時問題的經驗,增強團隊協作能力,同時還要不斷繼續學習以提高自己業務水平。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現失誤的提醒和指正。

看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:XX

  XX年XX月XX日

試用期轉正申請書10

首先感謝公司能給我一個施展我個人技能與實現人生價值的機會。我於xxxx年7月1日來到xx,擔任公司信息管理員一職,主要負責公司信息系統軟硬件維護及公司信息化發展工作。能來到xx這個充滿活力的集體,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的`機會,全身心地投入到今後的工作中,為公司明天的發展,貢獻自己全部的力量。

總結三個月的工作:忙碌伴隨着充實,汗水伴隨着收穫。

工作方面:

1.掌握了公司現有網絡,軟件等信息資源的基本情況。已經可以獨立處理日常信息問題。

2.對當前信息設備情況進行了盤點,掌握了基礎數據。現在可以再網絡上進行初步的統一管理

3.編寫了信息管理制度,正在逐步推行。

4.利用信息技術手段幫助其他同事提升了工作效率,如快遞單自動打印,excel表格技術提升等。

5.服務器選型及詢價,服務器日常巡視維護。

6. oa系統已開始試運行,目前運轉狀態良好。後續會收集試運行階段反饋意見逐步改善,最終配合u8正式上線,實現手機上報銷售情況。

7. u8系統處於方案確認階段,正在逐步推進。這裏我會加強雙方的溝通,爭取項目早日上線。

試用期轉正申請書11

尊敬的領導:

我叫郭仕美,女,彝族,生於____年__月__日,我於____年份參加____昌寧縣事業單位考試,有幸考起並被分到灣甸鄉衞生院做了一名臨牀醫生,現1年的使用期已滿,特提出轉正申請,以下是我一年來的工作總結:

作為一名剛參加工作一年多的畢業生,初次走入社會,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是我院團結活潑的工作氛圍及院領導和老同志的關心照顧下,讓我在一年的時間裏掌握了一定的工作技能、積累了一定的社會經驗,覺得自己已能獨立完成班上的工作,得到了大家的認可和接受,我覺得我已是灣甸衞生院的一份子。

在崗試用期間,我在門診部學習工作,正式開始理論和實際的結合,感覺在學校學習的和現實用到的有着很大的差距,剛開始的時候覺得很吃力,但是在院領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了基層衞生工作的工作環境,也熟悉了我院的整個操作流程。

在一年來的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,隨時把自己當做患者,視病人如親人。視同事為哥姐,在工作上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為當地衞生事業的發展做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝院領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這一年的學習和鍛鍊,我現在已經能夠獨立處理常見病的'診斷和治療。當然和上級領導的要求和老醫生、老護士們相比我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作,這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到患者痛苦而來快樂而去,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,我會不斷提高自身的綜合素質,積累診療經驗、提高為患者服務的能力,為我縣衞生事業的發展做出應有的貢獻。

此致

敬禮

  申請人:

  20____年__月__日

試用期轉正申請書12

尊敬的店領導:

您好!

我於20xx年六月二日進入酒店,根據酒店的需要,目前擔任xxx一職,負責xxx管理工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同酒店共同發展、進步。

三個多月來,我在潘總、酒店領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工來自作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的'距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據酒店規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年10月起,轉正工資調整為xxxx元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,酒店的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書13

尊敬的領導:

您好!

我於xxxx年xx月成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一名新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何

做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快打消了心中的顧慮。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,日常工作中難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我現在已經能夠獨立應對xxxx日常工作,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的'迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有

一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。高運給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

試用期轉正申請書14

尊敬的院領導:

我叫XX,X,X族,XX歲,XXXX年X月畢業於X護理專業。XXXX年X月通過“X年重慶市事業單位工作人員招聘考試”聘用到XXXX醫院工作。一年來,我從事過護理及公共衞生服務工作,目前主要負責公共衞生服務工作。

這一年以來,不管是從事護理崗位還是在公共衞生服務工作,我通過認真學習、向領導及同事請教,較好的履行工作職責,立足本職崗位,積極主動,踏踏實實工作,按時完成任務,得到了同事們的.認可。在生活上,尊敬領導,團結同事,生活儉樸,自強自信,自尊自愛,廉潔自律,不計較個人得失。 逐步實現了從一名學生向一名基層衞生工作者的轉變,已具備了基本的業務素質,並且能勝任本職工作。一年試用期即將屆滿,現提出轉正申請,望領導批准!

  申請人:XXX

  時間:XXXX年XX月XX日

試用期轉正申請書15

尊敬的領導:

您好!

我於5月12號成為公司的試用員工,至今已近3個月,根據公司規章制度,現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這麼快的熟悉這一切,首先離不開領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫助。從內心而言,我在這裏感覺到公司的融洽工作氛圍,團結向上的企業文化。在崗實習期間,在領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環璭,也熟悉了公司的整個操作流程。也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導和客户佈置的每一項任務,同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去,培訓下屬能及時反映問題及處理問題的能力。經過近三個月,我現也能夠獨立處理本職工作,能對車間問題進行簡單分析處理,並與iqc工程師一起處理相關來料品質問題,與生產主管溝通協調相關品質問題的處理方法,糾正產線相關作業不當(人,機,料,法,環)造成的品質問題,把製程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認真,負責,主動的瞭解生產現場情況。和組長及巡檢的溝通,使我瞭解了她們內心的真實想法和對工作和認識及看法;經過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產管理的不足。通過全面的瞭解,我認為員工整體品質意識不強,巡檢工作力度不夠,主要原因我認為在於細節不夠完善。集中體現在以下幾個方面:1.產線製程返工較多。原因為產線員工的操作方法未按作業指導書作業,工裝夾具沒有定期保養所致。2.巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善,5s造成生產現場物料混用,儀器設備未點檢造成品質有所降低。在領導和同事們的細心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下彙報。

工作規劃:

1.及時有效處理客户反饋信息,整理客户不良統計資料,並進行處理,反饋至相關人員進行根源上的改善,杜絕不良的重複發生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。

2.完善客訴客退品質處理流程,建立客户技術資料檔案;加強與市場部門的溝通,及時瞭解客户需求並保證客户需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作,質量信息的`整改與彙報以及質量例會的核實與跟蹤,並能及高效的完成上司下達的臨時任務。

3.提高巡檢員的檢驗水平,實現巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質意識,有針對性的對員工進行品質意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點,計劃努力的方向。

4.與生產一起分析影響質量的關鍵因素,制定相關的改進措施。進本公司以來,看到公司迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己實現理想的機會,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為公司創造價值,同公司一起發展與進步!

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