![肯德基的見習助理薪資待遇怎麼樣？工作內容是什麼？]( "肯德基的見習助理薪資待遇怎麼樣？工作內容是什麼？")
- 在肯德基投了一份簡歷，讓我去面試了，去做見習助理，但不知道具體待遇怎麼樣?工作內容具體做些什麼?還有就是以後有什麼升遷機會!謝謝你們的回覆!助理待遇：工資：2100-2200元帶薪年假：5天以後逐年增加福利：過年/節：150元標準的肯德基餐券保險：5險一金每天工作8小時(基本還再需義務2小...
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![關於求職面試談論薪資有什麼策略]( "關於求職面試談論薪資有什麼策略")
- 通常來説職業顧問不主張在面試時主動和老闆談薪水，因為從某種意義上説，這是給別人一個拒絕你的理由。但在有些面試中，即使你一再避免談薪水，面試官還是會要求你正面回答這些問題。這個時候如果還一再推脱，恐怕就要使自己顯得軟弱了。所以本文就給大家介紹幾種談論薪資的策略，從...
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![JAVA/C++軟件工程師人才告急，試用期薪資不低於2000元/月]( "JAVA/C++軟件工程師人才告急，試用期薪資不低於2000元/月")
- 近日，一項南威軟件與博洋教育聯合舉辦的的定向就業班在博洋教育的網站上引起眾多學員的熱議。據瞭解，為了滿足南威軟件2011年軟件人才需求，南威軟件特地委託博洋教育定向培養30餘名JAVA/C++軟件工程師，培訓結束後直接定向輸送到南威軟件，試用期薪資不低於2000元/月，各種福利按...
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![人民人壽保險(吳江)分公司，薪資待遇]( "人民人壽保險(吳江)分公司，薪資待遇")
- 本人於2009年3月28日在江蘇省吳江市人才市場上應聘了：中國人民人壽保險公司____業務經理人。接到了應聘單位的.邀請，不過好像在招聘市場上，每個去保險公司應聘的人，都會有相應單位的邀請通知。去後，談了半天，説由於本人沒有從事保險行業，要做業務經理人，必需要從低層業務，有了一定...
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![怎樣平衡新老員工的薪資待遇]( "怎樣平衡新老員工的薪資待遇")
- 在很多公司都出現這樣的情況，同一個崗位新進的員工的工資比老員工的工資還高，這樣做的後果導致老員工做事更加不積極了。這樣的情況下，HR如何去平衡新老員工不同的薪資待遇呢？案例：某保健品公司新招了電子商務專員A，A君的入職的時候工資就已經兩千五，而B君在這保健公司做了三年...
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![三成求職者被動接受薪資面試時如何談薪？]( "三成求職者被動接受薪資面試時如何談薪？")
- 為什麼“面試一開始不能詢問薪水”?為什麼面試時一提到薪水問題，求職者就要謹言慎行?近日，一項“面試談薪”的調查數據顯示，超過30%的受訪者面試時在薪資問題上處於被動接受狀況“公司説多少我就拿多少”。在薪水這個問題上一定要談清楚，不能虧待了自己。面試時到底在哪個環...
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![職場新人如何談薪資]( "職場新人如何談薪資")
- 許多人在求職過程中會遇到這樣的疑惑：在應聘登記表的“薪水期望值”一欄，該填多少合適?在面試過程中如何與招聘方談薪水?作為職場新人，憑什麼打動面試官，讓你的薪酬符合自己的心意?僱主一般是從行業內該職位薪資普遍現狀、職位具體工作內容、求職者的素質與該職位的匹配度等...
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![深圳寶安文員薪資待遇如何？]( "深圳寶安文員薪資待遇如何？")
- 深圳寶安現在文員的'工資怎麼樣？有3年工作經驗。工廠市場部文員2100包住不包吃會不會太低？説是有每月500的獎金，但不一定能拿到啊，公司有食堂每月扣伙食費150元，轉正後買社保和醫保（不是五險一金哦）有在做的朋友能談談嗎？...
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![成都家樂福人事專員具體薪資待遇是多少？]( "成都家樂福人事專員具體薪資待遇是多少？")
- 如題，成都家樂福人事專員具體薪資待遇是多少？一週休息幾天？年終獎大概多少？...
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![老闆知道採購有回扣，所以薪資定的低？]( "老闆知道採購有回扣，所以薪資定的低？")
- 大家一定都覺得，採購跟其它職業相比，工資水平偏低！我不理解這是為什麼？其實採購也是屬於經驗型，專業型，綜合型的崗位，為什麼就得不到老闆的重視，偏要把工資訂得比其它部門相關崗位的都要低呢？！甚至有的公司正式採購的工資比一般文員還要低！這很不公平，也不合理！或許有的人要説，這是因為...
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![華為薪資結構,本科生最高能開到,2萬嗎？]( "華為薪資結構,本科生最高能開到,2萬嗎？")
- 如題，華為薪資結構,本科生最高能開到,2萬嗎/有沒有工作兩年就可能拿到的?...
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![不知您是否瞭解騰訊人事部門（上海）的薪資待遇？]( "不知您是否瞭解騰訊人事部門（上海）的薪資待遇？")
- 如題，您好，看到您對騰訊待遇的回答，不知您是否瞭解騰訊人事部門（上海）的薪資待遇？主管級...
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![「優衣庫管培生」薪資能到5400~6000嗎？]( "「優衣庫管培生」薪資能到5400~6000嗎？")
- 大四鳥，正在到處找工作，明天去優衣庫面試管理培訓生，説是儲備店長，工資待遇是5400-6000（根據不同城市而定）。不知道他們説的'是管培生階段還是升到店長後捏？沒譜。。。有沒有在優衣庫上班的啊？我在網上查，2010年管培生工資貌似就3000左右，今年能一下就漲了這麼多咩？...
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![面試官問期望薪資]( "面試官問期望薪資")
- 在面試中，面試官會準備一系列的問題考驗求職者，其中，薪酬問題是一個十分重要和敏感的問題，也是面試雙方必然會談及的一個問題。受中國傳統觀念的影響過去人們在談及這個問題時都有些欲説還休。那麼，畢業生在面試中如何與面試官談薪酬?對於求職者來説，酬勞是很重要的，它在一定程...
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![離職員工未領的薪資,公司要保管幾年?]( "離職員工未領的薪資,公司要保管幾年?")
- 公司於97年8月有個員工到職，任職兩日後即離職，也沒有來親辦離職手續。但是公司還是有算兩日薪資，但因為他當時尚未開立薪資帳户，所以是採現金支付，結果他未來辦理離職手續，也沒有來領取兩日薪資。到現在已經五年，想請問他的.這筆薪資是否還需繼續保留，或是可以註銷了？謝謝。...
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![年近30,新單位做6天休1天，薪資不高 是不是要去呢？]( "年近30,新單位做6天休1天，薪資不高 是不是要去呢？")
- 週五去一家單位面試，薪資和以前公司差不多作，不過是做6休1天的`。總算來才3000元出頭，算算真的很累。不知道是不是真的值得去。人家常説做6休1的公司等於沒有休息日。真不的想太累，大家的看法呢？另外那家公司要3個月試用期。暈~...
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![面試中HR最需要解決的20個薪資談判問題]( "面試中HR最需要解決的20個薪資談判問題")
- 在如今這個招聘2.0時代，想要招一個企業滿意、本人願意的人才是難於上青天。其實，在眾多HR的心中常常糾結的不是真的能招到這樣的人，而是當你看上了某一個人才時，彼此又都合適時卻卡在了薪酬談判的門檻上。面對自己心儀的人才，HR到底該如何與其談薪資?談薪酬時又該掌握哪些技巧...
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![索尼中國（瀋陽）銷售代表面試中薪資要求提多少比較適合？]( "索尼中國（瀋陽）銷售代表面試中薪資要求提多少比較適合？")
- 畢業兩年，一直在做技術工作，想轉銷售，一面的.小組討論和智力題通過，二面中可能問道薪資要求，沒有相關經驗所以比較苦惱，希望有經驗的認識提供幫組，謝謝！！辭職前工資是3.5K.對方希望應聘者有跨國公司工作經驗，我正好有。我雖然有電子產品開發經驗，但是沒有銷售經驗。基本情況就這樣。...
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![最靠譜的談薪資待遇的方法]( "最靠譜的談薪資待遇的方法")
- 導讀：初入職場或是跳槽，最關心得是什麼？當然是自己的工資待遇！可是，到底應該定多少呢，擔心自己獅子大開口，又擔心自己吃虧，怎麼談薪資待遇？還在擔心什麼，快來看最靠譜的談薪資待遇的方法吧。1、摸清行業整體薪酬水平不同的'行業、特定的時期……這些因素都會直接影響到你的薪資待...
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![應屆會計專業畢業生應該拿多少薪資？]( "應屆會計專業畢業生應該拿多少薪資？")
- 各位會計前輩們，請指導一下小妹，我剛大專畢業，會計專業有會計電算化證，珠算三級證。上崗證暫時未考，在參加面試時，我應該面試出納呢？還是直接面試會計呢？在校成績領先！針對濟南、威海、青島、北京等地出納、會計各應提出的底薪是多少為好呀？謝謝指導！...
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![HR如何應對“期望薪資”問題]( "HR如何應對“期望薪資”問題")
- 近日，一朋友向我諮詢在面試時如何回答期望薪資問題。下邊將她的問題和我的回答整理如下，希望對準備求職面試的朋友們有所幫助。問：很多人求職的時候都會被問到期望薪資，如果個人期望高出公司的薪資標準會如何呢?如果個人期望薪資低於公司的薪資標準，那麼公司是會按照公司已有...
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![薪資調查報告]( "薪資調查報告")
- 一、報告簡要在薪酬行情越來越市場化、透明化的今天，不同類型的企業如何設計不同的薪酬體系？如何使良好的薪酬福利政策成為企業發展源源不斷的驅動力？每一個有戰略眼光的企業家和人力資源管理者中的有識之士都在思索上述問題。在全球化背景下，以更寬更高的視野來探討企業的薪...
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![面試時要不要提薪資]( "面試時要不要提薪資")
- 能不能在面試時提一下薪水問題?一般來説，總是勸大家，先不要去講薪水，尤其是剛欲走上職場旅途的“新人”，什麼事都沒幹，先在那裏老三老四地講“自己的價值”，講“根據市場行情自己應該拿多少錢”等等，這很可能引起用人單位的反感：一個眼睛只盯着錢的人是不討人喜歡的。但也有求職...
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![怎樣在面試時爭取更多的薪資]( "怎樣在面試時爭取更多的薪資")
- 許多求職者在面試的時候，一旦談到薪資的問題，就會有所顧忌。用人單位給出的薪資太少，而求職者為了不想因為薪資的問題失去工作的機會。那麼，面試時，我們該如何與面試官談薪，以便能爭取更多的薪資?步驟/方法1分析市場行情對於不同的職位，一般説來有一個大概的市場行情價格，仔細分...
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![上海歐美外企工程師的薪資水平如何]( "上海歐美外企工程師的薪資水平如何")
- 先説下自己情況，10屆的，有1年工作經驗。以前因為不瞭解外企試用期之後是不加薪的，所以與現在的公司談了一個比較低的薪資，還眼巴巴的'指望着試用期之後能加薪。現在想去上海那邊，想問下那邊中檔層次的歐美外企技術類的工程師的薪資是個什麼情況（有1年工作經驗）？...
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學問谷
