当前位置:学问谷 >

职场范例 >职场百科 >

关于年假计算的问题的解决方法

关于年假计算的问题的解决方法

请问,员工2010年5月12日入职,2011年9月9日正式通知他解除劳动关系,等于是10月9号才离职的,那他的年假是不是从2011年5月12号以后才开始计算的?如果是,呐怎么就计算呢

请问,员工2010年5月12日入职,2011年9月9日正式通知他解除劳动关系,等于是10月9号才离职的,那他的年假是不是从2011年5月12号以后才开始计算的.?如果是,呐怎么就计算呢

请问,员工2010年5月12日入职,2011年9月9日正式通知他解除劳动关系,等于是10月9号才离职的,那他的年假是不是从2011年5月12号以后才开始计算的?如果是,呐怎么就计算呢

关于年假计算的问题的解决方法
标签: 计算
  • 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://xuewengu.com/zh-my/flzc/baike/2g0ke.html