辦公室月工作總結14篇

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家整理的辦公室月工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

辦公室月工作總結1

隨着期末考試的臨近，學生會工作的激情似乎也慢慢冷卻下來，個人的工作也逐漸向學習轉移，但是不可否認的是，不管在何時，我們都應該有着這樣一份認真，勤懇工作的責任，不可推卸。

在學生會這樣一個團體裏，我可以不但發現自己的優缺點，並做到努力完善，平衡。同時，在工作與學習的融合中，我也可以學到很多。

一，合理安排時間

轉入這個專業我才發現，學好一個專業其實並不簡單。尤其是這類電信專業，它所涉及的知識都需要有超強的理解及應用能力，在這種起步的階段，我已感覺有些困難。儘管如此，我仍選擇加入學生會，因為我相信，在任何時候，學習都不是全部，在大學裏，各個方面能力的培養也尤為重要。合理安排時間可以將工作與學習建立起一個密不可分的聯繫。學長，學姐們也曾一再強調，學生會的工作不需要任何人投入大量的`時間去完成，以至於耽誤學習。工作的任務應該儘可能在學習生活以外的時間完成，於我們而言，工作是學習的輔助。

二，注重團隊協作

外聯部的工作很單一，除了一年一度的電子製作協會“義務維修”以外，就只是為院內活動拉去贊助。本月，各個部門都有針對性的創建屬於自己的活動，再加上“我主場，我主唱”活動的開展，各種任務都紛至沓來。這樣的時刻也正是考驗我們的時刻。一件事一個人做也許需要六天時間，但是如果六個人合力，一天就可以完成。任何工作都是如此，團隊的力量不可小覷。學會分工合作將會帶來更大的效益。由於部門內部每個人的課程安排都不盡相同，所以同統一的工作時間很難制定，這個時候，大家也應該相互體諒，併合力彌補空缺。

三，增強表達能力

在現在的學生會工作以及以後的社會做中，語言表達能力都會是一個重要的籌碼。一個會説話的人往往更具魅力，更具信服力。而我在這方面就表現得相對遜色。有時候，我想到了要表達的內容，但自己卻放棄了眼前説話的機會。我為人比較慢熱，在與人的交流中很難主動提出一個引導性的話題去活躍氣氛。更多的時候，我是在聽，但這樣並不能提高我的口語能力。所以，我正在努力克服這方面的缺點，嘗試着更多的交流。

四，保持友誼

大學裏的朋友是一種資源。對於現在的學生會工作，保持友誼有利於做的開展。在以後的社會工作中，朋友則決定着生活的質量以及工作的靈活度。此次，為了加強個學生會成員之間的熟稔程度，我們學生會內部舉行了一次聚餐活動。當大家在一起談笑，在一起吃飯時，那種和諧親厚的氣氛讓人深受感觸。

五，善於吸取教訓

經過幾次拉贊助的工作磨練，我們開始發現自己的不足：策劃不周全，商談不精細，善後不完全。這使得我們的工作偶有阻滯，以至於耽誤整體進程。相信在以後的工作中，我們會逐漸完善整個工作體系，爭取在服務同學的同時，不斷髮掘自己的能力。

今後的路還很漫長，無論是學生會的發展還是我們自身的學習生活，都需要一個循序漸進的過程。既然我們有責任，我們就應該承擔，有機會，我們就應該抓取，我們有能力做得更好更出色！

辦公室月工作總結2

辦公室在這個三月份裏，處理了不少的工作上的事情，這對於我們全體辦公室人員是一種挑戰，但是我們毫不畏懼，因為我們相信領導，相信自己，只要我們頂住了一時的壓力，那麼我們必然會獲得新生。任何工作都是有難度的，辦公室聽起來好像是悠閒的代名詞，但是實際上我們要付出更多的努力和精力在工作中，這樣才能把各項工作安排好，解決到位，不然我們必定會受到大家的批評，這樣的事情可不是我們希望看到的，所以我們在這個月裏都下足了勁，一鼓作氣完成了年前以及年後還沒有處理好的事情，有時候為了更快完成領導們交付的任務，我們全體辦公室人員加班加點工作到下班之後，只為早日解決大家工作上的困擾。

三月份的工作是艱難的，但是對於我們的意義也是非凡的，我們在這場挑戰中贏得了勝利，我們不僅在思想上有了更大的追求，而且在生活中我們也緊緊的團結在了一起，這樣的狀態才符合辦公室的要求。在即將來臨的`四月份裏，我們辦公室會繼續堅持目前的狀態，做到為大家服務，提供更好更優質的幫助，對於領導們的要求我們會竭盡全力去辦好，此外也會根據咱們企業的實際情況作出相應的工作上的調整。經過三月份的歷練後，我們有信心在四月份裏面把工作積極性調整到一個新的高度，此外面對着新的工作要求和挑戰，我們也會安排一些講座和培訓活動，藉此來提高辦公室員工的工作素養，相信通過這種種的方式，辦公室一定能在短時間裏達到一個新的高度。我們不會辜負大家對我們的信任，做得更好將是我們的準則！

辦公室月工作總結3

光陰似箭，匆匆之間。20xx年在緊張的工作中匆忙的度過，結合本年度的工作本人做出如下的工作總結及彙報，為了公司整體的發展及本部門整體工作的提升，希望各位領導及各位同事多提寶貴建議，我將感激不盡。

結合公司20xx年整體的發展及建設，我部門的全體員工都能夠積極響應，全力以赴的盡獻一己之力做好本部門的工作，並且都能夠服從工作安排，不怕髒、不怕累、不管什麼時候發生緊急事件，大家都不顧一切的進行搶修，確保企業利益不受損失，為企業的安全建設進行保駕護航，他們的付出、他們的辛苦、他們的汗水、他們執着、他們的認真及他們的負責讓我無時無刻都感覺到他們是那麼的無私、是那麼的偉大、是那麼的純樸，是那麼的可愛，讓我不止一次的為他們感到驕傲和自豪，你們的默默付出，默默奉獻卻保證了企業能夠安全運轉，不僅保證了企業利益，更重要的也保證了社會利益，員工利益，安全無小事，安全保障重於泰山。再此我身為行政部的負責人，向部門員工表示深深的感謝，感謝你們的我的支持。大家辛苦了!

下面就20xx年的工作做出相應的總結及彙報。

一、籌備了中央大街餐廳建設工作，中央大街餐廳的發展建設也企業發展的里程碑，我們進行了商場模式的經營與管理，不但要充分的展現企業的文化與管理模式，還要符合商場的管理。在這個激烈的'競爭行業中，從我們的裝修風格及運營模式對於我們來講都是一個新的挑戰。

1、建立良好的人際關係，與商場各級領導和管理人員進行了良好溝通

為前期整體施工及運營不受阻礙做了良好鋪墊工作。

2、做好工程的監理工作，對於工程前期建設做好把關工作，從原料的進購到質量的驗收進行嚴格把關工作，對於設計方案實用性進行反覆推敲，保證運營時更加便利，多次與設計方交流整改方案，拿出整改意見，做到不影響風格，建設實用性和實效性。

3、很好的完成了中央大街餐廳五項隱蔽工程的定位工作，分別為：

水點的合理定位、電點的定位與佈局、煤氣管線的合理定位、防噴

淋的合理調整、煙感的合理調整等。

以上隱蔽工程經合理調整後既符合商廈的整體要求，又適合我們

內部的合理運用。

二、籌備了中央廚房建設工作，中央廚房是標誌着我們企業走向規模化與標準化建設的體現，它的的成立能夠使我們的出品更加的統一、提高了我們出品速度，解決了多年的頑疾。同時也能夠很好的降低原料成本和人工成本，同時也是公司發展至今的另一個里程碑，我為之驕傲和自豪，參與着企業重要發展規劃和建設，增長自我知識而感到榮幸。具體工作有：完成了中央廚房相關整體買賣合同訂立，分期付款的洽談工作;參與整體施工計劃工程設計工作;完成各項施工工程進度等各項監理工作;督促並溝通各個職能部門各項手續的審批辦理工作;陽光棚製作中各個職能部門的協調與溝通工作。

三、其它常規的開展：

1、全年各店聯合安檢次數56次，存有安全隱患的既時整改，均符合公司標準，保證全年各店均無安全事故。。

2、全年大型設備檢修範圍：冷庫、空調、供排風，地熱、熱風幕、電熱板、製冰機、灶具、冰箱、冰櫃等。

3、夜值全年安全巡查7200次，確保了全年各店夜值無責任事故。

4、全年各店夜值人員無一例脱崗、漏崗現象。

5、全年更換滅火器材：118個， 新增：29個。

四、 各店新增設備及大修設備

1、中央大街店冷麪機大修一次。

2、新陽店供暖鍋爐大修一次。

3、全年進行大型清掏下水乾線及馬葫蘆二次。

4、春季各店進行空調、供排風外機清洗，除塵工作，各店共計60台。

5、秋季各店進行了供暖設施的全面檢查。

6、常規維修各店年平均維修量1080次各店總計5400次。

五、 公司相關外聯項目完成了以下幾項：

1、新陽店因電業局查處混用電量罰款二次，通過有效的協調得到圓滿的解決。

2、宣化店、大成店、西大直街店辦理燃氣公司煤氣簽定合同。

3、宣化店、新陽店、西大直街店大成店牌匾執照更換。

4、中央大街店更換燃氣管線外聯工作。

5、中央大街店更改消防噴淋管線外聯工作。

6、更換中央大街餐廳寢室一處。

7、西大直街店更換寢室二處 。

8、新陽店調換寢室二處

9、公司培訓室的租賃一次。

10、中央廚房工商執照的辦理。

11、中央廚房辦税務登記(税務證)。

12、中央大街店工商執照的協助辦理。

13、中央廚房靠山屯動力電租借外聯協調工作。

14、各店寢室續租的外聯事宜。

15、以上是全年來自各方面的外聯工作，較好的完成。

以上是我20xx年的工作總結與彙報。

通過全年的工作進行總結不足：

一、員工嚴謹性與嚴肅性欠缺不足，加強自我的行為觀念，身為一名

優秀的後勤保障人員，不但專業知識要強，工作行為也要標準，它包括：言行、舉止、舉手投足這都是我在新的一年裏進行重點管理與改變的。

二、員工語言溝通的方式方法的不足，不管哪個崗位都要以公司的整

體的管理嚴格要求自己，我深知行政部的員工在溝通及言語表達上缺乏規範，缺乏標準，不懂得語言溝通的技巧，經常會出項大嗓門的現象，影響橫行部門的團結和友誼，但是我清晰的知道，這不是他們的本意，因為他們都屬於50以後的年齡段，又基本上都是工人出身，性格比較率真，語言比較直接，缺乏方法。相信在新的一年裏，在公司正確的帶領下，我們有信心舊貌換新顏。

三、員工的儀容儀表不夠規範，在公司的整體要求和檢查下，雖然儀

容儀表有所提高，但是我認為還是有很大空間的提升，甚至必須要提升，因為我們隨時都會進入到營業現場檢查安全情況，隨時都會和顧客見面，因此我們要保證有一個良好的精神面貌去面對顧客，確保企業形象不受損失。

四、各個工程辦公室的衞生還存在不足，做到勤檢勤查，使用工具定

期清潔，室內衞生指定標準，要求在可能的固定時間進行清理，結合公司的六常管理進行落實檢查，雖然整體工作比20xx年有很大的提高，但是在新的一年裏我們徹底提高。

辦公室月工作總結4

十月份，我辦在處領導的正確領導和全體同仁的共同努力下，以及各隊、站的配合、支持下，較好地實現了辦公室參謀、協調、服務的`職能，各項工作任務推進較為順利。現將本月工作情況總結如下：

一、嚴格按照上級來文要求，紮實做好了各類文件的上傳下達工作。

二、按時上報了公司要求的關於對實現分公司管理模式3-5年的規劃。

三、制定出我處的QHSE培訓計劃，並調整了QHSE工作在月度考核中的分值。從原來的5分調整到15分。

四、起草完成了我處制度彙編的初稿。

五、黨委組織召開了一次有公司相關領導參加的民主生活會。

六、二級核算對我處20xx-2012的費用情況做了全面核算和預計。

七、嚴格按照公司文件規定加強QHSE的學習。

八、組織召開了我處的月度考核總結討論會，對我處的月度考核工作做了全面得總結和討論，並提出了修訂意見。

九、各崗人員各司其職，圓滿完成了本職工作和領導交辦的其他工作。

下月工作打算：

一、建議成立制度彙編領導小組，完成處制度彙編工 作。

二、完成月度考核方案的修訂工作。

三、繼續加強辦公室人員績效考核工作。

四、加強週四學習，重點做好QHES的學習。

五、完成領導交辦的其他工作。

辦公室月工作總結5

20xx年，在領導的關心和幫助下，我加強學習鍛鍊，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項工作任務。在工作上經歷了一些壓力和困難，但對我來説每一次都是很好的鍛鍊，感覺到自己逐漸成熟了。現將20xx年工作情況總結

一、20xx年工作情況

(一)努力做好日常事務性工作。

20xx年是我參加工作的第二年。在20xx年的工作中，我將協助公墓領導做好日常事務性工作作為全年工作的重點。在工作過程中，領導交派的各項任務做到了認真對待、妥善完成，對每一件事均不放鬆。承擔了公墓工作計劃、總結和各類公文的起草工作，工作信息的`報送工作，組織安排會議、做會議記錄等工作。在實際工作中，努力學習，查找不足，不斷的改進工作方法，提高工作效率，為單位領導、職工服好務、辦好事。

(二)細緻完成勞資工作

作為單位勞資員，20xx年我做到了按時製作各項工資，確保每月工資及時發放;按時上報各類報表，確保上報及時準確;按時完成各項統計，確保內容真實有效。在實際工作中，我積極探索勞資工作技巧，製作完成了適應我單位實際的工資台帳，節省了工作時間，提高了工作效率。

(三)做好團支部工作。

20xx年8月，公墓成立的團支部，我被選為團支部書記。作為青年團幹部，我在工作過程中嚴格要求自己，爭做的表率。組織帶領單位團員青年，積極工作，發揮的主動性;認真學習，提高青年員工的綜合素質。在20xx年，我作為青年幹部代表，先後參加了殯葬處、市民政局組織的大民政學習討論活動。參加了市民政局初任幹部培訓班、市人事局人事幹部培訓班、殯葬處青年幹部培訓班等系列培訓活動，加強了理論學習。

二、工作中的不足

在工作過程中，我經常進行自我反思，琢磨工作中的不足和有待改進的工作方式、方法。20xx年，我在工作中存在的主要問題，一是太熱衷於做事務性工作，不重視理論學習，理論水平有待提高;二是工作中有急躁情緒，總想一下將工作做完，存在工作毛躁的現象;三是組織團員活動不夠多，沒有充分調動的積極性，組織能力需要加強。

三、20xx年工作打算

一是規範公文管理，提高公文處理水平。加強收、發文件的管理，完善現有管理方法;對公墓現有文件報送、傳閲制度進行適當調整，加強規範;提高起草公文水平，向高標準看齊。

二是豐富青年職工的組織生活。充分發揮團支部的作用，組織和帶領團員青年加強學習，勤奮工作。根據特點，組織不同類型的文化生活，激發團員青年的青春活力。

辦公室月工作總結6

評建辦公室在學院評建工作領導小組的指導下，認真貫徹執行學院評建工作總體方案的要求，緊密聯繫學院工作的實際狀態，解放思想、實事求是、勇於探索、鋭意革新，努力做好事前計劃、過程監控、結果總結。評建辦全體工作人員非常珍惜這一難得的學習機會，以高度的責任感、深刻的危機感、高昂的激情、正確的動機投入到日常的各項工作當中，仔細解讀指標體系，認真撰寫文件材料，精心佈置大會小會、努力做好各項工作，做到件件有落實、事事有結果。

主要工作概括如下：

一、認真學習重開局

認真學習《湖南省高等職業院校人才培養工作評估實施細則》，深入領會教育部教高XX【16】號《關於全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》文件精神，切實執行學院評建工作領導小組審議批准的評建工作方案，前往懷化職業技術學院、湖南理工職業技術學院、湖南電氣職業技術學院等地學習評建工作經驗，請了物流職業技術學院肖智清教授來講學。通過反覆學習文件材料，認真研討指標體系內涵，我們進一步明確了該做什麼、該重點做什麼、該先做什麼等一系列值得我們認真去深思的問題。

因為評估牽涉到每一個人，涉及到每一樁事，它需要人人的參與、需要方方面面的精心準備，需要上上下下的統一行動，所以成功開好評估動員大會事關全院師生員工思想的統一、人心的凝聚、資源的整合。評建辦聯合院辦、組織人事處等多家單位精心策劃和籌備了評估動員大會，請彭院長做了題為《紮實工作、以評促建、提高質量、努力開創我院人才培養工作新局面》的報告，董書記做了指示：事事都是評估內容，人人都是評估對象，要儘快進入狀態，增強危機感，提高責任心，舉全院之力奮戰評估年。

動員大會後，全院各部門簽訂責任狀，師生員工以此為起點全面拉開了自查、自評、自建工作的序幕。評建辦也時時跟進——在組織建設方面：組建院內各工作小組，各系設立評估專幹，評建辦內部各人明確工作職責。在材料建設方面：起草了評建任務分配表、編制了高職人才培養工作文件彙編材料。在宣傳報道方面：開通了評建辦工作網站，編寫了評建簡報，配合學院院報編輯部進行專題報道。

二、謀篇佈局重細節

評建辦公室根據學院評建工作總體方案的要求，結合評建辦整體工作框架，認真推敲各個環節各個層面的細枝末節，努力做到主線清晰，支線儘量豐滿。

為爭取市委市政府的支持，評建辦認真歸納學院基本辦學條件與評估要求的'差距，九易其稿，整理成報告，供領導與市委、市政府聯繫。

為明確辦學指導思想，評建辦收集整理其他學院經驗，深入調查研究學院實際情況，組織多部門認真討論，多次修訂，形成辦學指導思想、辦學定位等頂層設計內容提交院黨政聯席會討論。

和多個部門聯繫，深入研討，督促各職能部門形成十一五發展規劃、專業建設規劃、師資隊伍建設規劃等重要規劃。

為做好系部專業剖析工作，評建辦認真研究新評估方案精神，參照已評學校經驗，精心設計，綜合形成了專業剖析自評報告模板，並兩次專門發文，對專業剖析提供指導。

隨着評建工作向前推進，評建辦抓緊編印評建工作手冊，以便為各單位在材料的收集整理建設過程中提供參考指導。

進一步完善發文與收文的簽收工作，發文與收文由專人負責，對各單位送交材料的整理和存檔保管做到心中有數，保持信息暢通，充分發揮評建網頁、qq羣和電話的快捷作用，做到信息即時傳達、電話敦促督辦。

評建辦內部做到分工明確、各司其職、各負其責;但又保持團結一心、協作共事、運轉和諧、反應迅速。

三、千錘百煉重穩妥

為了儘量減少院內各單位評建工作的繁瑣性和重複性，避免半途返工，引導大家少走彎路多走捷徑，本着為大家高度負責的精神，評建辦全體工作人員對辦內發送出的每一條信息和相關資料通常要反覆推敲，字斟句酌，一般要經過三稿四稿來回修改，有的甚至經歷了六稿七稿還心存疑慮。這樣做目的只有一個：就是為了工作的穩妥，讓大家少走冤枉路，儘量將錯誤和失誤降到最低限度。當然，儘管如此，大家的出發點也是好的，但由於評建辦的工作人員年青、經驗少、能力稍顯不足，可能難免會出現顧此失彼，掛一漏萬的情況。

四、即時總結重高效

腳踏實地，一步一個腳印，踏踏實實做好每一項任務。做到事前計劃、事中監控、事後總結，通過即時總結髮現問題、查找原因、吸取經驗、糾正方向、提高效率。

評建辦多次會同教務處、實訓部到系部調研，對學院近幾年的辦學狀況進行歷史性回顧，對當前辦學狀況進行寫實性統計、表述和評價，發現問題，及時溝通協調，並針對問題，每個月形成新的工作安排，7月20-22日，邀請左家哺等專家來校進行預評估，進一步發現問題，起草整改方案，整個假期都沒休息地督查落實整改任務。

五、千辛萬苦收集歸納數據平台

數據平台建設工作雖然表面看來是一個填寫數字的工作，但作為職業學院評估的重要資料積累和參考材料，每個數字都是與評估標準相掛鈎，沒有評估觀念，數據平台建設就不會達標，數據平台如果連續三年達不到指標，學院將直接亮紅黃牌，為此，評建辦領導高度重視數據平台，多次與各部門溝通，耐心協調，嚴格要求，仔細校對，認真歸納，費盡千辛萬苦收集歸納數據平台，並打印出來。

六、嘔心瀝血撰寫報送專家報告

自評報告、分項自評報告、院長彙報等各個重大報告的撰寫，都是通過十幾輪的反覆修改、多方徵求意見、字斟句酌，一字千鈞，嘔心瀝血完成的，多少個不眠之夜，就是為了思考其中的某種説法合理與否。破麻布袋繡花，只有親歷其中才可以體會此處艱辛。

辦公室月工作總結7

新學期已過去近一半。大的正是一片萬物復甦，欣欣向榮的景象。我建築系系學生會辦公室也向着更加及時、更加快捷和更加穩定的方向發展。以下便是我們四月份工作概況：

一、日常工作

1、認真做好每次會議的安排工作以及會議記錄、學習會議精神。會後積極與各部門交流溝通，互相交換意見。

2、做好每天的值班和簽到工作，保持每天與院學生會的聯繫。及時將院的通知轉達到系裏。

3、重新制作了我係院學生考核表，以更加全面、和諧、科學的態度對各個學生幹部進行考核，使得我係院學生幹部考核工作又上一層。

二、具體活動

1、院第十八屆運動會在激情的四月拉開帷幕。我部組織運動員訓練為運動會做準備，我部積極聯合各部門，做好運動場上的後勤工作。賽場上我係健兒們永不服輸的精神給院領導留下了深刻影響。最終成功完成運動會上的各項運動項目。

2、四月初建築杯籃球賽在東南校區打響。我部積極配合體育部組織建築杯籃球賽，做好了各項後勤工作，最終圓滿完成活動。

3、在四月末，我部門有協同組織部組織了“六創一迎”進校園活動自行車慢騎大賽。賽場上參賽者勇於拼搏，用汗水書寫了一幕幕感人畫卷。最終大賽在眾人矚目中落下帷幕。

三、建議和意見

在四月份工作中我們有成功之處，但是還有個別方面沒有做好，如早晚自習的考勤工作。在以後工作中將向學習部做出要求，要求嚴格早晚自習的考勤工作。

感受四月份的'不同氣息，我們相信五月份將是一段不一般的日子，我建築系學生會辦公室所有也將用不一樣的五月心情迎接五月份的工作。

　　建築系學生會辦公室

　　20xx年4月25日

辦公室月工作總結8

轉眼間上8月度已過去，回顧過去的8月時間，在公司領導的關懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞着集團公司提出的“科技創新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作，上8月中雖然取得了一些成績，但在成績背後總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在着一些問題與差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：

一、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性。總認為把屬於自己的事情完成任務了，不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看着人家在忙的團團轉，而自己卻經常無所事事。

二、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態，工作有拖拉現象，例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規定的時間，等領導催了，自己才急急忙忙的要趕着做。為此寫出的稿件以及收集的資料質量都是不太高。

三、由於自己專業水平的侷限，上8月對潤浦的企業文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格，例如偶爾會發生不穿工作就上班。

五、缺乏創新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產一線瞭解情況的時間，存在怕吃苦的思想。導致寫出來的.東西缺乏一定的創新內容以及實質性的內容，總顯得太過平泛、太過空洞。對以上幾點自身所存在的問題，已切實地影響到自己的本職工作，作為一名的公司祕書，我感到十分內疚。但過去的都已成為過去，學習先進找差距，總結不足求上進，為此，我將認真總結，實實在在分析原因，找出存在的問題，從中吸取經驗和教訓，並在以後的工作中不斷改進，以下為下8月我決心做好的幾個方面：

一、遵守公司紀律和規定，及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

二、充分發揮個人的專業特長，做一名合格的祕書。當好公司領導的助手，充分發揮自己所學。

三、搞好企業文化宣傳工作，使潤浦的企業文化更深入基層、深入人心，更能體現出企業的特色。

四、深入實際，多跑現場，掌握車間反映的各種信息，並積極向集團《科訊簡報》投稿，及時做好公司對內對外的宣傳報道工作。

五、加強專業知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累更多的經驗，努力使自己成為一名多面手的人才。

辦公室月工作總結9

對於我們金貿系學生會所有成員來説，三月份是一個比較輕鬆的月份。因為剛開學不久，很多內部機制的運行需要一段時間，再加上學生會制度的調整，以及工作進程的安排情況。所以，這個月基本上沒有什麼大型的活動，大部分部門都是在例行日常工作，辦公室也不例外。

下面，我將辦公室的主要情況彙報一下：

一、及時編制、更新金貿系學生會成員信息表、各班班委聯繫表和辦公室值班表，使學生會在各項工作上能夠達到信息通暢。

開學初，有些人選擇了退出學生會，導致學生會成員人數有所減少，部分成員的基本信息（聯繫方式 、寢室號等）也發生了變動。同時，金貿繫有些班進行了班委改選，人員變動很大，又缺少聯繫方式。這些現象導致金貿系學生工作信息傳達存在遺漏。為了解決這一問題，辦公室按照指導老師要求，及時編制了學生會成員信息表和班委聯繫表，並將學生會成員信息表以紙質檔形式打印出來，每人人手一份，而班委聯繫表則發到了學生會羣郵件中去，以便於學生會成員在第一時間獲得各種消息，做到信息流通，也便於各班特別是各班班長、團支書、學習委員與學生會各部門的交流聯繫，利於工作的正常開展。

二、開展新聞稿培訓工作，提高幹事寫作能力。

一直以來，新聞稿都是我們部門的一大棘手問題，無論是對於幹事而言，還是對於我們部長而言，都是如此。幹事之所以覺得新聞稿難寫，是因為新聞稿比較枯燥無味，似乎每次都是在寫一些重複性的東西，同時，自身也缺乏寫作技巧。至於我們，則是因為幹事寫的新聞稿雖然有所進步，但還是有不少問題，比如：細節方面、用詞方面還有待改善。因此，幹事寫的新聞稿，我們常常要花費1個多小時的時間進行修改。

為了提高幹事們在新聞稿方面的寫作能力和改善新聞稿質量，我們聯繫了校學生會信息部的部長周思宇，邀請他為我們部門做一次新聞稿的培訓。3月7日晚，我們部門所有成員在學校商業街的“避風港”奶茶店進行了一次小小的新聞稿培訓。儘管那次的培訓不是很正規，規模也比較小，但在培訓的過程中，大家都聽得很認真，並記錄下了不少寫作技巧，如：針對不同類型的新聞稿，應如何開頭與結尾；講座類新聞稿要以陳述為主，還要善於節選主持人或主講人經典的話語等。此外，幹事們向周思宇同學提出了自己關於新聞稿的疑難之處，而周也耐心的做出了回答，並向我們分享了一些他個人對於寫新聞稿的建議與經驗。總體而言，那次的新聞稿培訓還是比較成功的，大家都或多或少學到了一些有用的東西。

三、及時完成新聞稿的信息採集和編寫工作，做好日常考勤、會議記錄、學生會博克的管理工作。

這個月，由於沒有什麼活動，所以我們的新聞稿編輯工作也比較輕鬆，主要就是對生活部舉辦的“3.7女生節”活動進行了信息採集和新聞稿的編寫。因為幹事們之前很少接觸過這種類型的活動，所以在新聞稿的編寫上存在着不少問題，致使女生節活動的`新聞稿不能高效地完成，質量不高。

系學生會博客的管理是一項重要的工作，我們會定期對博客進行更新。三月份所有的會議記錄、女生節活動的策劃、總結和新聞稿，都及時地上傳到了學生會博客上。希望大家平常能夠多關注一下學生會的博客，並向我們辦公室提出一些建議，以便於我們採取措施，提高博客質量。

四、對“管院新生100問”問卷調查進行整理與彙總。

為了解決新生入學期間的疑惑，院學生會針對管院所有學生進行了一次較大規模的問卷調查“管院新生100問”。在此期間，辦公室積極配合院學生會的工作，發揮了很好的作用。我們部門成員分工合作，將金貿系所有班級交上來的問卷進行了初步的篩選，並以表格的形式整理和彙總起來，最終交給院學生會。

五、協調其他部門工作。

辦公室作為學生會的橋樑部門在本學期各部門之間的組織協調工作上發揮了良好的作用，充分發揮了組織協調職能。在做好本職工作的同時，辦公室全體成員積極配合學生會其他各部門開展的相關活動，搬桌椅、查課、查操等，雖屬細微事情，但辦公室全體成員都積極做好，發揮了辦公室應有的職能。

六、與生活部的聯誼。

月末，我們辦公室與生活部進行初次聯誼——“那時花開”聚餐，大家都玩得很盡興。通過這次的聯誼，兩個部門之間加強了彼此的交流與溝通。

當然，這個月的工作還是出現了不少問題，最為突出的問題是：幹事工作積極性不高，出現了“懶散”情緒。對此，我和李鳳釵會找機會和幹事談談，瞭解一下他們的想法，也會給予他們鼓勵的。

下個月，辦公室的工作主要是：

一、對管院技能節進行信息採集。具體工作會根據實際情況而確定。

二、加強對幹事的培養依舊是我們工作的重點。

辦公室月工作總結10

寒冷的冬天慢慢淡出我們的視線，温暖的春天轉瞬即至。隨着枝葉慢慢萌

發，南工也展現出她另一番誘人的美色。建築系辦公室作為系學生會的一部分，在三月份積極地配合學生會工作，以下是建築系辦公室三月份的工作總結：

1、全力支持建築杯籃球賽

我們辦公室全力支持我係於3月中旬，在東南校區舉辦了激情四射的建築杯籃球賽。同學們踴躍參加，激情奮戰。既展現了同學們的'青春風采，又增強了班與班，年級之間的交流，增進了友誼。豐富了同學們的課餘生活。建議以後會有更多這樣的賽事。

2、積極為運動會做準備

既精彩的籃球賽之後，同學們又投入到運動會的準備工作中，早上運動員積極訓練，爭取在運動會中能為我係增光添彩。與此同時，我們也開始了方隊及啦啦操的彩排，同學們在繁重的學習任務中堅持排練，都為能在即將到來的運動會中彰顯我建築系的風采。最後，預祝同學們能在運動會上取得成功。

3、辦公室工作

我們辦公室部員認真守時值班。整理文件，打掃衞生。週日例會，我部部員積極整理操行分檔案並認真無誤加操行分。審批各個班級的班級日誌。

大學是一個充滿知識和樂趣的環境，在這裏我們共同學習，共同努力。再次，我希望我們辦公室能更加努力工作，全心全意為同學們服務。

辦公室月工作總結11

這個月我們辦公室在開學初重新明確了每個人的工作任務，即落實任務到人。對上學期工作認真、積極的幹事進行了表揚，同時對工作不認真態度消極的幹事分別進行了私下的交流與溝通。充分的調動了大家對這學期工作的積極性。我們大家開會都各自發表了對上學期工作上的看法，並互相交流了在工作上的一些工作技巧，分享了經驗。最後各自表達了自己對這學期工作的態度與決心。

首先新學期開始由於各學院輔導員的變動，我們重新發布核查寢室的任務，寢室分佈圖上有很大的變動，我們經過修改並調整把我們九個舍的分佈圖上班級輔導員變動都一一用紅色的字體現了出來。這樣使得各部門工作檢查變得簡單起來，核查起來一目瞭然。其次我們部門對每次積極工作的部門的人員工作都進行了記錄，這樣到月底我們工作起來變得準確且有效率。由於我們大學生宿舍管理服務委員會的換屆變動，我們把老幹部的聘書電子版都分別做好了。而且我們對第十一屆幹部人員做了一個表格分別把他們的工作落實到個人。

我們按照主席的要求評選了上學期的優秀學生幹部人員，我們對他們分別一一進行了審查。每週各部門由於工作都要請晚自習假，我們分別對各學院學習部打出了假條，方便我們各部門的工作。其次由於我們工作上的每週早上檢查宿舍，分別給我們各學院的學生幹部進行了這一學期早操假的.請示。我們每次的幹部例會都對幹部的出勤進行了檢查，對每週各部門上交電子通報情況都會列入部門考核評比。

對老師下達的工作都及時的發佈和落實下去。積極與各學院學生會進行及時的溝通。我們把我們的辦公室的環境每週都進行掃除和垃圾的清理。乾淨的工作環境對於我們也是十分必要的。由於我們各學院輔導員的變動，我們重新制作了新的電子版的衞生檢查表，並讓我們各樓管部分別與他們學院輔導員溝通和生活部女生部確認。最後我們辦公室對錶進行最後的檢查與確認以及對格式文字的修改發給通報編輯部。通報編輯部以及各樓管部在工作中出現的情況我們部積極配合並進行確認。在值班方面我們及時做了安排，對每天晚上209的值班工作及時的進行通知和檢查。辦公室及時發佈並安排清明節幹部的值班的安排。並及時對值班工作進行檢查記錄最後對值班情況彙總例如部門及個人考核中來。

我們辦公室會在下個月的工作中工作態度更加積極熱情。及時積極的與老師進行溝通，對部門的幹事進行進一步的培訓讓他們工作能力得到進一步的提高，在保證準確的情況下把工作效率進一步提升。

辦公室月工作總結12

忙碌的九月已結束了，這也是我們接手中層工作的第一個月，在團委老師的指導和關懷下，各部門的支持下，辦公室部各項工作順利展開，並圓滿完成各項工作，為本學期做了良好的開端。九月份辦公室部主要做了如下工作：

一、上學期德育分的統計

這次的德育分統計我們採用了新的方式——我們抽取各個班級的班長、團支書以及其他三位同學來做他們自己班級的德育分統計，然後再由我們來查漏補缺，做最後的審核。

前期準備：事先把德育分材料的加分標準發到各班負責人郵箱，再由班長通知班級學生根據名單標準把表格填完整再上交。

過程：班級評定小組沒有清楚加分條例，隨便亂加分。各班同學沒有及時通知班級同學，以至於很多同學表格沒填好，加不了分。還有材料沒有收齊，導致我們在整理這些德育分時比較亂。

後期總結：加分時需特別注意，很容易出錯。由於採取了新的方式，對我們的統計工作也方便了許多，節省了不少時間。但同時，好多同學分數沒加全。

二、迎接新生的工作

迎新時，我們部門個人主要負責物資的領取登記，分發，簽到等。我們認真負責，但人手不夠，所以還是沒有做好，稍顯忙亂，以後我們會加強管理。

三、開始納新工作的安排和麪試

納新時，我們提前到新生的各個宿舍走訪、講解我們的部門；且又在新生與兩委學生會的見面會上用我們在前期製作好的PPT，為其更全面的介紹了我們部門的情況。後通過新生的報名，我們進行了部門的幹事的面試，選出了適合我們部門的十位新生，成為了我們新一屆的幹事。9月25號我們召開了部門第一次例會，讓我對他們也有了進一步的瞭解，他們也讓我相信我們的.部門會更富有活力。

四、材料的整理和物資的管理

這次我們部門也整理了很多團委吩咐需要整理的一些材料，迎新工作還有運動會的即將開幕，為了較好的配合其它部門的工作，我們也盡力負責好物資方面的借用和管理。新的兩委學生會形成了，所以我們做了新的花名冊及聯繫方式，也做了更多我們部門的日常工作。全新的九月，通過這些工作，忙碌了一陣子，我們也獲得經驗，從中存在一些不足的地方，這將使我們不斷地去改進，讓部門更成熟。

辦公室月工作總結13

xx上半年對我具有特別的意義，因為文祕工作是我從事的第一份工作，是我職業生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。通過8月的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了xx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該説付出了不少，也收穫了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了。現在就8月的工作情況總結如下：

一、以踏實的工作態度，適應辦公室工作特點

辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門，對公司內外的許多工作進行協調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務佔用了很多工作時間，經常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，因此，我經常利用休息時間來進行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少，工作量大，特別是公司會務工作較多，這就需要部門員工團結協作。在上半年裏，遇到各類活動和會議，我都積極配合做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較幹得多，幹得少，只希望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年，而辦公室就是個服務性質的部門，我認真做好各項服務工作，以保障工作的'正常開展。部門之間遇到其他同事來查閲文件或是調閲電子文檔，我都會及時辦妥；下屬機構遇到相關問題來諮詢或者要求幫助，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

二、盡心盡責，做好本職工作

我主要完成了以下工作：

1、文書工作嚴要求

公文輪閲歸檔及時。文件的流轉、閲辦嚴格按照公司規章制度及iso標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閲的時效性，並及時將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閲辦完畢後，負責文件的歸檔、保管以及查閲；下發公文無差錯。做好分公司的發文工作，負責文件的打印、修改、附件掃描、紅文的分發、寄送，電子郵件的發送，同時協助各部門發文的核稿。公司發文量較大，有時一天有多個文件要下發，我都是仔細去逐一核對原稿，以確保發文質量，半年來共下發紅文x份。同時負責辦公室發文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫；編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執行情況進行核對，催收各部門月度小結、計劃，並擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料彙編成冊，供總經理室參考。辦公會議結束後，及時整理會議記錄，待總經理修改後，送至各部門輪閲。

2、督辦工作強力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，上半年以來，作為督辦小組的主要執行人員，在修訂完善督辦工作規程，並以紅文的形式將督辦工作制度化後，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等，並定期向總經理室反饋。

3、內外宣傳講效果

宣傳工作是公司樹立系統內外社會形象的一個重要手段和窗口。在內部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協辦的組稿工作，以及協助板報的編髮，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。

4、祕書工作

祕書崗位是一個講責任心的崗位。各個部門的＇很多請示、工作報告都是經由我手交給總經理室的，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中仔細、耐心。半年來，對於各部門、各機構報送總經理室的各類文件都及時遞交，對總經理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經理室負責，對相關部門負責。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務，需要加班加點，我都毫無怨言，認真完成工作。

5、企業文化活動積極參與

積極參與了司慶拓展訓練、員工家屬會、職工運動會、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作，為公司企業文化建設，凝聚力工程出了一份力。

無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處於事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態，對自己的工作還不夠鑽，腦子動得不多，沒有想在前，做在先；工作熱情和主動性還不夠，有些事情領導交代過後，沒有積極主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領導催了才開始動手，造成了工作上的被動。

辦公室月工作總結14

在xxxx年9月到20xx年7月期間，本人經筆試，面試，在師兄師姐的信任支持下，成為xx外語外貿大學南國商學院國際經濟貿易系學生會的一員。在9月至12月期間，擔任體育部擔任助理，在1月份左右，經過部門的無記名投票被選為主席團的候選人，之後經過公開演講和學生會全體成員的公投，加上系領導及指導老師的推薦，擔任主席助理一職。無論在體育部擔任助理的期間，還是在主席團擔任主席助理期間，本人都獲益良多。在此感謝各級領導對我係學生會的大力支持和各位對我工作的支持及指導。以下是我詳細的述職報告，請予以審議：

一、在體育部任助理期間，本人懷着踏實認真的態度，做好部內及其他工作。

1、在院運會前夕，本人有幸與部長及學生會主要幹部到位於大學城的xx外語外貿大學商英學院觀摩其學院的校運會，與該校學生會的'主席團，主要幹部交流學習，取其精華。回校後，我們結合自身學院院運會及本系運動員特點，制定了相關措施，為我係運動員在校運會中的出色表現打下了基礎。

2、為迎接我院07-xx年度的院運會，我部緊鑼密鼓地進行了運動員選拔，訓練，購買服裝等一系列工作。在這過程中，本來不太熟悉體育的我虛心向部內成員學習各種專業體育知識，投入工作。最終，我係運動員不負眾望，取得了男子團體第一名，女子團體第三名的佳績。

二、在主席團擔任主席助理期間，本人除了協助主席及副主席的部分工作，還被分配到生活部和學習部協助其工作。

1、在生活部中;1)本人蔘與生活部的一些日常會議，與部內成員一起為活動出謀劃策，提出建議。

2)參與每週一次的文明宿舍檢查，鼓勵做得較好的宿舍再接再厲，對一些宿舍提出建議。

3)參與生活部在模擬商品交易會中空間交換攤位的宣傳工作，與部內成員一起在早讀時間到大一的課室對這次空間交換進行相關事宜的介紹，宣傳。

2、在學習部中：1)參與每次活動的工作會議，與部內成員商議活動的人員安排，活動細則等。

2)在英語演講比賽，英語戲劇大賽，經濟知識競賽中作為工作人員協助比賽。

3)在校園文化藝術節中，本人被委以重任，擔任我係主辦的SHOW MY CLASS班級博客大賽負責人，主要與學習部一起策劃，組織開展了該項比賽。

3、、xxxx年1月，作為學生會代表之一到大學城的商英學院參與學生會的交流會的工作。

4、在經濟系模擬商品交易會，本人作為工作人員參與了搬運物資，清理場地的工作，並積極協助其他部門的工作。

5、在召開我院第二次學生代表大會之際，本人作為學代會委員會工作人員，被安排到資格認證組協助相關工作。收集我係學生代表資格申請表，召開我係全體學代會代表預備會議。

6、積極協助各部門班風競賽系列活動。

三、感受總結

本人在這一年的學生會工作中，能做好本份工作，虛心學習，在工作中提高了能力， 在此衷心感謝主席團的三位主席及師兄師姐對我的指導及鼓勵，同時也很感謝各位xx的學生會成員與我的互勉互利。

然而，本人在獲取經驗，提高自我的同時，更看到了自身工作中存在的不足：1、做事不夠主動積極，遇事不夠果斷大膽，過於謹慎，導致工作效率不高;2、創新意識不夠，未能及時為活動增添新元素;3、未能有效分配自己的學習，工作時間。因此，在今後的日子裏，我會揚長避短，提升自我，與各位共同努力，為我們的學生會貢獻自己的一份力量。

作為學生會這個大團體的一份子，在工作一年後，謹在此提出本人對學生會工作的一些建議：

1、為了提高學生會大會的效果，本人建議會議時間應儘量訂在下午，避免中午時間，且時間應儘量控制45分鐘以內，提高效率。

2、部門與部門之間：應定期開展活動以增進相互成員間的瞭解，交流各部門將要舉行的活動，以便以後的活動中能更合作無間。如現在進行的每週由一個部門主辦的例會是很好的增進學生會內部溝通的途徑，但本人建議還要在此基礎上，各部正副部長還應儘量讓部門成員輪流參加該例會，不僅讓部長間瞭解，還要讓部門間成員互相交流。

3、分團委與學生會間：xx外語外貿大學商英學院團學結合，部門沒有交叉，能讓資源得到更充分有效的利用。但結合我院實際，由於人數較多，經驗不足等原因，不可能照搬照抄其經驗，但可以通過增強我係分團委與學生會的交流與合作，促進各項工作的順利開展。因此本人建議分團委書記與主席團應最少每二個星期開一次例會，互相瞭解下階段將要進行的活動，這樣利於避免出現類似在校運會中工作重複的情況，也利於團學間更好地合作，提高資源的利用率。

以上謹屬本人的小許建議，有理之處，望能接受;不足之處，有待指正。