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酒店人員辭職報告15篇

酒店人員辭職報告15篇

在人們素養不斷提高的今天,我們使用報告的情況越來越多,報告具有雙向溝通性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編整理的酒店人員辭職報告,歡迎大家分享。

酒店人員辭職報告15篇

酒店人員辭職報告1

尊敬的領導:

您好!我是酒店的保安。我今天正式遞交辭職報告。

我自20xx年7月23日進入xxx酒店,20xx年8月4日調入到安保組,到現在已經有三年了,在這裏我真正真正成為一員專業的保安,學到了很多外面小酒店學不到的專業安保工作,很感謝酒店給我這樣子的機會。

今天我選擇離開純屬個人原因,不是因為承受能力不行,也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。

我也很清楚這時候向酒店辭職於酒店於自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店最近的`安防任務艱鉅,上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到酒店今後推進的合理性,本着對酒店負責的態度,為了不讓酒店因我而造成的人員調配緊張,我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批准。

祝酒店項目順利推進創造輝煌,祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告2

尊敬的主管:

辭職報告是一種法律程序,如果你想離職,那麼我們首先應該提交辭職報告,否則酒店算是曠工離職,一是會扣工資,二是可能拿不到解除勞動合同證明,可能影響以後找工作。同時辭職行業登記種類也不同,如果沒有處理好辭職報告的手續等相關問題,找新單位時可能會被拒絕。一般的辭職報告都有三個原則,具體化的原則,情感化的原則,藝術化的原則。辭職報告 範文網為大家提供各種各樣的辭職報告範本,歡迎參考!

我真心的'感謝酒店領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過酒店的一員,我確信在酒店的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

再這裏感謝領導對我在這段時間的幫助和照顧,希望領導批准!

此致

敬禮!

  申請人:XXX

  20xx年XX月XX日

酒店人員辭職報告3

尊敬的酒店領導:

您好!

從入職的第一天起你們教會了我做許多的事,無論是從打掃衞生、財務管理,到企業管理等我都獲益良多,為之感謝,所以我經常告訴自我憑着一顆善良的心做事;所以,在此請允許我説聲“多謝你們”。之後,請允許我於月日辭去“xx酒店xx部門經理”一職!原因如下:

第一:由於工作和生活的矛盾和壓力導致我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!

第二:我個人潛力不足,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去必須會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選取辭職;

第三:我時常感覺由於個人潛力的問題,我需要進修成長,所以我需要一個十分長的時光去學習進修。

第四:從真正好處上説我的第一份工作就是在那裏,在這每一天很開心的.和同事們做事,每一天説的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,確實有事需要離開這是羣眾。

為夢想這天我選取離開。因為我明白,走的路多了才能到達必須高度,得到自我認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。

最後,請領導批准我的辭職,我相信我離開後會有一個更加適合的人來填補我的職位。

祝:酒店明天會更好、同事工作一切順利!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告4

尊敬的主管、經理:

你好!

在酒店工作一段時間中,學到了許多學問,酒店的營業狀態也是始終表現良好態勢。非常感謝公司賜予了我這樣的時機在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裏基礎的業務學問及專業學問已經根本把握,但俗話説學無止境,有許多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對於服務員很照料很愛護(至少對於我們的.個人利益來説)。鑑於我的獨特要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於愛護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己獨特傾於內向,其實,這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉變,變得順應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比擬緊,假如實施上有太多困難,我同意恰當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

我希望在我提交這份辭程的時分,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我肯定會盡自己的職,做好應當做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已確定,挽留會讓我最終離開的時分更犯難。謝謝! 最終,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當!

  辭職人:xxx

  xx月xx日

酒店人員辭職報告5

尊敬的經理:

您好!

首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對我的`關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開酒店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願xx酒店的業績一路飆升!經理及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:xx月xx日

酒店人員辭職報告6

尊敬的領導:

你們好!我是管家部康體中心的X。

首先,很快樂能夠在奧林匹克實習#個月,這段時間無論開心、哀痛都有你們的陪伴與幫忙。在此先謝謝各位領導、同事!在這裏我認識了許多對我有幫忙的人;無論是李總監經常的問候還是周總監的大度,到經理的細心、激勵鞭策與同事們的熱忱幫忙我都經常為之感動。所以我常常告知自己懷着一顆感恩的心做人;在這裏你們認真教我做了很多的事;無論是從清掃衞生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事力量我都經常為之感謝。所以我常常告知自己靠着一顆和善的心做事;

所以,在此請答應我説聲“謝謝你們”。之後,請答應我於#月#日辭去“康體中心服務員”一職!原因如下:

第一:我個人對人事佈置不認同;或許這不該我管的'事,但堂堂康體中心只有這麼一個服務員,經常忙得不行開交!這也不重要,重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人説着説那和連平常休息時間都要準備好時辰回到酒店加班,愧疚,我不想長期生活在這樣的環境下,我受不了!第二:我個人力量缺乏,不能夠勝任康體服務員一職;不得不重提,我常常由於某些原因得罪客人,我想這樣長期下去肯定會很大的影響酒店的顧客回頭率,為了削減酒店損失,我只能選擇辭職;第三:我個人覺得實習生與正式員工差異太大;舉一個例子,工資差距那麼多。或許你們會説我們是實習生,但是我可不行以這樣説,大家同樣是幹活,我們乾的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個實習生,請問,既然我們是實習生,為什麼卻是一個人?我和正式員工區分在哪裏呢?第四:從真正意義上説我的第一份工作就是在這裏,在這每天很開心的和同事們做事,每天説的做多的就是為人、處事,但是因我個人原因,的確有事需要離開這是集體。

為幻想今天我選擇離開。由於我明白,走的路多了才能到達肯定高度,得到自己認識的認可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的仍然清楚。最終,請領導批准我的辭職,我相信我離開後會有一個更加合適的人來填補我的職位。

祝:酒店明天會更好、同事工作一切順當!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告7

尊敬的xx:

你好!

您好!我很榮幸能加入xx酒店客房部這個大集體,在這一年的時間裏,從最初的不適應到後來的'逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。

很高興在這裏認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。

縱然不捨,但由於個人原因經過仔細考慮,最終還是決定於六月下旬離開,現特按照酒店程序,提前提出離職申請,便於部門做好人員安排。

此致

敬禮!

  辭職人:

  xx月xx日

酒店人員辭職報告8

尊敬的酒店及部門領導:

首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。

經過幾周的慎重考慮和內心掙扎,我決定上交這封辭職信,和××一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的`四年裏對我的關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個温室中,我茁壯成長,學會了怎麼做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。

很開心我的第一份工作是在“××”我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由於個人原因不得不申請離職,盼原諒。請公司於5月25日前安排好合適人員接手我的工作並批准我於當日離職為謝。

在剩餘的日子我會依然用心工作,上好最後一個班,站好最後一班崗。並做好離職前的交接工作。

最後祝願××繼續輝煌。

  辭職人:××

  ××年××月××日

酒店人員辭職報告9

在公司工作的這段時間裏,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照料,工作上,我學到了許多寶貴的閲歷和實踐技能在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的.這段時間,將是我最珍貴的一筆財寶。 隨着時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,准予我的辭職申請!

在這裏,特殊感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感x總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝全部給予過我幫助的同事們。

急迫盼望領導批准我的辭職信,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前,我還是會專心堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃進展!祝同事們工作愉快祝公司大展宏圖!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告10

尊敬的主管:

您好!

首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來**酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老闆對我的.關心和教導讓我感激不盡。在XX酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老闆對我的關心和培養,對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開酒店,以便完成工作交接.我很遺憾不能為**酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願酒店的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  申請人:XXX

  20xx年XX月XX日

酒店人員辭職報告11

尊敬的主管:

您好!

作為一名在酒店工作了5年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,而且更學到了如何為人、如何處事、如何工作。在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開。但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。

這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之後,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的'經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼裏看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼裏,在我們心裏都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的老總!

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對於酒店裏為數不多的年輕人來説,要想在酒店裏得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關係的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對於一個初涉社會沒多久的年輕人來説,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛鍊,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這裏,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這裏向您説一聲:“謝謝”!人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來説,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了5年多的酒店,離開與我並肩工作了5年多時間的同事和關心我的領導們。

當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該説什麼才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您説一聲謝謝您!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。在這裏,我衷心的祝願您扮演的角色可以得到人的認可,祝願您的事業能夠得到不斷的進步,祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

  xxx

  xx月xx日

酒店人員辭職報告12

尊敬的領導:

您好!

我懷着複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任,使我得以加入酒店,並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。

很愧疚,也許我的辭職是很不好的'。我沒有能夠堅持下去,沒有兑現來之前的承諾,沒有貢獻自己的能力在工作中,反而還添加了麻煩。希望您可以諒解我,理解我,在此感謝,誠心的感謝。

對於由此為酒店造成的不便,我深感愧疚。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准為盼。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  時間:x年xx月xx日

酒店人員辭職報告13

尊敬的酒店領導:

您好!

我是xx,自我來到xx酒店這裏也有一段時間了,我很感激您一直以來的關照,可是出於自身原因我覺得自己現在工作狀態確實是非常不好,很大程度上面影響了工作,這樣下去肯定是不行的,所以在這個過程當中,我應該要努力去提高自身能力,做出一個正確的判斷,同時不斷的積累學習經驗,現在這給我的感覺還是非常不好的,提出辭職這個決定之後我也輕鬆了很多。

在xx這裏確實還是有很多的進步,我應該要對自己各方面有信心一點,現在和您來辭職了,我確實還是感覺非常的有意義,我不希望接下來影響到了工作,確實這樣下去是非常不好的,在這方面也還是有一定的問題,出現這樣的情況,我應該要讓自己去堅持做的更好,這是我不願意看到的結果,在xx這裏工作,我也是應該要堅定好自己的態度,不影響了日常的工作,現在做出辭職這個決定的時候我還是需要認真去規劃好的,希望能夠得到更多的認可,這段時間以來我也不斷的提高自身職責。

隨着在xx酒店這裏的工作時間越來越長,我才發現原來自己並不適合這份工作,這樣下去是會有很大的問題的,這也是我應該要堅持去做好的`,在這方面我應該要對自己更加有信心一點,雖然平時的工作不是很長,但是我還是應該要堅定好自己的態度,我也希望未來可以做出更好的成績來,感激周圍老師對我的認可,這對我的而言是一個挑戰,我適應不了這裏的環境,這實在是讓我感覺非常的為難,回想自己平時在工作當中的表現我確實非常的充實,在這方面我也是很有意義的,在這個過程當中,我認為這對我來講是很不錯的提高。

雖然要離開xx這裏了,可是我也學習到了很多的東西,我以後也會堅持去做的更好,讓自己去做出更好的成績來,這對我來講也是很有意義的,做出辭職的這個決定,工作期間確實還是做出了很多的提高,做出了辭職的這個決定,是對自己的負責,我還是感觸非常深刻的,回想這段時間以來的點點滴滴,我也感覺在這樣的環境下面確實還是得到了非常大的提高,我也應該要堅定自己的信念去讓自己提高專業能力的,未來能夠掌握更多的知識,得到領導的認可,所以我還是感觸良多的,望您理解我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告14

本人於20xx年02月23日入職貴公司,在您的關心、支持和同事們的`幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,積累了閲歷,令我終生受益。但由於私人原因,本人專心考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司。詳細原因:待遇低,公司規定伙食:早餐吃白粥、及鹹菜、中餐吃紅蘿蔔及肉絲、空心菜、晚餐吃土豆及空心菜、偶爾可以吃到韭菜跟雞蛋。為不影響到公司工作的展,本人決定還是應放棄現有工作,由於本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和楊經理給予我的寶貴學習機會,我會好好牢記。祝事事順利、生意興隆!

假如可以希望能在離職後一個月領取到本人應得的工資、補貼和提成。

請批准我的申請!不勝感謝!

此致

敬禮!

xxx

  日期20xx年xx月xx日

酒店人員辭職報告15

尊敬的主管:

您好!在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話説學無止境,有很多方面還是需不斷學習。

我經過再三考慮,決定辭職,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來説),鑑於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的`能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用説明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

   辭職人:

   年月日

標籤: 辭職報告 人員
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