酒店員工個人辭職辭職報告

在經濟發展迅速的今天，我們都不可避免地要接觸到報告，報告具有雙向溝通性的特點。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？以下是小編為大家收集的酒店員工個人辭職辭職報告，歡迎大家分享。

酒店員工個人辭職辭職報告1

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激酒店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話説“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。

酒店的環境對於服務員很照顧很保護。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，其實，這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的`發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在一週左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望領導理解。

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請領導儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望領導不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用説明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

　　20xx年x月x日

酒店員工個人辭職辭職報告2

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作的歲月對我來説不僅僅是難以忘懷的記憶，而起還是自己曾經在酒店和同事們努力奮鬥的證明，在即將辭職離開的日子裏讓我對自己在這裏工作的歲月感到有些不捨，但是通過這段時間的工作已經讓我徹底明白自己並不適合在酒店發展，無論是低效率的工作方式還是進步的緩慢也意味着自己選擇辭職才能夠擁有更多的`成長空間。

在我看來造成辭職的主要原因還是自己對職業規劃的不成熟，雖然在我畢業以後便選擇在酒店進行工作卻並沒有規劃好自身的發展步驟，這也導致在工作中毫無頭緒的自己始終難以提升自身的效率，雖然後來在領導的栽培下有所改善卻不得不承認自己並不適合在酒店工作，畢竟在投入這麼多精力的情況下僅僅才獲得這點成效着實令人感到沮喪，若是用同樣的資源來栽培其他員工的話或許能夠取得更好的成就，雖然有時也會怨恨自己為什麼不能夠在工作中爭氣一些，但不得不承認自己這段時間的確已經在酒店工作中盡力了。

相對於低效的工作方式來説不正確的心態也是導致難以取得成就的原因所在，雖然我在工作中比較努力卻不得不承認自己在入職之初是比較輕視的，總覺得酒店工作不存在較大難度並存在着好高騖遠的現象，再加上沒有做到虛心學習的緣故導致我在工作初期浪費了太多的時間，雖然後來能夠意識到這種錯誤心態對工作造成的不良影響，但是早已在工作中形成慣性思維的我很難突破當前的局面。

對目前的我來説與其繼續在酒店碌碌無為還不如早些辭職離開，在我看來能力差的員工對酒店的發展而言是有害無益的，與其繼續浪費資源培養自己還不如將精力放在更有發展潛力的新員工身上，而且心懷愧疚的我意識到繼續在酒店工作下去並不能夠帶來任何的收益，所以我準備按照辭職流程辦理好相關手續並在後續的時間裏找好交接的人手，這樣的話也不會因為職位的空缺導致酒店工作受到影響，畢竟這次辭職離開也是不得已為之自然是對這裏感到有些不捨。

雖然選擇辭職卻也不會忘記在酒店和同事們努力工作的時光，正因為有了這份經驗的積累才讓我更有信心面對社會中的挑戰，希望酒店能夠在以後的發展中獲得更多令人感到滿意的收益，也希望領導能夠在工作中取得更多成就並帶領酒店迎來更加美好而輝煌的未來。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

酒店員工個人辭職辭職報告3

尊敬的老闆：

您好！

首先，非常感謝您這X年來對我的信任和關照。

這段時間，回憶這幾個月的工作，覺得來xxx賓館工作是我的幸運，我一直以來都很珍惜這份工作，我十分感激老闆這幾個月來對我的關心和照顧。在xxx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆如此器重我，對於此時此刻離開的決定我只能深表歉意。非常感謝這份工作給我了我一個這樣的提高和鍛鍊的機會，但同時，我發現很多時候都是心有餘而力不足，長期高強度的工作讓我十分不適應。故我決定辭職，請您支持。

望您能重視我的'決定。我打算年初提出辭職申請，以便你們做好工作交接工作。我很遺憾不能為XX賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願XX賓館的業績一路飆升！老闆及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

20xx年x月x日

酒店員工個人辭職辭職報告4

尊敬的xx：

您好!

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入酒店之後，我學習到了很多的知識，同事對我也十分熱情，我對酒店也有了深厚的感情，但是由於家庭原因，我不得不離開我喜愛的崗位，辭去目前的工作。我知道這個過程會給酒店帶來一定程度上的'不便，對此我深表歉意。我會盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響，我請求在酒店的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間，在此期間，如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答覆。非常感謝酒店對我的培養和照顧在合肥貝斯特韋斯特精品酒店的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是xx酒店的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給酒店帶來的不便表示歉意，同時我也希望酒店能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

辭職人：

　　20xx年x月x日

酒店員工個人辭職辭職報告5

尊敬的領導：

自20xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。

希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作並希望能於今年xx月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的`事。

最後，衷心的説：“對不起”與“謝謝”。

祝願酒店開創更美好的未來!

望領導批准我的申請，並協助辦理相關離職手續。

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人辭職辭職報告6

劉總：

您好!

首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來××賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老闆對我的'關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束後離開賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為峯峯賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願賓館的業績一路飆升!老闆及各位同事工作順利!

此致

敬禮

酒店員工個人辭職辭職報告7

尊敬的領導：

您好！

我是酒店的xx員工。來到酒店已經快一年了，但是在這一年的體驗裏，我有很多很多想要表達的和想跟領導説的話，但是一直苦於沒有機會和勇氣，就始終沒有説出來。藉此趁這次辭職的機會，就一併説了吧。

第一個我想説的是我覺得酒店規章制度太多，而我個性自由散漫慣了，適合不來酒店的這些規章制度。比如儀容儀表、寢室衞生，每天都要求做到一絲不苟，我覺得形象得體，乾淨衞生，就行了。比如經常開早會，甚至達到一天一次的頻繁程度。有時我們下班下的.晚，第二天又要開早會，六點多就要起來，晚上攏共也沒睡夠幾個小時。而且一開就要幾個小時，我們的工作任務量又大，所以這一開會就耽誤了我們好多幹活的時間。

第二個我想説的是因為酒店的作息時間安排的太緊湊，且還要經常上晚班。上晚班這點是我不太能忍受的，雖然説酒店離宿舍離得不遠，但是每次下完晚班回宿舍的那一段路上都是黑的可怕，又沒有一個人還沒有一盞路燈，我總是感覺不太安全，所以每次都走的心驚膽戰。

第三個我想説的是我覺得酒店生意太好，而酒店服務人員的人數又很稀缺，所以經常忙不過來，一個人要做兩人份的事。每次回到寢室就已經滿身疲憊，動都不想動，甚至有時在第二天早上起來都是腰痠背痛的。我不想我年級輕輕地就落下了什麼病，雖然掙錢很重要，但是擁有一個健康的身體比什麼都重要。而且我希望公司領導如果真了員工着想的話，還是建議領導多招一些員工，這也是為酒店的一個後期的發展着想。

第四個我想説的是我們的節假日太少，有時候常常在別人放假的時候我們還要加班加點的工作，就連法定節假日，我們有時候都放的少。還記得去年國慶假的時候，別的公司員工都是放六七天假，而我們卻只放了兩三天的假。甚至連春節都沒有多少天的假，再加上我離家遠，去年過年都沒回去。我知道每到節假日出來玩耍和吃飯的人就多，也是我們酒店收入的高峯期，所以需要我們這些員工犧牲這些假期來上班。我雖然理解，但是我還是不能忍受一年到頭，我們都沒有自己的生活，整天都是在忙酒店的事情，就算好不容易調班調到一天假，也只能用來休息。更別説和朋友們出去聚聚餐，玩一玩，更是沒有一個能出去旅遊的假期和機會。

這就是我想要説的，但是除了這些以外，我還是要感謝酒店對我這一年的培養，感謝酒店同事對我的關照，感謝領導給我進酒店這一次鍛鍊的機會。我也希望領導平時能多聽聽我們這些底層員工們的心聲，多多感受一下我們這些底層員工們的心酸和艱辛。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人辭職辭職報告8

尊敬的領導：

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閲讀和批覆我的辭職報告。

承蒙你們的關心和照顧，使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光，從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的`人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作為一名xx員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起着一位老同志該有的模範帶頭作用。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們於20xx年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職為感。

接下來我依然會用心工作，站好最後一班崗，並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利!也衷心祝願xx酒店北京三家分號顧客盈門，生意興隆。

此致

敬禮

　　辭職人：XXX

　　日期：20xx年X月XX日

酒店員工個人辭職辭職報告9

尊敬的酒店領導：

您好!我是酒店xxxx部員工xxxx。首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請書。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過在酒店5個多月的工作，使我學到了很多做人做事的`知識，讓我自己在待人做事方面變的更成熟懂事，積累了一定的經驗，對此我深表感激。

由於個人原因不能在此為酒店效力，現在我正式向酒店提出辭職申請。本人將於20xx年3月31日辦理離職手續，請酒店領導批准。在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此為酒店帶來的不便，我深感歉意。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在酒店的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是xxxxxx大酒店的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝您和酒店所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給酒店帶來的不便表示歉意，同時我也希望酒店能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。

最後祝願酒店生意興隆!發展越來越好!

此致

敬禮!

申請人：xxxxxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人辭職辭職報告10

XXX:

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。

每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。

在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。

因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。

這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。

韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年2月8日。

隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。

您是我們酒店的經理。

在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的.機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。

這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。

您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。

由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。

最後，祝公司蒸蒸日上!

　　辭職人：XXX

　　辭職日期：XXXXX

酒店員工個人辭職辭職報告11

尊敬的酒店領導：

您好！

我是酒店xxxx部員工xxxx。首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職申請書。

我是懷着十分複雜的心情寫這封的`。自我進入公司之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過在酒店5個多月的工作，使我學到了很多做人做事的知識，讓我自己在待人做事方面變的更成熟懂事，積累了一定的，對此我深表感激。

由於個人原因不能在此為酒店效力，現在我正式向酒店提出辭職申請。本人將於20xx年3月31日辦理手續，請酒店領導批准。在此期間我一定站好最後一班崗，做好交接工作。對此為酒店帶來的不便，我深感歉意。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在酒店的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是xxxxxx大酒店的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝您和酒店所有同事身體健康、工作順利！再次對我的離職給酒店帶來的不便表示歉意，同時我也希望酒店能夠理解我的實際情況，對我的申請予以考慮並批准。

最後祝願酒店生意興隆！發展越來越好！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人辭職辭職報告12

尊敬的酒店領導：

你好!

非常感謝酒店領導給予我在這裏工作的機會以及在這兩年多時間裏給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓，今天我在這裏提出正式辭職申請。

來到xx已兩載有餘，正是在這裏我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間裏，有過歡笑，有過收穫，也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關係，能使我在這裏安心的工作、開心的學習，然而隨着時間的推移，一切微妙的變化着，工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

記得有人曾這麼説過，工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，當然我也只能這麼或許着，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每一次思考，都會讓上帝發笑，且這笑裏帶着的一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少，或許自己並不適合這裏，並不適合這個工作環境。還記得XX年來的時候一大羣，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的`原因，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什麼：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那麼多幫助過我的同事，關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站台......

人總是要面對現實的，曾經一連串的問號：自己的興趣是什麼，自己喜歡什麼，自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什麼的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執着於根本，或為原因者四：

1.有言道，父母在，不遠遊，期或近之，此為其一也;

2.近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境不合，登大雅難也，餘生亦不想混跡於碌碌無為中矣，此為其二;

3.不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖91作文網於温飽，然念及日後，祿俸單薄，又何希冀於家之擔當，是為其三;

4.混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

能為酒店效力的日子不多了，我會站好自己最後一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩、順利過渡，不至於讓酒店工作環節受到影響。

在xx的這段時間裏，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心!願華天興旺發達，終開天下!

酒店員工個人辭職辭職報告13

尊敬的xx總：

您好!

由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想酒店提出了辭呈，忘領導批准。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡最小的，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。劉總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的'第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那麼斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那麼的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮鬥的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最後摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人辭職辭職報告14

尊敬的領導：

您好！

有沒有想過要想別人做好，自己的職責是先把這些做好，而在去從x月x號到本月底，我到公司已有1個月了，在這段時刻裏，雖然我的工作不是做的個性突出，但是在公司和同事們的幫忙下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分發奮去做，儘管不是個性好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環境。但是我再三思考還是寫下這封辭職信。雖然我心裏甚是不願意，但這實在不是我以後所選取的地方了。

從我到公司到此刻每一次都是看到公司對我們的要求，而我們務必認真對待，但是公司要求別人，此刻的麗華中餐廳和我期望的很不一樣，這不是一個團隊，不是一個真正的大羣眾，而我看到是人人都在勾心鬥角，這也是此刻xx中餐廳人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，有沒有思考到別人的感受。工作量巨大，一個豪華包間才一個服務員，有時1個人需要兩桌甚至更多。工作壓力大，除了大碗外，因此的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗，任務繁重。在非人為原因下損壞的.餐具還是如數天價照賠！雖然説我們做服務員有酒水提成，但是從進公司至今，沒有相關領導明確地跟我們説明怎樣個提成規則。我們的入職沒有籤合同或協議，底薪1050加提成完全是我應得的薪酬。這也是我離開的原因。我十分喜愛xx中餐廳，正因我的第一份工作就在xx中餐廳，我把它印入我的骨髓當中的喜愛。當初從xx回來就是還堅信xx會給我們大家期望，我自己的原因佔最大部分，但是自己的潛質十分有限，不必須做得讓公司感到滿意，我只能説聲抱歉，請公司原諒！

再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛！懇請公司理解我的辭職請求！謝謝！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

酒店員工個人辭職辭職報告15

尊敬的領導：

您好！

真的很遺憾，我不能繼續在酒店的前台接待顧客們了，非常抱歉。作為一名前台，我已經在xxx酒店工作了x年的時間。過去的這段時間裏，我一直保持着嚴謹、樂觀、積極的工作態度，這讓我在工作中也過的非常的開心。尤其是有各位同事和領導的幫助，我在這個崗位上也沒有遇上過什麼沒法解決的'困難，大家親如一家人的相處方式實在是讓人感到温暖，讓人覺得這就是家的感覺！

能在當時選擇這裏成為工作的地點，不得不説當時的我真的很幸運，現在也是如此。在這裏的每一天都是一種享受。能在自己的工作崗位上給酒店帶來收益也讓我感到自豪。但是現在，這一切都將要結束了，我要離開了。

雖然在這裏的工作讓人感到不捨，這裏的朋友們更是讓人不想離開。但是作為一名工作者，我們還是要為了家人考慮，不能只想着自己現在的想法。作為領導，我知道您也是非常清楚這點的。並不是這裏不好，僅僅只是現在有更加適合我的地方，我希望我的家人能過的更好而已。我希望能在x月x日之前完成離職，希望領導能批准。

這段時間裏，我也會做好準備迎接最後的工作，保證再最後的這段工作中不留下任何的遺憾，好好的和各位告別。我會在自己的崗位上坐到最後一分鐘。如果領導找到了代替的人選，我也會傾力將工作的交接做好，如還有什麼疑惑，也可以在之後打我的電話找我，我一定會知無不答。

想到自己就要走了，現在反而越來越不捨起來。想起我在剛進來的時候，基本的工作什麼都不會，雖然經過了培訓後，迎賓接待是沒問題了，但是還是多虧了您在平時的教導，我才能將這份工作做好！當然，也少不了那些熱心同事們的幫助，無論在生活裏，還是在工作中，你們都是我有力的支柱，正是因為有了你們，這個酒店才能如此的輝煌，正是因為有你們的熱心，這個酒店才會這麼温暖。是你們，將這個酒店點亮，是你們，為顧客帶來如家的感覺。

最後，感謝xxx酒店的栽培，希望在今後的日子裏，xxx酒店能財源滾滾，越做越大，希望xxx的這些朋友們，都能夠在工作中節節攀升！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日