機械行業個人總結合集8篇

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，它可以有效鍛鍊我們的語言組織能力，是時候寫一份總結了。你所見過的總結應該是什麼樣的？下面是小編整理的機械行業個人總結，希望對大家有所幫助。

機械行業個人總結1

一、摘要

實習，顧名思義，在實踐中學習。在經過一段時間的學習之後，或者説當學習告一段落的時候，我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。因為任何知識源於實踐，歸於實踐。所以要付諸實踐來檢驗所學。現在即將面臨畢業，實習對我們越發重要起來。剛結束的這段實習時間可以説是我大學三年來最辛苦也是最充實的一段時間。辛苦是因為剛踏上工作崗位，有很多方面不能很快適應;而充實則是在這段時間裏，我學到在校園無法學到的知識和技能，更提高了自己各方面的素質。同時實習也給了我一定的工作經驗。為將來謀求一份好職業打下了基矗現將這些日子在工作中取得的成績和不足做個小結。一來總結一下經驗，二來也對自己的工作情況有個系統的認識。

20xx年7月16日至20xx年5月15日近10個月時間，我在xx顯示技術有限公司集團Module分廠製造部操作員崗位實習。

二、實習的目的

頂崗實習是職業技術學院面臨畢業的大專學生的一門重要實踐性課程。通過頂崗實習可以讓我們把在學校裏學到的理論知識與工作實踐有效的結合起來。頂崗實習不同於課堂教學，課堂教學中，老師講解，我們領會，而頂崗實習則是在企業的大環境裏、在領導的指導下，由我們自己去實踐學習。通過實際操作，一方面可以鞏固在書本上學到的理論知識，另一方面，可以獲得在書本上不易瞭解和不易學到的實際知識，使我們在實踐中得到提高和鍛鍊。

實習是一種實踐。是理論聯繫實際，應用和鞏固所學專業知識的一項重要環節，是培養我們能力和技能的一個重要手段。

畢業實習是一門專業實踐課，是我們在學習專業課程之後進行畢業設計時不可缺少的實踐環節。它對於培養我們的動手能力有很大的意義，同時也可以使我們瞭解傳統的機械製造工藝與現代機械製造技術之間的差別。畢業實習更是我們走向工作崗位的必要前提。通過實習，我們可以更廣泛的直接接觸社會，瞭解社會需要，加深對社會的認識，增強對社會的適應性，將自己融合到社會中去，培養自己的實踐能力，縮短我們從一名大學生到一名工作人員之間的思想與業務距離，為我們畢業後社會角色的轉變打下基矗

頂崗實習是我們學院學習的重要補充部分，它與我們今後的職業生活有着最直接的聯繫，頂崗實習可以讓我們逐漸完成從學生到社會工作者的過渡，實習總結《機械行業頂崗實習個人總結》。因此頂崗實習是學校為社會培養技能型人才，實現我們人生價值的主要途徑。它不僅是校內教學的延續，而且還是校內教學的總結。

通過頂崗實習，使學生走向社會，接觸本專業工作，培養、鍛鍊學生綜合運用所學的專業知識和基本技能;可以提高自身理論聯繫實踐的能力，把自己所學的`知識應用到實際中，提高實踐動手能力，提高職業技能和技巧，初步實現社會心理角色的轉變，使學生能夠真正參與社會競爭;可以提高自身與人溝通交際能力，增加對社會的認知;可以鍛鍊和提高學生組織管理能力，培養分析、解決實際問題能力。此外頂崗實習可以實現實習和就業的有機結合，為畢業論文環節的實施收集資料，增加經驗。

頂崗實習與就業崗位有密切的關係，頂崗實習是儘早的接觸就業崗位的途徑之一，通過頂崗實習，自身將獲得對適合自己的崗位形成正確的認知，對今後的就業乃至一生起着至關重要的作用。

此次實習進程大致如下：

(1)7月17日—5月15日在操作員崗位進行實習並記錄實習日誌;

(2)3月1日—4月15日書寫實習報告並與指導教師交流;

(3)4月15日—5月1日上交實習報告和實習日誌。

三、實習單位簡介

xx顯示技術有限公司隸屬於京東方科技股份有限公司。英語簡稱為BOEDT。

xx顯示技術有限公司成立於20xx年1月6日，公司投資280.3億元人民幣在北京亦莊經濟技術開發區興建中國大陸首條第8.5代TFT- LCD(薄膜晶體管液晶顯示器件)生產線，主要從事顯示器和液晶電視用26-55英寸TFT-LCD顯示屏、模組及相關產品的研發、設計、生產和銷售，經過多年的探索總結，擁有世界級的相關水平，是世界相關行業的佼佼者。

京東方是中國大陸年新增專利數全球業內前三、出貨量排名全球業內第五的顯示領域高科技企業。京東方在北京、四川成都、安徽合肥、內蒙古鄂爾多斯、重慶、河北固安、江蘇蘇州、福建廈門等地擁有多個製造基地，營銷和服務體系覆蓋歐、美、亞等全球主要地區。

20xx年，京東方位列中國電子百強第四位，被美國的世界品牌實驗室評為亞洲品牌100強，已成為全球業內頗具影響力的企業。

機械行業個人總結2

從20xx年7月初到現在，我已經在公司工作兩年了。這段時間我收穫了很多，我現將我技術員個人工作總結如下，敬請各位領導及同事提出寶貴意見及建議。

作為一個初來公司，剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為我們的工種主要是針對電鏟，其間要接觸的東西都是我們不曾接觸過的。但是這兩年以來，在公司寬鬆融洽的工作氛圍下，經過部門領導和同事的悉心關懷和耐心指導，我很快的撐握本工種工的其本技能。在較短的時間內適應了公司的工作環境，也基本熟悉了部門的工作流程，最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識，很好地完成了公司交予的任務，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。

在這兩年的工作和生活中，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責，做好個人工作計劃，認真及時做好領導佈置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對業務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經驗方面有待提高；對相關知識情況瞭解的還不夠詳細和充實，掌握的技術手段還不夠多；需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力，加強分析和解決實際問題的能力；同時團隊協作能力也需要進一步增強等。對於這些不足，我會在以後的日子裏虛心向周圍的同事學習，專業和非專業上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，

尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養和提高充實自己的工作動手能力，把自己業務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的'適應工作需要。

現在的我同老員工相比，在工作經驗和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充實自己。

在公司的這段時間裏，我學到了很多，感悟了很多，工作之餘看了很多書，從各個方面努力的提高自已。看到公司良好的發展勢頭，我深深地感到驕傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的價值，和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！

機械行業個人總結3

不知不覺從公司到學校招聘，來到華電重工實習已經半年了。這半年的時間感覺自己真的長大了，對社會的懵懂已經漸漸褪去。有可能成為大學畢業後的第一份工作，滿載着年輕的熱情與夢想希望加入這個年輕的公司，與自己一起成長。雖然這半年有挫折，有失敗，但感覺最多的就是成長。

在公司的各位領導的培訓下，在班組班長和師傅的帶領下，工作上感覺自己學會了好多技術。作為公司的一名鉚工，真的要明確自己的職責，永遠要保持細心。這些工作對於我都是一種鍛鍊，從中體會到對於工作的態度就是認真，在認真中千萬不能有一絲懈怠！

這半年從剛實習時一直跟着師傅，什麼都不會，基本上就是師傅一個人在工作，我一直在跟前着看。在師傅的慢慢教導下，首先學會了點焊中的平焊，那時候記得特有成就感，師傅允許我點焊工件了，更多的是感覺自己有存在感了。經過鴻山卸船機大梁的製作與完工，我的點焊中的平焊，立焊，仰角焊，已經初步得到師傅的認可。後來過了年後，經過一個月的做迴轉立柱，師傅的步驟我記得清清楚楚，有時候師傅累的.時候，我要求讓我上，師傅就在旁邊看，從一開始的師傅一直指指點點，後來師傅就再也不用指點了。

有時候師傅直接去忙別的，讓我自己做。那時候技術真的成長很快，實踐才是學會東西的最好方法。記得心中從一開始就畏懼割刀，不知道什麼原因，可能是第六感吧。但是在師傅手把手的教導下，割刀現在也是小有成就了。老是感覺現在已經是師傅的左膀右臂了，一些東西已經可以獨立幫師傅完成了。

後來一直留意師傅看圖紙，師傅也漸漸默許，有時候也跟我講符號圖標。（師傅説以前他們當學徒的時候，師傅是從來不讓他們碰圖紙的，因為教會了徒弟餓死了師傅）。印象最深的一次就是做鬥輪體工件時，圖紙上的剖口跟師傅打的不一樣，我拿着圖紙找師傅時，那一次受益匪淺。師傅跟我説有時候圖紙上的，也要根據工件的實際情況而定，師傅把詳細情況説了説，當時真是醍醐灌頂呀。

一開始對鉚工，感覺太累，對工作失去信心，也不怎麼好好上班。後來發現我錯了，人在外面很難找到一份稱心如意的工作，我們必須幹一行愛一行，踏踏實實做好現在的工作，與企業共成長。為此，在未來的工作中，我一定會更加認真工作，虛心學習，努力提高自身的技術水平，掌握更深的知識。我是一個善於面對困難、接受挑戰的人，我也希望公司能提供各種挑戰的機會，讓我得到不同的鍛鍊。

在以後的工作中要保持良好的心態，不怕苦不怕累，任勞任怨，多付出少抱怨，做好自己的本職工作。在以往的工作中存在的不足，希望成為以後工作中的墊腳石。爭取做出更大的成績來，為公司帶來更大的效益！

機械行業個人總結4

這段時間以來，似乎每天都在進步，到目前為止，我已經學習了印刷，操作員，中檢，目檢，以及維修飛達和機修共六個崗位，還有aoi以及排料站尚未進行深入學習，因此，要加倍努力才行。下面是各個崗位的一些小結。

印刷：僅學過半自動，全自動的印刷機雖缺乏相對的學習機會，但還是會一些很基本的操作，關於印刷這一塊，印刷的質量至關重要，直接決定了產品的品質，例如虛焊，短接等就有可能是因為印刷不良引起的，半自動與全自動的印刷機比較：相對來説半自動的印刷機速度快，易上手，但是不良率較全自動的要高，主要是因為mark點有偏差是不能及時調整，而全自動的剛好彌補了這個缺陷，不良率較之半自動要高，而品質方面要好些，但是有速度瓶頸。

操作員，經驗僅限於三星320，三星cp45，以及松下高速機，對於操作員換料的八大步驟已然相當熟煉，在此略過，可以説：一般的問題基本問題已能自己解決，例如跳料，mark點偏移，手動設置元件中心，以及其實一些常見問題。一個好的操作員應該具有下面優點：上料正確快速，能夠及時處理一般機器故障，熟悉機器基本操作，如跳料等（注：此處僅限三星機）。

中檢：沒什麼好説的，像5線這種中檢，還不如取消掉，讓人站12個小時也很累，弄箇中檢反而增加麻煩，比如磨板，降低生產點數等。

目檢：沒什麼技術含量好説，認真地一塊一塊地檢查就不會有遺漏了

aoi：雖然説程序會

提示出哪些地方有問題，但也只是作為參考，實際上還要人工去加以判斷，這就要有較充分的經驗來對產品的品質加以控制。

aoi編程：雖然沒有真正地去學過，但是原理我還是很清楚的，簡單來説就是通過顏色和絲印判斷焊盤是否虛焊，短接，反件等，通過調整顏色和絲印就可以控制品質，對於做aoi這個首先要求對物料規格和各種不良品的要求比較熟，在此基礎上學aoi是不難的`，難的地方是如何能夠在一定時間內把程序做出來，而且對品質做到很好的控制，這就需要長時間經驗的積累。

俢飛達：

這個也並不難，差不多可以説，會修自行車的人一週內就可以上手，飛達一般有下面結構：

1、齒輪部分。

2、卷〔帶〕輪部分，

3、手動上料和機械上料部分〔三星320的是電子控制系統〕。

修飛達常見的問題有：

1、不卷帶，一般情況下是由於彈簧彈力不足，或者有雜物有帶輪上，此情況更換彈簧，清理帶輪內雜貨即可。

2、拋料，此情況一般是由於壓料蓋鬆動，變形等造成的，更換壓料蓋或加緊壓料蓋即可。

3、不上料，一般是由於齒輪有雜物導致推料不到位，清理雜物即可（正規處理應該是要把齒輪拆下用超聲波清洗，緊急情況下可用清潔劑如wd噴在表面，然後轉動齒輪進行深度清潔，再用酒精清洗，然後用x吹乾淨），

4、丟失零件或帶輪損壞，沒什麼好説的，補齊即可。

5、立件等，這是由於壓料蓋有了磁性，去磁即可。

修飛達的四大步驟

1、先處理不良問題

2、檢查飛達螺絲是否鬆動缺失等

3、清潔飛達污垢及貼紙

4、登記維修情況。

機修員：雖然説沒幹多少天，但是那工作相對動手能力強的人來説根本就不成問題，換個燈管，檢查一個esd，修一下靜電框這種工作不難，做得極致就實屬不易了，比較好玩一點的是去修電腦，幹起老本行來簡直是得心應手啊！

最後總結一下近一個月的實習心得：我一直的工作態度就是要麼不幹，要幹就要做到最好，雖然只是實習，但是有機會學習到新知識總是會讓人高興的，即使是再累點也是值得的，但是倘若是長時間幹一些很簡單的工作的話，那就很考驗人的毅力了。

機械行業個人總結5

根據xxx監督局《關於開展冬季特種設備安全大檢查》的通知（淮質監特發[20x]154號）要求，為進一步落實特種設備使用單位安全管理的主體責任，切實建立特種設備隱患排查治理長效機制，預防和減少特種設備安全事故，確保安全生產，按照公司的統一部署和要求，我公司積極開展了特種設備隱患排查工作。現就這一階段工作情況總結如下：

一、加強管理，各負其責

公司安全管理部門依據“安全生產，人人有責”以及“管生產必須管安全，誰主管，誰負責”的原則，構建了安全管理體系，形成了完整的管理網絡，縱到底，橫到邊，層層落實，不留死角。在整個網絡中包括了第一責任人、主管負責人、日常安全業務管理責任人、安全管理員、操作人員，所有成員各司其職，各負其責。

二、強化培訓，提高意識。

公司制定了各特種設備的安全操作規程，提高操作人員的安全生產意識，使之自覺遵守安全條例和規定，切實做到三不傷害：即我不傷害他人、我不被他人傷害、我不傷害我自己，進一步杜絕了違章指揮和違章作業的現象，保證機械設備安全正常地工作。

三、定期巡檢，消除隱患

搞好特種設備自身安全。定期、不定期對機械進行檢查審驗，發現隱患，及時整改。操作人員在操作機械過程中按要求嚴格執行了“三檢”制度：工作前檢查、工作中檢查和工作後檢查，保證了特種設備各部件正常運轉；設備周圍

設立醒目的安全標識牌，用以提醒人們注意安全及發生意外時如何採取緊急措施；根據設備技術狀況制定設備報廢計劃，適時報廢使用週期終止的設備，不在使用淘汰及報廢設備。

四、完善防護，確保安全

設備停放場地符合安全要求、停放位置合理；能適應設備運動所需的空間、周圍環境對機械運動不構成危險；場地平坦、堅實，機械能進能出，能便於在緊急情況下疏散；消防器材佈置合理；冬季做好設備的.越冬保養；一年四季做好設備防火、防盜工作。設備安全管理工作是管理工作中的重點，是完成好生產任務的首要條件，只有做好安全管理工作，才能杜絕或減少事故的發生，才能創造較好的經濟效益。

五、本次檢查中發現的問題：

1、設備枱面工具整理不到位，擺放無序；

2、設備的安全維護記錄不完整；

在過去的一年，我們所做的工作既有一定的成績，也存在一定的不足，這就要求我們在新的一年，再接再勵，增強管理，完善制度，在保障安全的前提下，保證生產任務的順利完成。

機械行業個人總結6

花生是xx縣種植面積較大的經濟作物，種植面積10萬畝以上，近年來，xx縣農機局將花生生產機械化作為經濟作物機械化的主要發展方向，努力提高花生機械化起壟播種水平，推廣機械化聯合收穫技術，並取得了一定的成效。目前全縣花生播種機械化水平達到73%，機械化收穫水平達到77%，聯合收穫得到初步發展。

一是加強宣傳指導。

為提高農民羣眾對花生生產機械化的認識，我們採取了多種形式進行宣傳，對與花生機械化生產有關的所有活動都盡力通過電視、報刊、網絡等進行宣傳，在春季科技活動周趕科技大集時發放花生生產機械化宣傳資料，不斷強化農民羣眾對花生生產機械化技術的認識和了解。同時及時進行現場示範演示，20xx年以來，連續三年召開春季花生機械化起壟播種現場會，宣傳演示機械化花生起壟播種技術，20x及20xx年分別召開了花生機械化收穫現場會，宣傳演示花生機械化收穫及聯合收穫技術。通過組織花生種植户和機手參加現場演示觀摩，大大提高了花生生產機械化技術在羣眾中的影響力。

二是加強示範基地建設。

在推動花生生產機械化發展的過程中，xx縣依託花生機械化收穫示範項目，在花生種植面積較大的'鎮（街）建設了兩個示範基地。通過建設示範基地，提高周邊村鎮及全縣花生種植户對花生機械化起壟播種、機械化收穫技術的認識，增強機播、機收使用積極性和主動性，從而推動我縣花生生產機械化水平的提高。

三是搞好機具推廣。

適宜的機械是推廣農機新技術的基礎。多年來，xx縣玉米收穫機械化發展以分段式收穫為主，機械挖掘後再進行摘果，聯合收穫機械化程度低。為推廣花生聯合收穫機械，20xx年xx縣組織專門人員及機手到花生聯合收穫機生產廠家進行實地考察，引進了兩台適宜xx縣作業的花生聯合收穫機。在花生收穫機械的推廣過程中，xx縣依託農機購置補貼政策，將花生收穫機列入我縣農機購置補貼重點，通過大力宣傳、示範演示，大力推廣花生收穫機械。目前全縣花生播種機械、花生收穫機械分別近200台，花生聯合收穫機2台。

四是加強技術培訓指導。

在農機新技術發展過程中，我們將技術培訓作為推動農機新技術發展的重要手段。

一是普及花生生產機械化技術知識，在加強理論知識宣傳的同時，現場演示、現場講解提高農民羣眾對花生機械化收穫的認識。

二是提高機手的操作水平，多形式培訓機手。多次開辦培訓班培訓理論基礎知識，在現場演示會上，邀請農機和廠家技術人員對機手進行現場操作培訓，講解操作要點，提高機手的操作水平，使機手掌握花生種植各階段的技術模式、技術要點和技術規範。

三是加強技術跟蹤指導。自花生耕播開始直到收穫，農機部門做好技術跟蹤指導，對農民機手遇到的問題做到及時處理、及時解決，為花生生產機械化技術推廣做好指導服務。

五是實現農藝與農機的有機融合。

我們在推廣花生生產機械化的過程中，注重農藝與農機的有機結合，既要考慮花生生長髮育規律，又要考慮花生生長如何適應機械化的要求。具體工作中，農機部門與農業部門密切配合，在花生選種、播種等環節中盡力做到農藝要求與機械化收穫相適應，引導農民按照符合機械設計要求的行穴距進行選種、播種，保證植株行距、高度、結果深度等農藝要求適應機械化收穫，努力破解花生機械化收穫瓶頸，實現農藝與農機的有機融合。

下步工作計劃：

一是進一步加大宣傳。針對農民羣眾對花生聯合收穫技術認識偏低的實際情況，重點加大花生機械化聯合收穫及起壟種植技術宣傳力度。

二是推廣花生收穫機械。將花生聯合收穫機作為農機補貼重點機械，鼓勵農民購買花生聯合收穫機。爭取推廣花生聯合收穫機5台。

三是召開花生收穫現場會。花生收穫前召開花生機械化收穫現場演示會，大力演示、宣傳、培訓花生機械化收穫技術，進一步提高今年花生收穫機械化水平。

機械行業個人總結7

自20xx年10月進入社會實習至今，這一年多的時間裏我學到了很多，不管是與人相處的道理還是工作技能，在這裏我總結下我的經驗。

首先是心態，套用名人的一句話

“態度決定一切”，在工作中，有了正確積極的態度，才能應對工作中不斷出現的各種問題。我對工作的態度就是選擇自己熱愛的，這樣才能一直堅持下去。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生興趣，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的'快樂。對於我來説，每繪製一張圖紙都是我對於工作的熱愛，只有懂得享受工作，你才懂得如何成功，期間來不得半點勉強。

其次，是能力問題，又可以分成專業能力和基本能力。對於當初剛踏入工作的我來説一切都需要學習，在學校只學習了一些理論知識，實踐的機會很少，對於這些設備圖紙看起來都是困難的，更別説設計了。只有走上工作崗位後，才知道自己的學識很膚淺，要學習的東西很多，所以，我就虛心向師傅請教，多問，多看圖紙，立足於崗位工作，從基本做起不怕不會，就怕不學，不問。在工作一段時間後，由於我勤奮好學，加上師傅的指導有方，很快，就對公司的設備有了基本的瞭解，並且能完成師傅安排的一些簡單的設備設計。在工作的同時，我也發現自己的機械製圖能力不是很好，我結合工作的需要和我個人的實際情況，重點學習了AutoCAD製圖方面的有關知識，使得自己在機械製圖方面的基本功有了很大的提高。這給我以後的工作帶來了很大的幫助。通過這一年多的工作，使我在機械知識和工作方面，都有了很大的提高。

當然這期間我也存在很多不足之處。如缺乏創新精神，不能積極主動的發揮自己的能力，而是被動消極的適應工作需要，有時貪圖快捷方便有問題不會自己主動解決而是先找師傅幫忙，過於依賴前輩的經驗，這些都是需要我慢慢改正的。在設計製圖方面難免會出錯，但是有些錯誤的代價也是慘重的，所以需要我在工作中認真負責，不能將就一些圖紙。

經過一年多工作的錘鍊，我已經完成了從學校到社會的完全轉變，已拋棄了那些不切實際的想法，全身心地投入到工作中。隨着工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現自己的價值。我從來都是積極的，從來都是不甘落後的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。通過這一年多的學習，我深刻認識到：做設計製圖細心、嚴謹是所應具備的素質，而融會貫通、觸類旁通和不斷創新是平庸或優秀的關鍵因素。

總之，無論從技術上，還是從管理上，我都有了很大的提高。今後，我會在此基礎上，刻苦鑽研，再接再厲，使自己的工作水平更上一層樓，為公司的發展盡上一份力。

機械行業個人總結8

德育工作一直是國家教育工作的重點，中央出台《關於進一步加強青少年思想道德建設的若干意見》已明確指出，學校是青少年思想道德建設的主陣地。從學生時代起，我就一直致力於素質教育的培養和提高，在大學期間積極參加學校的“綜合素質班”，併為該班創作歌詞。1998年暑假我通過學校積極和咸陽市民政局聯繫，組織了“抗洪救災募捐活動”，並籌款3000多元，通過咸陽電台、電視台播出、公正局公證後寄往災區。1999年就職於西安某學院，暑假軍訓期間不畏酷暑，與學生同頂烈日同淋大雨，配合連長工作，被學校評為“優秀指導員”，所帶99級裝飾2班由於學生德育素質高、成績好、無打架鬥毆現象，20xx年被評為“優秀班主任”。

20xx年就職於西安另一學院，所帶班級為中職班。經平時觀察和了解，發現中職生的特點是“自卑感較強，缺乏上進心；獨立性較強，敢作敢為，胡作非為；情感成熟較快，易於異性成雙結對。”這些特點，充分體現了中職班主任工作的難度和重要度。擔任班主任期間，我常常與學生及學生家長溝通，用“賞識教育”鼓勵孩子，對性格較強的`學生用關心，行動和笑臉感化他，學生生病打吊瓶時，我親自給學生餵飯。由於班級團結、積極、上進，我也得到了相應的榮譽和學生的尊重。

結合時代對職業學校學生德育工作的要求，和企業對人才素質的高要求，我常常將德育工作融入日常教學中，給學生舉例子，讓學生對企業的人才需求和素質要求有所瞭解。畢業後的學生還常常和我聯繫，向我諮詢和尋求幫助。

20xx年擔任12G機修班班主任期間，正逢“甲流”傳染，我班某學生患甲流，我不畏傳染和家裏有小孩的危險，陪他去醫院檢查直至深夜兩點。另一學生得了急性腎炎，醫院對食鹽量有限制，該生家遠，父母不在本地，我常常往醫院送飯。三年來，由於注重每一個細節，真心的幫助和關心學生，所以我班學生很聽話，無任何違紀現象發生，是系裏公認的好班，該班並獲得“優秀班級”“優秀團委”等榮譽稱號。