國税局合同制人員養老保險問題

我是93年到當時税務局工作，94年轉為合同制（有勞動部門手續），95年改制後到國税局，99年我的合同到期了單位在沒有給籤任何合同，按臨時工對待了。
現我能追加哪些待遇？比如養老保險（何時到何時？）、賠償金等，有什麼法律依據沒有？望賜教