設計部的崗位職責通用15篇

在當下社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。一般崗位職責是怎麼制定的呢？下面是小編幫大家整理的設計部的崗位職責，歡迎大家分享。

設計部的崗位職責1

1、負責空間設計部的整體管理：人才梯隊搭建，項目把控，設計指導，創意呈現，項目落地執行指導；

2、負責完成公司旗下各個品牌的樣本店型，統一公司各品牌店鋪整體的風格及VI形象；

3、統籌部門工作，包括分工、進度、質量、成本等全流程進行監控，確保如期完成；

4、負責設計領域的研究和總體規劃，及時解決項目過程中的技術問題；

5、負責給予設計團隊成員充分的技術支持和外部技術諮詢；

6、負責部門設計人員的的`技術培訓、考核，不斷提高部門專業技術能力及工作效率；

7、服從上級領導的各項工作指示，努力配合並完成各項工作任務。

設計部的崗位職責2

1.根據品牌的整體發展戰略及流行趨勢分析，確定產品年度的設計計劃、策略及目標;

2.根據品牌定位製作每季的顏色、面料、輔料和成品趨勢手冊;

3.根據年度設計計劃合理安排設計師工作，保證在規定時間完成設計工作;

4.公司交辦的'其他工作。

設計部的崗位職責3

主要負責企業市場開發及各二級單位或其他單位市場準入，協調公司於局市場辦及其他有關單位關係，及時瞭解市場動態及信息。組織公司、各分公司項目招、投標工作及相關各種合同的簽訂

1、主任職責

第一幫助經理做好市場開發工作，針對本部門特點制定工作計劃，不斷提高部門業務水平；

第二負責部門制度及工作流程的擬定、上報及監督實施；

第三要求部門人員按照公司規定進行操作，做好部門各工種的業務指導、培訓工作，並對其工作定期檢查、考核和評比；

第四全面熟悉、掌握市場動態，努力開拓市場；

第五督促、檢查部門人員做好客户的維護工作；

第六做好與其他各相關部門的溝通與協調工作。

第七負責公司各項工程招、投標及合同簽訂、履行的`全過程。

第八完成公司領導交予的各項任務。

2、各分公司負責人職責

第一負責各自分公司工程的市場準入、招投標工作、合同的簽訂。

第二完成上級領導交給的其他各項任務，任勞任怨、盡職盡責。

設計部的崗位職責4

1、全面負責設計部承擔公司職能的工作和設計部的日常管理工作；負責公司產品定位設計和品牌形象設計總體思路的擬訂。

2、負責統籌協調本部門與其它相關部門的工作，配合相關部門完成公司的其它經營活動。

3、把握服裝設計發展趨勢變化動態，適時調整服裝設計師們的設計思路，負責審核設計人員設計圖樣稿並進行組合選配，及時與營銷中心等部門取得對服裝設計相關的反饋意見。

4、負責及時瞭解和掌握面裏輔料的發展趨勢，協助和指導採購部完成原材料的選定工作。

5、負責協助和指導技術部製作裁剪板、做工板、款式樣衣，負責組織對新款產品的審定工作。

6、負責設計開發信息的收集和整理分析體系的管理工作，提供產品特性信息（成份含量、縮率、色別等）以及輔助性工作；督導設計開發資料、檔案的管理工作，做好設計信息和資料等的保密工作。

7、負責健全和完善培育優秀設計人才的良好環境的管理工作，不斷完善設計人才的競爭機制，提高公司服裝設計隊伍的'整體水平。

8、負責有計劃地組織和協調參加相關的服裝設計交流活動；充分利用社會相關的服裝設計資源，優化公司的設計思維方式，努力提升公司的品牌形象。

9、負責完成公司或上級部門臨時交辦的其他工作；定期向設計開發中心提交工作報告。

10、提出每年兩季（秋冬、春夏）產品設計主題及風格主題，擬定設計方案，提煉品牌流行元素，提出品牌的產品結構，組合全年的全盤產品。

11、定期進行市場調查並按時提交調查報表。

12、負責完成團訂產品設計方案的把握與設計，滿足客户的需求。

設計部的崗位職責5

1、男女不限,35週歲以下,廣告設計或相關專業大專及以上學歷,熟練運用photoshop、illustrator、 coreldraw等廣告設計軟件;

2、有較強的審美觀和和環境佈置、商品陳列構思能力;有獨立完成場景設計、製作以及佈置的能力;

3、有一定文字功底能力;

4、負責商場內部環境陳列的`設計、佈置;廣告、海報、宣傳冊設計;ui設計;

5、有企劃部工作經驗優先

6、富有責任心,工作踏實,仔細,有吃苦精神;具有良好的溝通能力、團隊合作精神。

設計部的崗位職責6

設計管理部總監復地集團復地（集團）股份有限公司（分支機構）職責描述：

在公司流程及設計條線管理制度的框架下，負責本項目設計管理工作的管理，包括設計計劃的制定、設計單位的選擇、設計進度的管理、設計成果的.評審、設計成果質量的把控、設計成本的控制、與其它相關部門的配合、與設計有關技術問題的解決等。

任職要求：

1、建築學及相關專業本科以上學歷

2、10年以上房企工作經驗，5年以上大型房企同崗位工作經驗

3、團隊領導能力強，具備良好的組織協調能力、計劃執行能力，責任心強、誠信正直

設計部的崗位職責7

一、設計部的內部框架：

設計總監

美術指導

設計員

主創設計師

主創設計師

主創設計師

二、設計部各崗位職責：

設計總監崗位職責：

1、人員招聘工作：

及時補充設計部人力資源，人才儲備。以及內部崗位調整。擬招聘人事要求，給與公司人事部發布，做好人員面試各項工作準備。擬定面試內容和上機操作內容。

2、新人員培訓工作：

新員工熟悉公司各個項目，熟悉設計部工作流程

3、設計部管理工作：

做好每一週設計部工作計劃和總結，協調設計工作安排。

對部門相關廣告美術用品進行管理和控制（購買設計素材及設計年鑑）。

美術指導崗位職責：

1、平面設計，創意指導工作

2、負責視覺表現作品的提案工作。

3、監督和指導正稿的`製作。

主創設計師崗位職責：

1、收集和整理相關廣告資料

2、負責整個項目的整體視覺創意平面設計包裝（項目形象系統vi，vi基礎設計項目，vi應用系統設計項目）

3、印前製作稿，提出印刷工藝要求。

4、創作作品完稿，並就其創意一切詳細描述和確定。

5、對項目廣告推廣提出建議。

設計員崗位職責：

1、協助主創設計為主要工作，

2、收集和整理相關廣告資料

3、聯繫印刷，製作等事項

三、設計部設計工作流程

設計部參與提案流程：

㈠初步與客户溝通了解客户意圖

㈡開方案討論會（創意會、提案會）探討內容：項目的風格，項目的logo，項目的vi系統。

㈢第一階段設計（初步完成2—3稿logo，可以初步內定一稿，製作項目vi部分應用系統）

㈣初步完成（項目組開會，討論提案內容，作進一步的修改）

㈤第二階段設計（根據項目組討論進行部分修改）

㈥第三階段驗稿

㈦提交給與客户，參與説稿

必要的提案工具：ppt，投影

第一：切勿在一開始就將稿件曝光給客户看；

第二：把創作的思路整理成文字，作成ppt文件，先講前面的設計策略，設計原則；

第三：講完策略，再給客户展示設計稿件，儘可能也將設計稿件模擬出實物，讓客户輕鬆理解．而不要費力想象（此步驟還是ppt投影）

第四：講完整個ppt，再將打印精美和粘貼精緻的稿件呈給客户

設計部設計流程：

檢查下單內容

設計部一律以項目組單為設計前提。（口頭單不收，特殊除外）檢查下單內容（設計時間、設計內容、尺寸等），

項目組下單

（項目組負責人下單到設計部，下單方式兩種，書面下單、電子文檔下單，下單內容包括：下單時間、提交時間、內容要求、尺寸等）

進行設計

（安排該項目主創設計師進行溝通設計，設計總監或美術指導提一些創意和視覺想法。）

設計修改與驗收

（主創設計師設計完成，提交設計總監或美術指導進行驗收修改）

策劃文案部提交文案

（文案必須為最後稿）

提交項目組，項目組發稿給與客户

項目組彙總客户修改意見（修改次數不超過3次），反饋給與設計部修改

設計部根據項目修改意見進行修改，發給與客户最終確認。

製作稿製作

發給第三方製作發佈

（項目組跟蹤製作進展情況）

設計部的崗位職責8

1、經理

第一條主持市場部全面工作。針對本部門不同時期工作目標、工作計劃的組織，實施指導、協調、檢查、監督及控制，不斷提高部門服務水平；

第二條負責部門制度及工作流程的擬定、上報及監督實施；

第三條要求部門人員按照公司規定進行操作，做好部門各工種的業務指導、培訓工作，並對其工作定期檢查、考核和評比；

第四條全面熟悉、掌握市場動態，努力開拓市場；

第五條督促、檢查部門人員做好客户的維護工作；

第六條做好與其他各部門的溝通與協調工作。

第七條負責公司投標全過程。

第八條完成年度的銷售業績。

第九條公司領導交予的其他任務。

2、助理

第一條遵守執行上級主管制定的各項管理規定及制度。服從領導的工作安排，協助部門經理做好各項管理工作；

第二條協助參與公司投標工作；

第三條協調辦公室做好客户考察與接待工作，熱情對待客户，文明禮貌；

第四條協助全面計劃、安排、管理市場部日常工作

第五條協助做好與其他各部門的溝通與協調工作

第六條熟悉本部門各工種的職責及操作規定；

第七條協助完成年度銷售業績；

第七條及時發現、處理部門的各種問題。

3、專員

第一條遵守執行上級主管制定的各項管理規定及制度。服從領導的工作安排，接受上管當天的工作安排。

第三條負責項目、業績信息的分類、整理工作。負責客户的檔案管理；保證信息的有效。即時的回報市場進展。

第四條協助做好客户的來訪接待工作，參與技術方案的制定。

第五條查看本地或就近地區的政府公眾信息網，公佈的招投標信息。提供招投標人員信息；參與招投標，標書的.整理。

第六條保持良好的職業道德，熱情禮貌地與客户溝通，不得兼做其他公司的業務。

第七條負責公司對外廣告宣傳，對外發放公司宣傳資料，提高公司知名度。

第八條協助參與客户的維護回訪工作。

第九條參與合同款的制定。

第十條分析競爭公司優勢並及時總結出應對方案，及時反饋給公司。

第十一條協助完成年度的銷售業績，做好日常的項目總結。

設計部的崗位職責9

1、負責帶領設計項目的前期客户溝通和設計策略發展工作;

2、負責創意設計工作，包括視覺識別系統設計、平面設計、數字媒體設計，能準確把握項目的設計方向，並準確傳達到每一位團隊成員;

3、全面主持設計部工作，擔當創意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務，執行和貫徹公司所交付的任務;

4、高效執行平面稿、VI、LOGO、標誌、畫冊、包裝、攝影跟拍等美術元素的`設計及編排等各類設計工作安排。

設計部的崗位職責10

1、負責品牌視覺效果的創意提出、專業指導或實際執行，品質把控;

2、與文案共同完成所負責項目之視覺表現，包括門店形象、廣告、產品影像表現、網絡視覺等，使各項工作在規定期限內順利進行;

3、參與項目提案，對稿件或提案以語言及書面的形式闡述視覺創作思路並執行;

4、能夠就品牌的平面、空間、營銷活動美陳、道具等提出具體策略、建議、方向;

5、負責團隊建設、管理和人才梯隊的培養，保持團隊成員的.穩定和專業能力的提升。

6、梳理設計需求製作與管理相關工作流程並不斷迭代優化，使設計工作更規範更高效積極

7、瞭解業內資訊、動態，能鞏固並提升部門的專業素質。

設計部的崗位職責11

1、公司內部視覺設計，包括branding相關campaign，衍生周邊產品設計，以及各種內外部線上線下的.設計需求；

2、小程序、H5活動頁面以及貼紙、表情包、水印等平面設計；

3、參與公司VI規範、IP衍生品、產品包裝等各種物料的設計；

4、參與各種活動方案的創意，能駕馭多種不同的設計風格；

5、參與產品討論，與產品經理、交互設計師協作，產出高質量設計稿；

6、配合技術創建用户界面，跟進開發落地，保證最終設計質量、

設計部的崗位職責12

1.參與項目的投資分析、建築策劃等項目開發的前期規劃工作

2.對設計單位的設計方案進行確認，組織本部門和相關部門進行討論、論證、審核和驗收

3.配合商務部做好概算、預算及工程成本控制工作

4.配合商務部做好樓宇主要建築材料的規格、品牌等的`選用和確定工作

5.參與開工前對施工單位的施工圖紙技術交底工作，參與圖紙會審工作

6.負責對工地的服務、跟蹤工作，負責對設計方案變更事宜的協調、審核與確認

7.負責與設計院、設計單位做好交流、協調、配合工作8.負責對施工圖紙等設計資料、檔案的統一管理

設計部的崗位職責13

1、製作表格,統計部門的數據;

2、做好部門文件的複印、打印工作,文件收發、資料整理、文檔歸類和保管等工作;

3、整理和規整樣衣借版登記管理及展示,工藝片展示,面輔料的'歸類拍照留底,掛卡製作與存放;

4、協助設計師完成樣板工藝加工;

5、密切關注辦公室的美觀與整潔,保持良好的工作氛圍。

設計部的崗位職責14

1、負責規劃方案設計的技術指導工作;

2、組織落實規劃建築、設計方案及施工圖;

3、負責組織審查建築專業的'圖紙並提出解決技術問題的方案;

4、負責工程建設過程中的建築問題的解決方案及技術文件審核;

5、負責支持工程部門現場施工技術管理;

6、完成上級領導安排的其他各項工作。

設計部的崗位職責15

1、負責公司對外日常工作企業宣傳及廣告、產品、活動的平面設計；

2、對公司內所有設計相關的事進行執行與維護，不斷改進設計水平，適應公司發展要求，完成公司日常的任務安排；

3、負責公司對外品牌宣傳、產品和活動的視覺設計執行，協助部門完成展會設計工作等，與其他部門配合協作完成與設計美學方面的.相關工作；

4、利用自身的行業背景和知識，在設計和製作上有效控制成本、