設計部的崗位職責(15篇)

設計
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在我們平凡的日常裏，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是小編精心整理的設計部的崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

設計部的崗位職責1

1、負責活動所需各物料的平面設計工作、通過良好的視覺傳達與表現，增加品牌感染力，增加活動效果；

2、負責線下相關項目、活動、專題的設計與創意工作；

3、與整個團隊配合，共同提升活動影響力，增加活動推廣效果；

4、對平面設計有非常強的'靈感與創造力，較強的創意、策劃能力，思維敏捷；

5、分享設計經驗、提高團隊的設計能力；

設計部的崗位職責2

1、負責規劃方案設計的技術指導工作;

2、組織落實規劃建築、設計方案及施工圖;

3、負責組織審查建築專業的圖紙並提出解決技術問題的方案;

4、負責工程建設過程中的建築問題的解決方案及技術文件審核;

5、負責支持工程部門現場施工技術管理;

6、完成上級領導安排的'其他各項工作。

設計部的崗位職責3

1.獨立且高質量的完成設計方案，有成熟的品牌視覺設計經驗;

2.熟知數字媒體，負責品牌推廣電商營銷活動的視覺設計，時刻關注市場最新動態和技術，及時應用到設計工作中;

3.負責設計中美術設計及美術效果的`指導，充分調動創意能力及創意效率，將創意從概念通過視覺表現發展成為具體的設計，組織下屬進行具體創意表現的執行;

4.快速執行完成上司安排特發任務。

5.參與內外部大型提案會議。

設計部的崗位職責4

設計部總監崗位職責

職位：設計總監

直接上級：總經理

主管部門：設計部

工作性質：

在總經理的領導下全面負責公司設計部的各項技術和管理工作，相關部門總的協調工作。

崗位職責：

1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協調、督辦的職責。

2、參與組織運作項目前期調研，工程項目的規劃定位，協助完成項目設計總體規劃；明確有關具體工程設計項目的信息指標，確保設計項目符合建築要求和甲方要求。

3、承擔公司總經理下達的設計任務，負責對部門各成員的任務下達及制定詳細任務目標並做以合理分配。

4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協調工作，以助於項目的順利實施。

5、根據項目時間要求完成項目上所有設計圖紙的校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。

6、按照規範設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），並進行校核，上交領導審核後，交由專員歸檔。

7、負責工程施工中的設計變更、技術支持等工作。

8、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰鬥力，更好地發揮每個設計師的設計水平，從而為公司創造更大的效益。

9、負責對本部門組員進行定期技能培訓，並且協調組員之間工作上的`問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率。

10、研究、瞭解和跟蹤國內外同類建築在規劃、設計方面的發展趨勢；能獨立果斷地判斷出概念設計方案並能遵循大市場定位、國際時尚風格走向等；同時負責與客户進行溝通，精準地向客户闡述出設計理念，並讓客户信服。

11、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則；同時要定期組織本部門成員學習公司的各項規章制度。

設計部的崗位職責5

1、全面負責設計部承擔公司職能的工作和設計部的日常管理工作；負責公司產品定位設計和品牌形象設計總體思路的擬訂。

2、負責統籌協調本部門與其它相關部門的工作，配合相關部門完成公司的其它經營活動。

3、把握服裝設計發展趨勢變化動態，適時調整服裝設計師們的設計思路，負責審核設計人員設計圖樣稿並進行組合選配，及時與營銷中心等部門取得對服裝設計相關的反饋意見。

4、負責及時瞭解和掌握面裏輔料的發展趨勢，協助和指導採購部完成原材料的選定工作。

5、負責協助和指導技術部製作裁剪板、做工板、款式樣衣，負責組織對新款產品的審定工作。

6、負責設計開發信息的收集和整理分析體系的.管理工作，提供產品特性信息（成份含量、縮率、色別等）以及輔助性工作；督導設計開發資料、檔案的管理工作，做好設計信息和資料等的保密工作。

7、負責健全和完善培育優秀設計人才的良好環境的管理工作，不斷完善設計人才的競爭機制，提高公司服裝設計隊伍的整體水平。

8、負責有計劃地組織和協調參加相關的服裝設計交流活動；充分利用社會相關的服裝設計資源，優化公司的設計思維方式，努力提升公司的品牌形象。

9、負責完成公司或上級部門臨時交辦的其他工作；定期向設計開發中心提交工作報告。

10、提出每年兩季（秋冬、春夏）產品設計主題及風格主題，擬定設計方案，提煉品牌流行元素，提出品牌的產品結構，組合全年的全盤產品。

11、定期進行市場調查並按時提交調查報表。

12、負責完成團訂產品設計方案的把握與設計，滿足客户的需求。

設計部的崗位職責6

1、負責施工圖部的人員組建、培訓和管理;

2、按設計師要求組織完成全套施工圖深化設計;

3、對施工圖進行嚴格審核，確保施工圖質量能準確反映設計意念;

4、協調督導工程的`現場，解決現場施工工藝問題，及時按排圖紙修改;

5、負責優化及更新CAD製圖規範，保證標製圖準化及製圖效率的不斷提高;

設計部的崗位職責7

1、男女不限,35週歲以下,廣告設計或相關專業大專及以上學歷,熟練運用photoshop、illustrator、 coreldraw等廣告設計軟件;

2、有較強的審美觀和和環境佈置、商品陳列構思能力;有獨立完成場景設計、製作以及佈置的能力;

3、有一定文字功底能力;

4、負責商場內部環境陳列的設計、佈置;廣告、海報、宣傳冊設計;ui設計;

5、有企劃部工作經驗優先

6、富有責任心,工作踏實,仔細,有吃苦精神;具有良好的`溝通能力、團隊合作精神。

設計部的崗位職責8

1、根據公司招聘要求制定招聘計劃並落實人員到位；

2、制定並實施招聘計劃，負責電話邀約、面試安排以及人員錄用安排等；

3、定期彙報招聘、面試以及錄用情況等數據信息；

4、配合各部門完成階段性重點崗位招聘工作；

5、開發與維護招聘渠道，及時發佈招聘需求，管理招聘信息；

設計部的崗位職責9

1、負責家裝設計項目的平面佈局及方案設計；

2、負責設計效果的跟蹤及把控，並進行方案評估工作；

3、負責獨立或協助方案概念的彙報、概念冊制定及主導物料選型工作等方案階段工作；

4、協調、組織方案實施過程；

5、參與部分項目施工現場的`配合、

設計部的崗位職責10

職責描述:

1、院內及院外品宣產品、營銷畫面,設計色調符合統一vi;

2、各媒體內容版面、畫面設計,符合品牌形象;

3、配合並執行企劃營銷方案;

4、配合其他部門合作活動的一些畫面設計

5、與院內各部門、院內顧客溝通,畫面保證吸引力

6、物料的製作成本、成品效果,符合要求。

任職要求:

1,3年設計專職工作經驗以上;

2,有合作的.廣告執行公司資源;

3,性格開朗,樂於溝通,積極向上。

設計部的崗位職責11

（一）主要本職工作

1．負責所接客户的前期接待及溝通工作，做到對每一位客户平等認真對待，將自身的設計理念積極完整地傳達給客户，不許口頭承諾客户，否則責任自擔；

2．服從部門領導安排，積極配合市場部量房，不得有推脱工作，不負責任的現象發生；

3．負責所談業務的空間規劃及效果設計，努力達成客户簽單；

4．負責所接業務的報價預算，對所有的項目認真仔細地進行計算，嚴格按照公司（報價單）進行報價，不得出現漏報、少報現象；

5．負責所籤業務的施工圖，包括各個造型施工圖的完整性；

6．對所籤合同，有義務配合工程部工作，提供工程部所需的'報價及圖紙，含平面圖、效果圖、施工圖等；

7．簽單後，應及時填寫“合同摘要”，一式三份，本部門、財務部、工程部各留一份；

8．在施工過程中，有義務配合工程部對所做效果圖進行説明及指導，對方案中出現的問題積極配合解決，出現增減項時，及時做項目變更表；

9．在施工過程中，積極地與客户進行溝通，幫助客户挑選顏色，為客户購買過程提供建議，若客户就施工提出的疑問，應給予合理的回答。若出現客户因設計對施工不滿意，應配合工程部解決。

（二）內外關係的處理

1．與本部員工做到互助、互學，不斷提高自己的業務水平技能，在部門內做到不拉幫結派，不背後議論他人，做到互相尊重，互相團結；

2．與各部門員工做到互助友愛，互相尊重；

3．服從公司的安排，積極配合公司的活動；

4．對公司舉辦的各種培訓、講座、會議及活動都應抱以積極熱情地態度參加。

設計部的崗位職責12

職責：

1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見;

2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;

3、負責對項目進行跟蹤和監督;

4、設計師應協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;

5、負責案例，技術及資源的整理;

6、配合項目經理制定工作進度。

7、獨立主持設計過酒店，會所，茶樓，餐飲，別墅案例

任職資格：

1、裝飾設計、室內設計等相關專業學歷;

2、3年以上相關工作經驗，有大中型項目設計經驗者優先考慮;

3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、powerpoint、photoshop、草圖等軟件;

4、熱愛室內設計事業，誠實、正直、勤奮、有強烈的工作責任心、團隊合作精神，工作態度積極主動、靈活，能適應高效率工作環境;

5、熟悉各種裝飾材料的'特性及施工工藝流程;

6、對工作有責任心，能自覺完成分配任務，承受工作壓力;

7、為人誠信，善於溝通及協調，有帶領小組工作經驗俱佳;

設計部的崗位職責13

1、負責公司品牌店鋪的`日常營運管理(包括人員管理、銷售管理、貨品調配管理、業績提升等);

2、帶領所屬團隊完成各項業務指標，貫徹執行公司各項政策;

3、商場費用結算報銷、合同續簽跟進等;

4、與商場方進行銷售活動等溝通談判;

5、人員的培訓。

設計部的崗位職責14

1、負責相關工程的鋼結構方案圖設計、施工詳圖設計、竣工圖整理，並對項目進行技術跟蹤配合；

2、負責統計相關工程的鋼結構工程量，配合投標預算、結算；

3、負責配合其他部門在詳圖技術方面提供支持服務；

4、負責本部門的全部工作。