保險公司銷售經理個人簡歷範文

光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們找工作的時間越來越近，這時候需要提前寫好簡歷了哦。為了讓您不再為寫簡歷頭疼，以下是小編整理的保險公司銷售經理個人簡歷範文，希望能夠幫助到大家。

保險公司銷售經理個人簡歷範文1

基本簡歷

姓名：雷先生

年齡：26歲

國籍：中國

民族：畲族

目前所在地：廣州

户口所在地：韶關

身材：165 cm　60 kg

婚姻狀況：未婚

求職意向

人才類型：普通求職

應聘職位：銷售總監：銷售經理、銷售經理/主管：面談、

工作年限：4職稱：中級

求職類型：全職

可到職日期：兩個星期

月薪要求：5000--8000

希望工作地區：廣州

工作經歷

公司名稱：365放心碗(中國)連鎖加盟機構(餐具消毒設備與加盟)起止年月：20xx-05～20xx-06

公司性質：民營企業

所屬行業：機械製造與設備

擔任職務：銷售總監

工作職責：

●市場策劃、撰寫市場方案、團隊建設(銷售團隊7人，後勤團隊9人)

●團隊管理與培訓、文案與招商會議推廣、商務接待與談判

●品牌vi與市場運作策劃、項目運營成本控制

工作績效：

入職第三個月銷售業績公司第一，被評為年度優秀員工

入職三月升任區域經理，20xx年2月份另任職運營總監

全程負責策劃加盟網站：準備文案、籌備資源、評估審核;

打造廣華鋼化玻璃杯品牌，帶小團隊在第三個月做到月銷售額60萬;

職業經理經驗：

帶領團隊，熟悉“生產管理、運營規劃、新項目業務開發與運營”

離職原因：行業萎縮，企業轉型;個人另尋發展

公司名稱：廣州佳禾科技有限公司(it高增值分銷商)起止年月：20xx-05～20xx-05

公司性質：民營企業

所屬行業：計算機業

擔任職務：區域經理

工作職責：

●政府企業、醫療行業的客情建立、需求瞭解、項目收集

●渠道鞏固、產品培訓、招標合作、商務公關、貨款回收

工作績效：

半年內共收集近百個項目信息

中標佛山市第一醫院與珠海市人民醫院兩個大項目

公司名稱：廣州揚風電器工業公司起止年月：20xx-02～20xx-05

公司性質：私營企業

所屬行業：電器，電子，通信設備

擔任職務：銷售經理

工作描述：自我創業，開始做通信項目、後開網吧;再合夥創辦廣東揚風電器工業有限公司，公司主要從事顯示器的生產與銷售;本人負責市場策劃、銷售團隊帶領和培訓。

教育背景

畢業院校：廣東技術師範學院

最高學歷：大專

畢業日期：20xx-07-01

所學專業一：機械設計與製造

所學專業二：市場營銷

教育培訓經歷

起始年月終止年月學校(機構)專業

20xx-06 　20xx-07陳安之培訓機構成功學

20xx-05 　20xx-05實踐家電話營銷培訓電話營銷

語言能力

外語：英語良好

國語水平：一般粵語水平：一般

工作能力

1、基本能力：

熟練辦公室軟件、熟悉網絡推廣、熟悉各類文案件的.攢寫

可領導團隊並做培訓、熟悉市場策劃

2、個人素質：

快速適應市場能力、主動發現與快速解決問題能力

達成目標信心與能力、創新和資源整合能力

3、個人優勢：

【良好心態】——願從低做起，主動分擔分內外事物，比如：搞衞生

【良好素質】——具“崇尚職業道德、開源思想、自主學習、分享成長”的良好素質

【發展潛質】——具“培訓講師、演講口才、點子創新、資源整合”的發展潛質

【志願者精神】——廣州青年志願者協會“發展學院”擔任培訓老師，帶班班長，地貧組義工

4、突出能力：創新與資源整合、點子策劃。

5、創業者素質：

曾經的創業，以及多年來的銷售和管理歷練，讓我在管理思想、工作心態、做事主動性、職業綜合素質、崗位競爭力和學習力等方面具備良好優勢。

有着創業者的素質與打工者的心態;有着事業的夢想與堅毅的執行力。

個人自傳

在這個人才輩出的社會，很容易招聘到一個人，但卻很難找到一個合適用人單位的人才，優秀的人才更加是不可多得!在招聘這場博弈中，需要智者眼光!

找工作就像談戀愛一樣，不求最好，但求合適!

今千里馬相伯樂，緣者先相約!!

聯繫方式

通訊地址：

聯繫電話：

電子郵件：

個人主頁：

保險公司銷售經理個人簡歷範文2

姓名：xxx

性別：xxx

出生年月：xxx

户籍：xxx省xx市

工作經驗：X年

手機：135xxxxx

郵箱：xxxx

目前年薪：xxxxxxx

教育背景：

20xx年9月-20xx年6月浙大學人力資源本科(在職進修)

20xx年9月-20xx年6月浙江xxx學院信息管理與信息系統專科

工作經歷：

20xx年8月—至今xxx保險公司保險銷售經理

工作描述：

1.通過主動拜訪、電話、緣故、孤兒單等途徑，積累客户信息，挖掘意向客户，進一步達成簽單;

2.為老客户做售後服務、保單檢視，維護客户管理，促進二次訂單機會;

3.組建6個人的銷售團隊，從招募人才開始，全面負責團隊的建設和管理，其中2名員工為公司的明星銷售成員;

4.培訓團隊成員，製作培訓課件，並針對本團隊的成員背景不同展開培訓(如三講、主顧開拓、保單驗視、促成、異議處理等);

5.對團隊成員進行績效輔導和評估，從出勤率、業績分析、績效改進等多維度，督促團隊成員的績效提升，確保團隊目標的達成;

20xx年2月-20xx年8月xxx企業管理有限公司客户服務經理

工作描述：

1.負責重要客户的開發和洽談，並負責與銀聯的數據對接;

2.負責新籤POS機客户活動方案的構思和組織;

3.帶領8個人的團隊，對所負責客户的POS機器進行售後服務，包括：安裝、培訓、對賬等，團隊高峯時期提供1500台POS機器的服務，工作量及服務質量均超過公司平均水平;

4.定期進行員工培訓，尤其對新員工進行持續輔導和跟進，確保團隊每位成員達到績效要求;

5.對組員進行績效考核，通過對客户的尋訪獲得員工在客户服務方面的績效反饋;

6.與人力資源部門一起，對組員進行薪資、績效、培訓、發展等方面的全方位管理;不斷提升團隊的凝聚力和員工的滿意度;

20xx年12月-20xx年12月杭州xxxxxxx有限公司客户服務專員

工作描述：

1.負責市民卡消費支付功能的市場開發和維護;

2.對已簽約商户進行市民卡POS機器的安裝和服務;

3.定期彙總商户信息，瞭解商户需求，解決技術問題;

4.處理商户對市民卡和POS機器的投訴，與後台同事對接，解決技術問題，工作期間投訴率為公司最低水平(5%)

資格證書：

20xx年12月助理人力資源師

20xx年3月助理營銷管理師

工作技能：

1.9年的'支付行業及保險行業工作經驗，對相關市場有深度瞭解，在客户開拓、維護方面有優秀的業績;

2.6年的團隊建設和管理經驗，有成熟的團隊領導技能，尤其擅長團隊績效管理;

3.目標明確，善於制定計劃並循序漸進實施;

4.系統的信息管理和人力資源管理兩個專業的教育經歷，同時具備充足的理論和實踐經驗;

5.性格沉穩，堅持原則，有較強的溝通能力和團隊協作能力;

自我評價：

1.工作嚴謹認真，對細節較為關注，具有強烈的責任心和事業心;

2.思維縝密，邏輯性強，具有較強的市場統計能力和分析能力;

3.性格開朗自信，親和力強，具有較好的人際溝通能力和協調能力;

4.學習力強，善於總結，適應任何複雜環境，綜合素質高。

保險公司銷售經理個人簡歷範文3

基本信息：

姓名：xx

性別：xx

出生年月：xx

户籍：xx省xx市

工作經驗：xx年

手機：xx

郵箱：xx

目前年薪：xx

教育背景：

20xx年9月-20xx年6月浙xx大學人力資源本科(在職進修)

20xx年9月-20xx年6月浙xx學院信息管理與信息系統專科

工作經歷：

20xx年8月—至今xx保險公司保險銷售經理

工作描述：

1.通過主動拜訪、電話、緣故、孤兒單等途徑，積累客户信息，挖掘意向客户，進一步達成簽單;

2.為老客户做售後服務、保單檢視，維護客户管理，促進二次訂單機會;

3.組建6個人的銷售團隊，從招募人才開始，全面負責團隊的建設和管理，其中2名員工為公司的明星銷售成員;

4.培訓團隊成員，製作培訓課件，並針對本團隊的成員背景不同展開培訓(如三講、主顧開拓、保單驗視、促成、異議處理等);

5.對團隊成員進行績效輔導和評估，從出勤率、業績分析、績效改進等多維度，督促團隊成員的績效提升，確保團隊目標的達成;

20xx年2月-20xx年8月xx企業管理有限公司客户服務經理

工作描述：

1.負責重要客户的開發和洽談，並負責與銀聯的數據對接;

2.負責新籤POS機客户活動方案的構思和組織;

3.帶領8個人的'團隊，對所負責客户的POS機器進行售後服務，包括：安裝、培訓、對賬等，團隊高峯時期提供1500台POS機器的服務，工作量及服務質量均超過公司平均水平;

4.定期進行員工培訓，尤其對新員工進行持續輔導和跟進，確保團隊每位成員達到績效要求;

5.對組員進行績效考核，通過對客户的尋訪獲得員工在客户服務方面的績效反饋;

6.與人力資源部門一起，對組員進行薪資、績效、培訓、發展等方面的全方位管理;不斷提升團隊的凝聚力和員工的滿意度;

20xx年12月-20xx年12月杭州xx有限公司客户服務專員

工作描述：

1.負責市民卡消費支付功能的市場開發和維護;

2.對已簽約商户進行市民卡POS機器的安裝和服務;

3.定期彙總商户信息，瞭解商户需求，解決技術問題;

4.處理商户對市民卡和POS機器的投訴，與後台同事對接，解決技術問題，工作期間投訴率為公司最低水平(5%)

資格證書：

20xx年12月助理人力資源師

20xx年3月助理營銷管理師

工作技能：

1.9年的支付行業及保險行業工作經驗，對相關市場有深度瞭解，在客户開拓、維護方面有優秀的業績;

2.6年的團隊建設和管理經驗，有成熟的團隊領導技能，尤其擅長團隊績效管理;

3.目標明確，善於制定計劃並循序漸進實施;

4.系統的信息管理和人力資源管理兩個專業的教育經歷，同時具備充足的理論和實踐經驗;

5.性格沉穩，堅持原則，有較強的溝通能力和團隊協作能力;

自我評價：

1、工作嚴謹認真，對細節較為關注，具有強烈的責任心和事業心;

2、思維縝密，邏輯性強，具有較強的市場統計能力和分析能力;

3、性格開朗自信，親和力強，具有較好的人際溝通能力和協調能力;

4、學習力強，善於總結，適應任何複雜環境，綜合素質高。

保險公司銷售經理個人簡歷範文4

基本資料

姓名：xx

性別：男

出生日期：1974年10月16日

身高：177 cm

婚姻狀況：保密

户口所在地：xx

現在所在地：xx

個人特長：電腦熟練操作

語言能力

普通話：優秀掌握方言：能力：一般

英語：一般等級：4

其它語言：能力：等級：

教育或培訓經歷

畢業院校：遼寧廣播電視大學最高學歷：大專

所學專業：商企管理(工商管理，自考)

工作經歷

1996.7--20xx.9瀋陽通廣電器有限公司(民營企業)

工作職位：渠道主管離職原因：個人發展需要

工作描述：公司主要從事市場一線品牌的冰箱、冰櫃、洗衣機電器的批發銷售，銷往省內各地，銷售的冰箱品牌有海爾、容聲、科龍、美菱、新飛等，冰櫃品牌有新飛、小天鵝、華美、三洋等，洗衣機有小天鵝、海爾、松下、榮事達、小燕子等。在行業有一定的知名度。本人主要負責渠道的建設和開發，在我的努力下，在遼寧省範圍內所有市縣鎮的客户開發率達到70%，為公司開放了一批有實力的渠道經銷商，為公司穩定發展打下了良好的基礎。

20xx.11--20xx.9萬寶電器東北辦事處(民營企業)

工作職位：銷售經理離職原因：生產滯後，產品與市場脱節，資金短缺難以維持。

工作描述：萬寶電器系列產品(煙機、爐具、冰箱、熱水器、消毒櫃電飯鍋等)的推廣，渠道開發，經銷商管理，客情關係維護，完成銷售目標及回款。20xx.8--20xx.10東莞金業電器集團(民營企業)工作職位：大區經理離職原因：企業政治原因工作描述：金業科技園是金業集團的其中一個產業，主營電子、電器產品，在業內有較高的知名度，在東莞50強排名第七。

主要負責金業生活電器東三省及山東、安徽、江蘇市場金業電器產品的渠道建設，產品推廣工作的組織實施，促銷政策的制定與組織執行，完成公司的銷售目標及回款。按公司要求一市一點、一縣網點覆蓋率70%以上，達到扁平化操作模式的任務。穩定了銷售網絡健康良性運作。

20xx.10--20xx.9瀋陽愛耦電子有限公司(韓資)(外商獨資)

工作職位：銷售部經理離職原因：因資金問題，新產品研發中斷，公司解散

工作描述：負責新產品上市推廣活動的實施，制定市場營銷策略及市場操作規劃、銷售政策的制定及渠道的.開發與管理等。

自我評價

本人有多年的銷售和管理經驗，對渠道銷售、開拓能力較強。性格開朗、穩重，善於與人交往，親和力強，組織協調能力強，有極高的工作熱情和強烈的責任心，團隊意識強，多年的磨練讓自己心高而務實，氣盛而仁和，進取而嚴謹。