房產銷售辭職報告

當我們擔任一份工作一段時間後，我們可能會作出離職的決定，這時就要靜下心來好好寫寫辭職報告了。你知道寫辭職報告需要注意哪些問題嗎？以下是小編為大家收集的房產銷售辭職報告，希望能夠幫助到大家。

房產銷售辭職報告1

尊敬的領導：

您好!

非常感謝銷售部為我提供這個平台讓我發揮我的才能，可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作，多少次我都在思索，我到底行不行?特別是我做錯事情的時候，我很彷徨，很茫然，理想跟現實總是存在一定的距離，跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職，望您能認真對待並予以準辭，為盼!

雖説銷售部的事情比較雜，不過確實很能鍛鍊人的，我也從中學會並汲取了很多知識以及為人處事的道理，積累了很多經驗，這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的，我還是很難勝任，覺得壓力很大，辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好，不過請您放心，我一定會把手頭上的工作交接好。

祝願銷售部一切順利!

此致

敬禮!

辭職人：***

20xx年x月x日

房產銷售辭職報告2

在經過內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之後，我終於下定決心辭去目前所從事的職位，終於鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對於這種勇氣，我將其稱為成長的勇氣。

我來到公司已經一年的時間了，正是在這裏我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這一年來，咱們公司在飛速發展，我也在快速的成長，我也深知在我成長的背後是領導的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。

20xx年，對我來説是至關重要的一年，我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門，這樣工作環境中迅速成長、適應社會。我的母親經常用這樣一句話教導我找一個好企業容易，遇到一個好領導不容易，我很幸運地在慢慢職業生涯的開始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導，我也很感激這一年來您對我猶如兄長般的關懷、支持與信任。

最近幾個月所遇到的一些事，讓我舉棋不定，去與留這兩個字在我心裏一直反覆。我也曾跟領導長談過一次，打算先壓下來，但是內心仍無法平靜。後來，看到李開復曾經在《做最好的自己》中説過下面一句話----誠信或者忠誠，並不機械地等於終身服務於一家公司。人和企業都在時刻的改變着，對於企業而言，隨着公司的發展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對於個人來説，一個公司過去可能是他最佳的選擇，隨着時間的流逝，現在可能已經無法激發他最大限度的發揮他的激情和才幹。

我想，在為部門和公司取得了一些成績之後，我還是要離開這培養我的熱土的，就像一個孩子要離了家鄉去遠方鍛鍊自已一般。曾經把為海天效力看成一種榮譽的我，做出這樣的決定也會感覺到很痛苦，現在，我也只能很遺憾的説辜負了領導對我的深切期望，只能深深地道一聲對不起!

真誠地感謝您這一年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所存在不足的指正。我也很真誠地感謝和我一起工作過的同事們，我曾經和他們度過了一段非常快樂的，令人難忘的時光。這樣的深情，我銘記在心;這樣的財富，將伴我一生。

無論走到哪裏，我都會為我曾經是XXX公司的一員感到自豪，在XXX公司工作的日子是我最寶貴的財富!最後祝公司的事業蒸蒸日上，業務高速上升。

房產銷售辭職報告3

尊敬的公司領導：

入職ns項目工作已經半年了(為ns項目服務15個月，前期為顧問公司，後進ns)，我在項目中學到了不少寶貴的經驗，感謝ns集團給予我這份工作平台，感謝公司各位領導及同事的長期關心。

由於公司現狀是待遇沒有保障、工作環境極其壓抑，我長期處在這樣的工作壓力、精神狀態下，實在不堪重負。因此本人提出辭職申請。

辭職詳細原因如下兩點：

一、待遇無法保障、佣金長時間拖欠

(1)公司無法兑現承諾

今年7月進公司時簽訂的入職表，工資待遇中明確約定：本人待遇為税後底薪3500元/月+項目總銷售額的萬分之2的佣金提成。本約定只兑現了7、8兩個月!之後風雲突變，11月底公司領導在百忙中針對我的佣金點位協商並一致簽字確認通過，內容如下：完成月度銷售回款額按萬分之1.8提取，未完成月度銷售回款額按萬分之1.4提取。原因是為了平衡銷售經理的銷售佣金水平,並且明確指出該比例自9月份開始執行。此外不知哪位領導提出我的佣金結算確認應該是20xx年7月20日前認購及簽約不予計算，問其原因，告知入職前認購及簽約與我無關。也就相當於20xx 年7月20日前認購及簽約的客户跟我沒有關係，我不予理會。此種計算佣金的方式與銷售回款總額計算方式大相徑庭。至今該文件只停留在口頭。就是上述兩份文件把我9、10月份的佣金由入職時約定的佣金待遇從41000元驟降成12900元。就是這樣的變動，使得我本應得到的28000元瞬間成為了天空浮雲!

對於我們每一個為公司工作的人，薪酬支付是對我們個人努力工作的最大認同。在完成公司下達的任務目標的前提條件下得到自己應該所得，這是一個大公司對員工最起碼的承諾和信譽。

可是9、10月份兩個項目都超額完成任務之後沒想到竟然是這樣的對待!對於ns項目單方面不履行協議讓人很心寒。

ns精神是崇尚奉獻，但員工奉獻之後是什麼?每當我走到ns項目諸多廣告牌前，我都有一種自豪感。我一直信奉 ns地產，責任與承諾永遠相伴的信條，兢兢業業的工作，最後的我的責任盡到了，然而公司給我的承諾呢?

也許是我的理解有誤，所有的 ns地產，責任與承諾永遠相伴是針對業主的吧!

(2)銷售佣金和工資長時間拖欠

公司高層領導在會上多次強調，銷售佣金要和工資按時發放，我向下傳達給每一位置業顧問的時候，每個人都很振奮!感覺佣金發放時間終於有保障了。可是結果呢?從未按時發放過。

例如我9、10月份佣金加起來拖欠時間為3個多月。自20xx年7月入職以來，工資也從未按照公司承諾給員工次月10日的時間發放。如果公司真正關心員工的話應該在細節上做起，至少我經歷的其他幾家公司都是按時發放工資的。而且遇到節假日均提前發放。

按時發放工資能給每一位員工深深的心理暗示，ns集團是守信、一諾千金的。每個員工都會努力工作給予公司更大的回報。可惜，事實遠遠不是這樣。翹首盼工資儼然成為我們每個員工生活中的一部分。

二、工作環境壓抑

我自20xx年一直從事房地產銷售工作至今，大小代理商、開發商也經歷了5家，但從沒有像現在工作有這麼壓抑的氛圍。每個銷售部門都是房地產項目的窗口，都是該公司充滿朝氣、最活力充沛的部門，我從事ns項目一年多，ns項目原來的銷售部門不是現在這個樣子，我現在所在的部門很多人工作心情壓抑。一個工作壓抑的環境對公司的發展是十分不利的! 究其原因是集團公司派來的行政部經理lbz的行為所致。也許是因為我做了7年多房地產銷售養成了不良的溝通方式，到目前為止已經發展到與其無法溝通的地步。此人也是部門經理，不過以老總身份自居，此人的處理問題的方式、方法我是無法適應與接受(不過公司高層若有時間可以做一下民意調查，據我的瞭解，相當保守的估計95%的人會不希望和此人共事)。

因此我無法繼續正常工作下去。但是本着對集團銷售部門良性發展的負責態度，我必須要向集團領導反映這件事，如果行政部經理lbz繼續在這個崗位上不改變工作方式和溝通態度，銷售部門的工作壓抑氛圍就會一直籠罩。

再次我感謝ns給我提供的工作平台，感謝li總給予我這份工作，但是在這種環境下我已經無法承受，未能完成項目收尾工作，同時向li總説聲對不起!

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

房產銷售辭職報告4

尊敬的領導：

您好！

我是xx，自我來到xx這裏已經有一年的時間了，這一年來於我而言是一個非常的大的挑戰，我真的是感覺自己現在精疲力盡了，做這份工作讓我是非常難受，當然我也知道是我自己選擇的，一年的時間到現在，我感覺自己真的是有很大的問題，這讓我感到非常自責，所以我不得不去想這麼一件事情，我還是需要認真的對待的，但是一年來我的業績也真的是看不下去，作為一名房產銷售我也為自己的感到堪憂，這樣的業績肯定是不行的，讓我沒有的動力，也讓我對自己的適不適合做銷售產生了很大的懷疑，現在我也是非常明確自己確實是非常的不適合做銷售工作。

做銷售工作是我過去一直想嘗試的工作，所以到現在我也堅持了一年的時間，在此之前我一直都覺得自己不會有什麼大的問題，我相信我能夠做好這些但是後面才發現我是有點天真了，其實在做一件事情的時候還是需要深思熟慮的，我那樣做是非常的不合適，這對我的影響也是非常的大，讓我不得不去想這些事情，我還是需要去面對的，所以我一年的銷售工作當做的並不好，到現在也是讓我很不滿意，我一直都在嘗試着改變，但是事實證明我是在勉強自己，這段時間想了過去一年來的銷售工作經歷，真的是讓我感觸很大很大，我確實是不適合做這麼一份工作，這嚴重的影響到了我，我不應該繼續這麼下去了，這樣肯定是不行的，我需要好好去面對這些，但是又不得不去想這件事情，我真的是感覺很難受，有些東西還不是一朝一夕之間就能夠去嘗試做好的，還是需要一定的時間。

一年來我的業績確實是很不好這是嚴重的影響到了我接下來的發揮，沒有業績肯定是不行的，我總是這麼下去，對自己的對工作都是不負責，想清楚了這些我就做出了一個很糾結的決定，我還是向您提出了辭職，因為我需要對這份工作負責，有些事情本就是我應該去面對的這一點毋庸置疑，我很是明白這個道理，所以我現在需要做出這麼決定，一年來的房產銷售工作讓我經歷了很多，工作當中其實也是在不斷的磨練自己，只是沒有自己想的那樣做出什麼大的業績，但是現在我也明白了這個道理，希望您批准我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

房產銷售辭職報告5

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，我現在也是非常的感慨，畢竟這份工作來之不易，也是對自己的一個證明，特別是做銷售工作，來到我們公司工作已經有兩年的時間了，作為老的銷售員，我知道自己的方向在哪裏，是現在我也發現了自身的問題了，我真的不適合留下去，有很多東西還等着我去完善，自己的確有很多東西是我沒有去經歷的`，我需要去好好的去面對這個問題，對自己的行為要有一個正確的瞭解，提出辭職絕對對我來講是一個不錯的選擇。

我很感激工作對我的幫助，也很感激這一切，周圍有很多同事都對我是非常的耐心，我知道現在的情況，對於我來講是非常可觀的，非常樂觀的，但是我還毅然決然的要提出辭職，我覺得現在的情況是非常不好的，自己也沒有一個好的狀態，工作下去了，做一名銷售員，這樣下去是非常不好的，不管是在哪裏，作為一名銷售沒有業績都是非常困難的，都是一個坎，而我現在就處在這麼一個狀態，下面很長一段時間都沒有什麼業績，自己也非常的慌張，我也看到了現在的情況，自己真的不適合繼續留下去了，雖然做一名老的銷售，但我自己還是能夠看到變化，我心態上面發生了改變，不希望這樣耽誤工作，也不希望影響到後續的一些事情，即使的提出辭職對大家都好，也是對自己的一個交代，我希望自己現在的狀態影響到後續的工作，做不出業績是非常難受的，不願處在這樣的難受下面。

跟您提出辭職也是我糾結了很久，但是現在我不後悔，我也知道自己為什麼要辭職，離開對於我來講也是另外一種方式，我一定會好好的去珍惜，我到公司已經有兩年多的時間，我真的非常感激這一切，自己在這裏成長的是不會忘記的，作為一名銷售員，我確實是得到了很多的經歷的，得到了很多閲歷，自己在工作上一點一點積累的那麼多的經驗，這對於我來講是很寶貴的，也是很珍惜的，我會陸陸續續的去做好這樣的事情，對自己也有一個交代才是真的，現在我的情況必須要這樣下去，也必須要給自己充分的時間，雖然這是非常不捨的，我在這裏也有了深厚的感情，但是做不出業績就應該離開，不然就是對工作不負責，我需要去面對這個問題，我會帶着在公司的，這兩年的回憶，好好的去做，接下來自己要做的事情，真的很感激這裏的一切，趕集兩年的銷售工作經歷，望您批准我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日