當前位置:學問谷 >

書信範例 >申請書 >

公司員工個人離職申請書18篇

公司員工個人離職申請書18篇

在社會不斷進步的今天,很多事項都需要使用申請書,申請書是我們平時提出請求的一種書信。什麼樣的申請書才是合理的呢?下面是小編為大家整理的公司員工個人離職申請書,歡迎閲讀與收藏。

公司員工個人離職申請書18篇

公司員工個人離職申請書1

尊敬的公司領導:

您好,我個人的上一份合同曾經於xx年x月份到期,在此,我懷着複雜的表情做出了一個艱難的決定,不準備再續簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三週內離職。

我於xx年從學校畢業就來到了公司,在此期間學到了很多的東西,也積累了一定的經驗。在此,我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激!

轉眼三年多過去了,我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍,也很愛惜同事之間的友誼。但是現在,由於我個人的`一些原因,我不得不懷着複雜的表情下定決心,準備離開公司。可能一個新的環境能夠讓我在工作上更進一步,也或者我目前的學識水平不足以達到更高的平台,我需要再次到學校尋求深造。

總之,以目前我手上的工作和公司的狀況來看,現在離職,目前對我和公司來説,可能都是一個比較的好的機會。

希望公司領導能都仔細考慮我的申請並同意。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書2

尊敬的x總:

您好!

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的.福利待遇如芝麻開花一般節節高樊,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

  辭職申請人:xxx

  20xx年x月x日

公司員工個人離職申請書3

尊敬的公司領導:

您好!

我因經濟危機的影響以及家庭原因,無法在繼續工作下去,只能提前回國,希望公司能諒解我們的處境。經過慎重考慮之後,特此提出申我自願申請辭去在公司的一切職務,敬請批准。

來到公司大約二年了,公司裏的每個人對我都很好。我衷心感謝各位領導以及各位同事對我的照顧與錯愛,在這近二年裏,我學到了很多以前從未接觸過的知識,開闊了視野,鍛鍊了能力。工作上,我學到了許多寶貴實踐技能。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經驗將是我今後學習工作中一筆寶貴的.財富。感謝所有給予過我幫助的同事們。

望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

離開這個公司,我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關心和愛護。遺憾我不能經歷公司的發展與以後的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什麼都沒能留下來。結束我來新加坡的第一份工作。

最後,衷心祝願公司健康成長,事業蒸蒸日上!祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書4

敬愛的各位領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的離職申請書。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在軟件開發領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的`領域也缺乏學習的興趣。為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下週一從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書5

尊敬的領導:

你好!

非常感謝各位領導對我的信任,感謝同事們給予的支持、幫助和關懷!

我是二次重返,回來時就曾想安心做好本職工作,通過自身努力

為xxxx發展盡些微力,而現因加快落實職業規劃又提出辭職,我內心除對各位領導的感激之情外,更多的是對公司、領導濃深的愧疚、不捨之情!

20xx年12月我入職時已決心用自己所學長期為遠大服務,安心做好工作以實現與xxxx的飛躍式發展。在近三年的工作中,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在公司經營、法律業務中學到了很多實踐經驗,法律實務應用、分析調查、溝通協調、商務談判能力得到了很大程度的提高,個人綜合素質也有了相應提升。公司內部同事間相處融洽、大家猶如兄弟姐妹,這讓我感受到了xxxx大家庭的温暖,同事們的敬業精神給了我長久的奮鬥力量。在此,我再次真誠感謝各位領導給我提供的這個良好平台,讓我的綜合素質有了質的改變,這段時間的工作經歷將是我今後職業道路上的'一筆寶貴財富。

由於受家庭背景、物質經濟等條件影響,考慮到職業升級,結合自身實際特點,經慎重考慮,我決定先通過全面實踐基礎法律的工作來進一步提高法律實踐業務水平,日後以一技之長更好地回饋、回饋全社會。為此,我特提出離職。

我深知我的作法會給公司造成一定的負面影響,同時更愧對各位領導對我的信任,在此深表歉意!我真誠希望通過我的職業轉型能持續地為xxxx大家庭做些事情,以實際行動來報答xxxx對我的培育之恩!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書6

陳總好。

非常感謝當初您給予我為公司效力的機會,真的是我的一大榮幸!

入職的這半年多時間裏,都是您的信任、包容和扶植,還有同事們的友善和幫助,才使得我一路走到今天。我對此心懷無比的感激,離開公司之後也是。

自入職以來,我一直在認真、努力,爭取做好自己的本職工作。對此,我自信沒有留下遺憾。

也曾想把這裏作為自己奮鬥的舞台,為公司的騰飛儘自己的一份微薄之力。可是,直到現在,自身卻並沒有做出多大的業績,沒有能為公司創造多少的效益。基本上沒有什麼進展。也被稱作沒有自己的客户。我真是自慚形穢,也很煩惱。所以,綜合言之,真的`是我自身能力有限。而且,這也不是參加工作3年多的我所能接受的自己。經過深思熟慮,我決定選擇離開,希望您另擇賢能。

對於我的離職,給公司造成的諸多不便,深感抱歉。

再次感謝陳總在我工作期間的理解和包容。懇請對我的申請予以理解和及早批准。謝謝!

祝您生意興隆,金升昊的未來蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書7

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝您和奧聯電子給我這個工作的機會和豐厚的待遇!

然而隨着公司的日益發展壯大、大量管理和技術人才的.引進和培養,我已經顯得跟不上公司的發展,倒成了公司發展的包袱。經過這一階段的認真反思和努力調整,仍跟不上公司的發展要求,這種情況無論是對公司的發展還是我個人的發展都是非常不利的,我認為只有離職才是對公司和自己最好的選擇。因此,我決定申請離職。

我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。我非常重視我在南京奧聯電子技術有限公司內的這段經歷,也很榮幸自己成為過南京奧聯電子技術有限公司的一員,我確信我在南京奧聯電子技術有限公司裏的這段經歷和經驗,將為我今後的職業發展帶來非常大的利益。

再次,感謝您和奧聯電子!

承望批准,不勝感激!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書8

尊敬的領導:

您好!

我在之後有了新的工作計劃,再加上自己現在並不是很想繼續的在公司工作下去了,我對這個崗位的工作已經失去了熱情和興趣,若是自己繼續的工作下去的話我想我是一定會出現很多的問題的,所以我在思考了很久之後還是決定要辭職,我希望您能夠同意我的辭職申請,我覺得自己的這個決定是對我們雙方都很負責的一個決定,在我看來這是現階段的一個比較正確的選擇,希望您能夠理解我做的這個決定。

自我進入公司以來,我一直都是很認真的在做好自己的工作的,在這期間自己是學到了很多的東西的,也有了很大的進步。我一直都是很努力的在工作的,但我有這麼大的進步是離不開您的幫助的,是您教給了我很多的東西,我才能夠在這麼短的時間之內就掌握好自己的工作,並且做出了很好的成績。若是沒有您的幫助光我自己努力的話我是不會有這麼多的進步的。我非常的感謝您對我工作上的幫助,在公司工作的這段時間我確實是學到了很多的,對我以後的發展也是會有很大的幫助的。

但最近我在工作上是出現了很多的問題的,讓我對自己失去了一些信心,再加上公司的規章制度變動了很多,其中有很多的條例我自己是沒有辦法接受的,我在這裏工作得是不開心的,我很擔心自己長期在這樣的環境下工作下去會出現很多的問題,我也不想再這樣壓抑的工作下去了,我覺得對自己是沒有一點幫助的,也會讓自己變得很煩躁,在我看來工作雖然重要,但更重要的是要在一個自己喜歡的`環境下工作,所以我思考了很久之後決定要辭職。

也許在您看來我辭職的原因是非常的莫名其妙的,但這確實是我最真實的想法,我是已經做好這個決定了的,也想清楚了自己做出這個決定之後會面臨着什麼樣的後果,但我想不管自己之後會遇到什麼樣的問題我都不會後悔自己做出的這個決定。很幸運自己在公司工作的這段時間是學到了一些東西的,我並不後悔自己當初選擇了來到公司工作,但是現在既然已經不合適了,那就應該要辭職離開。最後我再一次的感謝這麼長時間以來您對我的照顧和包容,祝願您的事業能夠有更好的發展。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書9

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到xx公司也快兩年了,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有着找到了依靠的感覺,在這裏我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾説過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶着一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟件開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

在貴公司實習的這一段時間裏!我學到了很多,我九月開學,所以打算繼續回去繼續我的學業,為此,我進行了長時間的思考,決定辭去這份實習工作!

為了不因為我的離去的原因而影響到貴公司的發展進度,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的.職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在xx月xx號辭職從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書10

敬愛的各位領導:

您好!

自20xx年xx月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的`幫助和關心。在過去的時間裏,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於機構的照顧表示真心的感謝!

但因為個人的原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,並希望能於今年x月x日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對機構,對用人單位盡好最後的責任。

希望機構對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

申請人:xx

  20xx年x月x日

公司員工個人離職申請書11

敬愛的各位領導:

自xx年xx月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的xx時間裏,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於機構的照顧表示真心的感謝!

但因為個人的`原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,並希望能於今年xx月xx日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,xx對機構,對用人單位盡好最後的責任。

希望機構對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書12

尊敬的xx

您好!

今天,我帶着很複雜的心情向您提交了這封辭職信。

由於您對我的信任,使我得以加入到貴公司,並且在短短的一年裏經歷了許多的機遇和挑戰。經過這一年來在公司從事學生管理、教學、辦公室內勤、招聘、招生等工作,使我在教學,人事管理等領域學到了很多知識、並積累了一定的寶貴經驗。對此我深懷感激!

自從20xx年7月20日入職以來,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。轉眼一年過去了,我需要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、領導團隊、工作壓力、個人喜好,我無從挑剔。但是,由於一些我個人的原因,我決定今天向您遞交我的辭職申請書。

在公司工作的一年中,我學到了很多知識,非常感激公司給予了我這次寶貴的就業機會及在貴公司良好的環境中工作和學習。

在公司裏工作的一年中,雖然我對於基本的教學方法和學生管理技巧及公司業務工作都有了一定的瞭解,但俗話説“學無止境”,我在實際的工作中發現了很多我還需要進一步提升的地方,我在很多方面還是需要不斷的學習、取經。

提出辭職我想了很久,以下是我辭職的三點主要原因:

首先,現在正值農忙時節,我需要回家幹近兩個月的農活,這樣會和公司的招生工作計劃產生很大的衝突,為此,我也感到十分的不安。

其次,自己不願意再在教育行業發展,我上了十幾年學,現在不想還全天在學校裏工作,計劃是到社會上去更多的歷練自己。

第三,鑑於我的性格因素,要在公司自我提升及成長成為獨擋一面的能手,我深深感覺到自己能力的不足。我自己也意識到了自己的性格過於內向,您及xx經常很含蓄的提醒我這一缺點,但是,直至現在我也沒有在這一點上作出大的突破。

人需要不斷的學歷、提高、完善。我也一直在努力改變自己,變得適應工作環境,以便更好的發揮自己的特長及優勢。但是我覺得自己一直都沒有什麼大的突破,考慮了很久,決定要通過變換工作環境來磨礪。

我很抱歉自己在這個時間向公司提出辭職。來到公司也近一年了,正是在這裏我開始正式踏上了社會,實現了自己從一個學生到一個完整社會人的最初轉變。在其間,有過受到挫折之後的堅持與失落,有過艱苦工作留下的汗水,也有過收穫的喜悦與激動。

公司裏良好的人際關係和民主的工作氛圍,讓我找到了歸屬的感覺,在這裏我能安心的工作,安心的利用業務時間學習。然而對於公司交辦的一些重要事項,我不能夠很好的圓滿完成,加之工作上的毫無成熟感、及不能夠很好的靈活處理好遇到的各種突發事件,總是讓我自己深深的感到愧疚,也總讓自己感到很彷徨。

或許我自己並不適合在學校裏工作,以及以自己目前的工作能力也很難勝任學校的工作。

或許只有重新再到社會上去遭遇挫折,遭受更多的歷練,在人生的.道路上通過不斷的打拼去尋找屬於自己的定位,自己的職業規劃及職業發展,才是我今後要做出的重要選擇。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都會有一定的小範圍的影響,公司正值用人之際,20xx年招生工作已經全面啟動,所有的工作計劃在全公司上下齊心努力下一步步穩步推進。本着對公司負責的態度,為了不讓公司因我的辭職而造成一定的決策失誤,我鄭重的向公司提出辭職。

雖然我即將要離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,及一羣可愛的學生,但是在公司工作的這一年時間裏所發生的一件件、一樁樁事情,使我終生難忘。我很捨不得,捨不得領導們對我的諄諄教導。

離開公司,我滿含着愧疚、遺憾。我愧對公司對我的期望及信任,遺憾我不能經歷公司今後的發展及以後的輝煌成就,不能分享你們的甘苦,不能聆聽領導的教誨。

最後,願公司在今後的發展中能夠一帆風順,興旺發達!並祝願各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書13

尊敬的領導:

您好!

在公司工作xxx天中,學到了很多的知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感謝公司給予我這樣的機會在良好的環境工作和學習。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳和一些個人原因的影響,無法為公司作出相應貢獻,自己心裏也不能承受現在這樣無所作為。當前公司正處於快速發展的階段,同事領導都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我個人全因為狀態不佳,這不僅讓領導汗顏,也讓領導費心。我自知離公司合格的員工的.標準相差甚遠,實在是深感歉意。

感謝xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裏調整好自己,重新出發,尋求新的進步。

此致

敬禮!

  申請人:

  年月日

公司員工個人離職申請書14

敬愛的各位領導:

自x年x月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間裏,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於機構的照顧表示真心的感謝!但因為個人的原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,並希望能於今年月日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的`工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對機構,對用人單位盡好最後的責任。

希望機構對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  x年x月x日

公司員工個人離職申請書15

尊敬的公司領導:

您好!

首先預祝您新春愉快,於百忙之中參閲申請,心中甚感惶恐。

員工吳波於一零年一月十日公司開業伊始入公司,迄今已一載有餘,工作之初,俞謹記“謹小慎微”之心,是以處處慎行,事事謹細,然則,或自省不足,亦或心性使然,鬆散之性日漸滋生,久而愈之,至嚴謹之作風每況愈下,於工作中之差池猶如春起之苗,不見其長,日有所增!俞雖常思“謹言慎行”,奈何心性已鬆散,惰性已生,意欲改之,實非朝夕可為之,況退意已生,為領導再生煩惱,非吾所願!

俞自知天質笨拙,今又生懶惰之性,至今時今日已難以勝任於此職,領導厚愛,無以饋答,惶惶之情,愧以言表!

今作申請,思量再三,心意已決,萬望答允!

順祝商祺!

  員工:XX

公司員工個人離職申請書16

尊敬的公司領導:

自從去年xx月成為xx公司員工至今已有一年的時間,通過這一年來在幾個部門實習、工作,對電力系統工作有了一定的瞭解,個人得到了相應的提高,也學到了很多xx行業的專業知識。xx公司的工作是讓很多人羨慕的,但是一年多來,由於我自身能力不足,自我感覺以我目前的狀態不足以順利完成日常工作,經常會因為個人能力和所學不能為公司的發展發揮最大的效能而深感愧疚。

經理年初提出快樂工作的理念以後,我反省過自己的工作,我發現自己未曾從工作中體會到快樂的感覺以及工作完成的成就感,反而因為不能完全為工作付出所學而感到愧疚,致使每天都以一種渾噩的狀態去面對工作,以這種心態在工作中是極其危險的。

通過在工作中不斷的'反省,覺得我個人工作能力與公司目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點,以致不能為公司創造個人的最高價值,而且在某些方面將影響到公司的工作。在這一年多的工作時間裏我未曾在我的工作中體會到xx公司努力超越,追求卓越的企業精神,這説明我個人能力跟不上公司對人才的要求,沒能達到一個優秀職員的標準,對此我深表歉意。

經過長時間的慎重考慮,結合目前公司人員編制的實際情況,為了減輕公司負擔,我決定暫時離開目前的工作崗位。總結我現在負責的工作跟公司的工資標準,我做的確實不夠,這份工資我受之有愧。供電公司並不是養閒人的地方,我計劃去重新學習一些專業知識和工作經驗,以便日後能更好的為公司發展作出自己應有的努力。於此,特申請辦理停薪留職相關事項以期日後學成歸來為電力做出自己最大的貢獻。若公司沒有相應的停薪留職制度或相關政策,請批准我辦理辭職事項。

感謝這一年多來關心幫助我的領導、專工以及情同手足的同事們。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書17

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閲讀我的辭職信。我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在保險領域學到了很多知識,尤其是辦公室合規的相關方面,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我會盡快完成工作交接,以減少因我的.離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在平安的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是平安公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:

  年月日

公司員工個人離職申請書18

尊敬的x總:

您好!

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的`離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。x總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在x月x號。

隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flsx/shenqing/rlr17k.html