職業能力測試考試內容

導語：職業能力測試考試內容是什麼?具體考什麼?下面小編為大家整理相關文章，歡迎閲讀!希望對大家有所幫助!

　　職業能力測試考什麼

行政職業能力測驗一般為客觀性試題，主要是通過客觀化紙筆測驗方式，測查與職業密切相關的基本素質和能力要素。

行政職業能力測驗一般包括常識判斷、言語理解與表達、數量關係、判斷推理、資料分析等部分。

　　事業單位行測考查方式

事業單位行測考查方式有三種形式，一種形式是與國考、省考一樣，一張試卷只考查行政職業能力測驗。一種形式是，一張試卷中分為公基和行測兩部分，一般各站一半的分值;還有一種形式是，一張試卷中包括公基、行測、寫作三部分。

事業單位行測考查題型與國考、省考的題型基本一致，甚至在事業單位考試的真題中會遇到國考和省考的原題。

　　事業單位職業能力測試考試內容

事業單位職業能力測試考試主要包含：言語、邏輯、數量關係、資料分析四個模塊;具體考試內容如圖：

　　事業單位職業能力測試題型的獨特性

1.根據各地考試真題的總結發現，事業單位考試的題型和知識點與國考和省考的題型和知識點有很大區別，甚至每個省份、地市、縣鎮的`考試都獨具特色。公告中同樣都説考查判斷推理，但是體現在具體的試卷中知識點的側重考查是不一樣的。比如在邏輯中大家都知道有三段論的考點，但是在很多省份的歷年考題中從未考查過。因此，複習事業單位考試的行測，如果只是按照國考和省考的思路複習，而沒有結合真題去側重複習，會在有限的複習時間內多走彎路，浪費寶貴時間!

2.近年來數學運算與國考最大的區別在於，事業單位的數學部分考查一個考點——數字推理。而在國考和省考的試卷中數字推理逐漸淡出。數字推理的理論體系有限，在事業單位會考查是考生的喜訊。數字推理規律有限，短時間內可以快速的掌握數字推理的規律，快速突破這類題目。