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國中述職報告範文

國中述職報告範文

在當下這個社會中,報告的用途越來越大,報告包含標題、正文、結尾等。其實寫報告並沒有想象中那麼難,以下是小編幫大家整理的國中述職報告範文,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

國中述職報告範文

國中述職報告範文1

本學期學校各項工作已經結束,本人自去年7月接手國中部校長工作已根本一年,在董事會、校委會的直接領導下,國中部以“學洋思、促課改、抓三清、強質量〞為工作重點,以“嚴格標準管理+課堂教學改革=人人都能成功〞為治校方略,狠抓師德學風建設,加強教研課改力度,在抓好常規管理的同時開展創新改革,在全體師生的共同努力下,國中部教育教學質量不斷提升,整體工作穩步推進。現將本人任職主要工作情況彙報如下:

一、抓課改

高素質的教師隊伍是學校開展的根底,高效的課堂教學是提高質量的關鍵。在上學期大力開展學習洋思“先學後教,當堂訓練〞教學模式的根底上,本學期國中部由教務處組織繼續引領教師全員參與,集中組織集體教研活動,強力推行課堂教學改革。

要求全體教師課堂教學必須比照洋思六環節模式上課,控制課堂講課時間,狠抓當堂訓練效果,組織開展了青年教師説課、賽課教學根本功比賽,帶着骨幹教師赴焦作永威學習實地參觀學習,親身感受洋思課堂模式,堅持定期學習觀看洋思公開課錄像,組織教師交流課改經驗體會,每週評選學生滿意課堂,每月組織學生評教,領導經常進班聽課督導。通過紮實、具體、細緻的開展課改活動,現在國中部大局部教師已能熟練掌握運用洋思課改模式,主動參與教學研究,積極實施教學改革,取得了較好的成效。

二、抓三清

針對局部學生學習興趣不濃、學習方法不當、學習成績較差、缺乏良好的學習習慣等現象,為了讓學生學有目標、學有任務、學有效果,進而提高學習成績和教學質量,本期國中部在抓好課改的同時,在七年級語數外、八年級語數外物、九年級語數外理化等學科全面實施教學“三清〞活動,要求任課教師每天認真落實教學任務“堂堂清、天天清〞,對學生當天所學知識嚴格把關,人人過關,各班統一張貼“三清〞過關競賽表,老師負責認真填寫,堂堂清不過關的學生任課教師下午第四節統一進班補習輔導,實施天天清,教務處每天檢查記錄教師進班情況。

國中教務處每週定期檢查各班各學科“三清〞過關完成情況,並堅持每週抽查學生進行“週週清〞達標測試,測試成績及各班“三清〞過關達標率及時公示,以催促教師、學生及時高質量地完成訓練達標任務。對週週清學習任務未過關的學生每週放學回家堅持留校補課,由任課教師予以輔導補習,直至過關為止。

我校的抓課改、抓“三清〞活動,在市教體局、教研室領導工作檢查中給予了高度的肯定,也得到了廣闊家長的理解和支持,市教研室已原則確定將我校作為全市國中課改教研基地,我校的做法和經驗將逐步向全市進行介紹和推廣。

三、抓管理

1、教師管理

針對目前我市民辦學校競爭劇烈的現狀,在教師會上經常要求全體教師人人牢記五種意識即責任意識、危機意識、競爭意識、質量意識、創新意識,敬業奉獻,團結拼搏,自我加壓,全身心投入教育教學工作,保質保量為提高教學質量做出最大奉獻!

本期國中部繼續實行教師上、下午上班簽到制,值班領導上班期間不定時深入教研組查崗、查教案作業,催促教師保證工作時間,提高工作效率,提升工作質量;繼續實行正副班主任制,實施捆綁制管理,人人都是班主任,教師全員參與學生管理,班級管理成效與正副班主任量化積分和獎金掛鈎,從而保持學風端正,紀律穩定。

2、學生管理

本期國中政教處緊緊圍繞“抓管理、育校風、塑形象、出質量〞的工作思路,紮實做好學生德育工作,努力培養學生良好行為習慣。對學生,政教處狠抓了文明養成教育,特別重視文明習慣、衞生習慣、愛校意識、紀律觀念和誠信感恩、吃苦精神等方面的'教育和訓練。組織學生深入學習有關制度規定,不斷提高學生的思想覺悟和自律意識,大力開展“文明禮貌月〞、傳統文化等系列教育活動,培養學生的文明行為意識和遵規守紀觀念,培養高尚情操,努力創立文明和諧校園。

在班級管理中,定期召開班主任會議和學生幹部會議,對班級工作給予全面指導,提高班主任及學生幹部的管理水平,不斷強化班風學風建設,穩定秩序,狠抓學習,促進學生全面健康成長。為進一步提高學生學習積極性,增強紀律觀念,國中部本學期在學生中又大力開展了“班級之星〞、“校園之星〞〔學習之星、進步之星、紀律之星、奉獻之星、文明之星、衞生之星、儉樸之星、特長之星〕評選活動,設立校園文明監督崗,利用學校宣傳欄及時表彰一大批優秀典型,引導全體學生在同學中尋典範,在比照中找差距,在全體學生中創設積極向上的學習氣氛,激發學生的進取精神,培養學生全面開展,也進一步推動了學校良好學風、校風的建設和形成。

3、教學管理

教學質量是學校的生命線,國中教務處本期認真細緻狠抓常規教學工作,堅持教務、教學、教研齊抓並舉,修訂了教師教學量化考核細則,認真落實洋思“三清〞模式教學,強化備課上課、作業教案、考試評估、檢查通報等工作,加強對年級工作、教研組工作的指導催促,經常召開教師會、學生會,講紀律談學習,在師生中營造濃厚的學習氣氛。同時注重開闢學生第二課堂, 開展籃球賽、拔河比賽、歌詠比賽等豐富多彩的課外活動,開展學生特長,豐富校園生活,全面提高教學質量。本學期國中部參加全市中學生演講比賽、七年級、八年級綜合競賽等均取得了優異的成績。

四、抓中招

畢業班工作是學校工作的重中之重,本期國中部提出中招全市“保三爭一〞的奮鬥目標,任務艱鉅,壓力很大,為此我們每月定期召開畢業班教師會、每週1次學生會,鼓幹勁,明方向,提要求,定任務,安排教師外出參加中招研討,深入研究中招動向,實施了領導包班、老師包學生責任分包制,各學科列出具體複習應考方案,發揮團結協作、腳踏實地的精神,正學風、抓課堂、求效率,經常查漏補缺,總結提高,同時認真組織了九年級體育、實驗操作訓練和考試、九年級百日衝刺誓師發動大會、九年級六次模擬考試和學生中招考試,盡全力力爭今年中招取得好成績。

五、存在問題與今後努力方向

本學期國中部工作雖取得了一定的成績,但還有很多缺乏,如:

1、 個人素質還有待提高,領導班子作風建設還有待進一步加強;

2、 在德育工作上,過程還不是十分具體,個別班級管理不到位,教師師德建設還需繼續加強;

3、 在教學工作上,常規管理有些細節待改良,教研專題研究力度還不夠,局部教師教改意識不強,學校在全市叫得響的“名師〞相對缺乏;

4、 局部教師敬業精神不強,局部學科教學質量離學校和上級要求相差甚遠;等等。

今後努力目標:

1、抓好學校常規管理,要在嚴、細、實上下功夫。學校常規管理必須重視從最細小的事情抓起,從平凡的瑣碎小事抓起。

2、加強教師隊伍建設,完善各項管理制度,標準各種教學行為,努力打造一支緊張有序、團結高效的高素質教師隊伍,3、積極引領教改科研,完善課改三清制度,努力提升教師素質,有效提高教學質量。

4、堅持深入教學一線,堅持參與教研教改,堅持聽課、評課,指導教學工作,嚴於律己,以身作則,時時刻刻給老師起模範表率作用。

5、做好招生宣傳和防控流失工作,確保生源穩中有升。

總之,任職以來,本人力求恪盡職守,努力工作,但與要求相比還存在一定差距。在今後的工作中我將一如既往,加強學習,不斷提高自身素質,廉潔自律,努力克服工作中的缺點和缺乏,認真履行校長負責制,以飽滿的工作熱情和持之以恆的工作幹勁與廣闊師生一起,同心同德、眾志成誠、不懈努力,儘自己最大的能力為學校開展做出應有的奉獻。

國中述職報告範文2

有人説:班主任是世界上最小的主任,也有人説:班主任是學校裏最苦的崗位。我從20xx年9月開始工作以來,就開始擔任班主任。一開始我感覺非常新鮮、有趣,但隨着時間的推移,我更感到班主任的工作是一件非常繁瑣、但同時是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收穫,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嚐過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。

參加高外已經是第3次班主任述職報告了,這次收穫要更多,因為我們高外在不斷壯大,成長。聽過七年級五個班級的彙報讓我回憶了我們七年級時的生活和經歷,再看我們現在的孩子,發現他們真的長大了許多,懂事了許多,這就是我們班主任最幸福的時候吧!

我總結自己做班主任的經驗感悟頗深,覺得至少有以下幾個方面的工作是需要做好的:

一、班主任工作,從愛做起

我們班級有個心理極度自我的女孩就是a,由於家裏照顧不上,特別缺乏愛,而且脾氣暴躁,控制不好自己的情緒,和各科任教師都發生過大大小小的衝突。瞭解情況後不僅全班同學主動幫助他、謙讓她,我在生活中也一直在努力找契機對其進行教育,尤其在一次孩子腳崴了,並不是十分嚴重,孩子知道父母不在家所以不回家,有意留在學校卻自己不堅持走路。於是,常老師揹着孩子從宿舍到食堂去吃飯,我陪孩子換了藥,從食堂背到醫務室,從醫務室背到教學樓,讓孩子充分感覺到家的温暖,但孩子下午就和男生打鬧起來,而且晚上就頂撞英語老師,晚休時無論我和常老師如何奉勸就是哭喊着回家,沒方法讓她爸爸接回去了,並和他爸爸解釋了一天的事情。當時交給他爸爸時真是感覺到如釋放重的感覺,真想徹底放棄這個孩子的教育。但我知道這樣的孩子更需要我的幫助,於是我接孩子回來時和她不斷地交談,發現孩子一點進步就表揚他,爭取在他下次發作之前就用表揚將其遏制住,就這樣和各科任老師團結在一起跟蹤措施了兩個多月,孩子明顯的進步。現在學習積極性已經比以前進步多了,情緒中也得到了有效地控制,父母看到孩子的進步很快樂!

越是頑固的孩子越要求班主任有極大的責任心和包容心,用滿腔的愛心來關心,對他的成長進行正確的指引,也正因為這樣,被教育成功的`孩子往往會更加信賴班主任。班主任的愛就像催化劑,促成學生內在的化學反響,調動起學生的情感和意志進行自我反省,實現自我成長。

二、懂得賞識和鼓勵每一位學生

一個班級,幾十名學生,性格不同,脾氣不同,內在需求不同,因此,賞識鼓勵要有不同的針對性。力求在平凡,普通中捕捉搜尋閃光點,把握學生的常態內力,使其發揚長處,避其短處,在成功中品味、讚揚其優點、優勢,以促進個性特色形成;在失誤挫折之中尋找正確和有利的因素,增強自信,開發潛力。

學習好,聽話的學生,哪個老師都喜歡,溢美之詞不絕於耳;學生差,淘氣搗蛋的並且還好給老師出個難題的學生,總是招人討厭。期末評語,冥思苦想找不出一條優點,而恰恰就是這些學生更需要多一點賞識,多一點鼓勵,甚至還應對他們的缺點乃至錯誤給予包容。也許有人會説,這不是放縱嗎?為什麼還要對學生的缺點和錯誤予以包容呢?一般來説,人,誰也不會喜歡或保存自己的缺點和錯誤,只要對自己的缺點和錯誤有所發覺,都願意克服和糾正,就人之常情説,誰也不願意讓老師,讓家長或上級領導當眾揭老底,即使有失誤與犯錯,大都希望能得到相關人的諒解。本應該受到責罰,反倒沒有給予責罰,本不應該諒解的,反倒得到了原諒,此人定會心存感謝,會更加自責、內疚,這樣心理情感人們都可以理解。尤其近些年,我在處理一些學生違紀問題上,是有着深刻切身的體會的。

三、班主任要學會與家長交往的藝術

家庭教育與學校教育越接近,產生的教育合力就越大,效果就越顯著。要使家長的教育配合學校教育,保持一致性,關鍵在於班主任與家長的聯繫,形成學校和家庭的德育工作統一戰線。要建立統一戰線,班主任應該注意與家長交往的內容、形式及其藝術。我把我們班級的家長分為三類:懂教育的家長;溺愛孩子的家長;放任不管的家長。應該説各佔1/3吧。

以上幾點我認為是我做得比擬成功的地方,説出來與大家切磋切磋。當然我的工作中也存在缺乏之處,相信在學習了大家珍貴的經驗後一定會有所改善。在以後的工作中,我會再接再厲,爭取把工作做得更好!

國中述職報告範文3

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

回憶自己一年來的工作,感謝與慚愧、責任與迷惘一直伴隨着我。本學年初承蒙領導和同事們的信任,讓我擔任教導室副主任一職,任八年級副組長,牽頭教導室工作,着重抓本校教導室日常事務,協助董校長管理八年級教學工作,同時還擔任九(8)班的數學教學。身兼數職,任務繁重。回憶這一年來,我銘記

在其位謀其政的為事之道,嚴於律己寬以待人的為人之道,恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作,現將個人工作總結如下。

一、政治思想方面:

本人能根本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守教師的行為標準,牢固樹立效勞意識:為學生效勞、為教師效勞、為學校效勞。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。

二、個人教學工作:

1、作為學校的中層管理幹部,教學也不能放鬆,更要起到帶頭作用,我擔任九(8)班的數學教學,堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。課前反覆鑽研教材,大量閲讀參考書;結合學生實際備好、上好每一節課,保證教學質量,讓自己在業務上精益求精。再加上本班人數多,教學任務重,一年來,每次作業要比別人多批改一節課,我沒有怨言,每次作業做到全批全改,批改質量高,並及時做好矯正,及時瞭解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

2、注重課堂教學效果。在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。課餘,我還虛心向有經驗的教師及兄弟學校的`同行討教經驗,試着把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段運用於課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的能力。與此同時,和九年級的數學備課組一起作好集體備課工作,無數次與組內教師對如何搞好九年級組的數學教學工作進行研討。特別是會考備考期間,將教師們的團結協作發揮到了極致。

三、八年級年級組工作:

在學校的正確領導下,經過八年級老師的共同努力,八年級無論是教學上還是學生穩定等方面都取得了一定的成績,作為八年級的年級副組長,我力爭做到了:

1、為所有八年級教師服好務,

2、搞好八年級的考勤記錄工作

3、以年級組為單位組織了幾次月考,將各項成績指標及時下發,為老師及時瞭解學生學習情況提供了依據,與此同時,屢次對八年級學生的學習情況進行總結分析,並對教師的教學與學生的學習提出了一些合理化的建議。

四、教導室工作:

1、做好常規教務工作

學期初,及時安排好課,發放各類表冊和教輔資料,平時做好課務調整和試卷發放工作,學期結束前,安排、組織期末檢測,閲卷,以最快的速度統計學生的考試成績,及時回收並歸檔。在校長的領導下,承辦並落實各類比賽、評優活動,完成其他事務,竭盡全力奉獻自己的一份力量。

2、搞好教學常規管理工作,如學期初要求備課組長制定好本學期的教學方案,在方案的指導下進行教學工作。期末在各個備課組長的協助下進行教學常規檢查和各項教學工作的總結等。

3、在教導室的精心組織下進行了幾次月考和期會考試,對幾個年級的教學工作起到了一定的指導作用。

4、在七、八年級備課組精心準備下組織了讀名著知識競賽、英語演講比賽和九年級英語、數學競賽、語文作文競賽等。

5、做到上情下達,下情上曉,起到橋樑溝通作用。作好上級領導的各項工作的下達任務,並及時地完成各項工作任務。如八年級的語文、英語新課程研訓工作,及時搞好協調,使教師參與面到達100%。及時將學校的各種安排傳達給師生,迅速將師生的情況反響給領導,切實保證各項活動正常開展,各項決策措施順利實施。

五、反思自身的缺乏,促進自己再提高:

1、由於工作繁雜,使我常疲於各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細緻,沒有靜下心來總結很多老師的教學經驗。深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤瞭解教師教學動態。教學管理水平有待提高。

2、缺乏創新精神,工作思路陳舊,教導室很多工作還是在原來的老路上,教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。

3、工作中還缺乏細緻性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經驗。

4、缺乏工作方法,工作能力嚴重缺乏,缺乏耐心。如期初排課,初衷是想使每位教師都滿意,結果不能到達,使局部教師在此受了委屈,在此我真誠的説一聲對不起。

總之,在這一年中我取得了一點成績,也存在一些缺陷。

六、今後的努力方向:

1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平, 跟上時代開展的新要求。

2、謙虛謹慎,努力將工作做到好上加好。

3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。

以上是我對本學年度工作的簡單回憶,我將在做好本職工作的同時也要做好各種份外事,只要是有利於學校開展的,我都將努力去做。今天借述職的時機感謝各位同事的大力支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領導、老師們批評指正。另,由於本人能力有限,懇請上級領導再找一位能勝任實驗中學教導主任之職的老師擔任,謝謝各位。

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