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公園工作總結

公園工作總結

總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼,以下是小編整理的公園工作總結,僅供參考,歡迎大家閲讀。

公園工作總結

公園工作總結1

每一次的活動都會給我們帶來別樣的感受,意外的收穫。繼上次在部長的殫精竭慮和部員的積極配合下成功舉辦“走進老年公寓”的松鶴家園文藝演出志願活動,這次部長為進一步培養部員的組織管理能力,將活動的主要工作交給兩位部員。經歷困難曲折,這次志願活動有完美落幕。工作總結如下:

1)這次活動的成功舉辦離不開我部的吃苦耐勞,團結協作,文明禮貌。在部長的帶領下,我部全部工作人員多次冒着嚴寒走出校園出訪,確定志願服務活動地點。經過幾次奔波與我部內部協商與討論,最終與龍沙公園的王部長談妥,確定於12月5日國際志願者日在龍沙公園進行志願服務活動,王部長還給我們請了記者,替我們宣傳這次活動。事後王部長談起,他這樣做主要是被我們志願者代表的禮貌與誠心感動。所以這次活動告訴我們可貴精神之所在,我們應該將他發揚與傳承。

2)從記者的採訪到活動的結束後,各志願活動區的帶頭叔叔阿姨的連連讚語,以及王部長不辭百忙給我們的表揚信,以及讓我們以後到龍沙公園玩時找他的盛情邀請,這次活動的成功效果令我們驚歎。當然他是我們各志願活動組積極工作的結果。他讓我們意識到除了主要活動負責人的統籌與策劃外,各小組長,各志願者代表,以及各個志願者的積極與熱情才是活動成功的制勝法寶。這也是我們在以後的活動中該注意的。

3)上面所説的'都離不開各個方面的支持與關心。部長在關鍵時刻統籌局面,活動前期的宣傳等。雖然次活動中的前期的宣傳與當場指揮任有瑕疵,我們會在今後的活動中汲取教訓,辦的圓滿。

總之,我們部會深刻認識本次活動所暴露的問題,發揚傳承我們的吃苦耐勞,團結協作,文明禮貌。在以後的工作中繼續努力,超越與發展。

公園工作總結2

20xx年,我中心堅持“綠水青山就是金山銀山”發展理念,按照“顯山露水、疏密有致”的總體佈局要求,堅定信心,重點突破,圍繞法治建設、大物業管理、聯防聯控機制、園區基礎設施完善、優化標識系統、提升門户景觀配置、共建共治活動等x個方面開展工作,具體情況如下:

一、20xx年工作完成情況

(一)以法治建設為主導,制定並印發規範性文件。

20xx年x月,我中心制定內地首部xx管理規範性文件——《x市xx區xxxx管理暫行規定》(以下簡稱“《管理規定》”),以區政府辦公室名義印發並向社會公佈。同時,我中心根據《管理規定》制定配套車輛管理辦法,對入園社會車輛實施管控,上山車輛同比減少近xx%,進一步保障飲用水一級水源保護區的生態及遊客人身安全。

(二)以整合資源為手段,開啟大物業管理模式。

自20xx年x月起,園區實行大物業管理模式,全面整合園區安保、綠地養護、保潔、有害生物防治、手作步道建設維護等多項服務內容,探索基層治理與專業化運營機構有機結合的模式。新物業管理公司入駐以來,園區管理在安全生產、應急處置、綠化保潔、便民服務方面改善顯著,受到遊客好評。

(三)以部門聯動為抓手,形成聯防聯控機制。

為提高管理效率,加強部門聯動,我中心一是聯合xx公園管理處、xx市級自然保護區管理所、轄區街道及派出所,多次召開協調會議,在安全生產、違法行為查處、車輛管控、疫情防控等方面形成聯防聯控機制。二是落實區主要領導的工作部署和要求,聯合執法部門對xx市級自然保護區進行安全隱患排查整治。積極協調xx區有關部門,針對從xx入口進入xx的不法行為,實施入口管控措施,有效阻止運輸活禽入園等不法行為,切實保護xx生態環境。三是加強日常訓練,提高作戰能力。邀請x市森林防火、應急處置等領域專家為我中心進行森林消防培訓。在x市第四屆森林消防業務技能大比武中,我中心森林巡防隊作為xx區半專業隊伍代表,取得了半專業組團體第二名、xxx米水帶接力賽第一名、理論知識考核第三名的好成績。

(四)以便民服務為宗旨,完善園區基礎設施。

通過完善園區道路,改造停車場,設置自動售賣機、休息凳等服務設施,全面提高便民服務水平。一是積極協調相關職能部門開展坪馬線道路改造系列工程。對園區主要道路坪馬線進行拓寬路面、增設路燈、路面平整等改造工程,進一步提高行車順暢和安全程度。二是推進停車場改造工程,推動xx入口南坪快速路(xxx號-x號隧道口段)橋底空間及碧嶺入口南坪三期x立交橋下空間項目立項工作,xx入口停車場項目已完成概算編制等工作,預計明年初進入施工階段;碧嶺入口停車場項目已過區政府常務會納入今年計劃外新增立項項目。三是在碧嶺入口人流量較多處增設x台自動售賣機,平價銷售飲料、零食及橙汁,並增設石制桌椅,以滿足遊客能量補給及休息需求,受到遊客一致好評。

(五)以提升園區形象為目標,全面優化標識系統。

針對xx多家管理主體設置的標識牌風格、款式不統一的現狀,全面優化標識系統,補足設施短板。一是結合文明城市創建、森林防火、三防和手作步道等工作需求,制定園區標識系統設計指引,打造風格、款式統一,指向清晰、科學的標識系統,並對現有標識系統進行逐步替代、完善。二是在園區主要入口設置風格古樸自然、定位明確、辨識度高的導覽地圖,滿足遊客定位、導覽需求,進一步提高安全保障水平。

(六)立足小投入辦好事,提升門户景觀配置。

在預算緊張的條件下,對xx、碧嶺兩個主要入口進行局部景觀提升,成效顯著。一是對新接管的碧嶺入口公園進行景觀提升,在部分危險邊坡種植簕杜鵑等開花植物,提升景觀效果,同時有效防止了滑草等不安全行為。二是開展xx入口景觀微改造提升工程,打造景石景觀小品,秉承小投入、見成效的理念,結合xx特點,運用植物與景石搭配造景,通過種植櫻花風鈴木、小葉紫薇、紅葉狼尾草等苗木,搭配原色景石,突出公園自然、郊野特色,增添野趣。三是打造桃花谷景點,在xx片區xxx果場附近區域,大面積種植色彩豔麗的開花植物,預計明年春季將形成桃花爛漫的詩意景觀,切實提升園區景觀效果。

(七)開展環保志願活動及攝影大賽活動,打造“xx環保日”等特色品牌文化。

一是持續開展環保志願服務及手作步道志願建設活動。採取中心自建和招募志願者共建相結合的方式,在碧嶺片區湯坑段累計建設步道x公里,並對現有手作步道進行定期保潔及維護,沿途增加了標識牌為徒步遊客提供通行便利。

二是持續開展環保志願服務活動。20xx年共計開展xx期活動,參與人員超過xxx人,共計拾取垃圾百餘袋,為構建“共建共治共享”治理體系貢獻xx力量。

三是設立“xx環保日”。我中心將每年xx月份第一個週六定為“xx環保日”。xx月x日,成功舉辦首屆主題為“攜手共護xx,共享共賞xx生態綠”的“xx環保日”啟動儀式,並以此為契機,將志願服務打造為xx的特有品牌文化,讓xx環保志願服務及手作步道志願建設活動成為xx開展自然教育、培養文明意識的平台,成為xx特色文化的載體。

四是開展xx攝影大賽。x-x月份,我中心組織開展“攝見之美·xx色”xxxx攝影大賽,活動得到廣大市民的積極響應,共徵集到xxx名選手的xxx餘幅作品,總投票數達xx餘萬票,經過專業評委老師的嚴格篩選,分別評選出手機組和單反組的金、銀、銅獎作品各一幅,另外,在全部優秀作品中評選出最佳構圖獎、最美視覺獎各一幅,最具人氣喜愛獎三幅。

二、20xx年工作計劃

20xx年,我中心計劃在保護優先的前提下,着力探索開展廢棄石場生態修復試驗,推動森林康養等生態旅遊產業開發,進一步開展門户景觀改造及園區景點開發工作,全面提升園區生態保護及管理水平,具體如下:

(一)生態資源管理方面

1.探索景觀復綠模式,開展廢棄石場生態修復試驗。

針對園區內x處廢棄石場,本着“因地制宜,因害設防”的治理原則,結合園區總體規劃,探索垂直區域的復綠模式,宜綠則綠,宜景則景,試驗種植藤類植物,利用其生長力強、易攀援的習性,逐漸形成石場裸露區域復綠的景觀效果。

2.改善林分結構,提高森林質量。

針對園區內桉樹、相思樹等速生豐產林較多,影響林分結構、森林質量的情況,遵循森林生態系統健康理念,聯合林業部門科學推動實施低效林改造、中幼齡林撫育等森林精準提升工程,補植補造本土樹種,促進林分天然更新,優化林分齡組結構。推動實施林相改造工程,豐富植被的種類、色彩、層次和季相,並結合功能佈局,有針對性地營造、補植具有康養功能的本土樹種、花卉。着力打造生態優良、林相優美、景緻宜人、功效明顯的森林康養環境,形成生長穩定、物種豐富、效益顯著、具有南亞熱帶森林景觀特色的森林羣落。

3.開展野生動物本底調查及監測,為保護管理工作奠定基礎。

對於園區內珍稀保護野生動物,通過設置紅外攝像頭,監測、記錄野生動物種羣行為,並開展動物本底調查,積累第一手資料,為科學保護、管理野生動物提供數據支撐。

4.優化機構設置,深入開展生態資源監測、研究工作。

參照梧桐山風景區管理處、仙湖植物園管理處等兄弟單位的機構設置方式,優化機構設置,增設科級單位,聘請相關領域的退休專家組成專家組,負責園區內生態資源的監測、科學研究及保護管理工作,充分發揮生態資源的科研價值。

(二)景觀提升及景點開發方面

1.提升門户景觀,開展主要入口系列改建工程。

一是開展xx、xx入口停車場改造項目,充分利用立交橋下方空間改建停車場,設置停車位xxxx個(xx口xxx個,碧嶺口xxx個),以解決停車難的問題,滿足遊客停車需求。二是建設景色優美、設施齊備、功能完善的遊客服務中心,滿足遊客的休憩、餐飲、諮詢、科普、宣傳等多方面需求,為遊客提供便民、惠民服務。

2.科學開發景點,豐富遊客旅遊體驗。

一是開展親子徑建設項目。在xx入口平緩區域,沿礦山水庫段改造提升x.x公里的.道路,以“無痕山林”理念打造親子徑,使之成為適合各年齡段羣體徒步、休閒、健身的健康徑、綠色徑;二是推進龍潭瀑布親水平台改造項目,在遊客較為集中的戲水區域,在確保安全的前提下,建設親水平台,提高遊客親水體驗感。

3.串聯互通,打通xx全域手作步道。

結合xx山形山勢,以防火巡查路線為基底,打造聯通xx各片區的手作步道,規劃為五期建設,總長度約公里,以中心自建及志願者共建相結合的模式,不斷深化“共建”內涵,將志願服務打造成為xx的特有文化品牌,賦予xx新的文化軟實力。

4.探索xx森林康養髮展模式,推動康養產品可持續發展和康養產業健康成長。

全面整合林間步道、瀑布棧道、護林防火道和生產性道路等道路資源,着力構建以鄉土樹種為主體的森林康養步道體系,完善康養步道周邊的基礎設施建設,滿足羣眾多元化的體育健身、休憩、科普及遊玩需求,為xx區吸引高端人才、留住高端人才創造良好的生態環境。

(三)特色文化挖掘及品牌打造方面

1.挖掘特色文化,將禾雀花打造為特色旅遊品牌。

在對xx禾雀花的分佈狀況、習性特點等充分調查研究的基礎上,充分發掘禾雀花的文化價值及科研價值,聯合有關部門開展“禾雀花節”推廣活動,並考慮建設禾雀花種苗基地,將禾雀花打造為xx特色旅遊品牌,努力使之成為x賞花旅遊的新亮點。

2.深入挖掘xx紅色文化,保護傳承歷史文化資源。

一是聯合相關部門,推動開展xx紅色文化研究記載傳播工作,通過採訪xx原居民,梳理歷史資料,踏訪舊址,形成xx紅色文化系列記錄宣傳資料,開發紅色文化旅遊路線。二是挖掘、保護xx聯通大鵬、鹽田、橫崗的古道,對沿路基礎設施進行修復,並挖掘古道的來源、歷史、演變,記錄xx故事,進一步保護傳承xx珍貴的歷史文化。

3.構建高端民宿綜合體,完善配套服務系統。

充分利用現有舊民居資源,以保護原生態人文歷史為原則,突出xx特色、客家風情、歷史底藴,在適當區域,將房屋質量、保存狀況良好的舊民居,在保留原汁原味客家鄉村風格的基礎上,改建成集餐飲、住宿、調適機能、修身養性、康體健身等於一體的高端民宿綜合體,提供森林浴、森林氧吧等特色服務設施,滿足遊客多元需求。全面整合xx片區x個村落資源,以花為媒,以花會友,每個村落構建別具特色的花卉主題民宿板塊,形成一花一世界、一村一主題的特色民宿樣板,塑造xx特色旅遊文化。

公園工作總結3

在市城管局的正確領導和局機關有關處室的大力支持下,我處全體幹部職工以高度的責任感和使命感,克服困難,樂於奉獻,全力以赴,按照市城管局20xx年責任目標白皮書的相關部署,以解放思想學習活動為契機,推動了各項工作的深入開展,圓滿地完成了上半年度工作計劃。現將上半年工作總結及下半年工作思路簡要彙報如下。

一、上半年工作總結

(一)以解放思想學習討論活動為龍頭,深入開展思想陣地建設,進一步完善基層組織。

按照局黨委部署,黨支部結合實際情況,積極組織學習交流活動,通過思想學習推動黨員幹部職工統一認識,促進管理處各項工作有序高效開展。

為深化對解放思想重要意義的思想認識,黨支部積極組織學習交流活動,通過堅持每月組織一次黨員活動,先後與市梧桐山風景區、市園林科研所、市皇崗公園、市塘朗山郊野公園等兄弟單位黨組織開展活動,交流探討如何將討論學習成果融入到實際工作中;安排了支部領導班子和部分黨員參加局黨委舉辦的“百課下基層” 活動等專題講座,加強黨員幹部的思想理論修養。黨員們紛紛表示,通過開展交流活動,豐富了討論學習活動的形式,吸取了兄弟單位黨組織的成功經驗,深化了自己對解放思想重要意義的認識。在紀念改革開放三十週年的黨建創新徵文活動中,黨支部主動組織上交了一篇徵文。

在基層組織建設中,地質公園管理處黨支部成立後即着手建設工會和共青團組織,帶動幹部職工齊心協力完成管理處中心工作。

在黨支部號召下,支部黨員幹部自三月起主動堅持參與管理處每週的值班工作。通過發揮黨員幹部的'示範作用,全面調動了管理處切實開展“四查四整頓”活動,認真排查整治安全生產隱患的氛圍。

按照局黨委的要求,我處黨支部堅持羣眾路線,加強黨務政務公開陣地建設,認真聽取黨員羣眾的意見和建議,結合實際情況,積極研究方案落實。

思想工作的深入開展,為加快推進管理處各項工作提供了堅強的思想保證。今年上半年,國家地質公園揭碑開園建設、安全生產等工作成效得到了上級領導的好評;管理處幹部職工無一人牽涉違法違紀事件、重大信用不良事件、“黃賭毒”醜惡現象和邪教活動。

(二)管理科學規範,確保一方平安

市城管局十分重視我處安全生產各項工作。今年以來,吳子俊局長、葉果副局長等局領導班子成員和局機關有關處室先後多次到園區視察,現場指導工作。在局領導的鼓舞下,我處全體幹部職工努力克服困難,積極探索,不斷提高安全生產工作成效。

按照局領導的指示,管理處領導班子帶領全體幹部職工,按管理處規章制度,嚴陣以待,一絲不苟地做好園區安全生產各項工作。自3月初至今,在管理處原有 24小時值班制度基礎上,領導班子帶頭堅持24小時值班,進一步加強了園區值班力量,提高了處理突發事件的效率和應變能力。

為確保園區安全生產工作不留盲點,我處強化了“點線結合”的做法,在歷史形成的主要登山口設置了固定執勤崗亭,安排護林隊員全天候24小時三班制定點監控;各管理站護林班機動巡查組在本責任片區執勤崗亭之間每天數次往返巡查。通過固定崗執勤和機動巡查相結合,實現了全園區森林防火、維穩綜治等安全生產工作全閉合監控和全天候執勤。管理處領導班子帶隊加強巡查,排查園區安全隱患,按時上報排查檢查情況。近期暴雨天氣和颱風“風神”接踵而至,我處安全生產工作成功經受了考驗。

經過兩年的摸索,護林隊伍的建設和管理工作日臻完善。通過嚴格的日常考核,加強檢查制度落實情況,將安全生產檢查記錄本提交部門會議檢查等制度化方式,強化管理,提升了隊伍的對外形象,提高了管理成效。通過認真開展綜合業務培訓和實操演練,增強隊伍戰鬥力。今年以來,我處即組織了專題講座1次,組織實操演練2次,增強了護林隊員應對突發事件和森林滅火的能力,造就了一支素質高、體能好,戰鬥力強的團隊。

加大了硬件投入,管理觸角進一步深入。為強化管理,我處按現有標準增設了5處執勤崗亭,使園區固定執勤點增至16處,並在大鵬片區設立了管理站,使安全生產和資源保護工作更加深入。

加強安全隱患排查整治工作。按深城管[2008]60號等文件精神,我處排查了辦公區域、各管理站及執勤崗亭存在的安全隱患,於4月上旬完成了全部整改工作;按管理處工作部署,在楊梅坑-鹿咀片區邊坡路段加設了路障和反光隔離帶,設置了警示牌,提醒市民遊客增強防範意識。

加大宣傳力度,提高市民安全生產意識。上半年我處共製作了宣傳欄十三期,宣傳橫幅二百餘幅,發放倡議書近百份;在重大節假日期間,有針對性地開展宣傳工作。

聯防工作進一步深化。按管理處部署,各管理站先後與當地社區組織了聯防座談會,加強協調溝通,為安全生產工作創造了良好的外部環境。

據統計,截至今年六月底,各登山口執勤崗亭月均勸阻登山人數共6590人次,車輛142輛次。其中今年“清明”假期,即勸阻登山人員637人次,車輛 24輛次。通過實現監控閉合,我處有效防止了火種進山,確保了園區無森林防火、安全生產等突發性公共事件,平安度過了森林防火特別期,經受了五、六月期間的暴雨颱風等惡劣天氣的考驗,實現了園區安全生產等工作的階段性目標。

(三)全力推進國家地質公園揭碑開園項目前期工作

元月29日,受呂鋭鋒副市長委託,陳玉堂副祕書長主持召開了專題會議研究揭碑開園建設項目規劃紅線外市政接駁設施事項。按照會議精神,我處向市發改局申請辦理增加該項目的立項和追加項目經費的手續。5月16日,市發改局下達批覆意見,同意辦理相關手續。

元月31日,我處將揭碑開園建設項目用地方案圖報請市規劃局提交市政府常務會議審議。

3月13日,受呂鋭鋒副市長委託,黃錦奎副祕書長主持召開了專題會議,同意將地質博物館建於新大片區等選址安排,並要求市國房局依法收回鹿咀片區已出讓給深圳福德隆公司的用地,解決揭碑開園建設項目用地問題;要求市規劃局提前下達項目設計要點,抓緊報請市政府常務會議審定揭碑開園項目建設用地。

4月2日,我處專題請示市規劃局,按市政府辦公會議紀要20xx年123號精神,儘快劃定國家地質公園地質遺蹟保護區範圍。

4月15日,呂鋭鋒副市長主持召開了專題會議,明確要求我處倒排時間,加快推進工作進度;要求市規劃局抓緊完成地質遺蹟保護區劃定、項目用地報批、提前下達設計要點;要求市國房局儘快與福德隆公司談判收地補償事宜;要求XX區政府負責完成國家地質公園轉地工作。

5月19日,經我處積極協調溝通,市規劃局下達了地質公園揭碑開園建設項目的設計要點。我處隨即按有關規定,在市建設局工程交易中心進行項目設計公開招標,將於7月16日評審。

6月中旬,我處按照國土資源部對加強建設與管理國家地質公園的要求,積極推進深圳大鵬半島國家地質公園總體規劃的修編工作。

在市城管局的正確領導和局機關有關處室的大力支持下,我處積極協調,全力推進,圓滿完成了上半年度揭碑開園建設項目相關工作計劃。

公園工作總結4

今年,人民公園在河管處的領導下,圍繞市政府制定的打造“哈密綠色宜居城市”的目標要求。以建設哈密河國家濕地公園為契機,把公園建設為“城市綠肺、自然勝景、休閒樂園”於一體的生態公園。我園有效的開展工作,開拓創新,提高公園的管理能力,進一步強化公園的各項管理規定,落實“長效管理”機制,促進了公園的建設發展。改善城市生態環境,給市民提供休閒娛樂、健身休憩的優美生活空間,使公園整體形象上檔升級,得到了社會的認可。現將今年的工作總結如下:

一、公園管理

建立健全了各項規章制度;強化內部人事管理,加強園容園貌管理維護。因我園地理位置特殊,是城市精神文明建設、環境建設的一個窗口,特別是經過近年來的建設和發展,我園愈來愈受到各方面的`重視,隨着知名度不斷提高,遊園人數日漸增多。

(1)綠化方面;

1、完成了園內喬木灌木的種植,種植左公柳380餘株、種植灌木水臘8萬餘株。另開春,在健身公園參加突擊植樹,栽種喬木2300餘株,栽種灌木8萬餘株。

2、完成了園內草坪的種植工作,平整綠化用地4000餘平方米,新栽種草坪4000餘平方米。

3、完成了人民公園草花的育苗任務。其中,地雷花1000餘株,扦插爬山虎3000餘株。

4、完成了園內各種草花的種植栽培工作。栽植、地雷花1000餘株、萬壽菊1000餘株、紫羅蘭20xx餘株。

5、維修綠化灌溉設施100餘處,完善了綠化灌溉設施,新鋪設綠化管線1200餘米,更換綠化噴頭5000個。

6、完成了園內各種樹木的修剪工作。即左公柳、垂柳、側柏、榆樹、國槐等大冠樹約300餘棵,路邊的綠籬1500米。到現在以修剪20多次。

7、嫁接大葉榆150餘株。

(二)衞生方面;

為給市民一個清潔、舒適的公園環境,我園對園內衞生進行全面清掃巡查和保潔。

1、因環衞處環衞工人減少,無法對我園進行衞生清掃,我園投入全園職工,幫助環衞處,對公園進行衞生清掃,現已形成每個星期五定期對公園進行全園清掃,全天保潔,已成了人民公園的衞生清掃的工作,使園內環境衞生整潔。

2、由於今年大風天氣多,我園左公柳、及其他柳樹和樹木被風吹斷嚴重,造成倒伏影響了環境衞生,我園及時的清理了倒伏樹木,7車有餘。

3、安排人員定期對廁所進行清掃,每星期清掃兩次,保持廁所衞生。

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(三)園內改造;

今年公園改造主要是對主河道的橋樑進行建設,其中主河道新建橋樑4座,輔助河道新建橋2座。拆除主河道舊橋2座。輔助河道舊橋樑2座。到目前為止、橋樑建設主體已基本完工。

(四)安全方面;

抓好安全生產、做好防治工作,在思想上高度重視。為提高職工的安全意識,採取會議、宣傳、講座等多種形式,學習安全知識,使職工牢固樹立“安全第一”、“預防為主、防消結合”的安全思想。

1、對園內路燈進行更換,更換節能路燈168個,更換投光燈管16個,亮化了環境,進一步消除了夜間不安全隱患。

2,、對存在倒伏危險樹木進行清除,避免造成倒伏危害遊客安全,清除倒伏樹木十餘株。

3、‘六一’期間,認真組織安排,對攤主進行了安全知識的教育,提高了安全防範意識,順利的度過了六一兒童節,確保遊樂人員與兒童的安全。

4、強化人民公園的安全保衞工作。安排職工輪流值班,對全園進行24小時值班制,隨時巡查,做到“三早”,即早發現、早報告、早處理。

5、做好“三防”工作。即防火、防盜、,堅持長效管理機制。

今年來無安全事故發生。確保了人民公園的安全。

二、思想工作;

在政治學習方面,認真學習黨代會和黨的十八大報告及會議精神。通過深入學習解放思想、提高我園職工的政治思想覺悟和理解政策的水平,使大家樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。進一步提高政治覺悟。

公園工作總結5

今年來,xx縣市政園林管理局將為廣大市民創設安全舒適的公園休憩環境作為重點目標,切實加強城市公園管理,取得了一定成效。

一、繼續堅持責任區域管理

對已建成並投入使用的城市公園實行網格化管理,按照公園區域分佈情況,分塊定人管理,對公共區域及公廁的清掃保潔和公園內的綠化養護等日常管理情況進行定期和不定期檢查,實行每天考核用工數量及成效,確保了園區內乾淨整潔,清新亮麗。

二、加強設施管護

派專人和公園區域管理負責人共同加強公園巡查監管,對園路、座椅等設施出現損壞的情況進行及時維修處理,確保公園內設施完善和休閒安全。同時,在xx公園、xx公園、經典廣場xx公園等城市公園補植花灌木,增設警示標語標牌,進行安全和文明宣傳引導。

三、開展金魚塘公園水生態治理

今年,經縣委縣政府同意,實施了xx公園水生態治理工程,使用聚氯乙烯土工薄膜對塘地的淤泥進行覆蓋,再覆蓋粘土,在池塘邊緣種植水生植物,恢復生態水底(駁岸);對淤泥較深的'堤壩區域進行塊石擠淤;在箱涵口安裝直徑為1000px波紋管將箱涵內日常少量的雨污混合水體引流到縣政府旁直徑1000px的污水管網內。目前,正在箱涵出水口安裝兩根直徑2500px的PVC-U雙平壁塑鋼纏繞排水管至溢水口。

公園工作總結6

經過三個多月以來的不斷學習,在領導的關心和同事的幫助下,我已經完全融入到XXX公園這個大家庭中,對公園有了一定的瞭解和認識,同時自身的工作技能和工作水平也得到提高。現將實習期間工作情況總結如下:

一、以踏實的工作態度適應新環境的工作特點

大門驗票員的主要工作職責就是負責完成對入園遊客門票的查驗以及對遊客的諮詢作詳細、耐心的解答。這也決定了這項工作的社會性、複雜性和單一性。面對陌生的環境,我本着向老員工學習的精神,遇到不懂之處就虛心請教,以認真負責、積極主動和踏踏實實的工作態度站好了每一班崗。

二、加強學習注重自身素質修養和提高

“固步自封,夜郎自大”。要適應新的工作環境,就要不斷加強自身的學習,只有不斷地進步,才能更好的把工作做好。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷的提高自己,增加對公園這個大環境的瞭解和認識。在工作中,做到從單位大局出發,從單位整體利益出發,凡事都為單位着想,同事之間互幫互助,並保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的`工作氛圍。

三、堅持做事先做人兢兢業業做好本職工作

1、驗票工作。使用文明用語,做到了“請”字當頭,以端正的態度、温和的語氣,認真細緻地查驗每一位入園遊客的票證,從未與遊客發生過爭執。在樹立了良好窗口形象的同時,又最大程度維護了公園的利益。

2、銷售保險票工作。始終秉承着微笑服務、禮貌待客的宗旨售票,從未出現錯票、缺票、漏票的現象,給遊客提供了最大保障。

3、出勤方面,實習期間沒有無故遲到、早退、礦工現象,每個班都能提前達到,並做好上班前的相關工作準備。

4、關係處理方面,在工作上做到積極主動。與同事之間加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬於自己的工作要保質保量完成,不屬於自己的工作範圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務。

四、嚴格要求自己時刻警醒

在工作中,努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己是新同志,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足。時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,無論大事小事,都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己,遵守勞動紀律、團結同志,以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。

五、存在的不足

1、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己,工作上存在自我放鬆的情況。處理事情做到快、精、準。在這方面,我還有很多不足,比如在入園遊客較多的的情況下,驗票撕票的速度還不夠快,這方面有待加強。

2、對工作程序掌握不充分,對自身業務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性和責任心,致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況,甚至會出現一些不該出現的錯誤。

六、今後努力的方向

按照X書記對我們的要求:“今後要用於承擔起公園未來的責任”。所以,在今後的工作中,要努力做到:

1、多向領導、同事虛心請教學習。要多與大家進行協調、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。

2、提高工作質量,具備強烈的事業心和高度的責任感。在每一件事情做完以後,要進行思考、總結,真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善於自我反省。

3、愛崗敬業,勤勞奉獻。不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態,善謀實幹,肯幹事,敢幹事,能幹事,會幹事。

4、要注意培養自己的綜合素質,把政治理論學習和業務學習結合起來,提高自身的政治素質和業務能力,以便為景區的明天奉獻自己的力量,為本職事業做出更大的貢獻。

“業精於勤荒於嬉”,在今後的工作中,我仍然要不斷努力學習業務知識,通過多看、多問、多血、多練來不斷提高自己的各項業務技能。

公園工作總結7

一學期匆匆而過,短暫、忙碌卻充實,我們英語教研組在各級領導的關懷下,認真學習市級、城區教科所和學校的各項計劃,嚴格執行教學制度和要求,在工作上紮紮實實、不斷創新,團結合作,圓滿完成各項任務。同時,我們以“新課標”精神為指導,圍繞學校和教研室提出的各項計劃,開展了多種形式的教科研活動,切實提高了教學質量和教師自身的水平。現將本學期的工作彙報如下:

一、團結協作、無私奉獻的教研組:

本學期,英語組成員年富力強,勇於創新,積極進取,團結奮進。雖然我們擔負的教學任務重,但是我們具有團結合作的精神,通過每次的教研活動能不斷增進同事之間的交流和了解,在工作上大家互相幫助,團結協作。我們組的工作精神可以用以下幾個詞加以概括:團結,無私,奉獻,進取。我為這樣一個團隊中工作感到愉快而驕傲。

二、理論聯繫實際,不斷更新教學觀念:

我們教研組能夠堅持學習政治理論、現代教育思想和教育教學理論,不斷提高思想覺悟,切實地從自身轉變觀念,提高素質。我們經常利用教研時間學習《英語新課程標準》、《國小英語教學與研究》有關新課程的文章,掌握新課程的基本理念,關注和追蹤新課改的動態,正確把握英語教學的特點,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,努力建設開放而有活力的英語課堂,全面提高學生的英語素養。在每週的英語教研活動中,除了開展例行的“口語訓練”活動,還着重探討教學中的實際問題,針對如何備課、上課、輔導學生開展討論,並且能夠運用到實際教學中,為英語課堂教學活動紮實有效儲備了理論基礎。

三、恪守教學常規,不斷提高課堂教學質量:

我們教研組認真落實常規教學的各項任務,堅持每週一次的英語教研活動,在活動中,老師們各抒己見,團結合作,遵照“新課標”精神,認真研讀教材、課標,落實各單元教學重點和難點,統一進度和內容,認真撰寫並及時上傳教案,按時上校園網閲讀教案並評議,課前認真製作教具,結合科研課題“新形勢下學困生潛力開發實驗研究”,在課堂教學中努力改進英語教學理念,關注學困生,致力提高每一個學生的語言綜合運用能力,激發全體學生學習英語的興趣。課後老師們認真撰寫教學反思並上傳個人博客,本學期各年級老師佈置的英語作業難度適中、科學有效,並能及時認真批改學生的各項作業,能指導和監督學生訂正作業,培養學生良好的書寫習慣。通過互聽科研輪流課,及時分析反饋教師的課堂教學情況,共同商討和研究教學中的亮點和不足,充分體現團隊精神,利用集體的智慧不斷促進和提高教學教研水平。本學期每位老師不僅認真完成科研輪流課以及聽課任務,還積極參加柳州市和城中區組織的各項研討活動,在各項研討活動中都能踴躍發言。

四、專家引領,受益匪淺:

(一)“蘆博到我家”——英語教研迎來專家引領:

9月23日上午,北京師範大學心理學院蘆詠莉博士以及市教科所張惠主任、陳進主任蒞臨我校指導教學工作,並全程參與了英語學科組的教研活動。

活動中,我校陳英老師勇挑重擔執教了一節以《Collectingstampsismyhobby》為內容的英語課,課上陳老師親切的聲音、大方的儀態,教學中巧妙的環節設計給聽課者留下了深刻的印象。課後專家們就本堂課的幾個熱點問題進行了充分點評,就整個英語學科的特點提出了寶貴的教學建議,並引發我們深深地思考:如何把握課程目標、如何真正關注學生的學習狀態、如何進行課堂紮實有效訓練等等。蘆教授指出:把握目標,明確重點,教師的示範作用,關注學生,達成的目標和效果應該是我們每位老師在執教時心中必有的概念,把握好這些概念一堂課才會變得豐富並有效。張惠主任也指出英語課中有四個操練是必不可少的:機械操練、模仿操練、運用操練、拓展操練。這些操練互相融合、互相作用,一切都是為了向有限的三十五分鐘要質量,讓課堂紮紮實實服務於學生。兩位專家的點評和對英語學科的教學建議,讓全組老師受益匪淺,對於自身存在的不足有了改進的方法,對於今後的教學更進一步地明確了方向。

(二)市教科所張惠主任走進我們的課堂——指導我校英語學科教研活動:10月14日上午,市教科所張惠主任蒞臨我校指導教學工作,並全程參與了英語學科組的教研活動。活動中,我組羅茜老師執教了一節以《It’smine!》為內容的英語課。課上羅老師大方的教態、親和的眼神,教學中的幽默與機智給聽課者留下了深刻的印象。課後張惠主任就羅老師的課進行了點評,並且給整個英語科研組提出了很多的建議,讓所有英語老師對英語教學有了更多的收穫:對課程目標的把握、對學生的學習狀態的關注和課堂紮實有效訓練等等。張惠主任還指出:教師的示範作用很重要,備學生,應該是我們每位老師在執教時最先考慮的事,把握好這一要素一堂課才會變得紮實有效。張惠主任對英語學科的教學建議,讓大家發現了許多各自存在的不足,意識到只有不斷改進教學方法,才能生成更加有效的課堂教學。

五、評估檢查獲好評,團隊研修展風采:

(一)為迎接城中區學校發展性評估小組的檢查,東校作為檢查的試點,為迎接檢查,我們英語學科各位老師積極備戰,認真備課、試教,11月19日,我組羅茜老師被檢查組抽中,她給大家展示了一節比較成功的英語課,幽默風趣的教學風格、明確的教學目標、清晰的教學過程給聽課者留下了良好的印象。

(二)“公園路國小術科團隊研修活動”的大幕將於12月24日拉開,各教研組不斷地為自己的課例進行打磨,力求在活動中展示團隊的最佳風采。我們英語組也不例外,因為本次研修活動的靈活性很大,是採取抽籤的方式來決定才藝展示的順序、研修過程的講述者、課堂執教者,活動一開始大家就分好工積極投入到緊張的戰備狀態中。在才藝展示的環節中,我們面對的是八年級的英語課文,要想讀好這些文章老師們花很多的心思和時間,為了不與集體研修時間起衝突,我們利用課間和下班時間互相聽讀,你問我答。課堂教學是研修活動中的重頭戲,全組成員在羅靜校長助理、教研組長李敏老師的帶領下,針對六年級教材中的《Lookingatphotos。》這一課進行了細緻的探討。針對準確定位教材,深入挖掘文本,大家展開了激烈的討論;如何讓課堂變得有效,創設哪些教學情境,設計哪些教學環節,大家紛紛獻計獻策,教研氛圍非常濃郁。老師們都非常珍惜這次研修的機會,因為是兩個校區,大家要想集中在一起進行一次研修也是很不容易的,但本部的唐薇等五位老師在每天下午完成自己的工作後還要趕到東校來參與研修,投入的'研討常常讓老師們忘記了下班。

20xx年4月24日上午,術科團隊研修暨家長開放日在我們的期待中掀開了它的面紗。英語團隊作為首個參賽的隊伍,10位教師都興致勃勃、鬥志昂揚。早上8點10分,比賽正式開始。整齊着裝的英語組英姿颯爽,集體上陣。在第一輪的“接龍閲讀”中,團隊的每一位老師都非常流利的用英語把文章讀出來,顯示出較強的英語閲讀能力。面對評委的提問,今年新來的張婷老師機智的反應贏來了陣陣掌聲,接着靚麗的王麗老師進行團隊研修的報告,她以“如何打造英語品牌”為切入點,向在場的評委和老師們陳述了英語組的研修過程及取得的成果。緊接着,年輕閃亮的胡才娟老師給我們帶來了一節飽含集體智慧的《Lookingatphotos。》。課後,陳英老師與何茜琳老師則進行評課環節的發言。兩位老師言辭犀利,道出了她們對於這節課的觀摩感言和所引發的一些思考,引起了在場許多老師的共鳴。最後,英語組其它老師也與專家評委們進行的激烈的問答。而著名的北師大心理學專家蘆詠莉博士的精彩論述則點出了英語課堂的精華所在:“要學會追問,語言要真實!”。六(3)班的一名家長也發表了感言,她説:“很喜歡這樣的課堂,希望今後能多有這樣的機會!”“提升我們的英語品牌,創設高質高效的英語課堂”,相信我校英語課堂一定能成為師生智慧生成的旅程。

在過去的一個學期裏,我們付出了,我們努力了,我們收穫了,我們反思着。工作中存在的不足還需儘快克服,老師們的學習意識和反思能力還有待提高,對於優等生和有潛力的學生,他們的英語綜合素養仍舊有待提高,聽説讀寫的能力還要再進一步挖掘培養,對於學困生還要加大幫扶的力度。

今後我們將本着求真務實、鋭意進取、勇於開拓、追求卓越的精神,在素質教育的探索和實踐中再接再厲,為打造公園路國小英語學科的強勢品牌而不斷努力。

公園工作總結8

2xx年,全體保安在園方的大力支持下,全體隊員齊心協力,本着對工作負責的態度,除了認真做好自身的本職工作外,還根據公園的實際情況,結合公園自身的周邊環境,盡力把工作做到最好,且嚴格遵循安保規章制度,較好的完成了一年的工作計劃。

一、安保工作情況

1、 思想方面

提高了全隊思想警覺性,能主動像組織彙報思想,努力學習政治,不斷提高思想覺悟,能夠清醒的認識到自己崗位的重要性和關鍵性,保持一個清醒的頭腦,高度重視每次值班執勤。

在這一年中,我們保安員多次拾到手機、照相機等物品,能馬上上交併及時找到失主歸還。比如説:有一次,公園停車場保安陸惠國同志拾到摩托羅拉手機一部,他馬上交到廣播室,經廣播室工作人員廣播後,沒多久失主就前來認領了,同時表示十分感謝。還有一次巡邏保安龔正忠同志在巡邏的時候撿到一部數碼相機,考慮到失主的焦慮,他主動在附近尋找失主,經多方尋找,仍然找不到失主是何人便立刻交到廣播室,經廣播一段時間後未有人來認領,但我們的廣播員未放棄,不斷的進行廣播,最後失主終於過來認領了,他一邊説抱歉一邊又非常感謝。

2、 工作方面

本着把公園安全工作做深,做細,做實的工作作風,聽從上級指

揮,勇敢頑強,用積極主動的態度和求真務實的工作作風完成各項安全保障工作,在值班執勤過程中,嚴守紀律,服從管理和領導,嚴格要求隊員,確保萬無一失,不發生任何問題。

雖然有公園物防設施的不完全到位,也有季節、氣候等自然變化造成的突發事件,還有今年公園內舉辦的2次大型活動(“五一”的'杜鵑花展,“十一”的音樂燒烤節),以及人員配備的侷限性,但我們安保還是根據公園實際情況合理調整了巡邏、留守、看守等路線。

3、 生活學習方面,

利用工作之餘和休息時間組織隊員業務培訓,努力學習交通法、交通手勢、執勤文明用語等,同時根據情況不定期的進行消防知識學習和安全教育的培訓,對個別自身業務素質較弱的,有針對性的進行幫助與提升。以便於更好的投入到公園安保工作之中,更好的投入到為遊客服務當中。

二、規範保安規章制度、獎懲制度

我們會根據保安工作的實際情況,強化以人為本的管理,在嚴格管理的前提下,不斷落實各項規章制度,以此同時還建立了完善的獎懲制度,不斷加大檢查力度,對內部違規違紀的員工嚴肅處理,對有突出表現的員工進行適當的獎勵,較好的提高安保的工作積極性,確保了所有工作的順利進行。

三、積極做好其他工作。

在平時工作中,做到分工不分家,分管內的事盡力做好,分管外的事,只要知道絕不推諉,協助各部門處理問題。在公園舉行重大活動時都能主動到現場瞭解情況,確保活動穩定進行。思想深處認為,份內事份處事都是安保處的事,齊心協力把保衞工作做好。

四、加強主要設施、設備的安全檢查

及時整改安全隱患 保安隊每月都會組織一次,對園內設施、設備的安全檢查,對所發現的安全隱患整理出安全報告並及時上報公園相關部門,同時提出安全整改建議。儘量把安全隱患消滅在萌芽狀態,防止各種安全事故的發生。

五、存在的問題

1、業務學習方面不夠精深,還需加強。

2、工作經驗不夠豐富,缺乏對突發事件的應變能力,對工作定位認識不足。

六、對今後工作的思考

全體保安人員樹立以人為本的工作理念,做到“事故少,形象好,遊客滿意”。做好惡劣天氣及其它突發事件的應急保障措施,確保進出公園道路交通安全、暢通、有序;確保所有遊客人身、財產安全,推動濱江森林公園安保管理工作再上新台階,樹立新形象。

公園工作總結9

光陰荏苒,日月如梭,轉眼走出校園的我來到重體公司這個大家庭已經1個月了,我的人生開始了新的歷程。剛從學校畢業出來的我,就進入了重體公司這樣一個朝氣蓬勃和欣欣向榮的體育產業公司,我心中感到非常的幸運和驕傲!現就年終工作總結如下:

一、虛心學習,努力工作

1、在我來到重體這個大家庭的這段時間以來,我虛心向各組同事學習場館管理經驗、如何接聽客户電話以及賬目處理的方法,工作空餘期間都走動在各場館之間,熟悉各場館的位置以及電箱位置,為更好的為顧客提供服務做準備。每天上班下班從不遲到早退,堅持顧客就是上帝的服務理念,細心耐心的為顧客講解石子山體育公園的主體情況以及回答顧客的種種疑惑。在領導和同事的不斷幫助下,我不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作中的重點和難點。

2、在我來到重體公司這個大家庭的時間裏,公司承辦的活動有:11月25日至11月30日的江北區機關運動會;12月8日至12月23日的`長安集團員工運動會。在公司承辦活動的期間,我堅守自己的崗位,保證了活動的順利進行。

3、愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,心繫本職工作,認真履行職責,在本職崗位上發揮出應有的作用。

二、主要經驗和收穫

在來到公司做場館管理員這一個月以來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本工作,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

(三)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

(四)不怕苦、不怕累,心態重於一切。

三、定期自我檢查,正確認識自己

經過一個月的工作,我感覺自己上了一個新的台階,做工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底。基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脱了剛參加工作時只顧埋頭苦幹,不知總結經驗的現象。還有在工作中我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。總結下來,在這一個月的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

四、存在的不足

總的來説,我還存在一些不足的地方,還存在着亟待我改正的地方,主要表現在以下幾個方面:

1、 對新的東西學習不夠,有時不能單獨處理突發事件。

2、 做事不夠成穩,還未完全從學校真正融入到社會。

3、 有時有點粗心大意,記不住顧客的消費時間。

五、對公司的建議

公司正處於企業發展轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下功夫,企業管理的好壞,會決定一個企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,要從實幹型

向管理型轉變,領導層定期學習和交流,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,既要引進人才,又要用好人才,特別是挖掘公司現有的人才,最大限度發揮各類人才的作用。

公園工作總結10

今年上半年,市環衞局按照市委、市政府和市建設局的工作部署,圍繞城鎮化主導戰略和中心城市帶動戰略,以深入開展學習實踐科學發展觀活動為主線,全力以赴投入環衞基礎設施建設、全面推進市區環衞體制改革,解放思想、改革創新,凝心聚力、紮實苦幹,市區環衞工作取得新的突破,為全市經濟社會發展和城市建設管理工作做出了新的貢獻。

一、全市上半年環衞事業新發展

(一)市區環衞基礎設施建設全面完成

按照創建國家園林城市的整體部署,上半年,市區需新建244座公廁及配套環衞基礎設施。我局緊緊抓住這一機遇,迅速掀起環衞設施建設的高潮。一是加強督導調度。在市創城辦公廁建設督導組的直接領導下,我局成立了10個督導組,深入到各責任區域進行督導檢查,實行日調度、周通報、月評比,對環衞基礎設施建設從規劃布點到造型設計,從工程建設到管理使用等各個方面開展全方位的督導協調。二是加強技術指導。充分發揮職能部門作用,組織編寫了《公廁及垃圾設施建設參考手冊》、《公廁管理手冊》,為各責任單位開展環衞基礎設施建設提供全面的技術指導。三是開展公廁評比。制定公廁竣工驗收標準和評比獎懲辦法,嚴格工程驗收管理,為保質保量地完成市區環衞基礎設施提供有力保障。全年實際建成國家二類以上水衝公廁255座、垃圾收集站113座,環衞工人休息室86座,超額完成了既定任務,有力提升了城市基礎設施水平。同時,我市第一座糞便無害化處理廠順利建成投入使用,填補了我市糞便無害化處理的空白。

(二)市區環衞體制改革有序推進

5月,市政府辦公室印發了《市環境衞生管理處、市園林管理處、市城市道路維護管理處改革實施方案》,要求全面推進環衞體制改革。我們努力做好推進改革的各項工作。召開全體職工會議,傳達學習改革方案,積極做好職工的思想政治工作,努力把職工的思想統一到市委市政府的決策部署上來。認真配合市人事局、市建設局、市財政局、市勞動局做好職工內部退養、人員分流工作,有96名同志充實到各區環境衞生管理機構。起草了臨沂環衞集團公司組建實施方案和臨沂市市區環境衞生質量考核管理辦法等改革的配套文件,積極籌建環衞集團公司,推進環衞作業層的市場化改革,逐步建立起事企分開、幹管分離的管理機制和自主經營、自我發展、自負盈虧的作業運行機制。目前,市區兩級環衞管理機構已完成調整,臨沂環境衞生有限責任公司已經市政府同意設立,這為下一步環衞體制改革的深入進行奠定了堅實的基礎。

(三)學習實踐科學發展觀活動深入開展

根據上級黨委關於開展學習實踐科學發展觀活動的統一部署,我局以“科學發展、創新機制”為活動主題,以“解放思想、搶抓機遇、努力推動環衞事業又好又快發展”為實踐載體,認真開展了學習實踐科學發展觀活動。成立了領導機構,制定了實施意見,明確了活動各階段的工作計劃和活動安排,邀請市委黨校教授來我局作了專題報告,開展了以“搶抓機遇、科學發展”為主題的解放思想大討論活動,組織開展了環衞保潔、環衞設施建設、環衞市場化運作、環衞體制改革等方面的調查研究。通過開展學習實踐科學發展觀活動,深入環衞一線瞭解情況,查找存在問題,剖析原因,探索發展路子,落實整改措施,使廣大黨員幹部進一步解放了思想,更新了思想觀念和發展理念,改進了工作作風,激發了奉獻環衞發展環衞的積極性。

(四)市區環衞管理長效機制進一步完善

進一步完善了市區環境衞生作業質量考評機制,不斷加大督導力度,實施全方位督查管理。全力做好節假日及重大活動期間環境衞生工作。組織開展衞生大掃除活動,集中清理街頭露頭醜。加大環衞監管力度,督促沿街責任門店自備垃圾收集設施,處罰亂扔垃圾的違法行為,提升市民環境衞生意識。全面推行沿街門頭垃圾袋裝化收集和門前衞生統一保潔工作,解決城市沿街各商場、門頭、攤點垃圾收集不統一、門前清掃不統一、門頭垃圾無序投放的問題。進一步做好建築垃圾處置工作,大力推行“綠色施工”。編制完成環衞長遠規劃。根據臨沂市城市總體規劃,結合臨沂實際,編制了新一輪的《臨沂市城區環境衞生規劃》,為市區環衞事業中長期的發展做好了全面科學規劃。

(五)環衞行業交流機制進一步健全

發起成立了市環境衞生協會,加強了區縣環衞同行之間的交流合作,為實現臨沂環衞事業的又好又快發展搭建了一個有效平台。承辦了全省環衞協會四屆五次理事會,這是臨沂首次承辦全省規模的環衞專業會議,展示了近年來我市環衞事業特別是在環衞基礎設施建設上取得的新成果,贏得了上級領導和省內同行的好評。

(六)環衞勞動用工保障機制進一步完善

積極爭取政策和財政支持,妥善處理環衞一線工人的.勞資關係,切實維護好他們的合法權益;通過招標為一線環衞工人辦理了意外傷害團體險,完善了他們的人身保障措施,確保

環境衞生管理局上半年工作總結第2頁

了隊伍的穩定。

二、推動20xx年環衞事業實現新跨越

20xx年,市環衞局將繼續深入學習貫徹落實科學發展觀,圍繞一箇中心,抓住兩個重點,完成三個轉變,實現四個提升,促進市區環衞事業又好又快發展,推動環衞事業邁上更高的平台。

圍繞一箇中心:繼續推進環衞體制改革。按照市政府關於環衞體制改革的總體要求,徹底推行事企分開、幹管分離。

抓住兩個重點:一是促進市環衞局職能轉變,二是推進環衞作業市場化。強化市環衞局管理職能,妥善處理人事勞動關係,積極配合有關部門協調解決好改革過程中出現的矛盾和具體問題。支持環衞集團公司做大做強。按照現代企業制度的要求,組建成立環衞集團公司,完善公司法人治理結構,健全內部運行機制,確保環衞集團公司實現自主經營、自負盈虧、自我發展。逐步建立規範有序的環衞作業市場,形成市場競爭機制,增強環衞作業公司活力。

完成三個轉變:

一是完成由事企一體到事企分開的轉變;

二是完成由幹管不分到幹管分離的轉變;

三是完成由主要抓具體作業到主要抓宏觀管理的轉變。

實現四個提升:

一是提升市區環衞長效管理水平。健全督查管理制度,完善考評獎懲體系,全面加強環境衞生監管,把各區環境衞生工作納入統一考評。

二是提升市區垃圾糞便無害化處理水平。聯合行政執法部門,加大對垃圾收集運輸車輛、糞便抽吸運輸車輛的監管力度,解決垃圾糞便隨意傾倒、運輸處理過程中二次污染的問題。提升改造垃圾衞生填埋場,規範場區管理秩序,提高綠化覆蓋率;採取有效措施,完善運營設施設備,提高污水處理工藝水平,確保垃圾滲濾液處理達標排放。引進高科技設備,採用先進工藝,保證糞便無害化處理達到最高水平。研究制定生活垃圾綜合處理辦法,確保生活垃圾從源頭上少產生、使用中多循環、末端上全處理,全面提高生活垃圾減量化、資源化、無害化水平。

三是提升市區建築垃圾管理水平。聯合多部門執法,加大對建築垃圾運輸市場秩序的綜合整治力度,推行運輸資格准入制度,健全數字化管理手段,確保建築垃圾規範運輸、合理消納。

四是提升職工素質。加強學習培訓,建立經常性的教育培訓機制,以專題報告、普法教育、業務學習為主要形式,採取集中培訓和自學的方式,加強職工政治理論、業務知識、法律法規方面的教育,引導職工樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀,全面提高職工隊伍的綜合素質,增強廣大幹部職工“身在環衞、熱愛環衞、獻身環衞”的工作熱情。

公園工作總結11

根據市城管局的統一部署和《關於進一步落實做好安全生產月活動工作的通知》(深城管通[20xx]56號)的文件精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,圍繞“XXX”的`主題,公園結合實際情況,研究制定了《安託山公園20xx年“全國安全生產月”活動方案》,並開展了相關工作,報告如下:

一、高度重視,加強領導

本着對人民利益生命財產安全高度負責的精神,公園把“安全生產月”活動作為安全生產工作的重中之重抓好落實。公園“安全生產月”工作領導小組高度重視,明確了職責分工,緊緊圍繞主題,對工作進行了安排,明確了工作重點、範圍和任務,以深化安全專項整治、倡導安全文化、落實安全責任、加強源頭治理、實現本質安全為目標,周密部署“安全生產月”活動。

二、專項督查,跟蹤治理

公園重點監督位於園區範圍內的炸藥倉庫。此炸藥倉庫不屬於安託山公園物業,歸屬XX市安託山投資發展有限公司,因而公園出書面通知,督促該公司做好日常的管理工作,並按前期的安全承諾書確保平安。

工作領導小組對危險邊坡以及森林周邊住宅區的安全情況進行檢查,對消防物資倉庫、辦公場所的用電,用煤氣等進行檢查,均未發現安全隱患。

三、加強宣傳,增強意識

1、公園開展“安全生產月”宣傳活動,主要圍繞“安全生產月”主題、“安全隱患治理年”專項整治活動精神以及城市管理等方面進行宣傳。

2、公園組織職工及護林員集中學習《安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產隱患排查治理暫行規定》、《安全生產違法行為行政處罰法》等法律法規和規章,並印製“安全生產月”標語和《安全生產法》,張貼於單位宣傳欄,以增強職工及護林員的法律責任意識。

四、實戰演練、提高能力

在全國應急預案演練周內,公園結合森林防火、三防和反恐維穩行動開展應急預案的演練,努力提高應對突發安全事故的能力。針對演練中出現的問題和薄弱環節,對原制定的應急預案進行進一步修改和完善提供了依據,調整、充實預案的內容,不斷完善應急預案,檢驗預案的可操作性,解決在演練中暴露出來的問題與不足,從而增強應急預案的針對性、實用性和可操作性,提高公園對消防、森林火災等實際操作技能,確保一旦發生災情時做到啟動快、反應靈、運轉順。

五、政務公開,接受監督

安全生產月活動領導小組在活動結束後認真總結“安全生產月”活動開展情況,對公園的安全管理機制運行情況,重大事故隱患、安全檢查情況以及安全教育普及情況進行總結並擬在市城管局網站上對“安全生產月”活動進行報道。

公園工作總結12

20xx年,在市委、市政府的正確領導下,**國家森林公園管理處緊扣年初目標,求真務實,搶抓機遇,開拓創新,圓滿完成了既定的工作任務。

園區經濟再上台階。積極向上對接,加強與銀行等部門對接,截至11月份,完成爭融資5700萬元;完成招商引資任務9300萬元;全面完成税收任務672萬元;接待遊客60萬人次,門票收入2280萬元,同比實現翻番。

項目建設不斷突破。大瀏高速茶林互通至白沙公路(旅遊幹線)全線奮戰,已完成路基土方工程,樑場建設完畢,隧道掘進2200米,確保明年5月份通車;泥塢西大門建設完成規劃區域內徵地工作,停車場、橋樑等建設,正在建設遊客服務中心;張坊南大門完成規劃設計、徵地拆遷工作;完成七星嶺景區提質改造,建成七星嶺及環禱泉湖遊步道;國家地質公園規劃通過國土資源部批准,建成博物館,完成主副碑、標識標牌等各項工作;完成國家級登山步道一期工程,並順利通過國家驗收,獲得“國家登山健身步道示範工程”稱號。

品牌營銷成效顯著。成功舉辦了**野外滑雪節、杜鵑花節、避暑節·音樂露營季、全國羣眾登山健身大會(**站)暨**户外嘉年華等重大主題節會活動。全面鋪開微信、網絡、電視、報紙、户外廣告等宣傳,5月8日《大美中國·****:嶺上開遍映山紅》的新聞報道刊登上首頁、**日報頭版,並有40多家網絡媒體轉載。注重文化建設,成立**文化研究會,聘請知名學者、藝術家為會員,對**的'生態、客家、宗教、**源等文化進行深入研究,打造**特色旅遊文化。在長沙、株洲、湘潭三個主要城市成立地接社,啟動長沙**集散中心。

生態景觀亮點紛呈。突出抓實森林防火,實現了全年零火警、零火災的目標;全力推進園區綠化和林相改造工作,高質量完成了七星嶺景區邊坡綠化、紅蓮寺景區綠化提質工作,打造了泥塢—門樓公路銀杏觀景線、慄木橋紅楓景觀帶、蘭花基地等精品景點;完成萬畝杜鵑花基地撫育清理、船底窩和慄木橋通透性清理;全面完成本年度計劃內楠竹、木材間伐生產工作;充分發揮苗圃生態美化功能,擺放草花40萬盆,培育珍稀特色苗木15畝。

管理服務有效提升。全面完成國有林場改革;不斷探索示範區“一園帶四鎮”體制機制,有力推進示範區生態環境立法工作,園鎮融合初見成效;加強智慧景建設,成立指揮中心,綜合調度交通車輛、森林防火、安全維穩;強化園區環境整治,組織4次環境綜合治理暨拆違控違專項行動,建成垃圾處理中心,規範攤擔管理,統一建設土特產門面20餘個。

黨建引領激發活力。完成黨支部、團委、工會、婦委會換屆選舉工作,組織“三嚴三實”、“準則”、“條例”等專題黨課學習;加強隊伍建設,組織全園義務植樹活動2次,組織全園防火等知識培訓2次,派遣人員參加各類業務培訓20餘人次,隊伍素質不斷提升。

公園工作總結13

20xx年度,公園管理中心在市城管局的領導下,認真x的精神,以鞏固x衞生城市、創建x文明城市和城市網格化管理工作為抓手,統籌推進公園環境提升,落實日常管理規範化,積極完善配套服務設施,在中心全體幹部職工的共同努力下,較好地完成了20xx年度各項工作任務。

工作完成情況

(一)生產管理工作完成情況

1、督促xx公司加強公園、廣場的綠化養護、清掃保潔、設施管護、秩序維護和節假日擺花等日常管護工作,特別加強人民公園、半島公園、銅鼓廣場、美麗xx、沙灘公園等重點園區綠地灌木的修剪整型,對色塊的死株缺株進行補植和清理草坪雜草。截止年底,完成“黃土露天”等綠地改造種植喬灌木180株,鋪種草坪色塊17500平方米,除雜草面積984200平方米,施肥面積 244561平方米,完成喬灌木修剪67200株,喬灌木鬆根起樹盆12500株,草坪、色塊修剪面積673100平方米;完成喬灌木和地被植物的防治病蟲害噴藥1081200平方米;修復各類故障設施587處,道路鋪裝維修2460平方米;堅持全天保潔不斷線,垃圾日產日清,共清理垃圾6285噸;完成20xx年春節、五一勞動節、國慶節和協助意見完成人民公園人工湖水體污染整治。

2、垃圾分類開展情況。公園管理中心認真落實自治區、xx市政府垃圾分類的工作任務,積極配合分類辦開展工作:

一是開展知識宣傳,分別在半島公園、體育廣場等重點綠地入口、廣場等醒目位置設置宣傳欄6塊,公益廣告橫幅4條,提醒廣大遊客注意分類規範,增強自覺分類意識,為生活垃圾分類在我市順利推廣實施奠定基礎;

二是在人民公園、半島公園、沙灘公園等公共場所分別設置垃圾分類屋,每日定時清理,每週定期擦洗,保持外觀乾淨整潔,無外溢垃圾。

3、市政環衞園林綠化企業一體化開展情況。4月1日已把工作業務和原聘用人員全部移交給xx集團,移交工作平穩,職工思想穩定。

4、鞏衞工作開展情況。自全市4月份開展鞏衞工作以來,公園管理中心緊緊圍繞主管局《xx市城市管理監督局20xx年鞏固x衞生城市迎接x複審暗訪攻堅月的工作方案》要求,以高標準、高水平、高質量為工作目標統一部署,實行組長總體抓,成員具體抓,落實責任,精心實施的原則,加班加點,嚴格按照“創衞”標準,抓現場管理,充分發揚連續作戰精神,不麻痺、不厭戰、不鬆勁地開展突擊衞生整治活動,積極推動轄區衞生環境整治和綠化項目建設工作,基本完成鞏固x衞生城市的任務。

(二)新冠疫情防控執行情況

1、在20xx年新冠疫情防控取得成績的基礎上,繼續落實責任,紮實開展宣教引導、內部防控等工作。一是繼續宣傳引導。在公共場所更新健康教育宣傳欄6次,二是繼續落實防控標準,認真落實公廁衞生標準,定時對室內外環境進行全面清掃保潔,維護紫外線燈、排氣扇、燈具等設備正常運行,重點做好早中晚三次消毒工作,確保廁所內採光、照明和空氣流通,無明顯臭味。安排專人每日對轄區內果皮箱、園桌園椅及健身器材等所有公共設施進行噴灑消毒作業,嚴格執行先噴後擦全面消殺的操作流程,增加各種把手、開關等密集接觸部位和人員集中流動場地的.消毒頻次,防止疾病感染和傳播。

2、疫情防控排查執行情況:根據自治區、市新冠疫情防控工作部署和各項文件要求,我單位積極認真落實,已基本完成了本單位疫苗接種排查並取得了新冠疫苗應接盡接的標識,8月份已在人民公園出入口設立了疫情防控監控點。

(三)安全生產執行情況

1、貫徹上級安全文件和制定相關規定。傳達學習了市安委辦和主管局下發的《xx市安全生產委員會關於印發全市“防風險除隱患遏事故”安全生產專項整治工作方案的通知》(百安委發〔20xx〕1號)、《全市安全生產工作緊急會議紀要》(百政閲〔20xx〕15號)、百安委辦《關於做好20xx年清明節和“壯族三月三”期間安全防範工作的通知》(百安委辦發〔20xx〕35號)、《xx市安全生產委員會辦公室轉發xx壯族自治區安全生產委員會辦公室關於加強x兩會期間安全防範工作的通知》等42個安全文件和通知。結合文件精神,公園管理中心制定了《xx市城市公園管理中心“防風險除隱患遏事故”安全生產專項整治工作方案》等方案加強安全管理,建立健全突發事故相關應急預案,實行“三級巡查”和“一崗雙責”制度。

2、開展安全生產專項檢查整治。公園管理中心繼續嚴抓安全生產工作,緊緊抓住各片區的安全工作重點,以節前例行檢查為抓手,針對客流量較多、易發生安全隱患的區域進行重點排查,重點對遊樂場所和遊樂設施、山石水面、欄杆棚架、動物獸舍、水電設施、消防設施等開展排查,對暴露出的問題梳理隱患清單、制定整改台帳,督導整改措施落實到位,並通過樹立安全警示牌,加固圍欄等措施防止發生意外事故。同時,在元旦、春節、x兩會、五一、端午節、七一建黨年、中秋節和國慶節假日提前制定值班安排和工作預案,落實責任到人,認真執行安全隱患排查制度。20xx年,共組織消防、用電、遊樂設施等安全檢查整治行動8次,更換安全警示標識25塊,對存在的安全隱患及時整改。

3、秩序維護執行情況。公園管理中心 以“創建x衞生城市”市容市貌的標準要求為依據,加大日常巡查力度及重點區域、部位的防範力度,對在公園廣場內亂刻亂畫、亂丟雜物、違反公德破壞公物等各種不文明行為進行勸阻,集中整治廣場流動商販和車輛亂停亂放現象,全面清理無證遊販及散發小廣告等違規行為;同時完善車輛管理制度,規範車輛行駛路線和出入限制,全面禁止非公務車輛進入公園區域,共取締各類亂擺亂放、遛狗、園內騎自行車等違規行為達280多次,制止違規散發廣告100多宗和清除塗鴉小廣告68處;同時加大公園廣場各類噪音。

公園工作總結14

一、加強苗圃春節應節時花的後期生產管理工作,保證鮮花供應

認真抓好後期的盆花日常生產管理,使春節的時花供應能自給自足,滿足了花壇擺設和市區擺花的需要。據統計,春節期間共供應時花為12.9萬盆,分別為萬壽菊30000盆,矮牽牛30000盆,菊花21500盆,一串紅x0盆,洋鳳仙x0盆,石竹3000盆,三色堇3000盆,大麗花1500盆。

由於對長期乾旱無雨和暖冬天氣認識的不足和花期調控經驗的不夠成熟,部分時花花期出現偏差,例如部分菊花和萬壽菊花期偏早約5—12天,部分大麗花花期偏遲,而且菊花的商品質量有待進一步提高。我所已組織相關技術人員對春節控花技術進行了專題研討,認真分析和總結,希望能有所提高和不斷進步。

二、參與城市廣場的春節花壇施工擺設,進行市區街道擺設花卉的及時更換,營造良好景觀

春節前一週,我所將大量的人力、物力投入到春節的花卉佈置和擺設工作任務中,在局領導的親自帶領下,將苗圃培育的應節時花運至市x南北城市廣場,根據設計要求和景觀效果,周密組織,精心進行花壇的施工擺設。春節過後鮮花凋謝時,及時進行花壇的清場,並將運回的殘花卉、塑料花、鐵支架等進行妥善的處理和安置。優美、自然、舒適的景觀,獲得了市民的好評和讚譽。同時,還分別於1月下旬和2月下旬,對xx等市區街道、景點的時花進行了二批次全面的更新和輪換(每批次約需更換盆花2.2萬盆),使x的市民在一個四時鮮花、滿城春x的環境中度過了一個喜慶、歡樂、祥和的春節。

三、抓緊落實園林苗圃的春季花木生產和管理工作,多產優質花木

3月份天氣逐漸轉暖後,園林苗圃抓緊有利時機,大力進行花卉苗木的生產和繁育工作。主要工作有:

1、制定了五一節、龍舟節的花卉供應計劃和x年全年花卉生產計劃,並進行花盆、育苗袋、棕衣、枝剪、肥料等園藝生產資料的部分採購。

2、對苗圃蔭棚、塑料大棚和工藝廠內的全部鐵製品進行油刷防鏽漆,並對苗圃、公園邊界的防護欄進行維修和加固。

3、進行五一節用花草花類的播種工作(如一串紅、百日草、硫華菊、長春花、鳳尾球雞冠、本地穗冠、雞冠花、長春花、矮牽牛)。

4、對苗圃庫存的備用半成品花卉(如一串紅、矮牽牛、洋鳳仙、萬壽菊、四季海棠、石竹、大麗花等)加強肥水管理,確保生長良好,質量保證,花期適時。

5、廕生植物進行全面的修剪、扦x、分株、換盆,並從廣州芳村進購了一批廕生植物種苗和半成品,增加了室內觀葉花卉的品種和數量。

6、對花凋謝後的大麗花(大紅、花貓品種)進行剪裁枝葉後,地栽留種。

7、扦色繁育了七色大紅花、黃金榕、花葉假蓮翹等一批綠化小苗(三斤袋),用於市區綠化補苗備用。

四、認真搞好x公園的園務管理工作

春節前,x公園進行了一次全面的'園容園貌的整理,例如修剪、整形、衞生清潔、安全防護等,以亮麗、潔淨的面貌向市民開放。為了歡度春節,管理所在公園的正門外小廣場佈置了大批的鮮花,並擺設了2個大型花壇,大大活躍了春節的節日氣氣氛,同時春節期間還安排了人員進行值班和安全防護,沒有發生事故和意外。陽春三月,植物開始萌芽生長,開始對全公園的樹木花草進行全面的修剪、整形、防蟲和補植,草坪進行初次大面積的修剪,促進葉x轉綠、生長。

在轉入初夏後的4—6月,是多雨、濕潤的季節,植物生長旺盛,公園管理所計劃做好以下工作:

1、對職工進行技術培訓和安全文明生產的教育活動。

2、進行地栽綠蘿柱的栽植試驗和應用、推廣,加強廕生花卉的繁育、肥水管理,促進生長。

3、繼續正常的草花播種工作,4月播6月龍舟節用花,5月播7月份用花,6月播8月份用花,品種主要為雞冠花、百日草、硫華菊、長春花、黃星花、百日紅。

4、加強應節時花的肥水、病蟲害等日常管理,特別是雨天的管理。

5、及時更換城區擺設的花卉,重點抓好五一節和龍舟節(6月11日)的花卉佈置。

6、繼續加強公園的日常管理工作,重點進行草坪的修剪和樹木的整形、修剪、病蟲防治。

7、加強工藝廠的安全生產工作,並根據實際需求,靈活安排工藝廠機制磚的生產和經營。

公園工作總結15

學禮儀、知禮儀、踐行禮儀,是現代人必備的基本素質和精神追求。摒棄不文明、不講禮儀的行為,已成為當今社會日益強烈的共鳴和呼聲,是城市文明程度和市民文明素質的重要體現。今年以來,公園巷社區圍繞開展文明禮儀知識普及志願服務,進一步提高人文素質和修養,為決勝基本實現現代化提供素質支撐。

一、針對不同對象,分門別類開展文明禮儀知識普及志願服務活動。

1.為使文明禮儀知識普及活動紮實開展,各學校加大宣傳力度。一是通過召開師生大會,利用班會、利用晨會、利用校園小廣播和國旗下講話、出牆報、出專欄、懸掛橫幅、張貼標語等形式大造輿論,營造了濃厚的文明禮儀活動氛圍,使師生充分了解文明禮儀活動的做法和要求,認清其目的、意義。二是通過開展“五個一”活動,要求學生寫一篇與文明禮儀內容有關的作文或心得,至少要講一個文明禮儀故事以上,至少要做一件文明禮貌的'事,至少要讀一篇文明禮儀的文章,班級至少要出一期文明禮儀的黑板報。通過“五個一”活動,使師生從中受到啟迪,思想境界得以提升。

2.結合社區活動,對社區居民普及文明禮儀知識。一是結合“歡樂社區行”在各個社區開展活動,以貼近實際、貼近生活、貼近羣眾

的宗旨,以回顧展望、文藝表演、現場互動等形式,開展文明禮儀知識普及志願服務活動。二是以“全民閲讀季”為契機,開展“閲讀眾人行”活動。

二、策劃不同類型的多彩活動,開展文明禮儀知識普及志願服務活動

1.組織文明禮儀知識競賽。針對社區居民開展文明禮儀知識競賽。分企業專場、社區專場進行比賽,賽出“文明禮儀知識”的精氣神。

2.舉辦文明禮儀知識講座。在社區會議室開展文明禮儀知識講壇講座。

總之,今年以來公園巷社區開展的文明禮儀知識普及志願服務活動取得了顯著的效果。但與上級要求相比、與別的社區相比,還有一定的差距。我們將繼續努力,把文明禮儀知識普及志願服務活動持續、深入開展下去,為創建文明和諧社會作出應有貢獻。

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