2023年後勤工作計劃

光陰的迅速，一眨眼就過去了，前方等待着我們的是新的機遇和挑戰，寫一份計劃，為接下來的學習做準備吧！可是到底什麼樣的計劃才是適合自己的呢？下面是小編整理的2023年後勤工作計劃，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

2023年後勤工作計劃1

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以學校教育教學工作為主線，以創師生滿意的後勤服務為宗旨，圍繞我校“建設草根文化，辦好優質教育，培養和諧發展現代人”的辦學理念，進一步解放思想，更新觀念，增強總務工作要全心全意服務學校的教育教學工作的意識，紮紮實實做好總務後勤工作。

二、重點工作

（一）、努力創設條件，營造書香校園。

1在暑假搭建的學生閲覽室中佈置彩色長條坐墊、圖書桌，窗户安裝防護柵欄，確保於9月25日閲讀節前正常開放；

2、辦理教師電子借書卡，進行電子借閲工作的嘗試，並逐步向中高年級學生推開，11月底前力爭辦好全校中高年級學生的電子借書卡；

3、教師閲覽室正常開放，咖啡、花茶等確保長期供應，給教師一個温馨的閲讀氛圍；

4、認真執行學校制定的“買100送200”的購書獎勵政策；做好教師購買教育書籍和訂購教育雜誌的登記工作，爭取做到教師的教育、教學書刊資源共享；

（二）、合理充分利用，打造數碼校園。

1、合理分配已調走的學科帶頭人留下的筆記本，充分利用現有資源，發揮國有資產的使用效益；

2、重新安裝網絡教室學生機系統，升級到windows2k，貼近學生生活實際；

3、與蘇州清華同方合作，定期做好信息技術設備的維修與保養工作；

4、規範教師辦公室激光打印機的打印登記工作，進行加墨粉嘗試，降低打印成本；

（三）、走社會化道路，聆聽校外聲音。

1、定期組織後勤人員走出校門，多到兄弟學校去參觀、去考察、去學習。

2、繼續進行後勤社會化的嘗試，加強對承包服務部的管理工作。

（四）、善於總結服務，撰寫後勤隨筆。

1、建設後勤管理系統，積累後勤工作資料；

2、在工作中提高，積極進行理性反思，撰寫後勤工作日誌；

3、進一步要求後勤工作人員，每週撰寫簡單的後勤工作總結，記錄所得和遇到的困難，積極參與草根隨筆評比。

三、具體工作安排

（一）、開學準備工作

1、廣播室、學生閲覽室完工，投入使用。

2、召開總務後勤人員會議，佈置新學期工作。

3、分發學生課本簿冊，教本教參交教導處。

4、檢查電器電路，活動器械安全。

5、準備好開學收費票據打印系統，核對04-06年交納捐資助學學生名單。

6、購買常用藥品，收一年級新生預防接種卡。

7、重新聘用阿姨，搞好食堂衞生，準備副食品材料，確保9月1日正常開伙。

8、重新安裝辦公室電腦、打印機，調試。

9、搞好圖書室衞生，發放假期中的報紙雜誌。

10、調整安排教師辦公室、學生教室，行政辦公室及教學辦公設備調整。

（二）、九月份工作

1、完成開學收費工作，作好免費教育的宣傳和公示工作。

2、做好轉學生課本簿冊的添補工作。

3、辦理教師借書卡，進行電子借閲嘗試，9月25日前完成學生閲覽室的開放準備工作。

4、結束假期維修工作，委託恆中事物所審計並安排資金支付。

5、捐資助學物品正常入庫，作好帳務處理。

6、期初固定資產清查，作好物品調整工作。

7、開通一年級新生校園及時通業務。

8、依據學校工作計劃、制定學期總務工作計劃。

（三）、十月份工作安排

1、安排好教師“十一”值班，做好安全保障工作。

2、做好食堂衞生檢查工作，召開一次食堂工作人員座談會，收集改進學校伙食的建議。

3、調整校產實物帳，參加教育局校產管理軟件培訓。

4、陸續輸入3-6年級學生資料，收齊照片。

5、加強學校財產和消防安全，定期檢查，及時上報學校安全自查表。

6、發放一、四、五年級新購校服。

7、聯繫教育局信息中心購買安裝網絡版殺毒軟件事宜。

8、委託上海從事網絡安全的公司對學校的服務器進行一次安全維護，保證安全正常地運行。

（四）、十一月工作安排

1、按照去年目錄和教師推薦預訂下一年報刊雜誌。

2、做好校園維 維修工作，安排電工對全校教室內的槽板進行一次維護。

3、對全校校舍、電路等進行全面安全檢查，對平等院用電超負荷現象進行研究。

4、做好綠化、環境美化工作，更換室外牆面佈置。

5、統一辦理3-6年級學生借書卡，開始借書。

6、建立班級公物損壞檔案，登記班級公物損壞情況。

7、登記教師購買教育書籍和訂購教育雜誌，兑現每？年實行“買100送200”的貼補政策。

8、安排好學生的綜合實踐活動，加強學生和社會的聯繫。

（五）、十二月工作安排

1、做好13年度財務決算及14年度財務預算工作。

2、做好年終其他各項報表的統計和上報工作。

3、確定明年電教、教學設施的添置要求，上報採購計劃。

4、根據教育局的要求，辦理公積金、醫保基金的基數變更。

5、召開後勤人員會議，總結半學期工作情況。

6、配合德育辦公室做好慶祝元旦的相關工作。

7、對全年用電、用水、電話費情況進行統計，做好原因分析。

8、協助教科室做好學校《草根隨筆》的`印刷工作。

（六）、一月份工作安排

1、做好各年級學生社會活動費等的結算工作。

2、期末固定資產清查，重點檢查各班、各室的門窗、課桌椅、窗簾等各類公物保管情況。

3、做好其他結束工作，確定假期維修計劃。

4、總結本學期總務後勤工作，對後勤人員進行考核，做好下半年工作計劃。

5、根據新出台的分配方案，計算發放教職工年終獎金，體現“多勞多得、優勞優酬”。

6、安排好年終全體在職、退休人員聯歡會，聚餐。

7、全面安排好寒假值班工作，做好校園安全保衞工作。

8、聯繫新華書店送寒假作業，安排人員作好下學期新書的發放工作，做好教師學期工作計劃。

四、近遠期工作目標

1、委託專業公司，全面策劃我校的校園文化建設。讓校園的每個角落、每一面牆壁都體現道德教育的意義。

2、搞好假期維修工作，申請資金，更換部分教室黑板。

3、接通文明院和博愛院三樓，建設科技長廊，搞好無土栽培和科技製作展示。

在這個十一五發展的開局之年，我們全體後勤人員一定會下團結一致，確立“堅韌、質樸、和諧、舒展”的精神，認真紮實地做好後勤工作。

2023年後勤工作計劃2

一、加強學習講奉獻

工作要幹好首先要有一個好工作態度，要樹立正確人生觀、價值觀。因此今年我有計劃、有針對性地開展提高員工職業道德素質學習教育活動，幫助部門員工培養愛崗敬業與奉獻精神。

二、嚴格紀律樹形象

紀律，一個團體範圍正常工作和生活，所必須遵守行為規則，提高部門戰鬥力。古人云：“無規矩不成方圓”，所以後勤要搞好20xx年全局性工作，必須要以嚴格組織紀律，後勤要常抓不懈，後勤要帶頭從自己管起，徹底杜絕違紀違規現象發生。

三、創新管理求實效

1、美化酒店環境營造“温馨家園”：嚴格衞生管理，確保酒店環境整潔，為賓客提供舒適環境，今年我們後勤部將加大衞生管理力度，除了繼續堅持週四衞生大檢查外，我們還將進行不定期檢查，並且嚴格按照標準，決不走過場、決不流於形式，將檢查結果進行通報，並制定獎罰制度，實行獎罰兑現以增強各部門責任感，調動員工積極性，使酒店衞生工作躍上一個新台階。此外，要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作，目前正值鼠螂繁殖高峯期，我們要加大治理力度，切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。

花草美化酒店、營造“温馨家園”不可缺少點綴品，今年我們與新花卉公司合作，加強花草管理，要求花草公司定期來店修剪，培植保持花草整潔美觀，並根據情況即時將花草花色、品種予以更換，力求使酒店花草常青常綠、常見常新，給賓客以温馨、舒適之感。

2、創新宿舍管理打造員工“舒適家園”

宿舍管理歷來一個薄弱環節，今年我們將加大管理力度，為住店員工打造一個真正“舒適家園”，為此要有一個整潔寢室環境，我們第一要求宿舍管理員搞好公共區域衞生，並在每個寢室設立寢室長負責安排督促寢室人員打掃衞生，要求室內清潔物品擺放整齊，並對各寢室衞生狀況進行檢查，將檢查情況進行通報。

第二要加強寢室安全管理，時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出宿舍，實行對外來人員詢問與登記制度，以確保住宿員工人身、財產安全。

第三要變管理型為服務型，管理員要轉變為住宿員工服務員，住店員工大多來自四面八方，初出家門，年青人們大多年齡小、社會經驗不足，因此在很多方面都需要我們關心照顧，所以宿舍管理員要多關注們思想情緒變化，關心他們生活，尤其對生病員工要給予他們親情般關愛，使們感受到家庭般温暖。

2023年後勤工作計劃3

指導思想：

深入貫徹義務教育法，加強財務後勤管理，努力改善師生生活環境，切實提高師生生活水平，爭創人民滿意教育，使我校後勤工作更上一層樓。

工作要點：

1.不斷提高後勤保障、管理、服務水平。

2.認真並抓緊落實校安工程建設，改善學生生活環境。

3.繼續加強教育經費預算管理，量入為出，嚴格開支，適應教育保障新機制，切實做好預算的編制，運行和監督工作

4.完善兩個基地建設，進一步提高食堂服務質量，協調安大公司對商店的經營與管理，改善師生生活；爭創“放心食堂”、“放心超市”。

5.完善和創新食堂管理，在食品配額，食品花樣上下功夫，在服務好學生的基礎上，搞好教師的生活。辦好客餐，為學校節約開支。

6.切實加強食品衞生安全工作，保證學校無食品安全事故；增強師生食品用品安全防範和衞生保障意識，確保學生健康成長。

7.繼續嚴格執行財產管理制度，做好新添置物品的登記，分發、管理工作。

8.繼續完善人員的管理制度，健全在新的形勢下後勤人員的管理工作，最大限度的調動後勤人員的工作積極性，使我校財務後勤工作良性發展。

9.申報並落實實施四個創建工作，提供優美的育人環境。

工作措施:

1、在新的一學期裏，積極配合校領導，以教學為中心，認真做好學校後勤的常規管理工作，確保學校的教學秩序正常進行。做到實際需要與可能要用相結合，克服鋪張浪費現象。我們將加強對物資和設備的管理，做到物盡其用，一物多用，提高校產和設備的利用率。

2、關心愛護全體教職工，解決部分職工的.實際困難，使後勤職工體會到學校領導對他們的關心、愛護和尊重，增強他們工作熱情和責任心。

3.財務開支方面嚴格執行上級的收費規定，不隨意增加或減少收費項目，不擅自提高收費標準，杜絕亂收費和變相收費現象，堅持校長“一支筆”籤批制度，嚴格採購進倉、出倉等一系列手續，健全規章制度，防止學校的校產物資的浪費和流失。加大宣傳解釋力度，堅持學校義務教育收費，落實免費政策，堅決杜絕亂收費；

4.認真落實經費預算，嚴格財經制度，加強財產管理，減少預算外開支；降低招待、文印等經費開支；建立健全賠償制度，做到用管相結合，嚴格財務管理，對大批物品的採購、工程、實行招標制度。

5.堅持食品衞生宣傳制度，堅持後勤人員的培訓與考核制度，堅持後勤食品衞生抽查制度；堅持採購索證制度，以及人員質量把關制度；加強對食堂的管理，創建放心超市和放心食堂認真執行食品衞生法，對其衞生、個人衞生、食品衞生、零售價格和服務質量、服務態度加強督促檢查，盡最大努力杜絕食品事故的發生。認真做好除“四害”工作，定期做好鼠、蟑、蠅密度的監測工作，從根本上嚴把病從口入關。

6.後勤部門實行層層責任制，確保部門的效益；

2023年後勤工作計劃4

新學期、新打算，新思路。我們後勤各崗位經過上學期的工作總結與反思。大家應對新的挑戰，找差距，訂目標，力求在新的學期有新的改變。以下是我們的努力方向。

一、抓思想教育、進取探索、與時俱進

1、理清思路，振奮精神，增強信心，在改革的大潮中，適應變化，努力學習，掌握過硬本領。

2、加強整體互動，促進學習效應，產生對知識的渴望、渴求，心裏有不斷向新目標定位的願望。

3、發揮羣體智力，自覺，主動地參與到優質服務的行列，用心去做，用心去體會一切。

4、掌握不進則退的原則，要不斷地超越自我，超越目標。

5、本學期是市幼兒園分類定級評估的重要時期，為全園供給優質服務，是後勤各崗位應當做到的基本要求。

6、學會找準自我的着力點，敢於創新，不斷創新。

7、向書本學習，向同事學習，向自我學習，在學習中進取探索。

8、促進四個學會的深入，即學會學習、學會做事、學會合作、學會生存。

9、增強團體觀念，有熱情、有活力的努力工作，在業務求精上下功夫。

10、有計劃、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態，以進取的態度投到工作中，和全園的工作堅持一致。

11、每個人寫好工作計劃、學期工作總結，做好讀書筆記。

二、安全保衞工作不能忽視

1、每週一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。

2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。

3、每週對食堂用具、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。

4、每月檢查一次班級門窗，發現問題及時處理。

5、儘快熟悉新生與家長，值日教師堅守崗位，按時關鎖大門。

6、繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、值日教師每一天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

8、食堂每一天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，並做好登記。

9、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。

10、司機做好汽車的保養與行車安全。

三、各部門日常工作要點：

（一）庫房管理與採購

1、購置和發放新生牀上用品等。

2、做好開學前，班級衞生用品、辦公室用品的購進與發放。

3、開學前做好各處安全檢查表的張貼。

4、做好市級評估用物的購買與製作。

5、學期結束前做好班級物品的'清查和庫房盤點。

6、每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

7、做好各種節日、職工福利的購買。

8、維修各班級的壞牀。

（二）維修工作

1、每週檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施，發現問題立即維修。

2、開園前清洗空調，放好各處遙控器，學期結束負責收撿公用遙控器。

3、定期給電腦升級殺毒。

4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關掉。

（三）財務工作

1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2、每月按時公佈伙食盈虧帳。

3、按時發放各種工資、獎金、津貼。

4、做好各班幼兒的請假登記。

5、做好每月的財務報表上報工作。

（四）食堂工作

1、每一天做好室內外、餐廳的整潔。

2、根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後，分餐發放。

3、學期結束前清點餐用具。

4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

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關於酒店的後勤工作我向來都認為前瞻性是很重要的，作為酒店後勤的工作人員除了等待各部門申報物資短缺以外還應該要主動進行了解才行，總是被動地進行後勤工作可不是一名合格的後勤工作者應該去做的。在考慮到第四季度即將來臨的現狀還是應該要有一個大致的規劃才行，在考慮到這一點以後我特地針對現有狀況制定出了第四季度的酒店後勤工作計劃。

關於設備的檢修工作向來都是自己所負責環節之中最為重要的部分，在前台區域中必須要每隔一段時間便檢查一遍通訊設備以及電腦和打印機是否出現故障，尤其是在明白前台是酒店與外界的聯絡渠道以後便更應該重點進行關注才行。在大廳區域之中必須要能夠保證暖氣設備以及頂部的吊燈能夠正常投入使用，關於這一點還是應該時刻進行觀察才能夠找出問題的'所在。至於客房區域則是需要檢查電視以及淋雨設備是否存在損壞一類的情況，另外還需要檢查一下客房之中的各個插座是否能夠正常投入使用才行，至於酒店的網絡狀況也是要能夠保證多人使用而不會出現卡頓現象的產生。

關於日常物資的保障工作則是需要慎重對待才不會導致意外的發生，在酒店進行巡視的時候除了保證飲水物資的供應狀況以外，相應的一次性杯子以及餐巾紙也要能夠保證放在客户能夠接觸到的地方才行，關於這方面工作的重心還是要放在前台區域才能避免諸多矛盾的產生，除了可供打印機使用的之上以外還要存放一部分的物資以便於客户在這裏得到便利。客房之中的一次性浴巾以及各類物資的使用狀況也要抽空檢查一番才能保證酒店服務的質量。

至於酒店廚房這邊的工作則是要保證其整潔的程度才行，尤其是採購原材料的安全狀況以及使用資金是否合理需要進行反覆檢查才行，必要的時候還應該和酒店的財務部門進行一定的交涉工作才能避免在賬目上面有所出入，總而言之即便僅僅只是負責後勤方面的工作也得要保證食品安全衞生不出現問題。如果還有什麼需要自己去做的地方還可以多請示一番酒店的經理，只有這樣才能夠保證自己在酒店後勤工作中感到非常充實。

對自己的酒店後勤工作來説最重要的還是要具備一定的主動性才行，關於酒店之中有哪些地方需要自己去進行檢查必須要在心中有着一個準備才行，因此在第四季度的時候應該要多與其他部門進行交流才能夠發現問題的所在並加以解決，有的時候只有這樣才能夠有效地提升酒店後勤的工作效率。

2023年後勤工作計劃6

一、指導思想

本學期幼兒園後勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新，不斷提高後勤

工作水平，提高後勤人員思想業務素質，根據本學期幼兒園舊樓改造的情況，協

調好園容園貌建設，開源節流，加強財產的管理，食堂的管理，努力使保育水平

再上一個新台階，不斷增強服務意識，使幼兒園後勤工作真正做到服務於教師，服務於幼兒，服務於家長，服務於社會。順利通過鎮江市的衞生合格檢查。

二、工作目標

1、優化後勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識。

2、紮實有序地抓好幼兒園的衞生保健工作，迎接鎮江市的衞生檢查。

3、開源節流，為幼兒園的教育教學管理做好後勤保障工作。

4、強化品牌園意識，使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、淨化、兒童化。

三、主要工作

（一）優化後勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識。

1、加強保育人員的培訓與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責任心，每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個字，積極主動做好每天每人每班保潔區的清掃與消毒整理工作，協助老師共同完成教育任務。

2、加強門衞管理，全天有專人值班門衞人員按門衞制度履行職責，平時休息關好校門（除早進校、中午吃飯、放晚學外），杜絕上課期間、外來車輛、外來人員來校，影響教

學秩序。

3、加強安全教育，繼續培養幼兒的自我保護意識與能力，把保護幼兒的生命和促進幼兒的`健康放在工作的首位。

4、各班要建立一日二打掃制度，在保管區內要求做到無紙屑、果殼、垃圾等，教師內無灰塵、蛛網，清潔完好，物品放置有序。

5、廁所有專人負責，做到無污跡、破損、阻塞、溢糞，保持整潔，發現此類現象及時上報。

（一）紮實有序地抓好幼兒園的衞生保健工作，迎接鎮江市的衞生檢查。

1、保健制度的建立和實施,要以幼兒生理、心理髮展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用。

2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度。

3、重視提高保健人員的理論水平並能結合本園實際情況制定保健計劃。

4、組織全園對保健工作做一次綜合評價，為迎接鎮江的衞生檢查做好充分的準備。

5、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯繫,認真分析原因。尋找解決問題的辦法。

6、做好幼兒保健工作的宣傳。

7、搞好幼兒“兩點一餐”工作。幼兒園本學期在領導的關心下籌建了食堂，要廣泛聽取意見,堅持做好衞生消毒工作，使幼兒營養膳食始終保持一類水平。

8、加強秋季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

9、做好保健工作十八本台帳及後勤工作資料。

（三）開源節流，為幼兒園的教育教學管理做好後勤保障工作。

1、我園已實現了教育現代化。軟件、硬件都比較規範，校產校具增多，對各室的物品，各班的課桌椅、門窗、教學衞生用具等要加強管理，學期結束按財產登記檢查，如有損壞，追究責任，照價賠償。

2、加強領用制度，對各種儀器、教具、體育用品等按班級教學需要領用並登記、簽名，用好及時歸還，歸還時有專人檢查，如損壞、丟失，需查明原因，進行處理，賠償。

3、圖書的借閲要登記好編號、冊數，對遺失損壞的按書號賠償。

（四）強化品牌園意識，使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、淨化、兒童化。

1、環境的修整和改造。本學期，幼兒園舊樓裝修一新，園內增添了花壇、花草，擴大了綠化範圍，美化了校園。

2、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。

3、及時發現和消除事故隱患,做好各種兒童遊戲機械的維護工作。

4、熱情主動為第一線服務 。

四、具體工作安排：

九月份：

1、幼兒園大門改造、舊樓裝修等全部完工。

2、搞好新花壇的綠化工作及園內綠化的整理工作。

3、制訂合理計劃及制度，切實做好幼兒園食堂的管理工作。

4、發放新學期的辦公用品及幼兒的生活用品和學習用品。

5、領取食堂衞生許可證。

十月份：

1、檢查各班教玩具，完善登記手續。

2、做好國慶安全防範工作。

3、檢查園內大型玩具等的安全隱患。

4、加強食堂人員的崗位培訓工作。

十一月份：

1、加強保育人員的崗位培訓工作。

2、預防秋冬季傳染病。

3、添置醫務室用品。

十二月份：

1、配合婦幼保健所做好幼兒體檢工作。

2、檢查幼兒園台帳。加強幼兒園衞生宣傳工作。

3、做好幼兒冬季衞生保健工作。

一月份：

1、做好學期結束的食堂結算工作。

2、整理好一學期的後勤管理資料。

3、做好學期結束的財產清點及維修工作。

2023年後勤工作計劃7

一、指導思想

為了完成後勤工作目標，本學期加強後勤工作管理，依照崗位職責，對照相關規定，檢查自身工作，做好後勤保障工作。增強服務育人意識，為教育教學服務，為學校的發展服務。

二、工作重點

1、規範後勤工作、健全規章制度；

2、加強財物管理、減少物質浪費；

3、抓好安全工作、力創全國“安全文明校園”。

三、工作措施：

（一）更新觀念，增強服務意識

1、全體後勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務觀，把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿，想師生、家長所想，全心全意為師生和家長服務。

2、加大總務後勤工作的羣眾路線力度，動員、組織全校師生民主參與、民主管理、民主決策，參與後勤管理。

（二）精打細算，嚴格財務管理

1、依據教學需求，學校實際，本着精打細算的原則，制訂經費預算，力爭少花錢，多辦事。

2、加強對學校水電費、打印費等的管理。

3、嚴格審批、驗收、入庫、報銷制度。

4、做好領物審批制度的改革工作。領物原則上由學年組長、學科組長根據實際需要來領取。

（三）物盡其用，發揮設備功能

1、為使學校現有校產校具發揮其最大效益，要鼓勵、提倡師生們大膽地、經常地去使用，真正發揮設備的"育人"功能，做到物盡其用。

2、鼓勵使用的同時，還需加強管理，對使用情況、設備情況以及借還手續都要實行嚴格登記，避免不必要的人為損壞、遺失等。

3、加大校產校舍的定期（期初、期中、期末）及日常的檢查力度，嚴格執行校產保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發放的日常用品、班級用品、門窗等實行承包管理，誰損壞誰負責。

（四）加強協作，做好環境衞生工作

1、本學期繼續加大校舍校產的檢查、維修、保養，環境綠化等工作，力求為師生創造一個優雅的學習、工作環境。

2、做好各室安全保衞工作，督促各室衞生，健全考核制度

3、協同教導處、大隊部等部門，利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式，向學生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。

4、加大總務處的日常檢查及每週一次班級衞生的抽查力度，同時協同行學校值周等相關人員，紮紮實實地抓好衞生工作。每天的衞生檢查情況做到及時公佈，對存在問題要及時指出，限時糾正。

（五）長抓不懈，提高安全防患意識

1、加強校園巡視，對發現有安全隱患的校舍、建築物、器材等作及時徹底的維修、排除。

2、加強門衞的職能，外來人員來校要登記，同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查。嚴格執行門衞制度和門衞人員崗位職責制度。重點部位安全責任制上牆，每學年與教師簽定“安全責任書”。嚴格執行家長進校登記制度；嚴格執行來訪人員登記制度。

3、根據上級規定，對學生接送車輛進行嚴格協調管理，對乘車學生進行長抓不懈的安全教育，確保學生接送車的安全。

4、按時參加各級安全工作會議，及時向學校領導及師生彙報，傳達會議精神，加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度，安全教育與學校整體工作緊密配合。完善突發事件應急預案。加強安全的宣傳力度，定期檢查，及時更換消防器材。

5、防火、防盜，確保人員財產安全，對學校各類設備、用火、用電、飲食等進行安全檢查，做好檢查記錄，做到每月一次大排查。

6、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防範，保證學校教育教學工作的正常開展。

（六）組織學習，增強服務意識

1、組織後勤工作人員學習《學校管理制度》，增強後勤人員的自我管理意識，樹立全心全意為師生服務，為教學一線服務的思想，進一步改進服務態度，提高服務質量。提高工作效率。

2、嚴格制度、規範管理。每月召開後勤人員會議，總結本月工作，進一步明確職責。

每月召開臨時工會議，重申勞動紀律，組織學習。講衞生要求和衞生知識。

四、月工作安排

八月份：

一、提前做好教師和學生到校的各項準備工作。

二、完成書本、衞生用品和辦公用品發放的`工作。

三、檢查並維修全校的用電設施；核對各班電源插座。

四、安排有關人員做好教師食堂的衞生和相關工作，13日一切走上正軌，迎接教師到校上班。

五、與共建部隊聯繫進行全校性徹底衞生大清掃。

九月份

一、加強食堂管理，保證教師的正常進餐。嚴格控制進貨渠道，嚴禁無“三期”食品進校。

二、全校範圍內的進行一次安全檢查。

三、完成各班財產登記。

四、做好校園安全排查工作。完成周邊環境的上報工作。

五、組織師生防火安全演習。

十月份：

一、堅持定期對校舍、財產、綠化和安全進行檢查。完成周邊環境的上報工作。

二、協助學校搞好學生的秋季社會實踐活動。

三、補充準備安全文明校園材料，迎接國家級安全文明校園的檢查評比工作。

四、做好“十一”放假期間的安全保衞工作。

十一月份：

一、堅持抓好食堂，提高飯菜和食品的質量，達到教師滿意。

二、堅持抓好各項工作的檢查。

三、做好學校的安全工作，對全校進行一次安全檢查。完成周邊環境的上報工作。

十二月份：

一、繼續保質保量完成後勤的各項工作。

二、完成上級有關部門下達的有關工作。

三、作好校產的檢查工作。

四、部分滅火器換粉。狠抓學校安全工作。完成周邊環境的上報工作。

一月份：

一、完成總結評比工作。

二、對備品工作進行檢查，評選等級。

後勤是學校一切工作的保證，我們要配合做好學校的其他工作，使學校的各項工作順利進行。

2023年後勤工作計劃8

按照上週工作計劃部署和要求，本週下來，重點圍繞中途服務和二次促銷，本人工作在彭領班的領導下和王領班的指導下，做了一些較有成效的工作。

一、以貫徹落實胡店長7月份活動文件精神為主線，員工對活動的瞭解。

區域進行抽查，按照777月份活找背誦7進行坐談了解，二是積極與王領班進行溝通。7VIP888開會，三是制定下發了《獎罰條列》。在前期抽查、默寫的基礎上，每日抽查情況我及時向彭領班進行了彙報，取得了彭領班對貫徹落實7月份活動文件精神的.重視和支持，尤其是陳領班和姜組長對我白班員工進行抽查指導後，對白班員工貫徹7月份活動文件精神有大的改變，我及時向陳領班彙報了白班員工中途服務和二次促銷的現狀和貫徹7月份活動文件精神的周工作計劃 建議。會後，會同彭領班、王領班、陳領班、姜組長聯合下發了《關於加強員工二次促銷和服務的實施意見》。

二、強化人員管理，打牢員工思想。

繼續在人員管理上下功夫，嚴格管理，嚴格要求，堅持不懈地抓好“公司禁令”、“約法三章”推銷觀念進一步提高。紀律優良的職業隊伍。以學法用法為重點，努力提促銷能力等業務知識，個人的提成收入。實現了人本管理、堅持經常找員工談心制度，打牢了員工思想基礎，把好員工思想關。

三、物資的庫管方法。

“物資管控”的實施方案我班員工高度重視，周密“物資管控”小組。通過行動，全面掌握用在哪以及用完後的空殼基本情況以及歷史和現實情況。並建立進出記錄，做到了底數清、情況明、記錄全、信息完整。工作重點明確，分級分層落實管控措施，實施動態化管理，確保有效掌控。為全面履行庫存清楚、出入明確、防範管控“三位一體”的職能奠定堅實的基礎。

四、嚴管行動，打擊各類工作偷懶。

為了打擊震懾各類工作偷懶、上班懶散，有效穩定白班區域工作能力，按照彭領班指示，我們全力開展了嚴管整治鬥爭，提升白班紀律性。對不服從管理，上班不聽從指揮人員施以重拳，目前我班共開了一張罰單，增大人員懶散的打擊強度，了人員工作不服從管理的思想，展連續不斷的嚴管行動，白班的工作能力。

五、空崗方面，建立包間分配製。

“嚴管行動”緊密結合，第一，建立分房制度，每條站位點必須有在此基礎上，根據客勤狀況，適加強區域客人的服務感。對重點包房進行不間斷的巡迴，死看死守，力爭不發生重大的有影響的事件。

面對在本週取得的成績，我區域所有員工將在今後的工作中再接再厲，爭取做的更好。

2023年後勤工作計劃9

上學期，我園後勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標，團結一致，為幼兒、家長提供優質的服務。

通過總結與反思，我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長、教職工提供一流服務。

一、積極探索，與時俱進

1、加強學習，提高素質，增強自信。

2、促進學習交流、互動，樹立求知意識，善於學習、勇於創新。

3、團隊合作，主動參與優質服務的行列，用心去做，用心體會。

4、向書本學習，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索。

5、有計劃、有目標，主動地工作，克服消極心態，樹立積極態度，與全園的工作保持一致。

二、重視安全、保衞工作

1、繼續做好檢查全園安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，並做好登記。

3、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。

4、門衞儘快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記與詢問。

5、門衞每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

三、各部門日常工作要點

1、庫房管理與採購

購置和發放新生牀上用品、書包、服裝等;做好開學前，班級衞生用品、辦公室用品的購進與發放;每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

2、維修工作

開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材;每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性;每週對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗，進行一次全面的檢查修理;每月檢查一次門窗，發現問題及時處理。

3、財務工作

做好新生的`各種收費及班級的雜費收繳;做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作;做好每月的財務報表上報工作。

4、食堂工作

每天做好室內外、餐廳的整潔;注意飯菜的保温;學期結束前清點餐用具;食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

5、門衞工作

種好種植園地和綠化植物，定期施肥剪枝;做好體育角的管理工作;每天做好責任區的衞生工作;每天放學後整理操場，大廳的玩具、物品。

對於家長來説，學校的硬件設施是必須要考慮到的因素。就想留學之前家長會通過做好準備工作一樣，一家好的幼兒園，不僅會有幼兒園後勤工作計劃及目標還會有食堂、教學、園區的規章制度。

2023年後勤工作計劃10

一、工作思路

20xx年後勤工作的基本思路是：圍繞一箇中心，搞好兩個服務，抓好兩項學習，全面開展五講。圍繞一箇中心，即後勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務，一是搞好為教育教學的服務，為教育教學創造良好的條件；二是搞好為師生生活的服務，解決師生的後顧之憂，讓師生們以旺盛的精力和充**的體力投入到教學活動中去，為全面提高我校的教育教學質量而努力奮鬥。抓好兩項學習，即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講，即講大局，講團結，講奉獻，講文明，講實幹。

二、工作目標

本年度後勤工作的總體目標是：做到三個確保、三個力爭。

三個確保是：確保校園環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位；確保學校財務管理規範、精細，帳物相符；確保學校水、電正常供應。 三個力爭是：力爭進一步完善服務設施；力爭進一步提高服務質量；力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1。加強後勤職工的思想建設，樹立管理育人，服務育人的思想。20xx年，學校後勤要堅持服務育人、管理育人的原則，全面優化後勤管理，要讓後勤工作人員樹立育人的觀念和服務的觀念，後勤人員要利用與學生接觸的機會，以身立教，對學生進行勞動教育、愛護公物教育、保護環境教育、艱苦奮鬥教育等。為了提高管理育人、服務育人的質量，本學年在後勤職工思想建設方面的主要舉措是：

（1）認真學習和貫徹落實教職工例會對後勤工作的各項要求，增強服務意識，提高服務質量。

（2）認真學習學校的各項規章制度，提高自身修養，愛崗敬業，吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想，不斷提高職業道德水準。

（3）認真落實精細化管理的各項要求，為教育教學創造優良條件，在搞好服務的過程中，實現自身價值，貢獻自己的力量。

2。加強校產管理，健全校產電子、紙質檔案

（1）嚴格材料購進，材料領出制度，非易損耗品領出新的`，必須收回舊的。

（2）年終對庫房進行盤點，做到帳物相符。

（3）無論固定資產還是易損耗品，均形成檔案，物品的入庫、出庫嚴格登記手續。

（4）規範健全校舍檔案

3。做好後勤常規服務工作

（1）開學初做好：教材、副本的領取和發放，辦公用品的採購和發放，教室、寢室的調整，各班桌凳的配備，檢查水電是否正常，各部位照明設施檢查維修，等等。

（2）落實班級財產承包制。包括教室內的所有公共財物和各班環境區域內的財物，每學期對班級財產檢查兩次：期中和期末，檢查結束後對損壞的財物進行賠款，學校組織維修。

（3）落實其他學校財產管理責任制。包括辦公室和公用教室的財產、個人領用的學校財產，辦公室和公用教室的財產每學期檢查一次，發現人為損壞按《學校財產管理辦法》處理，自然損壞的要及時維修。個人領用的學校財產交回時要檢查完好情況，及時做出相應處理。

（4）管理和使用好水電，把節水節電放在後勤工作的首位，教育和引導全校師生養成

自覺節水節電的良好習慣，杜絕長流水和長明燈，校內不能使用大功率用電器。學校組織不定期檢查各部位的違規用電情況，並做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的水設施，防止跑水和漏水。

4。做好校園的綠化美化工作

（1）澆水。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透，其餘時間要根據雨水情況澆灌，不得浪費水。樹木、綠籬、花園的澆水要根據土壤墒情澆灌，合理安排，不得浪費水資源。

（2）綠化帶的管理。根據生長情況每年大約修剪4次，每學期2次。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

（3）綠籬的管理。根據生長情況每年大約修剪4次，每學期2次。綠籬下的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。

（4）樹木的修剪、殺蟲，每年2次，每學期1次。

5。嚴格後勤職工上下班時間，實行不定期查崗制度。後勤職工要和教師統一上下班時間，隨時處理各部位。本年度後勤工作人員實行工作任務登記制，工作情況將作為後勤人員績效考核依據。

6、努力改善辦公、教學、生活條件

1、加強廁所改造工程的施工監督，保證工程進度、質量，配套設施及其它的配備4月底完成。

2、規劃學校運動場，硬化道路。

3、八月份完成教學樓、舊教工宿舍水電線路改造。

4、啟動學校運動場立項工作，力爭20xx年底投入使用。

5、繼續做好標準化建設各項工作。

具體工作安排

二月份：

1、對全校財產進行大清查。配齊、更換、檢修班級、辦公室日光燈、插座等基本所需的電器。

2、配齊本學期所需的辦公、清潔用品。

3、做好收費公示，票據準備工作。

4、進行校園安全大檢查和消殺工作。

5、啟動廁所改造工程，確保工程質量，加快進度。

6、解決學校的下水排放問題。

7、完成食堂標改工程，確保達標取證。

三月份：

1、繼續完善學校水電維修和其它維修工作。確保學校正常的教學秩序。

2、修補校園綠化帶搞好校園綠化，美化、亮化校園環境，爭取綠化上一個新台階。

3、加強對食堂的管理工作，提高飯菜質量和服務水平。

4、召開一次後勤人員工作會。

5、規劃學校運動場。

6、清運垃圾，設置移動垃圾箱。

7、配合德育處落實假期值班、門衞、車輛管理，確保校園安全。

四月份：

1、繼續完成廁所改造尾期工作。

2、檢查前期各項工作的落實情況。

3、對校園內水、電進行全面檢修

4、平整運動場，確保學校運動會順利召開。

5、做好防洪物資儲備，疏通學校排水渠道。

五、六月份：

1、做好食堂衞生監督，確保暑期不出現食品衞生問題。

2、配合教學處完成會考的籌備工作。

3、安排暑期各項維修工作和下學期開學前的準備工作。

4、配合德育處完成學校藝術節的籌備工作。

七、八月份

1、暑期對學校進行全面維修。

2、下學期所需物品的採購。

3、教室調整和開學前的準備。

4、教室、教工宿舍電路改造。

九、十月份：

1、召開後勤人員會議，（）調整工作崗位及落實工作職責；

2、加強對食堂管理工作，消除存在的各種安全隱患。

十一月份：

1、進行校園安全普查工作，特別是配合宿管進行宿舍安全檢查。

2、配合德育處做好冬季運動會籌備工作。

十二月份：

1、協助教導處搞好期末考試工作。

2、做好學期結束工作。

3、總結學校後勤工作。

元月份：

1、清理校產。

2、做好寒假校園安全保衞工作。

3、完成後勤人員績效考核工作。

4、檢查各處室辦公桌、櫃，班級課桌椅情況並記載，實施班主任、班級公物管理結帳兑現工作。

2023年後勤工作計劃11

幼兒園的後勤工作比較繁雜，後勤工作開展的是否順利、全面，會直接影響到幼兒園一線工作的效果。後勤工作需要注意以下幾點：

1、安全檢查不能鬆懈

安全工作包含很多方面，硬件方面比如幼兒園的場地、樓房、大型玩具、設施設備、水電等方面的安全，是需要常抓不懈的，應當專人專查，及時發現問題並進行處理檢修。管理方面，首先幼兒園的保安人員，要按時着裝站崗，異常是家長接送幼兒的時候，無論是持接送卡還是電子刷卡，都要認真負責，不能馬虎大意。外來人員到園，要做好記錄。做為幼兒園的安全工作，要每個班級要與幼兒園簽訂安全職責狀，各科室、各部門都要簽訂安全職責狀。做為一線教師，自我班級的安全隱患要日日檢查，桌椅、門窗、開關、玩具等安全檢查，都需要各班級教師去落實。安全檢查工作要落實到具體的人頭。做為幼兒園後勤的負責人，要定期召開安全工作會議，及時填寫安全檢查記錄，做到安全檢查有記錄、維修有記錄、會議有記錄。

2、安全培訓不能鬆懈

幼兒園每學期要定時開展相應的安全培訓活動，針對教師的在防火安全、疾病預防等相關的業務知識培訓，針對幼兒的安全培訓，如防震、防火安全演練，培養幼兒和教師如何按照指定的路線進行疏散和逃生，也可經過每學期的安全課、健康課來對幼兒進行安全方面的知識灌輸。幼兒園的教職園工的培訓要有針對性，定期開展。每學期的家長會，安全教育也是需要家長共同配合來完成，例如：幼兒來園不戴尖鋭的物品、不吃口香糖、不穿繫帶的帽衫等，無論是在幼兒園還是在家裏，相應的.安全教育，都是需要家園共育來完成的，有些安全知識是需要班級教師來進行指導和宣傳的，這方面要做好溝通工作，教師要做到心中有數。

3、後勤保障不能鬆懈

幼兒園的後勤保障是幼兒園能夠順利運轉的關鍵所在，幼兒在園內的一切餐飲要安全衞生，幼兒園的大型活動，後勤要及時地完成相應的道具或設備的準備工作，例如：幼兒的“六一”活動、社會實踐活動、家長開放日活動、參加各類比賽或演出活動等，這些活動的開展是需要後勤工作人員來配合完成的，如果某個環節脱節了，那麼，就會影響整個活動的順利進行，做為後勤負責人，就要與各部門或班級教師進行有效地溝通，做到心中有數，合理安排和分配後勤需要完成的任務，後勤還要結合幼兒園整體發展的要求，合理安排本園的各類設施的建設，進取地做到按時保質的完成後勤的相應保障工作。

4、後勤管理不能鬆懈

幼兒園的後勤管理要有完善的制度和要求，後勤工作比較雜，臨時性的工作或突發性的工作較多，後勤的工作人員就要互相配合，不能缺崗或漏崗。在管理上有科學、嚴謹。例如：財會工作、食堂工作、保健工作、安保工作等，每個部門的負責人都要結合自我本部門的工作，有條不紊地進行開展工作，在管理上要規範、科學。定期進行工作小結和工作量化，及時的總結出不足之處，及時進行整改。

總之，幼兒園的後勤部門是一個很重要的部門，做好幼兒園的後勤工作，是幼兒園發展壯大的堅實後盾和有力保障。

2023年後勤工作計劃12

11月份的來臨意味着身為學校後勤工作者的自己有了新的挑戰，即便以往的後勤工作沒有出過什麼差錯也不能夠有着任何鬆懈的地方，在我看來若是能提前做好相應的部署則意味着自己的後勤工作將會省心許多，而且有時自己也需要根據校園師生的反饋及時調整好當前的後勤工作才行，因此我在預估11月份的學校後勤任務以後制定了合適的工作計劃。

鑑於今年的學校活動基本上已經全部結束的緣故使得學生進入了緊張的學習狀況，所以在自己看來這個月主要特別注意的便是每個班級的粉筆使用狀況，所以除開其他的工作安排以外自己應該儘量待在後勤處進行值班，這樣的話就能夠在其他班級有需求的時候及時補充粉筆等基礎物資，而且自己也應該採購一些教學用的尺子以及教鞭等工具等待班主任進行申領，另外則是根據學生的需求從倉庫中清理一些校服和課桌椅等物品出來，這樣也是避免部分學生身上出現校服遺失和課桌損壞等問題，而且對於學生課本遺失以後的重新購買狀況也要考慮到才行。

另外則是根據部分老教師需要打印資料等問題需要做好相應的準備，實際上老師在教學中為了更好地解決實際問題往往會選擇自己出題製作試卷，所以我需要考慮到試卷打印的狀況並做好這方面的後勤工作，而且由於這個月有幾次考試的狀況需要根據老師的需求打印相應數量的試卷出來才行，鑑於這方面的.後勤工作在以往也積累了相應的經驗導致自己處理起來還算是得心應手，只不過當試卷打印出來以後自己還需要查看是否存在印錯的狀況以及數量是否合乎要求。

由於部分教師反映下雨天教學樓存在漏水的狀況需要進行修理，所以自己在11月份需要儘快處理好教學樓房頂的修理工作才能讓師生感到滿意，而且除此之外自己還需要利用週末的時間對各個班級的飲水機和燈管進行檢查，防止因為燈絲老化和飲水設備故障的緣故從而影響到學生的在校生活，而且為了做好來年的校園綠化工作需要在11月份便對草坪區域做好草籽種植並對雜草進行清理，當自己完成這方面的後勤工作以後便能夠讓自己感到輕鬆許多。

實際上對於11月份的後勤工作規劃還存在着許多需要進行補充的地方，但是對我而言實際工作中尋找問題遠比書面上進行規劃要有意義得多，所以我需要做好11月份的學校後勤工作並令校園師生感到滿意才對得起他們的信任。

2023年後勤工作計劃13

一、進一步加強後勤人員的思想素質教育，不斷提高後勤人員素質，強化服務意識

重點從提高後勤人員的思想素質入手，注重平時的工作，將後勤人員的日常工作表現及質量的評估相結合，一旦發現問題，及時與相關人員進行溝通與交流，肯定工作中好的方面，同時也真誠地指出工作中需要改進的地方，利用開會、談心、打比喻等形式，教育後勤人員端正工作態度，逐步地樹立“在崗就是要工作，工作就是要服務，有活幹就是比沒活幹強”的思想，認清自身的工作性質，努力提高自身的工作效率與質量。

二、細化後勤工作人員的崗位職責，強化崗位責任

在統一思想認識的'基礎上，進一步規範後勤人員的工作職責，強化崗位責任制，確保工作人員本職工作保質保量地完成。積極開展《後勤人員考核細則》的學習，強化後勤人員崗位職責意識，學習目的主要是提示後勤人員的工作職責，以備在工作中有章可循、有據可依。工作的開展與實施，重在督導檢查，本學期，將從細節出發，強化後勤管理，既要人性化管理，又要尊重製度化管理，在確保遵守並按照制度工作的基礎上，實施獎罰分明，公私分明，不因個人而忽視制度，制度“對事不對人，而不是對人不對事”。

三、強化安全管理，做好安全防範工作，增強教職工的安全意識

“安全重於泰山”，要時刻繃緊安全弦，任何時候都不能懈怠，要常抓不懈。對於教職工、幼兒的安全意識，要作為重點進行學習、督促引導。定期的做幼兒園園舍、水電、門窗、大型玩具、桌椅的檢查維修工作，嚴防安全問題發生。加強對食堂的衞生和安全管理，嚴把質量關，抓好食品採購關，預防食物中毒。

四、堅強財物管理，做到節約不浪費

定期檢查各班各室的固定財產使用情況，督促加強保管，各班各室財物責任到人，如有損壞丟失追究當事人責任。對園內小型維修工作自己能完成的，儘量自己完成，竭盡所能節約維修經費開支。積極倡導節約用水、電、辦公用品等，減少浪費，抓好物品進出庫管理，認真做好進出庫記錄，定期清點庫存物品，減少倉庫物品積壓。

五、加強門衞職責，嚴格執行門衞制度

門衞堅守崗位，按時關鎖大門，做好來訪者的登記和通報工作，孩子入離園時間，嚴格執行接送制度，家長送孩子入園時拉着孩子的手，接孩子離園時，必須有接送卡方可進幼兒園，每天加強巡視檢查，保證幼兒安全。

六、科學管理膳食，保證幼兒營養均衡

每週制定合理的食譜，定期到各班級調查飯菜質量，按照孩子的意願更換、改進膳食質量，抓好幼兒用餐管理，保證幼兒吃飽吃好。

2023年後勤工作計劃14

本學期，後勤保育人員有了較大的調整，新進的三大員有2位，本來的一班一保調整為小班一班一保,中大班兩班一保,為幼兒園後勤保育工作注入新要求，帶來新挑戰。我們將以日常保育管理、營養膳食管理、衞生保健管理為後勤保育管理工作中的重點，三者相互融合、互為滲透，以“合作精神”引領後勤三大員管理，推進服務理念，提高服務質量。

一、工作目標

對照我園三年規劃目標不斷改善和完善，牢固樹立“服務第一、質量至上”的觀念，確保校園建設、教育教學、辦公、生活用品的維護、維修、採購、保管、供應及時到位；確保幼兒園財物管理規範、精細、帳物相符；確保幼兒園水電、飲食、人生的安全，杜絕事故的發生。力爭進一步完善服務設施；力爭進一步完備服務項目；力爭進一步提高服務質量。

二、具體措施

（一）加強政治業務學習，增強服務育人意識。

1、規範後勤管理。我們要充分發揮後勤人員的智慧和力量，改進服務方式方法，樂於奉獻，能幹肯苦，同事間互相尊重，服從安排，積極為教師和幼兒提供教與學的方便，確保各項活動正常、有序的開展；加強過程管理，後勤工作做到有目標，有落實，有檢查，盡力為教育一線做好後勤服務工作。

2、加強業務培訓。本學期，繼續堅持每週週四下午12:30——2：00保育組教研活動。每單週週三下午3：00——4：00營養組教研活動。每雙週三下午3：00——4：30保健組業務學習。以“幼兒園工作手冊”、“XX市托幼機構保育工作手冊”、“崗位操作規範”等為學習內容，以“分析提煉式”、“案例討論式”等為研討和學習方式，注重理論聯繫實際，通過大教研組、小教研組（年齡教研組），集中、分散，導學、自學等方式，提高後勤教師及三大員學習的能力，牢固樹立“服務第一、質量至上”的觀念，形成科學、有效的操作規範，切實提升保教質量。

3、促進園保健工作。根據二級園的要求健全各項衞生保健制度，認真記載和評析幼兒健康檔案，做好保健專題研究。保健老師嚴格管理園內藥品，營養員要嚴格把好食品衞生關，保證食品的安全，以6T標準嚴格要求，9月份爭取創建成功成為6T標準食堂。

4、進一步加強“幼兒發展、健康第一”的觀念，在以往保育工作的基礎上，重點加強面向每個幼兒進一步做好衣食冷暖、儀容整潔的保育指導工作。

（二）注重崗位技能培訓，提高服務育人能力。

1、操作評比活動。開展崗位操作技能評比活動(疊毛巾活動、疊被子活動、洗杯子活動、晨間消毒活動)、學説普通話比賽、衞生交流評比等活動，本着公平、公開的原則，激發生活老師的工作熱情和主動性。

2、開設“保育論壇”。以“環境清潔與消毒”“茶桶清洗茶水提供”“日常保育工作研討”“體弱兒管理工作要求”“幼兒秋季常見傳染病的預防與保育”等專題開展案例評比交流活動，讓每個保育員能做會講，不斷提高保育工作質量，為幼兒的健康成長營造良好的育人環境。

3、“請進來、走出去”相結合。針對上學期驗收時的薄弱環節進行反思整改，在保健資料方面特邀請解幼保健老師項璀定期來園指導，在保育員規範操作層面進行實戰演習，由經驗豐富的奉浦幼兒園退休教師蔡凱思每週2～3次來園指導培訓，帶動三大員的規範操作。同時積極聯繫通過示範園實驗幼兒園，採取“走出去”的方式，實地觀摩學習實驗幼兒園的保育員日常工作，聆聽示範園的保育員的先進經驗介紹，牢固樹立我園保育員的“樂於奉獻，吃苦能幹”的服務精神

4、開展後勤人員專項的操作比武活動，如總務人員進行綠化修剪活動、其它後勤人員進行自制體育小器械等，加強後勤人員的服務意識，確保操作的規範性。

5、開展節約活動。從小事做起，從自己做起，以節約一度電、一滴水為榮，積極開展互查互幫，互提醒活動使保育後勤人員成為節約的帶頭人。

（三）加強幼兒園硬件建設，為教育一線保駕護航。

1、以督導環境創設為契機，根據“淨化、綠化、美化、教育化、兒童化”的原則，合理規劃花草、樹木的種植和管理，確保四季有典型的花草樹木。抓好環境衞生工作，完善檢查制度，加大檢查力度，確保園內整潔的經常性。

2、嚴格園財產管理制度化、規範化，充分發揮常用教具、學具等教學器材和現代教學設備的作用，按照現代化示範幼兒園的標準，完善各類教育設施，特別是教學現代化設施，並做到用足、用好，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

3、切實加強活動室的管理，充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。本着一切為了孩子發展的思想，創設符合幼兒年齡特點、便於幼兒自由探索和操作的活動室，添置必要的`教育、教學設備，給幼兒創造自主學習的機會和條件，促進幼兒的個性發展。

4、加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為幼兒園節約一滴水，一度電、一分錢。

5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷領用制度，嚴格物品申購制度和領用簽名手續，規範物流過程控制，強化行政倉庫管理。

6、倡導良好風氣，愛護幼兒園設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。

（四）落實安全制度，加強安全措施。

1、嚴格檢查食品安全和衞生，確保萬無一失。嚴格按照規定操作，提倡自己動手烹飪色、香、味、營養俱全的安全食物，為幼兒健康成長提供重要保證。執行夥委會管理督導制度，並每週定期向家長公佈食譜，接受家長的監督。

2、保安堅守崗位，嚴格把關，做好外來人員入園、離園的登記工作，確保幼兒人身安全，堅決杜絕幼兒走失現象的發生，發現幼兒走失及時上報並採取相應措施。

3、保證活動設施的安全。每月例行進行一次安全大檢查，對場地、活動器械、班級的活動室、寢室等進行安全檢查，深入細緻，發現隱患及時上報、處理。

4、加強教職工、家長的衞生、安全和保健意識的指導，通過家園聯繫、家長學校、專家講座等形式宣傳各種育兒保健知識，提高教職工、家長的保教意識，確保衞生保健工作的正常開展。

2023年後勤工作計劃15

勤工作是我校整體工作的重要方面，是我校一切工作展開的重要基礎。現實經費十分緊張的情況下，我校要生存，整體要發展，加強後勤工作就顯得十分重要。為此制定年度工作計劃如下：

一、 指導思想

以我校工作計劃為指導，以教育教學為中心工作、服務師生工作和生活為宗旨，以開源節流、勤儉持校為工作的出發點。進—步解放思想，立足於我校現實，着眼於長遠發展，堅持原則，開拓創新，為教育教學提供充足的物質基礎和有力的後勤保障。

二、常規性工作

1、認真學習有關方針、政策及我校的各項規章制度，提高業務水平和管理能力。

2、認真制定工作計劃，各項工作按計劃的制定和逐步推進 。

3、根據每年級、每班人數做好課本、簿冊發放工作。

4、對外處理好有關外事聯繫、接待工作。

5、繼續加強對食堂的監督力度，合理拾配菜餚，保證飯菜的質量，提高滿意度，力爭把食堂辦成師生滿意的食堂。

6、對內堅持每日巡視校園至少一次，對我校安全、綠化、衞生、校舍、設備等加強管理，對發現的問題及時做好處理和反饋。我校各部門、班級等提出的報修，在最短的時間內維修。每月兑現班級、寢室、處室等財產損壞賠償制度。

三、重點工作與目標

(一)完善財務工作

1、認真理財，做到帳目清楚、規範、公開。嚴格履行財務手續，做好各種帳目，並定期向教師公開我校財務運行情況，自覺接受上級主管部門審查和全校教師監督。

2、規範收費，確保各項資金按時足額到位，決不超標準收費，不搭車收費，自覺接受社會監督。

3、合理開支，確保我校各項工作正常運轉。我校生產性開支由我校提出方案，由學區中心校審批，我校統一購買。嚴格控制非生產性開支。我校重大開支須提請我校校委會討論通過，報學區領導審批。

4、明確職責，嚴格手續。我校各項開支報銷發票時，必須執行如下程序：當事人簽證，主管領導核實，校長同意方可報銷。杜絕先斬後湊，無計劃開支。絕對堅持校長“一支筆”審批制度。

5、強化我校資金管理，控制我校資金外流，我校資金不挪用，不借出。

6、針對我校面臨生存與發展，同時還要逐年償還債務。

(二)財產財物

1、進一步完善購物、保管、維護、使用等財產保管制度，做到賬賬相符、賬物相符，同時做到手續規範、票據齊全。並抓好庫存物品的管理，做到物品放置有序、防火防盜。常用物資要適量庫存，以備不時之需。

2、我校財物實行“誰使用、誰保管、誰負責”的'管理制度，領物登記簽名，還物消號，防止財產流失、損壞。

3、教室、寢室、辦公室、食堂財產由各班主任、負責人落實責任。每期開學時維修、登記，採取一月一查一記載，由後勤牽頭，對有關問題及時處理，損壞、遺失公共財物的由各負責人及時賠償或維修，否則將加倍處罰。維修採取自購工具，校園的簡單維修由門衞同志負責。

4、處室、實驗室財產、教學用品、圖書室財產均由各負責人落實責任，要有一式兩份的登記冊，一份交我校存檔。一切物品不得隨意借出：損壞或損失均由各責任人負責。

5、我校財產自然損壞、損失的由財產保管員寫出書面報告，由總務處核實，報校長審定可登記註銷。

6、寢教室財產開學初清點到班，包管一年，門窗、玻璃、黑板屬人為損壞的，照價賠償或購買、修理還原，學年結束，班主任會同我校清點。

7、我校所發物品，學年結束清收，爭取循環使用。

(三)加強校園規範化建設，不斷改善辦學條件

1、在基礎建設方面，本年度的努力方向是徹底廉價採買。

2、協助校長搞好我校硬化，綠化、美化工作

3．本着少花錢，多辦事，辦好事的原則，實事求是，注重實效，不斷提高校園文化品味，優化育人環境。

（四）食堂工作

1進一步完善食堂管理制度。使之制度化、科學化。

2加強食堂人員的培訓，力爭是每位工作人員服務到位

3進一步完善營養餐管理，真正體現既營養又讓學生均衡發展。 4嚴禁食堂採購制度，一切按上級有關精神和學區中心校的指示去做，對食堂的所有開支必須請示學區領導，批准後方可採購，杜絕我行我素現象。

5加大食堂管理力度。千方百計的調理好師生一日三餐讓師生全身心的投入到學習和工作中去。力爭打造一流的食堂。

（五）舍務工作

1進一步加強舍務工作管理。

2鑑定責任書把每個樓層的衞生，物品都落實到每一個人，處處有人抓，事事有人管。

3加強舍務安全工作，定期對管制刀具進行排查，認真作好記錄，發問題立即處理不留隱患。

4對學生上下樓以及就寢後的紀律加大力度管理，力爭軍事化 5加大對舍務教師考核力度，制定舍務教師考核細則，做到平時查，月彙總，年評比

6帶領舍務教師去別的我校參觀學習，取長補短使我校的舍務工作再創佳績。