禁止吸煙通告(精選15篇)

禁止吸煙通告1

各縣（市、區）人民政府、開發區管委會，市安委會成員單位，各相關企業：

為進一步做好高温天氣防暑降温工作，有效預防和控制高温中暑及高温作業引發的各類事故，切實維護勞動者安全健康權益，現就做好高温天氣防暑降温有關事項通知如下：

一、高度重視夏季高温防暑降温工作

各縣區要高度重視夏季高温天氣防暑降温工作，切實加強領導，提前籌劃，及時對本地區防暑降温工作進行安排部署，督促用人單位切實做好防暑降温工作，嚴防高温中暑和高温作業引發各類事故。

二、切實落實用人單位防暑降温主體責任

用人單位要強化防暑降温責任意識，結合本單位的作業特點，合理安排職工在高温天氣的工作時間，適當調整夏季高温作業勞動和休息制度；加大防暑降温經費的投入，配備必要的通風或降温設備，為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降温所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境，保障勞動者的身心健康。

對已發生職業性中暑事故的，企業應及時開展救治工作，並將事故情況及時報同級安全監管部門。

（一）嚴格遵守高温作業時間要求

作業單位應根據國家安監總局、衞生部、人社部和全國總工會《防暑降温措施管理辦法》（安監總安健〔20xx〕89號）的要求，並按照氣象部門發佈的天氣預報的信息，嚴格遵守高温作業時間要求：

1、日最高氣温達到40℃以上為強高温天氣，應當停止當日室外露天作業；

2、日最高氣温達到37℃以上、40℃以下時為中度高温天氣，用人單位全天安排勞動者室外露天作業時間累計不得超過6小時，且在氣温最高時段3小時內不得安排室外露天作業；

3、日最高氣温達到35℃以上、37℃以下時為一般高温天氣，用人單位應當採取換班輪休等方式，縮短勞動者連續作業時間，並且不得安排室外露天作業勞動者加班。

4、因生產或急搶險需要，不能按規定停止高温作業或不能暫停高温時段露天工作的單位，應做好防暑降温工作，減少高温接觸時間，同時做好防止高温中暑的'應急準備工作。

（二）切實做好高温津貼和防暑降温用品發放工作

對從事高温作業的勞動者，用人單位應按照xx省人社廳、安監局、衞生廳、總工會等四部門《關於我省企業高温季節津貼標準的通知》（x人社發〔20xx〕34號），以不低於每人每工作日10元的標準向勞動者發放高温補貼。同時，用人單位要做好對從事高温作業勞動者的防暑降温飲料和必需藥品發放工作，防暑降温飲料和必需藥品不得衝抵高温津貼。

三、加大監督檢查力度

各縣區要針對夏季高温安全生產工作的特點，加大對建築工地、露天作業場所、存在高温作業崗位用人單位監督檢查力度，重點對用人單位防暑降温各項措施落實、高温津貼發放、中暑職工工傷保險待遇等情況進行監督檢查；對違反國家有關規定、危害職工身體健康的行為，要依法進行查處，責令用人單位認真整改，並加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實到位。

市安全監管局將對各區縣和存在高温作業的用人單位貫徹落實防暑降温工作情況開展檢查。

四、加強宣傳教育

各縣區要開展形式多樣宣傳活動，普及防暑降温和相關法律法規知識，增強自救互救能力。各用人單位要結合本單位高温作業的實際，對勞動者進行防暑和中暑急救宣傳教育，增強勞動者在高温天氣下工作的自我勞動保護能力。

　　xx市安全生產委員會辦公室

　　20xx年xx月xx日

禁止吸煙通告2

各部室：

為加強安全生產，改善辦公環境，提高公司的整體形象，經研究決定，在公司區域內實施全員禁煙。違規者，第一次發現，給予50元/次的罰款處分，其直接上級領導給予100元/次的罰款處分；第二次發現，違規者直接予以辭退，其直接領導月薪扣除30%，連扣三個月。舉報違規者，按照罰款總額的雙倍給予獎勵，並且為舉報者保密。本通知總監督部門為企業管理辦公室，直接監督部門為各部室。

望廣大員工積極配合公司的`管理，共同塑造一個健康安全的工作環境。

　　企業管理辦公室

　　20____年____月____日

禁止吸煙通告3

關於公司禁止吸煙的通告為減少吸煙造成的危害，保障廣大員工的身體健康，進一步提高公司的環境質量，營造無煙辦公生產區，經綜合管理部決定，加強對公司的禁止吸煙管理，現將有關事宜通告如下：

一、下列公共區域禁止吸煙(一)辦公區、生產車間、倉庫、品管部;(二)五層至六層樓梯口及樓梯;(三)大會議室、接待室、員工餐廳及衞生間。

二、吸煙區的劃定(一)吸煙區(二)小會議室

三、吸煙區需遵守的相關規定(一)吸煙過程中的`煙灰不得隨處亂丟;(二)吸煙後的煙頭滅火後放到煙灰缸或者垃圾桶中。

四、相關處罰(一)對於在禁止吸煙區域內吸煙的員工由綜合管理部進行50-200元/次的罰款;(二)對於在吸煙區亂丟煙灰、煙頭以及煙頭不滅火由綜合管理部進行50-200元/次的罰款;(三)對於因吸煙引起的火災事故由吸煙人負全責。

五、本通告自發布之日起施行。

　　深圳市xx科技有限公司綜合管理部

　　xx年十二月十日

禁止吸煙通告4

關於公司禁止吸煙的通告為減少吸煙造成的危害，保障廣大員工的身體健康，進一步提高公司的環境質量，營造無煙辦公生產區，經綜合管理部決定，加強對公司的禁止吸煙管理，現將有關事宜通告如下：

一、下列公共區域禁止吸煙

五(一)辦公區、生產車間、倉庫、品管部;

五(二)五層至六層樓梯口及樓梯;

五(三)大會議室、接待室、員工餐廳及衞生間。

二、吸煙區的劃定

五(一)吸煙區

五(二)小會議室

三、吸煙區需遵守的相關規定

五(一)吸煙過程中的煙灰不得隨處亂丟;

五(二)吸煙後的煙頭滅火後放到煙灰缸或者垃圾桶中。

四、相關處罰

五(一)對於在禁止吸煙區域內吸煙的`員工由綜合管理部進行50-200元/次的罰款;

五(二)對於在吸煙區亂丟煙灰、煙頭以及煙頭不滅火由綜合管理部進行50-200元/次的罰款;

五(三)對於因吸煙引起的火災事故由吸煙人負全責。

五、本通告自發布之日起施行。

　xxx

　　xxxx年xx月xx日

禁止吸煙通告5

進駐廠區的各公司及人員：

為加強廠區以內防火安全管理，現對進駐廠區辦公的所有公司及人員就嚴禁吸煙的事情通告如下：

1、凡所有進入廠區區域內的人員，除指定場所（1、集團辦公樓4樓天井區域；2、駕駛員休息室；3、廠區大門5米範圍內；4金山大道公司的吸煙區），其他區域一律不準吸煙。

2、集團將組成檢查小組不定期的'對各公司及人員進行檢查，檢查小組由xx、xxx、xxx、xxx、xxx五人組成。

3、凡發現進駐公司人員在指定場所以外的區域吸煙，將予以罰款人民幣200元，由檢查小組成員告知其公司行政辦或人力資源部，從工資中扣罰（外來人員進入藥廠吸煙，帶入人員應予以勸導至指定場所吸煙）；上級部門至廠區檢查工作則另行處理。

4、本通告自發布之日起三天內發現在指定場所以外的區域吸煙的，將予以告誡；通告發布三天後將按照上述規定執行。

　　xxxx

　　3月12日

禁止吸煙通告6

為保障全廠員工的人身及財產安全，特設立禁煙政策如下：

1、工廠各範圍，含(一樓倉庫、二樓安裝、捫皮、三樓海棉、木工、四樓車裁、五樓五金成品各車間、六樓展廳)均嚴禁吸煙或攜帶火種，如(火柴、打火機、汽油、柴油)進入。

2、工廠在一樓保安室設有專用吸煙區，除此區域外，任何地方嚴禁吸煙。請大家養成自覺的好習慣，要吸煙時自覺到吸煙區吸煙。工廠將有保安定期與不定期進行巡邏。

同時也歡迎各員工相互監督，一經發現，立即上報行政部處理。

此致：全體員工

　　行政部

　　年09月18日

禁止吸煙通告7

為合理開發、利用和保護縣城區地下水資源，保障我縣經濟社會的可持續發展和城區生產生活用水安全，推動生態昌樂建設，根據《中華人民共和國水法》、《取水許可和水資源費徵收管理條例》、《國務院關於實行最嚴格水資源管理制度的意見》、《山東省節約用水辦法》、《山東省用水總量控制管理辦法》等法律、法規規定，縣政府決定，自本通告發布之日起，對縣城區自來水供水管網覆蓋範圍內的自備井進行關閉。現通告如下：

一、自20xx年4月12日起，縣城區供水管網覆蓋範圍內，供水管網能滿足用水需求的，由縣水利局負責，停批新井，停止新辦取水許可；取水許可證已到期的'，不再換髮新證，到期予以關閉；取水許可證未到期的，根據到期時限，按比例逐步減少年度自備井取用水計劃，直至關閉。對供水管網覆蓋範圍內供水能力不能滿足需求，確需使用自備井補充供水的，由縣水利局根據實際情況核減自備井取水量，待供水管網滿足需求後，再對自備井依法予以關閉。

二、非法擁有、使用自備井的單位和個人，自《通告》發佈之日起10日內到自備井關閉工作領導小組辦公室登記，並按規定關閉。對隱瞞不報的，除根據《中華人民共和國水法》第六十九條規定依法處罰外，並根據《山東省水資源費徵收使用管理辦法》第七條規定，按水資源費徵收標準的三倍徵收水資源費。

三、關閉工作在確保正常生產和生活的前提下進行。按照先機關和事業單位、後酒店服務業和食品生產企業、最後大型工業企業的順序，具體到井，明確時限，逐步推進，最終全部關閉。20xx年8月底前，關閉機關事業單位及服務業等非工業企業單位和個人自備井。20xx年底前完成對各工業企業自備井的關閉。關閉工作在領導小組辦公室監督下，由昌樂實康水業有限公司實施封填。

四、對尚未接通自來水的單位和個人，自《通告》發佈之日起10日內到昌樂實康水業有限公司辦理接用自來水有關手續，自來水接通後立即關閉其自備井。

五、特殊情況確需保留使用自備井的，應向縣政府提出保留申請，並註明原因，經縣政府批准後方可保留作為應急備用水源，並由縣水利局依法納入管理。

六、對部分上水量大、水質好的自備井，經縣政府批准可保留作為縣城區應急備用公用水源，原所有單位或個人不得繼續使用。該自備井在領導小組辦公室監督下，統一使用厚鐵板焊封井口，並在井口兩側加裝管理鉛封后，由縣水利局統一監督管理，未經縣政府批准，任何單位和個人不得擅自啟用，否則依法從嚴處罰。

七、對未按規定關閉或擅自啟用自備井的，根據《中華人民共和國水法》有關規定，給予相應經濟處罰並強行關閉。

八、對違反本《通告》的國家機關和企事業單位，追究單位負責人和有關人員的行政責任。

九、縣政府實行有獎舉報制度（舉報電話：0536—62213），每實名舉報一眼未按規定普查登記的自備井，經關閉自備井工作領導小組辦公室核查屬實的，對舉報人給予2000元獎勵，並對舉報人保密。

　　年月日

禁止吸煙通告8

為加強安全管理，規範公司員工和來訪人員的文明行為，保障公司財產安全和員工身體健康，現就禁煙相關事宜通知如下：

一、公司全廠範圍內，除指定的吸煙點外嚴禁吸煙或吸遊煙。

二、公司指定的吸煙點共四處：

1、車庫自行車棚黃線吸煙點區域內；

2、東、西車間內休息室；

3、維修車間旁黃線吸煙點區域內；

4、宿舍食堂外黃線吸煙點區域內。

三、吸煙點管理規定：

1、在吸煙點吸煙不得亂扔煙頭（放在指定的鐵桶內或煙灰缸中）；

2、吸煙點內放煙頭的專用鐵桶不得隨意移動，或做其它用途；3、吸煙點的清理：車棚、食堂外和東西車間飯廳的吸煙點由保潔員負責，維修車間旁邊的吸煙點由維修工段負責；

4、各吸煙點的'衞生應保持乾淨整潔，如”髒、亂、差”情況嚴重，取消該指定吸煙點。

四、禁煙監督工作由保安負責，發現違反禁煙行為的應當當場開具處罰單予以處罰。監督不力同等處罰。

五、禁止在指定吸煙點以外吸煙，違者每人每次罰款10元，屢教不改者（二次以上）加倍處罰。

六、所有人員有權力和義務要求吸煙者在禁煙區域內停止吸煙，並應向保安舉報違反禁煙規定的行為，舉報經查實屬實，每次獎勵10元。

七、如有接待客户，給予禁煙提醒，不鼓勵客户吸煙。

八、各部門要做好下屬人員、外來施工人員、運輸車輛司機及客户的宣傳教育工作，在廠區內營造安全、文明的生產經營環境。

九、本通知從發佈之日起開始執行。

　　________有限公司

　　20____年____月____日

禁止吸煙通告9

為加強廠區以內防火安全管理，現對進駐廠區辦公的所有公司及人員就嚴禁吸煙的事情通告如下：

1、凡所有進入廠區區域內的人員，除指定場所(1、集團辦公樓4樓天井區域;2、駕駛員休息室;3、廠區大門5米範圍內;4、金山大道公司的吸煙區)，其他區域一律不準吸煙。

2、集團將組成檢查小組不定期的對各公司及人員進行檢查，檢查小組由、五人組成。

3、凡發現進駐公司人員在指定場所以外的區域吸煙，將予以罰款人民幣200元，由檢查小組成員告知其公司行政辦或人力資源部，從工資中扣罰(外來人員進入藥廠吸煙，帶入人員應予以勸導至指定場所吸煙);上級部門至廠區檢查工作則另行處理。

4、本通告自發布之日起三天內發現在指定場所以外的'區域吸煙的，將予以告誡;通告發布三天後將按照上述規定執行。

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

禁止吸煙通告10

跟據公司廠內消防安全要求，公司制定以下廠內吸煙管理規定：

一、廠內公共區禁止吸煙，吸煙者每次處罰50元。

二、廠內責任區(生產現場、辦公室、生活區等)禁止吸煙，本區責任人(主任、工段長等)同吸煙者都將處罰50元。

三、責任區責任人(主任、工段長等)在本工作區內吸煙的每次處罰100元。

四、發現吸煙者有違反此項規定，並及時上報人員給予相應的獎勵。

五、對違反此項規定者下發處罰通知單，被罰金額將在其當月工資中扣除。希望員工嚴格遵守公司吸煙管理規定，在指定一樓“吸煙室”吸煙。

　　低温容器公司辦公室

　　3月12日

禁止吸煙通告11

為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環境衞生，倡導良好社會公德，更好地構建和諧的辦公環境，結合公司實際情況，特制定本制度：

1、任何員工禁止在公司內的辦公區域、室內公共場所和衞生間吸煙。

2、吸煙處：樓梯走道處。

3、在公司內做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環境衞生，公司內禁止亂丟煙蒂；選擇健康的'生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創無煙工作環境；

4、希望公司吸煙員工積極配合執行此制度，如發現違反規定者，公司將進行處罰。

望大家共同遵守，監督執行。

此規定於20xx年xx月xx日日開始執行。生產部麻煩黃主管通知（關於今後生產部的通知，麻煩黃鈺森黃主管通知，謝謝）！

　　xxxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

禁止吸煙通告12

全體員工：

為確保安全、文明生產，徹底消除安全隱患，保障員工身心健康，美化工作環境衞生。本公司即日起，車間全面開始實行禁煙，現將生產車間禁煙有關規定通知如下：

一、生產場所內(包括廠區內、生產作業現場及庫房)所有工作人員及外來人員嚴禁吸煙。

二、可吸煙區域暫定為：廠區大門以外，不得超出可吸煙區域吸煙。禁止亂扔煙頭、亂彈煙灰，保持環境衞生，做到人走火滅，防止火災事故的發生。

三、員工的工作區域內發現煙頭而不能確定吸煙者，對管轄區域的員工，按每個煙頭50元處罰;在禁煙區域若發現員工吸煙，第一次給予200元罰款;如發現第二次扣除當月工資並予以辭退。

四、所有人員有權力和義務要求吸煙者在禁煙區域內停止吸煙，並向車間主任舉報違反禁煙規定的'行為，舉報經查屬實，給予一定獎勵。五、如有違反上述規定，造成嚴重後果者將給予行政處分，直至追究法律責任。

　　特此通知

　　20xx年八月十六日

禁止吸煙通告13

為了確保安全、文明生產，強化企業管理，展示現代化企業形象，關心員工的身體健康，公司規定即日起在公司院內、車間，除在指定區域外，其他場所對公司全體員工和外來人員均禁止吸煙。

為徹底貫徹執行此規定，特作出如下規定：

1、本着“先疏後堵”的'原則，各車間劃定好本車間可吸煙區域，擺放煙灰缸、通風設備、滅火器材，懸掛“吸煙處”標語。

2、各車間根據場地的實際情況，在如以下三類區域張貼和擺放“禁止吸煙”警示牌。

⑴、廠區大門入口、辦公樓大廳入口、樓道口等醒目處；

⑵、吸煙容易造成嚴重事故的關鍵地點（控制室等）；

⑶、過去常常發現有幾種煙蒂的位置（建築角落、會議室、休息室等）。

3、在接待外來人員時，不敬煙、不接煙，並主動提醒外來人員公司的禁煙規定。

4、外來協作施工單位，進場施工前必須由具體責任部門向施工方具體負責人闡述禁煙規定。

5、禁煙地點不許擺放煙灰缸、打火機、火材、香煙等有暗示含義的物件。

6、各部門、科室、車間按照公司以上要求，落實戒煙宣傳、戒煙監督執行的總責任人和具體責任人。

7、針對以上規定，對違反規定者：普通員工罰款10元/次，主管20元/次，主任50元/次，經理100元/次，副總級以上200元/次。

8、每發現普通員工一次，即員工10元/次，主管20元/次。

9、對全月無處罰記錄者的部門給予適當的獎勵。

　　公司辦公室

　　3月12日

禁止吸煙通告14

各家各户、商鋪、攤主：

您好！為營造整潔、有序的城市環境，寮步綜合執法分局會同屬地村（社區）根據鎮委鎮政府的要求，決定從20xx年3月起，對全鎮城市"六亂"等行為進行集中整治。

各商鋪嚴禁佔道經營，做到貨物不出牆、貨櫃不出店。同時全面清拆臨街商鋪違規搭建影響市容的遮陽棚。否則，將對佔道經營的商鋪依據《城市道路管理條例》第四十二條的規定，處以貳萬元人民幣以下的罰款。

村（社區）中心區作為嚴禁區，嚴禁流動商攤販佔道經營。同時禁止在各主幹道路口進行遊賣，只能到非嚴禁區已劃定的"疏"的場所按照指定劃線的.位置有序擺賣、有限經營。否則，將對無照經營的流動商販依據《無照經營查處取締辦法》第十四條第一款規定，依法予以取締，並處以貳萬元人民幣以下罰款。

同時，對各家各户、出租屋、店鋪、工廠實行門前"三包"責任制，包衞生、包無佔道經營、包無"牛皮癬"。

希望各商鋪、攤主、各家各户自覺遵守相關的法律法規，自覺做到不佔道，不違規搭建，不亂扔果皮垃圾，共同營造整潔、有序、文明的城市環境。

特此通告

　　東莞市城市管理綜合執法局寮步分局

　　年三月三日

禁止吸煙通告15

車間全體員工：

根據生產車間生產特點，為了切實保障全體員工的安全和身體健康，同時滿足現場文明生產要求。現特決定生產車間現場全面禁止吸煙。現將有關禁煙管理通知如下：

1、生產場所內(進車間門，含車間內其它部門)所有工作人員及外來人員嚴禁吸煙。

2、生產製造部各班組負責本責任區內禁止吸煙的管理工作，按劃定的責任區分工負責。生產製造部是禁止吸煙管理工作的管理部門，對各班組禁煙管理工作進行監督、檢查。

3、各部門接此通知後，要按劃定的責任區域開展全面禁煙工作，徹底清理責任區內的煙頭、煙盒。

4、外來人員同樣執行禁止吸煙的規定，所在區域負有告知、監督、禁止的義務，並承擔相應的管理責任

5、在禁煙區域發現本部門人員抽煙，按每次20元進行處罰，其它部門直接由生產製造部開據處理單至貴部，由部門處理。無法確定的煙頭，按衞生責任區劃定區域，追究責任。

6、對於履教不改員工，實施下崗學習，並寫出深該檢討方可上崗。同時在下崗學習期間照常打卡考勤，且自繳各種保險費用。

7、生產製造部把禁煙管理工作作為考核的'重要內容，對禁煙管理工作不力的班組提出批評，對禁煙管理懈怠、存在問題嚴重的班組進行嚴肅處理。

8、車間設置可吸煙區域暫定為：進車間第三跨廠房左右兩邊大門處。車間內不得超出可吸煙區域吸煙。吸煙點禁止亂扔煙頭、亂彈煙灰，保持環境衞生，做到人走火滅，防止火災事故的發生。

以上通知，請各部門大力支持配合!

　　生產製造部

　　20xx-10-14