廣州路潔經貿公司入職首15天是無工資合法嗎?
廣州路潔經貿公司在招聘新員工時,入職首15天工作日是無工資,美其名為免費培訓,這樣的的條款是否違反勞動法?
我在這家公司工作了差不多20天,由於有事請假了1天,被他們解僱。但由於這家公司當時説過首15天是培訓,培訓期的工資要在工作滿3個月後才能支付!這樣我就白乾了20天,我覺得他們很不合理!
請大家懂勞動法的給個意見!!!
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