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頂崗教師實習報告彙總8篇

頂崗教師實習報告彙總8篇

在現在社會,報告與我們的生活緊密相連,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?以下是小編幫大家整理的頂崗教師實習報告8篇,歡迎閲讀與收藏。

頂崗教師實習報告彙總8篇

頂崗教師實習報告 篇1

頂崗實習來了

今年3月,河北師範大學安排大三學生教育實習,其中物理學院31名學生被安排到南宮市12所中學,與以往中學老師指導師大學生實習不同,這31名學生直接上崗,頂替基層中學教師上課。

隨着近幾年高校大規模擴招,師範類高校學生實習也發生了變化。河北師大一名負責人稱,一方面,城鎮中學的實習點不夠用,一些學校不歡迎師範生去實習,擔心影響學校升學率;另一方面,一些學生怕吃苦,不肯去農村中學實習,有的學生在基層中學蓋個章,就回來交差。

“農村中學師資匱乏,基礎教育發展薄弱,這些地方更需要高素質的大學實習生。”河北師大學生處處長陳世民説。

南宮市12所中學成了河北師大“頂崗實習”工程的試驗田,物理學院31名學生對當地學校的“器重”很感動,他們跟頂崗的中學老師溝通學習,精心備課。頂崗實習受到南宮市師生歡迎,該市文教局負責人向河北師大提出需求,希望學校派遣多專業學生組成混合編隊實習。

今年5月,河北師大正式把“頂崗實習”工程確定為“建設社會主義新農村青年志願者行動”,其核心是按需定崗,根據農村基層中學需求派遣頂崗實習生。河北師大黨委書記李建強稱,“頂崗實習”工程的實施有利於農村教育發展,有利於大學生的成長成才,有利於學校教育教學的改革發展。

河北師大頂崗實習工程得到省教育廳和各市教育行政主管部門的大力支持,首批參與頂崗實習的教學點增加到10個縣82所中學,參與頂崗實習學生擴大到6個學院。頂崗實習的另一項功能是培訓實習生頂下來的中學老師。據悉,目前河北師大已在3個縣進行了教師集中培訓。

 頂崗實習火了

在河北師範大學校園裏,“頂崗了嗎?”成為大三、大四學生見面打招呼的口頭語。

河北師大首批報名頂崗實習的學生超過xx人,中文系xx級學生王月娥是入圍的503名實習生之一。在出任藁城市四中的語文老師前,王月娥已經在師大進行了兩個月崗前培訓,她和同學們按照新課標要求集體備課,互相找差距。

第一堂課,王月娥在班裏做了一個小調查,問學生們想從語文課上學到什麼。這個創意一下子拉近了她和學生們的距離。在班會上,她告訴孩子們怎樣制定學習計劃,怎樣學習,讀什麼樣的書,她給孩子們描繪她的大學生活。看到孩子們對大學生活的憧憬和渴望,王月娥説,她相信一些孩子的人生會發生變化。因教學出眾,王月娥被藁城市四中評為優秀實習生。有關師範生頂崗教師實習報告

今年9月,王月娥又報名參加了石家莊市一所中學的教育實習,她的教學理念受到學校師生好評,這一次她又被評為優秀實習生。王月娥説:“5月份的頂崗實習給了我自信,因為我比別人先走一步。”

今年9月,河北師大派遣第二批頂崗實習生673人。11月派遣第三批頂崗實習生785人。這樣,河北師大先後有近xx名大三、大四學生到基層中學頂崗實習。該校宣傳部部長宋書通説:“頂崗實習受到農村基層中學歡迎,需求一次比一次多,參加頂崗實習的學生一批比一批多。”

學校鼓勵更多的學生參與頂崗實習。幾乎所有參加過頂崗實習的學生都認為,鍛鍊能力、瞭解社會是他們最大的收穫。頂崗實習生郭延合是威縣二中高一年級化學老師,因為第一節課沒講好,他對自己的上課能力產生了懷疑。自習課上,他和學生們談了自己的情況,他表態説“一定努力盡快調整狀態,把課上好”。

第二天,學校教研組聽郭延合的課,當他走上講台時,看到桌上放着一張紙條,上面寫着:“郭老師,別緊張,我們支持你!”學生們的善意讓郭延合感動,他從台下的學生身上找回了自信。

用愛心收穫成長

在河北師大,頂崗實習和教育實習並存。按照教學安排,師範類本科生不需要到基層國中實習,他們只要選擇教育實習修夠學分就可以了。頂崗實習讓實習多了一些志願者的色彩,多了一些愛心。

頂崗教師實習報告 篇2

3月1日我坐上了開往常寧的校車,開始人生新的起點。能否教好書是考量一名教師是否合格的標準。教學工作的實習,主要是聽課與上課,經知道老師的安排,第一週聽課,第二週開始上課。畢竟我們沒有真正的上過課,所以要先了解熟悉講課的基本流程、一般的講課技巧以及課堂管理策略。第一次聽指導老師上課,我就深深的感到了差距,她很有經驗,對知識點的處理非常有邏輯,條理非常清晰。當時我就在想,何時我才能達到他這種境界。我很清楚這有一段很長的路等着我走,但我會努力的。另外,在這一週,我還向我帶的這個班的班主任要了一份座次表,希望能在最短的時間內記住他們的名字,拉近了我與學生之間的距離。

第二週,我正式接任三年級的數學老師。作為實習生我沒有面對學生上課的經驗,但凡事總有第一次,記得我上完第一次課,指導老師給我指出了一些問題,都是我原來沒有注意到的,比如對課堂時間的把握、上課時的自信,課堂紀律管理等,這些問題都是我需要改進的。其次就是教學策略的問題。國小生還是處於一個好動的年齡階段,上課時的注意力很容易被分散,所以教學例題、內容儘可能要是學生感興趣的話題。

在實習期間,我經常在課後跟班上跟同學交流,瞭解學生以前跟現在的學習情況,並向班主任瞭解了班級的整體情況。這裏的學生素質普遍不高,成績也普遍偏低。當然,班上還是有十幾個成績較好,學習能力較強的學生。剛開始的時候,我總想着要把全班的總體成績提高,所以講課的時候速度比較慢,講的比較細,希望那些學能力較差的同學能跟上我的節奏。可是後來我發現,這樣卻不能激發學習成績好的學生的學習興趣,導致好學生的求知慾望沒有得到滿足,而差生也沒有完全認真地聽我講課。我的指導老師跟我講,在這樣一個擁有70多個學生的大班級裏面,老師不可能顧及到所有的學生,所以要提高班級的整體情況,我只能在保證滿足好學生的求知慾的情況之下,再去提高其他學生的成績。為此,我調整課堂教學設計,在對知識點進行講授之後,我安排了難易程度不同的練習題。首先是每個人都基本要掌握的習題,再是對學生能力提升的習題,最後如果時間充分,我還會出一些難度較大的思維拓展題,拓展優秀生的知識面。

在每一次上課之前,備課是一道極其重要的程序。我每次都會發較多的時間進行備課,以求達到較好的講解效果,雖然課堂效果並不盡人意,但我的努力還是有價值的。它為我增加了經驗,只有積累經驗,改正錯誤才會有提高。

每一次的教學反思,回顧自身的不足,更明白自己到底缺乏什麼,怎樣才能將這節課上得更好。經驗都是需要積累的,教學 經驗的積累不是一個一蹴而就的過程,而教育實習正是我積累教學經驗的好機會。儘管我任存在不足,但我也處在不斷地進步之中。通過實習,我對自身語量、語調的調節更為適當,能張弛有度;對於時間的把握也有了提高,不在有剛開始的拖堂現象;對於課堂的紀律管束也能有一定的效果 教學工作的實習,從各方面鍛鍊了我的能力,讓我學到了很多,也收穫了很多。

頂崗教師實習報告 篇3

20xx年下學期,為了全面提升湖南第一師範學院小教大專部第一屆五年制大專農村免費定向培養師範生的教學水平和管理能力,打造一支優秀的農村國小教師隊伍,打響湖南第一屆免費定向師範生的聲譽,學院為我們小教大專部xx級所有學生提供了一次頂崗實習的機會,通過理論與實踐的有機結合,我們的教學經驗和管理能力得到了質的飛躍。

根據我們桂東縣實習隊在頂崗實習期間的具體工作開展情況,我主要做如下總結匯報:

  各級部門和領導高度重視,實習生充滿信心迎接挑戰

此次頂崗實習由湖南省教育廳高教處統一部署,湖南第一師範學院具體實行,學生採用回原籍頂崗方式進行實習,學生自行回委培縣教育局報到,由縣教育局統一安排實施。湖南第一師範學院為保證頂崗實習工作正常有序開展,特別成立了頂崗實習領導小組,負責實習生的各項日常事務;實習生以縣為單位,每個縣為一個實習大隊,每個實習大隊分派了一名學院資深教授作為指導老師,並且確定了二到三名學生幹部、預備黨員作為實習隊隊長、副隊長。學院與各委培縣也進行了良好的溝通和交流,每個委培縣專門成立了該縣頂崗實習領導小組,對頂崗實習工作進行管理和監督;每個實習學校也設立了頂崗實習領導小組,具體管理各個實習小組的實習日常事務。

正式實習前一個學期的期末,學院就高度重視此次頂崗實習工作,給我們全體實習生召開了頂崗實習動員大會,把具體的工作安排告訴我們,給予我們引導和鼓勵。

我們所在的桂東縣教育局領導也高度重視此次頂崗實習工作,正式開學之前,縣教育局就召集全隊26名隊員召開了頂崗實習崗前動員大會,對我們的到來表示熱烈歡迎,提出了具體的實習要求和殷切希望。縣教育局根據桂東縣實際教育情況將我們全隊26名隊員分為了五個小組,就近安排在在各自鄉鎮的五所中心國小或九年一貫制學校進行實習,每組指定了一位組長,分別負責該實習小組的實習日常事務。實習隊具體分組分工情況如下:

(表格顯示不了)實習期間,各實習學校領導對我們高度重視,關懷備至,我們報到時,學校為我們預留了專門的住房,開設了專門的食堂,並給我們安排了寬敞的辦公室。為了方便我們查閲資料,學校又把網線接到了我們的住房。除此之外,實習學校還派最優秀的教師擔任我們的指導老師,對我們進行一對一的指導。指導老師們對我們十分耐心、關懷倍至,讓我們充分感受到了家的温暖。他們的敬業精神也深深地感動着我們,我們有一位指導老師患有心臟病,但對待自己的工作,卻依然一絲不苟、盡心盡力。學院和系部的領導對我們也十分關心,為我們派出了專門的指導老師張容舟老師,對我們實習隊進行通信指導。實習中期,學院領導還專門帶隊到桂東縣視察實習工作,慰問實習生,為我們召開頂崗實習座談會暨捐資助學現場會,給我們帶來了温暖。實習過程中,我們全體隊員紛紛踴躍投稿,縣教育局領導為我們實習生在桂東教育信息網上開設實習專欄,幫助我們發表、撰寫實習文章,對頂崗實習工作進行大力鼓勵和宣傳。各級部門和領導如此重視和關懷,使我們每位實習生倍受鼓勵和感動,充滿信心迎接挑戰。

頂崗教師實習報告 篇4

從一開始實習的緊張,到實習中的興奮,一直到現在我度過了一段美好的時光!這是一段很特殊的時光旅程,我在這旅程中,感受到了做一個老師的各種情緒!快樂、生氣、緊張、興奮、等待。

教學成功的快樂,管理學生,管理班級時因為學生不專心上課而生氣,出現錯誤,彈琴走音,上課説錯話的緊張,和未上課前,在音樂教室準備上課的等待等等。讓我瞭解了很多,感受了很多,這些將會對我的一生產生巨大的影響,我將終生難忘!

等實習結束時,我相信我會很清楚我以後將要走的路,在這人生的道路上,我要為千萬個學生講授音樂中的各種知識,我要讓我的學生們去認真的瞭解音樂,學習音樂,欣賞音樂,體會音樂中的各種情感,學會用音樂去表達自己的內心感受,做一個愛音樂,愛生活的人。

我自信,我將會是一個很好的音樂教師,因為我不光熱愛着音樂,熱愛着我的專業,我同樣也在愛着我眼中的這些可愛的學生們。雖然他們有時不認真聽課,有時在課上搗亂,在課下有的直呼我的大名。但是在他們熱情的目光中,我有一種無比快樂的感覺。每當下課,他們將我包圍時;每當他們遇到難題都會先找我時;每當他們下課和我親切的説老師再見時,我都瞭解到,我是一個幸福的人,是一個學生們都喜歡的音樂老師,我的工作得到了認可!

所以就算以後實習結束了,但我學習音樂,學習如何教學的腳步,仍然未曾停歇,我將永遠這樣走下去!我相信,我會成為一個合格優秀並且讓學生接受的音樂老師!!

頂崗教師實習報告 篇5

半年來的實習,自己所接觸的是真正的工作壞境,與在學校上課在電視裏所見到的截然不同,這裏有的更為豐富,所以這也是人際關係的學堂,人際關係的複雜遠不是以前所能比擬的。當然,對於人際交往始終是要接觸學習的,只有接觸了才能真正的成長,善於交際也是我們每個即將畢業

的學生所要奮鬥的目標之一。

再長的路,一步步也能走完,再短的路,不邁開雙腳也無法到達。相信自己以後一定能走好每步。

一、 實習目的

1、經過在九江新運通雪佛蘭4S店的實習,讓自己深刻認識汽車專業在國民經濟中所處地位和作用的認識,鞏固專業思想,激起進修熱情。

2、熟悉汽車修繕環境、修繕工具,為將來任務打下根底。

3、通過現場維修實習和員工的交流指導,理論聯繫實際,把所學的理論知識加以印證、深化、鞏固和充實,培養分析、解決工程實際問題的能力,為學的專業知識的學習、課程設計和畢業設計打下堅實的基礎。

3、維修實習是對我們的一次綜合能力的培養和訓練,在整個實習過程中充分調動我們的主觀能動性,深入細緻地認真觀察、實踐,使自己的動手能力得到提高。

4、維修實習是對自己的一次分析能力的培養和鍛鍊。在整個實習進程中充分調動先生的客觀能動性,深化細緻地認真觀察、理論,使本人的動手能力得到進步。

二、實習內容

九江新運通雪佛蘭4S店不但擁有一批高素質、高技能的汽車維修技工,而且從國內外購進一批先進的汽車維修檢測設備。例如:各種電腦檢測儀、油道清洗儀器、四輪定位儀等。

該廠擁有完善的維修服務流程,流程如下:

(一)汽車常規保養

汽車保養是十分重要的,該廠的維修人員對客户的車輛認真負責。

1、汽車換機油的五個步驟:

①正確選用潤滑油的質量級別和粘度級別,福特所用的機油是四季機

油,該機油級別為5W/30。

②選用原廠生產的機油濾芯,防止濾芯質量問題造成的油路阻塞、壓力不足或過濾效果差而影響潤滑效果。

③換油時要在發動機出於正常工作温度時關閉發動機,擰開加油口蓋,擰下放油螺絲放出舊油,然後用專用工具擰下舊的濾清器。(注意:擰下舊的濾芯時,一定不能把舊的濾芯上的密封圈落在機油座上,否則在下次換濾時很難擰下。)

④裝配濾芯時,要在密封圈上塗抹上一些潤滑油,以防止在安裝時造成損壞。

⑤機油濾芯裝好後,擰緊放油螺絲。注意:擰寶萊、捷達車柴油的油底螺絲時,一定要用力矩公斤搬手。擰緊力矩為30N.m。然後按要求向發動機曲軸箱內加註一定量的新潤滑油。福克斯、部分蒙迪歐和嘉年華加註原廠生產的半合成機油,帶渦輪增壓的蒙迪歐致勝一般加註美孚全合成,機油且不可加得過多或過少。過多會造成潤滑油消耗過快,發動機運轉阻力增加,行駛無力,燃油消耗增加;過少會造成油壓太低潤滑不良等後果。

給汽車保養除了換機油外,還要檢查發動機冷卻液液麪、剎車油液麪、轉向助力油液麪是否標準,之外還要檢查喇叭、燈光是否齊全,檢查轉向機構各連接部位是否鬆曠,檢查輪胎氣壓。大眾系列的車型輪胎氣壓一般都在0.2—0.25Mpa。檢查車輛有無漏水、漏油現象。

2、各個零部件的更換時間

①汽車機油的更換里程一般在5000公里左右(新車、更換過發動機或中缸的車輛一般在行駛了3000公里左右更換)。因為機油發動機起到潤滑、冷卻、密封、清潔、防鏽、防腐的作用,若沒有機油或機油失效,汽車的心臟就不能很好的運轉。

②轉向液和剎車液的更換為2年。因為制動具有吸濕性,使用過程中

頂崗教師實習報告 篇6

我於2月16日至7月2日在石家莊市欒城中學進行了為期五個月的頂崗實習,五個多月的實習生活註定會成為我記憶中最難忘的一部分。在這段日子裏,我以一名實習教師的身份去生活,去學習,現在回首走過的路程,我感慨頗多,並做出瞭如下總結:

務實工作 謙虛勤奮:

在教學工作方面,可以説我沒有任何經驗,這就要求我務實工作,謙虛勤奮我的“師傅”郭老師是教研組長,是一名教學經驗豐富的優秀教師。郭老師認真負責,在她的指導下我學到了許多。我積極聽課,跨學科地去聽課,學習各個老師的長處,從而逐步形成自己的風格。我認真備課,請指導老師去聽並指出我的不足,從而儘快提高自己的水平。我參加每週的教研組活動,和老師們共同研究化學課題,並發表自己的意見,從中受益頗多。課餘時間我會給學生補課輔導,每天晚上我都會來到辦公室,開闢“第二課堂”,解決學生們提出的問題,在此過程中,我也會發現自己在專業知識上的不足,實現了和學生的共同提高。

同時,我還注意學習班主任日常工作。我經常和優秀班主任交流,從中學習管理班級的基本方法,瞭解了主題班會的實施步驟及重要性。我也多次找到教育主任溝通,瞭解管理及教育學生的各種途徑。同時我也不忘和學生們多談話,把握他們的學習狀況及心理狀態。總之,自己需要學習的地方太多太多,我虛心向許多老師請教,充分利用每一分鐘,爭取在最短的時間裏取得最快的進步,教學及教育水平都能夠得到提高。

開展活動 服務學校

我是一名實習教師,也是一名大學生,為了展現當代大學生的良好精神風貌及年輕人的活力,積極開展活動,努力服務學校就變得很有必要。

開展活動還需“合時合適”,我認為頂崗初期,不易急於求成,“為搞活動而搞活動”,那樣容易影響當地學校的'正常教學秩序,引起學校領導的反感

我覺得第一步應該是熟悉環境,與當地領導和師生建立良好的關係。

教學管理理念

在嚴格管理的欒城中學,每位老師都秉承以學生為主體的宗旨進行學校的管理,進行教學工作的開展。作為一個課程改革的示範學校,一個教育實驗基地。這所學校鼓勵着老師做各種研究,各種改革。每個班主任都有着自己的管理經驗與管理宗旨。有了這種思想的自由,自然這裏也就充滿着探索與嘗試,從而有所創造與進步。在我實習的班集體中,班主任對他的學生説:“我要讓你們成為學習型的管理者,也是管理型的學習者。”這樣一句簡單的話,讓我感到這裏老師進行班級管理的良苦用心。他們關心的不只是學生的學習,更多的是從一個完整的人的概念出發,去培養學生多方面的素質。

教學理念

在實習期間,藉着錄課和賽課的機會,我聽了很多的市級,校級的公開棵。在這些課堂上,讓我看到教學改革正在悄然進行,有意識的老師正在努力體會“以學生為主體”的課堂模式。學生的創造也逐步成為教師追求的教學效果。其次,這裏的老師也都在適應着多媒體教學,信息化教學,使得課堂更加生動,資源更加豐富,學生獲取學習資源的渠道也就更多。儘管,這種教學理念、教學模式的推廣仍然有很長的路,但似乎也並不遙遠,相信,這股改革的浪潮會給教育領域帶來很大的衝擊。

頂崗教師實習報告 篇7

頂崗實習是大學裏的一項重大舉措,對我們師範類學生來説是一個很好的鍛鍊機會,也是很好的體現自身價值的機會。我們可以通過頂崗實習給自己一個明確的定位。在實踐中接觸與本專業相關的實際工作,增強了專業技能,鍛鍊我們綜合運用所學的基礎理論去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來提高實踐動手能力,為以後走上社會打下了一定基礎。通過實習我們可以把實習中遇到的問題、困難和自身的不足在以後的學習中有針對性地解決。我想這就是學校安排我們大三實習的目的,回憶實習過程我的心情此起彼伏。

這次實習主要是教學工作和班主任工作兩方面,僅僅這兩方面就讓我受益匪淺。

一、教學工作

教學是作為一個老師的首要任務,能否教好課,直接關係到學生對老師的評價和認可,甚至影響到學生對課程的興趣。在實習過程中,我上了3次新課,一共11節課,雖然總的説來上課上多了有些進步,但我覺得沒有哪堂課令我十分滿意,教學過程和環節中總是存在疏漏的地方,讓我事後慚愧。我想,真的要走上教學崗位,成為一名優秀的人民教師,還需自己以後不斷的努力實踐。我在上課教學中暴露了許多不足之處。在我上第一堂課的時候,我就出現了這樣一個問題。

一堂課我都只是看着前面的學生,而完全忽略了後面學生的存在。而且,每次起來讓學生回答完問題後,都沒有及時地讓他們坐下。剛開始學生好象也不大習慣這樣,後面上課的次數多了,他們也就習慣了。我還沒叫他們坐下,他們就自己坐下了。第一堂課吸取教訓後,以後每節課我都會主動叫坐在後排的學生回答問題,也經常看看後面學生臉上的表情。後來也慢慢發現,在課堂上看着每個學生臉上的表情,他們的眼睛,能夠看出他們這節課有沒有在聽,有沒有聽懂。終於發現,經驗是要一點一點地慢慢積累,尤其是要抓住在課堂上這一個機會。

實習將近兩個月,上了幾節課,在新老師與原來的老師之間,學生都反映我在課堂上帶讀單詞和句子的時間和次數都遠遠不如劉老師。可能實習前,我們的確太高估了學生的水平。這一屆的學生很多在國小時沒有接觸過英語,基礎很差,而這本教科書又有一定的難度,所以到我們去實習前,還有一些學生連字母abc都還不懂。指導老師也指出我們帶讀的太少。

的確如此,在後面的每節課中,我們都花了比較多的時間帶讀單詞和句子。原本以為這些時間已經夠多了,可是課後學生也反映老師帶讀的還是很少。在每次上課後,都發現每節課讓學生操練地都比較少,一直都沒有讓學生好好地操練。國中的都是操練課,操練對學生學習英語很重要。在這點上,我還是沒有做好。在整個教學實習中,還有一點我也是要多加鍛鍊和提高的,那就是倒磁帶的問題。每次有聽力的時候,我總是倒不好帶,顯得很緊張,學生看了也會替老師着急,影響了教學過程,也浪費了時間。

回顧這一段時間,我是用心的,但用心不一定等於成功,我畢竟是一名實習生,在知識的構建上還存在着許多斷章,還缺乏教學經驗,甚至因為讀錯了某個英語單詞或某個字,還帶着全班學生一起讀錯,老師把錯誤指出來而無地自容、羞愧幾天的事情也有過。

二、班主任工作

班主任是班級的主任老師。班主任作為全面關心學生成長的主要教師、學生主要的精神關懷者、影響學生髮展的重要他人,無疑肩負神聖而又重要的職責。如何做好班主任工作?是值得每一位老師不斷思考探索的。作為一名實習班主任,雖然在實習過程中,我學到了很多,但真的要去做班主任,還是有很大差距的。實習之初,我覺得自己首先要了解我所帶的班級和班級同學,瞭解是班主任工作的基礎。於是第一週,先和同學們見面、做自我介紹,向指導老師詢問有關班級的情況,經常去看自習課,和學生多接觸、多聊聊。

一週下來,我跟班裏的同學混了個臉熟,我也發現了我們班是一個團結、活潑的班集體,一個學習成績好,氛圍好的班級並不見得是一個團結活潑的班集體。在給班裏組織的一次“爸爸,媽媽,我想對你説”的主題班會上,讓我對他們有了更深的瞭解,越來越發現他們是非常可愛的孩子。才實習一週,就深刻體會到班主任工作的艱難。每天起早晚歸,大家有顯得有些筋疲力盡。

以後的日子裏,我們就不再擔任班主任的工作。回頭想想,班主任工作的確可以鍛鍊我們,提升我們的能力。雖然不再是實習班主任,可是我還是會經常去教室和學生聊聊,早讀自習的時候幫他們解決問題。學生都認為老師是無所不能,什麼都知道。有一次上自習,一位學生問我關於生物方面的知識,關於生物,我已經忘得差不多了。當他問我時,我想了半天也不知道,只好跟他説老師也不知道。他説老師你也有不知道的啊。我笑着回答,難道老師是機器人,什麼都通啊。雖然有些問題疑惑不能幫助他們即使解決,但我覺得能幫助學生解決疑惑是一件挺快樂的事情,師者,傳道授業解惑者也。總的來説,我和班裏的學生相處還算不錯,當他們知道我要離開的時候,很多都捨不得,其實我也有點不捨,才剛剛開始和他們彼此瞭解的時候,就要分開,只願他們今後一路走好。

總之,教育是一個互動的過程,老師只要認真投入教學,孩子就會積極配合。這種過程是很開心的!實習雖然很辛苦忙碌,但對我來説是一次非常有益的磨練和嘗試。

教學就是教與學,兩者是相互聯繫,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。

頂崗教師實習報告 篇8

一、總體情況

臨城二中是臨城縣重點國中,無論是基礎設施還是師資配備都屬一流,全校共有兩個校區,七年級八年級在北院,而九年級畢業生在南院,共有教職工100餘人,學生近20xx多人、現在在耳中頂崗共3人,一人為中文、其餘兩人為英語。我們居住在南院,而教學活動均在北院,在教學上均已安排了指導老師,其中中文系已獨自帶班,其餘兩人也早已開始承擔部分教學任務,在生活生也已配備上了電飯鍋等生活設施,在政治生活上也堅持每週開例會,小組成員互相交流心得,完善知識結構,提高教學技能,目前團支部也已經進行了一次徵文活動與師大得社會調查任務,一切都在正規有序的發展。

二、月考分析

教學成績是衡量我們頂崗得重要標準,在九月底時學校組織了一次月考,下面我將結合考試成績進行一個分析。我是獨自帶七年級九、十班語文。在全年級10各班排名中,9班以73.56分排名第7位,與第一名拉差3.6分。10班平均分71.4分,拉差5.6分,排名第9位。其中前二十名即優秀生排名,9班為82.3分,排名第7。10班83.6分排名第4,從數據上看,9班與年級第一差距不大,屬於正常水平範圍內,而10班拉差過大超過5分,分析原因:9班的中等生過於少,多集中於70左右、75分較少。而10班則是差生太多,共有11人不及格,着極大的影響了平均分;從前20名看,9班的問題在於優秀生較少,中等生基數大。10班則分佈較為平均。從考後分析反饋來看,校方對於剛執教半個月語文的我還是較為認可。

總體上看,9班得問題在於優等生不足,但整體水平較高,10班在於差生太多,整體水平偏低。與指導老師相比,我的指導老師兩班均為第一與第二,其他老師的差距也十分的小,大部分在3分左右,因此尚需下大工夫、大力氣。

三、問題及不足

在課下與組員內部交流中,總結有以下這幾方面的不足:

一是課堂紀律要加強課堂的效率是學習的重要保證,我們很容易與學生打成一片,但對課堂應該毫不放鬆,課堂上必須該説得説,該罰的罰,敬畏從來都是一體的,如果不畏你,那麼師道尊嚴無法體現,效果也就無法保證,成績自然下降。

二是課堂重點要突出,有稜有角。剛剛從大學課堂出來的我們肯定是想展現我們的才華,但課堂教學有時會漫無邊際,重點不突出,無法做到老是明確、學生清楚,該講的絲毫不能放,一定要強調在強調,要放的開、收的攏。

三是符合教學實際、加強管理。以二中為例,二中有很多外縣如隆堯等地的學生,基礎較差,有的同學甚至連拼音都拼不對,這個事實讓我很是頭疼,於是每上一節課便從本課拼音入手。利用下午第4節課進行講評,時間一長效果就比較好了。另外對於整個班級要加強管理,有些同學習慣不好,不交作業或是應付了事,我便對這部分的學生進行統一檢查、筆記、日記等天天上課檢查,時間一長,習慣就養成了。以後也不用費力去催討作業了,作為實習生的我們威嚴不夠,那麼就要從小處着眼,自己費心只要效果好也是值得的。

四、我們的優勢

我們的經驗不夠豐富,但我們也有自己的優勢:

首先,我們有熱情。很多老師説十年把熱情用完了,但我們沒有,我們希望大展拳腳,有動力去幹些瑣碎的事情。我們不會嫌苦嫌累,因為收穫才是最重要的。

其次,我們有時間。我們沒有其他老師們家庭得困擾,我們的生活夠簡單,所以我們有時間去一個個的管,只要針對教學,成績會有提高的。

最後,我們的知識結構較新,可以交給他們更多的新東西。作為師範大學的學生,我們是較為專業得,我們可以運用自己的新理念去實踐、去幫助學生們讓他們進步。

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