心理部面試問題

當我們面試心理部的時候，面試官會向我們提出什麼問題呢？以下是小編精心準備的心理部面試問題，大家可以參考以下內容哦！

　　心理部面試參考問題【1】

1自我介紹

2你的優點是什麼?缺點是什麼?相應地舉例。

3假如你是所在院系的學生幹部，同時也在心協任職，當兩方同時有重要的事情難以避開必選其一的時候，你做何選擇?假如你為心協工作了1學期或1年後因為多種原因在學業上出現掛科甚至重修的情況，如何處理?

4如果你與其他人共同合作協調完成某項任務，你希望你在活動中擔任什麼樣的角色?為什麼?在工作上，你不得不跟一個表現不積極的會員一起工作的時候，你應該怎麼辦?

5為什麼你對我們心協工作感興趣?你覺得你具備什麼資格才會成功?你加入心協後能為心協注入什麼新的活力?通過你對心協的瞭解，請給出你對心協的一些看法或建設性建議。如果你被錄取，你將如何協助心協去發展這項事業?你曾經面試過其他的機構嗎?為什麼你會放棄其他的機構而選擇心協?

6你已經看到我們所做的招新廣告了，你喜歡什麼，不喜歡什麼?你對我們的標誌和會徽有什麼看法或建議?

7如果你發覺會長所做的決定跟你想象有差異的話，你會怎麼處理?

8假設，我們要搞一次活動，需要大量資助，需要你去拉大量的贊助，但由於你初次參加社會實踐沒有任何經驗，再加之市場經濟不景氣、商家也頗聰明導致你無功而返，也許還受到某些打擊，面對未完成的任務，你將如何考慮?

　　心理部面試問題【2】

1.高中時候有沒有社團經驗和學生會經驗

2.曾經有什麼社會實踐經驗?

3.是否領導過團隊?在團隊中擔任什麼職位?

4.團隊是否遇到過困難與阻礙?你們是如何克服的`?你在當中發揮了什麼作用?

5.團隊有什麼優秀的成果?

6.你從teamwork中學到拉什麼?

7.如果進入心理部,你會做什麼來幫助心理部更好的發展?淺談想法

8.你對心理部的看法?

9.你為什麼來報心理部部?而不去組織部,新聞部呢?

10.如果學習很忙,而心理部部正好也缺乏人手,這個時候,會選擇學習還是部門活動?

11..請先做個自我介紹(在第一時間，瞭解到競選人的信息)

12.請問你為什麼要進心理部，對心理部的瞭解有多少?(瞭解目的)

13.你知道學生會有多少個部門嗎?(事前是否做過準備)

14.我們學生會的宗旨又是什麼?(事前是否做過準備)

15.請問你自己的優點是什麼,為什麼覺得它就是你自己的有點?(對自己的瞭解，對自己是否充滿信心)

16、問他以前有無做過班幹或社會活動，瞭解他的過去有利於下一步的提問。

17、問他在以前的學生工作中有無遇到過什麼難題，是怎麼解決的。(瞭解他以前的能力)

18、是否知道心理部門是幹什麼的?(瞭解他做事情是否有備)

19、假如讓你組織一次某某活動，如何安排?注意什麼?(進一步瞭解他的能力)