- 金融危机导致的全球经济危机已经开始侵蚀经济领域的每一个角落,危机中的企业开始“断尾求生”:裁员!裁员犹如企业中的一场“地震”,处理得好,可以让企业获得重生,处理不好,则可能震垮人心!惠普凭借优秀的理念、科学的人力资源管理工作、柔性化的裁员措施,送走员工,却留下了人心。...
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- 管理是企业发展的重要环节,实行人性化管理是企业正常运行的保障。当前我国的企业竞争压力越来越大,提高企业的综合竞争力是对抗市场竞争的主要方式,而对企业进行人性化管理又是提高企业综合竞争力的必要手段。实行企业管理的主体和对象都是人,所以对企业实现人性化管理能够激...
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- 摘要:随着现代科技的不断发展,人们所处的社会环境发生改变,生活节奏逐渐加快,由此也引发了一些生态环境问题,所以就出现了人性化家具设计。人性化家具设计是人们对居家产品设计的共同期待,逐渐成为设计的主流。在设计家具和其他产品时,设计师要将产品的使用者作为设计的出发点和...
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- 人性化管理,就是在整个管理过程中,从人性的角度出发,充分注意到人性的要素,按照人性的基本属性进行管理,充分开发人的潜能的一种管理模式。人性化管理的本质是管理,但有别于单纯的生硬的制度化管理,也不是讲人情,它是将人性学理论应用于管理当中的一种新型的管理模式。人性化管理...
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- 1人性化设计理念概述人性化设计主要是将人的主观意识作为设计的中心及标准,其主要包含有生理标准级心理标准两个方面。对于生理标准来说,就需要在进行建筑设计时,要保证建筑的空间、设施及产品都能够达到合适的标准,而心理标准则表示人们在心理上及视觉上都能够感觉舒适。从...
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- 【论文关键词】人本思想管理应用【论文摘要】教师是向受教育者传递人类积累的文化科学知识和进行思想品德教育的专业人员,是人类社会进步和人类文明发展的桥梁和纽带,是人类灵魂的工程师。学校的管理者对教师的管理与评价,应树立以人为本的管理新理念,关心人,理解人,尊重人。通...
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- 摘要:建立和健全高等学校考试管理制度,实现管理行为的规范化、管理过程的程序化、民主监督的经常化,进一步尊重考试管理过程中师生的主体地位,明确师生在考试过程中的权利和义务,达到公平和公正的目的。建立科学合理的考试管理制度,可以减少管理过程中的盲目性和随意性,使...
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- 物联网产业是继计算机、互联网以及移动通信之后而发展起来的,其在诸多的领域和行业中都有所引用,通过物联网构建的人性化多媒体管理系统能够有效的应用在教学和管理中,能够将媒体教学以及相关的建设目标转变为数字化和智能化以及人性化的层面,实现对众多资源的有效整合,具有较...
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- 摘要:酒店是以人为中心的服务性行业,目的就是为顾客提供优质、高效的服务,酒店的管理说到底就是人的管理。现今人性化管理作为一种新型的管理理念和方式,正被越来越多的企业和员工所采纳和推崇,并逐渐成为当今企业管理发展的新趋势。而作为提供服务的酒店行业,人性化管理必是一...
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- 导语:在室内环境艺术设计中采用人性化处理的方法,可以进一步提升室内环境设计的质量与品位,为人们创造更适宜的居住空间。下面就由小编为大家介绍一下室内环境艺术设计的人性化处理,希望对大家有所帮助!一、室内环境艺术设计人性化处理的意义在人性化氛围下,人们的紧张情绪与压...
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- 摘要:现代化的医疗建筑应当以病患为根本目的、以病患的现实需求为参照依据,提高医院的服务水平,在实现医疗区域的人性化设计的同时,为患者创造更好的治疗环境。本文结合实例就医疗建筑设计中人性化设计的应用进行简要的分析,希望能给相关人士提供参考。关键词:医疗建筑空间;...
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- 现代个企业管理的核心是:对企业的人应当视为人本身来看待,而不是将他们看作一种生产成本。人本管理在本质是以促进人自身自由、全面发展为根本目的的管理理念与管理模式。1.提高企业领导者个人素质在人性化管理的实现过程中,并不意味着完全抹杀企业领导者的督导和统领作...
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- 21世纪,全球酒店业将面临着一个人才与技术带来的酒店业战略性变化,未来的酒店业可持续发展的主导因素是“人”的因素,但我目的酒店业人力资源管理大多仍停留在以“事”为中心的管理模式中。人性化管理以人为本的原则能使酒店加强自身的,内部凝聚力,提高酒店的竞争力,必然成为一...
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- 相信很多HR都对预约面试的人无故爽约感到头疼,也相信很多面试者烦透了无休无止的等待和潦草而又冷漠的面试。根据面试经验,应届毕业生旷面率明显高于社会招聘,一方面,应届毕业生喜欢盲投海投简历,面试时间多有冲突,另一方面,有些应届毕业生在大学里散漫惯了,并不了解旷面是个失礼...
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- 谈到学生的评语,许多家长都会觉得它“面目可憎”。因为,在人们的记忆中,以往教师写给学生的评语大都是些“该生思想纯正、尊师守纪、团结同学、热爱劳动、关心集体……”等诸如此类的千篇一律,千人一面文字。这些文字不仅表述笼统,而且缺乏针对性,更缺失了人性化和个性化的鲜明...
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- 在现代管理诸多因素中人的管理是最主要因素,要求管理者充分调动人的工作主动性和积极性,以达到员工自我管理的管理最高境界。人性化的护理管理,不仅能够充分发挥每位护士的潜能,提高工作效率,也体现着护理专业的发展和进步。在目前护理人员短缺[1]、护士流动性增大、工作压力...
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- 论文关键词:字体设计拉丁文字象形文字后现代主义书法人文气息论文摘要:当代的字体设计趋势与以往的风格有了较大的转变。拉丁字体的设计越来越多地受到后现代主义的影响,而变得更加轻松诙谐,并且对于传统的经典设计进行了大胆的变形,使其更加人性化。随着我国平面设计普遍的向...
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- 建筑环境与人类的生存密不可分,建筑环境的宗旨是为人类提供人性化的生活环境,以人的需要为出发点已成为当代建筑设计的前提。医疗建筑环境相比于一般的建筑环境提出了更高的要求,它要求为患者提供更便利的、更好的服务,更多的体现对患者的体贴和照顾,在建筑环境上采用人...
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- 导语:很多企业都意识到人才于企业发展的重要性,人才是支撑发展的第一资源,所谓“得人心者得天下”,要怎样人性化管理更好呢?下面是语文迷小编收集整理的职场人性化管理原则,欢迎参考!人性化管理就是在管理的过程中注重人性的要素,将对人的认识与了解运用到管理里面,充分的开发人...
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- 谈到学生的评语,许多家长都会觉得它“面目可憎”。因为,在人们的记忆中,以往教师写给学生的评语大都是些“该生思想纯正、尊师守纪、团结同学、热爱劳动、关心集体……”等诸如此类的千篇一律,千人一面文字。这些文字不仅表述笼统,而且缺乏针对性,更缺失了人性化和个性化的鲜明...
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- 摘要:社会的快速发展,引起了人们对建筑设计的重视,其设计的核心在于“人性化”。这种设计思想将艺术、技术结合到一起,从使用者的角度,满足人们的生理需求、心理需求,反应了建筑环境的气息。本文首先简要概述了建筑设计概念、设计步骤、设计核心,在其基础上,讨论了人性化设计的理...
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- 美国管理顾问专家史宾瑟曾经说过:过去衡量企业的指针,是看员工创造多少经济价值,以后会变成看企业如何对待员工,因为前者看的是过去,后者看的是未来。在员工福利上,企业如果做得好就更能受到尊敬和喜欢,而在现代这样一个多元化的社会中,企业员工福利的“人性”、“周到”、“创意...
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- 一、人性化管理的特征人性化管理强调以人为中心,也可称之为“柔性管理”。它是在充分尊重人格独立与个人尊严的前提下,在研究人的心理和行为规律的基础上,采用非强制性方式,依赖于员工自身的心理调整和自觉认识,在员工心目中产生一种潜在说服力。特点在于:1、人性化管理具有内...
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- 论文关键词:字体设计拉丁文字象形文字后现代主义书法人文气息论文摘要:当代的字体设计趋势与以往的风格有了较大的转变。拉丁字体的设计越来越多地受到后现代主义的影响,而变得更加轻松诙谐,并且对于传统的经典设计进行了大胆的变形,使其更加人性化。随着我国平面设计普遍的向...
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- 近日新闻,快递员双11前猝死,同事称肯定是累死,看后一番感慨,想到我们平时因为送货慢一点就会不爽,但我们真的需要那么快吗,我们追求的高速、高效、24小时服务,建立在多少人加班过劳甚至生命的代价上的?反思中。大家怎么看。...
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