![热无故旷工处罚通告]( "热无故旷工处罚通告")
- 热无故旷工处罚通告1生产二组员工于_____月_____日下午无故旷工四小时，已严重违反公司规章制度，并导致流水线滞留，影响生产，经公司研究决定，给予记旷工四小时，4小时3=12小时，报财务核算，从账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。制衣办公室20_____年_____月_____日热无故旷工...
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![(热)旷工处罚通告]( "(热)旷工处罚通告")
- 旷工处罚通告篇1为严肃工作纪律，根据《中华人民共和国劳动合同法》和原人事局《全民所有制事业单位辞退专业技术人员暂行规定》的有关规定，经研究，决定对擅自离岗、长期旷工的教师进行处理。请在本通告发布之日起30日内到我单位报到。逾期不到者，将予以辞退、清编，所产生的'...
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![（精）无故旷工处罚通告]( "（精）无故旷工处罚通告")
- 无故旷工处罚通告1生产二组员工于x月x日下午无故旷工四小时，已严重违反公司规章制度，并导致流水线滞留，影响生产，经公司研究决定，给予记旷工四小时，4小时3=12小时，报财务核算，从账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。制衣办公室20xx年xx月xx日无故旷工处罚通告2xxx：你于20xx年...
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![无故旷工处罚通告4篇]( "无故旷工处罚通告4篇")
- 无故旷工处罚通告1兹有我厂职工xxxxxx，男，现年xxxx岁，系xxxx车间xxxx工种。该同志自xxxx年xxxx月xxxx日到xxxx年xxxx月xxxx日连续旷工xxxx日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂xxxx规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予【人名】同志xxxx处分。特此通知xxxxx...
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![精无故旷工处罚通告]( "精无故旷工处罚通告")
- 精无故旷工处罚通告1本公司_____部员，于20_____年_____月_____日旷工_____天，严重违反了公司规章制度第_____条：（规章内容）；根据规定处罚_____元。望全体员工引以为戒，遵守公司各项规章制度！工作就是责任，责任重于泰山！_____公司20_____年_____月_____日精无故旷工处罚通告2现有公...
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![无故旷工处罚通告15篇]( "无故旷工处罚通告15篇")
- 无故旷工处罚通告1生产二组员工于xx月二十六日下午无故旷工四小时，已严重违反公司规章制度，并导致流水线滞留，影响生产，经公司研究决定，给予记旷工四小时，4小时x3=12小时，报财务核算，从账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。制衣办公室20xx-1-27无故旷工处罚通告2车间全体员...
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![员工旷工处罚通告【热】]( "员工旷工处罚通告【热】")
- 员工旷工处罚通告13月16日，xx车间员工xx未到公司上班，也未请假，依照公司规章制度视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。2、旷工半天扣1天工资，...
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![无故旷工处罚通告]( "无故旷工处罚通告")
- 无故旷工处罚通告1现有公司员工xxxx，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的情况下，无故旷工xx天(周末不列入)。此员工的'行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的顺利实...
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![无故旷工处罚通告(集合14篇)]( "无故旷工处罚通告(集合14篇)")
- 无故旷工处罚通告篇1本公司__部员，于20__年__月__日旷工_天，严重违反了公司规章制度第__条：（规章内容）；根据规定处罚__元。望全体员工引以为戒，遵守公司各项规章制度！工作就是责任，责任重于泰山！__公司20__年__月__日无故旷工处罚通告篇2生产二组员工____于____月二十六日下午无故...
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![【热】无故旷工处罚通告]( "【热】无故旷工处罚通告")
- 无故旷工处罚通告1全体员工：兹有我公司生产部员工______，该自20_____年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，其行为违反了我公司相关规定，属于严重的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律，从即日起给予____...
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![无故旷工处罚通告14篇]( "无故旷工处罚通告14篇")
- 无故旷工处罚通告篇1全体员工：兹有我公司生产部员工XX，该自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，其行为违反了我公司相关规定，属于严重的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律，从即日起给予XX严重警...
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![无故旷工处罚通告12篇]( "无故旷工处罚通告12篇")
- 无故旷工处罚通告篇1生产二组员工于xx月二十六日下午无故旷工四小时，已严重违反公司规章制度，并导致流水线滞留，影响生产，经公司研究决定，给予记旷工四小时，4小时x3=12小时，报财务核算，从账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。制衣办公室20xx—1—27无故旷工处罚通告篇2现有...
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![无故旷工处罚通告汇编14篇]( "无故旷工处罚通告汇编14篇")
- 无故旷工处罚通告篇1兹有我厂职工xx，男，现年xx岁，系xx车间工种。该同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xx处分。特此通知x厂办xx年xx月xx日无故旷工处罚通告篇2生产二组员...
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![【热】员工旷工处罚通告]( "【热】员工旷工处罚通告")
- 员工旷工处罚通告1公司全体员工：针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象，公司在此作以下通报批评：车间员工xxx，于20xx年x月x日起连续旷工3天，严重耽误了工作，影响公司正常的工作秩序，对此，将按公司规章制度予以每天100元的处罚。特此通报批评，望大家引以为戒，遵守厂规厂律，加强工作责...
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- 员工无故旷工处罚通告范文1公司全体员工:公司xxx部员工xxx在xx年xx月累计旷工xxx次，严重耽误了工作，影响公司正常的工作秩序，现按公司规定予以公告批评，同时，处以罚款xxx元，扣除当月全勤奖及本月额外工作津贴。特此通报xxx公司行政部xx年xx月xx日员工无故旷工处罚通告范文2xxx：...
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![无故旷工处罚通告(4篇)]( "无故旷工处罚通告(4篇)")
- 无故旷工处罚通告1全体员工现有公司员工xxxx，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的情况下，无故旷工xx天(周末不列入)。此员工的.行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的...
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![无故旷工处罚通告集合14篇]( "无故旷工处罚通告集合14篇")
- 无故旷工处罚通告篇1兹有我厂职工______，男，现年____岁，系____车间____工种。该同志自20____年____月____日到____年____月____日连续旷工____日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂____规定，属于严重的违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予________处分。特此通知______厂...
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![无故旷工处罚通告(5篇)]( "无故旷工处罚通告(5篇)")
- 无故旷工处罚通告1现有公司员工xxxx，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的情况下，无故旷工xx天(周末不列入)。此员工的.行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的顺利实施...
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![无故旷工处罚通告5篇]( "无故旷工处罚通告5篇")
- 无故旷工处罚通告1现有公司员工xxxx，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的.情况下，无故旷工xx天(周末不列入)。此员工的行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的顺利实施...
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![旷工处罚通告]( "旷工处罚通告")
- 旷工处罚通告1各员工：5月7日至5月17日期间本部发生员工XXX多次违纪旷工违章事件，现将违章详情及处理决定通报如下：一、事故或违章详情20xx年5月7日上午八点，车队组织驾驶员进行三交，点名发现驾驶员XXX未到，未及时电话说明情况(电联其手机关机)，下午正常上班时解释因凌晨给孩子看...
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![无故旷工处罚通告常用[15篇]]( "无故旷工处罚通告常用[15篇]")
- 无故旷工处罚通告1全体员工：兹有我公司生产部员工XX，该自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班，也未请假，并且该员工近期多次迟到，其行为违反了我公司相关规定，属于严重的违纪行为，依照公司规章制度视为旷工半天，按公司考勤制度进行处罚。为严肃纪律，从即日起给予XX严重警告...
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![无故旷工处罚通告(15篇)]( "无故旷工处罚通告(15篇)")
- 无故旷工处罚通告1生产二组员工xxxx于xxxx月二十六日下午无故旷工四小时，已严重违反公司规章制度，并导致流水线滞留，影响生产，经公司研究决定，给予xxxx记旷工四小时，4小时xx3=12小时，报财务核算，从xxxx账目中扣除12小时工资。其次予以通报批评。xxxxxx制衣办公室20xx年xx月xx日无...
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![无故旷工处罚通告集合]( "无故旷工处罚通告集合")
- 无故旷工处罚通告集合1现有公司员工，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的情况下，无故旷工x天(周末不列入)。此员工的行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的.顺利实施，...
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![无故旷工处罚通告(14篇)]( "无故旷工处罚通告(14篇)")
- 无故旷工处罚通告篇1现有公司员工，于20xx年10月19日至10月25日，在没有办理任何请假手续的情况下，无故旷工X天（周末不列入）。此员工的行为已严重违反了公司相关规章管理制度，给公司的正常工作带来了影响。为严肃纪律，维护正常的工作秩序，确保公司相关规章管理制度的'顺利实施，经研...
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