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有关劳资关系的精选范本

关于HR在劳资关系中的定位
  • 关于HR在劳资关系中的定位

  • 只要私有制没有被消灭,那么劳资关系就是一个永恒的话题,HR在这种关系中扮演的是一个特殊的角色,其特殊性在于它的不可替换性。HR是劳资双方沟通的桥梁,是矛盾激化的缓冲区。由此一个合格的HR要熟悉人力资源管理方面的知识如:企业人力资源战略的制定,人员的招募与选拔,培训与开发...
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浅议基于和谐劳资关系的企业文化建设工商管理论文
  • 浅议基于和谐劳资关系的企业文化建设工商管理论文

  • 摘要:从理论上来说,企业文化又可称之为组织文化。它是企业全体员工在一定时期的生产经营过程中逐步积累并最终建立起来的一种为企业员工共同接受的价值观、行为准则以及心态信念的总称。这也就是说,企业员工是企业文化的构成主体,企业文化的形成来源于企业员工,作用于企业员工...
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关于劳务关系的法律规定
  • 关于劳务关系的法律规定

  • 劳务关系,是指提供劳务的一方为需要的一方以劳动形式提供劳动活动,而需要方支付约定的报酬的社会关系。劳务关系由《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国合同法》进行规范和调整,建立和存在劳务关系的当事人之间是否签订书面劳务合同,由当事人双方协商确定。劳务关...
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特殊劳动关系,有未签劳动合同的双倍工资一说吗?
  • 特殊劳动关系,有未签劳动合同的双倍工资一说吗?

  • 所谓特殊劳动关系是指现行劳动法律调整的标准劳动关系和民事法律调整的民事劳务关系以外的'一种用工关系,其劳动者一方在用人单位从事有偿劳动、接受管理,但与另一用人单位存有劳动合同关系或不符合劳动法律规定的主体条件,例如协议保留社会保险关系人、停薪留职人员等与新...
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劳动关系合同
  • 劳动关系合同

  • 随着时间的推移,能够利用到合同的场合越来越多,合同协调着人与人,人与事之间的关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的劳动关系合同,仅供参考,大家一起来看看吧。劳动关系合同1甲方:**有限公司乙方:__________(身份证:____________________)甲乙双方...
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特殊劳动关系合同模板
  • 特殊劳动关系合同模板

  • 在人们愈发重视契约的社会中,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编精心整理的特殊劳动关系合同模板,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。甲方:地址:乙方:姓名:地址:鉴于乙方为特殊劳动关系人员,不具...
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劳动关系的仲裁申请书
  • 劳动关系的仲裁申请书

  • 在当今社会生活中,申请书与我们的关系越来越密切,申请书是我们平时提出请求的一种书信。写起申请书来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的劳动关系的仲裁申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。劳动关系的仲裁申请书1申请人:zz,男,汉族,1980年2月5日生,现住,身份证号:。...
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劳动仲裁时,没签劳动合同怎样证明是劳动关系而非雇佣关系?
劳动关系解除合同
  • 劳动关系解除合同

  • 现今很多公民的维权意识在不断增强,合同对我们的约束力越来越不可忽视,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编整理的劳动关系解除合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。劳动关系解除合同1甲方:__________乙方:___...
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劳动关系的解除情形
  • 劳动关系的解除情形

  • 合法劳动关系成立后,并非一成不变,正如普通合同有解除情况一样,劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止:用工双方合意解除劳动关系在劳动合同约定的期满前,用人单位与劳动者协商解除劳动关系,未履行的劳动合同权利义务则不再履行。...
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解除劳动关系合同(15篇)
  • 解除劳动关系合同(15篇)

  • 在人们愈发重视契约的社会中,合同出现在我们生活中的次数越来越多,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么制定合同书有什么需要注意的呢?下面是小编为大家整理的解除劳动关系合同,希望能够帮助到大家。解除劳动关系合同1黄某于20xx年11月进入某服装公司工作,从事生产管理工...
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解除劳动关系合同15篇
  • 解除劳动关系合同15篇

  • 随着人们法律观念的日益增强,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。你知道合同的主要内容是什么吗?下面是小编精心整理的解除劳动关系合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。解除劳动关系合同1企业名称(甲方):职工姓名(乙方):甲乙双方于___年__月__...
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劳动关系确认申请书
  • 劳动关系确认申请书

  • 随着社会在进步,我们都会用到申请书,我们在写申请书的时候需要注意问题。那么申请书应该怎么写才合适呢?以下是小编帮大家整理的劳动关系确认申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。劳动关系确认申请书1申请人:被申请人:申请事项:依法确认被申请人和申请人之间存在劳动...
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劳动关系与劳动法
  • 劳动关系与劳动法

  • 多选题1、能引起劳动法律关系变更和消灭的有()A劳动者申请调动或辞职B劳动争议仲裁裁决C劳动者死亡D自然灾害2、以下关于试用期的规定正确的是()A试用期的约定不超过6个月B试用期内,劳动者可以随时解除劳动合同C一般对初次就业的职工可约定试用期D对再次就业的职工不得约...
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劳动关系解除合同5篇
  • 劳动关系解除合同5篇

  • 在人民愈发重视法律的社会中,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编精心整理的劳动关系解除合同,希望能够帮助到大家。劳动关系解除合同1甲方:**有限公司乙方:__________(身份证:________...
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原工资关系介绍信
  • 原工资关系介绍信

  • 介绍信主要用于联系工作、洽谈业务、参加会议、了解情况时的`自我说明。以下是小编带来原工资关系介绍信的相关内容,希望对你有帮助。原工资关系介绍信例1中国人民大学:____同志因考取贵校____研究生,现将工资关系转出,请予接受。该同志自____年____月到我单位工作,工龄____年...
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人力资源管理师案例解析:特殊的劳动关系
  • 人力资源管理师案例解析:特殊的劳动关系

  • [案例]老秦是一位协议保留社会保险关系人员,2011年1月21日进入某建筑安装公司从事设备安装、调试等工作。正式入职后,双方始终未曾签订过书面的劳动合同,只是口头约定老秦每月工资为人民币1600元,以现金加签收的形式发放。今年五一过后,建筑安装公司以老秦的专业技能水平达不...
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劳动生产率和工资水平的关系?
  • 劳动生产率和工资水平的关系?

  • 我在看国际经济学上说:较低的劳动生产率意味着较低的'工资水平,即两者承正比关系.谁能说说为什么由劳动生产率可以判断工资水平?我知道提高工资水平可以提高劳动生产率,但劳动生产率高是不是就意味着工资水平高呢?这之间有什么关系?...
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工资关系介绍信
  • 工资关系介绍信

  • 工资关系介绍信篇一姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________.文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元,其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月.此致敬礼!...
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劳动关系要求未休年假工资不受一年限制
  • 劳动关系要求未休年假工资不受一年限制

  • 劳动关系存续期间要求未休年假工资不受一年限制张某系烟台市牟平区某印刷厂职工,自2008年以来,单位一直未安排其休年休假,张某与单位交涉多次,均遭到拒绝。无奈,张某于2011年6月申请劳动仲裁,要求单位支付2008年至2010年3月的未休年休假工资。印刷厂辩称,张某要求支付2008年至20...
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企业劳动关系工作报告
  • 企业劳动关系工作报告

  • 在经济飞速发展的今天,报告的用途越来越大,不同的报告内容同样也是不同的。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编为大家整理的企业劳动关系工作报告,欢迎大家分享。企业劳动关系工作报告1首先,非常感谢潍坊、安丘两级总工会领导给我们提供这样一次机会,汇报工作,交...
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什么是劳动人事关系
  • 什么是劳动人事关系

  • 什么是劳动人事关系人事代理是适应社会主义市场经济发展需要而产生的一种新型的人事管理制度,是指人才服务机构接受用人单位或个人的委托,以人事关系及档案管理为基础内容,对其人事业务以及相关事宜所提供的一系列社会化服务。常有一些来人才服务中心办理人事关系代理的`人...
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劳动关系解除协议
  • 劳动关系解除协议

  • 现如今,很多情况下我们需要用到协议,签订协议能够较为有效的约束违约行为。相信很多朋友都对拟协议感到非常苦恼吧,以下是小编帮大家整理的劳动关系解除协议,仅供参考,大家一起来看看吧。劳动关系解除协议1甲方:乙方:性别:身份证号码:由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人...
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解除劳动关系合同
  • 解除劳动关系合同

  • 甲方:乙方:甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的`劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:1、自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通...
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劳动合同属合同关系还是合作关系?
  • 劳动合同属合同关系还是合作关系?

  • 快递员赵先生在快递途中遇车祸受伤,自行支付巨额治疗费后,他以与快递社具有雇佣关系应属工伤,把乐帮遍地快递服务社告上法院要求赔偿各类损失16万余元。近日,上海静安法院一审判决赵先生与快递服务社不存在雇佣关系,对赵先生之诉不予支持。而该快递服务社自愿补偿赵先生4万元...
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